https://claeysengels.be/nl-be/403 2023-04-14T14:32:19+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/403 2023-04-14T14:32:19+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/403 2023-04-14T14:32:19+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/404 2023-04-14T15:25:44+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/404 2023-04-14T15:25:44+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/404 2023-04-14T15:25:44+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/privacy-verklaring 2026-03-23T10:03:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/declaration-vie-privee 2026-03-23T10:03:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/privacy-statement-0 2026-03-23T10:03:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/algemene-voorwaarden 2024-11-27T09:37:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/conditions-generales 2024-11-27T09:37:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/terms-conditions 2024-11-27T09:37:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/disclaimer 2024-02-13T12:19:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/disclaimer 2024-02-13T12:19:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/disclaimer 2024-02-13T12:19:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/cookie-declaratie 2021-12-24T11:04:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/declaration-cookie 2021-12-24T11:04:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/cookie-declaration 2021-12-24T11:04:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/notre-profil 2021-11-01T16:33:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/collectieve-individuele 2021-11-25T14:31:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/conventions-collectives-et-individuelles-reglements-de-travail-plans-policies-et-autres-documents 2021-11-25T14:31:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/collective-and-individual-agreements-work-regulations-plans-policies-and-other-documents 2021-11-25T14:31:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/aanwerving-en-rekrutering 2021-11-25T15:27:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/engagement-et-recrutement 2021-11-25T15:27:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/hiring-and-recruitment 2021-11-25T15:27:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/compensation-and-benefits 2021-11-25T14:15:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/compensation-and-benefits 2021-11-25T14:15:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/compensation-and-benefits 2021-11-25T14:15:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/tax 2021-11-25T14:14:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/tax 2021-11-25T14:14:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/tax 2021-11-25T14:14:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/arbeidsduur-en-verlof 2021-11-25T14:13:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/temps-de-travail-et-de-repos 2021-11-25T14:13:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/working-hours-and-time 2021-11-25T14:13:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/mobiliteit-en-immigratie 2021-11-25T14:12:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/mobilite-et-immigration 2021-11-25T14:12:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/mobility-and-immigration 2021-11-25T14:12:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/discriminatie 2021-11-25T14:12:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/discrimination 2021-11-25T14:12:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/discrimination 2021-11-25T14:12:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/gegevensbescherming-en-privacy 2021-11-25T14:16:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/protection-des-donnees-et-de-la-vie-privee 2021-11-25T14:16:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/data-protection-and-privacy 2021-11-25T14:16:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/welzijn-op-het-werk 2021-11-25T14:18:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/bien-etre-au-travail 2021-11-25T14:18:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/health-and-safety 2021-11-25T14:18:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/sociale-verkiezingen 2021-11-25T14:20:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/elections-sociales 2021-11-25T14:20:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/social-elections 2021-11-25T14:20:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/werknemersvertegenwoordiging 2021-11-25T14:23:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/representation-des-travailleurs 2021-11-25T14:23:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/employee-representation 2021-11-25T14:23:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/oneerlijke-concurrentie-en-intellectuele-eigendomsrechten 2021-11-25T14:25:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/concurrence-deloyale-et-propriete-intellectuelle 2021-11-25T14:25:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/unfair-competition-and-intellectual-property 2021-11-25T14:25:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/herstructurering-en-overdracht-van-onderneming 2021-11-25T14:27:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/restructurations-et-transferts-dentreprise 2021-11-25T14:27:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/restructuring-and-transfer-undertaking 2021-11-25T14:27:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/pensioenen 2021-11-25T14:29:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/pensions 2021-11-25T14:29:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/pensions 2021-11-25T14:29:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/sociale-inspecties-en-strafrecht 2021-11-25T14:31:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/inspection-sociale-et-droit-penal 2021-11-25T14:31:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/social-inspections-and-criminal-law 2021-11-25T14:31:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/publieke-sector 2021-11-25T14:47:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/secteur-public 2021-11-25T14:47:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/public-sector 2021-11-25T14:47:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/corporate-governance 2021-11-25T14:49:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/gouvernance-dentreprise 2021-11-25T14:49:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/corporate-governance 2021-11-25T14:49:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ondernemingsrecht 2021-11-25T14:51:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/droit-des-affaires 2021-11-25T14:51:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/business-law 2021-11-25T14:51:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/beeindiging-van-de-tewerkstelling 2021-11-25T14:53:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/rupture-du-contrat-de-travail 2021-11-25T14:53:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/termination-employment 2021-11-25T14:53:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/onderhandeling-en-bemiddeling 2021-11-25T15:33:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/negociation-et-mediation 2021-11-25T15:33:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/negotiation-and-mediation 2021-11-25T15:33:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/procesvoering-en-arbitrage 2021-11-25T15:37:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/litiges-et-arbitrage 2021-11-25T15:37:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/litigation-and-arbitration 2021-11-25T15:37:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/berekening-van-vergoedingen 2021-11-25T15:39:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/calcul-dindemnites 2021-11-25T15:39:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/budget-calculations 2021-11-25T15:39:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/eerstehulpkits 2021-11-25T15:41:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/kits-de-premiers-secours 2021-11-25T15:41:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/first-aid-kits 2021-11-25T15:41:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/opleiding-en-training-de-onderneming 2021-11-25T15:43:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/formations-en-interne 2021-11-25T15:43:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/house-training 2021-11-25T15:43:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/webinar-en-conference-call-training 2021-11-25T15:50:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/formation-par-conference-call-et-webinar 2021-11-25T15:50:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/webinar-and-conference-call-training 2021-11-25T15:50:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/sociale-audits-en-compliance 2021-11-25T15:52:42+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/audit-social-et-compliance 2021-11-25T15:52:42+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/social-audits-and-due-diligence 2021-11-25T15:52:42+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/sociale-belasting-en-andere-formaliteiten 2021-11-25T16:03:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/formalites-sociales-fiscales-et-autres 2021-11-25T16:03:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/bijstand-de-relatie-met-overheden-en-geval-van-controle 2021-11-25T16:05:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/assistance-dans-le-cadre-des-relations-avec-les-autorites-et-dans-lhypothese-dun-controle 2021-11-25T16:05:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/social-tax-and-other-formalities-0 2021-11-25T16:05:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/coordinatie-van-internationale-projecten 2021-11-25T16:08:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/coordination-de-projets-internationaux 2021-11-25T16:08:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/coordination-international-projects 2021-11-25T16:08:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/juridische-aspecten-van-change-management-en-harmonisatie 2021-11-25T16:27:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/aspects-juridiques-du-change-management-et-harmonisation 2021-11-25T16:27:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/legal-aspects-change-management-and-harmonisation 2021-11-25T16:27:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/administratieve-medewerkers 2023-09-21T11:36:17+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/collaborateurs-administratifs 2023-09-21T11:36:17+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/administrative-functions 2023-09-21T11:36:17+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-service-commitment 2021-12-16T14:38:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-engagement-de-service 2021-12-16T14:38:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/our-service-commitment 2021-12-16T14:38:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/onze-aanvullende-diensten-voor-clienten 2022-02-03T14:17:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/services-complementaires-offerts-nos-clients 2022-02-03T14:17:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/our-complementary-client-services 2022-02-03T14:17:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ce-legal-interim 2021-12-28T10:56:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/ce-legal-interim 2021-12-28T10:56:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/ce-legal-interim 2021-12-28T10:56:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ce-training 2022-04-27T15:46:44+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/ce-training 2022-04-27T15:46:44+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/ce-training 2022-04-27T15:46:44+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ce-inhouse 2022-02-03T14:45:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/ce-inhouse 2022-02-03T14:45:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/ce-inhouse 2022-02-03T14:45:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/werken-bij-claeys-engels 2021-12-17T11:37:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/travailler-chez-claeys-engels 2021-12-17T11:37:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/working-claeys-engels 2021-12-17T11:37:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/claeys-engels-rekruteert 2023-11-23T10:49:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/claeys-engels-recrute 2023-11-23T10:49:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/claeys-engels-hiring 2023-11-23T10:49:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/hr-tax-compliance-consultant-experienced-hfx-bruxelles 2023-02-10T15:47:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/hr-tax-compliance-consultant-experienced-hfx-brussels 2023-02-10T15:47:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/our-shared-vision 2022-10-28T09:21:33+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/our-shared-vision 2022-10-28T09:21:33+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/our-shared-vision 2022-10-28T09:21:33+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/melding 2023-03-21T15:54:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/signalement 2023-03-21T15:54:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/alert 2023-03-21T15:54:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/privacy-statement-applications-lawyer-positions-and-internships 2023-10-04T15:59:42+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/privacy-statement-applications-lawyer-positions-and-internships 2023-10-04T15:59:42+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/privacy-statement-applications-lawyer-positions-and-internships 2023-10-04T15:59:42+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/bar-traineeships 2023-09-27T15:10:54+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/bar-traineeships 2023-09-27T15:10:54+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/claeysengels-verhuist 2023-11-20T17:43:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/claeysengels-demenage 2023-11-20T17:43:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/claeysengels-on-the-move 2023-11-20T17:43:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/advocaten-hr-hoe-bouwen-we-aan-een-sterke-basis 2024-09-27T11:30:36+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/advocaten-hr-hoe-bouwen-we-aan-een-sterke-basis 2024-09-27T11:30:36+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/advocaten-hr-hoe-bouwen-we-aan-een-sterke-basis 2024-09-27T11:30:36+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/privacy-verklaring-1 2024-04-17T15:07:41+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/declaration-vie-privee-0 2024-04-17T15:07:41+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/privacy-statement 2024-04-17T15:07:41+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/waarborgen-verzekeringen 2024-05-14T12:16:50+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/garanties-assurances 2024-05-14T12:16:50+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/guarantees-insurances 2024-05-14T12:16:50+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/claeys-engels-en-umaniq-bundelen-de-krachten-om-hoogstaande-ai-geletterdheidstrainingen-aan-te 2025-02-05T11:23:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/claeys-engels-et-umaniq-unissent-leurs-forces-pour-offrir-des-formations-de-haut-niveau-en 2025-02-05T11:23:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/claeys-engels-and-umaniq-join-forces-offer-high-quality-ai-literacy-training-courses 2025-02-05T11:23:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/webinar-demand-conflict-met-de-rsz-samenwerking-met-legalnewslegallearning 2022-12-07T16:14:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/webinar-demand-conflict-met-de-rsz-samenwerking-met-legalnewslegallearning 2022-12-07T16:14:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/webinar-demand-conflict-met-de-rsz-samenwerking-met-legalnewslegallearning 2022-12-07T16:14:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/seminaire-le-droit-la-deconnexion 2022-09-07T08:54:26+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nieuws-events/seminaire-le-droit-la-deconnexion 2022-09-07T08:54:26+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/nieuws-events/seminaire-le-droit-la-deconnexion 2022-09-07T08:54:26+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/seminaire-never-let-good-crisis-go-waste 2022-09-07T08:53:36+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nieuws-events/seminaire-never-let-good-crisis-go-waste 2022-09-07T08:53:36+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/nieuws-events/seminaire-never-let-good-crisis-go-waste 2022-09-07T08:53:36+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/webinaire-claeys-engels-deal-pour-lemploi-transparence-et-reintegration 2022-10-12T16:15:55+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/webinaire-claeys-engels-deal-pour-lemploi-transparence-et-reintegration 2022-10-12T16:15:55+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/webinaire-claeys-engels-deal-pour-lemploi-transparence-et-reintegration 2022-10-12T16:15:55+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/webinar-demand-arbeidsdeal-de-nieuwe-maatregelen-onder-de-loep-samenwerking-met 2022-12-07T16:13:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/webinar-demand-arbeidsdeal-de-nieuwe-maatregelen-onder-de-loep-samenwerking 2022-12-07T16:13:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/webinar-demand-arbeidsdeal-de-nieuwe-maatregelen-onder-de-loep-samenwerking-met 2022-12-07T16:13:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/webinar-beroep-doen-op-externe-dienstverleners-6-valstrikken-en-tips-om-die-te 2022-10-06T10:37:26+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/webinar-beroep-doen-op-externe-dienstverleners-6-valstrikken-en-tips-om-die-te 2022-10-06T10:37:26+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/webinar-beroep-doen-op-externe-dienstverleners-6-valstrikken-en-tips-om-die-te-ontlopen 2022-10-06T10:37:26+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/webinar-een-ernstig-arbeidsongeval-de-verplichtingen-van-de-werkgever-en-de-houding 2022-10-06T10:40:25+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/webinar-een-ernstig-arbeidsongeval-de-verplichtingen-van-de-werkgever-en-de 2022-10-06T10:40:25+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/webinar-een-ernstig-arbeidsongeval-de-verplichtingen-van-de-werkgever-en-de-houding-van 2022-10-06T10:40:25+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/claeys-engels-webinar-arbeidsdeal-transparantie-en-re-integratie-0 2022-10-12T16:14:13+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/claeys-engels-webinar-arbeidsdeal-transparantie-en-re-integratie 2022-10-12T16:14:13+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/claeys-engels-webinar-arbeidsdeal-transparantie-en-re-integratie 2022-10-12T16:14:13+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/claeys-engels-webinar-welke-impact-heeft-de-aanpassing-van-re-integratie-van 2022-10-26T08:48:48+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/claeys-engels-webinar-welke-impact-heeft-de-aanpassing-van-re-integratie-van 2022-10-26T08:48:48+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/claeys-engels-webinar-welke-impact-heeft-de-aanpassing-van-re-integratie-van-langdurig 2022-10-26T08:48:48+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/webinaire-claeys-engels-quel-impact-la-modification-du-trajet-de-reintegration-des 2022-10-26T08:52:25+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/webinaire-claeys-engels-quel-impact-la-modification-du-trajet-de-reintegration 2022-10-26T08:52:25+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/webinaire-claeys-engels-quel-impact-la-modification-du-trajet-de-reintegration-des 2022-10-26T08:52:25+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/claeys-engels-webinar-discriminatierechtspraak-gewikt-en-gewogen-een-recent-overzicht 2022-10-26T08:55:03+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/claeys-engels-webinar-discriminatierechtspraak-gewikt-en-gewogen-een-recent 2022-10-26T08:55:03+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/claeys-engels-webinar-discriminatierechtspraak-gewikt-en-gewogen-een-recent-overzicht 2022-10-26T08:55:03+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/claeys-engels-webinar-omzetting-van-de-europese-richtlijnen-20191152-en-20191158 2022-11-15T12:11:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/claeys-engels-webinar-omzetting-van-de-europese-richtlijnen-20191152-en 2022-11-15T12:11:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/claeys-engels-webinar-omzetting-van-de-europese-richtlijnen-20191152-en-20191158 2022-11-15T12:11:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/webinaire-claeys-engels-transposition-des-directives-europeennes-20191152-et-20191158 2022-11-15T12:19:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/webinaire-claeys-engels-transposition-des-directives-europeennes-20191152-et 2022-11-15T12:19:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/webinaire-claeys-engels-transposition-des-directives-europeennes-20191152-et-20191158 2022-11-15T12:19:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/webinar-werken-met-buitenlandse-onderaannemers-samenwerking-met 2022-12-07T16:04:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/webinar-werken-met-buitenlandse-onderaannemers-samenwerking-met 2022-12-07T16:04:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/webinar-werken-met-buitenlandse-onderaannemers-samenwerking-met-legalnewslegallearning 2022-12-07T16:04:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/webinar-demand-managementovereenkomsten-samenwerking-met-legalnewslegallearning 2022-12-07T16:17:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/webinar-demand-managementovereenkomsten-samenwerking-met 2022-12-07T16:17:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/webinar-demand-managementovereenkomsten-samenwerking-met-legalnewslegallearning 2022-12-07T16:17:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/webinar-het-stakingsrecht-gewikt-en-gewogen-samenwerking-met-legalnewslegallearning 2022-12-26T10:03:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/webinar-het-stakingsrecht-gewikt-en-gewogen-samenwerking-met 2022-12-26T10:03:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/webinar-het-stakingsrecht-gewikt-en-gewogen-samenwerking-met-legalnewslegallearning 2022-12-26T10:03:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/webinar-tewerkstelling-van-buitenlanders-belgie-een-overzicht-van-tot-z-samenwerking 2023-02-03T12:52:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/webinar-tewerkstelling-van-buitenlanders-belgie-een-overzicht-van-tot-z 2023-02-03T12:52:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/webinar-tewerkstelling-van-buitenlanders-belgie-een-overzicht-van-tot-z-samenwerking 2023-02-03T12:52:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/seminaire-tout-ce-que-vous-avez-toujours-voulu-savoir-sur-les-exonerations-de 2023-02-07T11:27:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/seminaire-tout-ce-que-vous-avez-toujours-voulu-savoir-sur-les-exonerations-de 2023-02-07T11:27:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/seminaire-tout-ce-que-vous-avez-toujours-voulu-savoir-sur-les-exonerations-de-precompte 2023-02-07T11:27:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/studiedag-grensoverschrijdende-tewerkstelling-samenwerking-met-ncoi-learning 2023-02-07T12:24:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/studiedag-grensoverschrijdende-tewerkstelling-samenwerking-met-ncoi-learning 2023-02-07T12:24:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/studiedag-grensoverschrijdende-tewerkstelling-samenwerking-met-ncoi-learning 2023-02-07T12:24:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/seminaire-50-solutions-pour-attirer-et-engager-les-talents-critiques-en-collaboration 2023-02-21T15:07:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/seminaire-50-solutions-pour-attirer-et-engager-les-talents-critiques-en 2023-02-21T15:07:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/seminaire-50-solutions-pour-attirer-et-engager-les-talents-critiques-en-collaboration 2023-02-21T15:07:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/opleiding-actualia-ontslagrecht-samenwerking-met-ncoi-learning 2023-02-24T11:08:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/opleiding-actualia-ontslagrecht-samenwerking-met-ncoi-learning 2023-02-24T11:08:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/opleiding-actualia-ontslagrecht-samenwerking-met-ncoi-learning 2023-02-24T11:08:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/webinar-conventionele-overgang-van-onderneming-en-de-arbeidsrechtelijke-aspecten 2023-10-06T13:31:10+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/webinar-conventionele-overgang-van-onderneming-en-de-arbeidsrechtelijke 2023-10-06T13:31:10+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/webinar-conventionele-overgang-van-onderneming-en-de-arbeidsrechtelijke-aspecten 2023-10-06T13:31:10+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/webinar-geweld-pesterijen-en-ongewenst-seksueel-gedrag-op-het-werk-gewijzigde 2023-07-11T14:33:36+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/webinar-geweld-pesterijen-en-ongewenst-seksueel-gedrag-op-het-werk-gewijzigde 2023-07-11T14:33:36+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/webinar-geweld-pesterijen-en-ongewenst-seksueel-gedrag-op-het-werk-gewijzigde 2023-07-11T14:33:36+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/mobiliteit-stilstaan-geen-optie-meer 2023-09-06T10:19:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/mobilite-limmobilisme-nest-plus-de-mise 2023-09-06T10:19:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/mobilite-limmobilisme-nest-plus-de-mise 2023-09-06T10:19:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/webinar-de-wet-op-de-aanvullende-pensioenen-12-blijvende-knelpunten 2023-10-25T14:24:30+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/webinar-de-wet-op-de-aanvullende-pensioenen-12-blijvende-knelpunten 2023-10-25T14:24:30+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/webinar-de-wet-op-de-aanvullende-pensioenen-12-blijvende-knelpunten-samenwerking-met 2023-10-25T14:24:30+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/webinar-10-jaar-wet-eenheidsstatuut-en-de-nieuwe-ontslagregels-een-evaluatie 2023-11-15T16:14:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/webinar-10-jaar-wet-eenheidsstatuut-en-de-nieuwe-ontslagregels-een-evaluatie 2023-11-15T16:14:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/webinar-10-jaar-wet-eenheidsstatuut-en-de-nieuwe-ontslagregels-een-evaluatie 2023-11-15T16:14:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/seminarie-de-ins-en-outs-van-het-aantrekken-van-buitenlands-talent-samenwerking-met 2024-01-17T13:27:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/seminarie-de-ins-en-outs-van-het-aantrekken-van-buitenlands-talent 2024-01-17T13:27:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/seminarie-de-ins-en-outs-van-het-aantrekken-van-buitenlands-talent-samenwerking-met 2024-01-17T13:27:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/webinar-ketenaansprakelijkheid-bij-tewerkstelling-van-buitenlandse-werkkrachten-het 2024-01-25T16:46:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/webinar-ketenaansprakelijkheid-bij-tewerkstelling-van-buitenlandse 2024-01-25T16:46:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/webinar-ketenaansprakelijkheid-bij-tewerkstelling-van-buitenlandse-werkkrachten-het 2024-01-25T16:46:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/webinar-tewerkstelling-van-buitenlandse-werknemers-nakende-ingrijpende-wijzigingen 2024-02-20T14:21:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/webinar-tewerkstelling-van-buitenlandse-werknemers-nakende-ingrijpende 2024-02-20T14:21:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/webinar-tewerkstelling-van-buitenlandse-werknemers-nakende-ingrijpende-wijzigingen 2024-02-20T14:21:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/webinar-herstructurering-collectief-ontslag-en-sluiting-samenwerking-met 2024-03-22T10:45:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/webinar-herstructurering-collectief-ontslag-en-sluiting-samenwerking-met 2024-03-22T10:45:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/webinar-herstructurering-collectief-ontslag-en-sluiting-samenwerking-met 2024-03-22T10:45:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/actualiteiten-inzake-ontslagrecht-samenwerking-met-wolters-kluwer 2024-08-28T11:20:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/lactualite-en-matiere-de-rupture-du-contrat-de-travail-en-collaboration-avec 2024-08-28T11:20:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/herstructurering-collectief-ontslag-en-ondernemingssluiting-samenwerking-met-ncoi 2024-09-16T09:35:41+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/herstructurering-collectief-ontslag-en-ondernemingssluiting-samenwerking-met 2024-09-16T09:35:41+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/herstructurering-collectief-ontslag-en-ondernemingssluiting-samenwerking-met-ncoi 2024-09-16T09:35:41+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/webinar-artificiele-intelligentie-het-hr-proces-juridische-aandachtspunten 2024-09-17T16:21:34+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/webinar-artificiele-intelligentie-het-hr-proces-juridische-aandachtspunten 2024-09-17T16:21:34+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/webinar-artificiele-intelligentie-het-hr-proces-juridische-aandachtspunten-samenwerking 2024-09-17T16:21:34+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/opleiding-de-ins-en-outs-voor-het-aantrekken-van-internationaal-talent-samenwerking 2024-10-15T12:00:38+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/opleiding-de-ins-en-outs-voor-het-aantrekken-van-internationaal-talent 2024-10-15T12:00:38+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/opleiding-de-ins-en-outs-voor-het-aantrekken-van-internationaal-talent-samenwerking-met 2024-10-15T12:00:38+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/loontransparantie-wat-betekent-de-eu-wetgeving-voor-jou-samenwerking-met-bright-plus 2024-11-04T15:40:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/loontransparantie-wat-betekent-de-eu-wetgeving-voor-jou-samenwerking-met 2024-11-04T15:40:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/loontransparantie-wat-betekent-de-eu-wetgeving-voor-jou-samenwerking-met-bright-plus 2024-11-04T15:40:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/actualia-ontslagrecht-samenwerking-met-ncoi 2024-12-10T10:17:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/actualia-ontslagrecht-samenwerking-met-ncoi 2024-12-10T10:17:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/actualia-ontslagrecht-samenwerking-met-ncoi 2024-12-10T10:17:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/webinar-werken-met-buitenlandse-onderaannemers-met-focus-op-de-wijzigingen-vanaf-1 2024-12-17T09:06:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/webinar-werken-met-buitenlandse-onderaannemers-met-focus-op-de-wijzigingen 2024-12-17T09:06:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/webinar-werken-met-buitenlandse-onderaannemers-met-focus-op-de-wijzigingen-vanaf-1 2024-12-17T09:06:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/webinar-overeenkomsten-met-externe-consultants-aandachtspunten-anno-2025-samenwerking 2025-01-20T11:59:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/webinar-overeenkomsten-met-externe-consultants-aandachtspunten-anno-2025 2025-01-20T11:59:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/webinar-overeenkomsten-met-externe-consultants-aandachtspunten-anno-2025-samenwerking 2025-01-20T11:59:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/webinar-arbeidsrecht-wat-brengt-2026-samenwerking-met-legalnewslegallearning 2025-02-19T15:47:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/webinar-arbeidsrecht-wat-brengt-2026-samenwerking-met-legalnewslegallearning 2025-02-19T15:47:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/webinar-arbeidsrecht-wat-brengt-2026-samenwerking-met-legalnewslegallearning 2025-02-19T15:47:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/webinar-interne-onderzoeken-onder-de-wet-private-opsporing-samenwerking-met 2025-04-02T08:58:42+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/webinar-interne-onderzoeken-onder-de-wet-private-opsporing-samenwerking-met 2025-04-02T08:58:42+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/webinar-interne-onderzoeken-onder-de-wet-private-opsporing-samenwerking-met 2025-04-02T08:58:42+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/webinar-tewerkstelling-van-buitenlandse-werknemers-een-stand-van-zaken-samenwerking 2025-08-20T10:40:46+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/webinar-tewerkstelling-van-buitenlandse-werknemers-een-stand-van-zaken 2025-08-20T10:40:46+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/webinar-tewerkstelling-van-buitenlandse-werknemers-een-stand-van-zaken-samenwerking-met 2025-08-20T10:40:46+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/webinar-discriminatie-op-de-werkvloer-de-laatste-ontwikkelingen-samenwerking-met 2026-02-17T12:35:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/webinar-discriminatie-op-de-werkvloer-de-laatste-ontwikkelingen-samenwerking 2026-02-17T12:35:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/webinar-discriminatie-op-de-werkvloer-de-laatste-ontwikkelingen-samenwerking-met 2026-02-17T12:35:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/webinar-regels-en-afspraken-op-de-werkvloer-arbeidsovereenkomst-arbeidsreglement 2025-09-30T12:15:32+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/webinar-regels-en-afspraken-op-de-werkvloer-arbeidsovereenkomst 2025-09-30T12:15:32+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/webinar-regels-en-afspraken-op-de-werkvloer-arbeidsovereenkomst-arbeidsreglement-policy 2025-09-30T12:15:32+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/webinar-tewerkstelling-van-buitenlandse-werknemers-anno-2026-samenwerking-met 2025-11-03T11:55:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/webinar-tewerkstelling-van-buitenlandse-werknemers-anno-2026-samenwerking-met 2025-11-03T11:55:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/webinar-tewerkstelling-van-buitenlandse-werknemers-anno-2026-samenwerking-met 2025-11-03T11:55:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/van-theorie-naar-praktijk-1-jaar-wet-private-opsporing 2025-11-10T11:20:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-la-theorie-la-pratique-1-dapplication-de-la-loi-sur-la-recherche-privee 2025-11-10T11:20:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/webinar-mobiliteitsbudget-en-cafetariaplannen-anno-2026-samenwerking-met 2025-11-21T12:17:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/webinar-mobiliteitsbudget-en-cafetariaplannen-anno-2026-samenwerking-met 2025-11-21T12:17:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/webinar-mobiliteitsbudget-en-cafetariaplannen-anno-2026-samenwerking-met 2025-11-21T12:17:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/webinar-conflicten-met-de-rsz-aandachtspunten-2026-samenwerking-met 2025-11-21T12:22:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/webinar-conflicten-met-de-rsz-aandachtspunten-2026-samenwerking-met 2025-11-21T12:22:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/webinar-conflicten-met-de-rsz-aandachtspunten-2026-samenwerking-met 2025-11-21T12:22:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/webinar-re-integratietraject-30-en-de-aanpak-van-arbeidsongeschiktheid-overzicht-van 2026-01-15T09:49:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/webinaire-trajet-de-reintegration-30-et-gestion-des-incapacites-de-travail 2026-01-15T09:49:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/webinar-arbeidsongeschiktheid-wegens-ziekte-en-arbeidsduur-de-grondige-wijzigingen 2026-01-16T12:29:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/webinar-arbeidsongeschiktheid-wegens-ziekte-en-arbeidsduur-de-grondige 2026-01-16T12:29:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/webinar-arbeidsongeschiktheid-wegens-ziekte-en-arbeidsduur-de-grondige-wijzigingen 2026-01-16T12:29:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/webinar-flexibele-tewerkstellingsvormen-anno-2026-samenwerking-met 2026-02-17T12:27:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/webinar-flexibele-tewerkstellingsvormen-anno-2026-samenwerking-met 2026-02-17T12:27:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/webinar-flexibele-tewerkstellingsvormen-anno-2026-samenwerking-met 2026-02-17T12:27:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/webinar-loontransparantie-samenwerking-met-legalnewslegallearning 2026-02-17T14:34:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/webinar-loontransparantie-samenwerking-met-legalnewslegallearning 2026-02-17T14:34:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/webinar-loontransparantie-samenwerking-met-legalnewslegallearning 2026-02-17T14:34:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/home 2025-12-08T10:34:59+01:00 0.8 https://claeysengels.be/fr-be/home 2025-12-08T10:34:59+01:00 0.8 https://claeysengels.be/en-gb/home 2025-12-08T10:34:59+01:00 0.8 https://claeysengels.be/nl-be/contact 2024-02-20T14:14:33+01:00 0.8 https://claeysengels.be/fr-be/contact 2024-02-20T14:14:33+01:00 0.8 https://claeysengels.be/en-gb/contact 2024-02-20T14:14:33+01:00 0.8 https://claeysengels.be/nl-be/over-ons 2025-12-08T10:31:49+01:00 0.8 https://claeysengels.be/fr-be/notre-sujet 2025-12-08T10:31:49+01:00 0.8 https://claeysengels.be/en-gb/about-us 2025-12-08T10:31:49+01:00 0.8 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team 2022-01-06T14:49:02+01:00 0.8 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe 2022-01-06T14:49:02+01:00 0.8 https://claeysengels.be/en-gb/our-team 2022-01-06T14:49:02+01:00 0.8 https://claeysengels.be/nl-be/expertise 2021-12-28T11:01:02+01:00 0.8 https://claeysengels.be/fr-be/expertise 2021-12-28T11:01:02+01:00 0.8 https://claeysengels.be/en-gb/expertise 2021-12-28T11:01:02+01:00 0.8 https://claeysengels.be/nl-be/diensten 2025-02-05T11:24:45+01:00 0.8 https://claeysengels.be/fr-be/services 2025-02-05T11:24:45+01:00 0.8 https://claeysengels.be/en-gb/services 2025-02-05T11:24:45+01:00 0.8 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events 2021-10-13T16:25:16+02:00 0.8 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements 2021-10-13T16:25:16+02:00 0.8 https://claeysengels.be/en-gb/news-events 2021-10-13T16:25:16+02:00 0.8 https://claeysengels.be/nl-be/jobs 2023-12-05T10:52:44+01:00 0.8 https://claeysengels.be/fr-be/carriere 2023-12-05T10:52:44+01:00 0.8 https://claeysengels.be/en-gb/careers 2023-12-05T10:52:44+01:00 0.8 https://claeysengels.be/nl-be/ius-laboris 2024-11-19T14:21:49+01:00 0.8 https://claeysengels.be/fr-be/ius-laboris 2024-11-19T14:21:49+01:00 0.8 https://claeysengels.be/en-gb/ius-laboris 2024-11-19T14:21:49+01:00 0.8 https://claeysengels.be/nl-be/carriere-als-advocaat 2026-02-06T15:23:30+01:00 0.8 https://claeysengels.be/fr-be/une-carriere-en-tant-quavocat 2026-02-06T15:23:30+01:00 0.8 https://claeysengels.be/en-gb/career-lawyer 2026-02-06T15:23:30+01:00 0.8 https://claeysengels.be/nl-be/working-claeys-engels 2023-10-04T14:15:12+02:00 0.8 https://claeysengels.be/fr-be/working-claeys-engels 2023-10-04T14:15:12+02:00 0.8 https://claeysengels.be/en-gb/working-claeys-engels-gb 2023-10-04T14:15:12+02:00 0.8 https://claeysengels.be/nl-be/contact/antwerpen 2024-04-08T15:34:34+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/contact/anvers 2024-04-08T15:34:34+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/contact/antwerp 2024-04-08T15:34:34+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/contact/gent 2024-03-26T08:51:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/contact/gand 2024-03-26T08:51:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/contact/ghent 2024-03-26T08:51:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/contact/hasselt 2025-03-24T13:32:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/contact/hasselt 2025-03-24T13:32:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/contact/hasselt 2025-03-24T13:32:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/contact/kortrijk 2024-03-26T08:53:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/contact/courtrai 2024-03-26T08:53:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/contact/kortrijk 2024-03-26T08:53:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/contact/luik 2024-02-20T14:15:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/contact/liege 2024-02-20T14:15:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/contact/liege 2024-02-20T14:15:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/contact/brussel 2025-12-05T12:42:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/contact/bruxelles 2025-12-05T12:42:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/contact/brussels 2025-12-05T12:42:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-ontslag-van-beschermde-werknemers-zesde-uitgave 2021-10-22T11:09:07+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/het-ontslag-van-beschermde-werknemers-zesde-uitgave 2021-10-22T11:09:07+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/het-ontslag-van-beschermde-werknemers-zesde-uitgave 2021-10-22T11:09:07+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-responsabiliseringsbijdrage-bij-overmatig-gebruik-van-economische-werkloosheid 2025-11-28T11:44:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-cotisation-de-responsabilisation-pour-usage-excessif-du-chomage-economique 2025-11-28T11:44:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/responsibility-contribution-event-employers-excessive-use-economic-unemployment-does 2025-11-28T11:44:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/opleidingscatalogus-2021 2025-11-28T11:44:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/catalogue-de-formations-2021 2025-11-28T11:44:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/training-catalogue-2021 2025-11-28T11:44:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/begrotingsmaatregelen-2022 2025-11-28T11:44:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/mesures-budgetaires-pour-2022 2025-11-28T11:44:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/budgetary-measures-2022 2025-11-28T11:44:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/recente-beslissing-van-het-hof-van-cassatie-geen-belangenafweging-meer-bij-de 2025-11-28T11:44:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/decision-recente-de-la-cour-de-cassation-plus-de-mise-en-balance-des-interets 2025-11-28T11:44:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/recent-decision-supreme-court-no-more-balance-interests-when-assessing-whether 2025-11-28T11:44:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/vakbondsactie-op-24-september-wat-moet-je-weten-als-werkgever 2025-11-28T11:44:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/action-syndicale-du-24-septembre-que-devez-vous-savoir-en-tant-quemployeur 2025-11-28T11:44:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/trade-union-action-24-september-what-you-need-know-employer 2025-11-28T11:44:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/telewerk-een-zakenreis-naar-een-derde-land-doorgifte-van-persoonsgegevens 2025-11-28T11:44:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/teletravail-ou-voyage-daffaires-dans-un-pays-tiers-transfert-de-donnees 2025-11-28T11:44:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/working-remotely-or-business-trip-third-country-transfer-personal-data 2025-11-28T11:44:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuwe-circulaire-verduidelijkt-de-toepassing-van-het-sociaal-passief 2025-11-28T11:44:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/une-nouvelle-circulaire-clarifie-lapplication-du-passif-social 2025-11-28T11:44:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/new-circular-clarifies-application-social-liabilities 2025-11-28T11:44:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/loonakkoord-coronapremie 2025-11-28T11:44:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/accord-salarial-prime-corona 2025-11-28T11:44:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/agreement-wage-costs-corona-premium 2025-11-28T11:44:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/meervoudige-discriminatie-cumul-van-schadevergoedingen 2025-11-28T11:44:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/discrimination-multiple-cumul-des-indemnites 2025-11-28T11:44:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/multiple-discrimination-cumulation-compensations 2025-11-28T11:44:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/publicatie-nieuwe-caos-van-de-nar-betreffende-swt-landingsbanen-en-economische 2025-11-28T11:44:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/publication-de-nouvelles-cct-du-cnt-concernant-le-rcc-les-emplois-de-fin-de 2025-11-28T11:44:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/publication-new-cbas-nlc-regarding-uca-end-career-jobs-and-unemployment-economic 2025-11-28T11:44:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/biometrische-gegevens-nieuw-ontwerp-van-aanbeveling-van-de-gba 2025-11-28T11:44:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/les-donnees-biometriques-nouveau-projet-de-recommandation-de-lapd 2025-11-28T11:44:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/biometric-data-new-draft-recommendation-dpa 2025-11-28T11:44:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuw-hoofddoeken-arrest-van-europees-hof-van-justitie 2025-11-28T11:44:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nouvel-arret-de-la-cour-de-justice-de-lunion-europeenne-sur-le-port-du-voile 2025-11-28T11:44:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/new-headscarf-ruling-european-court-justice-refinement-conditions-neutral-dress-codes 2025-11-28T11:44:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-nieuwe-bepalingen-inzake-het-rouwverlof-treden-werking-op-25-juli-2021 2025-11-28T11:44:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/les-nouveautes-propos-du-conge-de-deuil-entreront-en-vigueur-le-25-juillet 2025-11-28T11:44:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/new-provisions-bereavement-leave-enter-force-25-july-2021 2025-11-28T11:44:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wet-houdende-diverse-fiscale-bepalingen-van-27-juni-2021-werd-gepubliceerd 2025-11-28T11:44:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-loi-portant-des-dispositions-fiscales-diverses-du-27-juin-2021-ete-publiee 2025-11-28T11:44:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/act-27-june-2021-containing-various-tax-provisions-published-impact-your-compensation 2025-11-28T11:44:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-rouwverlof-wordt-binnenkort-uitgebreid-en-versoepeld 2025-11-28T11:44:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-conge-de-deuil-sera-prochainement-etendu-et-plus-flexible 2025-11-28T11:44:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/bereavement-leave-soon-be-extended-and-facilitated 2025-11-28T11:44:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/covid-19-en-internationale-reizen-rechten-en-plichten-als-werkgever 2025-11-28T11:44:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/covid-19-et-voyages-internationaux-les-droits-et-les-obligations-de-lemployeur 2025-11-28T11:44:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/covid-19-and-international-travel-employers-rights-and-obligations 2025-11-28T11:44:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/alternerende-opeenvolgende-arbeidsovereenkomsten-voor-bepaalde-tijd-en 2025-11-28T11:44:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/succession-alternee-de-contrats-de-travail-duree-determinee-et-de-contrats-de 2025-11-28T11:44:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/alternating-successive-employment-contracts-definite-period-and-replacement-contracts 2025-11-28T11:44:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/doorgifte-van-persoonsgegevens-buiten-de-eer-nieuwe-standard-contractual-clauses 2025-11-28T11:44:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/transfert-de-donnees-caractere-personnel-en-dehors-de-leee-nouvelles-standard 2025-11-28T11:44:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/transfer-personal-data-outside-eea-new-standard-contractual-clauses-force-and-update 2025-11-28T11:44:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/communicatie-naar-aanleiding-van-het-vertrek-van-werknemers-beperk-je-tot-de-essentie 2025-11-28T11:44:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/communication-loccasion-du-depart-dun-travailleur-limitez-vous-lessentiel 2025-11-28T11:44:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/communication-response-employee-departures-limit-yourself-essentials 2025-11-28T11:44:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/telethuiswerk-en-terugkeermomenten-vanaf-woensdag-9-jun 2025-11-28T11:44:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/teletravail-domicile-et-moments-de-retour-partir-du-mercredi-9-juin 2025-11-28T11:44:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/telework-and-weekly-return-times-workplace-wednesday-9-june 2025-11-28T11:44:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/opgepast-u-als-werkgever-blijft-verantwoordelijk-voor-een-onrechtmatige-toegang-tot 2025-11-28T11:44:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/attention-en-tant-quemployeur-vous-restez-responsable-de-tout-acces-illicite 2025-11-28T11:44:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/attention-employer-you-are-responsible-any-unauthorised-access-personal-data-one-your 2025-11-28T11:44:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-europees-hof-voor-de-rechten-van-de-mens-bevestigt-de-veroordeling-van-de 2025-11-28T11:44:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-cour-europeenne-des-droits-de-lhomme-confirme-la-condamnation-du-lanceur 2025-11-28T11:44:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/european-court-human-rights-confirms-conviction-whistleblower-luxleaks-case 2025-11-28T11:44:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/omschrijf-nauwkeurig-de-feiten-die-aan-de-basis-liggen-van-de-dringende-reden 2025-11-28T11:44:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/decrire-avec-precision-les-faits-lorigine-du-motif-grave 2025-11-28T11:44:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/dismissal-serious-cause-describe-detail-facts-underlying-serious-cause 2025-11-28T11:44:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/strikte-voorwaarden-voor-de-raadpleging-het-gebruik-van-het-rijksregisternummer 2025-11-28T11:44:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/conditions-strictes-pour-la-consultation-lutilisation-du-numero-de-registre 2025-11-28T11:44:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/strict-conditions-consultation-use-national-register-number 2025-11-28T11:44:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/bijkomende-en-verlengde-arbeidsrechtelijke-steunmaatregelen-ten-gevolge-van-de-covid 2025-11-28T11:44:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/mesures-daccompagnement-complementaires-et-prolongees-en-droit-du-travail-en 2025-11-28T11:44:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/additional-and-extended-employment-law-support-measures-due-covid-19-pandemic 2025-11-28T11:44:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/kunnen-werkgevers-hoofddoeken-verbieden-neutrale-dresscode-vormt-noch-directe-noch 2025-11-28T11:44:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/les-employeurs-peuvent-ils-interdire-le-port-du-voile-un-code-vestimentaire 2025-11-28T11:44:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/can-employers-ban-wearing-headscarf-neutral-dress-code-does-not-constitute-direct 2025-11-28T11:44:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/coronavirus-het-vaccinatieverlof-treedt-vandaag-werking 2025-11-28T11:44:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/coronavirus-le-conge-pour-vaccination-entre-en-vigueur-aujourdhui 2025-11-28T11:44:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/coronavirus-vaccination-leave-enters-force-today 2025-11-28T11:44:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/aanhoudende-verplichting-telewerk-en-strengere-controles-door-de-sociale 2025-11-28T11:44:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/maintien-de-lobligation-de-teletravail-et-controles-renforces-par-les-services 2025-11-28T11:44:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/continuing-obligation-telework-and-stricter-controls-social-inspection-services-toolkit 2025-11-28T11:44:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/vakbondsactie-op-29-maart-wat-moet-je-weten-als-werkgever 2025-11-28T11:44:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/action-syndicale-du-29-mars-que-devez-vous-savoir-en-tant-quemployeur 2025-11-28T11:44:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/trade-union-action-29-march-what-you-need-know-employer 2025-11-28T11:44:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wachtdienst-en-arbeidstijd 2025-11-28T11:44:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/periodes-de-garde-et-temps-de-travail-nouvelles-precisions-de-la-cour-de 2025-11-28T11:44:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/periods-stand-time-and-working-time-new-clarifications-court-justice-european-union 2025-11-28T11:44:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/telewerkvergoedingen-nieuwe-fiscale-circulaire 2025-11-28T11:44:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/indemnite-de-teletravail-nouvelle-circulaire-fiscale 2025-11-28T11:44:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/telework-allowances-new-tax-circular 2025-11-28T11:44:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/recht-tot-inzage-en-kopie-het-door-de-werkgever-te-verstrekken-antwoord-verduidelijkt 2025-11-28T11:44:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-droit-dacces-et-de-copie-precisions-quant-la-reponse-fournir-par-lemployeur 2025-11-28T11:44:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/right-access-and-copy-clarification-regarding-answer-be-provided-employer 2025-11-28T11:44:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/arbeidsmigratie-nieuwe-inhoudelijke-regels-het-vlaams-gewest-vanaf-1-maart-2021 2025-11-28T11:44:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/migration-professionnelle-nouvelles-regles-de-fond-en-region-flamande-partir 2025-11-28T11:44:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/business-immigration-new-substantive-rules-flemish-region-1-march-2021 2025-11-28T11:44:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/covid-19-verplichting-opleggen-aan-werknemers-om-zich-te-laten-vaccineren-kan-dit 2025-11-28T11:44:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/covid-19-imposer-lobligation-aux-travailleurs-de-se-faire-vacciner-est-ce 2025-11-28T11:44:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/covid-19-can-employers-oblige-their-workers-be-vaccinated 2025-11-28T11:44:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-wettelijke-interestvoet-voor-2021-bedraagt-175 2025-11-28T11:44:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-taux-dinteret-legal-seleve-175-pour-lannee-2021 2025-11-28T11:44:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/legal-interest-rate-2021-fixed-175 2025-11-28T11:44:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/welke-gegevens-mogen-ondernemingen-verzamelen-het-kader-van-een-diversiteitsbeleid 2025-11-28T11:44:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/quelles-sont-les-donnees-que-les-entreprises-peuvent-collecter-dans-le-cadre 2025-11-28T11:44:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/which-data-can-companies-collect-part-diversity-policy 2025-11-28T11:44:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/cao-nr-149-betreffende-aanbevolen-verplicht-telewerk-omwille-van-de-coronacrisis 2025-11-28T11:44:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/cct-ndeg-149-relative-au-teletravail-recommande-ou-obligatoire-en-raison-de-la 2025-11-28T11:44:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/cba-no-149-mandatory-telework-due-coronacrisis 2025-11-28T11:44:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/professionele-reizen-van-en-naar-belgie-nu-niet-essentiele-reizen-verboden-zijn 2025-11-28T11:44:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/les-voyages-professionnels-depuis-et-vers-la-belgique-maintenant-que-les 2025-11-28T11:44:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/travel-and-belgium-professional-reasons-now-non-essential-travel-prohibited 2025-11-28T11:44:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/verlenging-corona-overmacht-tot-31-maart-2021-bevestigd-het-belgisch-staatsblad 2025-11-28T11:44:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-prolongation-du-regime-de-force-majeure-liee-au-coronavirus-jusquau-31-mars 2025-11-28T11:44:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/extension-corona-force-majeure-regime-until-31-march-2021-confirmed-belgian-state 2025-11-28T11:44:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/brexit-tewerkstelling-van-britse-werknemers-na-31-december-2020 2025-11-28T11:44:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/brexit-emploi-de-travailleurs-britanniques-apres-le-31-decembre-2020 2025-11-28T11:44:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/brexit-employment-british-nationals-after-31-december-2020 2025-11-28T11:44:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/brexit-guide-voor-internationale-werkgevers 2025-11-28T11:44:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/brexit-guide-pour-les-employeurs-internationaux 2025-11-28T11:44:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/brexit-guide-international-employers 2025-11-28T11:44:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/loonbedragen-nieuwe-bedragen-voor-2021 2025-11-28T11:44:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/remuneration-les-nouveaux-montants-pour-2021 2025-11-28T11:44:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/remuneration-new-salary-thresholds-2021 2025-11-28T11:44:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/detacheringsrichtlijn-en-het-internationaal-wegvervoer 2025-11-28T11:44:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/directive-sur-le-detachement-de-travailleurs-et-transport-routier 2025-11-28T11:44:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/posting-workers-directive-and-international-road-transport 2025-11-28T11:44:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/discriminatie-arbeidszaken-schadevergoeding-van-18-maanden-brutoloon-wegens 2025-11-28T11:44:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/discrimination-en-matiere-de-relations-de-travail-indemnite-de-18-mois-de 2025-11-28T11:44:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/discrimination-employment-matters-compensation-18-months-gross-pay-triple 2025-11-28T11:44:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/doorgifte-van-persoonsgegevens-buiten-de-eer-update-enkele-maanden-na-het-arrest 2025-11-28T11:44:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/transfert-de-donnees-caractere-personnel-en-dehors-de-leee-mise-jour-quelques 2025-11-28T11:44:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/transfer-personal-data-outside-eea-update-several-months-after-schrems-ii-judgment 2025-11-28T11:44:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-2020-do-na-dag-y 2025-11-28T11:44:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-2020-do-apres-jour-y 2025-11-28T11:44:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/social-elections-2020-do-after-day-y 2025-11-28T11:44:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/recht-op-inzage-personeelsdossier-persoonsgegevens-van-derden-geen-reden-tot 2025-11-28T11:44:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/droit-dacces-au-dossier-personnel-donnees-caractere-personnel-de-tiers-pas-une 2025-11-28T11:44:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/right-access-ones-personnel-file-personal-data-third-parties-no-reason-refuse-access 2025-11-28T11:44:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/gdpr-monsterboete-van-35-miljoen-euro-voor-duits-servicecenter-van-hm 2025-11-28T11:44:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/rgpd-amende-de-35-millions-deuros-pour-le-service-center-allemand-de-hm 2025-11-28T11:44:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/gdpr-eur-35-million-fine-hms-german-service-centre 2025-11-28T11:44:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/corona-werkloosheid-terug-mogelijk-voor-alle-ondernemingen 2025-11-28T11:44:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-regime-de-chomage-temporaire-corona-est-nouveau-possible-pour-toutes-les 2025-11-28T11:44:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-2020-het-parlement-heeft-enkele-last-minute-versoepelingen 2021-11-26T09:46:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-2020-le-parlement-adopte-quelques-assouplissements-de 2021-11-26T09:46:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/social-elections-2020-parliament-has-approved-number-last-minute-easings-because-covid 2021-11-26T09:46:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-2020-enkele-last-minute-versoepelingen-omwille-van-covid-19 2021-11-26T10:44:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-2020-quelques-assouplissements-de-derniere-minute-suite-la 2021-11-26T10:44:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/social-elections-2020-number-last-minute-easings-because-covid-19 2021-11-26T10:44:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/twee-nieuwe-caos-het-kader-van-de-corona-crisis 2021-11-26T12:21:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/deux-nouvelles-cct-dans-le-cadre-de-la-crise-du-corona 2021-11-26T12:21:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/two-new-cbas-context-corona-crisis 2021-11-26T12:21:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/behoud-van-en-toegang-tot-de-e-mail-accounts-van-vertrokken-werknemers-een-verstrengd 2021-10-25T18:25:50+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-conservation-et-lacces-aux-comptes-e-mails-des-travailleurs-sortants-une 2021-10-25T18:25:50+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/how-manage-and-access-e-mail-accounts-ex-employees-strengthened-position-dpa 2021-10-25T18:25:50+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/laatste-stappen-voor-de-verkiezingsdag 2021-11-26T12:28:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/dernieres-etapes-avant-le-jour-des-elections 2021-11-26T12:28:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/last-steps-election-day 2021-11-26T12:28:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-2020-uw-dos-voor-de-kandidatenlijsten 2021-10-25T18:31:26+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-2020-votre-do-pour-les-listes-de-candidats 2021-10-25T18:31:26+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/social-elections-2020-your-dos-candidate-lists 2021-10-25T18:31:26+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wij-zouden-graag-uw-mening-willen-weten 2021-11-26T12:43:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nous-souhaiterions-connaitre-votre-avis 2021-11-26T12:43:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/we-would-hear-you 2021-11-26T12:43:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-2020-dag-x29-bent-u-klaar-om-de-procedure-te-hervatten 2021-11-26T12:45:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-2020-jour-x29-etes-vous-prets-reprendre-la-procedure 2021-11-26T12:45:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/sociale-verkiezingen-2020-dag-x29-bent-u-klaar-om-de-procedure-te-hervatten 2021-11-26T12:45:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/tijdelijke-werkloosheid-na-31-augustus-2020 2021-11-26T12:47:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/chomage-temporaire-apres-le-31-aout 2021-11-26T12:47:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/temporary-unemployment-after-31-august-2020 2021-11-26T12:47:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/doorgifte-van-persoonsgegevens-buiten-de-eer-privacyshield-ongeldig-verklaard-en 2021-11-26T12:49:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/transfert-de-donnees-caractere-personnel-en-dehors-de-leee-privacy-shield 2021-11-26T12:49:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/transfer-personal-data-outside-eea-privacy-shield-invalidated-and-strict-limitations 2021-11-26T12:49:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/update-covid-19-en-internationale-reizen 2021-11-26T13:02:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/mise-jour-covid-19-et-voyages-internationaux 2021-11-26T13:02:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/update-covid-19-and-international-travel 2021-11-26T13:02:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/detachering-van-werknemers-te-respecteren-formaliteiten-gemotiveerde-kennisgeving 2021-11-26T13:04:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/detachement-de-travailleur-formalites-respecter-notification-motivee 2021-11-26T13:04:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/posting-workers-formalities-be-respected-motivated-notification 2021-11-26T13:04:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/covid-19-en-internationale-reizen-rechten-en-plichten-als-werkgever-0 2021-11-26T13:08:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/covid-19-et-voyages-internationaux-droits-et-obligations-en-tant-quemployeur 2021-11-26T13:08:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/covid-19-and-international-travel-rights-and-obligations-employer 2021-11-26T13:08:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-2020-het-koninklijk-besluit-dat-de-nieuwe-datum-van-de-sociale 2021-10-25T18:45:26+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-2020-larrete-royal-fixant-la-nouvelle-date-des-elections 2021-10-25T18:45:26+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/social-elections-2020-royal-decree-fixing-new-date-social-elections-was-published 2021-10-25T18:45:26+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/toekenning-van-consumptiecheques-geen-loon-waarvoor-sociale-zekerheidsbijdragen 2021-10-25T18:46:44+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/octroi-de-cheques-consommation-pas-de-la-remuneration-passible-de-cotisations 2021-10-25T18:46:44+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/allocation-consumption-vouchers-not-remuneration-subject-social-security-contributions 2021-10-25T18:46:44+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/corona-werkloosheid-nieuwe-verplichtingen-voor-werkgevers 2021-10-25T18:47:59+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/chomage-corona-nouvelles-obligations-pour-lemployeur 2021-10-25T18:47:59+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/corona-unemployment-formalities-employer 2021-10-25T18:47:59+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-2020-verruimde-mogelijkheid-elektronische-stemming 2021-10-25T18:49:29+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-2020-possibilite-elargie-du-vote-electronique 2021-10-25T18:49:29+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/social-elections-2020-extended-possibility-electronic-voting 2021-10-25T18:49:29+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/geen-concurrentieverbod-voor-ex-bestuurders-tenzij-uitdrukkelijk-overeengekomen 2021-10-25T18:50:54+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/liberte-de-faire-concurrence-pour-les-anciens-administrateurs-sauf-engagement 2021-10-25T18:50:54+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/freedom-compete-former-directors-unless-there-express-contractual-commitment 2021-10-25T18:50:54+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/elektronisch-ondertekenen-van-collectieve-arbeidsovereenkomsten 2021-10-25T18:52:13+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/signature-electronique-des-conventions-collectives-de-travail 2021-10-25T18:52:13+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/electronic-signature-collective-bargaining-agreements 2021-10-25T18:52:13+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/bijkomende-corona-steunmaatregelen-voor-werkgevers-arbeidsduurvermindering-corona 2021-11-26T13:25:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/mesures-de-soutien-complementaires-corona-pour-les-employeurs-diminution-du 2021-11-26T13:25:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/additional-corona-support-measures-employers-working-time-reduction-corona-time-credit 2021-11-26T13:25:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/bijkomende-vrijwillige-overuren-kritieke-sectoren 2021-11-26T13:31:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/heures-supplementaires-volontaires-additionnelles-dans-les-secteurs-critiques 