Werken bij @ Claeys & Engels
Our mission
Our mission is to provide employers in the private and public sector at regional, national and international level pragmatic, fast and efficient legal services related to Human Resources Management and Human Capital, with an experienced team of specialised attorneys and other legal experts, creating in-depth external client partnerships.
In doing so, Claeys & Engels offers its people a stimulating and inclusive learning and growth environment, respecting each other's talents, diversity and complementarity.
Wat doen we ?
Bij Claeys & Engels bieden we een volledig juridisch dienstenpakket aan in alle materies die betrekking hebben op human resources.
Onze klanten zijn voornamelijk nationale en internationale bedrijven. Zij richten zich dagelijks tot ons voor juridisch advies, ondersteuning bij rechtszaken, hulp bij onderhandelingen met contract partners, vakbonden, socialezekerheidsinstanties, fiscale -, gezondheids- en veiligheidsoverheid, compliance kwesties enz.
Elke dag lossen onze advocaten problemen op en stellen ze juridische adviezen op betreffende uiteenlopende HR-gerelateerde problemen zoals:
| - individuele arbeidsrelaties | - sociaal strafrecht |
| - inspecties door de sociale inspectiedienst, de fiscale overheid, enz. | - HR-gerelateerde corporate aspecten (bv: managementovereenkomsten, loonbeleid, etc.) |
| - compensation & benefits | - discriminatie in arbeidsrelaties en rond pensioen |
| - aanvullende pensioenen | - pesterijen op het werk |
| - hulp bij implementatie van een pensioenfonds | - fiscaal advies rond compensation & benefits en aanvullende pensioenen |
| - immigratie | - salary splits |
| - collectieve arbeidsrelaties | - individuele en collectieve ontslagen |
| - sociale media op het werk | - herstructurering of sluiting van een onderneming |
| - gezondheid en veiligheid | - enz. |
| - problemen rond gegevensbescherming (GDPR) |
Wat bieden wij aan ?
Firstclass training
Claeys & Engels geeft je de kans om een topadvocaat te worden
Je bent (bijna) afgestudeerd maar je hebt misschien het gevoel dat je niet de juiste achtergrond hebt om specialist in het arbeidsrecht te worden ? Of misschien ben je momenteel bezig met een specialisatie in arbeidsrecht maar je vraagt je af hoe je de theorie in praktijk kan brengen ?
Geen paniek !
Bij Claeys & Engels bieden wij je de nodige opleiding om jouw carrière te doen slagen. Je zal twee weken theorische en praktische opleidingen volgen, gegeven door onze eigen advocaten.
Daarna krijg je de kans om:
- regelmatig onze juridische en soft skills opleidingen bij te wonen (bv: opleidingen in presentatie- en onderhandelingstechnieken en netwerkvaardigheid);
- één of meerdere expertise groepen te vervoegen (naar keuze) die zich bezighouden met een diepgaande studie van verschillende domeinen binnen het arbeidsrecht;
- deel te nemen aan onze maandelijkse office meetings waarbij de actualiteit van onze materies wordt besproken.
Bovendien zal je door nauw samen te werken met enkele van de meest gerespecteerde specialisten in het arbeidsrecht veel bijleren. Bij Claeys & Engels hebben we een bedrijfscultuur ontwikkeld waar advocaten met verschillende niveaus van anciënniteit hun dossiers met elkaar bespreken, wat iedereen ten goede komt.
Wat bieden wij aan ?
Carrièrebegeleiding
Coaches
We weten hoe belangrijk het is om, vooral aan het begin van je stage, te kunnen genieten van de begeleiding van meer ervaren advocaten. Bij Claeys & Engels kan je rekenen op een coach (een senior medewerker), maar ook op een peter of meter (een stagiair), die je helpen indien je vragen hebt of als je carrièrekeuzes moet maken.
Gediversifieerd werk
Ontdek alle praktijkgebieden van het arbeidsrecht
Onze stagiairs werken meteen aan dossiers in alle praktijkgebieden van het arbeidsrecht. Dagelijks advies opstellen, arbeidsovereenkomsten analyseren en opstellen en een juridische brief opmaken zijn voorbeelden van taken die je vanaf het begin toegewezen krijgt. Je krijgt te maken met zaken waarin jij het verschil kan maken voor onze cliënten. Bovendien worden onze advocaten bij Claeys & Engels vanaf hun eerste jaar aangemoedigd om mee te werken aan publicaties en om voor een publiek te spreken tijdens onze interne opleidingen en daarna tijdens externe seminaries.
Wat bieden wij aan ?
Balans tussen werk en privé
Kies de flexibiliteit die bij jou past
Een andere belangrijke factor die ons duidelijk onderscheidt van andere advocatenkantoren is het belang dat wij hechten aan het balans tussen werk en privé. Wij hebben een flexibiliteitsbeleid ontwikkeld dat je de mogelijkheid geeft om:
- je werkdag zelf te organiseren
- 1 à 2 dagen van thuis uit te werken met toegang tot ons netwerk
- je vakantie te organiseren wanneer het jou uitkomt
- vanuit onze verschillende kantoren in België te werken
- je carrière op je eigen tempo te ontwikkelen en,
- uit onze verschillende carrièrepaden (stagiair(e), medewerker, senior associate, counsel en vennoot) de carrière-evolutie te kiezen die bij jouw persoonlijke keuzes past.
Erelonen en voordelen
Geniet van aantrekkelijke erelonen en vele andere voordelen
Onze advocaten krijgen aantrekkelijke erelonen en een aantal competitieve voordelen, waarvan wij er hieronder enkele toelichten:
- competitieve maandelijkse erelonen in elke stap van je carrière;
- een bonus, waarvoor je in aanmerking komt na je stage;
- gsm abonnement (waarde van 50 EUR per maand);
- hospitalisatie verzekering voor jou en je gezinsleden;
- verzekering gewaarborgd inkomen conform ons beleid in geval van ziekte- en zwangerschapsverlof;
- tussenkomst in de baliekosten;
- een aangename werkomgeving met alle faciliteiten die je nodig hebt: laptop, IT-ondersteuning, ondersteuning van een assistent, bibliotheek, vergaderzalen, enz.;
- de mogelijkheid om, na je baliestage, een stage van drie maanden in één van de buitenlandse kantoren van onze Ius Laboris alliantie te lopen;
- veel leuke en sociale activiteiten onder je collega's of met het ganse kantoor, waar Claeys & Engels een uitstekende reputatie in heeft;
- andere voordelen : kortingen bij leveranciers zoals Proximus, Microsoft, Café Costume, autohandelaars, enz.