2021-11-26T13:31:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/additional-voluntary-overtime-critical-sectors 2021-11-26T13:31:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/bedrag-van-de-kilometervergoeding-verlaagd 2021-10-25T18:56:34+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/lindemnite-kilometrique-diminue 2021-10-25T18:56:34+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/compensation-employees-professional-mileage-maximum-amount-compensation-has-decreased 2021-10-25T18:56:34+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wet-inzake-de-schorsing-van-de-opzeggingstermijn-tijdens-corona-werkloosheid-treedt 2021-11-26T13:34:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-loi-relative-la-suspension-du-delai-de-preavis-durant-les-periodes-de 2021-11-26T13:34:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/act-suspension-notice-period-during-corona-unemployment-enters-force-today 2021-11-26T13:34:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/schorsing-van-de-opzeggingstermijn-tijdens-periodes-van-corona-werkloosheid 2022-02-18T12:03:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/suspension-des-delais-de-preavis-pendant-les-periodes-de-chomage-corona 2022-02-18T12:03:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/suspension-notice-period-during-periods-corona-unemployment 2022-02-18T12:03:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/jaarlijkse-vakantie-en-prenataal-verlof-gelijkstelling-tijdelijke-werkloosheid 2021-11-26T13:39:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/vacances-annuelles-et-conge-prenatal-assimilation-du-chomage-temporaire 2021-11-26T13:39:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/annual-leave-and-prenatal-leave-temporary-unemployment-assimilated 2021-11-26T13:39:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuw-regels-voor-detachering-van-werknemers 2021-11-26T13:43:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nouvelles-regles-applicables-aux-detachements-de-travailleurs 2021-11-26T13:43:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/new-rules-posting-workers 2021-11-26T13:43:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wet-houdende-uitzonderlijke-maatregelen-voor-instellingen-voor 2022-02-18T12:15:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/loi-portant-des-mesures-exceptionnelles-visant-les-institutions-de-retraite 2022-02-18T12:15:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/act-exceptional-measures-institutions-occupational-retirement-provision-iorps-due 2022-02-18T12:15:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/tijdelijke-werkloosheid-corona-wat-de-impact-op-de-aanvullende-pensioenrechten-en 2021-11-26T13:48:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/chomage-temporaire-corona-quel-impact-sur-les-droits-de-pension-complementaire 2021-11-26T13:48:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/temporary-corona-unemployment-what-impact-occupational-pension-rights-and-risk-cover 2021-11-26T13:48:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/corona-ouderschapsverlof-het-bijzondere-machtenbesluit-nr-23-van-13-mei-2020 2021-11-26T13:51:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/conge-parental-corona-larrete-de-pouvoirs-speciaux-ndeg23-du-13-mai-2020-ete 2021-11-26T13:51:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/corona-parental-leave-special-powers-decree-no-23-13-may-2020-published-belgian-state 2021-11-26T13:51:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wordt-de-opzeggingstermijn-geschorst-tijdens-periodes-van-corona-werkloosheid 2021-11-26T14:31:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-delai-de-preavis-est-il-suspendu-pendant-les-periodes-de-chomage-corona 2021-11-26T14:31:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/will-notice-period-be-suspended-during-periods-corona-unemployment 2021-11-26T14:31:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/uitzonderlijke-en-tijdelijke-maatregelen-kritieke-en-vitale-sectoren 2021-11-26T14:34:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/mesures-exceptionnelles-et-temporaires-dans-les-secteurs-critiques-et-vitaux 2021-11-26T14:34:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/exceptional-and-temporary-measures-critical-and-vital-sectors 2021-11-26T14:34:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/newsflash-gdpr-welke-persoonsgegevens-mogen-ondernemingen-verwerken-de-strijd-tegen 2021-11-26T14:40:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/newsflash-rgpd-quelles-sont-les-donnees-caractere-personnel-que-les 2021-11-26T14:40:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/gdpr-newsflash-which-personal-data-are-companies-allowed-process-fight-against-covid-19 2021-11-26T14:40:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/internationale-tewerkstelling-einde-overgangsperiode-verordening-eg-8832004-mogelijke 2021-11-26T14:42:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/occupation-internationale-fin-de-la-periode-transitoire-du-reglement-ce 2021-11-26T14:42:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/international-employment-end-transitional-period-regulation-ec-8832004-possible-change 2021-11-26T14:42:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/opschorting-van-uw-sociale-verkiezingsprocedure-door-covid-19-nu-ook-wettelijk 2021-10-25T19:20:34+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/suspension-de-votre-procedure-delections-sociales-en-raison-du-covid-19-une 2021-10-25T19:20:34+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/suspension-your-social-elections-procedure-due-covid-19-now-also-confirmed-law 2021-10-25T19:20:34+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-groep-van-tien-bereikt-een-akkoord-over-enkele-corona-maatregelen 2021-10-25T19:22:02+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-groupe-des-dix-parvient-un-accord-sur-certaines-mesures-corona 2021-10-25T19:22:02+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/group-ten-has-reached-agreement-regarding-several-corona-measures 2021-10-25T19:22:02+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/doktersattest-voor-medische-onderzoeken-garandeert-niet-gewaarborgd-loon 2021-10-26T10:50:36+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/doktersattest-voor-medische-onderzoeken-garandeert-niet-gewaarborgd-loon 2021-10-26T10:50:36+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/doktersattest-voor-medische-onderzoeken-garandeert-niet-gewaarborgd-loon 2021-10-26T10:50:36+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/hof-van-justitie-bestrijding-frauduleuze-e-101-verklaring 2021-11-26T14:49:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/cour-de-justice-lutte-contre-les-certificats-e-101-frauduleux 2021-11-26T14:49:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/european-court-justice-fight-against-fraudulently-obtained-a1-e-101-certificate 2021-11-26T14:49:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/update-tijdelijke-werkloosheid-covid-19-regime-werkloosheid-op-grond-van-overmacht 2021-11-26T15:00:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/update-chomage-temporaire-covid-19-regime-de-chomage-temporaire-pour-cause-de 2021-11-26T15:00:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/update-covid-19-temporary-unemployment-temporary-unemployment-regime-due-force-majeure 2021-11-26T15:00:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/aanvullingen-bij-uitkeringen-voor-tijdelijke-werkloosheid-de-rsz-preciseert-de 2021-10-26T13:40:36+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/complements-aux-allocations-de-chomage-temporaire-lonss-precise-le-mode-de 2021-10-26T13:40:36+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/temporary-unemployment-benefits-supplements-nsso-specifies-method-calculation 2021-10-26T13:40:36+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/uw-nieuwe-covid19-sociale-verkiezingskalender 2021-10-26T13:42:00+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/votre-nouveau-calendrier-electoral-covid19 2021-10-26T13:42:00+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/your-new-covid-19-electoral-calendar 2021-10-26T13:42:00+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/impact-coronacrisis-op-uw-sociale-verkiezingsprocedure-advies-van-de-nationale 2021-11-26T15:22:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/limpact-du-coronavirus-sur-vos-elections-sociales-avis-du-conseil-national-du 2021-11-26T15:22:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/impact-corona-crisis-your-social-elections-procedure-advice-national-labour-council 2021-11-26T15:22:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/coronavirus-update-procedure-tijdelijke-economische-werkloosheid-voor-bedienden 2021-11-26T15:28:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/coronavirus-update-procedure-simplifiee-pour-le-chomage-economique-temporaire 2021-11-26T15:28:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/coronavirus-update-procedure-temporary-unemployment-economic-reasons-white-collar 2021-11-26T15:28:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-gevolgen-van-corona-op-uw-sociale-verkiezingsprocedure 2021-10-26T13:48:07+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/limpact-du-corona-virus-sur-vos-elections-sociales 2021-10-26T13:48:07+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/consequences-corona-your-social-elections-procedure 2021-10-26T13:48:07+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/coronavirus-update-maatregelen-voor-werkgevers 2021-11-26T15:35:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/coronavirus-update-mesures-pour-les-employeurs 2021-11-26T15:35:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/coronavirus-update-measures-employers 2021-11-26T15:35:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-2020-dag-x35-de-kandidatenlijsten-komen-eraan 2021-10-26T13:52:35+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-2020-jour-x35-les-listes-de-candidats-arrivent 2021-10-26T13:52:35+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/social-elections-2020-day-x35-candidate-lists-arrive 2021-10-26T13:52:35+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/discriminatie-op-basis-van-geslacht-de-gewijzigde-genderwet-gepubliceerd 2021-10-26T13:53:58+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/discrimination-fondee-sur-le-sexe-la-loi-genre-modifiee-est-publiee 2021-10-26T13:53:58+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/gender-discrimination-amended-gender-act-has-been-published 2021-10-26T13:53:58+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/covid19-coronavirus-uw-onderneming-klaar 2021-11-26T15:43:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/covid19-coronavirus-votre-entreprise-est-elle-prete 2021-11-26T15:43:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/covid19-coronavirus-your-company-ready 2021-11-26T15:43:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/tewerkstelling-buitenlandse-werknemers-single-permit-recente-ontwikkelingen 2021-10-26T13:56:54+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/occupation-de-travailleurs-etrangers-permis-unique-recents-developpements 2021-10-26T13:56:54+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/employment-foreign-workers-single-permit-recent-developments 2021-10-26T13:56:54+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/cassatie-bevestigt-stakingsrecht-niet-absoluut 2021-10-26T13:58:21+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-cour-de-cassation-confirme-le-droit-de-greve-nest-pas-absolu 2021-10-26T13:58:21+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/supreme-court-confirms-right-strike-not-absolute 2021-10-26T13:58:21+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/direct-marketing-de-gegevensbeschermingsautoriteit-legt-de-spelregels-uit-haar-eerste 2021-10-26T13:59:46+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/marketing-direct-lautorite-de-protection-des-donnees-explique-les-regles-du 2021-10-26T13:59:46+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/direct-marketing-data-protection-authority-explains-ground-rules-its-first 2021-10-26T13:59:46+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-2020-dag-x-mededeling-omvangrijke-informatie-0 2021-10-26T14:02:20+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-2020-dag-x-mededeling-omvangrijke-informatie-1 2021-10-26T14:03:16+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-2020-jour-x-communication-de-nouvelles-informations 2021-10-26T14:03:16+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/social-elections-2020-day-x-announcement-new-information 2021-10-26T14:03:16+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/brexit-het-verenigd-koninkrijk-verlaat-de-eu-met-terugtrekkingsakkoord-gevolgen-voor 2021-11-26T15:53:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/brexit-le-royaume-uni-quitte-lue-avec-un-accord-de-retrait-consequences-pour 2021-11-26T15:53:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/brexit-united-kingdom-leaves-eu-withdrawal-agreement-consequences-employers 2021-11-26T15:53:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/grondwettelijk-hof-vernietigt-cash-car-wat-nu 2021-11-26T15:54:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-cour-constitutionnelle-annule-le-cash-car-ou-en-est 2021-11-26T15:54:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/constitutional-court-annuls-cash-car-allowance-now-what 2021-11-26T15:54:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-wettelijke-interestvoet-voor-2020-bedraagt-175 2021-10-26T14:07:14+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-taux-dinteret-legal-passe-175-pour-lannee-2020 2021-10-26T14:07:14+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/legal-interest-rate-2020-fixed-175 2021-10-26T14:07:14+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-recht-op-bedrijfstoeslag-en-uitkeringen-het-kader-van-een-landingsbaan 2021-10-26T14:10:06+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/droit-un-complement-dentreprise-et-aux-allocations-dans-le-cadre-dun-emploi-de 2021-10-26T14:10:06+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/entitlement-company-allowance-and-benefits-context-end-career-jobs 2021-10-26T14:10:06+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/gdpr-personeelsattenties-toestemming-vereist 2021-10-26T14:11:41+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/rgpd-attentions-legard-du-personnel-consentement-requis 2021-10-26T14:11:41+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/gdpr-best-wishes-employees-consent-required 2021-10-26T14:11:41+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/hr-checklist-2020 2021-11-30T15:08:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/hr-checklist-2020 2021-11-30T15:08:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/hr-checklist-2020 2021-11-30T15:08:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/herstructureringen-nieuwe-aanbevelingen-van-de-nar 2021-11-26T16:23:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/restructurations-nouvelles-recommandations-du-cnt 2021-11-26T16:23:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/restructuring-new-recommendations-national-labour-council 2021-11-26T16:23:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-2020-dag-x-30-start-tussen-12-en-25-januari-2020 2021-10-26T14:18:13+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-2020-jour-x-30-entre-le-12-et-le-25-janvier-2020 2021-10-26T14:18:13+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/social-elections-2020-day-x-30-between-12-and-25-january-2020 2021-10-26T14:18:13+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-2020-dag-x-35-tussen-7-en-20-januari-2020 2021-11-26T16:27:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-2020-jour-x-35-entre-le-7-et-le-20-janvier-2020 2021-11-26T16:27:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/social-elections-2020-day-x-35-between-7-and-20-january-2020 2021-11-26T16:27:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-europese-klokkenluidersrichtlijn-gepubliceerd 2021-10-26T14:36:29+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-directive-europeenne-sur-les-lanceurs-dalerte-ete-publiee 2021-10-26T14:36:29+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/european-whistleblower-directive-has-been-published 2021-10-26T14:36:29+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-2020-start-van-de-procedure-op-dag-x-60 2021-10-26T14:38:11+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-2020-debut-de-la-procedure-au-jour-x-60 2021-10-26T14:38:11+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/social-elections-2020-start-procedure-day-x-60 2021-10-26T14:38:11+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/loonbedragen-nieuwe-bedragen-voor-2020 2021-10-26T14:39:43+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/remuneration-les-nouveaux-montants-pour-2020 2021-10-26T14:39:43+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/remuneration-new-salary-thresholds-2020 2021-10-26T14:39:43+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-2020-mis-geen-enkele-procedurestap-uw-elektronische-agenda 2021-10-26T14:41:08+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-2020-ne-manquez-aucune-etape-de-la-procedure-votre-agenda 2021-10-26T14:41:08+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/social-elections-2020-do-not-miss-any-procedural-step-thanks-your-electronic-calendar 2021-10-26T14:41:08+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/btw-behandeling-van-een-risk-manager-van-een-ofp-de-fiscale-administratie-bevestigt 2021-10-26T14:43:03+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/traitement-tva-du-risk-manager-dun-ofp-ladministration-fiscale-confirme 2021-10-26T14:43:03+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/vat-treatment-ofps-risk-manager-tax-authority-confirms-vat-exemption 2021-10-26T14:43:03+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-2020-de-webapplicatie-van-de-fod-werkgelegenheid-en-de-e-box-uw 2021-10-26T14:44:32+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-2020-lapplication-web-du-spf-emploi-et-le-box-votre 2021-10-26T14:44:32+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/social-elections-2020-web-application-fps-employment-and-e-box-your-company-already 2021-10-26T14:44:32+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/news-events/vragen-over-ontslag-chatbot-thierry-beantwoordt-nu-ook-je-vragen-over-ontslag 2021-10-26T14:46:08+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/des-questions-concernant-la-rupture-du-contrat-de-travail-notre-chatbot 2021-10-26T14:46:08+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/any-questions-about-dismissal-chatbot-thierry-now-also-answers-your-questions-about 2021-10-26T14:46:08+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/toestemming-voor-cookies-het-hof-van-justitie-spreekt-zich-uit 2021-10-26T14:47:25+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/consentement-aux-cookies-la-cour-de-justice-sexprime 2021-10-26T14:47:25+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/consent-cookies-court-justice-has-ruled 2021-10-26T14:47:25+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/news-events/het-vrij-verkeer-van-diensten-verzet-zich-tegen-zeer-hoge-financiele-sancties-wegens 2021-10-26T14:48:55+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-libre-prestation-de-services-soppose-limposition-de-sanctions-pecuniaires 2021-10-26T14:48:55+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/freedom-provide-services-precludes-very-high-financial-penalties-infringements-formal 2021-10-26T14:48:55+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/verkiezingswijzer-2020 2021-10-26T14:50:42+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/guide-pratique-elections-sociales-2020 2021-10-26T14:50:42+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/social-elections-2020-detailed-guide 2021-10-26T14:50:42+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/newsflash-gdpr-richtsnoeren-voor-de-verwerking-van-persoonsgegevens-aan-de-hand-van 2021-11-26T16:59:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/newsflash-rgpd-lignes-directrices-pour-le-traitement-de-donnees-caractere 2021-11-26T16:59:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/newsflash-gdpr-guidelines-processing-personal-data-through-video-devices 2021-11-26T16:59:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/newsflash-gdpr-een-vind-ik-leuk-knop-op-de-website-gezamenlijke 2021-10-26T14:53:41+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/newsflash-rgpd-un-bouton-jaime-sur-le-site-web-responsable-conjoint-du 2021-10-26T14:53:41+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/newsflash-gdpr-button-your-website-then-you-are-joint-controller-together-facebook 2021-10-26T14:53:41+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/stemrecht-voor-uw-uitzendkrachten-breng-ze-kaart-vanaf-1-augustus-2019 2021-11-29T08:50:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/droit-de-vote-pour-les-travailleurs-interimaires-recensez-les-partir-du-1er 2021-11-29T08:50:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/voting-rights-your-temporary-agency-workers-start-mapping-them-1-august-2019 2021-11-29T08:50:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/newsflash-gdpr-bewaartermijnen 2021-10-26T14:57:06+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/newsflash-rgpd-delais-de-conservation 2021-10-26T14:57:06+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/newsflash-gdpr-storage-periods 2021-10-26T14:57:06+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/bedrag-van-de-kilometervergoeding-verhoogd 2021-11-29T08:53:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/lindemnite-kilometrique-augmente 2021-11-29T08:53:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/compensation-employees-professional-mileage-maximum-amount-compensation-has-increased 2021-11-29T08:53:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/getuigen-van-discriminatie-ook-beschermd-tegen-ontslag-ruime-interpretatie-van-het 2021-11-29T08:55:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/les-temoins-de-discrimination-egalement-proteges-contre-le-licenciement 2021-11-29T08:55:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/witnesses-discrimination-also-protected-against-dismissal-broad-interpretation-notion 2021-11-29T08:55:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/tewerkstelling-van-buitenlandse-werknemers-nieuwe-regels-wallonie-sinds-1-juni-2019 2021-11-29T09:29:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/occupation-de-travailleurs-etrangers-nouvelles-regles-en-wallonie-depuis-le 2021-11-29T09:29:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/engaging-foreign-employees-new-rules-wallonia-1-june-2019 2021-11-29T09:29:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/vragen-over-sociale-verkiezingen-onze-nieuwe-chatbot-antwoordt-snel-en-efficient 2021-10-26T15:02:58+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/des-questions-relatives-aux-elections-sociales-notre-nouveau-chatbot-vous 2021-10-26T15:02:58+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/any-questions-about-social-elections-chat-our-new-chatbot-quick-answers 2021-10-26T15:02:58+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/arbeidsmigratie-nieuwe-inhoudelijke-regels-het-brussels-hoofdstedelijk-gewest 2022-02-18T12:39:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/migration-economique-nouvelles-regles-de-fond-en-region-de-bruxelles-capitale 2022-02-18T12:39:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/business-immigration-new-substantive-rules-brussels-capital-region 2022-02-18T12:39:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/deeltijdse-werknemers-het-langverwachte-kb 2021-11-29T09:36:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/travailleurs-temps-partiel-larrete-royal-tant-attendu 2021-11-29T09:36:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/part-time-employees-long-awaited-royal-decree 2021-11-29T09:36:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuwigheden-inzake-thematische-verloven 2021-11-29T09:36:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/du-neuf-dans-les-conges-thematiques 2021-11-29T09:36:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/changes-special-leave 2021-11-29T09:36:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/tijdsregistratie-opgelegd-door-ehj-arrest-14-mei-2019-c-5518 2021-10-26T15:09:12+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/enregistrement-du-temps-de-travail-impose-par-la-cjue-arret-du-14-mai-2019-c 2021-10-26T15:09:12+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/time-recording-imposed-ecj-judgment-14-may-2019-c-5518 2021-10-26T15:09:12+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/belgische-corporate-governance-code-2020-voor-beursgenoteerde-bedrijven-bepalingen 2021-11-29T09:41:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/code-de-gouvernance-dentreprise-2020-pour-les-societes-belges-cotees-en-bourse 2021-11-29T09:41:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/corporate-governance-code-2020-listed-belgian-companies-remuneration-provisions 2021-11-29T09:41:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-2020-mis-geen-enkele-stap-van-de-procedure-onze-website-en-onze 2021-10-26T15:12:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-2020-ne-manquez-aucune-etape-de-la-procedure-notre-site-et 2021-10-26T15:12:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/social-elections-2020-dont-miss-any-steps-procedure-our-website-and-our-calendar 2021-10-26T15:12:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/opzegvergoedingen-en-loonachterstallen-wijziging-van-de-fiscale-behandeling 2021-11-29T09:44:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/indemnites-de-dedit-et-arrieres-de-remunerations-modification-du-traitement 2021-11-29T09:44:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/indemnities-dismissal-and-remuneration-arrears-change-tax-treatment 2021-11-29T09:44:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/pensioenfiches-voor-slapers-van-een-ibp 2022-02-18T12:40:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/fiches-de-pension-pour-les-dormants-dune-irp 2022-02-18T12:40:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/benefits-statements-deferred-members-iorp 2022-02-18T12:40:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/stelsel-van-werkloosheid-met-bedrijfstoeslag 2021-11-29T09:49:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/systeme-de-chomage-avec-complement-dentreprise 2021-11-29T09:49:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/unemployment-company-allowance-scheme 2021-11-29T09:49:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/loonmatiging 2021-10-26T15:17:59+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/moderation-salariale 2021-10-26T15:17:59+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/wage-moderation 2021-10-26T15:17:59+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/vrijwillige-overuren-optrekking-krediet-tot-120-uren-kalenderjaar 2021-10-27T13:44:48+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/heures-supplementaires-volontaires-relevement-du-credit-120-heures-par-annee 2021-10-27T13:44:48+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/voluntary-overtime-increase-quota-120-hours-calendar-year 2021-10-27T13:44:48+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/belgische-brexit-contingency-measures-brexit-wet 2021-11-29T09:57:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/brexit-contingency-measures-belges-loi-brexit 2021-11-29T09:57:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/belgian-brexit-contingency-measures-brexit-act 2021-11-29T09:57:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/voordelen-toegekend-door-een-buitenlandse-vennootschap-nieuwe-verplichting-tot 2021-11-29T09:58:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/avantages-octroyes-par-une-societe-etrangere-nouvelle-obligation-de-mention 2021-11-29T09:58:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/benefits-granted-foreign-company-new-obligation-regard-tax-statements-and-withholding 2021-11-29T09:58:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/positieve-acties-inzake-discriminatie-publicatie-koninklijk-besluit-tot-bepaling-van 2021-10-27T14:00:17+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/actions-positives-en-matiere-de-discrimination-publication-de-larrete-royal 2021-10-27T14:00:17+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/positive-actions-discrimination-publication-royal-decree-determining-conditions 2021-10-27T14:00:17+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-mobiliteitsbudget-de-startblokken-mobiliteitsbudget-beschikbaar-vanaf-1-maart 2021-10-27T14:01:41+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-budget-mobilite-disponible-partir-de-ce-1er-mars 2021-10-27T14:01:41+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/mobility-budget-starting-blocks-mobility-budget-1-march 2021-10-27T14:01:41+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/telewerkers-voortaan-beter-beschermd-bij-een-arbeidsongeval-arbeidswegongeval 2021-11-29T10:14:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/les-teletravailleurs-desormais-mieux-proteges-en-cas-daccident-du-travail-ou 2021-11-29T10:14:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/teleworkers-better-protected-case-workplace-accident-or-accident-way-work 2021-11-29T10:14:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/inzetbaarheidsverhogende-maatregelen-geen-sectorale-cao-bijzondere-rsz-bijdrage-niet 2021-11-29T10:16:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/mesures-augmentant-lemployabilite-pas-de-cct-sectorielle-la-cotisation 2021-11-29T10:16:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/employability-increasing-measures-no-sectoral-cba-special-nsso-contribution-not-due 2021-11-29T10:16:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-nieuwe-ibp-wet-gepubliceerd 2021-11-29T10:17:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-nouvelle-loi-irp-ete-publiee 2021-11-29T10:17:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/new-iorp-act-has-been-published 2021-11-29T10:17:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-wettelijke-interestvoet-voor-2019-bedraagt-2 2021-11-29T10:18:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-taux-dinteret-legal-reste-fixe-2-pour-lannee-2019 2021-11-29T10:18:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/legal-interest-rate-2019-remains-2 2021-11-29T10:18:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/aanwerving-vertrek-van-een-werknemer-let-op-het-bedrijfswagenattest 2021-10-27T14:10:29+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/engagement-ou-depart-dun-travailleur-attention-lattestation-de-voiture-de 2021-10-27T14:10:29+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/new-or-exiting-employee-remember-company-car-certificate 2021-10-27T14:10:29+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/limosa-melding-voor-zelfstandigen-risicosectoren 2021-10-27T14:13:12+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/declaration-limosa-pour-les-independants-secteurs-risque 2021-10-27T14:13:12+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/limosa-declaration-self-employed-persons-risk-sectors 2021-10-27T14:13:12+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/single-permit-federale-instemmingswet-gepubliceerd-op-24-december-2018 2021-11-29T10:22:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/single-permit-la-loi-dassentiment-au-niveau-federal-ete-publiee-le-24-decembre 2021-11-29T10:22:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/single-permit-federal-approval-law-published-24-december-2018 2021-11-29T10:22:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/zes-maanden-gdpr-de-eerste-balans-van-de-belgische-gegevensbeschermingsautoriteit 2021-11-29T10:26:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-rgpd-apres-six-mois-bilan-de-lautorite-belge-de-protection-des-donnees 2021-11-29T10:26:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/gdpr-six-months-first-analysis-belgian-data-protection-authority 2021-11-29T10:26:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-berekeningswijze-van-de-winstpremie-verfijnd 2021-10-27T14:17:58+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/affinement-du-mode-de-calcul-de-la-prime-beneficiaire 2021-10-27T14:17:58+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/calculation-method-profit-premium-fine-tuned 2021-10-27T14:17:58+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/arbeidskaarten-nieuwe-regels-vlaanderen-vanaf-1-januari-2019-en-single-permit 2021-10-27T14:19:24+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/permis-de-travail-nouvelles-regles-en-flandre-partir-du-1er-janvier-2019-et 2021-10-27T14:19:24+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/work-permits-new-rules-flanders-1-january-2019-and-single-permit 2021-10-27T14:19:24+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/niet-recurrente-resultaatsgebonden-bonus-cao-90 2021-11-29T10:30:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/bonus-non-recurrent-lie-aux-resultats-cct-90 2021-11-29T10:30:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/non-recurrent-result-related-benefits-cba-90 2021-11-29T10:30:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/handelsagenten-moeten-de-bedrijfsgebouwen-niet-verlaten 2021-10-27T14:22:50+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/des-agents-commerciaux-sedentaires 2021-10-27T14:22:50+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/commercial-agents-do-not-leave-building 2021-10-27T14:22:50+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-nieuwe-ibp-wet-op-komst 2021-10-27T14:24:44+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-nouvelle-loi-irp-arrive 2021-10-27T14:24:44+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/new-iorp-act-its-way 2021-10-27T14:24:44+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-europees-hof-spreekt-zich-uit-over-niet-opgenomen-vakantiedagen-hebben-werknemers 2021-10-27T14:26:55+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-cour-de-justice-de-lunion-europeenne-se-prononce-sur-les-jours-de-vacances 2021-10-27T14:26:55+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/european-court-decides-untaken-leave-do-employees-have-right-payment-untaken-leave 2021-10-27T14:26:55+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-nieuwe-loonbedragen-voor-2019 2021-11-29T10:39:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/les-nouveaux-montants-de-remuneration-pour-2019 2021-11-29T10:39:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/new-salary-thresholds-2019 2021-11-29T10:39:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-vrij-aanvullend-pensioen-voor-werknemers 2021-10-27T14:29:51+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-pension-libre-complementaire-pour-les-travailleurs-salaries-plcs 2021-10-27T14:29:51+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/voluntary-occupational-pension-employees 2021-10-27T14:29:51+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-2020-vervroeging-referentieperiode-voor-de 2021-10-27T14:31:17+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-2020-periode-de-reference-anticipee-pour-le-calcul-du-seuil 2021-10-27T14:31:17+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/social-elections-2020-advanced-reference-period-employment-threshold 2021-10-27T14:31:17+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/meer-shoppen-op-zondag-uitbreiding-zondagarbeid-badplaatsen-luchtkuuroorden-en 2021-11-29T10:52:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/plus-de-shopping-le-dimanche-elargissement-du-travail-dominical-aux-stations 2021-11-29T10:52:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/more-shopping-sundays-extending-sunday-work-seaside-resorts-health-resorts-and-tourist 2021-11-29T10:52:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-grondwettelijk-hof-spreekt-zich-uit-over-het-lot-van-een-opzeggingsclausule 2021-11-29T10:57:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-cour-constitutionnelle-se-prononce-sur-le-sort-dune-clause-de-preavis 2021-11-29T10:57:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/het-grondwettelijk-hof-spreekt-zich-uit-over-het-lot-van-een-opzeggingsclausule 2021-11-29T10:57:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-wet-voor-de-invoering-van-110e-ouderschapsverlof-gepubliceerd 2021-11-29T10:59:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-loi-instaurant-le-conge-parental-110eme-desormais-publiee 2021-11-29T10:59:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/act-introducing-one-tenth-parental-leave-now-published 2021-11-29T10:59:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/rsz-breidt-het-loonbegrip-uit-nieuwe-instructies-van-de-rsz-voor-kritiek-vatbaar 2021-10-27T14:36:59+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/lonss-elargit-la-notion-de-remuneration-nouvelles-instructions-de-lonss 2021-10-27T14:36:59+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/noss-expands-concept-salary-new-instructions-noss-are-open-criticism 2021-10-27T14:36:59+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/hof-van-justitie-antimisbruikwet-een-brug-te-ver 2021-11-29T11:04:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/cour-de-justice-la-loi-anti-abus-un-pas-trop-loin 2021-11-29T11:04:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/court-justice-belgian-anti-abuse-act-step-too-far 2021-11-29T11:04:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/gewijzigd-kader-voor-opeenvolgende-dagcontracten-voor-uitzendarbeid 2021-10-27T14:40:10+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/cadre-modifie-pour-les-contrats-de-travail-interimaire-journaliers-successifs 2021-10-27T14:40:10+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/new-rules-successive-daily-contracts-temporary-work 2021-10-27T14:40:10+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/aanpassing-van-het-parafiscaal-loonbegrip-verhoging-van-de-vrijgestelde 2021-10-27T14:41:37+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/adaptation-de-la-notion-de-remuneration-sur-le-plan-parafiscal-augmentation-du 2021-10-27T14:41:37+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/adaptation-social-security-concept-remuneration-increase-amount-exempted-occasional 2021-10-27T14:41:37+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/buitenlandse-dienstreizen-nieuwe-forfaitaire-vergoedingen-2018 2021-10-27T14:42:56+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/missions-de-service-letranger-nouvelles-indemnites-forfaitaires-2018 2021-10-27T14:42:56+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/business-trips-abroad-new-flat-rate-allowances-2018 2021-10-27T14:42:56+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuwe-europese-detacheringsregels-moeten-tegen-30-juli-2020-omgezet-zijn 2021-11-29T11:11:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/les-nouvelles-regles-europeennes-sur-le-detachement-doivent-etre-transposees 2021-11-29T11:11:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/new-european-secondment-rules-must-be-implemented-30-july-2020 2021-11-29T11:11:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/omzetting-van-de-europese-portability-richtlijn 2021-11-29T11:12:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/transposition-de-la-directive-europeenne-portability-modification-de-la-loi 2021-11-29T11:12:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/transposition-european-portability-directive-modifications-act-occupational-pensions 2021-11-29T11:12:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/omzetting-van-de-europese-portability-richtlijn-0 2021-10-27T14:46:40+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/transposition-de-la-directive-europeenne-portability-modification-de-la-loi-0 2021-10-27T14:46:40+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/transposition-european-portability-directive-modifications-act-occupational-pensions-0 2021-10-27T14:46:40+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/bedrag-van-de-kilometervergoeding-verhoogd-0 2021-10-27T14:48:13+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/lindemnite-kilometrique-augmente-0 2021-10-27T14:48:13+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/compensation-employees-professional-mileage-maximum-amount-compensation-has-increased-0 2021-10-27T14:48:13+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuwe-europese-detacheringsregels 2021-10-27T14:49:31+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nouvelles-regles-europeennes-sur-le-detachement 2021-10-27T14:49:31+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/new-european-rules-posted-workers 2021-10-27T14:49:31+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/cash-car-berekeningstool 2021-10-27T14:50:52+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/outil-de-calcul-cash-car 2021-10-27T14:50:52+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/cash-car-calculator-tool 2021-10-27T14:50:52+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/immigration-and-mobility-update-june-2018 2021-10-27T14:52:17+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/immigration-and-mobility-update-june-2018 2021-10-27T14:52:17+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/immigration-and-mobility-update-june-2018 2021-10-27T14:52:17+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/strijd-tegen-burn-out-een-koninklijk-besluit-verduidelijkt-het-pilootproject-voorzien 2021-11-29T11:21:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/lutte-contre-le-burn-out-un-arrete-royal-precise-le-projet-pilote-prevu-pour 2021-11-29T11:21:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/fight-against-burn-out-royal-decree-clarifies-pilot-project-bank-and-hospital-sectors 2021-11-29T11:21:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/inwerkingtreding-van-het-systeem-cash-car 2021-10-27T15:05:35+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/entree-en-vigueur-du-systeme-cash-car 2021-10-27T15:05:35+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/entry-force-cash-car-system 2021-10-27T15:05:35+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/goed-opgeleide-hierarchische-lijn-sleutel-voor-een-beter-welzijnsbeleid 2021-11-29T11:23:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/une-ligne-hierarchique-bien-formee-est-la-cle-dune-meilleure-politique-en 2021-11-29T11:23:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/well-trained-hierarchical-line-key-safer-and-healthier-workplace 2021-11-29T11:23:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/new-ius-laboris-global-mobility-and-immigration-update 2021-11-29T11:26:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/new-ius-laboris-global-mobility-and-immigration-update 2021-11-29T11:26:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/new-ius-laboris-global-mobility-and-immigration-update 2021-11-29T11:26:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/publicatie-wet-betreffende-de-versterking-van-de-economische-groei-en-de-sociale 2021-11-29T11:31:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/publication-de-la-loi-relative-au-renforcement-de-la-croissance-economique-et 2021-11-29T11:31:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/publication-act-concerning-strengthening-economic-growth-and-social-cohesion 2021-11-29T11:31:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-gevolgen-van-kanker-kunnen-een-handicap-vormen-let-op-voor-redelijke-aanpassingen 2021-10-27T15:12:36+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/les-consequences-dun-cancer-peuvent-constituer-un-handicap-attention-aux 2021-10-27T15:12:36+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/consequences-cancer-can-constitute-disability-pay-attention-reasonable-adjustments 2021-10-27T15:12:36+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/bedrijfsfietsen-voortaan-vrijgesteld-van-rsz 2021-10-27T15:14:14+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/les-velos-de-societe-desormais-exemptes-de-cotisations-de-securite-sociale 2021-10-27T15:14:14+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/company-bicycles-now-exempt-social-security-contributions 2021-10-27T15:14:14+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/jaarverslag-van-de-interne-dienst-moet-niet-langer-aan-de-inspectie-worden 2021-11-29T11:44:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-rapport-annuel-du-service-interne-ne-doit-plus-etre-soumis-linspection 2021-11-29T11:44:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/annual-report-internal-service-no-longer-be-sent-inspection 2021-11-29T11:44:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wachtdienst-thuis-toch-arbeidstijd-arrest-van-het-europees-hof-van-justitie 2021-11-29T11:45:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/service-de-garde-domicile-du-temps-de-travail-arret-de-la-cour-de-justice-de 2021-11-29T11:45:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/time-spent-stand-working-time-after-all-judgment-european-court-justice 2021-11-29T11:45:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-gdpr-introduceert-het-recht-op-gegevenswissing-recht-op-vergetelheid-de-belgische 2021-10-27T15:18:12+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-rgpd-introduit-le-droit-leffacement-droit-loubli-dans-larsenal-legislatif 2021-10-27T15:18:12+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/gdpr-introduces-right-erasure-right-be-forgotten-belgian-law-what-will-impact-practice 2021-10-27T15:18:12+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wet-houdende-diverse-bepalingen-inzake-werk-gepubliceerd 2021-11-29T11:49:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-loi-portant-des-dispositions-diverses-en-matiere-demploi-ete-publiee 2021-11-29T11:49:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/law-published-various-regulations-related-work 2021-11-29T11:49:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/hof-van-justitie-beslist-fraudeurs-kunnen-zich-niet-schuilhouden-achter-a1-formulier 2021-11-29T11:50:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-cour-de-justice-tranche-les-fraudeurs-ne-peuvent-plus-se-cacher-derriere-le 2021-11-29T11:50:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/court-justice-decides-fraudsters-can-no-longer-hide-behind-a1-certificate 2021-11-29T11:50:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/rulingdienst-begrenst-gebruik-warrants-en-opties-op-bevek-aandelen-invoering-van-de 2021-10-27T15:22:23+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-service-des-rulings-limite-lusage-des-warrants-et-options-sur-actions-de 2021-10-27T15:22:23+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/rulingdienst-begrenst-gebruik-warrants-en-opties-op-bevek-aandelen-invoering-van-de-20 2021-10-27T15:22:23+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-recht-op-overdraagbaarheid-van-gegevens 2021-11-29T11:55:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-droit-la-portabilite-des-donnees 2021-11-29T11:55:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/right-data-portability 2021-11-29T11:55:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-wettelijke-interestvoet-voor-2018-bedraagt-2 2021-11-29T11:56:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-taux-dinteret-legal-reste-fixe-2-pour-lannee-2018 2021-11-29T11:56:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/legal-interest-rate-2018-remains-2 2021-11-29T11:56:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/gdpr-verwerking-van-persoonsgegevens-nieuwe-wet-tot-oprichting-van-de 2021-11-29T12:00:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/traitement-des-donnees-caractere-personnel-nouvelle-loi-portant-creation-de 2021-11-29T12:00:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/processing-personal-data-new-act-create-data-protection-authority 2021-11-29T12:00:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/hoe-moet-het-begrip-toestemming-worden-begrepen-de-gdpr 2021-10-27T15:28:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/comment-faut-il-comprendre-la-notion-de-consentement-dans-le-rgpd 2021-10-27T15:28:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/how-interpret-notion-consent-gdpr 2021-10-27T15:28:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/bestuurders-de-sector-wegvervoer-mogen-hun-normale-wekelijkse-rusttijd-niet-hun 2021-11-29T12:05:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/dans-le-secteur-des-transports-routiers-les-conducteurs-ne-peuvent-pas-prendre 2021-11-29T12:05:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/drivers-road-transport-sector-are-not-allowed-spend-their-normal-weekly-rest-period 2021-11-29T12:05:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/internationale-mobiliteit-vrijstelling-bijhouden-nieuwe-sociale-documenten-en 2021-11-29T12:07:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/mobilite-internationale-exemption-de-tenue-des-nouveaux-documents-sociaux-et 2021-11-29T12:07:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/global-mobility-exemption-keeping-new-social-documents-and-appointing-liaison-officer 2021-11-29T12:07:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/voordeel-van-alle-aard-voor-het-privegebruik-van-de-bedrijfswagen-de-referentie-co2 2021-10-27T15:37:51+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/avantage-de-toute-nature-relatif-lutilisation-privee-dune-voiture-de-societe 2021-10-27T15:37:51+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/benefit-kind-private-use-company-cars-new-co2-emission-benchmarks-2018 2021-10-27T15:37:51+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/collectieve-resultaatsgebonden-bonus-cao-90-maximum-3313-eur-bruto-2018 2021-10-27T15:39:20+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/bonus-collectif-lie-aux-resultats-cct-90-maximum-3313-eur-brut-en-2018 2021-10-27T15:39:20+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/collective-bonus-depending-results-cba-90-maximum-eur-3313-gross-2018 2021-10-27T15:39:20+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/percentage-van-de-patronale-sociale-zekerheidsbijdragen-wijzigingen-vanaf-1-januari 2021-10-27T15:40:54+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/pourcentage-de-cotisations-patronales-de-securite-sociale-modifications-partir 2021-10-27T15:40:54+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/percentage-employers-social-security-contributions-changes-1-january-2018 2021-10-27T15:40:54+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/buitenlandse-dienstreizen-nieuwe-forfaitaire-vergoedingen 2021-10-27T15:41:43+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/missions-letranger-nouvelles-indemnites-forfaitaires 2021-10-27T15:41:43+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/business-trips-abroad-new-flat-rate-allowances 2021-10-27T15:41:43+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wat-doen-de-andere-hr-collegas-enkele-trends-ontslagprocedures 2021-10-27T15:44:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/que-font-vos-autres-collegues-hr-quelques-tendances-en-matiere-de-procedures 2021-10-27T15:44:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/what-do-other-hr-professionals-do-some-trends-dismissal-procedures 2021-10-27T15:44:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/eerste-hulp-bij-inbreuken-verband-met-persoonsgegevens 2021-10-27T15:45:43+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/premiere-aide-en-cas-de-violation-en-matiere-de-donnees 2021-10-27T15:45:43+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/first-aid-case-data-breaches 2021-10-27T15:45:43+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/vergeet-uw-pensioenreglement-niet-aan-te-passen-tegen-uiterlijk-31-december-2018 2021-11-29T12:27:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/noubliez-pas-dadapter-votre-reglement-de-pension-pour-le-31-decembre-2018-au 2021-11-29T12:27:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/remember-modify-your-pension-plan-rules-31-december-2018 2021-11-29T12:27:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuw-uw-ict-beleid-aanpassing-van-het-vaa-smartphone-pc-tablet-en-internet-vanaf-1 2021-11-29T12:28:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/du-neuf-dans-votre-politique-ict-adaptation-des-atn-smartphone-pc-tablette-et 2021-11-29T12:28:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/new-your-ict-policy-modification-benefit-kind-smartphone-pc-tablet-and-internet-1 2021-11-29T12:28:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-wijninckxbijdrage-van-uitstel-komt-afstel 2021-11-29T12:31:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-cotisation-wijninckx-demain-ou-jamais 2021-11-29T12:31:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/wijninckx-contribution-tomorrow-never-comes 2021-11-29T12:31:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/staking-op-10-oktober-wat-zijn-de-gevolgen 2021-11-29T12:33:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/greve-du-10-octobre-quelles-sont-les-consequences 2021-11-29T12:33:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/strike-10-october-what-are-consequences 2021-11-29T12:33:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/buitenlandse-dienstreizen-nieuwe-forfaitaire-vergoedingen-0 2021-10-28T16:18:11+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/missions-letranger-nouvelles-indemnites-forfaitaires-0 2021-10-28T16:18:11+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/business-trips-abroad-new-flat-rate-allowances-0 2021-10-28T16:18:11+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/news-ius-laboris-alliance-labour-law-reform-france 2021-11-30T09:29:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/news-ius-laboris-alliance-labour-law-reform-france 2021-11-30T09:29:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/news-ius-laboris-alliance-labour-law-reform-france 2021-11-30T09:29:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/cash-car-de-ministerraad-keurt-een-voorontwerp-van-wet-goed-waardoor-een 2021-10-28T16:21:46+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/cash-car-le-conseil-des-ministres-approuve-un-avant-projet-de-loi-instaurant 2021-10-28T16:21:46+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/cash-car-council-ministers-approves-preliminary-draft-bill-introducing-mobility 2021-10-28T16:21:46+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuwe-regels-deeltijdse-arbeid-treden-werking-op-1-oktober-2017 2021-10-28T16:23:25+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/entree-en-vigeur-des-nouvelles-regles-relatives-au-travail-temps-partiel 2021-10-28T16:23:25+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/new-rules-part-time-work-enter-effect 2021-10-28T16:23:25+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/detachering-van-werknemers-naar-belgie-mededeling-verbindingspersoon-limosa-aangifte 2021-10-28T16:24:59+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/detachement-de-travailleurs-en-belgique-communication-de-la-personne-de 2021-10-28T16:24:59+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/posting-workers-belgium-notification-liaison-officer-through-limosa-declaration 2021-10-28T16:24:59+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/uitspraak-hof-van-justitie-omtrent-plaats-van-gewoonlijke-tewerkstelling-ryanair-zaak 2021-10-28T16:26:37+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/jurisprudence-de-la-cour-de-justice-relative-la-notion-de-lieu-habituel-de 2021-10-28T16:26:37+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/court-justice-ruling-regarding-habitual-place-work-ryanair-case 2021-10-28T16:26:37+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ontslag-op-basis-van-e-monitoring-dan-toch-een-schending-van-de-privacy-volgens-het 2021-11-29T12:46:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/un-licenciement-sur-base-dun-e-monitoring-constitue-finalement-bien-une 2021-11-29T12:46:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/dismissal-based-e-monitoring-violation-privacy-according-echr 2021-11-29T12:46:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/binnenlandse-dienstreizen-nieuwe-forfaitaire-vergoedingen-vanaf-1-september-2017 2021-10-28T16:31:32+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/voyages-de-service-en-belgique-nouvelles-indemnites-forfaitaires-compter-du 2021-10-28T16:31:32+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/domestic-business-trips-new-fixed-allowances-1-september-2017 2021-10-28T16:31:32+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/gegevensverwerking-op-het-werk-nieuw-advies-van-de-artikel-29-werkgroep 2021-10-28T16:33:21+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/traitement-des-donnees-personnelles-au-travail-nouvel-avis-du-groupe-de 2021-10-28T16:33:21+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/data-processing-work-new-opinion-article-29-working-party 2021-10-28T16:33:21+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/geen-discriminatie-de-berekening-van-het-aanvullend-pensioen-van-een-deeltijdse 2021-10-28T16:34:46+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/pas-de-discrimination-dans-le-calcul-de-la-pension-complementaire-dun 2021-10-28T16:34:46+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/no-discrimination-calculation-occupational-pension-part-time-worker-recent-european 2021-10-28T16:34:46+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/register-verwerkingsactiviteiten-wie-wat-en-hoe 2021-11-29T12:59:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/registre-des-activites-de-traitement-qui-quoi-et-comment 2021-11-29T12:59:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/record-data-processing-activities-who-what-and-how 2021-11-29T12:59:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/discriminatie-op-basis-van-geloof-nieuwe-europese-rechtspraak 2021-11-29T13:01:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/discrimination-sur-base-de-la-religion-une-nouvelle-decision-europeenne 2021-11-29T13:01:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/discrimination-basis-religion-new-european-decision 2021-11-29T13:01:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/bedrag-van-de-kilometervergoeding-verhoogd-1 2021-10-28T16:41:14+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/lindemnite-kilometrique-augmente-1 2021-10-28T16:41:14+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/compensation-employees-professional-mileage-maximum-amount-compensation-has-increased-1 2021-10-28T16:41:14+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/debat-over-voorafgaand-verhoor-aan-ontslag-publieke-sector-opnieuw-geopend 2021-11-29T13:13:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-debat-sur-laudition-prealable-au-licenciement-dans-le-secteur-public-est 2021-11-29T13:13:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/constitutional-court-rekindles-debate-necessity-hearing-prior-dismissal-public-sector 2021-11-29T13:13:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/hoe-zal-de-naleving-van-de-gdpr-worden-gegarandeerd 2021-10-28T16:44:32+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/comment-le-respect-du-rgpd-sera-t-il-garanti 2021-10-28T16:44:32+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/how-gdpr-compliance-going-be-ensured 2021-10-28T16:44:32+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-codex-over-het-welzijn-op-het-werk-werd-gepubliceerd 2021-11-29T13:15:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-code-sur-le-bien-etre-au-travail-ete-publie 2021-11-29T13:15:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/code-well-being-workers-published 2021-11-29T13:15:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/versterkte-toestemming-van-werknemers-bent-u-er-klaar-voor 2021-10-28T16:50:39+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/consentement-renforce-des-travailleurs-etes-vous-prets 2021-10-28T16:50:39+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/stricter-consent-workers-are-you-ready 2021-10-28T16:50:39+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/deadline-voor-sluiten-uittredingsovereenkomst-nadert 2021-10-28T16:52:58+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-deadline-pour-conclure-une-convention-de-sortie-se-rapproche 2021-10-28T16:52:58+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/deadline-conclude-departure-agreement-fast-approaching 2021-10-28T16:52:58+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/bindende-werking-van-e-101-verklaring-nu-1-formulier-opnieuw-bevestigd-door-het-hof 2021-10-28T16:54:09+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/effet-contraignant-du-certificat-e101-actuellement-formulaire-a1-nouveau 2021-10-28T16:54:09+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/binding-effect-e101-certificate-current-a1-form-reconfirmed-court-justice 2021-10-28T16:54:09+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-hof-van-cassatie-spreekt-zich-uit-over-artikel-30-wap-een-tekort-moet-worden 2021-10-28T16:55:21+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-cour-de-cassation-se-prononce-sur-larticle-30-lpc-un-deficit-doit-etre 2021-10-28T16:55:21+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/supreme-court-pronounces-article-30-aop-deficit-must-be-covered-no-matter-cause 2021-10-28T16:55:21+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/aandelenopties-en-managementvennootschappen-rechtstreekse-toekenning-van 2021-11-29T14:06:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/options-sur-actions-et-societes-de-management-attribution-directe-doptions-sur 2021-11-29T14:06:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/stock-options-and-management-companies-direct-grant-stock-options-director-management 2021-11-29T14:06:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/verhoging-van-het-meerurenkrediet-voor-bepaalde-deeltijdse-werknemers 2021-11-29T14:07:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/augmentation-du-credit-dheures-de-depassement-pour-certains-travailleurs-temps 2021-11-29T14:07:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/increase-credit-additional-hours-certain-part-time-employees 2021-11-29T14:07:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/moet-u-een-register-van-de-verwerkingsactiviteiten-bijhouden 2021-10-28T16:59:50+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/devez-vous-tenir-un-registre-des-activites-de-traitement 2021-10-28T16:59:50+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/are-you-obliged-maintain-record-processing-activities 2021-10-28T16:59:50+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/europees-hof-van-justitie-oordeelt-voor-het-eerst-over-discriminatie-op-basis-van 2021-10-28T17:01:23+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-cour-de-justice-rend-son-premier-arret-sur-la-discrimination-fondee-sur-la 2021-10-28T17:01:23+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/european-court-justice-rules-first-time-discrimination-based-belief 2021-10-28T17:01:23+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-wettelijke-interestvoet-voor-2017-bedraagt-2 2021-10-28T17:03:03+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-taux-dinteret-legal-passe-2-pour-lannee-2017 2021-10-28T17:03:03+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/legal-interest-rate-2017-fixed-2-year 2021-10-28T17:03:03+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-toekenning-van-warrants-aan-werknemers-bij-de-beeindiging-van-de-overeenkomst-aan 2021-10-28T17:05:24+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/octroi-de-warrants-des-travailleurs-en-fin-de-contrat-ou-danciens-travailleurs 2021-10-28T17:05:24+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/granting-warrants-employees-whose-employment-contracts-have-been-terminated-and-former 2021-10-28T17:05:24+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/iorp-ii-de-nieuwe-europese-pensioenfondsrichtlijn 2021-10-28T17:07:06+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/iorp-ii-la-nouvelle-directive-europeenne-sur-les-fonds-de-pension 2021-10-28T17:07:06+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/iorp-ii-new-european-pension-fund-directive 2021-10-28T17:07:06+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/arbeidsongeschikte-werknemers-re-integratie-en-beeindiging-wegens-medische-overmacht 2021-10-28T17:08:29+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/travailleurs-en-incapacite-de-travail-reintregration-et-rupture-pour-force 2021-10-28T17:08:29+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/employees-incapacitated-work-re-integration-and-termination-due-medical-force-majeure 2021-10-28T17:08:29+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/hebt-u-al-gehoord-van-de-data-protection-officer-functionaris-voor 2021-11-29T14:15:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/avez-vous-deja-entendu-parler-du-data-protection-officer-ou-delegue-la 2021-11-29T14:15:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/have-you-heard-data-protection-officer 2021-11-29T14:15:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/hebt-u-al-gehoord-van-de-data-protection-officer-functionaris-voor-0 2021-10-28T20:46:43+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/avez-vous-deja-entendu-parler-du-data-protection-officer-ou-delegue-la-0 2021-10-28T20:46:43+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/have-you-heard-data-protection-officer-0 2021-10-28T20:46:43+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/tijdskrediet-loopbaanvermindering-en-landingsbanen-de-nar-past-cao-nr-103-aan 2021-10-28T20:48:10+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/credit-temps-diminution-de-carriere-et-emplois-de-fin-de-carriere-le-cnt 2021-10-28T20:48:10+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/career-break-career-reduction-and-end-career-jobs-nlc-amends-cba-no-1 2021-10-28T20:48:10+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/contingent-studentenarbeid-vanaf-1-januari-2017-van-50-dagen-naar-475-uren 2021-11-29T14:24:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-contingent-de-travail-etudiant-passe-de-50-jours-475-heures-par-annee 2021-11-29T14:24:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/student-work-limit-change-1-january-2017-50-days-475-hours-calendar-year 2021-11-29T14:24:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuwe-regels-geval-van-detachering 2021-11-29T14:27:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-nouvelles-regles-applicables-au-detachement 2021-11-29T14:27:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/new-rules-case-secondment 2021-11-29T14:27:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/voordeel-van-alle-aard-voor-het-privegebruik-van-de-bedrijfswagen-de-referentie-co2-0 2021-10-28T20:53:06+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/avantage-de-toute-nature-relatif-lutilisation-privee-dune-voiture-de-societe-0 2021-10-28T20:53:06+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/benefit-kind-private-use-company-cars-new-co2-emission-benchmarks-2017 2021-10-28T20:53:06+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-rentevoet-van-de-wap-rendementsgarantie-blijft-175-2017 2021-11-29T14:32:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-taux-de-la-garantie-de-rendement-lpc-reste-175-en-2017 2021-11-29T14:32:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/interest-rate-aop-guaranteed-return-remains-175-2017 2021-11-29T14:32:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-nieuwe-loonbedragen-voor-2017 2021-12-02T14:49:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/les-nouveaux-montants-de-remuneration-pour-2017 2021-12-02T14:49:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/new-salary-thresholds-2017 2021-12-02T14:49:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/schijnzelfstandigheid-zelfstandige-samenwerking-onverenigbaar-met-disciplinaire 2021-12-02T14:50:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/fausse-independance-une-collaboration-independante-est-incompatible-avec-des 2021-12-02T14:50:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/fake-self-employment-independent-collaboration-incompatible-disciplinary-sanctions 2021-12-02T14:50:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ziv-en-sol-bijdrage-hof-van-justitie-tikt-belgie-op-de-vingers 2021-12-02T14:55:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/cotisations-ami-et-de-solidarite-la-cour-de-justice-tape-sur-les-doigts-de-la 2021-12-02T14:55:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/inami-and-sol-contributions-court-justice-raps-belgium-over-knuckles 2021-12-02T14:55:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/claeys-engels-lanceert-vandaag-de-website-wwwgdprbeliumbe 2021-10-28T21:04:30+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/claeys-engels-lance-le-site-wwwgdprbelgiumbe-aujourdhui 2021-10-28T21:04:30+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/claeys-engels-launches-wwwgdprbelgiumbe-today 2021-10-28T21:04:30+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/afschaffing-48-uren-regel-uitzendarbeid-een-feit 2021-10-28T21:05:58+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-suppression-de-la-regle-des-48-heures-du-travail-interimaire-est-un-fait 2021-10-28T21:05:58+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/abolition-48-hour-rule-temporary-work 2021-10-28T21:05:58+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nouvelles-evenements/kosten-voor-thuisbureau-verhoging-van-het-forfaitair-bedrag 2021-10-28T21:09:25+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/kosten-voor-thuisbureau-verhoging-van-het-forfaitair-bedrag-0 2021-10-28T21:10:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/frais-de-bureau-domicile-augmentation-du-montant-de-lindemnite-forfaitaire 2021-10-28T21:10:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/home-office-expenses-new-flat-rate-indemnity 2021-10-28T21:10:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-advies-van-de-commissie-aanvullende-pensioenen-er 2021-11-29T15:24:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/lavis-de-la-commission-des-pensions-complementaires-est-arrive 2021-11-29T15:24:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/release-opinion-commission-occupational-pensions 2021-11-29T15:24:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/privacy-shield-volgt-safe-harbor-op 2021-11-29T15:27:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/privacy-shield-succede-safe-harbor 2021-11-29T15:27:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/privacy-shield-succeeds-safe-harbor 2021-11-29T15:27:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/belasting-aan-10-van-pensioenkapitalen-geval-van-swt-de-fiscus-verduidelijkt-haar 2021-11-29T15:30:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/taxation-10-des-capitaux-de-pension-en-cas-de-rcc-le-fisc-clarifie-sa-position 2021-11-29T15:30:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/pension-lump-sums-taxed-10-case-unemployment-company-allowance-uca-tax-administration 2021-11-29T15:30:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/dringende-reden-en-het-proportionaliteitsprincipe-einde-van-een-controverse 2021-10-28T21:20:56+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/motif-grave-et-principe-de-proportionnalite-fin-de-la-controverse 2021-10-28T21:20:56+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/serious-cause-and-proportionality-principle-end-controversy 2021-10-28T21:20:56+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/bedrag-van-de-kilometervergoeding-verlaagd-0 2021-11-29T15:32:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/lindemnite-kilometrique-diminue-0 2021-11-29T15:32:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/compensation-employees-professional-mileage-maximum-amount-compensation-has-decreased-0 2021-11-29T15:32:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuwe-eu-richtlijn-inzake-verblijf-en-tewerkstelling-van-sommige-derdelanders-extra 2021-10-28T21:24:03+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nouvelle-directive-europeenne-concernant-le-sejour-et-loccupation-de-certains 2021-10-28T21:24:03+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/new-european-directive-conditions-residence-and-employment-certain-third-country 2021-10-28T21:24:03+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/afwijzing-van-een-sollicitant-op-grond-van-leeftijd-rechtbank-besluit-tot-directe 2021-10-28T21:26:20+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/refus-dun-candidat-sur-base-de-lage-le-tribunal-conclut-une-discrimination 2021-10-28T21:26:20+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/rejection-candidate-because-his-age-tribunal-finds-direct-discrimination 2021-10-28T21:26:20+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/onze-nieuwe-locatie-hasselt 2021-11-29T15:38:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/notre-nouvelle-adresse-hasselt-retour 2021-11-29T15:38:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/our-new-location-hasselt 2021-11-29T15:38:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-formaliteiten-te-respecteren-na-dag-y 2021-11-29T15:39:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-formalites-respecter-apres-le-jour-y 2021-11-29T15:39:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/social-elections-formalities-be-respected-after-day-y 2021-11-29T15:39:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/fiscale-akkoorden-over-forfaitaire-kostenvergoedingen-voortaan-beslist-de 2021-11-29T15:40:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/accords-fiscaux-sur-les-indemnites-forfaitaires-de-frais-le-service-de-ruling 2021-11-29T15:40:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/tax-agreements-lump-sum-allowances-now-ruling-commission-will-decide-lump-sum 2021-11-29T15:40:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuwe-strafbaarstellingen-het-sociaal-strafwetboek-sancties-voor-zwartwerk-en 2021-11-29T15:41:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nouvelles-infractions-dans-le-code-penal-social-sanctions-pour-le-travail-au 2021-11-29T15:41:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/new-criminal-offences-criminal-labour-law-code-sanctions-undeclared-work-and-violations 2021-11-29T15:41:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/buitenlandse-dienstreizen-nieuwe-forfaitaire-vergoedingen-2 2021-11-29T15:42:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/missions-letranger-nouvelles-indemnites-forfaitaires-1 2021-11-29T15:42:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/business-trips-abroad-new-flat-rate-allowances-1 2021-11-29T15:42:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-2016-laatste-etappes-voor-de-verkiezingsdag 2021-11-29T15:44:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-2016-dernieres-etapes-avant-le-jour-des-elections 2021-11-29T15:44:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/social-elections-2016-last-stages-election-day 2021-11-29T15:44:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nouvelles-evenements/wet-van-13-maart-2016-op-het-statuut-van-en-het-toezicht-op-de-verzekerings 2021-10-28T21:39:03+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/loi-du-13-mars-2016-relative-au-statut-et-au-controle-des-entreprises 2021-10-28T21:39:03+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/act-13-march-2016-regarding-statute-and-supervision-insurance-and-reinsurance-companies 2021-10-28T21:39:03+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nachtarbeid-mogelijk-voor-activiteiten-van-e-commerce-de-distributiesector 2021-11-29T15:57:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-travail-de-nuit-autorise-pour-les-activites-liees-le-commerce-dans-le 2021-11-29T15:57:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/night-work-now-possible-e-commerce-activities-distribution-sector 2021-11-29T15:57:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/geen-schadevergoeding-voor-werknemer-indien-werkgever-geen-outplacementbegeleiding 2021-10-28T21:48:51+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/pas-de-dommages-et-interets-pour-le-travailleur-si-lemployeur-na-pas-propose 2021-10-28T21:48:51+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/no-damages-employee-if-employer-does-not-offer-outplacement-assistance 2021-10-28T21:48:51+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/aanvullende-pensioenen-belastbaar-aan-10-wanneer-blijft-men-effectief-actief 2021-11-29T16:01:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/taxation-10-des-pensions-complementaires-quand-reste-t-effectivement-actif 2021-11-29T16:01:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/supplementary-pensions-taxed-10-when-are-you-effectively-active 2021-11-29T16:01:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/dag-x-mededeling-omvangrijke-informatie 2021-11-29T16:04:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/jour-x-communication-de-nouvelles-informations 2021-11-29T16:04:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/day-x-announcement-new-information 2021-11-29T16:04:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/groepsverzekeringen-tak-21-maximale-tariefgarantie-verzekeraars-2 2021-11-29T16:03:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/assurances-de-groupe-en-branche-21-garantie-tarifaire-maximale-pour-les 2021-11-29T16:03:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/branch-21-group-insurance-maximum-guaranteed-rate-insurers-2 2021-11-29T16:03:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/aandelenopties-binnen-de-managementvennootschap-zeker-voordeel-gelijk-aan-de 2021-11-29T16:07:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/options-sur-actions-dans-les-societes-de-management-garantie-dun-avantage-egal 2021-11-29T16:07:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/stock-options-management-companies-guarantee-benefit-equal-income-tax-payable-grant 2021-11-29T16:07:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/e-commerce-de-distributiesector-caos-van-14-januari-2016-over-de-invoering-van 2021-11-29T16:09:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/e-commerce-dans-le-secteur-de-la-distribution-cct-du-14-janvier-2016-relatives 2021-11-29T16:09:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/e-commerce-distribution-sector-cbas-14-january-2016-introduction-night-work-e-commerce 2021-11-29T16:09:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/collectieve-resultaatsgebonden-bonus-cao-90-maximum-3219-eur-bruto-2016 2021-11-29T16:13:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/bonus-collectif-lie-aux-resultats-cct-90-maximum-3219-eur-brut-en-2016 2021-11-29T16:13:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/collective-bonus-depending-results-cba-90-maximum-eur-3219-gross-2016 2021-11-29T16:13:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/collectieve-resultaatsgebonden-bonus-cao-90-maximum-3255-eur-bruto-2017 2021-10-28T22:00:28+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/bonus-collectif-lie-aux-resultats-cct-90-maximum-3255-eur-brut-en-2017 2021-10-28T22:00:28+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/collective-bonus-depending-results-cba-90-maximum-eur-3255-gross-2017 2021-10-28T22:00:28+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-wettelijke-interestvoet-voor-2016-bedraagt-225 2021-11-29T16:15:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-taux-dinteret-legal-passe-225-pour-lannee-2016 2021-11-29T16:15:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/legal-interest-rate-2016-fixed-225-year 2021-11-29T16:15:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/controle-op-e-mail-en-chatberichten-geen-schending-van-de-privacy-volgens-het-ehrm 2021-11-29T16:17:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/controle-de-le-mail-et-de-la-messagerie-instantanee-pas-de-violation-de-la-vie 2021-11-29T16:17:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/monitoring-employees-e-mail-and-chat-messages-does-not-violate-privacy-rules-according 2021-11-29T16:17:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wat-verandert-er-vanaf-1-januari-2016-op-vlak-van-ontslag 2021-11-29T16:18:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/quest-ce-qui-change-partir-du-1er-janvier-2016-en-matiere-de-licenciement 2021-11-29T16:18:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/what-has-changed-1-january-2016-dismissals 2021-11-29T16:18:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-2016-dag-x-35-tussen-5-en-18-januari 2021-11-29T16:20:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-2016-jour-x-35-entre-le-5-et-le-18-janvier 2021-11-29T16:20:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/social-elections-2016-day-x-35-between-5-and-18-january 2021-11-29T16:20:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/vanaf-1-januari-2016-maaltijdcheques-voor-een-maximum-bedrag-van-8-euro-en-verhoging 2021-11-29T16:21:42+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/des-le-1er-janvier-2016-titres-repas-pour-un-montant-maximal-de-8-eur-et 2021-11-29T16:21:42+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/1-january-2016-luncheon-vouchers-maximum-nominal-value-eur-8-and-increase-exempt-amount 2021-11-29T16:21:42+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/news-events/sociale-verkiezingen-2016-dag-x-30-start-tussen-10-en-23-januari-2016 2021-10-29T13:22:38+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-2016-jour-x-30-entre-le-10-et-le-23-janvier-2016 2021-10-29T13:22:38+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/social-elections-2016-day-x-30-between-10-and-23-january-2016 2021-10-29T13:22:38+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-nieuwe-loonbedragen-voor-2016 2021-10-29T13:25:22+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/les-nouveaux-montants-de-remuneration-pour-2016 2021-10-29T13:25:22+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/new-salary-thresholds-2016 2021-10-29T13:25:22+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/een-overlijdensdekking-voor-de-passieve-aangeslotenen-verplicht-aan-te-bieden-vanaf-1 2021-10-29T13:35:38+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/une-couverture-deces-pour-les-affilies-passifs-obligation-de-la-proposer-des 2021-10-29T13:35:38+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/death-coverage-deferred-pension-plan-members-obligatory-1-january-2016 2021-10-29T13:35:38+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-start-van-de-procedure-op-dag-x-60 2021-10-29T13:37:09+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-debut-de-la-procedure-au-jour-x-60 2021-10-29T13:37:09+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/social-elections-start-procedure-day 2021-10-29T13:37:09+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/actieplan-2016-ter-bestrijding-van-sociale-fraude-prioriteiten-voor-de-sociale 2021-11-30T08:52:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/plan-dactions-2016-pour-lutter-contre-la-fraude-sociale-priorites-pour 2021-11-30T08:52:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/battle-against-social-fraud-action-plan-2016-priorities-social-inspection-services 2021-11-30T08:52:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/akkoord-over-sociale-verkiezingen-van-2016-de-bouwsector 2021-10-29T13:40:14+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/accord-au-sein-du-secteur-de-la-construction-concernant-les-elections-sociales 2021-10-29T13:40:14+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/agreement-2016-social-elections-construction-sector 2021-10-29T13:40:14+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/terreurdreiging-recht-op-loon 2021-10-29T13:41:34+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/menace-terroriste-droit-la-remuneration-journaliere 2021-10-29T13:41:34+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/terror-threat-are-employees-entitled-salary 2021-10-29T13:41:34+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-indexsprong-en-het-mysterie-van-de-loonsverhoging 2021-10-29T13:43:06+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-saut-dindex-et-le-mystere-de-laugmentation-des-salaires 2021-10-29T13:43:06+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/index-jump-and-mystery-salary-increase 2021-10-29T13:43:06+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/asielzoekers-kunnen-voortaan-vier-maanden-na-asielaanvraag-een-arbeidskaart-c-bekomen 2021-10-29T13:46:12+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/les-demandeurs-dasile-peuvent-desormais-obtenir-un-permis-de-travail-c-quatre 2021-10-29T13:46:12+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/asylum-seekers-can-now-obtain-c-work-permit-four-months-after-applying-asylum 2021-10-29T13:46:12+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ontslagmotivering-en-de-voorafgaande-hoorplicht-de-publieke-sector-arrest-van-het-hof 2021-11-30T08:56:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/motivation-du-licenciement-et-audition-prealable-dans-le-secteur-public-arret 2021-11-30T08:56:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/motivating-dismissal-and-prior-hearing-public-sector-supreme-court-decision 2021-11-30T08:56:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/kennelijk-onredelijk-ontslag-van-een-bediende-hoe-oordeelt-de-rechtspraak 2021-10-29T13:51:49+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/licenciement-manifestement-deraisonnable-dun-employe-comment-se-positionne-la 2021-10-29T13:51:49+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/manifestly-unfair-dismissal-white-collar-worker-what-first-case-law-verdict 2021-10-29T13:51:49+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/vanaf-1-oktober-2016-verplichte-girale-uitbetaling-van-loon 2021-11-30T08:58:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-paiement-de-la-remuneration-en-monnaie-scripturale-sera-obligatoire-partir 2021-11-30T08:58:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/payment-salary-scriptural-money-mandatory-1-october-2016 2021-11-30T08:58:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-afzonderlijke-belasting-tegen-gemiddelde-aanslagvoet-eveneens-voor 2021-11-30T08:59:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/limposition-distincte-au-taux-moyen-egalement-applicable-aux-indemnites-de 2021-11-30T08:59:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/separate-taxation-average-tax-rate-also-severance-payments-self-employed-managers 2021-11-30T08:59:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-afzonderlijke-belasting-tegen-gemiddelde-aanslagvoet-eveneens-voor-0 2021-10-29T13:56:16+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/limposition-distincte-au-taux-moyen-egalement-applicable-aux-indemnites-de-0 2021-10-29T13:56:16+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/separate-taxation-average-tax-rate-also-severance-payments-self-employed-managers-0 2021-10-29T13:56:16+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/safe-harbor-ongeldig-verklaard-arrest-schrems-europese-hvj 2021-11-30T09:00:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/safe-harbor-declare-illegal-arret-schrems-cour-de-justice-de-lunion-europeenne 2021-11-30T09:00:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/safe-harbor-declared-invalid-european-court-schrems-case 2021-11-30T09:00:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/hof-van-justitie-verduidelijkt-concept-arbeidstijd-verplaatsingen-tussen-woonplaats 2021-11-30T09:01:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-cour-de-justice-precise-le-concept-de-temps-de-travail 2021-11-30T09:01:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/court-justice-clarifies-concept-working-time-travelling-time-between-home-place-and 2021-11-30T09:01:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-permanent-afwijkende-ontslagregeling-voor-arbeiders-de-bouwsector-discriminerend 2021-10-29T14:04:00+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-regime-de-licenciement-derogatoire-permanent-pour-les-ouvriers-dans-le 2021-10-29T14:04:00+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/derogation-dismissal-regime-blue-collar-workers-construction-sector-discriminatory 2021-10-29T14:04:00+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/hoe-bepaal-je-de-technische-bedrijfseenheid-en-hoe-tel-je-je-aan-de-drempel-van-50 2021-11-30T09:05:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/comment-determiner-lunite-technique-dexploitation-comment-verifier-si-le-seuil 2021-11-30T09:05:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/claeys-engels-presents-its-verkiezingswijzerguide-pratique-elections-sociales-provides 2021-11-30T09:05:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/terugbetaling-van-kosten-eigen-aan-de-werkgever-de-rulingdienst-aanvaardt-de-kosten 2021-10-29T14:06:42+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/remboursement-de-frais-propres-lemployeur-le-service-des-rulings-accepte-des 2021-10-29T14:06:42+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/reimbursement-costs-proper-employer-rulings-service-accepts-visit-or-stay-expenses 2021-10-29T14:06:42+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/verhoging-wettelijke-pensioenleeftijd-strengere-voorwaarden-vervroegd-wettelijk 2021-11-30T09:08:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/relevement-de-lage-legal-de-la-retraite-conditions-plus-severes-pour-la 2021-11-30T09:08:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/increase-legal-retirement-age-stricter-conditions-early-retirement-final-rules-wyninckx 2021-11-30T09:08:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/aanwezigheidsregistratie-de-vleessector-programmawet-wacht-nog-op-kbs 2021-11-30T09:10:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/enregistrement-des-presences-dans-le-secteur-de-la-viande-la-loi-programme 2021-11-30T09:10:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/attendance-registration-meat-sector-royal-decrees-awaited 2021-11-30T09:10:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/beroepsinlevingsovereenkomsten-wijziging-van-het-sociale-zekerheidsregime-sinds-1 2021-10-29T14:16:29+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/conventions-dimmersion-professionnelle-modification-du-regime-de-securite 2021-10-29T14:16:29+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/professional-immersion-agreements-modification-social-security-treatment-1-july-2015 2021-10-29T14:16:29+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/stelsel-van-werkloosheid-met-bedrijfstoeslag-aanpassing-van-het-statuut-van-werkloze 2021-11-30T09:13:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/regime-de-chomage-avec-complement-dentreprise-adaptation-du-statut-du-chomeur 2021-11-30T09:13:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/unemployment-company-allowance-scheme-modification-unemployed-status 2021-11-30T09:13:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/vanaf-1-juli-2015-geen-arbeidskaart-meer-voor-kroaten 2021-10-29T14:24:30+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/depuis-le-1er-juillet-2015-les-croates-nont-plus-besoin-de-permis-de-travail 2021-10-29T14:24:30+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/1-july-2015-croatian-nationals-no-longer-need-work-permits 2021-10-29T14:24:30+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/verhoging-van-de-waarde-van-maaltijdcheques-en-plafond-bonus-cao-90 2021-10-29T14:25:57+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/augmentation-de-la-valeur-des-titres-repas-et-du-plafond-du-bonus-cct-90 2021-10-29T14:25:57+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/value-luncheon-vouchers-increased-and-cba-90-bonus-limited 2021-10-29T14:25:57+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuw-bedrag-van-de-kilometervergoeding 2021-10-29T14:27:04+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nouveau-montant-pour-lindemnite-kilometrique 2021-10-29T14:27:04+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/compensation-employees-professional-mileage-maximum-amount-compensation-has-changed 2021-10-29T14:27:04+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/kosten-voor-thuisbureau-nieuwe-forfaitaire-vergoeding 2021-10-29T14:28:17+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/frais-de-bureau-domicile-nouvelle-indemnite-forfaitaire 2021-10-29T14:28:17+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/home-office-expenses-new-flat-rate-indemnity-0 2021-10-29T14:28:17+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/grondwettelijk-hof-opent-deur-voor-burgerlijke-schadeclaims-van-slachtoffers-van-een 2021-11-30T09:17:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-cour-constitutionnelle-ouvre-la-porte-aux-demandes-civiles-dindemnisation 2021-11-30T09:17:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/supreme-court-opens-door-civil-damage-claims-victims-work-accident 2021-11-30T09:17:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-2016-parlement-keurt-nieuwe-wetgeving-goed 2021-11-30T09:19:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-2016-le-parlement-approuve-la-nouvelle-loi 2021-11-30T09:19:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/social-elections-2016-parliament-adopts-new-legislation 2021-11-30T09:19:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/swt-en-tijdskrediet-nieuwe-caos-van-de-nar-nar-voert-kbs-van-30-december-2014-uit 2021-11-30T09:20:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/rcc-et-credit-temps-nouvelles-cct-du-cnt-le-cnt-execute-les-ar-du-30-decembre 2021-11-30T09:20:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/uca-and-time-credit-new-cbas-nlc-nlc-implements-rds-30-december-2014 2021-11-30T09:20:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/loonmatiging-de-wet-die-de-nieuwe-loonmarge-bepaalt-werd-gepubliceerd 2021-10-29T14:33:55+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/moderation-salariale-la-loi-prevoyant-la-nouvelle-marge-salariale-ete-publiee 2021-10-29T14:33:55+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/wage-moderation-act-providing-new-remuneration-margin-has-been-published 2021-10-29T14:33:55+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/prive-en-professioneel-gebruik-van-een-tablet-de-rsz-herleidt-het-aan-bijdragen 2021-10-29T14:35:02+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/usage-professionnel-et-prive-dune-tablette-lonss-reduit-lavantage-soumis-aux 2021-10-29T14:35:02+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/combined-use-tablet-nsso-reduces-benefit-subject-contributions 2021-10-29T14:35:02+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-indexsprong-van-2-wordt-werkelijkheid 2021-10-29T14:36:12+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-saut-dindex-de-2-devient-realite 2021-10-29T14:36:12+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/index-jump-2-becomes-reality 2021-10-29T14:36:12+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/paritair-comite-nr-218-wordt-vanaf-vandaag-1-april-2015-vervangen-door-paritair 2021-10-29T14:37:57+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/depuis-aujourdhui-le-1er-avril-2015-la-commission-paritaire-ndeg-218-est 2021-10-29T14:37:57+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/today-1-april-2015-joint-committee-no-218-replaced-joint-committee-no-200ag-1-april 2021-10-29T14:37:57+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/buitenlandse-dienstreizen-nieuwe-forfaitaire-vergoedingen-1 2021-10-29T14:46:40+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/missions-letranger-nouvelles-indemnites-forfaitaires-2 2021-10-29T14:46:40+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/business-trips-abroad-new-flat-rate-allowances-2 2021-10-29T14:46:40+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/aandachtspunten-bij-het-indienen-van-bonusplannen-cao-nr-90 2021-11-30T09:26:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/points-dattention-concernant-lintroduction-dun-plan-bonus-cct-ndeg90 2021-11-30T09:26:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/points-attention-when-filing-bonus-plans-cba-no-90 2021-11-30T09:26:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/niet-concurrentiebeding-wat-met-een-niet-concurrentiebeding-dat-de-toegelaten-duur 2021-10-29T14:49:31+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/clause-de-non-concurrence-quid-lorsquune-clause-de-non-concurrence-depasse-la 2021-10-29T14:49:31+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/non-competition-clause-what-non-competition-clause-which-exceeds-admitted-duration 2021-10-29T14:49:31+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/news-events/belgie-en-luxemburg-versoepelen-de-belastingregels-inzake-grensarbeiders 2021-10-29T14:50:56+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-belgique-et-le-luxembourg-assouplissent-les-regles-dimposition-des 2021-10-29T14:50:56+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/belgium-and-luxembourg-soften-taxation-rules-cross-border-workers 2021-10-29T14:50:56+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-wettelijke-interestvoet-voor-2015-bedraagt-250 2021-10-29T14:52:29+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-taux-dinteret-legal-passe-250-pour-lannee-2015 2021-10-29T14:52:29+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/legal-interest-rate-2015-fixed-250-year 2021-10-29T14:52:29+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wetgeving-ter-voorkoming-van-psychosociale-risicos-op-het-werk-aanpassing 2021-11-30T09:49:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/legislation-relative-la-prevention-des-risques-psychosociaux-au-travail 2021-11-30T09:49:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/laws-psychosocial-risks-work-adapt-company-work-rules 2021-11-30T09:49:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuw-advies-van-de-nar-betreffende-de-organisatie-van-de-sociale-verkiezingen 2021-11-30T09:52:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-cnt-rend-un-nouvel-avis-en-matiere-dorganisation-des-elections-sociales 2021-11-30T09:52:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/new-opinion-national-labour-council-regarding-organisation-social-elections 2021-11-30T09:52:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/uitstel-van-de-verhoging-van-de-gedeeltelijke-vrijstelling-van-doorstorting-van-de 2021-10-29T14:56:48+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/report-de-laugmentation-de-la-dispense-partielle-de-versement-du-precompte 2021-10-29T14:56:48+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/extension-partial-exemption-obligation-deposit-advance-business-tax-night-and-shift 2021-10-29T14:56:48+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/zwaarlijvigheid-beschermd-op-grond-van-discriminatie-kwalificatie-als-handicap-door 2021-10-29T14:58:46+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/lobesite-protegee-sur-base-de-la-discrimination-qualification-de-handicap-par 2021-10-29T14:58:46+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/obesity-disability-giving-rise-protection-qualification-disability-european-court 2021-10-29T14:58:46+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/een-jaar-eenheidsstatuut 2021-11-30T09:56:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/premier-anniversaire-du-statut-unique 2021-11-30T09:56:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/single-employment-status-one-year 2021-11-30T09:56:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/voordelen-van-alle-aard-privegebruik-bedrijfswagen-nieuwe-referentie-co2-uitstoot 2021-10-29T15:01:32+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/avantage-de-toute-nature-usage-prive-dun-vehicule-de-societe-nouvelles 2021-10-29T15:01:32+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/benefit-kind-private-use-company-car-new-co2-emission-benchmarks-2015 2021-10-29T15:01:32+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/uitstel-voor-aangifte-ipts 2021-11-30T09:59:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/report-pour-la-declaration-des-eip 2021-11-30T09:59:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/declaration-ipps-has-been-postponed 2021-11-30T09:59:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/tewerkstelling-op-zondag-toeristische-centra-niet-het-hele-jaar-door 2021-10-29T15:04:54+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-travail-du-dimanche-dans-les-centres-touristiques-ne-sapplique-pas-toute 2021-10-29T15:04:54+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/working-sundays-tourist-centres-not-all-year-round 2021-10-29T15:04:54+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wie-ondertekent-de-brief-ter-ontslag-om-dringende-reden 2021-10-29T15:05:57+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/qui-signe-la-lettre-de-licenciement-pour-motif-grave 2021-10-29T15:05:57+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/who-signs-dismissal-letter-serious-cause 2021-10-29T15:05:57+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/limosa-aangifteplicht-voor-belgische-eindgebruiker-doorstaat-europese-toets 2021-11-30T10:11:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/lobligation-de-declaration-limosa-pour-lutilisateur-final-belge-est-conforme 2021-11-30T10:11:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/limosa-declaration-belgian-end-users-endure-european-test 2021-11-30T10:11:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/btw-plicht-voor-bestuurders-rechtspersonen-met-een-jaar-uitgesteld 2021-11-30T10:06:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/report-dun-de-lassujettissement-la-tva-des-administrateurs-personnes-morales 2021-11-30T10:06:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/subjecting-directors-legal-persons-vat-has-been-postponed-one-year 2021-11-30T10:06:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-nieuwe-loonbedragen-voor-2015 2021-11-30T10:12:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/les-nouveaux-montants-de-remuneration-pour-2015 2021-11-30T10:12:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/new-salary-thresholds-2015 2021-11-30T10:12:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/collectieve-resultaatsgebonden-voordelen-cao-90-maximum-3130-eur-2015 2021-11-30T10:14:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/bonus-collectif-lie-aux-resultats-cct-90-maximum-3130-eur-en-2015 2021-11-30T10:14:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/collective-result-based-advantages-cba-90-maximum-3130-eur-2015 2021-11-30T10:14:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/check-sociale-verkiezingen-2016-dag-x-60-aantocht 2021-10-29T15:14:52+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/check-elections-sociales-2016-le-jour-x-60-approche 2021-10-29T15:14:52+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/check-social-elections-2016-day-x-60-way 2021-10-29T15:14:52+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-waardering-van-het-voordeel-alle-aard-gsm-de-rsz-bevestigt-officieel-het-bedrag 2021-10-29T15:17:03+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/evaluation-de-lavantage-de-toute-nature-gsm-lonss-confirme-officiellement-le 2021-10-29T15:17:03+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/evaluation-benefit-kind-mobile-phone-nsso-officially-confirms-amount-1250-eur-month 2021-10-29T15:17:03+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/schijnzelfstandigheid-bewijs-en-gevolgen 2021-10-31T12:03:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/schijnzelfstandigheid-bewijs-en-gevolgen 2021-10-31T12:03:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/schijnzelfstandigheid-bewijs-en-gevolgen 2021-10-31T12:03:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/une-nouvelle-decision-en-faveur-des-chauffeurs-uber-aux-pays-bas 2021-10-31T12:05:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/une-nouvelle-decision-en-faveur-des-chauffeurs-uber-aux-pays-bas 2021-10-31T12:05:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/une-nouvelle-decision-en-faveur-des-chauffeurs-uber-aux-pays-bas 2021-10-31T12:05:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/brexit-deadline-aanvraag-m-n-kaart-nadert 2021-10-31T12:09:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/brexit-deadline-aanvraag-m-n-kaart-nadert 2021-10-31T12:09:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/brexit-deadline-aanvraag-m-n-kaart-nadert 2021-10-31T12:09:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/opgepast-met-tolerantie-van-laakbaar-gedrag-de-onderneming 2021-10-31T12:18:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/opgepast-met-tolerantie-van-laakbaar-gedrag-de-onderneming 2021-10-31T12:18:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/opgepast-met-tolerantie-van-laakbaar-gedrag-de-onderneming 2021-10-31T12:18:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-manque-de-conscience-professionnelle-un-motif-valable 2021-10-31T12:30:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-manque-de-conscience-professionnelle-un-motif-valable 2021-10-31T12:30:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-manque-de-conscience-professionnelle-un-motif-valable 2021-10-31T12:30:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ne-dites-jamais-trop-vite-encore-un-faux-independant 2021-10-31T12:37:42+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/ne-dites-jamais-trop-vite-encore-un-faux-independant 2021-10-31T12:37:42+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/ne-dites-jamais-trop-vite-encore-un-faux-independant 2021-10-31T12:37:42+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/attention-au-motif-de-reorganisation 2021-12-06T14:10:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/attention-au-motif-de-reorganisation 2021-12-06T14:10:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/attention-au-motif-de-reorganisation 2021-12-06T14:10:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/fautes-multiples-et-notion-de-motif-grave 2021-12-03T09:45:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/fautes-multiples-et-notion-de-motif-grave 2021-12-03T09:45:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/fautes-multiples-et-notion-de-motif-grave 2021-12-03T09:45:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/comment-compenser-la-pension-legale 2021-10-31T12:44:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/comment-compenser-la-pension-legale 2021-10-31T12:44:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/comment-compenser-la-pension-legale 2021-10-31T12:44:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/doelgroepvermindering-eerste-aanwerving-rsz-mag-niet-te-snel-oordelen-dat 2021-12-06T14:24:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/doelgroepvermindering-eerste-aanwerving-rsz-mag-niet-te-snel-oordelen-dat 2021-12-06T14:24:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/doelgroepvermindering-eerste-aanwerving-rsz-mag-niet-te-snel-oordelen-dat-ondernemingen 2021-12-06T14:24:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/detachement-international-dans-le-secteur-du-travail-interimaire 2021-10-31T13:37:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/detachement-international-dans-le-secteur-du-travail-interimaire 2021-10-31T13:37:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/detachement-international-dans-le-secteur-du-travail-interimaire 2021-10-31T13:37:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/imposables-ou-non-soumis-limpot 2021-12-06T14:55:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/imposables-ou-non-soumis-limpot 2021-12-06T14:55:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/imposables-ou-non-soumis-limpot 2021-12-06T14:55:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/reevaluer-la-prevention-au-vu-des-nouvelles-circonstances 2021-12-06T15:15:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/reevaluer-la-prevention-au-vu-des-nouvelles-circonstances 2021-12-06T15:15:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/reevaluer-la-prevention-au-vu-des-nouvelles-circonstances 2021-12-06T15:15:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/des-propos-racistes-tenus-dans-des-echanges-de-la-vie-privee-peuvent-conduire-au 2021-12-06T15:16:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/des-propos-racistes-tenus-dans-des-echanges-de-la-vie-privee-peuvent-conduire 2021-12-06T15:16:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/des-propos-racistes-tenus-dans-des-echanges-de-la-vie-privee-peuvent-conduire-au-motif 2021-12-06T15:16:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nouvel-arret-de-la-cour-de-justice-de-lunion-europeenne-sur-le-port-du-voile 2021-12-06T15:24:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nouvel-arret-de-la-cour-de-justice-de-lunion-europeenne-sur-le-port-du-voile-0 2021-12-06T15:24:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/nouvel-arret-de-la-cour-de-justice-de-lunion-europeenne-sur-le-port-du-voile 2021-12-06T15:24:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-irrelevantie-van-getuigenverklaringen-bij-een-dringende-reden 2021-12-06T15:30:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-irrelevantie-van-getuigenverklaringen-bij-een-dringende-reden 2021-12-06T15:30:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-irrelevantie-van-getuigenverklaringen-bij-een-dringende-reden 2021-12-06T15:30:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/horeca-kunnen-opeenvolgende-arbeidsovereenkomsten-voor-bepaalde-tijd-toegelaten-zijn 2021-12-06T15:31:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/horeca-kunnen-opeenvolgende-arbeidsovereenkomsten-voor-bepaalde-tijd 2021-12-06T15:31:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/horeca-kunnen-opeenvolgende-arbeidsovereenkomsten-voor-bepaalde-tijd-toegelaten-zijn 2021-12-06T15:31:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/motivation-du-licenciement-attention-au-motif-de-reorganisation 2021-12-06T15:31:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/motivation-du-licenciement-attention-au-motif-de-reorganisation 2021-12-06T15:31:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/motivation-du-licenciement-attention-au-motif-de-reorganisation 2021-12-06T15:31:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wet-op-bescherming-van-personeelsafgevaardigden-aan-vereenvoudiging-toe 2021-12-06T15:34:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/wet-op-bescherming-van-personeelsafgevaardigden-aan-vereenvoudiging-toe 2021-12-06T15:34:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/wet-op-bescherming-van-personeelsafgevaardigden-aan-vereenvoudiging-toe 2021-12-06T15:34:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/forfaits-de-frais-ce-quil-faut-savoir-et-quoi-faire-attention 2021-12-06T15:35:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/forfaits-de-frais-ce-quil-faut-savoir-et-quoi-faire-attention 2021-12-06T15:35:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/forfaits-de-frais-ce-quil-faut-savoir-et-quoi-faire-attention 2021-12-06T15:35:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/communication-de-lemployeur-loccasion-de-la-rupture-dun-contrat-de-travail-point-trop 2021-12-06T15:36:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/communication-de-lemployeur-loccasion-de-la-rupture-dun-contrat-de-travail 2021-12-06T15:36:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/communication-de-lemployeur-loccasion-de-la-rupture-dun-contrat-de-travail-point-trop 2021-12-06T15:36:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/veilig-terug-naar-de-werkplek 2021-12-06T15:39:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/veilig-terug-naar-de-werkplek 2021-12-06T15:39:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/veilig-terug-naar-de-werkplek 2021-12-06T15:39:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/arbeidsmigratie-nieuwe-regels-hof-van-justitie-internationale-detachering-de 2021-12-06T15:42:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/arbeidsmigratie-nieuwe-regels-hof-van-justitie-internationale-detachering-de 2021-12-06T15:42:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/arbeidsmigratie-nieuwe-regels-hof-van-justitie-internationale-detachering-de 2021-12-06T15:42:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/cession-de-fonds-de-commerce-transfert-dentreprise-et-reprise-danciennete 2021-12-06T15:42:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/cession-de-fonds-de-commerce-transfert-dentreprise-et-reprise-danciennete 2021-12-06T15:42:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/cession-de-fonds-de-commerce-transfert-dentreprise-et-reprise-danciennete 2021-12-06T15:42:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/dubbele-foto-opzeggingstermijnen-ancienniteit-vsaanvang-arbeidsovereenkomst 2021-10-31T14:09:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/dubbele-foto-opzeggingstermijnen-ancienniteit-vsaanvang-arbeidsovereenkomst 2021-10-31T14:09:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/dubbele-foto-opzeggingstermijnen-ancienniteit-vsaanvang-arbeidsovereenkomst 2021-10-31T14:09:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/face-au-covid-quelle-est-la-portee-du-droit-de-retrait-des-travailleurs 2021-12-06T16:04:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/face-au-covid-quelle-est-la-portee-du-droit-de-retrait-des-travailleurs 2021-12-06T16:04:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/face-au-covid-quelle-est-la-portee-du-droit-de-retrait-des-travailleurs 2021-12-06T16:04:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/weigeren-meewerken-aan-re-integratietraject-dringende-reden 2021-12-06T16:04:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/weigeren-meewerken-aan-re-integratietraject-dringende-reden 2021-12-06T16:04:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/weigeren-meewerken-aan-re-integratietraject-dringende-reden 2021-12-06T16:04:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/decrire-les-faits-lorigine-du-motif-grave-de-maniere-precise-et-minutieuse 2021-12-06T16:05:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/decrire-les-faits-lorigine-du-motif-grave-de-maniere-precise-et-minutieuse 2021-12-06T16:05:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/decrire-les-faits-lorigine-du-motif-grave-de-maniere-precise-et-minutieuse 2021-12-06T16:05:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/hoofddoekenverbod-op-de-werkvloer-geen-discriminatie 2021-12-06T16:07:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/hoofddoekenverbod-op-de-werkvloer-geen-discriminatie 2021-12-06T16:07:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/hoofddoekenverbod-op-de-werkvloer-geen-discriminatie 2021-12-06T16:07:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-lieu-doccupation-prevu-est-decisif 2021-12-06T16:08:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-lieu-doccupation-prevu-est-decisif 2021-12-06T16:08:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-lieu-doccupation-prevu-est-decisif 2021-12-06T16:08:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-force-probante-des-attestations 2021-12-07T10:27:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-force-probante-des-attestations 2021-12-07T10:27:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-force-probante-des-attestations 2021-12-07T10:27:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/3-leviers-financiers-pour-encourager-linnovation-participative 2021-12-07T10:27:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/3-leviers-financiers-pour-encourager-linnovation-participative 2021-12-07T10:27:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/3-leviers-financiers-pour-encourager-linnovation-participative 2021-12-07T10:27:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/comment-agir-sur-la-qualite-de-vie-en-teletravail-obligatoire 2021-12-07T10:28:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/comment-agir-sur-la-qualite-de-vie-en-teletravail-obligatoire 2021-12-07T10:28:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/comment-agir-sur-la-qualite-de-vie-en-teletravail-obligatoire 2021-12-07T10:28:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sluiting-van-een-afdeling-hoe-wordt-stopzetting-van-de-activiteiten-geinterpreteerd 2021-12-07T10:29:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/sluiting-van-een-afdeling-hoe-wordt-stopzetting-van-de-activiteiten 2021-12-07T10:29:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/sluiting-van-een-afdeling-hoe-wordt-stopzetting-van-de-activiteiten-geinterpreteerd 2021-12-07T10:29:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wie-richt-het-thuiskantoor 2021-12-07T10:29:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/wie-richt-het-thuiskantoor 2021-12-07T10:29:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/wie-richt-het-thuiskantoor 2021-12-07T10:29:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/credit-temps-cct-ndeg-103-calcul-de-lindemnite-de-protection-et-lindemnite 2021-10-31T14:51:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/credit-temps-cct-ndeg-103-calcul-de-lindemnite-de-protection-et-lindemnite 2021-10-31T14:51:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/credit-temps-cct-ndeg-103-calcul-de-lindemnite-de-protection-et-lindemnite 2021-10-31T14:51:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/hoe-ver-reikt-de-ontslagbescherming-na-grensoverschrijdend-gedrag 2021-12-07T10:32:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/hoe-ver-reikt-de-ontslagbescherming-na-grensoverschrijdend-gedrag 2021-12-07T10:32:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/hoe-ver-reikt-de-ontslagbescherming-na-grensoverschrijdend-gedrag 2021-12-07T10:32:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/internationaal-werk-welke-parafiscale-behandeling-van-kostenvergoedingen-buitenlandse 2021-12-07T11:15:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/internationaal-werk-welke-parafiscale-behandeling-van-kostenvergoedingen 2021-12-07T11:15:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/internationaal-werk-welke-parafiscale-behandeling-van-kostenvergoedingen-buitenlandse 2021-12-07T11:15:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/qui-peut-beneficier-de-la-prime-unique-de-780-eur 2021-12-07T11:20:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/qui-peut-beneficier-de-la-prime-unique-de-780-eur 2021-12-07T11:20:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/qui-peut-beneficier-de-la-prime-unique-de-780-eur 2021-12-07T11:20:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/un-coup-de-pouce-fiscal-bienvenu-pour-la-formation-des-travailleurs 2021-12-07T11:26:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/un-coup-de-pouce-fiscal-bienvenu-pour-la-formation-des-travailleurs 2021-12-07T11:26:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/un-coup-de-pouce-fiscal-bienvenu-pour-la-formation-des-travailleurs 2021-12-07T11:26:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/controles-op-covid-reglementering-de-werkplaatsen-verplicht-telewerk-en-corona 2021-12-07T11:29:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/controles-op-covid-reglementering-de-werkplaatsen-verplicht-telewerk-en-corona 2021-12-07T11:29:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/controles-op-covid-reglementering-de-werkplaatsen-verplicht-telewerk-en-corona 2021-12-07T11:29:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/beoogde-plaats-van-tewerkstelling-doorslaggevend-voor-bepaling-bevoegde-rechter 2021-12-07T11:30:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/beoogde-plaats-van-tewerkstelling-doorslaggevend-voor-bepaling-bevoegde 2021-12-07T11:30:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/beoogde-plaats-van-tewerkstelling-doorslaggevend-voor-bepaling-bevoegde-rechter 2021-12-07T11:30:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/zoeken-naar-flexibiliteit-het-arbeidsrecht-interview 2021-12-07T12:14:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/zoeken-naar-flexibiliteit-het-arbeidsrecht-interview 2021-12-07T12:14:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/zoeken-naar-flexibiliteit-het-arbeidsrecht-interview 2021-12-07T12:14:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/arbeidsmigratie-nieuwe-regels-hof-van-justitie-internationale-detachering-de-0 2021-12-07T12:16:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/arbeidsmigratie-nieuwe-regels-hof-van-justitie-internationale-detachering-de-0 2021-12-07T12:16:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/arbeidsmigratie-nieuwe-regels-hof-van-justitie-internationale-detachering-de-0 2021-12-07T12:16:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/firmawagen-beschadigd-wie-betaalt-het-gelag 2021-12-07T12:17:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/firmawagen-beschadigd-wie-betaalt-het-gelag 2021-12-07T12:17:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/firmawagen-beschadigd-wie-betaalt-het-gelag 2021-12-07T12:17:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ziektebriefjes-whatsapp 2021-10-31T15:44:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/ziektebriefjes-whatsapp 2021-10-31T15:44:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/ziektebriefjes-whatsapp 2021-10-31T15:44:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/relations-de-travail-admissibilite-de-la-preuve-recueillie-illegalement 2021-12-07T12:18:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/relations-de-travail-admissibilite-de-la-preuve-recueillie-illegalement 2021-12-07T12:18:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/relations-de-travail-admissibilite-de-la-preuve-recueillie-illegalement 2021-12-07T12:18:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/migration-professionnelle-nouvelles-regles-en-region-flamande 2021-12-07T12:19:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/migration-professionnelle-nouvelles-regles-en-region-flamande 2021-12-07T12:19:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/migration-professionnelle-nouvelles-regles-en-region-flamande 2021-12-07T12:19:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-respect-de-la-parentalite-doit-sinscrire-dans-une-saine-gestion-de-la-crise 2021-12-07T12:32:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-respect-de-la-parentalite-doit-sinscrire-dans-une-saine-gestion-de-la-crise 2021-12-07T12:32:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-respect-de-la-parentalite-doit-sinscrire-dans-une-saine-gestion-de-la-crise 2021-12-07T12:32:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/racistische-uitlatingen-als-dringende-ontslagreden-te-bewijzen 2021-12-07T12:33:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/racistische-uitlatingen-als-dringende-ontslagreden-te-bewijzen 2021-12-07T12:33:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/racistische-uitlatingen-als-dringende-ontslagreden-te-bewijzen 2021-12-07T12:33:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/partir-de-quand-une-femme-enceinte-est-elle-protegee-contre-le-licenciement 2021-12-07T12:33:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/partir-de-quand-une-femme-enceinte-est-elle-protegee-contre-le-licenciement 2021-12-07T12:33:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/partir-de-quand-une-femme-enceinte-est-elle-protegee-contre-le-licenciement 2021-12-07T12:33:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/du-neuf-lors-des-prochaines-assemblees 2021-12-07T12:35:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/du-neuf-lors-des-prochaines-assemblees 2021-12-07T12:35:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/du-neuf-lors-des-prochaines-assemblees 2021-12-07T12:35:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/arbeidsmigratie-nieuwe-inhoudelijke-regels-vlaams-gewest-vanaf-1-maart-2021 2021-12-07T12:36:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/arbeidsmigratie-nieuwe-inhoudelijke-regels-vlaams-gewest-vanaf-1-maart-2021 2021-12-07T12:36:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/arbeidsmigratie-nieuwe-inhoudelijke-regels-vlaams-gewest-vanaf-1-maart-2021 2021-12-07T12:36:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/thuiswerk-vanuit-het-buitenland-aandachtspunten 2021-12-07T12:38:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/thuiswerk-vanuit-het-buitenland-aandachtspunten 2021-12-07T12:38:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/thuiswerk-vanuit-het-buitenland-aandachtspunten 2021-12-07T12:38:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/points-dattention-en-cas-de-working-home-abroad 2021-12-07T12:39:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/points-dattention-en-cas-de-working-home-abroad 2021-12-07T12:39:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/points-dattention-en-cas-de-working-home-abroad 2021-12-07T12:39:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/hierarchie-en-autonomie-het-recht 2021-12-07T12:41:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/hierarchie-en-autonomie-het-recht 2021-12-07T12:41:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/hierarchie-en-autonomie-het-recht 2021-12-07T12:41:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/geweld-morele-dwang-bij-ondertekening-dading-david-en-goliath-op-de-werkvloer 2021-12-07T12:49:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/geweld-morele-dwang-bij-ondertekening-dading-david-en-goliath-op-de-werkvloer 2021-12-07T12:49:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/geweld-morele-dwang-bij-ondertekening-dading-david-en-goliath-op-de-werkvloer 2021-12-07T12:49:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/comment-gerer-les-e-mails-professionnels-dun-travailleur-qui-quitte-lentreprise 2021-12-07T12:51:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/comment-gerer-les-e-mails-professionnels-dun-travailleur-qui-quitte 2021-12-07T12:51:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/comment-gerer-les-e-mails-professionnels-dun-travailleur-qui-quitte-lentreprise 2021-12-07T12:51:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/een-ontslagbrief-met-korte-motivering-een-goed-idee 2021-12-07T12:52:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/een-ontslagbrief-met-korte-motivering-een-goed-idee 2021-12-07T12:52:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/een-ontslagbrief-met-korte-motivering-een-goed-idee 2021-12-07T12:52:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ladp-durcit-les-conditions-pour-conserver-et-acceder-la-boite-e-mail-professionnelle 2021-12-07T12:53:42+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/ladp-durcit-les-conditions-pour-conserver-et-acceder-la-boite-e-mail 2021-12-07T12:53:42+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/ladp-durcit-les-conditions-pour-conserver-et-acceder-la-boite-e-mail-professionnelle 2021-12-07T12:53:42+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/declaration-de-confidentialite-attention-au-manque-de-transparence 2021-12-07T12:54:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/declaration-de-confidentialite-attention-au-manque-de-transparence 2021-12-07T12:54:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/declaration-de-confidentialite-attention-au-manque-de-transparence 2021-12-07T12:54:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/travail-domicile-en-temps-de-corona-impact-fiscal-limite-par-ladaptation-de 2021-12-07T13:05:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/travail-domicile-en-temps-de-corona-impact-fiscal-limite-par-ladaptation-de 2021-12-07T13:05:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/travail-domicile-en-temps-de-corona-impact-fiscal-limite-par-ladaptation-de-conventions 2021-12-07T13:05:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/discriminatie-wegens-syndicale-overtuiging-ook-voor-niet-vakbondsleden 2021-12-07T13:06:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/discriminatie-wegens-syndicale-overtuiging-ook-voor-niet-vakbondsleden 2021-12-07T13:06:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/discriminatie-wegens-syndicale-overtuiging-ook-voor-niet-vakbondsleden 2021-12-07T13:06:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/procedure-de-recrutement-et-faute-precontractuelle-lentretien-prealable-lengagement 2021-12-07T13:07:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/procedure-de-recrutement-et-faute-precontractuelle-lentretien-prealable 2021-12-07T13:07:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/procedure-de-recrutement-et-faute-precontractuelle-lentretien-prealable-lengagement-ne 2021-12-07T13:07:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/aandachtspunten-bij-working-home-abroad 2021-12-07T13:08:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/aandachtspunten-bij-working-home-abroad 2021-12-07T13:08:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/aandachtspunten-bij-working-home-abroad 2021-12-07T13:08:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/quand-la-fiscalite-joue-son-role-incitatif 2021-10-31T17:57:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/quand-la-fiscalite-joue-son-role-incitatif 2021-10-31T17:57:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/quand-la-fiscalite-joue-son-role-incitatif 2021-10-31T17:57:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/comment-organiser-les-elections-sociales-dans-le-contexte-du-covid-19 2021-12-07T14:10:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/comment-organiser-les-elections-sociales-dans-le-contexte-du-covid-19 2021-12-07T14:10:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/comment-organiser-les-elections-sociales-dans-le-contexte-du-covid-19 2021-12-07T14:10:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/hof-van-justitie-laat-licht-schijnen-op-het-sociaal-zekerheidsrechtelijke-begrip 2021-12-07T14:11:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/hof-van-justitie-laat-licht-schijnen-op-het-sociaal-zekerheidsrechtelijke 2021-12-07T14:11:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/hof-van-justitie-laat-licht-schijnen-op-het-sociaal-zekerheidsrechtelijke-begrip 2021-12-07T14:11:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/hoe-een-professioneel-wielrenner-er-ook-de-arbeidsrechtbank-een-snok-aan-kan-geven 2021-12-07T14:13:42+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/hoe-een-professioneel-wielrenner-er-ook-de-arbeidsrechtbank-een-snok-aan-kan 2021-12-07T14:13:42+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/hoe-een-professioneel-wielrenner-er-ook-de-arbeidsrechtbank-een-snok-aan-kan-geven 2021-12-07T14:13:42+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/quels-sont-vos-droits-et-devoirs-en-tant-quemployeur 2021-12-07T14:14:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/quels-sont-vos-droits-et-devoirs-en-tant-quemployeur 2021-12-07T14:14:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/quels-sont-vos-droits-et-devoirs-en-tant-quemployeur 2021-12-07T14:14:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-point-sur-le-trajet-normal 2021-10-31T18:11:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-point-sur-le-trajet-normal 2021-10-31T18:11:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-point-sur-le-trajet-normal 2021-10-31T18:11:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-conge-parental-corona-est-il-bien-adapte-aux-travailleurs-parents 2021-12-07T14:17:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-conge-parental-corona-est-il-bien-adapte-aux-travailleurs-parents 2021-12-07T14:17:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-conge-parental-corona-est-il-bien-adapte-aux-travailleurs-parents 2021-12-07T14:17:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-conge-pour-aidant-proche-apparait-parmi-les-conges-thematiques 2021-12-07T14:22:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-conge-pour-aidant-proche-apparait-parmi-les-conges-thematiques 2021-12-07T14:22:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-conge-pour-aidant-proche-apparait-parmi-les-conges-thematiques 2021-12-07T14:22:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/lutte-contre-les-declarations-a1-frauduleuses-de-altun-vueling-airlines 2021-12-07T14:24:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/lutte-contre-les-declarations-a1-frauduleuses-de-altun-vueling-airlines 2021-12-07T14:24:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/lutte-contre-les-declarations-a1-frauduleuses-de-altun-vueling-airlines 2021-12-07T14:24:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/transaction-avec-un-travailleur-protege-prudence-lors-de-la-signature-dune-convention 2021-12-07T14:25:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/transaction-avec-un-travailleur-protege-prudence-lors-de-la-signature-dune 2021-12-07T14:25:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/transaction-avec-un-travailleur-protege-prudence-lors-de-la-signature-dune-convention 2021-12-07T14:25:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/einde-overgangsperiode-verordening-eg-8832004-mogelijke-wijziging-toepasselijke 2021-12-07T14:27:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/einde-overgangsperiode-verordening-eg-8832004-mogelijke-wijziging 2021-12-07T14:27:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/einde-overgangsperiode-verordening-eg-8832004-mogelijke-wijziging-toepasselijke-sociale 2021-12-07T14:27:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/volstaat-a1-verklaring-voor-rechtsgeldige-grensoverschrijdende-detachering 2021-12-07T14:28:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/volstaat-a1-verklaring-voor-rechtsgeldige-grensoverschrijdende-detachering 2021-12-07T14:28:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/volstaat-a1-verklaring-voor-rechtsgeldige-grensoverschrijdende-detachering 2021-12-07T14:28:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ontslag-gelieerd-aan-kinderopvangproblemen-loert-er-discriminatieclaim-om-de-hoek 2021-12-07T14:29:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/ontslag-gelieerd-aan-kinderopvangproblemen-loert-er-discriminatieclaim-om-de 2021-12-07T14:29:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/ontslag-gelieerd-aan-kinderopvangproblemen-loert-er-discriminatieclaim-om-de-hoek 2021-12-07T14:29:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/professionele-fouten-als-reden-voor-ontslag-om-dringende-reden-kijk-vooraf-eigen 2021-12-07T14:30:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/professionele-fouten-als-reden-voor-ontslag-om-dringende-reden-kijk-vooraf 2021-12-07T14:30:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/professionele-fouten-als-reden-voor-ontslag-om-dringende-reden-kijk-vooraf-eigen-boezem 2021-12-07T14:30:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/quel-traitement-fiscal-pour-les-travailleurs-transfrontaliers-durant-le-confinement 2021-12-07T14:31:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/quel-traitement-fiscal-pour-les-travailleurs-transfrontaliers-durant-le 2021-12-07T14:31:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/quel-traitement-fiscal-pour-les-travailleurs-transfrontaliers-durant-le-confinement 2021-12-07T14:31:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-procedure-de-reorganisation-judiciaire-solution-pour-lentreprise-face-la-crise 2021-12-07T14:32:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-procedure-de-reorganisation-judiciaire-solution-pour-lentreprise-face-la 2021-12-07T14:32:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-procedure-de-reorganisation-judiciaire-solution-pour-lentreprise-face-la-crise 2021-12-07T14:32:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ook-tijdens-een-storm-moet-de-kapitein-weten-waar-zijn-schip-naartoe-vaart 2021-12-07T14:33:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/ook-tijdens-een-storm-moet-de-kapitein-weten-waar-zijn-schip-naartoe-vaart 2021-12-07T14:33:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/ook-tijdens-een-storm-moet-de-kapitein-weten-waar-zijn-schip-naartoe-vaart 2021-12-07T14:33:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ook-de-sociale-verkiezingen-de-ban-van-het-coronavirus 2021-12-07T14:46:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/ook-de-sociale-verkiezingen-de-ban-van-het-coronavirus 2021-12-07T14:46:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/ook-de-sociale-verkiezingen-de-ban-van-het-coronavirus 2021-12-07T14:46:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/permis-unique-interventions-dans-les-longs-delais-de-procedure 2021-12-07T14:47:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/permis-unique-interventions-dans-les-longs-delais-de-procedure 2021-12-07T14:47:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/permis-unique-interventions-dans-les-longs-delais-de-procedure 2021-12-07T14:47:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/covid-19-verstoort-ook-de-sociale-verkiezingen 2021-12-07T14:52:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/covid-19-verstoort-ook-de-sociale-verkiezingen 2021-12-07T14:52:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/covid-19-verstoort-ook-de-sociale-verkiezingen 2021-12-07T14:52:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wat-als-de-coronacrisis-een-collectief-ontslag-uw-onderneming-onvermijdelijk-maakt 2021-12-07T14:53:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/wat-als-de-coronacrisis-een-collectief-ontslag-uw-onderneming-onvermijdelijk 2021-12-07T14:53:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/wat-als-de-coronacrisis-een-collectief-ontslag-uw-onderneming-onvermijdelijk-maakt 2021-12-07T14:53:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/coronacrisis-uitstel-sociale-verkiezingen-nu-ook-wettelijk-bevestigd-wwwrandstadbe 2021-12-07T14:58:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-report-des-elections-sociales-desormais-egalement-confirme-par-la-loi 2021-12-07T14:58:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/corona-crisis-postponement-social-elections-now-also-legally-confirmed-wwwrandstadbe 2021-12-07T14:58:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/single-permit-tegemoetkomingen-voor-lange-doorlooptermijn 2021-12-07T15:03:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/single-permit-tegemoetkomingen-voor-lange-doorlooptermijn 2021-12-07T15:03:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/single-permit-tegemoetkomingen-voor-lange-doorlooptermijn 2021-12-07T15:03:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/tewerkstelling-de-nasleep-van-corona 2021-12-07T15:04:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/tewerkstelling-de-nasleep-van-corona 2021-12-07T15:04:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/tewerkstelling-de-nasleep-van-corona 2021-12-07T15:04:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/les-entreprises-doivent-elles-poursuivre-lorganisation-des-elections-sociales 2021-12-07T15:07:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/les-entreprises-doivent-elles-poursuivre-lorganisation-des-elections-sociales 2021-12-07T15:07:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/les-entreprises-doivent-elles-poursuivre-lorganisation-des-elections-sociales 2021-12-07T15:07:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-coronacrisis-ook-een-hr-crisis 2021-12-07T15:08:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-coronacrisis-ook-een-hr-crisis 2021-12-07T15:08:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-coronacrisis-ook-een-hr-crisis 2021-12-07T15:08:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-point-sur-la-geolocalisation-de-vos-travailleurs 2021-12-07T15:09:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-point-sur-la-geolocalisation-de-vos-travailleurs 2021-12-07T15:09:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-point-sur-la-geolocalisation-de-vos-travailleurs 2021-12-07T15:09:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/hr-square-sociale-verkiezingen-uitgesteld 2021-12-07T15:16:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/hr-square-sociale-verkiezingen-uitgesteld 2021-12-07T15:16:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/hr-square-sociale-verkiezingen-uitgesteld 2021-12-07T15:16:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/depuis-le-1er-janvier-2020-nouveaux-montants-de-remuneration-pour-lacces-au-travail 2021-12-07T15:26:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/depuis-le-1er-janvier-2020-nouveaux-montants-de-remuneration-pour-lacces-au 2021-12-07T15:26:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/depuis-le-1er-janvier-2020-nouveaux-montants-de-remuneration-pour-lacces-au-travail 2021-12-07T15:26:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/en-2020-votre-assurance-de-groupe-branche-21-offrira-t-elle-un-rendement-negatif 2021-12-07T15:32:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/en-2020-votre-assurance-de-groupe-branche-21-offrira-t-elle-un-rendement 2021-12-07T15:32:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/en-2020-votre-assurance-de-groupe-branche-21-offrira-t-elle-un-rendement-negatif 2021-12-07T15:32:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/kan-uw-groepsverzekering-2020-nadelig-beinvloed-worden-door-een-negatief-rendement 2021-12-07T15:34:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/kan-uw-groepsverzekering-2020-nadelig-beinvloed-worden-door-een-negatief 2021-12-07T15:34:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/kan-uw-groepsverzekering-2020-nadelig-beinvloed-worden-door-een-negatief-rendement 2021-12-07T15:34:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/moet-je-een-ontslag-steeds-motiveren-en-wat-kennelijk-onredelijk-ontslag 2021-12-07T15:36:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/moet-je-een-ontslag-steeds-motiveren-en-wat-kennelijk-onredelijk-ontslag 2021-12-07T15:36:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/moet-je-een-ontslag-steeds-motiveren-en-wat-kennelijk-onredelijk-ontslag 2021-12-07T15:36:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/bestuurdersbezoldigingen-internationale-context-fiscale-en-parafiscale-aspecten 2021-12-07T15:37:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/bestuurdersbezoldigingen-internationale-context-fiscale-en-parafiscale 2021-12-07T15:37:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/bestuurdersbezoldigingen-internationale-context-fiscale-en-parafiscale-aspecten 2021-12-07T15:37:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/neem-ontslagmotivatie-toch-maar-ernstig 2021-12-07T15:40:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/neem-ontslagmotivatie-toch-maar-ernstig 2021-12-07T15:40:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/neem-ontslagmotivatie-toch-maar-ernstig 2021-12-07T15:40:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/gedrag-op-voetbalveld-kan-consequenties-hebben-werkveld 2021-12-07T15:41:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/gedrag-op-voetbalveld-kan-consequenties-hebben-werkveld 2021-12-07T15:41:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/gedrag-op-voetbalveld-kan-consequenties-hebben-werkveld 2021-12-07T15:41:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ou-va-le-travail-en-2020 2021-11-01T14:35:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/ou-va-le-travail-en-2020 2021-11-01T14:35:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/ou-va-le-travail-en-2020 2021-11-01T14:35:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-de-kandidatenlijsten-komen-eraan 2021-12-07T15:44:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/sociale-verkiezingen-de-kandidatenlijsten-komen-eraan 2021-12-07T15:44:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/sociale-verkiezingen-de-kandidatenlijsten-komen-eraan 2021-12-07T15:44:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-libre-prestation-de-services-soppose-limposition-de-sanctions-pecuniaires-tres 2021-12-07T15:46:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-libre-prestation-de-services-soppose-limposition-de-sanctions-pecuniaires-0 2021-12-07T15:46:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-libre-prestation-de-services-soppose-limposition-de-sanctions-pecuniaires-tres 2021-12-07T15:46:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/limportance-de-la-preuve-des-motifs-allegues 2021-12-07T15:47:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/limportance-de-la-preuve-des-motifs-allegues 2021-12-07T15:47:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/limportance-de-la-preuve-des-motifs-allegues 2021-12-07T15:47:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ook-werknemer-mag-niet-talmen-bij-inroepen-dringende-reden 2021-12-07T15:49:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/ook-werknemer-mag-niet-talmen-bij-inroepen-dringende-reden 2021-12-07T15:49:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/ook-werknemer-mag-niet-talmen-bij-inroepen-dringende-reden 2021-12-07T15:49:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/hoe-een-innovatie-belonen-en-hoe-zelf-als-advocatenkantoor-innoveren 2021-12-07T15:50:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/hoe-een-innovatie-belonen-en-hoe-zelf-als-advocatenkantoor-innoveren 2021-12-07T15:50:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/hoe-een-innovatie-belonen-en-hoe-zelf-als-advocatenkantoor-innoveren 2021-12-07T15:50:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/start-procedure-sociale-verkiezingen-2020-lessen-uit-de-rechtspraak-van-2016-0 2021-12-07T15:54:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/start-procedure-sociale-verkiezingen-2020-lessen-uit-de-rechtspraak-van-2016 2021-12-07T15:54:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/start-procedure-sociale-verkiezingen-2020-lessen-uit-de-rechtspraak-van-2016 2021-12-07T15:54:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/zware-financiele-sancties-ongerechtvaardigde-belemmering-vrij-verkeer-van-diensten 2021-12-07T15:56:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/zware-financiele-sancties-ongerechtvaardigde-belemmering-vrij-verkeer-van 2021-12-07T15:56:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/zware-financiele-sancties-ongerechtvaardigde-belemmering-vrij-verkeer-van-diensten 2021-12-07T15:56:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/discriminatie-wegens-handicap-ook-risico-bij-zelfstandige 2021-12-07T15:56:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/discriminatie-wegens-handicap-ook-risico-bij-zelfstandige 2021-12-07T15:56:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/discriminatie-wegens-handicap-ook-risico-bij-zelfstandige 2021-12-07T15:56:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/rechtsgeldigheid-van-aanwezigheidsvoorwaarde-bij-toekenning-van-een-bonus 2021-12-07T15:57:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/rechtsgeldigheid-van-aanwezigheidsvoorwaarde-bij-toekenning-van-een-bonus 2021-12-07T15:57:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/rechtsgeldigheid-van-aanwezigheidsvoorwaarde-bij-toekenning-van-een-bonus 2021-12-07T15:57:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/lessen-uit-vorige-sociale-verkiezingen 2021-12-07T15:58:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/lessen-uit-vorige-sociale-verkiezingen 2021-12-07T15:58:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/lessen-uit-vorige-sociale-verkiezingen 2021-12-07T15:58:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/les-interimaires-entrent-en-consideration-pour-les-elections-sociales-2020 2021-12-07T16:00:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/les-interimaires-entrent-en-consideration-pour-les-elections-sociales-2020 2021-12-07T16:00:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/les-interimaires-entrent-en-consideration-pour-les-elections-sociales-2020 2021-12-07T16:00:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/uitzendkrachten-tellen-mee-de-sociale-verkiezingen-2020 2021-12-07T16:01:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/uitzendkrachten-tellen-mee-de-sociale-verkiezingen-2020 2021-12-07T16:01:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/uitzendkrachten-tellen-mee-de-sociale-verkiezingen-2020 2021-12-07T16:01:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/migration-economique-doit-payer-une-redevance 2021-12-07T16:02:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/migration-economique-doit-payer-une-redevance 2021-12-07T16:02:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/migration-economique-doit-payer-une-redevance 2021-12-07T16:02:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/les-elections-sociales-cest-deja-pour-demain-interview 2021-12-07T16:04:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/les-elections-sociales-cest-deja-pour-demain-interview 2021-12-07T16:04:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/les-elections-sociales-cest-deja-pour-demain-interview 2021-12-07T16:04:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ontslag-20 2021-12-07T16:08:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/ontslag-20 2021-12-07T16:08:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/ontslag-20 2021-12-07T16:08:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/arbeidsmigratie-moet-er-een-retributie-worden-betaald 2021-12-07T16:09:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/arbeidsmigratie-moet-er-een-retributie-worden-betaald 2021-12-07T16:09:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/arbeidsmigratie-moet-er-een-retributie-worden-betaald 2021-12-07T16:09:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/digitalisering-verandert-de-arbeidsmarkt-grondig-het-doemdenken-terecht 2021-12-07T16:12:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-numerisation-change-fondamentalement-le-marche-du-travail-le-catastrophisme 2021-12-07T16:12:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/digitalisering-verandert-de-arbeidsmarkt-grondig-het-doemdenken-terecht 2021-12-07T16:12:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/des-questions-sur-le-licenciement-thierry-le-chatbot-est-votre-disposition-sur 2021-12-07T16:15:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/des-questions-sur-le-licenciement-thierry-le-chatbot-est-votre-disposition-sur 2021-12-07T16:15:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/des-questions-sur-le-licenciement-thierry-le-chatbot-est-votre-disposition-sur 2021-12-07T16:15:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/vijf-jaar-wet-eenheidsstatuut-er-nog-maar-een-kleine-stap-gezet 2021-12-07T16:16:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/vijf-jaar-wet-eenheidsstatuut-er-nog-maar-een-kleine-stap-gezet 2021-12-07T16:16:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/vijf-jaar-wet-eenheidsstatuut-er-nog-maar-een-kleine-stap-gezet 2021-12-07T16:16:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/des-questions-sur-le-licenciement-thierry-le-chatbot-est-votre-disposition 2021-12-07T16:17:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/des-questions-sur-le-licenciement-thierry-le-chatbot-est-votre-disposition 2021-12-07T16:17:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/des-questions-sur-le-licenciement-thierry-le-chatbot-est-votre-disposition 2021-12-07T16:17:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/claeys-engels-en-lawrenio-lanceren-chatbot-rond-ontslag 2021-12-07T16:17:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/claeys-engels-en-lawrenio-lanceren-chatbot-rond-ontslag 2021-12-07T16:17:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/claeys-engels-en-lawrenio-lanceren-chatbot-rond-ontslag 2021-12-07T16:17:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/avantage-fiscal-pour-certains-revenus-provenant-de-plans-dactions-internationaux 2021-12-07T16:18:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/avantage-fiscal-pour-certains-revenus-provenant-de-plans-dactions 2021-12-07T16:18:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/avantage-fiscal-pour-certains-revenus-provenant-de-plans-dactions-internationaux 2021-12-07T16:18:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/quelles-implications-juridiques-pour-lemployeur 2021-12-07T16:19:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/quelles-implications-juridiques-pour-lemployeur 2021-12-07T16:19:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/quelles-implications-juridiques-pour-lemployeur 2021-12-07T16:19:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/chatbot-thierry-helpt-klanten-claeys-engels-met-vragen-over-ontslag-0 2021-12-07T16:21:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/chatbot-thierry-helpt-klanten-claeys-engels-met-vragen-over-ontslag 2021-12-07T16:21:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/chatbot-thierry-helpt-klanten-claeys-engels-met-vragen-over-ontslag 2021-12-07T16:21:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-calcul-de-preavis-en-temps-reel-par-une-intelligence-artificielle-voici-thierry-0 2021-12-07T16:21:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-calcul-de-preavis-en-temps-reel-par-une-intelligence-artificielle-voici 2021-12-07T16:21:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-calcul-de-preavis-en-temps-reel-par-une-intelligence-artificielle-voici-thierry-le 2021-12-07T16:21:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/vragen-omtrent-ontslag-chatbot-thierry-zal-voor-antwoorden-en-een-aantal-juridische 2021-12-07T16:22:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/vragen-omtrent-ontslag-chatbot-thierry-zal-voor-antwoorden-en-een-aantal 2021-12-07T16:22:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/vragen-omtrent-ontslag-chatbot-thierry-zal-voor-antwoorden-en-een-aantal-juridische 2021-12-07T16:22:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/vragen-omtrent-ontslag-chatbot-thierry-beantwoordt-ze-op-opzeggingbe 2021-12-07T16:26:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/des-questions-sur-le-licenciement-thierry-le-chatbot-est-votre-disposition-0 2021-12-07T16:26:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/questions-about-dismissal-chatbot-thierry-answers-your-questions 2021-12-07T16:26:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/news-events/vragen-over-ontslag-chatbot-thierry-beantwoordt-nu-ook-je-vragen-over-ontslag-0 2021-11-01T00:53:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/vragen-over-ontslag-chatbot-thierry-beantwoordt-nu-ook-je-vragen-over-ontslag 2021-11-01T00:53:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/vragen-over-ontslag-chatbot-thierry-beantwoordt-nu-ook-je-vragen-over-ontslag 2021-11-01T00:53:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuwe-eu-regeling-voor-oplossen-internationale-dubbele-belastingheffing 2021-11-01T00:55:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nieuwe-eu-regeling-voor-oplossen-internationale-dubbele-belastingheffing 2021-11-01T00:55:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/nieuwe-eu-regeling-voor-oplossen-internationale-dubbele-belastingheffing 2021-11-01T00:55:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/variabel-loon-moet-niet-altijd-worden-opgenomen-de-opzeggingsvergoeding 2021-12-07T16:30:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/variabel-loon-moet-niet-altijd-worden-opgenomen-de-opzeggingsvergoeding 2021-12-07T16:30:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/variabel-loon-moet-niet-altijd-worden-opgenomen-de-opzeggingsvergoeding 2021-12-07T16:30:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/quel-bilan-pour-les-entreprises-depuis-lentree-en-vigueur-du-rgpd 2021-12-07T16:32:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/quel-bilan-pour-les-entreprises-depuis-lentree-en-vigueur-du-rgpd 2021-12-07T16:32:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/quel-bilan-pour-les-entreprises-depuis-lentree-en-vigueur-du-rgpd 2021-12-07T16:32:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/absence-de-certificat-medical-motif-grave-ou-acte-equipollent-rupture 2021-12-07T16:33:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/absence-de-certificat-medical-motif-grave-ou-acte-equipollent-rupture 2021-12-07T16:33:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/absence-de-certificat-medical-motif-grave-ou-acte-equipollent-rupture 2021-12-07T16:33:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/des-manquements-anterieurs-peuvent-ils-etre-pris-en-consideration-dans-lappreciation 2021-12-07T20:58:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/des-manquements-anterieurs-peuvent-ils-etre-pris-en-consideration-dans 2021-12-07T20:58:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/des-manquements-anterieurs-peuvent-ils-etre-pris-en-consideration-dans-lappreciation-du 2021-12-07T20:58:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-larret-vander-elst-larret-danieli 2021-12-07T20:59:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-larret-vander-elst-larret-danieli 2021-12-07T20:59:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-larret-vander-elst-larret-danieli 2021-12-07T20:59:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/een-foutloos-parcours-als-basis-voor-de-sociale-dialoog 2021-12-07T21:01:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/een-foutloos-parcours-als-basis-voor-de-sociale-dialoog 2021-12-07T21:01:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/een-foutloos-parcours-als-basis-voor-de-sociale-dialoog 2021-12-07T21:01:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-chatbot-juridique-premier-contact-avant-lavocat 2021-12-07T21:02:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-chatbot-juridique-premier-contact-avant-lavocat 2021-12-07T21:02:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-chatbot-juridique-premier-contact-avant-lavocat 2021-12-07T21:02:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/opzegvergoeding-internationale-context 2021-12-07T21:05:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/opzegvergoeding-internationale-context 2021-12-07T21:05:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/opzegvergoeding-internationale-context 2021-12-07T21:05:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-brexit-quel-impact-sur-les-ressources-humaines 2021-12-07T21:08:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-brexit-quel-impact-sur-les-ressources-humaines 2021-12-07T21:08:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-brexit-quel-impact-sur-les-ressources-humaines 2021-12-07T21:08:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/een-juridische-chatbot-kan-nu-basisinformatie-over-de-sociale-verkiezingen-bezorgen-0 2021-12-07T21:09:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/een-juridische-chatbot-kan-nu-basisinformatie-over-de-sociale-verkiezingen 2021-12-07T21:09:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/een-juridische-chatbot-kan-nu-basisinformatie-over-de-sociale-verkiezingen-bezorgen 2021-12-07T21:09:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/preparer-les-elections-sociales-en-posant-nos-questions-un-chatbot-oui-cest-0 2021-12-07T21:11:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/preparer-les-elections-sociales-en-posant-nos-questions-un-chatbot-oui-cest 2021-12-07T21:11:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/preparer-les-elections-sociales-en-posant-nos-questions-un-chatbot-oui-cest-possible 2021-12-07T21:11:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/vragen-over-sociale-verkiezingen-onze-nieuwe-chatbot-antwoordt-snel-en-efficient-0 2021-12-07T21:12:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/des-questions-relatives-aux-elections-sociales-notre-nouveau-chatbot-vous-0 2021-12-07T21:12:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/any-questions-about-social-elections-chat-our-new-chatbot-quick-answers-0 2021-12-07T21:12:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/quand-le-surrealisme-la-belge-est-sanctionne-par-la-cour-de-justice 2021-12-07T21:23:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/quand-le-surrealisme-la-belge-est-sanctionne-par-la-cour-de-justice 2021-12-07T21:23:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/quand-le-surrealisme-la-belge-est-sanctionne-par-la-cour-de-justice 2021-12-07T21:23:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/europees-hof-van-justitie-spreekt-zich-uit-over-derdelanders-en-uitzendarbeid 2021-12-07T21:24:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/europees-hof-van-justitie-spreekt-zich-uit-over-derdelanders-en-uitzendarbeid 2021-12-07T21:24:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/europees-hof-van-justitie-spreekt-zich-uit-over-derdelanders-en-uitzendarbeid 2021-12-07T21:24:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-mobiliteitsbudget-vraag-en-antwoord 2021-12-07T21:28:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/het-mobiliteitsbudget-vraag-en-antwoord 2021-12-07T21:28:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/het-mobiliteitsbudget-vraag-en-antwoord 2021-12-07T21:28:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/kan-werknemer-na-tegenopzegging-nog-aanspraak-maken-op-aanvullende-opzeggings-enof 2021-12-07T21:33:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/kan-werknemer-na-tegenopzegging-nog-aanspraak-maken-op-aanvullende-opzeggings 2021-12-07T21:33:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/kan-werknemer-na-tegenopzegging-nog-aanspraak-maken-op-aanvullende-opzeggings-enof 2021-12-07T21:33:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-2020-let-op-procedure-start-reeds-dit-jaar 2021-12-07T21:34:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/sociale-verkiezingen-2020-let-op-procedure-start-reeds-dit-jaar 2021-12-07T21:34:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/sociale-verkiezingen-2020-let-op-procedure-start-reeds-dit-jaar 2021-12-07T21:34:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-2020-uitzendkrachten-krijgen-stemrecht 2021-12-07T21:36:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-2020-les-interimaires-obtiennent-le-droit-de-vote 2021-12-07T21:36:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/sociale-verkiezingen-2020-uitzendkrachten-krijgen-stemrecht 2021-12-07T21:36:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-loi-brexit-ou-comment-la-belgique-aussi-se-prepare-un-eventuel-no-deal 2021-12-07T21:39:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-loi-brexit-ou-comment-la-belgique-aussi-se-prepare-un-eventuel-no-deal 2021-12-07T21:39:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-loi-brexit-ou-comment-la-belgique-aussi-se-prepare-un-eventuel-no-deal 2021-12-07T21:39:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wat-moet-u-weten-over-de-sociale-verkiezingen-2020 2021-12-07T21:41:42+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/wat-moet-u-weten-over-de-sociale-verkiezingen-2020 2021-12-07T21:41:42+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/wat-moet-u-weten-over-de-sociale-verkiezingen-2020 2021-12-07T21:41:42+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/limosa-meldingsplicht-voor-zelfstandigen-beperkt-tot-risicosectoren 2021-12-07T21:43:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/limosa-meldingsplicht-voor-zelfstandigen-beperkt-tot-risicosectoren 2021-12-07T21:43:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/limosa-meldingsplicht-voor-zelfstandigen-beperkt-tot-risicosectoren 2021-12-07T21:43:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ontslag-na-beledigingen-op-facebook-mag-dat 2021-12-07T21:46:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/ontslag-na-beledigingen-op-facebook-mag-dat 2021-12-07T21:46:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/ontslag-na-beledigingen-op-facebook-mag-dat 2021-12-07T21:46:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/4-kernvragen-om-de-sociale-verkiezingen-strategisch-voor-te-bereiden 2021-12-07T21:50:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/4-questions-cles-pour-une-preparation-strategique-des-elections-sociales 2021-12-07T21:50:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/4-kernvragen-om-de-sociale-verkiezingen-strategisch-voor-te-bereiden 2021-12-07T21:50:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/kroniek-ontslagrecht-overzicht-van-rechtspraak-2016-2020 2025-11-28T11:40:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/kroniek-ontslagrecht-overzicht-van-rechtspraak-2016-2020 2025-11-28T11:40:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/kroniek-ontslagrecht-overzicht-van-rechtspraak-2016-2020 2025-11-28T11:40:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-declaration-limosa-pour-les-independants-limitee-certains-secteurs-risques 2021-12-08T08:35:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-declaration-limosa-pour-les-independants-limitee-certains-secteurs-risques 2021-12-08T08:35:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-declaration-limosa-pour-les-independants-limitee-certains-secteurs-risques 2021-12-08T08:35:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nouvelles-regles-en-flandre-pour-les-travailleurs-etrangers 2021-12-08T08:38:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nouvelles-regles-en-flandre-pour-les-travailleurs-etrangers 2021-12-08T08:38:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/nouvelles-regles-en-flandre-pour-les-travailleurs-etrangers 2021-12-08T08:38:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ontslag-van-zieke-werknemer-niet-automatisch-niet-discriminatoir 2021-12-08T08:39:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/ontslag-van-zieke-werknemer-niet-automatisch-niet-discriminatoir 2021-12-08T08:39:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/ontslag-van-zieke-werknemer-niet-automatisch-niet-discriminatoir 2021-12-08T08:39:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-2020-bent-u-er-klaar-voor 2021-12-08T08:41:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/sociale-verkiezingen-2020-bent-u-er-klaar-voor 2021-12-08T08:41:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/sociale-verkiezingen-2020-bent-u-er-klaar-voor 2021-12-08T08:41:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-rupture-du-contrat-de-travail-chronique-de-jurisprudence-2016-2020 2025-11-28T11:40:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-rupture-du-contrat-de-travail-chronique-de-jurisprudence-2016-2020 2025-11-28T11:40:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-rupture-du-contrat-de-travail-chronique-de-jurisprudence-2016-2020 2025-11-28T11:40:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/werken-op-draaimolen-tijdens-ziekte-dringende-reden 2021-12-08T08:43:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/werken-op-draaimolen-tijdens-ziekte-dringende-reden 2021-12-08T08:43:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/werken-op-draaimolen-tijdens-ziekte-dringende-reden 2021-12-08T08:43:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/werk-thuis-telewerk-tijdens-en-na-corona 2025-11-28T11:40:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/werk-thuis-telewerk-tijdens-en-na-corona 2025-11-28T11:40:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/werk-thuis-telewerk-tijdens-en-na-corona 2025-11-28T11:40:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/pensions-retirement-plans-2021 2025-11-28T11:39:42+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/pensions-retirement-plans-2021 2025-11-28T11:39:42+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/pensions-retirement-plans-2021 2025-11-28T11:39:42+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/50-jaar-arbeidswet-een-artikelgewijze-bespreking-van-de-bepalingen-inzake-de 2025-11-28T11:40:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/50-jaar-arbeidswet-een-artikelgewijze-bespreking-van-de-bepalingen-inzake-de 2025-11-28T11:40:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/50-jaar-arbeidswet-een-artikelgewijze-bespreking-van-de-bepalingen-inzake-de 2025-11-28T11:40:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/licenciement-pour-motif-grave-dun-travailleur-en-detention-preventive-possible-mais 2021-12-08T08:48:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/licenciement-pour-motif-grave-dun-travailleur-en-detention-preventive-possible 2021-12-08T08:48:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/licenciement-pour-motif-grave-dun-travailleur-en-detention-preventive-possible-mais-pas 2021-12-08T08:48:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-remuneration-variable-approche-en-droit-du-travail-droit-de-la-securite-sociale 2025-11-28T11:39:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-remuneration-variable-approche-en-droit-du-travail-droit-de-la-securite 2025-11-28T11:39:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-remuneration-variable-approche-en-droit-du-travail-droit-de-la-securite-sociale 2025-11-28T11:39:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/eindeloopbaanregelingen-voor-oudere-werknemers-uitgave-2020-2021 2025-11-28T11:40:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/eindeloopbaanregelingen-voor-oudere-werknemers-uitgave-2020-2021 2025-11-28T11:40:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/eindeloopbaanregelingen-voor-oudere-werknemers-uitgave-2020-2021 2025-11-28T11:40:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/absenteisme-et-necessites-de-fonctionnement-de-lentreprise-une-combinaison-difficile 2021-12-08T08:49:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/absenteisme-et-necessites-de-fonctionnement-de-lentreprise-une-combinaison 2021-12-08T08:49:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/absenteisme-et-necessites-de-fonctionnement-de-lentreprise-une-combinaison-difficile 2021-12-08T08:49:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ongelijke-behandeling-van-interne-preventieadviseur-bij-collectief-ontslag 2021-12-08T08:53:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/ongelijke-behandeling-van-interne-preventieadviseur-bij-collectief-ontslag 2021-12-08T08:53:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/ongelijke-behandeling-van-interne-preventieadviseur-bij-collectief-ontslag 2021-12-08T08:53:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/potje-breken-potje-betalen-ook-met-een-bedrijfswagen-het-soms-balen 2021-12-08T08:53:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/potje-breken-potje-betalen-ook-met-een-bedrijfswagen-het-soms-balen 2021-12-08T08:53:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/potje-breken-potje-betalen-ook-met-een-bedrijfswagen-het-soms-balen 2021-12-08T08:53:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/executive-compensation-employee-benefits-belgium 2025-11-28T11:39:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/executive-compensation-employee-benefits-belgium 2025-11-28T11:39:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/executive-compensation-employee-benefits-belgium 2025-11-28T11:39:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/een-correct-sociaal-statuut-werk-van-elke-dag 2021-12-08T08:55:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/een-correct-sociaal-statuut-werk-van-elke-dag 2021-12-08T08:55:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/een-correct-sociaal-statuut-werk-van-elke-dag 2021-12-08T08:55:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/impact-corona-crisis-belgian-occupational-pensions 2025-11-28T11:40:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/impact-corona-crisis-belgian-occupational-pensions 2025-11-28T11:40:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/impact-corona-crisis-belgian-occupational-pensions 2025-11-28T11:40:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/une-interpretation-extensive-du-carroussel-de-detachement 2021-12-08T08:56:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/une-interpretation-extensive-du-carroussel-de-detachement 2021-12-08T08:56:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/une-interpretation-extensive-du-carroussel-de-detachement 2021-12-08T08:56:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-statut-social-des-travailleurs-de-leconomie-collaborative 2025-11-28T11:39:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-statut-social-des-travailleurs-de-leconomie-collaborative 2025-11-28T11:39:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-statut-social-des-travailleurs-de-leconomie-collaborative 2025-11-28T11:39:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/protection-des-donnees-caractere-personnel-dans-les-relations-individuelles-et 2025-11-28T11:39:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/protection-des-donnees-caractere-personnel-dans-les-relations-individuelles-et 2025-11-28T11:39:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/protection-des-donnees-caractere-personnel-dans-les-relations-individuelles-et 2025-11-28T11:39:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/hervorming-van-de-werkgeversgroepering 2025-11-28T11:39:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/hervorming-van-de-werkgeversgroepering 2025-11-28T11:39:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/hervorming-van-de-werkgeversgroepering 2025-11-28T11:39:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/uitzendarbeidsovereenkomst-voor-onbepaalde-tijd 2025-11-28T11:39:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/uitzendarbeidsovereenkomst-voor-onbepaalde-tijd 2025-11-28T11:39:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/uitzendarbeidsovereenkomst-voor-onbepaalde-tijd 2025-11-28T11:39:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-effect-van-een-harde-brexit-op-bestaande-europese-ondernemingsraden-en-de 2025-11-28T11:39:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/het-effect-van-een-harde-brexit-op-bestaande-europese-ondernemingsraden-en-de 2025-11-28T11:39:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/het-effect-van-een-harde-brexit-op-bestaande-europese-ondernemingsraden-en-de 2025-11-28T11:39:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/arbeidsovereenkomstenwet-na-40-jaaropnieuw-anders-bekeken-la-loi-du-3-juillet-1978-40 2025-11-28T11:40:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/arbeidsovereenkomstenwet-na-40-jaaropnieuw-anders-bekeken-la-loi-du-3-juillet 2025-11-28T11:40:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/arbeidsovereenkomstenwet-na-40-jaaropnieuw-anders-bekeken-la-loi-du-3-juillet-1978-40 2025-11-28T11:40:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-situation-des-sportifs-professionnels-ou-remuneres 2025-11-28T11:39:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-situation-des-sportifs-professionnels-ou-remuneres 2025-11-28T11:39:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-situation-des-sportifs-professionnels-ou-remuneres 2025-11-28T11:39:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/licenciement-demission-2017 2025-11-28T11:40:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/licenciement-demission-2017 2025-11-28T11:40:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/licenciement-demission-2017 2025-11-28T11:40:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-rupture-du-contrat-de-travail-chronique-de-jurisprudence-2011-2015 2025-11-28T11:40:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-rupture-du-contrat-de-travail-chronique-de-jurisprudence-2011-2015 2025-11-28T11:40:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-rupture-du-contrat-de-travail-chronique-de-jurisprudence-2011-2015 2025-11-28T11:40:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/les-particularites-du-statut-du-sportif-remunere-au-regard-des-regles-de-droit-commun 2025-11-28T11:39:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/les-particularites-du-statut-du-sportif-remunere-au-regard-des-regles-de-droit 2025-11-28T11:39:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/les-particularites-du-statut-du-sportif-remunere-au-regard-des-regles-de-droit-commun 2025-11-28T11:39:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/getting-deal-through-pensions-retirement-plans 2025-11-28T11:39:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/getting-deal-through-pensions-retirement-plans 2025-11-28T11:39:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/getting-deal-through-pensions-retirement-plans 2025-11-28T11:39:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/right-work-people-disabilities-obligation-accomodate-emanation-contemporary-approach 2025-11-28T11:39:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/right-work-people-disabilities-obligation-accomodate-emanation-contemporary 2025-11-28T11:39:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/right-work-people-disabilities-obligation-accomodate-emanation-contemporary-approach 2025-11-28T11:39:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/gehandicapten-van-regenmortel 2025-11-28T11:39:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/gehandicapten-van-regenmortel 2025-11-28T11:39:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/gehandicapten-van-regenmortel 2025-11-28T11:39:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/executive-compensation-employee-benefits-2015-getting-deal-through 2025-11-28T11:39:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/executive-compensation-employee-benefits-2015-getting-deal-through 2025-11-28T11:39:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/executive-compensation-employee-benefits-2015-getting-deal-through 2025-11-28T11:39:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/protected-worker-works-council-equal-treatment-merit-based-salary-increases 2025-11-28T11:39:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/protected-worker-works-council-equal-treatment-merit-based-salary-increases 2025-11-28T11:39:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/protected-worker-works-council-equal-treatment-merit-based-salary-increases 2025-11-28T11:39:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/opzegging-van-de-arbeidsovereenkomst-en-motivering-van-ontslag 2025-11-28T11:39:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/opzegging-van-de-arbeidsovereenkomst-en-motivering-van-ontslag 2025-11-28T11:39:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/opzegging-van-de-arbeidsovereenkomst-en-motivering-van-ontslag 2025-11-28T11:39:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/overgang-van-onderneming 2025-11-28T11:39:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/overgang-van-onderneming 2025-11-28T11:39:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/overgang-van-onderneming 2025-11-28T11:39:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ontslag-om-dringende-reden 2025-11-28T11:39:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/ontslag-om-dringende-reden 2025-11-28T11:39:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/ontslag-om-dringende-reden 2025-11-28T11:39:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/collectief-ontslag-en-sluiting-van-onderneming 2025-11-28T11:39:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/collectief-ontslag-en-sluiting-van-onderneming 2025-11-28T11:39:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/collectief-ontslag-en-sluiting-van-onderneming 2025-11-28T11:39:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/inspraak-van-werknemers 2025-11-28T11:39:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/inspraak-van-werknemers 2025-11-28T11:39:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/inspraak-van-werknemers 2025-11-28T11:39:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/summary-termination-serious-reasons-linguistic-requirements-freedom-movement-workers 2025-11-28T11:39:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/summary-termination-serious-reasons-linguistic-requirements-freedom-movement 2025-11-28T11:39:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/summary-termination-serious-reasons-linguistic-requirements-freedom-movement-workers 2025-11-28T11:39:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/taalgebruik-de-onderneming 2025-11-28T11:39:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/taalgebruik-de-onderneming 2025-11-28T11:39:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/taalgebruik-de-onderneming 2025-11-28T11:39:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/quelles-reactions-face-la-fraude 2025-11-28T11:39:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/quelles-reactions-face-la-fraude 2025-11-28T11:39:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/quelles-reactions-face-la-fraude 2025-11-28T11:39:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/10-categories-de-risques-humains-sont-gerer-en-priorite 2021-12-08T09:01:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/10-categories-de-risques-humains-sont-gerer-en-priorite 2021-12-08T09:01:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/10-categories-de-risques-humains-sont-gerer-en-priorite 2021-12-08T09:01:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/un-rapprochement-des-statuts-loin-dune-harmonisation-illustration-travers-la-notion 2025-11-28T11:39:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/un-rapprochement-des-statuts-loin-dune-harmonisation-illustration-travers-la 2025-11-28T11:39:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/un-rapprochement-des-statuts-loin-dune-harmonisation-illustration-travers-la-notion-de 2025-11-28T11:39:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/et-si-le-drh-jouait-le-role-du-canari-dans-la-mine 2021-12-08T09:02:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/et-si-le-drh-jouait-le-role-du-canari-dans-la-mine 2021-12-08T09:02:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/et-si-le-drh-jouait-le-role-du-canari-dans-la-mine 2021-12-08T09:02:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/4-geheimen-van-een-goed-sociaal-overleg 2021-12-08T09:03:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/les-quatre-secrets-dune-concertation-sociale-de-qualite 2021-12-08T09:03:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/4-geheimen-van-een-goed-sociaal-overleg 2021-12-08T09:03:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/difficiles-restructurations-entre-belgique-et-europe-marche-de-lemploi-et-protection 2025-11-28T11:39:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/difficiles-restructurations-entre-belgique-et-europe-marche-de-lemploi-et 2025-11-28T11:39:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/difficiles-restructurations-entre-belgique-et-europe-marche-de-lemploi-et-protection 2025-11-28T11:39:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nouvelles-regles-europeennes-en-matiere-de-detachement 2021-12-08T09:06:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nouvelles-regles-europeennes-en-matiere-de-detachement 2021-12-08T09:06:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/nouvelles-regles-europeennes-en-matiere-de-detachement 2021-12-08T09:06:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/motif-grave-absence-de-proportionnalite-par-rapport-la-faute-reprochee 2021-12-08T09:07:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/motif-grave-absence-de-proportionnalite-par-rapport-la-faute-reprochee 2021-12-08T09:07:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/motif-grave-absence-de-proportionnalite-par-rapport-la-faute-reprochee 2021-12-08T09:07:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/transnational-information-and-consultation-recast-european-works-council-directive 2025-11-28T11:39:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/transnational-information-and-consultation-recast-european-works-council 2025-11-28T11:39:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/transnational-information-and-consultation-recast-european-works-council-directive 2025-11-28T11:39:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/subordinate-employees-or-self-employed-workers-2014 2025-11-28T11:39:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/subordinate-employees-or-self-employed-workers-2014 2025-11-28T11:39:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/subordinate-employees-or-self-employed-workers-2014 2025-11-28T11:39:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/aangekondigde-fiscale-controle-op-gedetacheerde-werknemers 2021-12-08T09:09:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/aangekondigde-fiscale-controle-op-gedetacheerde-werknemers 2021-12-08T09:09:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/aangekondigde-fiscale-controle-op-gedetacheerde-werknemers 2021-12-08T09:09:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-toepassingsgebied-van-de-cao-nr-32-bis-nogmaals-bekeken 2025-11-28T11:40:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/het-toepassingsgebied-van-de-cao-nr-32-bis-nogmaals-bekeken 2025-11-28T11:40:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/het-toepassingsgebied-van-de-cao-nr-32-bis-nogmaals-bekeken 2025-11-28T11:40:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/absoluut-nietige-opzegging-zware-gevolgen 2021-12-08T09:10:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/absoluut-nietige-opzegging-zware-gevolgen 2021-12-08T09:10:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/absoluut-nietige-opzegging-zware-gevolgen 2021-12-08T09:10:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wet-eenheidsstatuut-interpretatie-blijft-onduidelijk 2021-12-08T09:12:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/wet-eenheidsstatuut-interpretatie-blijft-onduidelijk 2021-12-08T09:12:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/wet-eenheidsstatuut-interpretatie-blijft-onduidelijk 2021-12-08T09:12:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuwe-europese-detacheringsregels-0 2021-12-08T09:14:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nieuwe-europese-detacheringsregels 2021-12-08T09:14:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/nieuwe-europese-detacheringsregels 2021-12-08T09:14:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/liceite-de-la-preuve-nouvel-arret-de-la-cour-du-travail-de-bruxelles 2021-12-08T09:15:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/liceite-de-la-preuve-nouvel-arret-de-la-cour-du-travail-de-bruxelles 2021-12-08T09:15:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/liceite-de-la-preuve-nouvel-arret-de-la-cour-du-travail-de-bruxelles 2021-12-08T09:15:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-contentieux-sur-la-motivation-du-licenciement-devient-de-plus-en-plus-important-0 2021-12-08T09:17:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-contentieux-sur-la-motivation-du-licenciement-devient-de-plus-en-plus 2021-12-08T09:17:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-contentieux-sur-la-motivation-du-licenciement-devient-de-plus-en-plus-important 2021-12-08T09:17:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/er-een-echte-toename-aan-betwistingen-van-de-ontslagmotieven-0 2021-12-08T09:19:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/er-een-echte-toename-aan-betwistingen-van-de-ontslagmotieven 2021-12-08T09:19:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/er-een-echte-toename-aan-betwistingen-van-de-ontslagmotieven 2021-12-08T09:19:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-loi-anti-abus-un-pas-trop-loin 2021-12-08T09:21:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-loi-anti-abus-un-pas-trop-loin 2021-12-08T09:21:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-loi-anti-abus-un-pas-trop-loin 2021-12-08T09:21:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/preferez-le-dialogue-une-procedure-lourde-et-semee-dembuches 2021-12-08T09:24:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/preferez-le-dialogue-une-procedure-lourde-et-semee-dembuches 2021-12-08T09:24:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/preferez-le-dialogue-une-procedure-lourde-et-semee-dembuches 2021-12-08T09:24:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/news-events/le-coworking-ses-avantages-mais-comporte-aussi-des-risques 2021-11-01T17:31:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-coworking-ses-avantages-mais-comporte-aussi-des-risques 2021-12-08T09:24:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-coworking-ses-avantages-mais-comporte-aussi-des-risques 2021-12-08T09:24:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-coworking-ses-avantages-mais-comporte-aussi-des-risques 2021-12-08T09:24:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/des-controles-fiscaux-en-vue-pour-les-travailleurs-detaches 2021-12-08T09:26:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/des-controles-fiscaux-en-vue-pour-les-travailleurs-detaches 2021-12-08T09:26:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/des-controles-fiscaux-en-vue-pour-les-travailleurs-detaches 2021-12-08T09:26:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/du-changement-dans-les-pensions-du-secteur-public 2021-12-08T09:27:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/du-changement-dans-les-pensions-du-secteur-public 2021-12-08T09:27:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/du-changement-dans-les-pensions-du-secteur-public 2021-12-08T09:27:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/peut-consulter-lordinateur-professionnel-dun-travailleur-en-son-absence 2021-12-08T09:27:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/peut-consulter-lordinateur-professionnel-dun-travailleur-en-son-absence 2021-12-08T09:27:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/peut-consulter-lordinateur-professionnel-dun-travailleur-en-son-absence 2021-12-08T09:27:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/dan-verklaar-ik-u-nu-gedetacheerd 2021-12-08T09:28:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/dan-verklaar-ik-u-nu-gedetacheerd 2021-12-08T09:28:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/dan-verklaar-ik-u-nu-gedetacheerd 2021-12-08T09:28:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/belgisch-nederlands-samenwerkingsakkoord-tegen-sociale-fraude 2021-12-08T09:54:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/belgisch-nederlands-samenwerkingsakkoord-tegen-sociale-fraude 2021-12-08T09:54:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/belgisch-nederlands-samenwerkingsakkoord-tegen-sociale-fraude 2021-12-08T09:54:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/tien-jaar-antidiscriminatiewetten 2021-12-08T09:55:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/tien-jaar-antidiscriminatiewetten 2021-12-08T09:55:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/tien-jaar-antidiscriminatiewetten 2021-12-08T09:55:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wat-met-de-belastbaarheid-van-een-niet-concurrentievergoeding-een-internationale 2021-11-01T17:55:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/wat-met-de-belastbaarheid-van-een-niet-concurrentievergoeding-een 2021-11-01T17:55:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/wat-met-de-belastbaarheid-van-een-niet-concurrentievergoeding-een-internationale 2021-11-01T17:55:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/vervanging-voor-loopbaanonderbreking-bepaalde-onbepaalde-duur 2021-12-08T09:57:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/vervanging-voor-loopbaanonderbreking-bepaalde-onbepaalde-duur 2021-12-08T09:57:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/vervanging-voor-loopbaanonderbreking-bepaalde-onbepaalde-duur 2021-12-08T09:57:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/lindemnite-de-non-concurrence-dans-un-contexte-international 2021-12-08T10:00:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/lindemnite-de-non-concurrence-dans-un-contexte-international 2021-12-08T10:00:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/lindemnite-de-non-concurrence-dans-un-contexte-international 2021-12-08T10:00:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wie-wint-er-met-de-winstpremie-deel-ii-0 2021-12-08T10:01:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/wie-wint-er-met-de-winstpremie-deel-ii 2021-12-08T10:01:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/wie-wint-er-met-de-winstpremie-deel-ii 2021-12-08T10:01:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wie-wint-er-met-de-winstpremie-deel-ii 2021-11-01T18:38:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/wie-wint-er-met-de-winstpremie-deel-ii-0 2021-11-01T18:38:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/wie-wint-er-met-de-winstpremie-deel-ii-0 2021-11-01T18:38:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wie-wint-er-met-de-winstpremie 2021-11-01T18:38:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/wie-wint-er-met-de-winstpremie 2021-11-01T18:38:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/wie-wint-er-met-de-winstpremie 2021-11-01T18:38:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/des-nouveautes-en-matiere-de-signature-electronique-du-contrat-de-travail 2021-12-08T10:15:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/des-nouveautes-en-matiere-de-signature-electronique-du-contrat-de-travail 2021-12-08T10:15:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/des-nouveautes-en-matiere-de-signature-electronique-du-contrat-de-travail 2021-12-08T10:15:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/geen-outplacementbegeleiding-aanbieden-sanctie-voor-werkgever-toch-niet 2021-12-08T10:27:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/geen-outplacementbegeleiding-aanbieden-sanctie-voor-werkgever-toch-niet 2021-12-08T10:27:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/geen-outplacementbegeleiding-aanbieden-sanctie-voor-werkgever-toch-niet 2021-12-08T10:27:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/hr-manager-biedt-personeel-van-voormalige-werkgever-aan 2021-12-08T10:28:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/hr-manager-biedt-personeel-van-voormalige-werkgever-aan 2021-12-08T10:28:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/hr-manager-biedt-personeel-van-voormalige-werkgever-aan 2021-12-08T10:28:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/hoe-de-leugens-van-een-vertegenwoordiger-achterhalen 2021-12-08T10:32:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/hoe-de-leugens-van-een-vertegenwoordiger-achterhalen 2021-12-08T10:32:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/hoe-de-leugens-van-een-vertegenwoordiger-achterhalen 2021-12-08T10:32:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nouveaux-montants-depuis-le-1er-janvier-2018 2021-12-08T10:33:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nouveaux-montants-depuis-le-1er-janvier-2018 2021-12-08T10:33:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/nouveaux-montants-depuis-le-1er-janvier-2018 2021-12-08T10:33:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/reunions-ce-cppt-ou-ds-prolongees-pas-de-sursalaire 2021-12-08T10:35:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/reunions-ce-cppt-ou-ds-prolongees-pas-de-sursalaire 2021-12-08T10:35:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/reunions-ce-cppt-ou-ds-prolongees-pas-de-sursalaire 2021-12-08T10:35:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/et-si-le-sport-etait-obligatoire-au-travail 2021-12-08T10:36:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/et-si-le-sport-etait-obligatoire-au-travail 2021-12-08T10:36:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/et-si-le-sport-etait-obligatoire-au-travail 2021-12-08T10:36:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/telewerk-het-buitenland-work-anywhere-anytime 2021-11-01T18:54:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/telewerk-het-buitenland-work-anywhere-anytime 2021-11-01T18:54:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/telewerk-het-buitenland-work-anywhere-anytime 2021-11-01T18:54:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ontslag-om-dringende-reden-wat-met-feiten-uit-het-priveleven 2021-12-08T10:40:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/ontslag-om-dringende-reden-wat-met-feiten-uit-het-priveleven 2021-12-08T10:40:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/ontslag-om-dringende-reden-wat-met-feiten-uit-het-priveleven 2021-12-08T10:40:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wat-met-ancienniteit-bij-een-louter-juridische-onderbreking-van-de 2021-12-08T10:40:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/wat-met-ancienniteit-bij-een-louter-juridische-onderbreking-van-de 2021-12-08T10:40:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/wat-met-ancienniteit-bij-een-louter-juridische-onderbreking-van-de-arbeidsovereenkomst 2021-12-08T10:40:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/30-jaar-wet-van-19-maart-1991-bescherming-personeelsafgevaardigden-overzicht-van-0 2021-11-01T22:23:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/30-jaar-wet-van-19-maart-1991-bescherming-personeelsafgevaardigden-overzicht-1 2021-11-01T22:23:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/30-jaar-wet-van-19-maart-1991-bescherming-personeelsafgevaardigden-overzicht-van-1 2021-11-01T22:23:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/30-jaar-wet-van-19-maart-1991-bescherming-personeelsafgevaardigden-overzicht-van-1 2021-12-03T08:57:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/30-jaar-wet-van-19-maart-1991-bescherming-personeelsafgevaardigden-overzicht 2021-12-03T08:57:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/30-jaar-wet-van-19-maart-1991-bescherming-personeelsafgevaardigden-overzicht-van 2021-12-03T08:57:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/gegevensbescherming-de-hr-praktijk-welke-rechten-hebben-werknemers 2021-12-03T08:44:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/gegevensbescherming-de-hr-praktijk-welke-rechten-hebben-werknemers 2021-12-03T08:44:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/gegevensbescherming-de-hr-praktijk-welke-rechten-hebben-werknemers 2021-12-03T08:44:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/uitstel-harmonisatie-pensioenplannen-arbeiders-en-bedienden 2021-12-03T08:45:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/uitstel-harmonisatie-pensioenplannen-arbeiders-en-bedienden 2021-12-03T08:45:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/uitstel-harmonisatie-pensioenplannen-arbeiders-en-bedienden 2021-12-03T08:45:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/30-jaar-wet-van-19-maart-1991-bescherming-personeelsafgevaardigden-overzicht-van 2021-11-01T22:25:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/30-jaar-wet-van-19-maart-1991-bescherming-personeelsafgevaardigden-overzicht-0 2021-11-01T22:25:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/30-jaar-wet-van-19-maart-1991-bescherming-personeelsafgevaardigden-overzicht-van-0 2021-11-01T22:25:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/compensatie-wettelijk-pensioen-bij-uitzending-naar-het-buitenland 2021-11-01T19:40:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/compensatie-wettelijk-pensioen-bij-uitzending-naar-het-buitenland 2021-11-01T19:40:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/compensatie-wettelijk-pensioen-bij-uitzending-naar-het-buitenland 2021-11-01T19:40:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/intresten-bij-laattijdige-betaling-aanvullend-pensioenkapitaal-interets-en-cas-de 2021-12-03T09:03:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/intresten-bij-laattijdige-betaling-aanvullend-pensioenkapitaal-interets-en-cas 2021-12-03T09:03:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/intresten-bij-laattijdige-betaling-aanvullend-pensioenkapitaal-interets-en-cas-de 2021-12-03T09:03:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/une-fiche-de-pension-erronee-nest-pas-creatrice-de-droits 2021-11-01T20:52:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/une-fiche-de-pension-erronee-nest-pas-creatrice-de-droits 2021-11-01T20:52:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/une-fiche-de-pension-erronee-nest-pas-creatrice-de-droits 2021-11-01T20:52:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/laccord-de-proposition-de-modification-decrypte 2021-12-08T10:55:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/laccord-de-proposition-de-modification-decrypte 2021-12-08T10:55:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/laccord-de-proposition-de-modification-decrypte 2021-12-08T10:55:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wat-men-van-dringende-redenen-leren-kan 2021-12-08T11:01:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/wat-men-van-dringende-redenen-leren-kan 2021-12-08T11:01:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/wat-men-van-dringende-redenen-leren-kan 2021-12-08T11:01:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/how-employers-european-jurisdictions-should-deal-workplace-sexual-harassment-1 2021-12-08T11:10:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/how-employers-european-jurisdictions-should-deal-workplace-sexual-harassment 2021-12-08T11:10:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/how-employers-european-jurisdictions-should-deal-workplace-sexual-harassment 2021-12-08T11:10:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/moet-schriftelijke-getuigenverklaring-volledig-handgeschreven-zijn 2021-12-08T12:41:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/moet-schriftelijke-getuigenverklaring-volledig-handgeschreven-zijn 2021-12-08T12:41:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/moet-schriftelijke-getuigenverklaring-volledig-handgeschreven-zijn 2021-12-08T12:41:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/waar-ligt-de-plaats-van-gewoonlijke-tewerkstelling 2021-12-08T12:41:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/waar-ligt-de-plaats-van-gewoonlijke-tewerkstelling 2021-12-08T12:41:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/waar-ligt-de-plaats-van-gewoonlijke-tewerkstelling 2021-12-08T12:41:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/discriminatie-ook-de-werknemer-moet-met-bewijzen-komen 2021-12-08T12:42:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/discriminatie-ook-de-werknemer-moet-met-bewijzen-komen 2021-12-08T12:42:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/discriminatie-ook-de-werknemer-moet-met-bewijzen-komen 2021-12-08T12:42:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/des-exigences-supplementaires-en-cas-de-detachement-de-travailleurs-en-belgique 2021-12-08T12:43:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/des-exigences-supplementaires-en-cas-de-detachement-de-travailleurs-en 2021-12-08T12:43:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/des-exigences-supplementaires-en-cas-de-detachement-de-travailleurs-en-belgique 2021-12-08T12:43:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/denk-niet-te-vlug-ik-word-gepest-op-het-werk 2021-12-08T12:47:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/denk-niet-te-vlug-ik-word-gepest-op-het-werk 2021-12-08T12:47:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/denk-niet-te-vlug-ik-word-gepest-op-het-werk 2021-12-08T12:47:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/implementering-van-de-handhavingsrichtlijn-belgie-en-voorstel-tot-herziening-van-de 2021-12-08T12:48:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/implementering-van-de-handhavingsrichtlijn-belgie-en-voorstel-tot-herziening 2021-12-08T12:48:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/implementering-van-de-handhavingsrichtlijn-belgie-en-voorstel-tot-herziening-van-de 2021-12-08T12:48:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/een-ernstig-arbeidsongeval-wat-moet-ik-doen-als-ondernemer 2021-12-08T12:53:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/een-ernstig-arbeidsongeval-wat-moet-ik-doen-als-ondernemer 2021-12-08T12:53:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/een-ernstig-arbeidsongeval-wat-moet-ik-doen-als-ondernemer 2021-12-08T12:53:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/lusage-prive-dun-pc-portable-un-avantage-en-principe-soulis-aux-cotisations 2021-12-08T12:56:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/lusage-prive-dun-pc-portable-un-avantage-en-principe-soulis-aux-cotisations 2021-12-08T12:56:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/lusage-prive-dun-pc-portable-un-avantage-en-principe-soulis-aux-cotisations 2021-12-08T12:56:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-werkgever-verhuist-impliciet-ontslag 2021-12-08T13:45:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-werkgever-verhuist-impliciet-ontslag 2021-12-08T13:45:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-werkgever-verhuist-impliciet-ontslag 2021-12-08T13:45:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/bescherming-van-persoonsgegevens-staat-nu-bovenaan-de-agenda 2021-12-08T13:46:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/bescherming-van-persoonsgegevens-staat-nu-bovenaan-de-agenda 2021-12-08T13:46:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/bescherming-van-persoonsgegevens-staat-nu-bovenaan-de-agenda 2021-12-08T13:46:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-parole-peut-elle-remplacer-lecrit 2021-12-08T14:17:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-parole-peut-elle-remplacer-lecrit 2021-12-08T14:17:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-parole-peut-elle-remplacer-lecrit 2021-12-08T14:17:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/letat-debreite-en-dehors-du-travail-peut-il-justifier-un-licenciement-pour-motif 2021-12-08T14:21:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/letat-debreite-en-dehors-du-travail-peut-il-justifier-un-licenciement-pour 2021-12-08T14:21:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/letat-debreite-en-dehors-du-travail-peut-il-justifier-un-licenciement-pour-motif-grave 2021-12-08T14:21:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/5-detacheringsvoorwaarden-bepalen-sociale-zekerheid 2021-12-08T14:23:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/5-detacheringsvoorwaarden-bepalen-sociale-zekerheid 2021-12-08T14:23:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/5-detacheringsvoorwaarden-bepalen-sociale-zekerheid 2021-12-08T14:23:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/duidelijkheid-over-10-tarief-bij-swt-precisions-concernant-le-taux-de-10-en-cas-de 2021-11-01T22:21:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/duidelijkheid-over-10-tarief-bij-swt-precisions-concernant-le-taux-de-10-en 2021-11-01T22:21:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/duidelijkheid-over-10-tarief-bij-swt-precisions-concernant-le-taux-de-10-en-cas-de-rcc 2021-11-01T22:21:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/werknemer-zelfstandige-en-iets-ertussenin 2021-12-08T14:24:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/werknemer-zelfstandige-en-iets-ertussenin 2021-12-08T14:24:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/werknemer-zelfstandige-en-iets-ertussenin 2021-12-08T14:24:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-arbeidsovereenkomst-voor-een-bepaalde-tijd-en-de-arbeidsovereenkomst-voor-een 2021-12-08T14:25:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-arbeidsovereenkomst-voor-een-bepaalde-tijd-en-de-arbeidsovereenkomst-voor 2021-12-08T14:25:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-arbeidsovereenkomst-voor-een-bepaalde-tijd-en-de-arbeidsovereenkomst-voor-een 2021-12-08T14:25:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-arbeidsovereenkomst-voor-een-bepaalde-tijd-en-de-arbeidsovereenkomst-voor-een-0 2021-12-08T14:26:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-arbeidsovereenkomst-voor-een-bepaalde-tijd-en-de-arbeidsovereenkomst-voor-0 2021-12-08T14:26:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-arbeidsovereenkomst-voor-een-bepaalde-tijd-en-de-arbeidsovereenkomst-voor-een-0 2021-12-08T14:26:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/les-consequences-possibles-du-brexit 2021-12-08T14:26:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/les-consequences-possibles-du-brexit 2021-12-08T14:26:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/les-consequences-possibles-du-brexit 2021-12-08T14:26:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/lordinateur-est-il-un-outil-de-travail 2021-12-08T14:28:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/lordinateur-est-il-un-outil-de-travail 2021-12-08T14:28:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/lordinateur-est-il-un-outil-de-travail 2021-12-08T14:28:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/vrijstelling-van-verblijfsvergunning-voor-grensarbeiders 2021-12-08T14:29:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/vrijstelling-van-verblijfsvergunning-voor-grensarbeiders 2021-12-08T14:29:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/vrijstelling-van-verblijfsvergunning-voor-grensarbeiders 2021-12-08T14:29:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/comment-faire-face-un-controle-social 2021-12-08T14:30:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/comment-faire-face-un-controle-social 2021-12-08T14:30:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/comment-faire-face-un-controle-social 2021-12-08T14:30:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/questions-relatives-la-determination-de-lindemnite-de-preavis 2021-12-08T14:31:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/questions-relatives-la-determination-de-lindemnite-de-preavis 2021-12-08T14:31:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/questions-relatives-la-determination-de-lindemnite-de-preavis 2021-12-08T14:31:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/lexemption-de-permis-de-sejour-pour-les-travailleurs-frontaliers 2021-12-08T14:31:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/lexemption-de-permis-de-sejour-pour-les-travailleurs-frontaliers 2021-12-08T14:31:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/lexemption-de-permis-de-sejour-pour-les-travailleurs-frontaliers 2021-12-08T14:31:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/agir-dans-lannee-sinon-rien 2021-12-08T14:33:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/agir-dans-lannee-sinon-rien 2021-12-08T14:33:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/agir-dans-lannee-sinon-rien 2021-12-08T14:33:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/rechtvaardigt-eenzijdig-vastleggen-van-vakantiedagen-een-ontslag-om-dringende-reden 2021-12-08T14:34:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/rechtvaardigt-eenzijdig-vastleggen-van-vakantiedagen-een-ontslag-om-dringende 2021-12-08T14:34:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/rechtvaardigt-eenzijdig-vastleggen-van-vakantiedagen-een-ontslag-om-dringende-reden 2021-12-08T14:34:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/terugbetaling-van-kosten-denk-je-niet-te-vlug-rijk-als-werknemer 2021-12-08T14:36:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/terugbetaling-van-kosten-denk-je-niet-te-vlug-rijk-als-werknemer 2021-12-08T14:36:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/terugbetaling-van-kosten-denk-je-niet-te-vlug-rijk-als-werknemer 2021-12-08T14:36:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/lemployeur-peut-il-etre-indemnise-en-cas-de-concurrence-deloyale 2021-12-08T14:38:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/lemployeur-peut-il-etre-indemnise-en-cas-de-concurrence-deloyale 2021-12-08T14:38:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/lemployeur-peut-il-etre-indemnise-en-cas-de-concurrence-deloyale 2021-12-08T14:38:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/critiquer-ses-collegues-sur-facebook-est-il-un-fait-constitutif-de-motif-grave 2021-12-08T14:42:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/critiquer-ses-collegues-sur-facebook-est-il-un-fait-constitutif-de-motif-grave 2021-12-08T14:42:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/critiquer-ses-collegues-sur-facebook-est-il-un-fait-constitutif-de-motif-grave 2021-12-08T14:42:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/bezoek-van-de-sociale-inspectie-enkele-praktische-tips 2021-12-08T14:44:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/bezoek-van-de-sociale-inspectie-enkele-praktische-tips 2021-12-08T14:44:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/bezoek-van-de-sociale-inspectie-enkele-praktische-tips 2021-12-08T14:44:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/een-ontslag-zorg-voor-een-sterk-dossier 2021-12-08T14:44:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/een-ontslag-zorg-voor-een-sterk-dossier 2021-12-08T14:44:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/een-ontslag-zorg-voor-een-sterk-dossier 2021-12-08T14:44:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/welke-rechtbank-bevoegd-bij-internationale-tewerkstelling 2021-12-08T14:46:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/welke-rechtbank-bevoegd-bij-internationale-tewerkstelling 2021-12-08T14:46:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/welke-rechtbank-bevoegd-bij-internationale-tewerkstelling 2021-12-08T14:46:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/waarom-een-sales-representative-niet-steeds-een-handelsvertegenwoordiger 2021-12-08T14:47:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/waarom-een-sales-representative-niet-steeds-een-handelsvertegenwoordiger 2021-12-08T14:47:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/waarom-een-sales-representative-niet-steeds-een-handelsvertegenwoordiger 2021-12-08T14:47:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-volonte-claire-des-parties-pour-la-determination-du-lieu-doccupation-habituelle 2021-12-08T14:48:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-volonte-claire-des-parties-pour-la-determination-du-lieu-doccupation 2021-12-08T14:48:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-volonte-claire-des-parties-pour-la-determination-du-lieu-doccupation-habituelle 2021-12-08T14:48:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/werkbaar-en-wendbaar-werk-wet-gepubliceerd 2021-12-08T14:50:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/werkbaar-en-wendbaar-werk-wet-gepubliceerd 2021-12-08T14:50:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/werkbaar-en-wendbaar-werk-wet-gepubliceerd 2021-12-08T14:50:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wat-zijn-de-mogelijke-gevolgen-van-een-sociale-inspectie 2021-12-08T14:52:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/wat-zijn-de-mogelijke-gevolgen-van-een-sociale-inspectie 2021-12-08T14:52:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/wat-zijn-de-mogelijke-gevolgen-van-een-sociale-inspectie 2021-12-08T14:52:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wendbaar-en-werkbaar-werk-2017-een-overzicht 2021-12-08T14:53:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/wendbaar-en-werkbaar-werk-2017-een-overzicht 2021-12-08T14:53:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/wendbaar-en-werkbaar-werk-2017-een-overzicht 2021-12-08T14:53:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/hoe-een-papieren-tijger-toch-tanden-krijgt 2021-12-08T14:54:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/hoe-een-papieren-tijger-toch-tanden-krijgt 2021-12-08T14:54:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/hoe-een-papieren-tijger-toch-tanden-krijgt 2021-12-08T14:54:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/familieleden-van-expats-mogen-zij-werken-belgie 2021-12-08T16:10:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/familieleden-van-expats-mogen-zij-werken-belgie 2021-12-08T16:10:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/familieleden-van-expats-mogen-zij-werken-belgie 2021-12-08T16:10:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/jonge-australiers-canadezen-zuid-koreanen-op-vakantie-en-aan-het-werk-belgie 2021-12-08T16:10:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/jonge-australiers-canadezen-zuid-koreanen-op-vakantie-en-aan-het-werk-belgie 2021-12-08T16:10:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/jonge-australiers-canadezen-zuid-koreanen-op-vakantie-en-aan-het-werk-belgie 2021-12-08T16:10:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/verbreking-van-de-arbeidsovereenkomst-wegens-medische-overmacht-hou-rekening-met-het 2021-12-08T16:12:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/verbreking-van-de-arbeidsovereenkomst-wegens-medische-overmacht-hou-rekening 2021-12-08T16:12:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/verbreking-van-de-arbeidsovereenkomst-wegens-medische-overmacht-hou-rekening-met-het-re 2021-12-08T16:12:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/6-conseils-pour-eviter-les-problemes 2021-12-08T16:13:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/6-conseils-pour-eviter-les-problemes 2021-12-08T16:13:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/6-conseils-pour-eviter-les-problemes 2021-12-08T16:13:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/faut-il-abandonner-les-evaluations 2021-12-08T16:13:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/faut-il-abandonner-les-evaluations 2021-12-08T16:13:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/faut-il-abandonner-les-evaluations 2021-12-08T16:13:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-belang-van-tijdige-communicatie-van-doelstellingen-en-voorwaarden-voor-betaling 2021-12-08T16:15:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/het-belang-van-tijdige-communicatie-van-doelstellingen-en-voorwaarden-voor 2021-12-08T16:15:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/het-belang-van-tijdige-communicatie-van-doelstellingen-en-voorwaarden-voor-betaling 2021-12-08T16:15:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-werkgever-en-de-werknemers-werken-mee-aan-het-vlot-verloop-van-het-re 2021-12-08T16:18:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-werkgever-en-de-werknemers-werken-mee-aan-het-vlot-verloop-van-het-re 2021-12-08T16:18:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-werkgever-en-de-werknemers-werken-mee-aan-het-vlot-verloop-van-het-re 2021-12-08T16:18:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/te-strikte-regels-voor-multi-inrichterpensioenstelsels-mips 2021-12-09T07:41:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/te-strikte-regels-voor-multi-inrichterpensioenstelsels-mips 2021-12-09T07:41:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/te-strikte-regels-voor-multi-inrichterpensioenstelsels-mips 2021-12-09T07:41:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/quand-plus-de-10-000-euros-disparaissent-des-recettes 2021-12-09T07:42:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/quand-plus-de-10-000-euros-disparaissent-des-recettes 2021-12-09T07:42:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/quand-plus-de-10-000-euros-disparaissent-des-recettes 2021-12-09T07:42:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/heeft-buitenlandse-zelfstandige-consultant-belgie-beroepskaart-nodig 2021-12-09T07:43:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/heeft-buitenlandse-zelfstandige-consultant-belgie-beroepskaart-nodig 2021-12-09T07:43:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/heeft-buitenlandse-zelfstandige-consultant-belgie-beroepskaart-nodig 2021-12-09T07:43:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wat-met-ontslag-om-dringende-reden-wegens-privezaken 2021-12-09T07:44:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/wat-met-ontslag-om-dringende-reden-wegens-privezaken 2021-12-09T07:44:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/wat-met-ontslag-om-dringende-reden-wegens-privezaken 2021-12-09T07:44:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/lemployeur-est-il-redevable-des-cotisations-sociales-sur-les-remunerations-auxquelles 2021-12-09T07:57:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/lemployeur-est-il-redevable-des-cotisations-sociales-sur-les-remunerations 2021-12-09T07:57:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/lemployeur-est-il-redevable-des-cotisations-sociales-sur-les-remunerations-auxquelles 2021-12-09T07:57:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wendbaar-en-werkbaar-werken-nog-een-lange-weg-te-gaan 2021-12-09T07:58:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/wendbaar-en-werkbaar-werken-nog-een-lange-weg-te-gaan 2021-12-09T07:58:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/wendbaar-en-werkbaar-werken-nog-een-lange-weg-te-gaan 2021-12-09T07:58:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/note-constitutional-court 2025-11-28T11:39:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/note-constitutional-court 2025-11-28T11:39:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/note-constitutional-court 2025-11-28T11:39:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/reorganisation-judiciaire-transfert-sous-autorite-de-justice-situation-des 2025-11-28T11:39:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/reorganisation-judiciaire-transfert-sous-autorite-de-justice-situation-des 2025-11-28T11:39:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/reorganisation-judiciaire-transfert-sous-autorite-de-justice-situation-des-travailleurs 2025-11-28T11:39:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-hoofdelijke-aansprakelijkheid-voor-fiscale-sociale-en-loonschulden-van 2025-11-28T11:40:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-hoofdelijke-aansprakelijkheid-voor-fiscale-sociale-en-loonschulden-van 2025-11-28T11:40:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-hoofdelijke-aansprakelijkheid-voor-fiscale-sociale-en-loonschulden-van 2025-11-28T11:40:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/aanpassing-van-europese-ondernemingsraadovereenkomsten-aan-belangrijke 2025-11-28T11:39:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/aanpassing-van-europese-ondernemingsraadovereenkomsten-aan-belangrijke 2025-11-28T11:39:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/aanpassing-van-europese-ondernemingsraadovereenkomsten-aan-belangrijke 2025-11-28T11:39:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/blue-and-white-collar-worker-level-severance-pay-length-notice-period-equal-treatment 2025-11-28T11:39:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/blue-and-white-collar-worker-level-severance-pay-length-notice-period-equal 2025-11-28T11:39:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/blue-and-white-collar-worker-level-severance-pay-length-notice-period-equal-treatment 2025-11-28T11:39:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/transnational-information-and-consultation-recast-european-works-council-directive-0 2025-11-28T11:39:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/transnational-information-and-consultation-recast-european-works-council-0 2025-11-28T11:39:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/transnational-information-and-consultation-recast-european-works-council-directive-0 2025-11-28T11:39:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/belgium 2025-11-28T11:39:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/belgium 2025-11-28T11:39:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/belgium 2025-11-28T11:39:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/active-ageing-and-labour-law 2025-11-28T11:39:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/active-ageing-and-labour-law 2025-11-28T11:39:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/active-ageing-and-labour-law 2025-11-28T11:39:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-notion-de-raisons-dordre-economique-ou-technique-au-sens-de-la-loi-du-19-mars-1991 2025-11-28T11:39:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-notion-de-raisons-dordre-economique-ou-technique-au-sens-de-la-loi-du-19 2025-11-28T11:39:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-notion-de-raisons-dordre-economique-ou-technique-au-sens-de-la-loi-du-19-mars-1991 2025-11-28T11:39:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/employment-contract-blue-collar-worker-abusive-dismissal 2025-11-28T11:39:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/employment-contract-blue-collar-worker-abusive-dismissal 2025-11-28T11:39:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/employment-contract-blue-collar-worker-abusive-dismissal 2025-11-28T11:39:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/transfert-sous-autorite-de-justice-procedure-de-reorganisation-judiciaire 2025-11-28T11:39:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/transfert-sous-autorite-de-justice-procedure-de-reorganisation-judiciaire 2025-11-28T11:39:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/transfert-sous-autorite-de-justice-procedure-de-reorganisation-judiciaire 2025-11-28T11:39:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-intrede-van-de-buitengerechtelijke-ontbinding-als-beeindigingswijze-van-de 2021-12-03T09:10:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-intrede-van-de-buitengerechtelijke-ontbinding-als-beeindigingswijze-van-de 2021-12-03T09:10:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-intrede-van-de-buitengerechtelijke-ontbinding-als-beeindigingswijze-van-de 2021-12-03T09:10:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/travailleurs-proteges-loi-du-19-mars-1991-jurisprudence-recente-beschermde-werknemers 2021-12-03T09:12:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/travailleurs-proteges-loi-du-19-mars-1991-jurisprudence-recente-beschermde 2021-12-03T09:12:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/travailleurs-proteges-loi-du-19-mars-1991-jurisprudence-recente-beschermde-werknemers 2021-12-03T09:12:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-hof-van-cassatie-schept-licht-de-duisternis-van-artikel-32-tredecies-welzijnswet 2021-12-03T09:13:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/het-hof-van-cassatie-schept-licht-de-duisternis-van-artikel-32-tredecies 2021-12-03T09:13:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/het-hof-van-cassatie-schept-licht-de-duisternis-van-artikel-32-tredecies-welzijnswet 2021-12-03T09:13:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/verlenging-wet-voortzetting-tijdens-coronawerkloosheid 2021-12-03T09:16:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/verlenging-wet-voortzetting-tijdens-coronawerkloosheid 2021-12-03T09:16:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/verlenging-wet-voortzetting-tijdens-coronawerkloosheid 2021-12-03T09:16:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/prolongation-de-la-loi-de-continuation-pendant-la-periode-de-chomage-corona 2021-12-03T09:17:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/prolongation-de-la-loi-de-continuation-pendant-la-periode-de-chomage-corona 2021-12-03T09:17:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/prolongation-de-la-loi-de-continuation-pendant-la-periode-de-chomage-corona 2021-12-03T09:17:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/chronique-de-jurisprudence-relative-la-protection-contre-le-licenciement-dans-le 2021-12-03T09:18:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/chronique-de-jurisprudence-relative-la-protection-contre-le-licenciement-dans 2021-12-03T09:18:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/chronique-de-jurisprudence-relative-la-protection-contre-le-licenciement-dans-le-cadre 2021-12-03T09:18:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/les-incidences-du-covid-19-sur-le-droit-du-travail-et-le-bien-etre-au-travail 2021-12-03T09:20:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/les-incidences-du-covid-19-sur-le-droit-du-travail-et-le-bien-etre-au-travail 2021-12-03T09:20:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/les-incidences-du-covid-19-sur-le-droit-du-travail-et-le-bien-etre-au-travail 2021-12-03T09:20:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-gouvernance-des-remunerations-des-dirigeants-dans-les-societes-cotees-le-point 2021-12-03T09:32:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-gouvernance-des-remunerations-des-dirigeants-dans-les-societes-cotees-le 2021-12-03T09:32:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-gouvernance-des-remunerations-des-dirigeants-dans-les-societes-cotees-le-point-apres 2021-12-03T09:32:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/les-palliatifs-lindisponibilite-des-droits-de-pension-complementaire-du-travailleur 2021-11-02T20:44:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/les-palliatifs-lindisponibilite-des-droits-de-pension-complementaire-du 2021-11-02T20:44:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/les-palliatifs-lindisponibilite-des-droits-de-pension-complementaire-du-travailleur 2021-11-02T20:44:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/2020-update-executive-remuneration-belgian-listed-companies 2021-11-02T10:58:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/2020-update-executive-remuneration-belgian-listed-companies 2021-11-02T10:58:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/2020-update-executive-remuneration-belgian-listed-companies 2021-11-02T10:58:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/employment-contract-partial-execution-employment-contract-partial-incapacity-work 2025-11-28T11:39:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/employment-contract-partial-execution-employment-contract-partial-incapacity 2025-11-28T11:39:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/employment-contract-partial-execution-employment-contract-partial-incapacity-work-level 2025-11-28T11:39:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/remuneratie-beursgenoteerde-ondernemingen-na-de-richtlijn-aandeelhoudersrechten 2021-11-02T11:00:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/remuneratie-beursgenoteerde-ondernemingen-na-de-richtlijn 2021-11-02T11:00:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/remuneratie-beursgenoteerde-ondernemingen-na-de-richtlijn-aandeelhoudersrechten 2021-11-02T11:00:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/chris-engels-gaat-het-hof-ver-ja-maar-het-de-efficientste-wetgever-die-er-interview 2021-11-02T11:03:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/chris-engels-gaat-het-hof-ver-ja-maar-het-de-efficientste-wetgever-die-er 2021-11-02T11:03:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/chris-engels-gaat-het-hof-ver-ja-maar-het-de-efficientste-wetgever-die-er-interview-met 2021-11-02T11:03:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/collectieve-arbeidsovereenkomst-betreffende-werkzekerheid-en-niet-toepasselijkheid 2022-03-15T09:50:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/collectieve-arbeidsovereenkomst-betreffende-werkzekerheid-en-niet 2022-03-15T09:50:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/collectieve-arbeidsovereenkomst-betreffende-werkzekerheid-en-niet-toepasselijkheid-van 2022-03-15T09:50:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/subordinate-employees-or-self-employed-workers 2025-11-28T11:39:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/subordinate-employees-or-self-employed-workers 2025-11-28T11:39:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/subordinate-employees-or-self-employed-workers 2025-11-28T11:39:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/convention-collective-de-travail-relative-la-stabilite-demploi-et-inapplicabilite-de 2022-03-15T09:54:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/convention-collective-de-travail-relative-la-stabilite-demploi-et 2022-03-15T09:54:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/convention-collective-de-travail-relative-la-stabilite-demploi-et-inapplicabilite-de-la 2022-03-15T09:54:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-privacyverklaring-moet-transparant-zijn-la-declaration-de-confidentialite-doit 2021-11-02T11:15:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-privacyverklaring-moet-transparant-zijn-la-declaration-de-confidentialite 2021-11-02T11:15:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-privacyverklaring-moet-transparant-zijn-la-declaration-de-confidentialite-doit-etre 2021-11-02T11:15:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/mogen-verzekeraars-nog-de-wap-rendementsgarantie-afdekken 2021-11-02T11:18:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/mogen-verzekeraars-nog-de-wap-rendementsgarantie-afdekken 2021-11-02T11:18:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/mogen-verzekeraars-nog-de-wap-rendementsgarantie-afdekken 2021-11-02T11:18:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-juge-peut-il-passer-outre-un-certificat-de-detachement-delivre-par-un-autre-etat 2021-12-09T08:00:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-juge-peut-il-passer-outre-un-certificat-de-detachement-delivre-par-un-autre 2021-12-09T08:00:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-juge-peut-il-passer-outre-un-certificat-de-detachement-delivre-par-un-autre-etat 2021-12-09T08:00:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/application-de-la-jurisprudence-antigone-en-matiere-civile 2021-12-09T08:01:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/application-de-la-jurisprudence-antigone-en-matiere-civile 2021-12-09T08:01:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/application-de-la-jurisprudence-antigone-en-matiere-civile 2021-12-09T08:01:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/bestuurdersaansprakelijkheid-geplafonneerd-bij-verzekeraars-maar-niet-bij-ibps 2021-12-03T10:07:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/bestuurdersaansprakelijkheid-geplafonneerd-bij-verzekeraars-maar-niet-bij-ibps 2021-12-03T10:07:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/bestuurdersaansprakelijkheid-geplafonneerd-bij-verzekeraars-maar-niet-bij-ibps 2021-12-03T10:07:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/que-penser-du-projet-de-pension-libre 2021-12-09T08:10:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/que-penser-du-projet-de-pension-libre 2021-12-09T08:10:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/que-penser-du-projet-de-pension-libre 2021-12-09T08:10:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/consequences-de-la-suspension-de-la-procedure-delections-sociales-2020-et-conditions 2021-11-02T11:24:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/consequences-de-la-suspension-de-la-procedure-delections-sociales-2020-et 2021-11-02T11:24:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/consequences-de-la-suspension-de-la-procedure-delections-sociales-2020-et-conditions-de 2021-11-02T11:24:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-verwerking-van-gezondheidsgegevens-waar-werkgevers-rekening-mee-moeten-houden 2021-12-03T10:08:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-verwerking-van-gezondheidsgegevens-waar-werkgevers-rekening-mee-moeten 2021-12-03T10:08:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-verwerking-van-gezondheidsgegevens-waar-werkgevers-rekening-mee-moeten-houden 2021-12-03T10:08:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-ontslag-van-een-arbeidsongeschikte-werknemer-niet-zonder-risico-deel-1 2021-12-09T08:19:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/het-ontslag-van-een-arbeidsongeschikte-werknemer-niet-zonder-risico-deel-1 2021-12-09T08:19:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/het-ontslag-van-een-arbeidsongeschikte-werknemer-niet-zonder-risico-deel-1 2021-12-09T08:19:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuwe-regeling-voor-onderzoekers-studenten-stagiairs-au-pairs-en-vrijwilligers-uit 2021-12-09T08:20:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nieuwe-regeling-voor-onderzoekers-studenten-stagiairs-au-pairs-en 2021-12-09T08:20:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/nieuwe-regeling-voor-onderzoekers-studenten-stagiairs-au-pairs-en-vrijwilligers-uit 2021-12-09T08:20:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/journal-international-pension-and-employee-benefits-lawyers-association 2021-11-02T20:43:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/journal-international-pension-and-employee-benefits-lawyers-association 2021-11-02T20:43:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/journal-international-pension-and-employee-benefits-lawyers-association 2021-11-02T20:43:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/kan-nationale-rechter-een-door-andere-lidstaat-uitgereikt-detacheringsformulier-naast 2021-12-09T08:21:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/kan-nationale-rechter-een-door-andere-lidstaat-uitgereikt 2021-12-09T08:21:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/kan-nationale-rechter-een-door-andere-lidstaat-uitgereikt-detacheringsformulier-naast 2021-12-09T08:21:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-sociale-verkiezingen-van-2020-de-ban-van-de-covid-19-pandemie 2021-12-03T10:09:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-sociale-verkiezingen-van-2020-de-ban-van-de-covid-19-pandemie 2021-12-03T10:09:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-sociale-verkiezingen-van-2020-de-ban-van-de-covid-19-pandemie 2021-12-03T10:09:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wat-als-arbeidsrechtbank-de-dringende-reden-niet-aanvaardt 2021-12-09T08:24:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/wat-als-arbeidsrechtbank-de-dringende-reden-niet-aanvaardt 2021-12-09T08:24:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/wat-als-arbeidsrechtbank-de-dringende-reden-niet-aanvaardt 2021-12-09T08:24:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/7-regles-dor-pour-donner-toutes-ses-chances-au-dialogue 2021-12-09T08:25:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/7-regles-dor-pour-donner-toutes-ses-chances-au-dialogue 2021-12-09T08:25:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/7-regles-dor-pour-donner-toutes-ses-chances-au-dialogue 2021-12-09T08:25:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/kan-stress-oorzaak-zijn-van-fataal-arbeidsongeval 2021-12-09T08:26:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/kan-stress-oorzaak-zijn-van-fataal-arbeidsongeval 2021-12-09T08:26:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/kan-stress-oorzaak-zijn-van-fataal-arbeidsongeval 2021-12-09T08:26:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/moet-een-handelsvertegenwoordiger-voortdurend-op-de-baan-zijn 2021-11-02T11:40:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/moet-een-handelsvertegenwoordiger-voortdurend-op-de-baan-zijn 2021-11-02T11:40:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/moet-een-handelsvertegenwoordiger-voortdurend-op-de-baan-zijn 2021-11-02T11:40:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/behandelingstermijn-voor-aanvraag-gezinshereniging-gewijzigd 2021-12-09T08:28:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/behandelingstermijn-voor-aanvraag-gezinshereniging-gewijzigd 2021-12-09T08:28:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/behandelingstermijn-voor-aanvraag-gezinshereniging-gewijzigd 2021-12-09T08:28:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/brexit-wat-zijn-de-mogelijke-gevolgen-op-het-vlak-van-arbeidsmigratie 2021-12-09T08:29:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/brexit-wat-zijn-de-mogelijke-gevolgen-op-het-vlak-van-arbeidsmigratie 2021-12-09T08:29:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/brexit-wat-zijn-de-mogelijke-gevolgen-op-het-vlak-van-arbeidsmigratie 2021-12-09T08:29:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/gwh-6-februari-2020-gooit-het-grondwettelijk-hof-de-knuppel-het-hoenderhok 2022-03-15T09:51:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/gwh-6-februari-2020-gooit-het-grondwettelijk-hof-de-knuppel-het-hoenderhok 2022-03-15T09:51:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/gwh-6-februari-2020-gooit-het-grondwettelijk-hof-de-knuppel-het-hoenderhok 2022-03-15T09:51:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/pensioeninstellingen-nieuwepublicatieverplichtingen 2021-11-02T11:46:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/pensioeninstellingen-nieuwepublicatieverplichtingen 2021-11-02T11:46:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/pensioeninstellingen-nieuwepublicatieverplichtingen 2021-11-02T11:46:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/organismes-de-pension-nouvelles-obligations-de-publication 2021-11-02T11:48:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/organismes-de-pension-nouvelles-obligations-de-publication 2021-11-02T11:48:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/organismes-de-pension-nouvelles-obligations-de-publication 2021-11-02T11:48:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/travailleurs-proteges-loi-du-19-mars-1991-jurisprudence-recente-beschermde-0 2022-03-15T09:52:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/travailleurs-proteges-loi-du-19-mars-1991-jurisprudence-recente-beschermde-0 2022-03-15T09:52:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/travailleurs-proteges-loi-du-19-mars-1991-jurisprudence-recente-beschermde-werknemers-0 2022-03-15T09:52:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-belang-van-de-aard-van-de-onderneming-voor-de-toepassing-van-richtlijn-200123eg 2021-12-03T10:13:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/het-belang-van-de-aard-van-de-onderneming-voor-de-toepassing-van-richtlijn 2021-12-03T10:13:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/het-belang-van-de-aard-van-de-onderneming-voor-de-toepassing-van-richtlijn-200123eg 2021-12-03T10:13:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/bijzondere-coronamaatregelen 2021-12-03T10:15:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/bijzondere-coronamaatregelen 2021-12-03T10:15:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/bijzondere-coronamaatregelen 2021-12-03T10:15:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wet-voorzetting-tijdens-coronawerkloosheid 2021-12-03T10:54:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/wet-voorzetting-tijdens-coronawerkloosheid 2021-12-03T10:54:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/wet-voorzetting-tijdens-coronawerkloosheid 2021-12-03T10:54:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/lindependant-etranger-doit-il-obtenir-une-autorisation 2021-12-09T08:32:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/lindependant-etranger-doit-il-obtenir-une-autorisation 2021-12-09T08:32:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/lindependant-etranger-doit-il-obtenir-une-autorisation 2021-12-09T08:32:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/goede-afspraken-bevorderen-kwaliteit-van-sociale-dialoog-sociale-relaties-vanuit 2021-12-09T08:50:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/goede-afspraken-bevorderen-kwaliteit-van-sociale-dialoog-sociale-relaties 2021-12-09T08:50:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/goede-afspraken-bevorderen-kwaliteit-van-sociale-dialoog-sociale-relaties-vanuit 2021-12-09T08:50:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-mobiliteitsbudget-jarig-tijd-voor-een-stand-van-zaken 2021-11-02T12:03:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/het-mobiliteitsbudget-jarig-tijd-voor-een-stand-van-zaken 2021-11-02T12:03:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/het-mobiliteitsbudget-jarig-tijd-voor-een-stand-van-zaken 2021-11-02T12:03:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/creative-staffing-wat-mag-wat-mag-niet 2021-12-09T08:52:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/creative-staffing-wat-mag-wat-mag-niet 2021-12-09T08:52:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/creative-staffing-wat-mag-wat-mag-niet 2021-12-09T08:52:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/vol-de-marchandises-dans-une-grande-surface 2021-12-09T09:00:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/vol-de-marchandises-dans-une-grande-surface 2021-12-09T09:00:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/vol-de-marchandises-dans-une-grande-surface 2021-12-09T09:00:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/impact-du-chomage-coronavirus 2021-11-02T12:07:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/impact-du-chomage-coronavirus 2021-11-02T12:07:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/impact-du-chomage-coronavirus 2021-11-02T12:07:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/hoe-vrij-de-verloning-van-een-uitzendkracht 2021-12-09T09:01:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/hoe-vrij-de-verloning-van-een-uitzendkracht 2021-12-09T09:01:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/hoe-vrij-de-verloning-van-een-uitzendkracht 2021-12-09T09:01:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/refuser-un-candidat-en-raison-de-son-age-peut-constituer-une-discrimination-directe 2021-12-09T09:10:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/refuser-un-candidat-en-raison-de-son-age-peut-constituer-une-discrimination 2021-12-09T09:10:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/refuser-un-candidat-en-raison-de-son-age-peut-constituer-une-discrimination-directe 2021-12-09T09:10:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-preventieadviseur-niet-altijd-ongenaakbaar 2021-12-03T11:37:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-preventieadviseur-niet-altijd-ongenaakbaar 2021-12-03T11:37:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-preventieadviseur-niet-altijd-ongenaakbaar 2021-12-03T11:37:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/arbeidskaart-nodig-voor-zakenreizen-naar-belgie 2021-12-09T09:12:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/arbeidskaart-nodig-voor-zakenreizen-naar-belgie 2021-12-09T09:12:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/arbeidskaart-nodig-voor-zakenreizen-naar-belgie 2021-12-09T09:12:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/conflits-dinterets-et-eip 2021-12-03T11:38:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/conflits-dinterets-et-eip 2021-12-03T11:38:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/conflits-dinterets-et-eip 2021-12-03T11:38:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/zijn-er-ook-nadelen-aan-extralegale-voordelen 2021-12-09T09:13:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/zijn-er-ook-nadelen-aan-extralegale-voordelen 2021-12-09T09:13:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/zijn-er-ook-nadelen-aan-extralegale-voordelen 2021-12-09T09:13:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/belangenconflicten-en-ipts 2021-11-02T12:20:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/belangenconflicten-en-ipts 2021-11-02T12:20:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/belangenconflicten-en-ipts 2021-11-02T12:20:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/les-elections-sociales-sont-finiesenfin-presque 2021-12-09T09:14:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/les-elections-sociales-sont-finiesenfin-presque 2021-12-09T09:14:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/les-elections-sociales-sont-finiesenfin-presque 2021-12-09T09:14:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/flexi-jobs-et-heures-supplementaires-dans-lhoreca 2021-12-09T09:15:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/flexi-jobs-et-heures-supplementaires-dans-lhoreca 2021-12-09T09:15:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/flexi-jobs-et-heures-supplementaires-dans-lhoreca 2021-12-09T09:15:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/duidelijkheid-over-volledige-loopbaan-voor-10-gunsttarief 2021-12-03T11:39:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/duidelijkheid-over-volledige-loopbaan-voor-10-gunsttarief 2021-12-03T11:39:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/duidelijkheid-over-volledige-loopbaan-voor-10-gunsttarief 2021-12-03T11:39:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/quelles-conditions-engager-un-refugie 2021-12-09T09:18:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/quelles-conditions-engager-un-refugie 2021-12-09T09:18:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/quelles-conditions-engager-un-refugie 2021-12-09T09:18:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/pensions-complementaires-eclaircissements-sur-la-carriere-complete-pour-le-taux 2021-12-03T11:40:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/pensions-complementaires-eclaircissements-sur-la-carriere-complete-pour-le 2021-12-03T11:40:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/pensions-complementaires-eclaircissements-sur-la-carriere-complete-pour-le-taux 2021-12-03T11:40:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/werknemer-het-buitenland-zelfstandige-belgie 2021-12-09T09:19:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/werknemer-het-buitenland-zelfstandige-belgie 2021-12-09T09:19:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/werknemer-het-buitenland-zelfstandige-belgie 2021-12-09T09:19:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-2020-de-spelregels-voor-de-kandidatenlijsten 2021-12-03T11:40:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/sociale-verkiezingen-2020-de-spelregels-voor-de-kandidatenlijsten 2021-12-03T11:40:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/sociale-verkiezingen-2020-de-spelregels-voor-de-kandidatenlijsten 2021-12-03T11:40:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-cp-200-ouvre-la-voie-un-trajet-dharmonisation-entre-ouvriers-et-employes 2021-12-03T11:42:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-cp-200-ouvre-la-voie-un-trajet-dharmonisation-entre-ouvriers-et-employes 2021-12-03T11:42:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-cp-200-ouvre-la-voie-un-trajet-dharmonisation-entre-ouvriers-et-employes 2021-12-03T11:42:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/pc-200-effent-pad-voor-harmonisatietraject-arbeiders-en-bedienden 2021-11-02T12:31:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/pc-200-effent-pad-voor-harmonisatietraject-arbeiders-en-bedienden 2021-11-02T12:31:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/pc-200-effent-pad-voor-harmonisatietraject-arbeiders-en-bedienden 2021-11-02T12:31:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/waals-gewest-treedt-wetgevend-op-aanvullende-pensioenen-voor-bepaalde-openbare 2021-12-03T11:43:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/waals-gewest-treedt-wetgevend-op-aanvullende-pensioenen-voor-bepaalde-openbare 2021-12-03T11:43:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/waals-gewest-treedt-wetgevend-op-aanvullende-pensioenen-voor-bepaalde-openbare 2021-12-03T11:43:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/quand-la-region-wallonne-legifere-en-pensions-complementaires-pour-certains 2021-11-02T12:33:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/quand-la-region-wallonne-legifere-en-pensions-complementaires-pour-certains 2021-11-02T12:33:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/quand-la-region-wallonne-legifere-en-pensions-complementaires-pour-certains-organismes 2021-11-02T12:33:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/start-procedure-sociale-verkiezingen-2020-lessen-uit-de-rechtspraak-van-2016 2021-12-03T11:46:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/start-procedure-sociale-verkiezingen-2020-lessen-uit-de-rechtspraak-van-2016-0 2021-12-03T11:46:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/start-procedure-sociale-verkiezingen-2020-lessen-uit-de-rechtspraak-van-2016-0 2021-12-03T11:46:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/medische-overmacht-na-het-definitief-beeindigen-van-het-re-integratietraject-voor 2021-12-03T11:47:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/medische-overmacht-na-het-definitief-beeindigen-van-het-re-integratietraject 2021-12-03T11:47:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/medische-overmacht-na-het-definitief-beeindigen-van-het-re-integratietraject-voor 2021-12-03T11:47:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/enkele-knelpunten-de-overgangsregeling-van-de-wet-eenheidsstatuut 2021-11-02T13:27:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/enkele-knelpunten-de-overgangsregeling-van-de-wet-eenheidsstatuut 2021-11-02T13:27:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/enkele-knelpunten-de-overgangsregeling-van-de-wet-eenheidsstatuut 2021-11-02T13:27:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/quelques-failles-dans-le-regime-transitoire-de-la-loi-sur-le-statut-unique 2021-11-02T13:28:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/quelques-failles-dans-le-regime-transitoire-de-la-loi-sur-le-statut-unique 2021-11-02T13:28:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/quelques-failles-dans-le-regime-transitoire-de-la-loi-sur-le-statut-unique 2021-11-02T13:28:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/elections-sociales-2020-la-protection-des-candidats 2021-11-02T13:31:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-2020-la-protection-des-candidats 2021-11-02T13:31:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/elections-sociales-2020-la-protection-des-candidats 2021-11-02T13:31:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/een-kritische-doorlichting-van-cao-nr-5-aangaande-de-vakbondsafvaardiging 2021-11-02T13:33:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/een-kritische-doorlichting-van-cao-nr-5-aangaande-de-vakbondsafvaardiging 2021-11-02T13:33:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/een-kritische-doorlichting-van-cao-nr-5-aangaande-de-vakbondsafvaardiging 2021-11-02T13:33:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-duree-du-travail-chronique-de-jurisprudence-2010-2014 2021-11-02T20:43:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-duree-du-travail-chronique-de-jurisprudence-2010-2014 2021-11-02T20:43:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-duree-du-travail-chronique-de-jurisprudence-2010-2014 2021-11-02T20:43:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/vijf-jaar-toepassing-van-de-ontslagregels-onder-de-wet-eenheidsstatuut-wes 2021-12-03T11:54:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/vijf-jaar-toepassing-van-de-ontslagregels-onder-de-wet-eenheidsstatuut-wes 2021-12-03T11:54:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/vijf-jaar-toepassing-van-de-ontslagregels-onder-de-wet-eenheidsstatuut-wes 2021-12-03T11:54:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/pensioenfondsen-en-verzekeraars-als-activistische-aandeelhouders 2021-12-03T11:54:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/pensioenfondsen-en-verzekeraars-als-activistische-aandeelhouders 2021-12-03T11:54:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/pensioenfondsen-en-verzekeraars-als-activistische-aandeelhouders 2021-12-03T11:54:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/fonds-de-pension-et-assureurs-en-actionnaires-activistes 2021-12-03T11:55:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/fonds-de-pension-et-assureurs-en-actionnaires-activistes 2021-12-03T11:55:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/fonds-de-pension-et-assureurs-en-actionnaires-activistes 2021-12-03T11:55:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nouvelle-fiche-de-pension-iorp-ii-bientot-pour-les-assureurs-aussi 2021-11-02T13:50:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nouvelle-fiche-de-pension-iorp-ii-bientot-pour-les-assureurs-aussi 2021-11-02T13:50:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/nouvelle-fiche-de-pension-iorp-ii-bientot-pour-les-assureurs-aussi 2021-11-02T13:50:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/tous-les-membres-de-la-commission-paritaire-ndeg-336-nommes 2021-12-03T12:00:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/tous-les-membres-de-la-commission-paritaire-ndeg-336-nommes 2021-12-03T12:00:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/tous-les-membres-de-la-commission-paritaire-ndeg-336-nommes 2021-12-03T12:00:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/note-whistleblowing-belgium 2021-12-03T12:01:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/note-whistleblowing-belgium 2021-12-03T12:01:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/note-whistleblowing-belgium 2021-12-03T12:01:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/news-events/note-data-protection-employment-belgium 2021-11-02T13:54:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/note-data-protection-employment-belgium 2021-11-02T13:54:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/note-data-protection-employment-belgium 2021-11-02T13:54:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/aanvullende-kinderbijslag-bruikbaar-instrument-voor-loonoptimalisatie 2021-12-09T09:51:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/aanvullende-kinderbijslag-bruikbaar-instrument-voor-loonoptimalisatie 2021-12-09T09:51:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/hoe-beschermd-zijn-personeelsafgevaardigden 2021-12-09T09:53:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/hoe-beschermd-zijn-personeelsafgevaardigden 2021-12-09T09:53:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/hoe-beschermd-zijn-personeelsafgevaardigden 2021-12-09T09:53:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/tussen-flexibele-werkdroom-en-daad-staan-wetten-de-weg-en-praktische-bezwaren 2021-12-09T09:54:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/tussen-flexibele-werkdroom-en-daad-staan-wetten-de-weg-en-praktische-bezwaren 2021-12-09T09:54:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/tussen-flexibele-werkdroom-en-daad-staan-wetten-de-weg-en-praktische-bezwaren 2021-12-09T09:54:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/les-allocations-familiales-extralegales-sont-exonerees-de-cotisations-sil-ressort-de 2021-12-09T09:55:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/les-allocations-familiales-extralegales-sont-exonerees-de-cotisations-sil 2021-12-09T09:55:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/les-allocations-familiales-extralegales-sont-exonerees-de-cotisations-sil-ressort-de 2021-12-09T09:55:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/elections-sociales-2016-chronique-de-jurisprudence-3e-partie 2021-12-03T12:09:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-2016-chronique-de-jurisprudence-3e-partie 2021-12-03T12:09:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/elections-sociales-2016-chronique-de-jurisprudence-3e-partie 2021-12-03T12:09:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/elections-sociales-2016-chronique-de-jurisprudence-2e-partie 2021-12-03T12:11:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-2016-chronique-de-jurisprudence-2e-partie 2021-12-03T12:11:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/elections-sociales-2016-chronique-de-jurisprudence-2e-partie 2021-12-03T12:11:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/elections-sociales-2016-chronique-de-jurisprudence-1re-partie 2021-12-03T12:12:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-2016-chronique-de-jurisprudence-1re-partie 2021-12-03T12:12:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/elections-sociales-2016-chronique-de-jurisprudence-1re-partie 2021-12-03T12:12:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/gegevensbescherming-de-hr-praktijk-een-stand-van-zaken-na-een-jaar-gdpr 2021-12-03T12:13:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/gegevensbescherming-de-hr-praktijk-een-stand-van-zaken-na-een-jaar-gdpr 2021-12-03T12:13:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/gegevensbescherming-de-hr-praktijk-een-stand-van-zaken-na-een-jaar-gdpr 2021-12-03T12:13:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/moeilijke-gevallen-de-nieuwe-outplacementpraktijk 2021-12-09T09:58:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/moeilijke-gevallen-de-nieuwe-outplacementpraktijk 2021-12-09T09:58:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/moeilijke-gevallen-de-nieuwe-outplacementpraktijk 2021-12-09T09:58:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/bezit-van-a1-formulier-kan-cruciaal-zijn 2021-12-09T10:00:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/bezit-van-a1-formulier-kan-cruciaal-zijn 2021-12-09T10:00:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/bezit-van-a1-formulier-kan-cruciaal-zijn 2021-12-09T10:00:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/news-events/het-digitaliseren-van-boekhoudkundige-sociale-documenten-paperless-office 2021-11-02T14:10:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/het-digitaliseren-van-boekhoudkundige-sociale-documenten-paperless-office 2021-11-02T14:10:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/het-digitaliseren-van-boekhoudkundige-sociale-documenten-paperless-office 2021-11-02T14:10:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/een-gecombineerde-arbeids-en-verblijfsvergunning-toekomstmuziek 2021-12-09T10:02:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/een-gecombineerde-arbeids-en-verblijfsvergunning-toekomstmuziek 2021-12-09T10:02:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/een-gecombineerde-arbeids-en-verblijfsvergunning-toekomstmuziek 2021-12-09T10:02:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/werknemersparticipatie-het-kapitaal-en-de-winst-van-de-onderneming-interessante 2021-11-02T14:14:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/werknemersparticipatie-het-kapitaal-en-de-winst-van-de-onderneming 2021-11-02T14:14:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/werknemersparticipatie-het-kapitaal-en-de-winst-van-de-onderneming-interessante 2021-11-02T14:14:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/tewerkstelling-buitenlandse-werknemers-single-permit-en-grondige-vlaamse-inhoudelijke 2021-12-03T12:17:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/tewerkstelling-buitenlandse-werknemers-single-permit-en-grondige-vlaamse 2021-12-03T12:17:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/tewerkstelling-buitenlandse-werknemers-single-permit-en-grondige-vlaamse-inhoudelijke 2021-12-03T12:17:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/belemmering-van-toezicht-kortwiekte-het-hof-van-cassatie-de-vleugels-van-de-sociaal 2021-12-03T12:19:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/belemmering-van-toezicht-kortwiekte-het-hof-van-cassatie-de-vleugels-van-de 2021-12-03T12:19:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/belemmering-van-toezicht-kortwiekte-het-hof-van-cassatie-de-vleugels-van-de-sociaal 2021-12-03T12:19:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/un-assureur-peut-il-ignorer-une-cct-dentreprise 2021-12-03T12:20:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/un-assureur-peut-il-ignorer-une-cct-dentreprise 2021-12-03T12:20:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/un-assureur-peut-il-ignorer-une-cct-dentreprise 2021-12-03T12:20:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/kan-een-verzekeraar-een-ondernemings-cao-negeren 2021-12-03T12:20:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/kan-een-verzekeraar-een-ondernemings-cao-negeren 2021-12-03T12:20:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/kan-een-verzekeraar-een-ondernemings-cao-negeren 2021-12-03T12:20:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wij-raden-ten-zeerste-aan-om-een-ontbindende-voorwaarde-op-te-nemen 2021-12-09T10:16:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/wij-raden-ten-zeerste-aan-om-een-ontbindende-voorwaarde-op-te-nemen 2021-12-09T10:16:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/wij-raden-ten-zeerste-aan-om-een-ontbindende-voorwaarde-op-te-nemen 2021-12-09T10:16:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/prevenir-plutot-que-guerir 2021-12-09T11:08:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/prevenir-plutot-que-guerir 2021-12-09T11:08:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/prevenir-plutot-que-guerir 2021-12-09T11:08:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/acquitte-au-penal-mais-pas-blanc-comme-neige 2021-12-09T11:19:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/acquitte-au-penal-mais-pas-blanc-comme-neige 2021-12-09T11:19:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/acquitte-au-penal-mais-pas-blanc-comme-neige 2021-12-09T11:19:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/zijn-bijdragen-aan-een-overzees-sociaal-zekerheidsstelsel-loon 2021-12-09T11:20:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/zijn-bijdragen-aan-een-overzees-sociaal-zekerheidsstelsel-loon 2021-12-09T11:20:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/zijn-bijdragen-aan-een-overzees-sociaal-zekerheidsstelsel-loon 2021-12-09T11:20:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-2016-zit-u-ook-middenin-de-occulte-beschermingsperiode 2021-12-09T11:24:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/sociale-verkiezingen-2016-zit-u-ook-middenin-de-occulte-beschermingsperiode 2021-12-09T11:24:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/sociale-verkiezingen-2016-zit-u-ook-middenin-de-occulte-beschermingsperiode 2021-12-09T11:24:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/quels-changements-en-matiere-doutplacement-depuis-le-1er-janvier 2021-12-09T11:26:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/quels-changements-en-matiere-doutplacement-depuis-le-1er-janvier 2021-12-09T11:26:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/quels-changements-en-matiere-doutplacement-depuis-le-1er-janvier 2021-12-09T11:26:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-2016-de-verkiezingsprocedure-soms-meer-dan-een-voltijdse-job 2021-12-09T11:31:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/sociale-verkiezingen-2016-de-verkiezingsprocedure-soms-meer-dan-een-voltijdse 2021-12-09T11:31:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/sociale-verkiezingen-2016-de-verkiezingsprocedure-soms-meer-dan-een-voltijdse-job 2021-12-09T11:31:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/kan-buitenlands-student-onbezoldigde-bedrijfsstage-belgie-doen 2021-12-09T11:35:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/kan-buitenlands-student-onbezoldigde-bedrijfsstage-belgie-doen 2021-12-09T11:35:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/kan-buitenlands-student-onbezoldigde-bedrijfsstage-belgie-doen 2021-12-09T11:35:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/les-forfaits-de-frais-accordes-aux-travailleurs-peuvent-ils-faire-lobjet-dune 2021-12-09T11:43:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/les-forfaits-de-frais-accordes-aux-travailleurs-peuvent-ils-faire-lobjet-dune 2021-12-09T11:43:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/les-forfaits-de-frais-accordes-aux-travailleurs-peuvent-ils-faire-lobjet-dune 2021-12-09T11:43:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/welk-eindejaarscadeau-mag-u-uw-personeel-schenken 2021-12-09T11:45:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/welk-eindejaarscadeau-mag-u-uw-personeel-schenken 2021-12-09T11:45:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/welk-eindejaarscadeau-mag-u-uw-personeel-schenken 2021-12-09T11:45:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/waarop-letten-bij-internationalisering 2021-12-09T11:46:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/waarop-letten-bij-internationalisering 2021-12-09T11:46:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/waarop-letten-bij-internationalisering 2021-12-09T11:46:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wat-leren-we-van-de-vorige-sociale-verkiezingen 2021-12-09T11:50:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/wat-leren-we-van-de-vorige-sociale-verkiezingen 2021-12-09T11:50:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/wat-leren-we-van-de-vorige-sociale-verkiezingen 2021-12-09T11:50:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/du-neuf-dans-le-calcul-des-pensions-complementaires 2021-12-09T11:51:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/du-neuf-dans-le-calcul-des-pensions-complementaires 2021-12-09T11:51:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/du-neuf-dans-le-calcul-des-pensions-complementaires 2021-12-09T11:51:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/vertrekvakantiegeld-en-eindejaarspremie-voor-detachering-naar-buitenland 2021-12-09T11:51:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/vertrekvakantiegeld-en-eindejaarspremie-voor-detachering-naar-buitenland 2021-12-09T11:51:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/vertrekvakantiegeld-en-eindejaarspremie-voor-detachering-naar-buitenland 2021-12-09T11:51:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/hoe-kunnen-asielzoekers-aan-het-werk-belgie 2021-12-09T11:52:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/hoe-kunnen-asielzoekers-aan-het-werk-belgie 2021-12-09T11:52:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/hoe-kunnen-asielzoekers-aan-het-werk-belgie 2021-12-09T11:52:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/dan-maar-een-prive-detective-afsturen-op-de-medewerker 2021-12-09T12:19:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/dan-maar-een-prive-detective-afsturen-op-de-medewerker 2021-12-09T12:19:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/dan-maar-een-prive-detective-afsturen-op-de-medewerker 2021-12-09T12:19:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-nieuwe-pensioenwet-wat-kan-er-niet-meer 2021-12-09T12:25:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-nieuwe-pensioenwet-wat-kan-er-niet-meer 2021-12-09T12:25:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-nieuwe-pensioenwet-wat-kan-er-niet-meer 2021-12-09T12:25:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/licenciement-pour-motif-grave-une-notification-precise-des-manquements-reproches-est 2021-12-09T12:37:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/licenciement-pour-motif-grave-une-notification-precise-des-manquements 2021-12-09T12:37:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/licenciement-pour-motif-grave-une-notification-precise-des-manquements-reproches-est 2021-12-09T12:37:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/des-conditions-dacces-la-pension-de-plus-en-plus-dures 2021-12-09T12:39:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/des-conditions-dacces-la-pension-de-plus-en-plus-dures 2021-12-09T12:39:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/des-conditions-dacces-la-pension-de-plus-en-plus-dures 2021-12-09T12:39:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/hoe-worden-belastingen-op-een-vergoeding-voor-bestuurders-internationaal-geregeld 2021-12-09T12:40:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/hoe-worden-belastingen-op-een-vergoeding-voor-bestuurders-internationaal 2021-12-09T12:40:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/hoe-worden-belastingen-op-een-vergoeding-voor-bestuurders-internationaal-geregeld 2021-12-09T12:40:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/cruciale-sectorale-onderhandelingen-voor-het-eenheidsstatuut-op-het-vlak-van 2021-11-02T15:58:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/cruciale-sectorale-onderhandelingen-voor-het-eenheidsstatuut-op-het-vlak-van 2021-11-02T15:58:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/cruciale-sectorale-onderhandelingen-voor-het-eenheidsstatuut-op-het-vlak-van 2021-11-02T15:58:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-sociaal-statuut-van-de-digitaalplatformmedewerker-een-status-quo-en-een-blik-op 2021-11-02T16:04:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/het-sociaal-statuut-van-de-digitaalplatformmedewerker-een-status-quo-en-een 2021-11-02T16:04:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/het-sociaal-statuut-van-de-digitaalplatformmedewerker-een-status-quo-en-een-blik-op-de 2021-11-02T16:04:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/en-welke-bewijswaarde-kennen-facebook-berichten-twitter-meldingen-en-linkedin 2021-12-03T12:24:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/en-welke-bewijswaarde-kennen-facebook-berichten-twitter-meldingen-en-linkedin 2021-12-03T12:24:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/en-welke-bewijswaarde-kennen-facebook-berichten-twitter-meldingen-en-linkedin-profielen 2021-12-03T12:24:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/salary-split-altijd-interessant 2021-12-09T12:47:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/salary-split-altijd-interessant 2021-12-09T12:47:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/salary-split-altijd-interessant 2021-12-09T12:47:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wat-met-sociale-zekerheid-bij-langdurige-detachering-naar-buitenland 2021-12-09T12:47:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/wat-met-sociale-zekerheid-bij-langdurige-detachering-naar-buitenland 2021-12-09T12:47:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/wat-met-sociale-zekerheid-bij-langdurige-detachering-naar-buitenland 2021-12-09T12:47:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/hoe-private-uw-bedrijfsinformatie 2021-12-03T12:30:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/hoe-private-uw-bedrijfsinformatie 2021-12-03T12:30:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/hoe-private-uw-bedrijfsinformatie 2021-12-03T12:30:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/welke-kansen-creeert-een-bedrijfsverhuizing-voor-hr 2021-12-09T12:52:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/welke-kansen-creeert-een-bedrijfsverhuizing-voor-hr 2021-12-09T12:52:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/welke-kansen-creeert-een-bedrijfsverhuizing-voor-hr 2021-12-09T12:52:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/verplichte-aansluiting-van-werknemers-met-tijdelijk-vervangingscontact 2021-12-03T12:37:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/verplichte-aansluiting-van-werknemers-met-tijdelijk-vervangingscontact 2021-12-03T12:37:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/verplichte-aansluiting-van-werknemers-met-tijdelijk-vervangingscontact 2021-12-03T12:37:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/evenwicht-nodig-tussen-bedrijfsnoden-en-recht-op-privacy 2021-12-09T12:54:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/evenwicht-nodig-tussen-bedrijfsnoden-en-recht-op-privacy 2021-12-09T12:54:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/evenwicht-nodig-tussen-bedrijfsnoden-en-recht-op-privacy 2021-12-09T12:54:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/affiliation-obligatoire-des-travailleurs-salaries-sous-contrat-temporaire-ou-de 2021-12-03T12:38:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/affiliation-obligatoire-des-travailleurs-salaries-sous-contrat-temporaire-ou 2021-12-03T12:38:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/affiliation-obligatoire-des-travailleurs-salaries-sous-contrat-temporaire-ou-de 2021-12-03T12:38:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/opzeggingsclausules-aangegaan-voor-1-januari-2014-recente-rechtspraak-van-het 2021-12-03T12:48:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/opzeggingsclausules-aangegaan-voor-1-januari-2014-recente-rechtspraak-van-het 2021-12-03T12:48:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/opzeggingsclausules-aangegaan-voor-1-januari-2014-recente-rechtspraak-van-het 2021-12-03T12:48:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuwe-bedragen-voor-vergoedingen-bij-buitenlandse-dienstreizen 2021-12-09T12:56:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nieuwe-bedragen-voor-vergoedingen-bij-buitenlandse-dienstreizen 2021-12-09T12:56:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/nieuwe-bedragen-voor-vergoedingen-bij-buitenlandse-dienstreizen 2021-12-09T12:56:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/salary-split-wanneer-telt-een-dag-het-buitenland-als-een-buitenlandse-dag 2021-12-09T12:57:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/salary-split-wanneer-telt-een-dag-het-buitenland-als-een-buitenlandse-dag 2021-12-09T12:57:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/salary-split-wanneer-telt-een-dag-het-buitenland-als-een-buitenlandse-dag 2021-12-09T12:57:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/impact-limite-du-volet-information-de-la-loi-sur-la-portabilite 2021-12-03T12:49:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/impact-limite-du-volet-information-de-la-loi-sur-la-portabilite 2021-12-03T12:49:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/impact-limite-du-volet-information-de-la-loi-sur-la-portabilite 2021-12-03T12:49:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/krijgt-werkneemster-met-ivf-behandeling-moederschapsbescherming 2021-12-09T12:58:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/krijgt-werkneemster-met-ivf-behandeling-moederschapsbescherming 2021-12-09T12:58:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/krijgt-werkneemster-met-ivf-behandeling-moederschapsbescherming 2021-12-09T12:58:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/informatieluik-van-de-portability-wet-heeft-weinig-impact 2021-12-03T12:50:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/informatieluik-van-de-portability-wet-heeft-weinig-impact 2021-12-03T12:50:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/informatieluik-van-de-portability-wet-heeft-weinig-impact 2021-12-03T12:50:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/welke-documenten-voor-buitenlandse-gedetacheerden 2021-12-09T13:04:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/welke-documenten-voor-buitenlandse-gedetacheerden 2021-12-09T13:04:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/welke-documenten-voor-buitenlandse-gedetacheerden 2021-12-09T13:04:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-non-respect-des-obligations-en-matiere-de-bien-etre-peut-justifier-la-resolution 2021-12-09T13:11:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-non-respect-des-obligations-en-matiere-de-bien-etre-peut-justifier-la 2021-12-09T13:11:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-non-respect-des-obligations-en-matiere-de-bien-etre-peut-justifier-la-resolution 2021-12-09T13:11:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/hoe-doet-u-de-wet-geen-geweld-aan 2021-11-02T16:46:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/hoe-doet-u-de-wet-geen-geweld-aan 2021-11-02T16:46:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/hoe-doet-u-de-wet-geen-geweld-aan 2021-11-02T16:46:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/beeindiging-arbeidscontract-wegens-medische-overmacht 2021-12-09T13:12:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/beeindiging-arbeidscontract-wegens-medische-overmacht 2021-12-09T13:12:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/beeindiging-arbeidscontract-wegens-medische-overmacht 2021-12-09T13:12:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/zondag-rustdag-maar-niet-voor-iedereen-de-winkel 2021-12-09T13:18:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/zondag-rustdag-maar-niet-voor-iedereen-de-winkel 2021-12-09T13:18:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/zondag-rustdag-maar-niet-voor-iedereen-de-winkel 2021-12-09T13:18:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/essentiele-juridische-aandachtspunten-vanuit-hr-perspectief 2021-12-09T13:18:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/essentiele-juridische-aandachtspunten-vanuit-hr-perspectief 2021-12-09T13:18:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/essentiele-juridische-aandachtspunten-vanuit-hr-perspectief 2021-12-09T13:18:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/welke-rechtbank-bevoegd-grensoverschrijdende-geschillen 2021-12-09T13:23:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/welke-rechtbank-bevoegd-grensoverschrijdende-geschillen 2021-12-09T13:23:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/welke-rechtbank-bevoegd-grensoverschrijdende-geschillen 2021-12-09T13:23:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/chronique-de-jurisprudence-en-matiere-de-pensions-complementaires-2012-2018-iiii 2021-12-03T12:54:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/chronique-de-jurisprudence-en-matiere-de-pensions-complementaires-2012-2018 2021-12-03T12:54:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/chronique-de-jurisprudence-en-matiere-de-pensions-complementaires-2012-2018-iiii 2021-12-03T12:54:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/force-majeure-medicale-reflechir-avant-dagir 2021-12-09T13:23:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/force-majeure-medicale-reflechir-avant-dagir 2021-12-09T13:23:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/force-majeure-medicale-reflechir-avant-dagir 2021-12-09T13:23:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/internationaal-werk-heel-wat-nieuwigheden 2021-12-09T13:24:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/internationaal-werk-heel-wat-nieuwigheden 2021-12-09T13:24:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/internationaal-werk-heel-wat-nieuwigheden 2021-12-09T13:24:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/portability-wet-gaat-verder-dan-europese-regels 2021-12-03T13:04:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/portability-wet-gaat-verder-dan-europese-regels 2021-12-03T13:04:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/portability-wet-gaat-verder-dan-europese-regels 2021-12-03T13:04:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/recente-rechtspraak-inzake-de-beschermingsvergoeding-voor 2021-12-09T13:26:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/recente-rechtspraak-inzake-de-beschermingsvergoeding-voor 2021-12-09T13:26:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/recente-rechtspraak-inzake-de-beschermingsvergoeding-voor-personeelsvertegenwoordigers 2021-12-09T13:26:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/jurisprudence-recente-concernant-lindemnite-de-protection-des-representants-du 2021-12-09T13:27:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/jurisprudence-recente-concernant-lindemnite-de-protection-des-representants-du 2021-12-09T13:27:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/jurisprudence-recente-concernant-lindemnite-de-protection-des-representants-du 2021-12-09T13:27:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-strategische-voorbereiding-van-de-sociale-verkiezingen-begint-nu 2021-12-09T13:29:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-strategische-voorbereiding-van-de-sociale-verkiezingen-begint-nu 2021-12-09T13:29:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-strategische-voorbereiding-van-de-sociale-verkiezingen-begint-nu 2021-12-09T13:29:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/news-events/la-loi-sur-la-portabilite-va-plus-loin-que-les-regles-europeennes 2021-11-02T18:05:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-loi-sur-la-portabilite-va-plus-loin-que-les-regles-europeennes 2021-11-02T18:05:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-loi-sur-la-portabilite-va-plus-loin-que-les-regles-europeennes 2021-11-02T18:05:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/botsen-data-met-privacy-discriminatie-en-andere-obstakels 2021-12-09T13:36:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/botsen-data-met-privacy-discriminatie-en-andere-obstakels 2021-12-09T13:36:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/botsen-data-met-privacy-discriminatie-en-andere-obstakels 2021-12-09T13:36:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/chronique-de-jurisprudence-en-matiere-de-pensions-complementaires-2012-2018-iii 2021-12-03T13:06:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/chronique-de-jurisprudence-en-matiere-de-pensions-complementaires-2012-2018-0 2021-12-03T13:06:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/chronique-de-jurisprudence-en-matiere-de-pensions-complementaires-2012-2018-iii 2021-12-03T13:06:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/limosa-controleplicht-door-belgische-eindgebruiker-europees-orde 2021-12-09T13:36:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/limosa-controleplicht-door-belgische-eindgebruiker-europees-orde 2021-12-09T13:36:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/limosa-controleplicht-door-belgische-eindgebruiker-europees-orde 2021-12-09T13:36:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-protection-du-conseiller-en-prevention-contre-le-licenciement-et-ses-exceptions 2021-12-03T13:06:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-protection-du-conseiller-en-prevention-contre-le-licenciement-et-ses 2021-12-03T13:06:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-protection-du-conseiller-en-prevention-contre-le-licenciement-et-ses-exceptions 2021-12-03T13:06:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/overzicht-rechtspraak 2021-12-03T13:07:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/overzicht-rechtspraak 2021-12-03T13:07:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/overzicht-rechtspraak 2021-12-03T13:07:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/jurisprudence-en-bref 2021-12-03T13:08:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/jurisprudence-en-bref 2021-12-03T13:08:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/jurisprudence-en-bref 2021-12-03T13:08:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/elections-sociales-reussies-mode-demploi 2021-12-09T13:41:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-reussies-mode-demploi 2021-12-09T13:41:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/elections-sociales-reussies-mode-demploi 2021-12-09T13:41:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/aanvullende-pensioenen-fsma-verduidelijkt-de-verplichte-inhoud-van-het 2021-11-02T20:41:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/aanvullende-pensioenen-fsma-verduidelijkt-de-verplichte-inhoud-van-het 2021-11-02T20:41:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/aanvullende-pensioenen-fsma-verduidelijkt-de-verplichte-inhoud-van-het 2021-11-02T20:41:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/belgique-reforme-en-profondeur-de-la-motivation-du-licenciement 2021-12-09T13:42:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/belgique-reforme-en-profondeur-de-la-motivation-du-licenciement 2021-12-09T13:42:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/belgique-reforme-en-profondeur-de-la-motivation-du-licenciement 2021-12-09T13:42:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-fsma-explicite-le-contenu-obligatoire-du-reglement-de-pension-et-de-la-fiche-de 2021-12-03T13:09:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-fsma-explicite-le-contenu-obligatoire-du-reglement-de-pension-et-de-la 2021-12-03T13:09:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-fsma-explicite-le-contenu-obligatoire-du-reglement-de-pension-et-de-la-fiche-de 2021-12-03T13:09:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/maintien-du-vehicule-de-societe-apres-le-licenciement-aspects-fiscaux-et-de-securite 2021-12-09T14:30:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/maintien-du-vehicule-de-societe-apres-le-licenciement-aspects-fiscaux-et-de 2021-12-09T14:30:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/maintien-du-vehicule-de-societe-apres-le-licenciement-aspects-fiscaux-et-de-securite 2021-12-09T14:30:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/fsma-licht-verplichte-inhoud-van-transparantieverslag-toe 2021-11-02T18:16:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/fsma-licht-verplichte-inhoud-van-transparantieverslag-toe 2021-11-02T18:16:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/fsma-licht-verplichte-inhoud-van-transparantieverslag-toe 2021-11-02T18:16:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-bring-your-own-device-une-nouvelle-tendance-dans-les-entreprises 2021-12-09T14:32:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-bring-your-own-device-une-nouvelle-tendance-dans-les-entreprises 2021-12-09T14:32:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-bring-your-own-device-une-nouvelle-tendance-dans-les-entreprises 2021-12-09T14:32:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/zomerakkoord-krijgt-winterse-uitvoering-overzicht-van-de-sociale-maatregelen 2021-11-02T18:20:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-fsma-commente-le-contenu-du-rapport-de-transparence 2021-12-03T13:14:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-fsma-commente-le-contenu-du-rapport-de-transparence 2021-12-03T13:14:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-fsma-commente-le-contenu-du-rapport-de-transparence 2021-12-03T13:14:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/moet-vertrekkende-werknemer-opleidingskosten-betalen 2021-12-09T14:33:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/moet-vertrekkende-werknemer-opleidingskosten-betalen 2021-12-09T14:33:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/moet-vertrekkende-werknemer-opleidingskosten-betalen 2021-12-09T14:33:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/gdpr-vijf-voor-twaalf 2021-11-02T19:24:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/gdpr-vijf-voor-twaalf 2021-11-02T19:24:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/gdpr-vijf-voor-twaalf 2021-11-02T19:24:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/welke-sociale-zekerheid-voor-werknemers-die-structureel-veel-reizen 2021-12-09T14:34:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/welke-sociale-zekerheid-voor-werknemers-die-structureel-veel-reizen 2021-12-09T14:34:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/welke-sociale-zekerheid-voor-werknemers-die-structureel-veel-reizen 2021-12-09T14:34:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/rgpd-lecheance-approche-grands-pas 2021-12-03T13:21:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/rgpd-lecheance-approche-grands-pas 2021-12-03T13:21:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/rgpd-lecheance-approche-grands-pas 2021-12-03T13:21:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/hoe-werkbaar-het-eenheidsstatuut-nu 2021-12-09T14:36:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/hoe-werkbaar-het-eenheidsstatuut-nu 2021-12-09T14:36:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/hoe-werkbaar-het-eenheidsstatuut-nu 2021-12-09T14:36:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/implementatie-van-de-algemene-verordening-gegevensbescherming-gdpr-aanvullende 2021-12-03T13:21:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/implementatie-van-de-algemene-verordening-gegevensbescherming-gdpr-aanvullende 2021-12-03T13:21:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/implementatie-van-de-algemene-verordening-gegevensbescherming-gdpr-aanvullende 2021-12-03T13:21:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-fin-des-delais-de-preavis-derogatoires 2021-12-03T13:22:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-fin-des-delais-de-preavis-derogatoires 2021-12-03T13:22:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-fin-des-delais-de-preavis-derogatoires 2021-12-03T13:22:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/einde-van-de-afwijkende-opzeggingstermijnen 2021-12-03T13:23:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/einde-van-de-afwijkende-opzeggingstermijnen 2021-12-03T13:23:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/einde-van-de-afwijkende-opzeggingstermijnen 2021-12-03T13:23:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/absente-et-au-travail-ailleurs 2021-12-09T14:37:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/absente-et-au-travail-ailleurs 2021-12-09T14:37:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/absente-et-au-travail-ailleurs 2021-12-09T14:37:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/iets-posten-over-het-werk-op-facebook-linkedin-twitter 2021-12-09T14:38:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/iets-posten-over-het-werk-op-facebook-linkedin-twitter 2021-12-09T14:38:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/iets-posten-over-het-werk-op-facebook-linkedin-twitter 2021-12-09T14:38:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/hoe-kennelijk-onredelijk-waren-de-ontslagbeslissingen-van-werkgevers-sinds-1-april 2021-12-03T13:55:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/hoe-kennelijk-onredelijk-waren-de-ontslagbeslissingen-van-werkgevers-sinds-1 2021-12-03T13:55:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/hoe-kennelijk-onredelijk-waren-de-ontslagbeslissingen-van-werkgevers-sinds-1-april-2014 2021-12-03T13:55:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/moderation-salariale-le-monstre-du-loch-ness 2021-12-03T13:33:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/moderation-salariale-le-monstre-du-loch-ness 2021-12-03T13:33:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/moderation-salariale-le-monstre-du-loch-ness 2021-12-03T13:33:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/hebben-niet-eer-werknemers-op-zakenreis-belgie-arbeidskaart-visum-nodig 2021-12-09T14:44:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/hebben-niet-eer-werknemers-op-zakenreis-belgie-arbeidskaart-visum-nodig 2021-12-09T14:44:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/hebben-niet-eer-werknemers-op-zakenreis-belgie-arbeidskaart-visum-nodig 2021-12-09T14:44:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/les-pensions-complementaires-et-le-statut-unique 2021-12-09T14:45:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/les-pensions-complementaires-et-le-statut-unique 2021-12-09T14:45:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/les-pensions-complementaires-et-le-statut-unique 2021-12-09T14:45:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/weldra-detacheringen-naar-brazilie 2021-12-09T14:46:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/weldra-detacheringen-naar-brazilie 2021-12-09T14:46:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/weldra-detacheringen-naar-brazilie 2021-12-09T14:46:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuwe-regels-voor-buitenlandse-bedrijfswagens 2021-12-09T14:47:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nieuwe-regels-voor-buitenlandse-bedrijfswagens 2021-12-09T14:47:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/nieuwe-regels-voor-buitenlandse-bedrijfswagens 2021-12-09T14:47:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/kosten-bij-dienstreizen 2021-12-09T14:49:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/kosten-bij-dienstreizen 2021-12-09T14:49:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/kosten-bij-dienstreizen 2021-12-09T14:49:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/hoe-kennelijk-onredelijk-waren-de-ontslagbeslissingen-van-werkgevers-sinds-1-april-0 2021-12-03T13:53:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/hoe-kennelijk-onredelijk-waren-de-ontslagbeslissingen-van-werkgevers-sinds-1-0 2021-12-03T13:53:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/hoe-kennelijk-onredelijk-waren-de-ontslagbeslissingen-van-werkgevers-sinds-1-april-0 2021-12-03T13:53:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/welke-bruggepensioneerden-genieten-het-gunstig-belastingtarief-van-10 2021-12-03T13:36:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/welke-bruggepensioneerden-genieten-het-gunstig-belastingtarief-van-10 2021-12-03T13:36:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/welke-bruggepensioneerden-genieten-het-gunstig-belastingtarief-van-10 2021-12-03T13:36:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/des-mesures-renforcees-en-matiere-de-detachement-des-travailleurs 2021-12-09T15:03:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/des-mesures-renforcees-en-matiere-de-detachement-des-travailleurs 2021-12-09T15:03:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/des-mesures-renforcees-en-matiere-de-detachement-des-travailleurs 2021-12-09T15:03:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/how-employers-european-jurisdictions-should-deal-workplace-sexual-harassment 2021-11-02T20:05:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/how-employers-european-jurisdictions-should-deal-workplace-sexual-harassment-0 2021-11-02T20:05:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/how-employers-european-jurisdictions-should-deal-workplace-sexual-harassment-0 2021-11-02T20:05:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/internationaal-werk-nieuw-sociale-zekerheidsverdrag-tussen-belgie-en-montenegro 2021-12-09T15:04:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/internationaal-werk-nieuw-sociale-zekerheidsverdrag-tussen-belgie-en 2021-12-09T15:04:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/internationaal-werk-nieuw-sociale-zekerheidsverdrag-tussen-belgie-en-montenegro 2021-12-09T15:04:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/quels-prepensionnes-beneficient-de-taux-avantageux-de-10 2021-12-03T13:40:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/quels-prepensionnes-beneficient-de-taux-avantageux-de-10 2021-12-03T13:40:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/quels-prepensionnes-beneficient-de-taux-avantageux-de-10 2021-12-03T13:40:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-beroepsinlevingsovereenkomst-als-kader-voor-de-vrije-stage-binnen-de-onderneming 2021-12-03T13:41:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-beroepsinlevingsovereenkomst-als-kader-voor-de-vrije-stage-binnen-de 2021-12-03T13:41:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-beroepsinlevingsovereenkomst-als-kader-voor-de-vrije-stage-binnen-de-onderneming 2021-12-03T13:41:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/maximale-referentievoet-inzake-levensverzekeringen-blijft-2 2021-12-03T13:43:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/maximale-referentievoet-inzake-levensverzekeringen-blijft-2 2021-12-03T13:43:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/maximale-referentievoet-inzake-levensverzekeringen-blijft-2 2021-12-03T13:43:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/hoe-blijft-motiverende-vakantie-ook-wettelijk-orde 2021-12-09T15:08:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/hoe-blijft-motiverende-vakantie-ook-wettelijk-orde 2021-12-09T15:08:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/hoe-blijft-motiverende-vakantie-ook-wettelijk-orde 2021-12-09T15:08:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-taux-maximum-de-reference-des-assurances-vie-reste-fixe-2 2021-12-03T13:44:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-taux-maximum-de-reference-des-assurances-vie-reste-fixe-2 2021-12-03T13:44:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-taux-maximum-de-reference-des-assurances-vie-reste-fixe-2 2021-12-03T13:44:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/alleen-vlaams-vlaanderen 2021-12-09T15:10:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/alleen-vlaams-vlaanderen 2021-12-09T15:10:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/alleen-vlaams-vlaanderen 2021-12-09T15:10:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-collectieve-arbeidsovereenkomst-bijna-vijftig-jaar-na-de-totstandkoming-van-de-wet 2021-12-03T13:45:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-collectieve-arbeidsovereenkomst-bijna-vijftig-jaar-na-de-totstandkoming-van 2021-12-03T13:45:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-collectieve-arbeidsovereenkomst-bijna-vijftig-jaar-na-de-totstandkoming-van-de-wet 2021-12-03T13:45:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-collectieve-arbeidsovereenkomst-bijna-vijftig-jaar-na-de-totstandkoming-van-de-0 2021-12-03T13:47:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-collectieve-arbeidsovereenkomst-bijna-vijftig-jaar-na-de-totstandkoming-0 2021-12-03T13:47:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-collectieve-arbeidsovereenkomst-bijna-vijftig-jaar-na-de-totstandkoming-van-de-wet-0 2021-12-03T13:47:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-reforme-du-groupement-demployeurs 2021-12-09T15:12:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-reforme-du-groupement-demployeurs 2021-12-09T15:12:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-reforme-du-groupement-demployeurs 2021-12-09T15:12:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-ene-ontslagbescherming-de-andere-niet-wie-beschermd-tegen-ontslag 2021-12-09T15:12:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-ene-ontslagbescherming-de-andere-niet-wie-beschermd-tegen-ontslag 2021-12-09T15:12:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-ene-ontslagbescherming-de-andere-niet-wie-beschermd-tegen-ontslag 2021-12-09T15:12:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-notion-de-remuneration-en-droit-de-la-securite-sociale-quelques-evolutions 2021-11-02T20:27:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-notion-de-remuneration-en-droit-de-la-securite-sociale-quelques-evolutions 2021-11-02T20:27:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-notion-de-remuneration-en-droit-de-la-securite-sociale-quelques-evolutions-recentes 2021-11-02T20:27:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ontslag-en-anti-discriminatiewetgeving 2021-12-03T14:06:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/ontslag-en-anti-discriminatiewetgeving 2021-12-03T14:06:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/ontslag-en-anti-discriminatiewetgeving 2021-12-03T14:06:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/licenciement-et-legislation-anti-discrimination 2021-12-03T14:14:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/licenciement-et-legislation-anti-discrimination 2021-12-03T14:14:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/licenciement-et-legislation-anti-discrimination 2021-12-03T14:14:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/europa-zet-op-seizoenarbeiders-uit-derde-landen 2021-12-09T15:13:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/europa-zet-op-seizoenarbeiders-uit-derde-landen 2021-12-09T15:13:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/europa-zet-op-seizoenarbeiders-uit-derde-landen 2021-12-09T15:13:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-nieuwe-wet-werkbaar-en-wendbaar-werk-wat-verandert-er-op-het-vlak-van-de 2021-11-02T20:31:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-nieuwe-wet-werkbaar-en-wendbaar-werk-wat-verandert-er-op-het-vlak-van-de 2021-11-02T20:31:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-nieuwe-wet-werkbaar-en-wendbaar-werk-wat-verandert-er-op-het-vlak-van-de-arbeidsduur 2021-11-02T20:31:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wie-beschermd-tegen-ontslag 2021-12-09T15:16:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/wie-beschermd-tegen-ontslag 2021-12-09T15:16:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/wie-beschermd-tegen-ontslag 2021-12-09T15:16:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-point-sur-lharmonisation-ouvrieremploye-dans-les-pensions-complementaires 2021-12-03T14:16:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-point-sur-lharmonisation-ouvrieremploye-dans-les-pensions-complementaires 2021-12-03T14:16:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-point-sur-lharmonisation-ouvrieremploye-dans-les-pensions-complementaires 2021-12-03T14:16:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/il-vous-reste-moins-dun-pour-vous-preparer-au-reglement-general-sur-la-protection-des 2021-12-03T14:17:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/il-vous-reste-moins-dun-pour-vous-preparer-au-reglement-general-sur-la 2021-12-03T14:17:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/il-vous-reste-moins-dun-pour-vous-preparer-au-reglement-general-sur-la-protection-des 2021-12-03T14:17:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-eenheidsstatuut-en-het-aanvullend-pensioen-geen-onderscheid-vanaf-1-januari-2025 2021-12-09T15:16:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/het-eenheidsstatuut-en-het-aanvullend-pensioen-geen-onderscheid-vanaf-1 2021-12-09T15:16:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/het-eenheidsstatuut-en-het-aanvullend-pensioen-geen-onderscheid-vanaf-1-januari-2025 2021-12-09T15:16:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-ontslagrecht-hervormd-nu-nog-de-procedures 2021-12-09T15:18:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/het-ontslagrecht-hervormd-nu-nog-de-procedures 2021-12-09T15:18:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/het-ontslagrecht-hervormd-nu-nog-de-procedures 2021-12-09T15:18:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/kan-een-niet-eer-werknemer-zijnhaar-niet-eer-partner-meebrengen 2021-12-09T15:19:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/kan-een-niet-eer-werknemer-zijnhaar-niet-eer-partner-meebrengen 2021-12-09T15:19:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/kan-een-niet-eer-werknemer-zijnhaar-niet-eer-partner-meebrengen 2021-12-09T15:19:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-vuistregels-voor-een-cafetariaplan 2021-12-09T15:21:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-vuistregels-voor-een-cafetariaplan 2021-12-09T15:21:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-vuistregels-voor-een-cafetariaplan 2021-12-09T15:21:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/verplichte-ontslagmotivatie-vraagt-om-gefundeerde-personeelsdossiers 2021-12-09T15:23:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/verplichte-ontslagmotivatie-vraagt-om-gefundeerde-personeelsdossiers 2021-12-09T15:23:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/verplichte-ontslagmotivatie-vraagt-om-gefundeerde-personeelsdossiers 2021-12-09T15:23:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/belgie-op-het-matje-voor-strijd-tegen-detacheringsfraude 2021-12-09T15:24:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/belgie-op-het-matje-voor-strijd-tegen-detacheringsfraude 2021-12-09T15:24:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/belgie-op-het-matje-voor-strijd-tegen-detacheringsfraude 2021-12-09T15:24:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/colruyt-loonstijging-door-ancienniteit-niet-houdbaar 2021-12-09T15:25:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/colruyt-loonstijging-door-ancienniteit-niet-houdbaar 2021-12-09T15:25:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/colruyt-loonstijging-door-ancienniteit-niet-houdbaar 2021-12-09T15:25:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/een-medewerker-naar-het-buitenland-en-het-loon 2021-12-09T15:26:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/een-medewerker-naar-het-buitenland-en-het-loon 2021-12-09T15:26:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/een-medewerker-naar-het-buitenland-en-het-loon 2021-12-09T15:26:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/hoelang-mag-onderzoek-voor-ontslag-om-dringende-reden-duren 2021-12-09T15:27:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/hoelang-mag-onderzoek-voor-ontslag-om-dringende-reden-duren 2021-12-09T15:27:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-jacht-op-sociale-fraude-geopend 2021-12-09T15:27:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-jacht-op-sociale-fraude-geopend 2021-12-09T15:27:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-jacht-op-sociale-fraude-geopend 2021-12-09T15:27:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/jete-par-dessus-bord-mais-avec-une-nouvelle-elegance 2021-12-09T15:28:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/jete-par-dessus-bord-mais-avec-une-nouvelle-elegance 2021-12-09T15:28:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/jete-par-dessus-bord-mais-avec-une-nouvelle-elegance 2021-12-09T15:28:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/flexibiliteit-personeelsbeleid-wordt-essentieel 2021-12-09T15:30:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/flexibiliteit-personeelsbeleid-wordt-essentieel 2021-12-09T15:30:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/flexibiliteit-personeelsbeleid-wordt-essentieel 2021-12-09T15:30:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuw-ontslagrecht-vergt-ook-nieuwe-procedures 2021-12-09T15:31:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nieuw-ontslagrecht-vergt-ook-nieuwe-procedures 2021-12-09T15:31:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/nieuw-ontslagrecht-vergt-ook-nieuwe-procedures 2021-12-09T15:31:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ontslagreden-op-papier-risico-voor-uitkering 2021-12-09T15:32:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/ontslagreden-op-papier-risico-voor-uitkering 2021-12-09T15:32:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/ontslagreden-op-papier-risico-voor-uitkering 2021-12-09T15:32:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/werkgevers-moeten-ontslag-voortaan-motiveren 2021-12-09T15:33:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/werkgevers-moeten-ontslag-voortaan-motiveren 2021-12-09T15:33:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/werkgevers-moeten-ontslag-voortaan-motiveren 2021-12-09T15:33:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/welk-arbeidsrecht-van-toepassing 2021-12-09T15:34:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/welk-arbeidsrecht-van-toepassing 2021-12-09T15:34:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/welk-arbeidsrecht-van-toepassing 2021-12-09T15:34:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/caterpillar-tweede-duurste-herstructurering-ooit 2021-12-09T15:49:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/caterpillar-tweede-duurste-herstructurering-ooit 2021-12-09T15:49:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/caterpillar-tweede-duurste-herstructurering-ooit 2021-12-09T15:49:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wat-als-talent-gedemotiveerd-geraakt 2021-12-09T15:52:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/wat-als-talent-gedemotiveerd-geraakt 2021-12-09T15:52:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/wat-als-talent-gedemotiveerd-geraakt 2021-12-09T15:52:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuwe-loonbedragen-voor-arbeidskaart-b 2021-12-09T15:52:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nieuwe-loonbedragen-voor-arbeidskaart-b 2021-12-09T15:52:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/nieuwe-loonbedragen-voor-arbeidskaart-b 2021-12-09T15:52:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/tout-nest-pas-passible-de-cotisations-sociales 2021-12-09T15:57:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/tout-nest-pas-passible-de-cotisations-sociales 2021-12-09T15:57:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/tout-nest-pas-passible-de-cotisations-sociales 2021-12-09T15:57:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/versoepeling-voor-stages-van-sommige-studenten 2021-12-09T15:58:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/versoepeling-voor-stages-van-sommige-studenten 2021-12-09T15:58:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/versoepeling-voor-stages-van-sommige-studenten 2021-12-09T15:58:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/hoofdelijke-aansprakelijkheid 2021-12-09T16:04:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/hoofdelijke-aansprakelijkheid 2021-12-09T16:04:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/hoofdelijke-aansprakelijkheid 2021-12-09T16:04:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/responsabilite-solidaire-pour-les-dettes-salariales 2021-12-09T16:05:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/responsabilite-solidaire-pour-les-dettes-salariales 2021-12-09T16:05:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/responsabilite-solidaire-pour-les-dettes-salariales 2021-12-09T16:05:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/les-demandeurs-demploi-de-longue-duree-ne-sont-pas-pres-detre-forces-travailler 2021-12-09T16:06:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/les-demandeurs-demploi-de-longue-duree-ne-sont-pas-pres-detre-forces 2021-12-09T16:06:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/les-demandeurs-demploi-de-longue-duree-ne-sont-pas-pres-detre-forces-travailler 2021-12-09T16:06:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/critiquer-le-patron-sur-facebook-peut-vous-couter-votre-job 2021-12-09T16:07:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/critiquer-le-patron-sur-facebook-peut-vous-couter-votre-job 2021-12-09T16:07:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/critiquer-le-patron-sur-facebook-peut-vous-couter-votre-job 2021-12-09T16:07:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/hoofdelijke-aansprakelijkheid-voor-sommige-loonschulden 2021-12-09T16:07:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/hoofdelijke-aansprakelijkheid-voor-sommige-loonschulden 2021-12-09T16:07:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/hoofdelijke-aansprakelijkheid-voor-sommige-loonschulden 2021-12-09T16:07:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-ontslaglandschap-hertekend 2021-12-09T16:08:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/het-ontslaglandschap-hertekend 2021-12-09T16:08:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/het-ontslaglandschap-hertekend 2021-12-09T16:08:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/verdere-flexibilisering-van-de-arbeidstijd 2021-12-09T16:08:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/verdere-flexibilisering-van-de-arbeidstijd 2021-12-09T16:08:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/verdere-flexibilisering-van-de-arbeidstijd 2021-12-09T16:08:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/loon-en-rsz 2021-12-09T16:11:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/loon-en-rsz 2021-12-09T16:11:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/loon-en-rsz 2021-12-09T16:11:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/extra-vakantie-voor-deeltijdsen-die-weer-meer-gaan-werken 2021-12-09T16:12:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/extra-vakantie-voor-deeltijdsen-die-weer-meer-gaan-werken 2021-12-09T16:12:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/extra-vakantie-voor-deeltijdsen-die-weer-meer-gaan-werken 2021-12-09T16:12:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/kroaten-hebben-nog-ten-minste-2-jaar-arbeidskaart-nodig 2021-12-09T16:13:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/kroaten-hebben-nog-ten-minste-2-jaar-arbeidskaart-nodig 2021-12-09T16:13:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/kroaten-hebben-nog-ten-minste-2-jaar-arbeidskaart-nodig 2021-12-09T16:13:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/overuren-voor-deeltijdse-medewerkers 2021-12-09T16:19:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/overuren-voor-deeltijdse-medewerkers 2021-12-09T16:19:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/overuren-voor-deeltijdse-medewerkers 2021-12-09T16:19:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/uitzendarbeid-voortaan-ook-erkend-als-officieel-rekruteringskanaal 2021-12-09T16:20:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/uitzendarbeid-voortaan-ook-erkend-als-officieel-rekruteringskanaal 2021-12-09T16:20:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/uitzendarbeid-voortaan-ook-erkend-als-officieel-rekruteringskanaal 2021-12-09T16:20:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/cassatie-beperkt-gelijkstelling-uitzendkrachten 2021-12-09T16:22:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/cassatie-beperkt-gelijkstelling-uitzendkrachten 2021-12-09T16:22:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/cassatie-beperkt-gelijkstelling-uitzendkrachten 2021-12-09T16:22:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/10-jaar-wet-aanvullende-pensioenen 2021-12-09T16:24:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/10-jaar-wet-aanvullende-pensioenen 2021-12-09T16:24:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/10-jaar-wet-aanvullende-pensioenen 2021-12-09T16:24:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/welke-invloed-hebben-al-die-nieuwe-maatregelen 2021-12-09T16:29:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/welke-invloed-hebben-al-die-nieuwe-maatregelen 2021-12-09T16:29:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/welke-invloed-hebben-al-die-nieuwe-maatregelen 2021-12-09T16:29:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/strijd-tegen-sociale-dumping 2021-12-09T16:31:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/strijd-tegen-sociale-dumping 2021-12-09T16:31:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/strijd-tegen-sociale-dumping 2021-12-09T16:31:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/une-pratique-administrative-de-lonss-rejetee 2021-12-09T16:32:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/une-pratique-administrative-de-lonss-rejetee 2021-12-09T16:32:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/une-pratique-administrative-de-lonss-rejetee 2021-12-09T16:32:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/limosa-terug 2021-12-09T16:38:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/limosa-terug 2021-12-09T16:38:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/limosa-terug 2021-12-09T16:38:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/flexibel-werken-maak-duidelijke-afspraken 2021-12-09T16:39:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/flexibel-werken-maak-duidelijke-afspraken 2021-12-09T16:39:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/flexibel-werken-maak-duidelijke-afspraken 2021-12-09T16:39:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/diefstal-op-het-werk-wat-zijn-de-juridische-gevolgen 2021-12-09T16:40:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/diefstal-op-het-werk-wat-zijn-de-juridische-gevolgen 2021-12-09T16:40:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/diefstal-op-het-werk-wat-zijn-de-juridische-gevolgen 2021-12-09T16:40:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/extralegale-voordelen-worden-steeds-zwaarder-belast 2021-12-09T16:41:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/extralegale-voordelen-worden-steeds-zwaarder-belast 2021-12-09T16:41:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/extralegale-voordelen-worden-steeds-zwaarder-belast 2021-12-09T16:41:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/belastinghervormingen-sparen-buitenlanders-niet 2021-12-09T16:42:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/belastinghervormingen-sparen-buitenlanders-niet 2021-12-09T16:42:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/belastinghervormingen-sparen-buitenlanders-niet 2021-12-09T16:42:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/jacht-op-sociale-fraude 2021-12-09T16:47:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/jacht-op-sociale-fraude 2021-12-09T16:47:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/jacht-op-sociale-fraude 2021-12-09T16:47:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuwe-regels-voor-uitzendwerk-meer-minder-mogelijkheden 2021-12-09T16:48:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nieuwe-regels-voor-uitzendwerk-meer-minder-mogelijkheden 2021-12-09T16:48:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/nieuwe-regels-voor-uitzendwerk-meer-minder-mogelijkheden 2021-12-09T16:48:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/torenhoge-ontslagpremies-zijn-absurd 2021-12-09T16:48:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/torenhoge-ontslagpremies-zijn-absurd 2021-12-09T16:48:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/torenhoge-ontslagpremies-zijn-absurd 2021-12-09T16:48:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/uitzendarbeid-nieuwe-regels-2013-de-nouvelles-regles-pour-linterim 2021-12-09T16:49:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/uitzendarbeid-nieuwe-regels-2013-de-nouvelles-regles-pour-linterim 2021-12-09T16:49:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/uitzendarbeid-nieuwe-regels-2013-de-nouvelles-regles-pour-linterim 2021-12-09T16:49:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wat-nu-met-bonussen-en-vertrekvergoedingen 2021-12-09T17:14:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/wat-nu-met-bonussen-en-vertrekvergoedingen 2021-12-09T17:14:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/wat-nu-met-bonussen-en-vertrekvergoedingen 2021-12-09T17:14:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/meer-minder-mogelijkheden 2021-12-09T17:15:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/meer-minder-mogelijkheden 2021-12-09T17:15:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/meer-minder-mogelijkheden 2021-12-09T17:15:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/strijd-tegen-illegale-tewerkstelling-wordt-opgevoerd 2021-12-09T17:15:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/strijd-tegen-illegale-tewerkstelling-wordt-opgevoerd 2021-12-09T17:15:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/strijd-tegen-illegale-tewerkstelling-wordt-opgevoerd 2021-12-09T17:15:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-organisatie-van-de-sociale-dialoog-hoe-goede-afspraken-maken 2021-12-09T17:16:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-organisatie-van-de-sociale-dialoog-hoe-goede-afspraken-maken 2021-12-09T17:16:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-organisatie-van-de-sociale-dialoog-hoe-goede-afspraken-maken 2021-12-09T17:16:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/verstrenging-regels-terbeschikkingstelling-van-werknemers-ten-behoeve-van-gebruikers 2021-12-09T17:17:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/verstrenging-regels-terbeschikkingstelling-van-werknemers-ten-behoeve-van 2021-12-09T17:17:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/verstrenging-regels-terbeschikkingstelling-van-werknemers-ten-behoeve-van-gebruikers 2021-12-09T17:17:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/onderaanneming-strenger-en-strijd-tegen-sociale-fraude 2021-12-09T17:17:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/onderaanneming-strenger-en-strijd-tegen-sociale-fraude 2021-12-09T17:17:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/onderaanneming-strenger-en-strijd-tegen-sociale-fraude 2021-12-09T17:17:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-kamer-informeert-nieuwe-verplichting-werkgelegenheidsplan 2021-12-09T17:18:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-kamer-informeert-nieuwe-verplichting-werkgelegenheidsplan 2021-12-09T17:18:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-kamer-informeert-nieuwe-verplichting-werkgelegenheidsplan 2021-12-09T17:18:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/uitzendarbeid-nieuwe-regels-vanaf-2013 2021-12-09T17:21:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/uitzendarbeid-nieuwe-regels-vanaf-2013 2021-12-09T17:21:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/uitzendarbeid-nieuwe-regels-vanaf-2013 2021-12-09T17:21:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/onderaanneming-strenger-en-strijd-tegen-sociale-fraude-0 2021-12-09T17:21:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/onderaanneming-strenger-en-strijd-tegen-sociale-fraude-0 2021-12-09T17:21:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/onderaanneming-strenger-en-strijd-tegen-sociale-fraude-0 2021-12-09T17:21:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/verboden-terbeschikkingstelling-een-internationale-context-nieuwe-regels 2021-12-09T17:24:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/verboden-terbeschikkingstelling-een-internationale-context-nieuwe-regels 2021-12-09T17:24:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/verboden-terbeschikkingstelling-een-internationale-context-nieuwe-regels 2021-12-09T17:24:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/werkgevers-moeten-werkgelegenheidsplan-voor-45-plussers-opstellen 2021-12-09T17:33:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/werkgevers-moeten-werkgelegenheidsplan-voor-45-plussers-opstellen 2021-12-09T17:33:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/werkgevers-moeten-werkgelegenheidsplan-voor-45-plussers-opstellen 2021-12-09T17:33:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/bouw-smeekt-om-informatie-uitwisseling 2021-12-09T17:34:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/bouw-smeekt-om-informatie-uitwisseling 2021-12-09T17:34:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/bouw-smeekt-om-informatie-uitwisseling 2021-12-09T17:34:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nedcar-verplicht-werkloze-werknemers-tot-vrijwilligerswerk-dit-idee-maakt-belgie-geen 2021-12-09T17:38:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nedcar-verplicht-werkloze-werknemers-tot-vrijwilligerswerk-dit-idee-maakt 2021-12-09T17:38:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/nedcar-verplicht-werkloze-werknemers-tot-vrijwilligerswerk-dit-idee-maakt-belgie-geen 2021-12-09T17:38:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuwe-loonbedragen-voor-arbeidskaart-b-vanaf-1-januari-2013 2021-12-09T17:44:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nieuwe-loonbedragen-voor-arbeidskaart-b-vanaf-1-januari-2013 2021-12-09T17:44:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/nieuwe-loonbedragen-voor-arbeidskaart-b-vanaf-1-januari-2013 2021-12-09T17:44:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/black-back 2021-12-09T17:51:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/black-back 2021-12-09T17:51:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/black-back 2021-12-09T17:51:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ladministrateur-etranger-peut-eviter-detre-assujetti-la-securite-sociale-belge 2021-12-09T17:52:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/ladministrateur-etranger-peut-eviter-detre-assujetti-la-securite-sociale-belge 2021-12-09T17:52:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/ladministrateur-etranger-peut-eviter-detre-assujetti-la-securite-sociale-belge 2021-12-09T17:52:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/zijn-buitenlandse-bestuurders-altijd-zelfstandigen-belgie 2021-12-09T17:53:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/zijn-buitenlandse-bestuurders-altijd-zelfstandigen-belgie 2021-12-09T17:53:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/zijn-buitenlandse-bestuurders-altijd-zelfstandigen-belgie 2021-12-09T17:53:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/een-nieuw-kleedje-voor-uitzendarbeid-25-jaar-wet-op-de-uitzendarbeid-2 2021-12-09T17:54:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/een-nieuw-kleedje-voor-uitzendarbeid-25-jaar-wet-op-de-uitzendarbeid-2 2021-12-09T17:54:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/een-nieuw-kleedje-voor-uitzendarbeid-25-jaar-wet-op-de-uitzendarbeid-2 2021-12-09T17:54:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/hr-moet-een-rol-spelen-inzake-deugdelijk-bestuur 2021-12-09T17:55:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/hr-moet-een-rol-spelen-inzake-deugdelijk-bestuur 2021-12-09T17:55:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/hr-moet-een-rol-spelen-inzake-deugdelijk-bestuur 2021-12-09T17:55:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-carte-bleue-europeenne-pour-les-travailleurs-hautement-qualifies-enfin-disponible 2021-12-09T17:55:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-carte-bleue-europeenne-pour-les-travailleurs-hautement-qualifies-enfin 2021-12-09T17:55:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-carte-bleue-europeenne-pour-les-travailleurs-hautement-qualifies-enfin-disponible-en 2021-12-09T17:55:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/strijd-tegen-schijnzelfstandigheid-opnieuw-ingezet 2021-12-09T17:56:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/strijd-tegen-schijnzelfstandigheid-opnieuw-ingezet 2021-12-09T17:56:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/strijd-tegen-schijnzelfstandigheid-opnieuw-ingezet 2021-12-09T17:56:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/belgen-creeren-meer-banen-vs-dan-andersom 2021-12-09T17:57:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/belgen-creeren-meer-banen-vs-dan-andersom 2021-12-09T17:57:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/belgen-creeren-meer-banen-vs-dan-andersom 2021-12-09T17:57:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-drh-son-role-jouer-en-matiere-de-gouvernance 2021-12-09T18:00:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-drh-son-role-jouer-en-matiere-de-gouvernance 2021-12-09T18:00:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-drh-son-role-jouer-en-matiere-de-gouvernance 2021-12-09T18:00:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/huishoudelijk-reglement-voor-ondernemingsraad-en-comite-duidelijke-afspraken-maken 2021-12-09T18:01:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/huishoudelijk-reglement-voor-ondernemingsraad-en-comite-duidelijke-afspraken 2021-12-09T18:01:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/huishoudelijk-reglement-voor-ondernemingsraad-en-comite-duidelijke-afspraken-maken 2021-12-09T18:01:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/travailleurs-transfrontaliers-et-securite-sociale-la-situation-seclaircit 2021-12-09T18:03:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/travailleurs-transfrontaliers-et-securite-sociale-la-situation-seclaircit 2021-12-09T18:03:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/travailleurs-transfrontaliers-et-securite-sociale-la-situation-seclaircit 2021-12-09T18:03:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/comment-proteger-votre-investissement-en-formation 2021-12-09T18:05:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/comment-proteger-votre-investissement-en-formation 2021-12-09T18:05:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/comment-proteger-votre-investissement-en-formation 2021-12-09T18:05:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-zakenadvocatuur-kent-geen-crisis-ze-leeft-ervan 2021-12-09T18:07:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-zakenadvocatuur-kent-geen-crisis-ze-leeft-ervan 2021-12-09T18:07:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-zakenadvocatuur-kent-geen-crisis-ze-leeft-ervan 2021-12-09T18:07:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/let-op-hoofdelijke-aansprakelijkheid-voor-loon 2021-12-09T18:08:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/let-op-hoofdelijke-aansprakelijkheid-voor-loon 2021-12-09T18:08:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/let-op-hoofdelijke-aansprakelijkheid-voor-loon 2021-12-09T18:08:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/internationaal-werk-tewerkstelling-van-niet-eu-onderdanen-een-haalbare-arbeidskaart-0 2021-12-09T18:11:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/internationaal-werk-tewerkstelling-van-niet-eu-onderdanen-een-haalbare-0 2021-12-09T18:11:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/internationaal-werk-tewerkstelling-van-niet-eu-onderdanen-een-haalbare-arbeidskaart-0 2021-12-09T18:11:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/protection-du-representant-et-du-candidat-non-elu 2021-12-09T18:12:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/protection-du-representant-et-du-candidat-non-elu 2021-12-09T18:12:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/protection-du-representant-et-du-candidat-non-elu 2021-12-09T18:12:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-strijd-tegen-de-sociale-fraude 2021-12-09T18:13:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-strijd-tegen-de-sociale-fraude 2021-12-09T18:13:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-strijd-tegen-de-sociale-fraude 2021-12-09T18:13:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/quelle-information-economique-et-financiere-de-base-pour-le-conseil-dentreprise 2021-12-09T18:13:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/quelle-information-economique-et-financiere-de-base-pour-le-conseil 2021-12-09T18:13:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/quelle-information-economique-et-financiere-de-base-pour-le-conseil-dentreprise 2021-12-09T18:13:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/apres-les-elections-la-1re-reunion-des-nouveaux-organes 2021-12-09T18:14:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/apres-les-elections-la-1re-reunion-des-nouveaux-organes 2021-12-09T18:14:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/apres-les-elections-la-1re-reunion-des-nouveaux-organes 2021-12-09T18:14:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/na-de-verkiezingen-de-eerste-vergadering 2021-12-09T18:15:42+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/na-de-verkiezingen-de-eerste-vergadering 2021-12-09T18:15:42+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/na-de-verkiezingen-de-eerste-vergadering 2021-12-09T18:15:42+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-opzegtermijn-voor-bedienden-recente-knelpunten 2025-11-28T11:39:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-opzegtermijn-voor-bedienden-recente-knelpunten 2025-11-28T11:39:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-opzegtermijn-voor-bedienden-recente-knelpunten 2025-11-28T11:39:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/belgium-littler-mendelson-guide-international-employment-and-labor-law 2025-11-28T11:39:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/belgium-littler-mendelson-guide-international-employment-and-labor-law 2025-11-28T11:39:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/belgium-littler-mendelson-guide-international-employment-and-labor-law 2025-11-28T11:39:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/annotation-supreme-court-sf-v-dole-european-company 2025-11-28T11:39:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/annotation-supreme-court-sf-v-dole-european-company 2025-11-28T11:39:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/annotation-supreme-court-sf-v-dole-european-company 2025-11-28T11:39:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/belgium-littler-mendelson-guide-international-employment-and-labor-law-0 2025-11-28T11:39:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/belgium-littler-mendelson-guide-international-employment-and-labor-law-0 2025-11-28T11:39:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/belgium-littler-mendelson-guide-international-employment-and-labor-law-0 2025-11-28T11:39:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/een-dringende-reden-en-toch-nog-moeten-betalen 2025-11-28T11:39:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/een-dringende-reden-en-toch-nog-moeten-betalen 2025-11-28T11:39:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/een-dringende-reden-en-toch-nog-moeten-betalen 2025-11-28T11:39:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/arbeidsovereenkomstenwet-na-30-jaar-anders-bekeken 2025-11-28T11:39:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/arbeidsovereenkomstenwet-na-30-jaar-anders-bekeken 2025-11-28T11:39:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/arbeidsovereenkomstenwet-na-30-jaar-anders-bekeken 2025-11-28T11:39:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/transnational-information-and-consultation-european-works-council-directive-2007 2025-11-28T11:39:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/transnational-information-and-consultation-european-works-council-directive 2025-11-28T11:39:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/transnational-information-and-consultation-european-works-council-directive-2007 2025-11-28T11:39:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/subordinate-employees-or-self-employed-workers-2007 2025-11-28T11:39:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/subordinate-employees-or-self-employed-workers-2007 2025-11-28T11:39:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/subordinate-employees-or-self-employed-workers-2007 2025-11-28T11:39:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/transfer-business-remuneration-payments-made-third-party-liability-transferee 2025-11-28T11:39:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/transfer-business-remuneration-payments-made-third-party-liability-transferee 2025-11-28T11:39:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/transfer-business-remuneration-payments-made-third-party-liability-transferee 2025-11-28T11:39:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/remuneration-purposes-social-security-contribution-calculation-employee-or-self 2025-11-28T11:39:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/remuneration-purposes-social-security-contribution-calculation-employee-or 2025-11-28T11:39:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/remuneration-purposes-social-security-contribution-calculation-employee-or-self 2025-11-28T11:39:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/termination-white-collar-worker-length-notice-period-entitlement-unemployment 2025-11-28T11:39:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/termination-white-collar-worker-length-notice-period-entitlement-unemployment 2025-11-28T11:39:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/termination-white-collar-worker-length-notice-period-entitlement-unemployment-benefits 2025-11-28T11:39:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/addendum-codex-arbeidsrecht 2025-11-28T11:39:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/addendum-codex-arbeidsrecht 2025-11-28T11:39:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/addendum-codex-arbeidsrecht 2025-11-28T11:39:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/tien-jaar-antidiscriminatiewetgeving-voor-de-belgische-arbeidsgerechten-wat-maakt-het 2021-12-03T14:18:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/tien-jaar-antidiscriminatiewetgeving-voor-de-belgische-arbeidsgerechten-wat 2021-12-03T14:18:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/tien-jaar-antidiscriminatiewetgeving-voor-de-belgische-arbeidsgerechten-wat-maakt-het 2021-12-03T14:18:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ontslag-wegens-dringende-reden 2025-11-28T11:39:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/ontslag-wegens-dringende-reden 2025-11-28T11:39:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/ontslag-wegens-dringende-reden 2025-11-28T11:39:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-collectieve-arbeidsovereenkomst-nr-109-al-drie-jaar-oud-deel-2-het-kennelijk 2021-12-03T14:19:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/evolution-labour-law-belgium-1992-2002 2025-11-28T11:39:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/evolution-labour-law-belgium-1992-2002 2025-11-28T11:39:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/evolution-labour-law-belgium-1992-2002 2025-11-28T11:39:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wat-de-juridische-waarde-van-een-pensioenfiche 2021-12-03T14:23:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/wat-de-juridische-waarde-van-een-pensioenfiche 2021-12-03T14:23:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/wat-de-juridische-waarde-van-een-pensioenfiche 2021-12-03T14:23:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/codex-arbeidsrecht-2005 2025-11-28T11:39:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/codex-arbeidsrecht-2005 2025-11-28T11:39:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/codex-arbeidsrecht-2005 2025-11-28T11:39:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/quelle-est-la-valeur-juridique-dune-fiche-de-pension 2021-12-03T14:24:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/quelle-est-la-valeur-juridique-dune-fiche-de-pension 2021-12-03T14:24:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/quelle-est-la-valeur-juridique-dune-fiche-de-pension 2021-12-03T14:24:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/transnational-information-and-consultation-european-works-council-directive-2004 2025-11-28T11:39:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/transnational-information-and-consultation-european-works-council-directive-0 2025-11-28T11:39:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/transnational-information-and-consultation-european-works-council-directive-2004 2025-11-28T11:39:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/belgium-contract-employment-and-contract-services-self-employment 2025-11-28T11:39:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/belgium-contract-employment-and-contract-services-self-employment 2025-11-28T11:39:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/belgium-contract-employment-and-contract-services-self-employment 2025-11-28T11:39:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/outsourcing-en-overgang-van-onderneming-het-toepassingsgebied-van-richtlijn-77187-en 2025-11-28T11:39:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/outsourcing-en-overgang-van-onderneming-het-toepassingsgebied-van-richtlijn 2025-11-28T11:39:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/outsourcing-en-overgang-van-onderneming-het-toepassingsgebied-van-richtlijn-77187-en-de 2025-11-28T11:39:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/codex-arbeidsrecht-2004 2025-11-28T11:39:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/codex-arbeidsrecht-2004 2025-11-28T11:39:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/codex-arbeidsrecht-2004 2025-11-28T11:39:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/van-discriminatie-tot-sociale-verkiezingen-een-wandeling-doorheen-de-sociale 2025-11-28T11:39:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/van-discriminatie-tot-sociale-verkiezingen-een-wandeling-doorheen-de-sociale 2025-11-28T11:39:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/van-discriminatie-tot-sociale-verkiezingen-een-wandeling-doorheen-de-sociale 2025-11-28T11:39:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/vertrek-onderling-akkoord-om-dringende-reden-moreel-geweld 2021-12-09T18:18:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/vertrek-onderling-akkoord-om-dringende-reden-moreel-geweld 2021-12-09T18:18:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/hoe-wordt-strijd-tegen-sociale-fraude-opgevoerd 2021-12-09T18:21:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/hoe-wordt-strijd-tegen-sociale-fraude-opgevoerd 2021-12-09T18:21:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/hoe-wordt-strijd-tegen-sociale-fraude-opgevoerd 2021-12-09T18:21:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-moment-est-venu-pour-les-recours-contre-les-resultats-des-elections-et-pour-une 2021-12-09T18:23:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-moment-est-venu-pour-les-recours-contre-les-resultats-des-elections-et-pour 2021-12-09T18:23:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-moment-est-venu-pour-les-recours-contre-les-resultats-des-elections-et-pour-une 2021-12-09T18:23:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ontslagmotivering-de-strikte-zin-drie-jaar-cao-nr-109 2021-12-03T14:25:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/ontslagmotivering-de-strikte-zin-drie-jaar-cao-nr-109 2021-12-03T14:25:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/ontslagmotivering-de-strikte-zin-drie-jaar-cao-nr-109 2021-12-03T14:25:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/depouillement-et-resultats 2021-12-09T18:23:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/depouillement-et-resultats 2021-12-09T18:23:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/depouillement-et-resultats 2021-12-09T18:23:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/elections-sociales-2012-depouillement-et-resultats 2021-12-09T18:24:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-2012-depouillement-et-resultats 2021-12-09T18:24:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/elections-sociales-2012-depouillement-et-resultats 2021-12-09T18:24:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-oproepen-van-kiezers-een-belangrijke-formaliteit 2021-11-03T11:57:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/het-oproepen-van-kiezers-een-belangrijke-formaliteit 2021-11-03T11:57:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/het-oproepen-van-kiezers-een-belangrijke-formaliteit 2021-11-03T11:57:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/quand-arrive-le-grand-jour-du-vote 2021-12-09T18:25:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/quand-arrive-le-grand-jour-du-vote 2021-12-09T18:25:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/quand-arrive-le-grand-jour-du-vote 2021-12-09T18:25:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/temoins-bulletins-de-vote-et-convocations-les-dernieres-operations 2021-12-09T18:27:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/temoins-bulletins-de-vote-et-convocations-les-dernieres-operations 2021-12-09T18:27:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/temoins-bulletins-de-vote-et-convocations-les-dernieres-operations 2021-12-09T18:27:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/quelles-sont-les-nouvelles-regles-applicables-au-credit-temps 2021-12-03T14:28:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/quelles-sont-les-nouvelles-regles-applicables-au-credit-temps 2021-12-03T14:28:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/quelles-sont-les-nouvelles-regles-applicables-au-credit-temps 2021-12-03T14:28:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/annuler-des-elections-voyons-par-lexemple 2021-12-09T18:27:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/annuler-des-elections-voyons-par-lexemple 2021-12-09T18:27:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/annuler-des-elections-voyons-par-lexemple 2021-12-09T18:27:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/studentenarbeid-2012-wat-er-nu-echt-veranderd 2021-12-09T18:36:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/studentenarbeid-2012-wat-er-nu-echt-veranderd 2021-12-09T18:36:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/studentenarbeid-2012-wat-er-nu-echt-veranderd 2021-12-09T18:36:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-beroepskaart-ook-voor-buitenlandse-gedelegeerd-bestuurders 2021-12-09T18:37:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-beroepskaart-ook-voor-buitenlandse-gedelegeerd-bestuurders 2021-12-09T18:37:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-beroepskaart-ook-voor-buitenlandse-gedelegeerd-bestuurders 2021-12-09T18:37:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wanneer-wordt-hypothetische-belasting-toegepast 2021-12-09T18:38:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/wanneer-wordt-hypothetische-belasting-toegepast 2021-12-09T18:38:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/wanneer-wordt-hypothetische-belasting-toegepast 2021-12-09T18:38:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/evitez-des-present-des-risques-dannulation-des-elections 2021-12-09T18:41:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/evitez-des-present-des-risques-dannulation-des-elections 2021-12-09T18:41:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/evitez-des-present-des-risques-dannulation-des-elections 2021-12-09T18:41:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/petits-ajustements-grandes-consequences 2021-12-09T18:42:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/petits-ajustements-grandes-consequences 2021-12-09T18:42:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/petits-ajustements-grandes-consequences 2021-12-09T18:42:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/pensionscourt-een-overzicht-van-rechtspraak-over-aanvullende-pensioenen-2012-16 2021-12-03T14:31:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/pensionscourt-een-overzicht-van-rechtspraak-over-aanvullende-pensioenen-2012 2021-12-03T14:31:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/pensionscourt-een-overzicht-van-rechtspraak-over-aanvullende-pensioenen-2012-16 2021-12-03T14:31:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/voter-par-procuration-non-par-correspondance-cest-possible 2021-12-09T18:42:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/voter-par-procuration-non-par-correspondance-cest-possible 2021-12-09T18:42:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/voter-par-procuration-non-par-correspondance-cest-possible 2021-12-09T18:42:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/harmonisatie-pensioenplannen-arbeiders-en-bedienden-een-moeilijke-oefening 2021-11-30T09:34:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/harmonisatie-pensioenplannen-arbeiders-en-bedienden-een-moeilijke-oefening 2021-11-30T09:34:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/harmonisatie-pensioenplannen-arbeiders-en-bedienden-een-moeilijke-oefening 2021-11-30T09:34:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/et-si-nest-pas-daccord-avec-les-listes-de-candidats 2021-12-09T18:43:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/et-si-nest-pas-daccord-avec-les-listes-de-candidats 2021-12-09T18:43:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/et-si-nest-pas-daccord-avec-les-listes-de-candidats 2021-12-09T18:43:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/harmonisation-des-plans-de-pension-des-ouvriers-et-des-employes-un-exercice-difficile 2021-12-03T14:32:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/harmonisation-des-plans-de-pension-des-ouvriers-et-des-employes-un-exercice 2021-12-03T14:32:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/harmonisation-des-plans-de-pension-des-ouvriers-et-des-employes-un-exercice-difficile 2021-12-03T14:32:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wie-kan-kandidaat-zijn-en-kan-de-werkgever-zich-verzetten 2021-12-09T18:44:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/wie-kan-kandidaat-zijn-en-kan-de-werkgever-zich-verzetten 2021-12-09T18:44:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/wie-kan-kandidaat-zijn-en-kan-de-werkgever-zich-verzetten 2021-12-09T18:44:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/weldra-een-enkele-werk-en-verblijfsvergunning 2021-12-09T18:44:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/weldra-een-enkele-werk-en-verblijfsvergunning 2021-12-09T18:44:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/weldra-een-enkele-werk-en-verblijfsvergunning 2021-12-09T18:44:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/roemeense-en-bulgaarse-werknemers-europeanen-niet 2021-12-09T18:45:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/roemeense-en-bulgaarse-werknemers-europeanen-niet 2021-12-09T18:45:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/roemeense-en-bulgaarse-werknemers-europeanen-niet 2021-12-09T18:45:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wat-heeft-di-rupo-i-petto-voor-vijftigplussers 2021-12-09T18:48:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/wat-heeft-di-rupo-i-petto-voor-vijftigplussers 2021-12-09T18:48:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/wat-heeft-di-rupo-i-petto-voor-vijftigplussers 2021-12-09T18:48:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/essai-sur-le-regime-juridique-de-la-pratique-dentreprise-lusage-envisage-sous-le 2021-12-03T14:37:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/essai-sur-le-regime-juridique-de-la-pratique-dentreprise-lusage-envisage-sous 2021-12-03T14:37:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/essai-sur-le-regime-juridique-de-la-pratique-dentreprise-lusage-envisage-sous-le-prisme 2021-12-03T14:37:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/verbreking-van-de-arbeidsovereenkomst-wegens-medische-overmacht-hou-rekening-met-re 2021-12-02T14:55:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/verbreking-van-de-arbeidsovereenkomst-wegens-medische-overmacht-hou-rekening-0 2021-12-02T14:55:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/verbreking-van-de-arbeidsovereenkomst-wegens-medische-overmacht-hou-rekening-met-re 2021-12-02T14:55:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/rupture-du-contrat-de-travail-pour-force-majeure-medicale-attention-au-trajet-de 2021-12-03T14:54:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/rupture-du-contrat-de-travail-pour-force-majeure-medicale-attention-au-trajet 2021-12-03T14:54:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/rupture-du-contrat-de-travail-pour-force-majeure-medicale-attention-au-trajet-de 2021-12-03T14:54:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/les-colleges-et-bureaux 2021-12-09T18:49:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/les-colleges-et-bureaux 2021-12-09T18:49:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/les-colleges-et-bureaux 2021-12-09T18:49:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/quelles-sont-les-nouvelles-regles-concernant-le-trajet-de-reintegration-pour-les 2021-12-03T14:55:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/quelles-sont-les-nouvelles-regles-concernant-le-trajet-de-reintegration-pour 2021-12-03T14:55:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/quelles-sont-les-nouvelles-regles-concernant-le-trajet-de-reintegration-pour-les 2021-12-03T14:55:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/des-regles-trop-strictes-pour-les-plans-de-pension-multi-organisateurs 2021-12-03T14:56:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/des-regles-trop-strictes-pour-les-plans-de-pension-multi-organisateurs 2021-12-03T14:56:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/des-regles-trop-strictes-pour-les-plans-de-pension-multi-organisateurs 2021-12-03T14:56:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/larret-de-la-procedure 2021-12-09T18:50:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/larret-de-la-procedure 2021-12-09T18:50:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/larret-de-la-procedure 2021-12-09T18:50:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuwe-regels-studentenarbeid 2021-12-09T18:50:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nieuwe-regels-studentenarbeid 2021-12-09T18:50:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/nieuwe-regels-studentenarbeid 2021-12-09T18:50:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-tax-shift-de-sociale-en-fiscale-gevolgen-voor-werkgever 2021-12-03T15:22:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-tax-shift-de-sociale-en-fiscale-gevolgen-voor-werkgever 2021-12-03T15:22:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-tax-shift-de-sociale-en-fiscale-gevolgen-voor-werkgever 2021-12-03T15:22:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-quasi-monopole-des-syndicats 2021-12-09T18:51:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-quasi-monopole-des-syndicats 2021-12-09T18:51:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-quasi-monopole-des-syndicats 2021-12-09T18:51:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/kennelijk-onredelijk-ontslag 2021-12-03T15:28:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/kennelijk-onredelijk-ontslag 2021-12-03T15:28:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/kennelijk-onredelijk-ontslag 2021-12-03T15:28:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/licencier-un-marin 2021-12-09T18:52:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/licencier-un-marin 2021-12-09T18:52:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/licencier-un-marin 2021-12-09T18:52:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/valkuilen-bij-zelfstandige-samenwerkingsvormen-herkwalificatie-beeindiging-en-niet 2021-12-03T15:29:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/valkuilen-bij-zelfstandige-samenwerkingsvormen-herkwalificatie-beeindiging-en 2021-12-03T15:29:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/valkuilen-bij-zelfstandige-samenwerkingsvormen-herkwalificatie-beeindiging-en-niet 2021-12-03T15:29:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/les-canditats-leurs-conditions-deligibilite 2021-12-09T18:52:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/les-canditats-leurs-conditions-deligibilite 2021-12-09T18:52:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/les-canditats-leurs-conditions-deligibilite 2021-12-09T18:52:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/advocatenkantoren-bereiden-golf-van-ontslagen-voor 2021-12-09T18:53:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/advocatenkantoren-bereiden-golf-van-ontslagen-voor 2021-12-09T18:53:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/advocatenkantoren-bereiden-golf-van-ontslagen-voor 2021-12-09T18:53:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ontslaggolf-op-komst 2021-12-09T18:54:42+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/ontslaggolf-op-komst 2021-12-09T18:54:42+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/ontslaggolf-op-komst 2021-12-09T18:54:42+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/news-events/le-licenciement-dun-travailleur-en-incapacite-de-travail-nest-pas-sans-risque-partie-2 2021-11-03T12:46:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-licenciement-dun-travailleur-en-incapacite-de-travail-nest-pas-sans-risque 2021-11-03T12:46:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-licenciement-dun-travailleur-en-incapacite-de-travail-nest-pas-sans-risque-partie-2 2021-11-03T12:46:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/welk-arbeidsrecht-bij-gelijk-tijdige-tewerkstelling-diverse-landen 2021-12-09T18:58:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/welk-arbeidsrecht-bij-gelijk-tijdige-tewerkstelling-diverse-landen 2021-12-09T18:58:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/welk-arbeidsrecht-bij-gelijk-tijdige-tewerkstelling-diverse-landen 2021-12-09T18:58:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-licenciement-dun-travailleur-en-incapacite-de-travail-nest-pas-sans-risque-partie 2021-12-03T15:37:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-licenciement-dun-travailleur-en-incapacite-de-travail-nest-pas-sans-0 2021-12-03T15:37:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-licenciement-dun-travailleur-en-incapacite-de-travail-nest-pas-sans-risque-partie-1 2021-12-03T15:37:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/strengere-regels-voor-gezinshereniging 2021-12-09T18:58:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/strengere-regels-voor-gezinshereniging 2021-12-09T18:58:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/strengere-regels-voor-gezinshereniging 2021-12-09T18:58:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-ontslag-van-een-arbeidsongeschikte-werknemer 2021-11-03T12:53:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/het-ontslag-van-een-arbeidsongeschikte-werknemer 2021-11-03T12:53:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/het-ontslag-van-een-arbeidsongeschikte-werknemer 2021-11-03T12:53:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/seconde-vague-de-recours-pour-les-decisions-prises-au-jour-x 2021-12-09T18:59:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/seconde-vague-de-recours-pour-les-decisions-prises-au-jour-x 2021-12-09T18:59:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/seconde-vague-de-recours-pour-les-decisions-prises-au-jour-x 2021-12-09T18:59:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/executive-remuneration-provisions-draft-eu-shareholders-directive 2021-11-03T12:55:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/executive-remuneration-provisions-draft-eu-shareholders-directive 2021-11-03T12:55:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/executive-remuneration-provisions-draft-eu-shareholders-directive 2021-11-03T12:55:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-tax-shift-incidences-sociales-et-fiscales-pour-les-employeurs 2021-12-03T15:39:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-tax-shift-incidences-sociales-et-fiscales-pour-les-employeurs 2021-12-03T15:39:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-tax-shift-incidences-sociales-et-fiscales-pour-les-employeurs 2021-12-03T15:39:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/les-listes-electorales 2021-12-09T19:00:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/les-listes-electorales 2021-12-09T19:00:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/les-listes-electorales 2021-12-09T19:00:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-cpc-propose-delargir-le-role-de-sigedis 2021-12-03T15:41:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-cpc-propose-delargir-le-role-de-sigedis 2021-12-03T15:41:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-cpc-propose-delargir-le-role-de-sigedis 2021-12-03T15:41:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/cap-stelt-uitbreiding-rol-sigedis-voor 2021-12-03T15:41:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/cap-stelt-uitbreiding-rol-sigedis-voor 2021-12-03T15:41:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/cap-stelt-uitbreiding-rol-sigedis-voor 2021-12-03T15:41:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nuttig-advies-over-juridische-aspecten-bij-international-tewerkstelling-geselecteerd 2021-12-09T19:01:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nuttig-advies-over-juridische-aspecten-bij-international-tewerkstelling 2021-12-09T19:01:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/nuttig-advies-over-juridische-aspecten-bij-international-tewerkstelling-geselecteerd 2021-12-09T19:01:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-impact-van-de-corporate-governance-wet-einde-van-het-gouden-tijdperk 2021-12-09T19:03:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-impact-van-de-corporate-governance-wet-einde-van-het-gouden-tijdperk 2021-12-09T19:03:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-impact-van-de-corporate-governance-wet-einde-van-het-gouden-tijdperk 2021-12-09T19:03:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/e-commerce-de-distributiesector-van-de-nacht-een-dag-maken 2021-11-03T13:11:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/e-commerce-de-distributiesector-van-de-nacht-een-dag-maken 2021-11-03T13:11:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/e-commerce-de-distributiesector-van-de-nacht-een-dag-maken 2021-11-03T13:11:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/travailleurs-proteges-loi-du-19-mars-1991-chronique-de-jurisprudence-2012-2015 2021-12-03T15:48:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/travailleurs-proteges-loi-du-19-mars-1991-chronique-de-jurisprudence-2012-2015 2021-12-03T15:48:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/travailleurs-proteges-loi-du-19-mars-1991-chronique-de-jurisprudence-2012-2015 2021-12-03T15:48:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/termination-employment-compensation-lieu-notice-assessment-share-option-profit 2025-11-28T11:39:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/termination-employment-compensation-lieu-notice-assessment-share-option-profit 2025-11-28T11:39:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/termination-employment-compensation-lieu-notice-assessment-share-option-profit-realised 2025-11-28T11:39:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-duree-du-travail-chronique-de-jurisprudence-2010-2014-0 2021-12-03T15:49:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-duree-du-travail-chronique-de-jurisprudence-2010-2014-0 2021-12-03T15:49:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-duree-du-travail-chronique-de-jurisprudence-2010-2014-0 2021-12-03T15:49:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/codex-arbeids-en-sociaal-zekerheidsrecht 2025-11-28T11:39:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/codex-arbeids-en-sociaal-zekerheidsrecht 2025-11-28T11:39:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/codex-arbeids-en-sociaal-zekerheidsrecht 2025-11-28T11:39:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/fixer-le-nombre-de-mandats-entre-le-7-et-le-20-fevrier-2012 2021-12-09T19:05:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/fixer-le-nombre-de-mandats-entre-le-7-et-le-20-fevrier-2012 2021-12-09T19:05:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/fixer-le-nombre-de-mandats-entre-le-7-et-le-20-fevrier-2012 2021-12-09T19:05:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/codex-arbeidsrecht-2003 2025-11-28T11:39:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/codex-arbeidsrecht-2003 2025-11-28T11:39:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/codex-arbeidsrecht-2003 2025-11-28T11:39:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-procedure-electorale-une-nouvelle-etape 2021-12-09T19:07:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-procedure-electorale-une-nouvelle-etape 2021-12-09T19:07:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-procedure-electorale-une-nouvelle-etape 2021-12-09T19:07:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/dag-x-nog-90-dagen-te-gaan 2021-12-09T19:08:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/dag-x-nog-90-dagen-te-gaan 2021-12-09T19:08:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/dag-x-nog-90-dagen-te-gaan 2021-12-09T19:08:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/does-color-your-collar-really-make-difference-unconstitutional-discrimination-between 2025-11-28T11:39:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/does-color-your-collar-really-make-difference-unconstitutional-discrimination 2025-11-28T11:39:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/does-color-your-collar-really-make-difference-unconstitutional-discrimination-between 2025-11-28T11:39:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/tewerkstelling-de-it-sector-contractuele-clausules 2025-11-28T11:40:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/tewerkstelling-de-it-sector-contractuele-clausules 2025-11-28T11:40:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/tewerkstelling-de-it-sector-contractuele-clausules 2025-11-28T11:40:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/werken-met-buitenlandse-onderaannemers-welke-veranderingen-brengt-het-regeerakkoord 2021-12-09T19:10:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/werken-met-buitenlandse-onderaannemers-welke-veranderingen-brengt-het 2021-12-09T19:10:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/werken-met-buitenlandse-onderaannemers-welke-veranderingen-brengt-het-regeerakkoord 2021-12-09T19:10:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/aanwerven-tewerkstellen-en-ontslaan-actuele-voorinformatie 2025-11-28T11:40:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/aanwerven-tewerkstellen-en-ontslaan-actuele-voorinformatie 2025-11-28T11:40:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/aanwerven-tewerkstellen-en-ontslaan-actuele-voorinformatie 2025-11-28T11:40:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wat-betekent-het-vlinderakkoord-voor-hr 2021-12-09T19:10:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/wat-betekent-het-vlinderakkoord-voor-hr 2021-12-09T19:10:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/wat-betekent-het-vlinderakkoord-voor-hr 2021-12-09T19:10:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/dossier-belonen-en-demotiveren-cash-motiveert-weliswaar-kortstondig-maar-wel-telkens 2021-12-09T19:11:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/dossier-belonen-en-demotiveren-cash-motiveert-weliswaar-kortstondig-maar-wel 2021-12-09T19:11:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/dossier-belonen-en-demotiveren-cash-motiveert-weliswaar-kortstondig-maar-wel-telkens 2021-12-09T19:11:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/council-europe-and-social-challenges-xxist-century 2025-11-28T11:39:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/council-europe-and-social-challenges-xxist-century 2025-11-28T11:39:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/council-europe-and-social-challenges-xxist-century 2025-11-28T11:39:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/social-elections-employee-representative-bodies-enterprise-level-use-legal 2025-11-28T11:39:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/social-elections-employee-representative-bodies-enterprise-level-use-legal 2025-11-28T11:39:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/social-elections-employee-representative-bodies-enterprise-level-use-legal-presumptions 2025-11-28T11:39:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/addedum-codex-arbeidsrecht-2001 2025-11-28T11:39:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/addedum-codex-arbeidsrecht-2001 2025-11-28T11:39:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/addedum-codex-arbeidsrecht-2001 2025-11-28T11:39:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/codex-arbeidsrecht-2001 2025-11-28T11:39:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/codex-arbeidsrecht-2001 2025-11-28T11:39:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/codex-arbeidsrecht-2001 2025-11-28T11:39:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/multinational-entreprises-and-social-challenges-xxist-century-ilo-declaration 2025-11-28T11:40:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/multinational-entreprises-and-social-challenges-xxist-century-ilo-declaration 2025-11-28T11:40:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/multinational-entreprises-and-social-challenges-xxist-century-ilo-declaration 2025-11-28T11:40:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/deregulation-and-labour-law-belgian-case 2025-11-28T11:40:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/deregulation-and-labour-law-belgian-case 2025-11-28T11:40:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/deregulation-and-labour-law-belgian-case 2025-11-28T11:40:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-gelijke-behandeling-van-mannen-en-vrouwen-een-europees-en-amerikaans-rechtelijk 2025-11-28T11:40:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-gelijke-behandeling-van-mannen-en-vrouwen-een-europees-en-amerikaans 2025-11-28T11:40:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-gelijke-behandeling-van-mannen-en-vrouwen-een-europees-en-amerikaans-rechtelijk 2025-11-28T11:40:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/codex-arbeidsrecht-1999 2025-11-28T11:40:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/codex-arbeidsrecht-1999 2025-11-28T11:40:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/codex-arbeidsrecht-1999 2025-11-28T11:40:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/affirmative-action-sexual-harassment-state-law-european-union-and-belgium 2025-11-28T11:40:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/affirmative-action-sexual-harassment-state-law-european-union-and-belgium 2025-11-28T11:40:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/affirmative-action-sexual-harassment-state-law-european-union-and-belgium 2025-11-28T11:40:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/worker-participation-european-level-european-works-councils 2025-11-28T11:40:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/worker-participation-european-level-european-works-councils 2025-11-28T11:40:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/worker-participation-european-level-european-works-councils 2025-11-28T11:40:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/contract-labour-afhankelijke-zelfstandige-de-zelfstandige-afhankelijke 2025-11-28T11:40:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/contract-labour-afhankelijke-zelfstandige-de-zelfstandige-afhankelijke 2025-11-28T11:40:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/contract-labour-afhankelijke-zelfstandige-de-zelfstandige-afhankelijke 2025-11-28T11:40:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/cause-and-consequences-whats-difference-respect-ec-transfer-directive 2025-11-28T11:40:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/cause-and-consequences-whats-difference-respect-ec-transfer-directive 2025-11-28T11:40:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/cause-and-consequences-whats-difference-respect-ec-transfer-directive 2025-11-28T11:40:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/arbeidsrecht-en-de-europese-unie 2025-11-28T11:40:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/arbeidsrecht-en-de-europese-unie 2025-11-28T11:40:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/arbeidsrecht-en-de-europese-unie 2025-11-28T11:40:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/belgium-1997 2025-11-28T11:40:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/belgium-1997 2025-11-28T11:40:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/belgium-1997 2025-11-28T11:40:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/european-report 2025-11-28T11:40:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/european-report 2025-11-28T11:40:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/european-report 2025-11-28T11:40:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/25-jaar-wet-van-19-maart-1991-bescherming-personeelsafgevaardigden-overzicht-van 2021-12-03T15:51:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/25-jaar-wet-van-19-maart-1991-bescherming-personeelsafgevaardigden-overzicht 2021-12-03T15:51:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/25-jaar-wet-van-19-maart-1991-bescherming-personeelsafgevaardigden-overzicht-van 2021-12-03T15:51:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/assurances-de-groupe-les-assureurs-peuvent-ils-encore-couvrir-la-garantie-de 2021-12-03T15:54:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/assurances-de-groupe-les-assureurs-peuvent-ils-encore-couvrir-la-garantie-de 2021-12-03T15:54:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/assurances-de-groupe-les-assureurs-peuvent-ils-encore-couvrir-la-garantie-de-rendement 2021-12-03T15:54:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-de-aftrap-gegeven 2021-12-09T19:11:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/sociale-verkiezingen-de-aftrap-gegeven 2021-12-09T19:11:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/sociale-verkiezingen-de-aftrap-gegeven 2021-12-09T19:11:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/cao-nr-109-en-kennelijk-onredelijk-ontslag-wat-zegt-de-rechtspraak 2021-12-03T15:55:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/cao-nr-109-en-kennelijk-onredelijk-ontslag-wat-zegt-de-rechtspraak 2021-12-03T15:55:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/cao-nr-109-en-kennelijk-onredelijk-ontslag-wat-zegt-de-rechtspraak 2021-12-03T15:55:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/les-premiers-recours-quand-la-concertation-echoue 2021-12-09T19:12:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/les-premiers-recours-quand-la-concertation-echoue 2021-12-09T19:12:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/les-premiers-recours-quand-la-concertation-echoue 2021-12-09T19:12:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-temps-des-decisions 2021-12-09T19:13:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-temps-des-decisions 2021-12-09T19:13:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-temps-des-decisions 2021-12-09T19:13:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/les-fonctions-de-cadre-un-statut-part-entiere 2021-12-09T19:17:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/les-fonctions-de-cadre-un-statut-part-entiere 2021-12-09T19:17:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/les-fonctions-de-cadre-un-statut-part-entiere 2021-12-09T19:17:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/transfert-dentreprise-sous-autorite-de-justice-droits-et-obligations-du-repreneur 2021-12-03T15:57:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/transfert-dentreprise-sous-autorite-de-justice-droits-et-obligations-du 2021-12-03T15:57:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/transfert-dentreprise-sous-autorite-de-justice-droits-et-obligations-du-repreneur 2021-12-03T15:57:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/fonctions-de-direction-qui-en-est 2021-12-09T19:19:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/fonctions-de-direction-qui-en-est 2021-12-09T19:19:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/fonctions-de-direction-qui-en-est 2021-12-09T19:19:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/bescherming-tegen-kennelijk-onredelijk-ontslag-vergelijking-tussen-belgie-en-het 2021-12-03T15:58:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/bescherming-tegen-kennelijk-onredelijk-ontslag-vergelijking-tussen-belgie-en 2021-12-03T15:58:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/bescherming-tegen-kennelijk-onredelijk-ontslag-vergelijking-tussen-belgie-en-het 2021-12-03T15:58:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/des-restructurations-toujours-plus-couteuses 2021-12-09T19:20:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/des-restructurations-toujours-plus-couteuses 2021-12-09T19:20:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/des-restructurations-toujours-plus-couteuses 2021-12-09T19:20:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/slaat-het-grondwettelijk-hof-een-bres-de-burgerlijke-immuniteit-van-de-werkgever-na 2021-12-03T15:59:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/slaat-het-grondwettelijk-hof-een-bres-de-burgerlijke-immuniteit-van-de 2021-12-03T15:59:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/slaat-het-grondwettelijk-hof-een-bres-de-burgerlijke-immuniteit-van-de-werkgever-na-een 2021-12-03T15:59:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-procedure-electorale-debute 2021-12-09T19:20:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-procedure-electorale-debute 2021-12-09T19:20:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-procedure-electorale-debute 2021-12-09T19:20:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/couverture-deces-minimale-pour-les-nouveaux-affilies-dormants 2021-12-03T16:05:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/couverture-deces-minimale-pour-les-nouveaux-affilies-dormants 2021-12-03T16:05:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/couverture-deces-minimale-pour-les-nouveaux-affilies-dormants 2021-12-03T16:05:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/tewerkstelling-nederland-en-de-30-procent-regeling 2021-12-09T19:25:42+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/tewerkstelling-nederland-en-de-30-procent-regeling 2021-12-09T19:25:42+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/tewerkstelling-nederland-en-de-30-procent-regeling 2021-12-09T19:25:42+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/detacheringen-naar-het-buitenland-kan-arbeidswetgeving-van-gastland-genegeerd-worden 2021-12-09T19:59:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/detacheringen-naar-het-buitenland-kan-arbeidswetgeving-van-gastland-genegeerd 2021-12-09T19:59:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/detacheringen-naar-het-buitenland-kan-arbeidswetgeving-van-gastland-genegeerd-worden 2021-12-09T19:59:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/gebruik-blijven-maken-van-de-bedrijfswagen-na-ontslag-fiscale-en 2021-12-03T16:08:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/gebruik-blijven-maken-van-de-bedrijfswagen-na-ontslag-fiscale-en 2021-12-03T16:08:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/gebruik-blijven-maken-van-de-bedrijfswagen-na-ontslag-fiscale-en 2021-12-03T16:08:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/attention-la-protection-occulte 2021-12-09T20:01:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/attention-la-protection-occulte 2021-12-09T20:01:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/attention-la-protection-occulte 2021-12-09T20:01:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wie-mag-zich-kandidaat-stellen 2021-12-09T20:02:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/wie-mag-zich-kandidaat-stellen 2021-12-09T20:02:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/wie-mag-zich-kandidaat-stellen 2021-12-09T20:02:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-sociaal-statuut-van-de-dagelijkse-bestuurder-van-een-vzw 2021-11-03T14:55:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/het-sociaal-statuut-van-de-dagelijkse-bestuurder-van-een-vzw 2021-11-03T14:55:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/het-sociaal-statuut-van-de-dagelijkse-bestuurder-van-een-vzw 2021-11-03T14:55:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-nombre-de-travailleurs-necessaires 2021-12-09T20:02:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-nombre-de-travailleurs-necessaires 2021-12-09T20:02:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-nombre-de-travailleurs-necessaires 2021-12-09T20:02:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-herziene-europees-sociaal-handvest-en-de-verbetering-van-de-mensenrechtenpositie 2021-11-03T14:56:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/het-herziene-europees-sociaal-handvest-en-de-verbetering-van-de 2021-11-03T14:56:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/het-herziene-europees-sociaal-handvest-en-de-verbetering-van-de-mensenrechtenpositie 2021-11-03T14:56:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/des-elections-obligatoires 2021-12-09T20:03:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/des-elections-obligatoires 2021-12-09T20:03:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/des-elections-obligatoires 2021-12-09T20:03:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/travailleurs-detaches 2021-12-09T20:04:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/travailleurs-detaches 2021-12-09T20:04:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/travailleurs-detaches 2021-12-09T20:04:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/welke-ondernemingen-moeten-verkiezingen-organiseren 2021-12-09T20:04:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/welke-ondernemingen-moeten-verkiezingen-organiseren 2021-12-09T20:04:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/welke-ondernemingen-moeten-verkiezingen-organiseren 2021-12-09T20:04:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/hrm-20-daar-gaan-we-dan 2021-12-09T20:05:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/hrm-20-daar-gaan-we-dan 2021-12-09T20:05:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/hrm-20-daar-gaan-we-dan 2021-12-09T20:05:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/lute-une-approche-dynamique 2021-12-09T20:06:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/lute-une-approche-dynamique 2021-12-09T20:06:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/lute-une-approche-dynamique 2021-12-09T20:06:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/elections-sociales-communes 2021-12-09T20:06:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-communes 2021-12-09T20:06:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/elections-sociales-communes 2021-12-09T20:06:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/naar-een-nieuw-en-modern-ontslagrecht 2021-11-03T15:09:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/naar-een-nieuw-en-modern-ontslagrecht 2021-11-03T15:09:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/naar-een-nieuw-en-modern-ontslagrecht 2021-11-03T15:09:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/elections-sociales-2012-vos-marques 2021-12-09T20:12:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-2012-vos-marques 2021-12-09T20:12:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/elections-sociales-2012-vos-marques 2021-12-09T20:12:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-een-korte-handleiding 2021-12-09T20:13:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/sociale-verkiezingen-een-korte-handleiding 2021-12-09T20:13:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/sociale-verkiezingen-een-korte-handleiding 2021-12-09T20:13:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/les-elections-sociales-cest-deja-demain 2021-12-09T20:14:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/les-elections-sociales-cest-deja-demain 2021-12-09T20:14:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/les-elections-sociales-cest-deja-demain 2021-12-09T20:14:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/arbeiders-en-bedienden-binnenkort-verleden-tijd 2021-12-09T20:14:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/arbeiders-en-bedienden-binnenkort-verleden-tijd 2021-12-09T20:14:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/arbeiders-en-bedienden-binnenkort-verleden-tijd 2021-12-09T20:14:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-start-op-tijd 2021-12-09T20:15:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/sociale-verkiezingen-start-op-tijd 2021-12-09T20:15:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/sociale-verkiezingen-start-op-tijd 2021-12-09T20:15:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/est-au-coeur-du-debat-sur-les-limites-du-droit-de-greve 2021-12-09T20:17:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/est-au-coeur-du-debat-sur-les-limites-du-droit-de-greve 2021-12-09T20:17:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/est-au-coeur-du-debat-sur-les-limites-du-droit-de-greve 2021-12-09T20:17:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/minimum-overlijdensdekking-voor-nieuwe-slapers 2021-12-03T16:10:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/minimum-overlijdensdekking-voor-nieuwe-slapers 2021-12-03T16:10:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/minimum-overlijdensdekking-voor-nieuwe-slapers 2021-12-03T16:10:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ontslagvergoeding-nog-maximum-een-jaar 2021-12-09T20:18:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/ontslagvergoeding-nog-maximum-een-jaar 2021-12-09T20:18:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/ontslagvergoeding-nog-maximum-een-jaar 2021-12-09T20:18:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/durcissement-des-conditions-dacces-la-pension-anticipee-pour-les-independants-et-les 2021-12-03T16:11:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/durcissement-des-conditions-dacces-la-pension-anticipee-pour-les-independants 2021-12-03T16:11:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/durcissement-des-conditions-dacces-la-pension-anticipee-pour-les-independants-et-les 2021-12-03T16:11:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/strengere-toegangsvoorwaarden-inzake-vervroegd-pensioen-voor-zelfstandigen-en 2021-11-03T15:21:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/strengere-toegangsvoorwaarden-inzake-vervroegd-pensioen-voor-zelfstandigen-en 2021-11-03T15:21:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/strengere-toegangsvoorwaarden-inzake-vervroegd-pensioen-voor-zelfstandigen-en 2021-11-03T15:21:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/aan-de-slag-met-jobstudentenen-wat-na-de-zomervakantie 2021-12-09T20:20:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/aan-de-slag-met-jobstudentenen-wat-na-de-zomervakantie 2021-12-09T20:20:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/aan-de-slag-met-jobstudentenen-wat-na-de-zomervakantie 2021-12-09T20:20:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wie-beschermd-en-welke-gevolgen-heeft-dat 2021-12-09T20:20:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/wie-beschermd-en-welke-gevolgen-heeft-dat 2021-12-09T20:20:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/wie-beschermd-en-welke-gevolgen-heeft-dat 2021-12-09T20:20:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/20-jaar-wet-ontslagbescherming-personeelsafgevaardigden 2021-12-09T20:30:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/20-jaar-wet-ontslagbescherming-personeelsafgevaardigden 2021-12-09T20:30:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/20-jaar-wet-ontslagbescherming-personeelsafgevaardigden 2021-12-09T20:30:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/strengere-toegangsvoorwaarden-inzake-vervroegd-pensioen-voor-zelfstandigen-en-0 2021-12-03T16:15:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/strengere-toegangsvoorwaarden-inzake-vervroegd-pensioen-voor-zelfstandigen-0 2021-12-03T16:15:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/strengere-toegangsvoorwaarden-inzake-vervroegd-pensioen-voor-zelfstandigen-en-0 2021-12-03T16:15:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/whos-who-legal-2021-labour-employment 2025-11-28T11:40:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/whos-who-legal-2021-labour-employment 2025-11-28T11:40:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/whos-who-legal-2021-labour-employment 2025-11-28T11:40:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/conditions-dacces-plus-strictes-pour-la-pension-anticipee 2021-12-04T23:25:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/conditions-dacces-plus-strictes-pour-la-pension-anticipee 2021-12-04T23:25:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/conditions-dacces-plus-strictes-pour-la-pension-anticipee 2021-12-04T23:25:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-2016-bescherming-van-de-kandidaten-tegen-ontslag 2021-12-04T23:25:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/sociale-verkiezingen-2016-bescherming-van-de-kandidaten-tegen-ontslag 2021-12-04T23:25:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/sociale-verkiezingen-2016-bescherming-van-de-kandidaten-tegen-ontslag 2021-12-04T23:25:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/celstraf-voor-sociale-fraude-geen-fictie-meer 2021-12-09T20:29:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/celstraf-voor-sociale-fraude-geen-fictie-meer 2021-12-09T20:29:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/celstraf-voor-sociale-fraude-geen-fictie-meer 2021-12-09T20:29:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/beschermde-werknemer-kan-afstand-doen-van-beschermingsvergoeding 2021-12-09T20:28:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/beschermde-werknemer-kan-afstand-doen-van-beschermingsvergoeding 2021-12-09T20:28:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/beschermde-werknemer-kan-afstand-doen-van-beschermingsvergoeding 2021-12-09T20:28:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/elections-sociales-2016-la-protection-des-candidats-contre-le-licenciement 2021-12-04T23:28:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-2016-la-protection-des-candidats-contre-le-licenciement 2021-12-04T23:28:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/elections-sociales-2016-la-protection-des-candidats-contre-le-licenciement 2021-12-04T23:28:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-2016-de-spelregels-voor-de-kandidatenlijsten 2021-12-04T23:28:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/sociale-verkiezingen-2016-de-spelregels-voor-de-kandidatenlijsten 2021-12-04T23:28:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/sociale-verkiezingen-2016-de-spelregels-voor-de-kandidatenlijsten 2021-12-04T23:28:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/werken-meerdere-landen-welk-recht-van-toepassing-0 2021-12-09T20:28:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/werken-meerdere-landen-welk-recht-van-toepassing 2021-12-09T20:28:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/werken-meerdere-landen-welk-recht-van-toepassing 2021-12-09T20:28:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/les-elections-sociales-2012-chronique-de-jurisprudence 2021-12-04T23:29:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/les-elections-sociales-2012-chronique-de-jurisprudence 2021-12-04T23:29:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/les-elections-sociales-2012-chronique-de-jurisprudence 2021-12-04T23:29:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-role-de-la-fsma-comme-autorite-de-controle-des-pensions-complementaires 2021-12-04T23:29:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-role-de-la-fsma-comme-autorite-de-controle-des-pensions-complementaires 2021-12-04T23:29:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-role-de-la-fsma-comme-autorite-de-controle-des-pensions-complementaires 2021-12-04T23:29:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/quel-droit-applicable-en-cas-doccupation-dans-plusieurs-pays 2021-12-09T20:26:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/quel-droit-applicable-en-cas-doccupation-dans-plusieurs-pays 2021-12-09T20:26:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/quel-droit-applicable-en-cas-doccupation-dans-plusieurs-pays 2021-12-09T20:26:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/werken-meerdere-landen-welk-recht-van-toepassing 2021-12-09T20:25:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/werken-meerdere-landen-welk-recht-van-toepassing-0 2021-12-09T20:25:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/werken-meerdere-landen-welk-recht-van-toepassing-0 2021-12-09T20:25:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/rol-van-de-fsma-als-toezichthouder-op-aanvullende-pensioenen 2021-12-04T23:30:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/rol-van-de-fsma-als-toezichthouder-op-aanvullende-pensioenen 2021-12-04T23:30:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/rol-van-de-fsma-als-toezichthouder-op-aanvullende-pensioenen 2021-12-04T23:30:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/camerabewaking-op-de-werkvloer-pas-op-u-wordt-gefilmd 2021-12-09T20:32:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/camerabewaking-op-de-werkvloer-pas-op-u-wordt-gefilmd 2021-12-09T20:32:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/camerabewaking-op-de-werkvloer-pas-op-u-wordt-gefilmd 2021-12-09T20:32:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-terugkeermomenten-voor-telewerkers-vanaf-9-juni-wat-kan-niet 2025-11-28T11:40:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-terugkeermomenten-voor-telewerkers-vanaf-9-juni-wat-kan-niet 2025-11-28T11:40:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-terugkeermomenten-voor-telewerkers-vanaf-9-juni-wat-kan-niet 2025-11-28T11:40:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-omzetting-van-de-richtlijn-collectief-ontslag-het-belgische-arbeidsrecht 2021-12-04T23:32:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-omzetting-van-de-richtlijn-collectief-ontslag-het-belgische-arbeidsrecht-0 2021-12-04T23:32:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-omzetting-van-de-richtlijn-collectief-ontslag-het-belgische-arbeidsrecht-0 2021-12-04T23:32:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-europese-ondernemingsraad-belgie 2021-12-04T23:34:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-europese-ondernemingsraad-belgie 2021-12-04T23:34:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-europese-ondernemingsraad-belgie 2021-12-04T23:34:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuwe-ontslagregels-vanaf-2012 2021-12-09T20:39:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nieuwe-ontslagregels-vanaf-2012 2021-12-09T20:39:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/nieuwe-ontslagregels-vanaf-2012 2021-12-09T20:39:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ontslag-wegens-dringende-reden-gevallen-bewijsproblematiek 2021-12-04T23:34:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/ontslag-wegens-dringende-reden-gevallen-bewijsproblematiek 2021-12-04T23:34:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/ontslag-wegens-dringende-reden-gevallen-bewijsproblematiek 2021-12-04T23:34:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/travailler-dans-plusieur-pays 2021-12-09T20:35:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/travailler-dans-plusieur-pays 2021-12-09T20:35:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/travailler-dans-plusieur-pays 2021-12-09T20:35:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/toewijzing-van-de-heffingsbevoegdheid-voor-een-niet-compenserende-ontslagvergoeding 2021-12-04T23:37:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/toewijzing-van-de-heffingsbevoegdheid-voor-een-niet-compenserende 2021-12-04T23:37:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/toewijzing-van-de-heffingsbevoegdheid-voor-een-niet-compenserende-ontslagvergoeding 2021-12-04T23:37:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/attribution-du-pouvoir-dimposition-sur-une-indemnite-non-compensatoire-de-preavis-une 2021-12-04T23:38:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/attribution-du-pouvoir-dimposition-sur-une-indemnite-non-compensatoire-de 2021-12-04T23:38:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/attribution-du-pouvoir-dimposition-sur-une-indemnite-non-compensatoire-de-preavis-une 2021-12-04T23:38:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/opende-de-regering-de-doos-van-pandora 2021-12-09T20:41:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/opende-de-regering-de-doos-van-pandora 2021-12-09T20:41:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/opende-de-regering-de-doos-van-pandora 2021-12-09T20:41:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/reforme-de-la-pension-de-survie 2021-12-04T23:39:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/reforme-de-la-pension-de-survie 2021-12-04T23:39:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/reforme-de-la-pension-de-survie 2021-12-04T23:39:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/travailleurs-proteges-prudence 2021-12-09T20:50:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/travailleurs-proteges-prudence 2021-12-09T20:50:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/travailleurs-proteges-prudence 2021-12-09T20:50:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/veranderingen-het-landschap-van-de-paritaire-comites-vervanging-van-het-paritair 2021-12-04T23:40:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/veranderingen-het-landschap-van-de-paritaire-comites-vervanging-van-het 2021-12-04T23:40:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/veranderingen-het-landschap-van-de-paritaire-comites-vervanging-van-het-paritair-comite 2021-12-04T23:40:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-wet-van-19-maart-1991-zit-vol-valstrikken 2021-12-09T20:51:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-wet-van-19-maart-1991-zit-vol-valstrikken 2021-12-09T20:51:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-wet-van-19-maart-1991-zit-vol-valstrikken 2021-12-09T20:51:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/hervorming-van-het-overlevingspensioen 2021-12-04T23:41:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/hervorming-van-het-overlevingspensioen 2021-12-04T23:41:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/hervorming-van-het-overlevingspensioen 2021-12-04T23:41:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/appreciation-du-statut-dindependant 2021-12-09T20:51:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/appreciation-du-statut-dindependant 2021-12-09T20:51:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/appreciation-du-statut-dindependant 2021-12-09T20:51:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/bouwt-een-gepensioneerde-die-bijverdient-nog-een-aanvullend-pensioen-op 2021-12-04T23:42:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/bouwt-een-gepensioneerde-die-bijverdient-nog-een-aanvullend-pensioen-op 2021-12-04T23:42:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/bouwt-een-gepensioneerde-die-bijverdient-nog-een-aanvullend-pensioen-op 2021-12-04T23:42:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/vakbondslui-die-mandaat-misbruiken-verdienen-geen-extra-bescherming 2021-12-09T20:57:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/vakbondslui-die-mandaat-misbruiken-verdienen-geen-extra-bescherming 2021-12-09T20:57:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/vakbondslui-die-mandaat-misbruiken-verdienen-geen-extra-bescherming 2021-12-09T20:57:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-protection-des-delegues-syndicaux-devrait-etre-revue 2021-12-09T20:58:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-protection-des-delegues-syndicaux-devrait-etre-revue 2021-12-09T20:58:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-protection-des-delegues-syndicaux-devrait-etre-revue 2021-12-09T20:58:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/detache-oui-mais-libre 2021-12-09T21:02:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/detache-oui-mais-libre 2021-12-09T21:02:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/detache-oui-mais-libre 2021-12-09T21:02:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/we-are-proud-reveal-we-remain-only-belgian-law-firm-be-ranked-tier-1-employment-law 2025-11-28T11:40:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/we-are-proud-reveal-we-remain-only-belgian-law-firm-be-ranked-tier-1 2025-11-28T11:40:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/we-are-proud-reveal-we-remain-only-belgian-law-firm-be-ranked-tier-1-employment-law 2025-11-28T11:40:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/claeys-engels-steunt-sterkerdancorona 2025-11-28T11:40:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/claeys-engels-steunt-sterkerdancorona 2025-11-28T11:40:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/claeys-engels-steunt-sterkerdancorona 2025-11-28T11:40:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/zorg-ontwerp-van-ipa-voor-echt-eenheidsstatuut 2021-12-09T21:09:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/zorg-ontwerp-van-ipa-voor-echt-eenheidsstatuut 2021-12-09T21:09:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/zorg-ontwerp-van-ipa-voor-echt-eenheidsstatuut 2021-12-09T21:09:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/delegues-du-personnel-proteges-le-moment-dopter-pour-une-troisieme-voie 2021-12-09T21:08:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/delegues-du-personnel-proteges-le-moment-dopter-pour-une-troisieme-voie 2021-12-09T21:08:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/delegues-du-personnel-proteges-le-moment-dopter-pour-une-troisieme-voie 2021-12-09T21:08:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/trainingen-binnen-een-internationale-groep-arbeidskaart-nodig 2021-12-09T21:05:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/trainingen-binnen-een-internationale-groep-arbeidskaart-nodig 2021-12-09T21:05:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/trainingen-binnen-een-internationale-groep-arbeidskaart-nodig 2021-12-09T21:05:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/corona-declaration-teletravail-nouvelle-obligation-pour-les-rh-dici-le-6-avril 2025-11-28T11:40:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/corona-declaration-teletravail-nouvelle-obligation-pour-les-rh-dici-le-6-avril 2025-11-28T11:40:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/corona-declaration-teletravail-nouvelle-obligation-pour-les-rh-dici-le-6-avril 2025-11-28T11:40:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/corona-telewerkaangifte-een-nieuwe-do-voor-hr-tegen-6-april 2025-11-28T11:40:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/corona-telewerkaangifte-een-nieuwe-do-voor-hr-tegen-6-april 2025-11-28T11:40:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/corona-telewerkaangifte-een-nieuwe-do-voor-hr-tegen-6-april 2025-11-28T11:40:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/uitzendarbeid-opnieuw-de-lift 2021-12-09T21:12:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/uitzendarbeid-opnieuw-de-lift 2021-12-09T21:12:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/uitzendarbeid-opnieuw-de-lift 2021-12-09T21:12:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/claeys-engels-top-ranked-band-1-employment-law-belgium-chambers-partners-europe-2021 2025-11-28T11:40:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/claeys-engels-top-ranked-band-1-employment-law-belgium-chambers-partners 2025-11-28T11:40:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/claeys-engels-top-ranked-band-1-employment-law-belgium-chambers-partners-europe-2021 2025-11-28T11:40:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuwe-loongrenzen-2011 2021-12-09T21:11:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nieuwe-loongrenzen-2011 2021-12-09T21:11:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/nieuwe-loongrenzen-2011 2021-12-09T21:11:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/gezocht-handelsvertegenwoordiger 2021-12-09T21:11:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/gezocht-handelsvertegenwoordiger 2021-12-09T21:11:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/gezocht-handelsvertegenwoordiger 2021-12-09T21:11:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/quel-poids-accorde-t-au-droit-la-privee 2021-12-09T21:17:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/quel-poids-accorde-t-au-droit-la-privee 2021-12-09T21:17:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/quel-poids-accorde-t-au-droit-la-privee 2021-12-09T21:17:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/hoe-zwaar-weegt-het-recht-op-privacy-van-de-werknemer-door 2021-12-09T21:18:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/hoe-zwaar-weegt-het-recht-op-privacy-van-de-werknemer-door 2021-12-09T21:18:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/hoe-zwaar-weegt-het-recht-op-privacy-van-de-werknemer-door 2021-12-09T21:18:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-vele-gevolgen-van-een-speciaal-statuut-gezocht-handelsvertegenwoordiger 2021-12-09T21:18:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-vele-gevolgen-van-een-speciaal-statuut-gezocht-handelsvertegenwoordiger 2021-12-09T21:18:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-vele-gevolgen-van-een-speciaal-statuut-gezocht-handelsvertegenwoordiger 2021-12-09T21:18:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-drh-peut-etre-une-ressource-utile 2021-12-09T21:19:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-drh-peut-etre-une-ressource-utile 2021-12-09T21:19:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-drh-peut-etre-une-ressource-utile 2021-12-09T21:19:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/loonbeleid-moet-binnen-de-lijntjes-kleuren 2021-12-09T21:20:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/loonbeleid-moet-binnen-de-lijntjes-kleuren 2021-12-09T21:20:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/loonbeleid-moet-binnen-de-lijntjes-kleuren 2021-12-09T21:20:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/indemnite-pour-dommage-moral-quand-est-elle-exoneree-de-cotisations-de-securite 2021-12-09T21:21:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/indemnite-pour-dommage-moral-quand-est-elle-exoneree-de-cotisations-de 2021-12-09T21:21:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/indemnite-pour-dommage-moral-quand-est-elle-exoneree-de-cotisations-de-securite-sociale 2021-12-09T21:21:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/vers-un-licenciement-economique-en-droit-belgeplaidoyer-pour-un-interet-doctrinal-et 2021-12-04T23:43:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/vers-un-licenciement-economique-en-droit-belgeplaidoyer-pour-un-interet 2021-12-04T23:43:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/vers-un-licenciement-economique-en-droit-belgeplaidoyer-pour-un-interet-doctrinal-et-un 2021-12-04T23:43:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/actuele-problemen-van-het-arbeidsrecht-9 2021-12-04T23:43:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/actuele-problemen-van-het-arbeidsrecht-9 2021-12-04T23:43:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/actuele-problemen-van-het-arbeidsrecht-9 2021-12-04T23:43:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/evaluation-des-regimes-contributions-definies-selon-ias19 2021-12-04T23:44:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/evaluation-des-regimes-contributions-definies-selon-ias19 2021-12-04T23:44:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/evaluation-des-regimes-contributions-definies-selon-ias19 2021-12-04T23:44:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/waardering-van-vastebijdrageplannen-ias19 2021-11-03T17:06:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/waardering-van-vastebijdrageplannen-ias19 2021-11-03T17:06:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/waardering-van-vastebijdrageplannen-ias19 2021-11-03T17:06:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/als-collegas-partners-worden 2021-12-09T21:28:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/als-collegas-partners-worden 2021-12-09T21:28:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/als-collegas-partners-worden 2021-12-09T21:28:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuwe-beperkingen-aan-het-recht-op-tijdskrediet-en-werkloosheid-met-bedrijfstoeslag 2021-12-04T23:49:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nieuwe-beperkingen-aan-het-recht-op-tijdskrediet-en-werkloosheid-met 2021-12-04T23:49:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/nieuwe-beperkingen-aan-het-recht-op-tijdskrediet-en-werkloosheid-met-bedrijfstoeslag 2021-12-04T23:49:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-nieuwe-richtlijn-inzake-de-instelling-van-een-europese-ondernemingsraad-whats-0 2021-12-09T21:25:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-nieuwe-richtlijn-inzake-de-instelling-van-een-europese-ondernemingsraad 2021-12-09T21:25:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-nieuwe-richtlijn-inzake-de-instelling-van-een-europese-ondernemingsraad-whats-new 2021-12-09T21:25:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/combiner-une-pension-avec-un-revenu-indemnite-de-preavis 2021-12-04T23:48:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/combiner-une-pension-avec-un-revenu-indemnite-de-preavis 2021-12-04T23:48:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/combiner-une-pension-avec-un-revenu-indemnite-de-preavis 2021-12-04T23:48:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/1er-mai-les-nouvelles-regles-europeennes-de-securite-sociale-en-vigueur 2021-12-09T21:40:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/1er-mai-les-nouvelles-regles-europeennes-de-securite-sociale-en-vigueur 2021-12-09T21:40:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/1er-mai-les-nouvelles-regles-europeennes-de-securite-sociale-en-vigueur 2021-12-09T21:40:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/1-mei-2010-nieuwe-europese-sociale-zekerheidsregels-werking 2021-12-09T21:40:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/1-mei-2010-nieuwe-europese-sociale-zekerheidsregels-werking 2021-12-09T21:40:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/1-mei-2010-nieuwe-europese-sociale-zekerheidsregels-werking 2021-12-09T21:40:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wat-met-de-beltakshoe-zwaar-de-gsm-van-het-bedrijf-belast 2021-12-09T21:39:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/wat-met-de-beltakshoe-zwaar-de-gsm-van-het-bedrijf-belast 2021-12-09T21:39:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/wat-met-de-beltakshoe-zwaar-de-gsm-van-het-bedrijf-belast 2021-12-09T21:39:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuwe-europese-sociale-zekerheidsregels 2021-12-09T21:38:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nieuwe-europese-sociale-zekerheidsregels 2021-12-09T21:38:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/nieuwe-europese-sociale-zekerheidsregels 2021-12-09T21:38:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-verdiende-loon-van-de-cfo-de-nieuwe-regels-over-de-openbaarmaking-en-de-0 2021-12-09T21:38:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/het-verdiende-loon-van-de-cfo-de-nieuwe-regels-over-de-openbaarmaking-en-de 2021-12-09T21:38:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/het-verdiende-loon-van-de-cfo-de-nieuwe-regels-over-de-openbaarmaking-en-de-begrenzing 2021-12-09T21:38:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-verdiende-loon-van-de-cfo-de-nieuwe-regels-over-de-openbaarmaking-en-de 2021-12-09T21:33:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/het-verdiende-loon-van-de-cfo-de-nieuwe-regels-over-de-openbaarmaking-en-de-0 2021-12-09T21:33:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/het-verdiende-loon-van-de-cfo-de-nieuwe-regels-over-de-openbaarmaking-en-de-0 2021-12-09T21:33:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/levaluation-de-lusage-prive-dun-gsm 2021-12-09T21:32:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/levaluation-de-lusage-prive-dun-gsm 2021-12-09T21:32:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/levaluation-de-lusage-prive-dun-gsm 2021-12-09T21:32:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/etat-de-la-questions-en-matiere-de-gsm-et-de-pc-approches-fiscale-et-sociale 2021-12-09T21:45:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/etat-de-la-questions-en-matiere-de-gsm-et-de-pc-approches-fiscale-et-sociale 2021-12-09T21:45:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/etat-de-la-questions-en-matiere-de-gsm-et-de-pc-approches-fiscale-et-sociale 2021-12-09T21:45:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/quel-sort-pour-les-remunerations-variables 2021-12-09T21:45:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/quel-sort-pour-les-remunerations-variables 2021-12-09T21:45:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/quel-sort-pour-les-remunerations-variables 2021-12-09T21:45:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/utilisation-dun-gsm-de-societe-des-fins-privees-vers-une-evaluation-forfaitaire 2021-12-09T21:44:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/utilisation-dun-gsm-de-societe-des-fins-privees-vers-une-evaluation 2021-12-09T21:44:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/utilisation-dun-gsm-de-societe-des-fins-privees-vers-une-evaluation-forfaitaire 2021-12-09T21:44:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wat-met-sectorpensioenplan-als-paritair-comite-wijzigt 2021-12-09T21:43:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/wat-met-sectorpensioenplan-als-paritair-comite-wijzigt 2021-12-09T21:43:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/wat-met-sectorpensioenplan-als-paritair-comite-wijzigt 2021-12-09T21:43:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/frais-propres-lemployeur 2021-12-09T21:43:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/frais-propres-lemployeur 2021-12-09T21:43:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/frais-propres-lemployeur 2021-12-09T21:43:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wijziging-van-functie-naar-de-hoofdstraat-op-een-zijspoor 2021-12-09T21:42:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/wijziging-van-functie-naar-de-hoofdstraat-op-een-zijspoor 2021-12-09T21:42:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/wijziging-van-functie-naar-de-hoofdstraat-op-een-zijspoor 2021-12-09T21:42:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuwe-bijdragen-op-brugpensioenen 2021-12-09T21:41:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nieuwe-bijdragen-op-brugpensioenen 2021-12-09T21:41:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/nieuwe-bijdragen-op-brugpensioenen 2021-12-09T21:41:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/crisispremie-voor-arbeiders-en-de-aanpassing-van-het-ontslagrecht 2021-12-09T21:56:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/crisispremie-voor-arbeiders-en-de-aanpassing-van-het-ontslagrecht 2021-12-09T21:56:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/crisispremie-voor-arbeiders-en-de-aanpassing-van-het-ontslagrecht 2021-12-09T21:56:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-reglement-de-rome 2021-12-09T21:52:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-reglement-de-rome 2021-12-09T21:52:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-reglement-de-rome 2021-12-09T21:52:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-belgische-wetgeving-en-praktijk-echt-te-rigide 2021-12-09T21:52:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-belgische-wetgeving-en-praktijk-echt-te-rigide 2021-12-09T21:52:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-belgische-wetgeving-en-praktijk-echt-te-rigide 2021-12-09T21:52:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-aansprakelijkheid-van-bestuurders-van-instellingen-voor 2021-12-04T23:50:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-aansprakelijkheid-van-bestuurders-van-instellingen-voor 2021-12-04T23:50:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-aansprakelijkheid-van-bestuurders-van-instellingen-voor-bedrijfspensioenvoorziening 2021-12-04T23:50:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-dialogue-social-manque-de-souffle 2021-12-09T21:51:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-dialogue-social-manque-de-souffle 2021-12-09T21:51:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-dialogue-social-manque-de-souffle 2021-12-09T21:51:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/pensioen-combineren-met-inkomen-opzeggingsvergoeding 2021-11-30T09:35:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/pensioen-combineren-met-inkomen-opzeggingsvergoeding 2021-11-30T09:35:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/pensioen-combineren-met-inkomen-opzeggingsvergoeding 2021-11-30T09:35:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/accord-fiscal-mais-pas-social 2021-12-09T21:58:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/accord-fiscal-mais-pas-social 2021-12-09T21:58:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/accord-fiscal-mais-pas-social 2021-12-09T21:58:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wat-als-uw-medewerker-na-een-dure-opleiding-opstapt 2021-12-09T21:58:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/wat-als-uw-medewerker-na-een-dure-opleiding-opstapt 2021-12-09T21:58:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/wat-als-uw-medewerker-na-een-dure-opleiding-opstapt 2021-12-09T21:58:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/arbeidsovereenkomsten-en-toepasselijk-recht 2021-12-04T23:57:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/arbeidsovereenkomsten-en-toepasselijk-recht 2021-12-04T23:57:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/arbeidsovereenkomsten-en-toepasselijk-recht 2021-12-04T23:57:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-omzetting-van-de-richtlijn-collectief-ontslag-het-belgische-arbeidsrecht-0 2021-12-04T23:58:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-omzetting-van-de-richtlijn-collectief-ontslag-het-belgische-arbeidsrecht 2021-12-04T23:58:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-omzetting-van-de-richtlijn-collectief-ontslag-het-belgische-arbeidsrecht 2021-12-04T23:58:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/verlaging-van-budgetten-mogelijk 2021-12-09T22:01:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/verlaging-van-budgetten-mogelijk 2021-12-09T22:01:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/verlaging-van-budgetten-mogelijk 2021-12-09T22:01:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/meer-dan-salary-split 2021-12-09T22:01:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/meer-dan-salary-split 2021-12-09T22:01:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/meer-dan-salary-split 2021-12-09T22:01:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/elections-sociales-2016-la-protection-des-candidats 2021-11-03T18:03:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-2016-la-protection-des-candidats 2021-11-03T18:03:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/elections-sociales-2016-la-protection-des-candidats 2021-11-03T18:03:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ex-werknemer-concurreert-met-ex-werkgever-wat-mag-niet 2021-12-09T22:09:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/ex-werknemer-concurreert-met-ex-werkgever-wat-mag-niet 2021-12-09T22:09:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/ex-werknemer-concurreert-met-ex-werkgever-wat-mag-niet 2021-12-09T22:09:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-hr-manager-blijft-niet-buiten-schot 2021-12-09T22:08:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-hr-manager-blijft-niet-buiten-schot 2021-12-09T22:08:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-hr-manager-blijft-niet-buiten-schot 2021-12-09T22:08:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/news-events/pensions-extra-legales-declaration-dune-pension-interne-la-banque-de-donnees-jusquau 2021-11-03T18:32:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/pensions-extra-legales-declaration-dune-pension-interne-la-banque-de-donnees 2021-11-03T18:32:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/pensions-extra-legales-declaration-dune-pension-interne-la-banque-de-donnees-jusquau 2021-11-03T18:32:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/dringende-reden-drie-werkdagen-de-tijd-om-te-beslissen 2021-12-09T22:06:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/dringende-reden-drie-werkdagen-de-tijd-om-te-beslissen 2021-12-09T22:06:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/dringende-reden-drie-werkdagen-de-tijd-om-te-beslissen 2021-12-09T22:06:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/lente-migration-economique 2021-12-09T22:05:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/lente-migration-economique 2021-12-09T22:05:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/lente-migration-economique 2021-12-09T22:05:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/enclavewerking-brengt-groep-werknemers-met-handicap-het-bedrijf 2021-12-09T22:04:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/enclavewerking-brengt-groep-werknemers-met-handicap-het-bedrijf 2021-12-09T22:04:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/enclavewerking-brengt-groep-werknemers-met-handicap-het-bedrijf 2021-12-09T22:04:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/we-waren-zeer-verwonderd-dat-niemand-vluchtte 2021-12-09T22:04:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/we-waren-zeer-verwonderd-dat-niemand-vluchtte 2021-12-09T22:04:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/we-waren-zeer-verwonderd-dat-niemand-vluchtte 2021-12-09T22:04:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/fini-de-remunerer-sur-la-base-de-lage 2021-12-09T22:22:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/fini-de-remunerer-sur-la-base-de-lage 2021-12-09T22:22:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/fini-de-remunerer-sur-la-base-de-lage 2021-12-09T22:22:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-arbeidsreglement-wat-moet-er-echt 2021-12-09T22:23:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/het-arbeidsreglement-wat-moet-er-echt 2021-12-09T22:23:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/het-arbeidsreglement-wat-moet-er-echt 2021-12-09T22:23:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/vive-tension-sur-les-preavis 2021-12-09T22:26:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/vive-tension-sur-les-preavis 2021-12-09T22:26:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/vive-tension-sur-les-preavis 2021-12-09T22:26:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/des-restructurations-toujours-plus-longues-et-couteuses 2021-12-09T22:27:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/des-restructurations-toujours-plus-longues-et-couteuses 2021-12-09T22:27:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/des-restructurations-toujours-plus-longues-et-couteuses 2021-12-09T22:27:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/generatiepact-heeft-weinig-invloed-op-brugpensioen 2021-12-09T22:28:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/generatiepact-heeft-weinig-invloed-op-brugpensioen 2021-12-09T22:28:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/generatiepact-heeft-weinig-invloed-op-brugpensioen 2021-12-09T22:28:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/herstructureringen-duren-langer-en-kosten-meer 2021-12-09T22:28:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/herstructureringen-duren-langer-en-kosten-meer 2021-12-09T22:28:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/herstructureringen-duren-langer-en-kosten-meer 2021-12-09T22:28:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-pacte-des-generations-rate-sa-cible 2021-12-09T22:31:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-pacte-des-generations-rate-sa-cible 2021-12-09T22:31:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-pacte-des-generations-rate-sa-cible 2021-12-09T22:31:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-recours-la-prepension-reste-tres-frequent 2021-12-09T22:32:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-recours-la-prepension-reste-tres-frequent 2021-12-09T22:32:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-recours-la-prepension-reste-tres-frequent 2021-12-09T22:32:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/lourdes-inquietudes-dans-les-pme 2021-12-09T22:32:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/lourdes-inquietudes-dans-les-pme 2021-12-09T22:32:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/lourdes-inquietudes-dans-les-pme 2021-12-09T22:32:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ook-ontslaglawine-bij-kmos-op-komst 2021-12-09T22:30:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/ook-ontslaglawine-bij-kmos-op-komst 2021-12-09T22:30:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/ook-ontslaglawine-bij-kmos-op-komst 2021-12-09T22:30:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/les-elections-sociales-de-2008-fin-dun-tres-long-processus 2021-12-09T22:19:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/les-elections-sociales-de-2008-fin-dun-tres-long-processus 2021-12-09T22:19:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/les-elections-sociales-de-2008-fin-dun-tres-long-processus 2021-12-09T22:19:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/les-representants-du-personnel-sont-proteges 2021-12-09T22:18:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/les-representants-du-personnel-sont-proteges 2021-12-09T22:18:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/les-representants-du-personnel-sont-proteges 2021-12-09T22:18:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/recours-contre-les-resultats-et-premieres-reunions 2021-12-09T22:17:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/recours-contre-les-resultats-et-premieres-reunions 2021-12-09T22:17:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/recours-contre-les-resultats-et-premieres-reunions 2021-12-09T22:17:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/bestuurders-rechtspersonen-hebben-btw-plicht-vanaf-1-januari-2015 2021-11-03T20:09:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/les-administrateurs-personnes-morales-sont-assujettis-la-tva-partir-du-1er 2021-11-03T20:09:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/directors-legal-persons-will-be-subject-vat-1-january-2015 2021-11-03T20:09:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ondernemingen-moeten-interne-pensioenbeloften-tegen-uiterlijk-31-december-2014 2021-11-03T20:11:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/les-entreprises-doivent-enregistrer-les-promesses-de-pensions-internes-dans-la 2021-11-03T20:11:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/companies-have-register-internal-pension-promises-31-december-2014-occupational-pension 2021-11-03T20:11:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/uw-werknemer-maakt-gebruik-van-een-eigen-internetverbinding-enof-prive-pc-voor 2021-11-03T20:14:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/votre-travailleur-utilise-sa-connexion-internet-etou-son-pc-prive-des-fins 2021-11-03T20:14:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/your-employee-uses-private-internet-connection-andor-pc-professional-purposes-how-can 2021-11-03T20:14:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/lasthebbers-dagelijks-bestuur-vzw-met-bijkomstige-commerciele-activiteiten-cassatie 2021-11-30T10:29:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/mandataires-charges-de-la-gestion-journaliere-dasbl-exercant-une-activite 2021-11-30T10:29:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/delegates-non-profit-organisations-combining-daily-management-and-complementary 2021-11-30T10:29:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/kwalificatie-van-de-inkomsten-uit-auteursrechten-als-roerende-inkomsten-fiscale 2021-11-30T10:32:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-qualification-des-revenus-de-droits-dauteur-en-revenus-mobiliers 2021-11-30T10:32:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/qualification-copyright-income-income-movable-property-tax-administration-sets-its 2021-11-30T10:32:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/regeerakkoord-michel-i-creeert-zorgen-rond-swt 2021-11-30T10:34:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/laccord-de-gouvernement-michel-ier-suscite-des-questions-en-matiere-de-rcc 2021-11-30T10:34:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/concerns-regarding-uca-result-coalition-agreement-michel-i 2021-11-30T10:34:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/gebruik-van-een-bedrijfswagen-van-een-buitenlandse-werkgever-belgie-de-wetgever 2021-11-15T19:06:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/utilisation-en-belgique-du-vehicule-dun-employeur-etranger-le-legislateur 2021-11-15T19:06:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/use-belgium-foreign-employers-vehicle-legislator-changes-rules 2021-11-15T19:06:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-beursgenoteerde-aandelenopties-en-warranten-de-dienst-voorafgaande-beslissingen 2021-11-30T10:37:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/les-options-sur-actions-et-warrants-cotes-le-service-des-rulings-fixe 2021-11-30T10:37:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/listed-stock-options-and-warrants-ruling-commission-has-fixed-certain-conditions 2021-11-30T10:37:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/algemene-invoering-van-de-elektronische-maaltijdcheques-de-papieren-maaltijdcheques 2021-11-15T19:09:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/generalisation-des-titres-repas-electroniques-les-titres-repas-en-version 2021-11-15T19:09:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/transition-electronic-meal-vouchers-paper-meal-vouchers-disappear-1-january-2016 2021-11-15T19:09:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sectoraal-akkoord-paritair-comite-218-inzake-outplacement-cao-van-10-juli-2014 2021-11-30T10:40:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/accord-sectoriel-en-commission-paritaire-218-concernant-loutplacement-cct-du 2021-11-30T10:40:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/industry-level-agreement-outplacement-within-joint-committee-no-218-cba-10-july-2014 2021-11-30T10:40:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/hervorming-van-werkgeversgroeperingen-een-nuttig-instrument-ten-dienste-van-de 2021-11-15T19:10:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/reforme-du-groupement-demployeurs-un-outil-au-service-de-lentreprise 2021-11-15T19:10:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/reform-employers-groups-useful-tool-company 2021-11-15T19:10:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-eenheidsstatuut-openstaande-punten-betreffende-de-inkorting-van 2021-11-30T10:45:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-statut-unique-des-points-en-suspens-concernant-la-reduction-des-delais-de 2021-11-30T10:45:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/outstanding-issues-concerning-shortening-notice-periods-context-unemployment-company 2021-11-30T10:45:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/verhoging-van-de-gedeeltelijke-vrijstelling-van-doorstorting-van-de 2021-11-30T10:45:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/augmentation-de-la-dispense-partielle-de-versement-du-precompte-professionnel 2021-11-30T10:45:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/partial-exemption-obligation-deposit-advance-business-tax-night-and-shift-premiums-has 2021-11-30T10:45:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/solidariteitsbijdragen-voor-bedrijfswagens-de-rsz-maakt-een-onderscheid-tussen 2021-11-30T10:48:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/cotisations-de-solidarite-sur-les-vehicules-de-societe-lonss-distingue-les 2021-11-30T10:48:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/solidarity-contributions-company-cars-noss-makes-distinction-between-utility-vehicles 2021-11-30T10:48:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuw-bedrag-van-de-kilometervergoeding-0 2021-11-30T10:51:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nouveau-montant-pour-lindemnite-kilometrique-0 2021-11-30T10:51:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/compensation-employees-professional-mileage-maximum-amount-compensation-has-changed-0 2021-11-30T10:51:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-wet-van-25-april-2014-op-het-statuut-van-en-het-toezicht-op-kredietinstellingen 2021-11-15T19:12:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-loi-du-25-avril-2014-relative-au-statut-et-au-controle-des-etablissements 2021-11-15T19:12:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/act-25-april-2014-status-and-supervision-credit-institutions-stricter-regulation 2021-11-15T19:12:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/europese-richtlijn-voor-intra-groep-detacheringen-naar-de-eu 2021-11-30T10:55:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/directive-relative-aux-detachements-intra-groupes-vers-lunion-europeenne 2021-11-30T10:55:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/european-directive-intra-corporate-transfers-eu 2021-11-30T10:55:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuwe-regels-voor-de-belasting-van-niet-inwoners-een-travel-exclusion-van-meer-dan 2021-11-30T10:57:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nouvelles-regles-en-matiere-dimpot-des-non-residents-un-travel-exclusion-de 2021-11-30T10:57:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/new-rules-concerning-taxation-non-residents-travel-exclusion-more-25-can-become 2021-11-30T10:57:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/onderwerping-vennootschapsmandatarissen-de-wet-laat-eindelijk-het-tegenbewijs-toe-en 2021-11-16T09:14:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/assujettissement-des-mandataires-sociaux-la-loi-autorise-enfin-la-preuve 2021-11-16T09:14:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/social-security-regime-company-representatives-it-finally-possible-unremunerated 2021-11-16T09:14:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/studie-naar-resultaatsbonusplannen-bonussen-voor-bedienden-raken-steeds-meer 2021-11-30T11:06:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/etude-sur-les-plans-de-bonus-lies-aux-resultats-les-bonus-pour-employes-sont 2021-11-30T11:06:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/study-performance-bonus-plans-bonuses-white-collar-workers-become-more-common 2021-11-30T11:06:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/detachering-van-werknemers-handhaving 2021-11-15T19:28:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/detachement-de-travailleurs-la-reglementation-ete-renforcee 2021-11-15T19:28:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/posting-workers-law-has-been-reinforced 2021-11-15T19:28:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wetgeving-ter-bestrijding-van-de-loonkloof-tussen-mannen-en-vrouwen-analyseverslag 2022-02-18T12:53:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/legislation-visant-lutter-contre-lecart-salarial-entre-hommes-et-femmes 2022-02-18T12:53:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/legislation-relating-fight-against-gender-wage-gap-analytical-report-wage-structure 2022-02-18T12:53:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/fiscale-vrijstelling-sociaal-passief-kb-gepubliceerd 2021-11-30T11:16:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/exoneration-fiscale-passif-social-ar-publie 2021-11-30T11:16:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/tax-exemption-social-liabilities-royal-decree-published 2021-11-30T11:16:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ontslagcompensatievergoeding-berekenings-en-toekenningsmodaliteiten-uitgewerkt 2021-11-30T11:18:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/indemnite-en-compensation-du-licenciement-modalites-de-calcul-et-doctroi 2021-11-30T11:18:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/dismissal-compensation-indemnity-calculation-and-granting-modalities-elaborated 2021-11-30T11:18:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/solidariteitsbijdrage-voor-bedrijfswagens-de-rsz-verduidelijkt-een-aantal-zaken-met 2021-11-15T19:16:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/cotisation-de-solidarite-pour-les-vehicules-de-societe-quelques-precisions-de 2021-11-15T19:16:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/solidarity-contribution-company-cars-clarifications-rsz-concerning-employees-who-do-not 2021-11-15T19:16:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/fatca-akkoord-tussen-belgie-en-de-verenigde-staten-ondertekend 2021-11-30T11:54:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/laccord-fatca-entre-la-belgique-et-les-etats-unis-est-signe 2021-11-30T11:54:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/fatca-agreement-between-belgium-and-united-states-signed 2021-11-30T11:54:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/vlaams-taaldecreet-aangepast-nieuwe-regels-over-het-gebruik-van-taal-sociale-zaken 2021-11-30T11:56:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/decret-flamand-sur-lemploi-des-langues-nouvelles-regles-sur-lutilisation-de-la 2021-11-30T11:56:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/flemish-language-decree-modified-new-rules-regarding-use-languages-social-employment 2021-11-30T11:56:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/standby-dienst-geen-arbeidstijd-bevestiging-door-het-hof-van-cassatie 2021-11-03T21:28:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-periode-dastreinte-ne-constitue-pas-du-temps-de-travail-confirmation-par-la 2021-11-03T21:28:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/time-spent-call-not-working-time-confirmation-supreme-court 2021-11-03T21:28:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuwe-ontslagwetgeving-bijzondere-compenserende-bijdrage-op-de-verbrekingsvergoeding 2021-11-30T12:01:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nouvelle-reglementation-en-matiere-de-licenciement-cotisation-speciale-de 2021-11-30T12:01:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/new-dismissal-regulation-special-compensation-contribution-be-paid-termination 2021-11-30T12:01:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/berekening-beschermingsvergoeding-voor-werknemers-deeltijds-ouderschapsverlof 2021-11-30T12:02:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/calcul-de-lindemnite-de-protection-pour-les-travailleurs-en-conge-parental 2021-11-30T12:02:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/calculation-protection-indemnity-employees-dismissed-while-part-time-parental-leave 2021-11-30T12:02:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-aanwezigheidsregistratie-bij-tijdelijke-en-mobiele-bouwplaatsen-binnenkort-een 2021-11-15T19:20:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/lenregistrement-des-presences-dans-les-chantiers-temporaires-et-mobiles-sera 2021-11-15T19:20:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/soon-it-will-be-required-register-attendance-temporary-and-mobile-construction-sites 2021-11-15T19:20:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/geleidelijke-opheffing-van-het-verschil-behandeling-tussen-arbeiders-en-bedienden 2021-11-15T19:20:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/suppression-progressive-de-la-difference-de-traitement-entre-les-ouvriers-et 2021-11-15T19:20:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/gradual-abolition-different-treatment-blue-collar-and-white-collar-employees-field 2021-11-15T19:20:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/een-ontslag-moet-vanaf-1-april-2014-gemotiveerd-worden-door-de-werkgever 2021-11-30T12:32:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/partir-du-1er-avril-2014-un-licenciement-doit-etre-motive-par-lemployeur 2021-11-30T12:32:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/1-april-2014-dismissals-need-be-motivated-employer 2021-11-30T12:32:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/modernisering-van-de-uitzendarbeid-cao-nr-108-algemeen-verbindend-verklaard 2021-11-30T12:34:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/modernisation-du-travail-interimaire-la-cct-ndeg-108-est-rendue-obligatoire 2021-11-30T12:34:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/modernization-temporary-work-cba-no-108-declared-generally-binding 2021-11-30T12:34:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wie-ondertekent-de-ontslagbrief-wegens-dringende-reden 2021-11-30T12:37:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/qui-signe-la-lettre-de-licenciement-pour-motif-grave-0 2021-11-30T12:37:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/who-signs-letter-when-dismissing-serious-cause 2021-11-30T12:37:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-nieuwe-loonbedragen-voor-2014-aangepast 2021-11-30T12:40:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/les-nouveaux-montants-de-remuneration-pour-2014-adaptation 2021-11-30T12:40:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/new-salary-thresholds-2014-adjustment 2021-11-30T12:40:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/voordelen-van-alle-aard-bedrijfswagen-nieuwe-referentie-co2-uitstoot-2014 2021-11-30T12:42:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/avantage-de-toute-nature-vehicule-de-societe-nouvelles-emissions-de-reference 2021-11-30T12:42:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/benefit-kind-private-use-company-car-new-co2-emission-benchmarks-2014 2021-11-30T12:42:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ontslagcompensatievergoeding-voor-arbeiders-ten-laste-van-de-rva 2022-03-04T11:44:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/lindemnite-en-compensation-du-licenciement-charge-de-lonem-pour-les-ouvriers 2022-03-04T11:44:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/dismissal-compensation-indemnity-blue-collar-employees 2022-03-04T11:44:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-wettelijke-interestvoet-voor-2014-blijft-275 2021-11-30T12:46:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-taux-dinteret-legal-reste-275-pour-lannee-2014 2021-11-30T12:46:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/legal-interest-rate-2014-fixed-275-year 2021-11-30T12:46:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/vlaams-taaldecreet-verhoor-werknemer-niet-noodzakelijk-het-nederlands 2021-11-30T12:49:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/decret-flamand-sur-lemploi-des-langues-laudition-du-travailleur-plus 2021-11-30T12:49:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/flemish-language-decree-hearing-employee-not-necessarily-dutch 2021-11-30T12:49:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/beeindingsvergoedingen-en-sociale-zekerheidsbijdragen-terug-naar-de-vrijstelling-van 2022-03-04T11:47:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/indemnites-de-rupture-et-cotisations-sociales-retour-lexoneration-pour 2022-03-04T11:47:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/compensation-upon-termination-employment-and-social-security-contributions-return 2022-03-04T11:47:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuw-ontslagrecht 2022-03-04T11:49:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nouveau-droit-du-licenciement 2022-03-04T11:49:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/new-dismissal-rules 2022-03-04T11:49:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/claeys-engels-2021-hr-beacon 2021-12-07T18:33:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-radar-rh-2021-de-claeys-engels 2021-12-07T18:33:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/claeys-engels-2021-hr-beacon 2021-12-07T18:33:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/mensen-verwachten-vandaag-grinta-zeker-wanneer-er-economische-storm-op-komst 2025-11-28T11:40:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/mensen-verwachten-vandaag-grinta-zeker-wanneer-er-economische-storm-op-komst 2025-11-28T11:40:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/mensen-verwachten-vandaag-grinta-zeker-wanneer-er-economische-storm-op-komst 2025-11-28T11:40:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/newsletter-update-faq-over-de-impact-van-corona-op-uw-onderneming 2021-12-07T18:29:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/newsletter-update-faq-sur-limpact-de-corona-sur-votre-entreprise 2021-12-07T18:29:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/newsletter-update-faq-about-impact-corona-your-company 2021-12-07T18:29:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/welke-veranderingen-zijn-er-op-til-de-arbeidswetgeving 2025-11-28T11:40:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/welke-veranderingen-zijn-er-op-til-de-arbeidswetgeving 2025-11-28T11:40:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/welke-veranderingen-zijn-er-op-til-de-arbeidswetgeving 2025-11-28T11:40:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-loi-sur-la-protection-contre-le-licenciement-des-delegues-du-personnel-30-ans 2025-11-28T11:40:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-loi-sur-la-protection-contre-le-licenciement-des-delegues-du-personnel-30 2025-11-28T11:40:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-loi-sur-la-protection-contre-le-licenciement-des-delegues-du-personnel-30-ans 2025-11-28T11:40:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-croo-i-eindejaarswetten 2021-12-07T18:37:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/les-lois-de-fin-dannee-de-croo-i 2021-12-07T18:37:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-croo-governments-end-year-laws 2021-12-07T18:37:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/regeerakkoord-de-croo-i 2021-12-07T18:39:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/accord-de-gouvernement-de-croo-i 2021-12-07T18:39:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/government-agreement-de-croo-i 2021-12-07T18:39:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/newsletter-update-faq-over-de-impact-van-corona-op-uw-onderneming-0 2021-12-07T18:41:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/newsletter-update-faq-sur-limpact-de-corona-sur-votre-entreprise-0 2021-12-07T18:41:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/newsletter-update-faq-about-impact-corona-your-company-0 2021-12-07T18:41:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/newsletter-executive-remuneration-listed-companies-european-say-pay-rules-implemented 2022-03-04T11:53:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/newsletter-executive-remuneration-listed-companies-european-say-pay-rules 2022-03-04T11:53:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/newsletter-executive-remuneration-listed-companies-european-say-pay-rules-implemented 2022-03-04T11:53:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/newsletter-update-faq-over-de-impact-van-corona-op-uw-onderneming-1 2021-12-07T18:43:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/newsletter-update-faq-sur-limpact-de-corona-sur-votre-entreprise-1 2021-12-07T18:43:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/newsletter-update-faq-about-impact-corona-your-company-1 2021-12-07T18:43:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/newsletter-faq-over-de-impact-van-corona-op-uw-onderneming 2021-12-07T18:45:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/newsletter-faq-sur-limpact-de-corona-sur-votre-entreprise 2021-12-07T18:45:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/newsletter-faq-about-impact-corona-your-company 2021-12-07T18:45:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-ontslagbeschermingswet-voor-personeelsafgevaardigden-bestaat-30-jaar 2025-11-28T11:40:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-ontslagbeschermingswet-voor-personeelsafgevaardigden-bestaat-30-jaar 2025-11-28T11:40:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-ontslagbeschermingswet-voor-personeelsafgevaardigden-bestaat-30-jaar 2025-11-28T11:40:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/claeys-engels-hr-beacon-2020 2021-12-07T18:46:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-radar-rh-2020-de-claeys-engels 2021-12-07T18:46:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/claeys-engels-hr-beacon-2020 2021-12-07T18:46:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/newsletter-sociale-verkiezingen-2020-parlement-keurt-nieuwe-wetgeving-goed 2021-12-07T18:47:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/newsletter-elections-sociales-2020-le-parlement-valide-la-nouvelle-legislation 2021-12-07T18:47:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/newsletter-social-elections-2020-parliament-adopts-new-legislation 2021-12-07T18:47:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/newsletter-het-nieuwe-wvv-de-hr-praktijk 2021-12-07T18:56:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/newsletter-le-nouveau-csa-dans-la-pratique-rh 2021-12-07T18:56:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/newsletter-new-cca-hr-practice 2021-12-07T18:56:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/claeys-engels-hr-beacon-2019 2021-12-07T18:58:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-radar-rh-2019-de-claeys-engels 2021-12-07T18:58:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/claeys-engels-hr-beacon-2019 2021-12-07T18:58:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/single-permit-en-grondige-inhoudelijke-wijzigingen-voor-buitenlandse-werknemers 2021-12-07T19:01:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/permis-unique-et-modifications-de-fond-importantes-pour-les-travailleurs 2021-12-07T19:01:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/single-permit-and-thorough-substantive-changes-foreign-workers 2021-12-07T19:01:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-nieuwe-ibp-wet-komt-eraan 2021-12-07T19:01:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-nouvelle-loi-irp-arrive-0 2021-12-07T19:01:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/new-act-iorps-coming 2021-12-07T19:01:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-belgische-gegevensbeschermingswet-treedt-vandaag-werking 2021-12-07T19:11:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-loi-belge-sur-la-protection-des-donnees-entre-aujourdhui-en-vigueur 2021-12-07T19:11:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/belgian-data-protection-act-comes-force-today 2021-12-07T19:11:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/pensioenen-overheidssector-wat-verandert-er 2021-12-07T19:12:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/pensions-du-secteur-public-quels-changements 2021-12-07T19:12:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/pensioenen-overheidssector-wat-verandert-er 2021-12-07T19:12:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/newsletter-ontslag-20 2021-12-07T19:13:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/newsletter-licenciement-20 2021-12-07T19:13:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/newsletter-dismissal-20 2021-12-07T19:13:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/claeys-engels-2018-hr-beacon-0 2021-12-07T19:14:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-radar-rh-2018-de-claeys-engels 2021-12-07T19:14:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/claeys-engels-2018-hr-beacon 2021-12-07T19:14:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/newsletter-een-vooruitblik-op-2018 2021-12-01T20:58:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/newsletter-un-apercu-de-2018 2021-12-01T20:58:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/newsletter-2018-year-preview 2021-12-01T20:58:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/enkele-aandachtspunten-voor-werkgevers-sectorale-inrichters-en-pensioenfondsen-voor 2022-03-04T11:55:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/quelques-points-dattention-pour-les-employeurs-les-organisateurs-sectoriels-et 2022-03-04T11:55:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/couple-points-interest-employers-sectoral-organisers-and-pension-funds-concerning 2022-03-04T11:55:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/executive-remuneration-listed-companies-new-european-say-pay 2021-12-01T21:06:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/executive-remuneration-listed-companies-new-european-say-pay 2021-12-01T21:06:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/executive-remuneration-listed-companies-new-european-say-pay 2021-12-01T21:06:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/2017-quo-vadis 2021-12-01T21:11:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/2017-quo-vadis 2021-12-01T21:11:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/2017-quo-vadis 2021-12-01T21:11:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/werkbaar-en-wendbaar-werk-www 2021-12-01T21:14:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/travail-faisable-et-maniable-tfm 2021-12-01T21:14:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/workable-and-agile-work-waw 2021-12-01T21:14:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/overzichtsfiche-vervroegd-wettelijk-en-aanvullend-pensioen 2021-12-01T21:18:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/fiche-recapitulative-pension-legale-anticipee-et-complementaire 2021-12-01T21:18:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/summary-early-state-pension-and-occupational-pension 2021-12-01T21:18:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/vandaag-werd-de-nieuwe-langverwachte-europese-verordening-verwerking-persoonsgegevens 2021-12-01T21:20:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-nouveau-reglement-europeen-concernant-le-traitement-des-donnees-caractere 2021-12-01T21:20:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/today-long-awaited-new-general-data-protection-regulation-gdpr-has-been-published-ten 2021-12-01T21:20:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/tax-shift-fiscale-en-parafiscale-gevolgen-voor-de-werkgever 2021-12-01T21:22:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/tax-shift-consequences-fiscales-et-parafiscales-pour-les-employeurs 2021-12-01T21:22:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/tax-shift 2021-12-01T21:22:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/pension-wake-call 2021-12-01T21:24:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/pension-wake-call 2021-12-01T21:24:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/pension-wake-call 2021-12-01T21:24:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wake-call-sociale-inspectie 2021-12-01T21:25:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/linspection-sociale 2021-12-01T21:25:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/wake-call-sociale-inspectie-linspection-sociale 2021-12-01T21:25:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-pensioenhervorming-van-de-regering-michel-i 2021-12-01T21:26:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-reforme-des-pensions-du-gouvernement-michel-1er 2021-12-01T21:26:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/pension-reform-michel-i-government 2021-12-01T21:26:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/newsletter-update-regeerakkoord-michel-i 2021-12-01T21:28:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/newsletter-mise-jour-accord-de-gouvernement-michel-i 2021-12-01T21:28:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/newsletter-update-regeerakkoord-michel-imise-jour-accord-de-gouvernement-michel-i 2021-12-01T21:28:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/preventie-van-infecties-door-biologische-agentia-en-verwondingen-door-scherpe 2021-12-01T21:30:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/prevention-des-infections-par-agents-biologiques-et-blessures-par-objets 2021-12-01T21:30:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/preventie-van-infecties-door-biologische-agentia-en-verwondingen-door-scherpe 2021-12-01T21:30:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/regeerakkoord-michel-i-wat-zal-er-veranderen-op-hr-gebied 2021-12-01T21:32:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/accord-de-gouvernement-michel-i-ce-qui-changera-sur-le-plan-rh 2021-12-01T21:32:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/regeerakkoord-michel-i-wat-zal-er-veranderen-op-hr-gebied-accord-de-gouvernement-michel 2021-12-01T21:32:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/regering-di-rupo-i-uitvoering-van-het-vlinderakkoord 2021-12-01T21:33:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/gouvernement-di-rupo-i-execution-de-laccord-papillon 2021-12-01T21:33:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/regering-di-rupo-i-uitvoering-van-het-vlinderakkoord-gouvernement-di-rupo-i-execution 2021-12-01T21:33:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/overzicht-van-sociale-rechtspraak-de-sector-van-de-gezondheidsdiensten 2021-12-01T21:35:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/revue-de-jurisprudence-sociale-dans-le-secteur-des-services-de-sante 2021-12-01T21:35:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/overzicht-van-sociale-rechtspraak-de-sector-van-de-gezondheidsdiensten-revue-de 2021-12-01T21:35:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuwe-wetten-over-aanvullende-pensioenen 2021-12-01T21:36:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nouvelles-lois-sur-les-pensions-complementaires 2021-12-01T21:36:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/nieuwe-wetten-over-aanvullende-pensioenen-nouvelles-lois-sur-les-pensions 2021-12-01T21:36:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuwe-wetgeving-ter-voorkoming-van-psychosociale-risicos-op-het-werk 2021-12-01T21:38:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nouvelle-legislation-relative-la-prevention-des-risques-psychosociaux-au 2021-12-01T21:38:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/nieuwe-wetgeving-ter-voorkoming-van-psychosociale-risicos-op-het-werk-nouvelle 2021-12-01T21:38:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/geleidelijke-opheffing-van-het-verschil-behandeling-tussen-arbeiders-en-bedienden-0 2021-12-01T21:40:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/suppression-progressive-de-la-difference-de-traitement-entre-ouvriers-et 2021-12-01T21:40:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/verschil-behandeling-tussen-arbeiders-en-bedienden-inzake-aanvullende-pensioenen 2021-12-01T21:40:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/cao-nr-109-de-ontslagmotiveringsplicht-en-het-kennelijk-onredelijk-ontslag 2021-12-01T21:42:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/cct-ndeg-109-lobligation-de-motivation-du-licenciement-et-le-licenciement 2021-12-01T21:42:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/cla-no-109-obligation-motivate-dismissal-and-manifestly-unreasonable-dismissal 2021-12-01T21:42:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ontslagwijzer-2014-handleiding-over-de-nieuwe-ontslagregels-voor-arbeiders-en 2021-12-01T21:44:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/preavis-2014-mode-demploi-sur-lunification-des-regles-de-licenciement-pour-les 2021-12-01T21:44:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/ontslagwijzer-2014-preavis-2014-handleiding-over-de-nieuwe-ontslagregels-voor-arbeiders 2021-12-01T21:44:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-nieuwe-ontslagregels-vanaf-2014 2021-12-01T21:45:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/rupture-du-contrat-de-travail-les-nouvelles-regles-partir-de-2014 2021-12-01T21:45:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/new-dismissal-rules-applying-1-january-2014 2021-12-01T21:45:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuwe-regels-voor-uitzendarbeid 2021-12-01T21:47:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nouvelles-regles-pour-le-travail-interimaire 2021-12-01T21:47:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/new-rules-temporary-work 2021-12-01T21:47:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/finaal-compromisvoorstel-van-de-minister-van-werk 2021-12-01T21:49:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/proposition-finale-de-compromis-de-la-ministre-de-lemploi 2021-12-01T21:49:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/final-compromise-proposal-minister-work 2021-12-01T21:49:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/programmawet-2013 2021-12-01T21:50:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/loi-programme-2013 2021-12-01T21:50:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/programmawet-2013 2021-12-01T21:50:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wijziging-van-de-wet-betreffende-de-aard-van-de-arbeidsrelaties-een-stap-verder-de 2021-12-01T21:53:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/modification-de-la-loi-relative-la-nature-de-la-relation-de-travail-un-pas-de 2021-12-01T21:53:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/amendment-belgian-act-concerning-nature-working-relationships-one-more-step-fight 2021-12-01T21:53:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/zomerupdate-vlinderakkoord 2021-12-01T21:55:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/laccord-papillon-mise-jour-dete 2021-12-01T21:55:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/zomerupdate-vlinderakkoord-laccord-papillon-mise-jour-dete 2021-12-01T21:55:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ter-nagedachtenis-van-thierry-claeys 2025-11-28T11:40:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-memoire-de-thierry-claeys 2025-11-28T11:40:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/memory-thierry-claeys 2025-11-28T11:40:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-pensioenhervorming-een-update 2021-12-02T08:34:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-reforme-des-pensions-mise-jour 2021-12-02T08:34:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-pensioenhervorming-een-update-la-reforme-des-pensions-mise-jour 2021-12-02T08:34:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/cybersurveillance-nieuwe-aanbevelingen-van-de-pricacycommissie-over-de 2021-12-02T08:35:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/cyber-surveillance-nouvelles-recommandations-de-la-commission-vie-privee 2021-12-02T08:35:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/cybersurveillance-nieuwe-aanbevelingen-van-de-pricacycommissie-cyber-surveillance 2021-12-02T08:35:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/studentenarbeid-nieuwigheden-vanaf-1-januari-2012 2021-12-02T08:43:42+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-travail-des-etudiants-nouveautes-partir-du-1er-janvier-2012 2021-12-02T08:43:42+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/studentenarbeid-nieuwigheden-vanaf-1-januari-2012-le-travail-des-etudiants-nouveautes 2021-12-02T08:43:42+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wat-er-op-1-januari-2012-veranderd-het-juridische-kader-van-hr 2021-12-02T08:44:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/quest-ce-qui-change-le-1er-janvier-2012-au-niveau-du-cadre-juridique-des-rh 2021-12-02T08:44:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/wat-er-op-1-januari-2012-veranderd-het-juridische-kader-van-hr-quest-ce-qui-change-le 2021-12-02T08:44:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/newsletter-het-vlinderakkoord-wat-verandert-er-op-het-gebied-van-hr 2021-12-02T08:46:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/newsletter-laccord-papillon-quels-changements-pour-les-ressources-humaines 2021-12-02T08:46:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/newsletter-het-vlinderakkoord-wat-verandert-er-op-het-gebied-van-hrlaccord-papillon 2021-12-02T08:46:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/newsletter-naar-een-nieuw-ontslagrecht 2021-12-02T08:47:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/newsletter-vers-un-nouveau-droit-du-licenciement 2021-12-02T08:47:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/newsletter-towards-new-dismissal-regime 2021-12-02T08:47:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/newsletter-sociale-verkiezingen-2012-whats-new 2021-12-02T08:48:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-2012-whats-new 2021-12-02T08:48:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/newsletter-2012-social-elections-whats-new 2021-12-02T08:48:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/newsletter-verplichtingen-voor-instellingen-voor-bedrijfspensioenvoorzieningen-onder 2021-12-02T08:55:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/newsletter-obligations-des-institutions-de-retraite-professionnelle-en-matiere 2021-12-02T08:55:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/newsletter-verplichtingen-voor-instellingen-voor-bedrijfspensioenvoorzieningen-onder 2021-12-02T08:55:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/newsletter-nieuwe-ontslagregels-vanaf-2012-een-eerste-stap-de-harmonisering 2021-12-02T09:05:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nouvelles-regles-de-licenciement-partir-de-2012-un-premier-pas-vers 2021-12-02T09:05:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/newsletter-new-rules-dismissal-2012-first-step-towards-harmonisation 2021-12-02T09:05:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/newsletter-het-ontwerp-van-interprofessioneel-akkoord-2011-2012 2021-12-02T09:06:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-projet-daccord-interprofessionnel-2011-2012 2021-12-02T09:06:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/newsletter-het-ontwerp-van-interprofessioneel-akkoord-2011-2012le-projet-daccord 2021-12-02T09:06:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/newsletter-het-resultaatsgebonden-collectief-bonussysteem-versie-2011 2021-12-02T09:13:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/newsletter-le-systeme-de-bonus-collectif-lie-aux-resultats-version-2011 2021-12-02T09:13:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/newsletter-system-collective-bonus-linked-results-2011-version 2021-12-02T09:13:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/newsletter-het-sociaal-strafwetboek 2021-12-02T09:15:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/newsletter-le-code-penal-social 2021-12-02T09:15:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/newsletter-le-code-penal-socialhet-sociaal-strafwetboek 2021-12-02T09:15:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/newsletter-corporate-governance-wet 2021-12-02T09:17:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/newsletter-loi-corporate-governance 2021-12-02T09:17:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/newsletter-loi-corporate-governancecorporate-governance-wet 2021-12-02T09:17:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/newsletter-update-hr-fiscaliteit 2021-12-02T09:16:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/newsletter-update-fiscalite-rh 2021-12-02T09:16:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/newsletter-update-fiscalite-rh-update-hr-fiscaliteit 2021-12-02T09:16:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-ontslag-van-beschermde-werknemers-zesde-uitgave-0 2021-11-04T16:29:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/het-ontslag-van-beschermde-werknemers-zesde-uitgave-0 2021-11-04T16:29:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/het-ontslag-van-beschermde-werknemers-zesde-uitgave-0 2021-11-04T16:29:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-licenciement-des-representants-du-personnel-ed-2020 2021-12-02T09:34:42+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-licenciement-des-representants-du-personnel-ed-2020 2021-12-02T09:34:42+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-licenciement-des-representants-du-personnel-ed-2020 2021-12-02T09:34:42+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/quelques-reflexions-sur-les-incidences-du-covid-19-sur-le-droit-du-travail-et-le-bien 2021-12-02T10:12:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/quelques-reflexions-sur-les-incidences-du-covid-19-sur-le-droit-du-travail-et 2021-12-02T10:12:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/quelques-reflexions-sur-les-incidences-du-covid-19-sur-le-droit-du-travail-et-le-bien 2021-12-02T10:12:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-societe-de-management-le-recueil-edition-2020-2021 2021-12-02T10:23:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-societe-de-management-le-recueil-edition-2020-2021 2021-12-02T10:23:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-societe-de-management-le-recueil-edition-2020-2021 2021-12-02T10:23:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/pensions-retirement-plans-2020 2021-12-02T10:26:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/pensions-retirement-plans-2020 2021-12-02T10:26:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/pensions-retirement-plans-2020 2021-12-02T10:26:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/arbeidsrecht-deel-1-2-en-3 2021-12-02T17:13:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/arbeidsrecht-deel-1-2-en-3 2021-12-02T17:13:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/arbeidsrecht-deel-1-2-en-3 2021-12-02T17:13:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/news-events/eindeloopbaanregelingen-voor-oudere-werknemers-uitgave-2019-2020 2021-11-04T17:06:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/eindeloopbaanregelingen-voor-oudere-werknemers-uitgave-2019-2020 2021-11-04T17:06:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/eindeloopbaanregelingen-voor-oudere-werknemers-uitgave-2019-2020 2021-11-04T17:06:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-fausse-independance-2019 2021-11-04T17:09:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-fausse-independance-2019 2021-11-04T17:09:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-fausse-independance-2019 2021-11-04T17:09:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/strijd-tegen-sociale-dumping-ook-op-het-terrein-opgedreven 2021-11-30T13:00:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-lutte-contre-le-dumping-social-saccroit-egalement-sur-le-terrain 2021-11-30T13:00:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/action-plan-fight-against-social-dumping 2021-11-30T13:00:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/news-events/werk-privacy 2021-11-04T17:11:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/werk-privacy 2021-11-04T17:11:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/werk-privacy 2021-11-04T17:11:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-2016-overzicht-van-rechtspraak 2021-12-02T11:17:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/sociale-verkiezingen-2016-overzicht-van-rechtspraak 2021-12-02T11:17:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/sociale-verkiezingen-2016-overzicht-van-rechtspraak 2021-12-02T11:17:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/collectieve-resultaatsgebonden-voordelen-cao-90-maximum-3131-eur-2014 2021-11-15T19:25:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/bonus-collectif-lie-aux-resultats-cct-90-maximum-3131-eur-en-2014 2021-11-15T19:25:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/collective-result-based-advantages-cba-90-maximum-3131-eur-2014 2021-11-15T19:25:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/pensions-retirement-plans-2019 2021-12-02T11:20:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/pensions-retirement-plans-2019 2021-12-02T11:20:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/pensions-retirement-plans-2019 2021-12-02T11:20:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/actief-eindigen-2018-2019 2021-11-04T17:17:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/actief-eindigen-2018-2019 2021-11-04T17:17:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/actief-eindigen-2018-2019 2021-11-04T17:17:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/schijnzelfstandigheid-specifieke-criteria-aangenomen-de-sector-van-het-wegvervoer-en 2021-11-30T13:08:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/fausse-independance-criteres-specifiques-adoptes-dans-le-secteur-du-transport 2021-11-30T13:08:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/so-called-fake-self-employment-special-criteria-adopted-road-transport-and-logistics 2021-11-30T13:08:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/pensions-retirement-plans 2021-12-02T11:30:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/pensions-retirement-plans 2021-12-02T11:30:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/pensions-retirement-plans 2021-12-02T11:30:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nietigheid-onregelmatig-verkregen-bewijsstukken-beperkt-wetgever-verankert-antigoon 2021-11-30T13:12:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-nullite-limitee-des-preuves-obtenues-de-maniere-irreguliere-le-legislateur 2021-11-30T13:12:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/nullity-irregularly-obtained-evidence-limited-legislator-roots-so-called-antigoon-case 2021-11-30T13:12:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/stelsel-van-werkloosheid-met-bedrijfstoeslag-2018 2021-12-02T11:32:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/stelsel-van-werkloosheid-met-bedrijfstoeslag-2018 2021-12-02T11:32:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/stelsel-van-werkloosheid-met-bedrijfstoeslag-2018 2021-12-02T11:32:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/arbeidsrecht-deel-ii 2021-12-02T11:33:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/arbeidsrecht-deel-ii 2021-12-02T11:33:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/arbeidsrecht-deel-ii 2021-12-02T11:33:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/actief-eindigen-2017-2018 2021-12-02T11:34:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/actief-eindigen-2017-2018 2021-12-02T11:34:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/actief-eindigen-2017-2018 2021-12-02T11:34:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/fiscaal-regime-van-opzeggingsvergoedingen-afzonderlijke-belasting-tegen-het 2021-11-30T13:18:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/regime-fiscal-des-indemnites-de-rupture-imposition-distincte-au-taux-moyen-de 2021-11-30T13:18:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/tax-regime-severance-pay-separate-taxation-average-rate-last-year-professional-activity 2021-11-30T13:18:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/eenheidsstatuut-wetsontwerp-neergelegd-bij-de-kamer 2022-03-04T11:57:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/statut-unique-le-projet-de-loi-ete-depose-la-chambre 2022-03-04T11:57:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/harmonised-dismissal-rules-proposal 2022-03-04T11:57:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/werkloosheid-en-vergoedingen-betaald-ingevolge-het-einde-van-de-arbeidsovereenkomst 2021-11-30T14:10:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/chomage-et-indemnites-payees-lors-de-la-fin-du-contrat-de-travail-un-nouveau 2021-11-30T14:10:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/unemployment-benefits-and-indemnities-due-account-termination-employment-contract-new 2021-11-30T14:10:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/vergoeding-van-morele-schade-bij-discriminatie-voorwaarden-voor-fiscale-vrijstelling 2021-11-30T14:13:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/indemnisation-du-dommage-moral-subi-suite-une-discrimination-conditions-de 2021-11-30T14:13:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/compensation-moral-damages-suffered-result-discrimination-conditions-tax-exemption 2021-11-30T14:13:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-nieuwe-loonbedragen-voor-2014-een-ingeperkte-rol 2021-11-30T14:14:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/les-nouveaux-montants-de-remuneration-pour-2014-un-role-limite 2021-11-30T14:14:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/new-salary-thresholds-2014-restricted-role 2021-11-30T14:14:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/forfaitaire-dagvergoedingen-professioneel-verblijf-het-buitenland-van-meer-dan-30 2021-11-30T14:17:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/indemnites-forfaitaires-journalieres-sejour-professionnel-letranger-de-plus-de 2021-11-30T14:17:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/daily-lump-sum-compensation-amounts-work-related-stay-abroad-more-30-days 2021-11-30T14:17:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/arbeidsrecht-deel-ii-0 2021-12-02T11:35:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/arbeidsrecht-deel-ii-0 2021-12-02T11:35:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/arbeidsrecht-deel-ii-0 2021-12-02T11:35:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/news-events/licenciement-demission-2017 2021-12-02T11:37:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/licenciement-demission-2017-0 2021-12-02T11:37:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/tien-jaar-antidiscriminatiewetgeving-voor-de-belgische-arbeidsgerechten 2021-12-02T11:38:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/tien-jaar-antidiscriminatiewetgeving-voor-de-belgische-arbeidsgerechten 2021-12-02T11:38:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/tien-jaar-antidiscriminatiewetgeving-voor-de-belgische-arbeidsgerechten 2021-12-02T11:38:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/verhoging-van-de-interne-grens-en-van-het-quotum-werking-getreden-op-1-oktober-2013 2021-11-30T14:18:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/duree-du-travail-laugmentation-de-la-limite-interne-et-du-quota-est-entree-en 2021-11-30T14:18:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/increase-internal-limit-and-credit-overtime-hours-now-effect 2021-11-30T14:18:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/toepasselijk-arbeidsrecht-bij-internationale-tewerkstelling-hof-van-justitie-plaats 2021-11-30T14:19:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/droit-du-travail-applicable-en-cas-doccupation-internationale-selon-la-cour-de 2021-11-30T14:19:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/applicable-employment-law-case-international-employment-court-justice-place-where 2021-11-30T14:19:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/negatieve-uitlatingen-op-facebook-dringende-reden-voor-ontslag 2021-11-30T14:20:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/critiquer-son-employeur-sur-facebook-peut-etre-un-motif-grave 2021-11-30T14:20:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/negative-comments-facebook-justifying-dismissal-serious-cause 2021-11-30T14:20:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/diverse-vergoedingen-bij-beeindiging-arbeidsovereenkomst-en-niet 2021-11-30T14:22:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/indemnites-de-rupture-et-de-non-concurrence-quasi-toutes-soumises-aux 2021-11-30T14:22:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/payments-made-upon-termination-employment-and-non-compete-payments-almost-all-now 2021-11-30T14:22:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/onderscheid-op-basis-van-leeftijd-pensioenbijdragen-ehj-een-verschil 2021-11-30T14:23:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/pensions-complementaires-cjue-des-cotisations-de-retraite-progressives-en 2021-11-30T14:23:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/difference-pension-contributions-grounds-age-legitimate-if-difference-appropriate-and 2021-11-30T14:23:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/pensions-retirement-plans-2017 2021-12-02T11:38:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/pensions-retirement-plans-2017 2021-12-02T11:38:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/pensions-retirement-plans-2017 2021-12-02T11:38:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-gewone-jaarlijkse-vakantie-en-de-aanvullende-vakantie-publicatie-van-drie 2021-11-30T14:27:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/vacances-annuelles-ordinaires-et-supplementaires-publication-de-trois-arretes 2021-11-30T14:27:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/ordinary-and-additional-annual-holidays-publication-three-royal-decrees 2021-11-30T14:27:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/arbeidstijd-meer-flexibiliteit-wet-van-17-augustus-2013 2021-11-30T14:28:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/temps-de-travail-plus-de-flexibilite-loi-du-17-aout-2013 2021-11-30T14:28:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/working-time-more-flexibility-law-17-august-2013 2021-11-30T14:28:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/hoofdelijke-aansprakelijkheid-voor-de-betaling-van-het-loon-vanaf-1-september-2013 2021-11-30T14:30:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/responsabilite-solidaire-en-matiere-de-paiement-de-la-remuneration-une-realite 2021-11-30T14:30:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/joint-and-several-liability-payment-remuneration-1-september-2013-reality-many 2021-11-30T14:30:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/uitzendarbeid-inwerkingtreding-nieuwe-regels 2022-03-04T11:58:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/travail-interimaire-les-nouvelles-regles-entrent-en-vigueur 2022-03-04T11:58:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/temporary-work-new-rules-enter-force 2022-03-04T11:58:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-collectieve-bonus-cao-90-het-fiscaal-plafond-wordt-nu-toch-nog-aangepast 2021-11-04T18:43:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-cct-90-bonus-collectif-le-plafond-fiscal-finalement-ete-adapte 2021-11-04T18:43:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/collective-bonus-cba-90-tax-exemption-limit-will-be-modified-after-all 2021-11-04T18:43:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wetgeving-ter-bestrijding-van-de-loonkloof-tussen-mannen-en-vrouwen-bijsturing-van-de 2022-03-04T12:00:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/legislation-visant-lutter-contre-lecart-salarial-entre-les-hommes-et-les 2022-03-04T12:00:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/legislation-concerning-fight-against-gender-wage-gap-has-been-adjusted 2022-03-04T12:00:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/terbeschikkingstelling-van-personeel-informatieprocedure-vastgelegd-kb-van-17-juli 2021-11-30T14:38:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/mise-disposition-de-personnel-procedure-dinformation-fixee-par-ar-du-17 2021-11-30T14:38:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/posting-employees-information-procedure-established-royal-decree-17-july-2013 2021-11-30T14:38:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/hoofdelijke-aansprakelijkheid-en-inhoudingsplicht-voor-bewakingsdiensten 2021-11-30T15:02:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/responsabilite-solidaire-et-obligation-de-retenue-pour-les-services-de 2021-11-30T15:02:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/joint-and-several-liability-and-withholding-obligation-security-services 2021-11-30T15:02:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/vervroegd-wettelijk-pensioen-overgangsmaatregelen-uitgebreid 2021-11-30T15:21:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/pension-legale-anticipee-extension-des-mesures-transitoires 2021-11-30T15:21:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/early-statutory-retirement-extension-transitional-measures 2021-11-30T15:21:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/tewerkstelling-buitenlandse-werknemers-toetreding-kroatie-tot-de-europese-unie 2021-11-04T18:55:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/occupation-de-travailleurs-etrangers-adhesion-de-la-croatie-lunion-europeenne 2021-11-04T18:55:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/employment-foreign-workers-accession-croatia-european-union-croatians-still-need 2021-11-04T18:55:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ontwerp-kb-verdeeld-advies-nar 2021-11-04T18:57:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/projet-dar-avis-partage-au-cnt 2021-11-04T18:57:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/draft-royal-decree-national-labour-council-very-divided-regards-how-respond-government 2021-11-04T18:57:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/schijnzelfstandigheid-bijzondere-criteria-aangenomen-de-bouwsector 2021-11-30T15:28:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/fausse-independance-criteres-specifiques-adoptes-dans-le-secteur-de-la 2021-11-30T15:28:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/so-called-fake-self-employment-special-criteria-adopted-construction-sector 2021-11-30T15:28:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/kapitaal-van-aanvullend-pensioen-tarief-van-de-bedrijfsvoorheffing 2021-11-30T15:29:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/capitaux-de-pension-complementaire-taux-de-precompte-professionnel 2021-11-30T15:29:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/supplementary-pension-lump-sums-rates-withholding-tax 2021-11-30T15:29:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/schijnzelfstandigheid-bijzondere-criteria-aangenomen-de-bewakingssector 2021-11-30T15:32:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/fausse-independance-adoption-de-criteres-specifiques-dans-le-secteur-du 2021-11-30T15:32:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/false-self-employment-adoption-specific-criteria-security-sector 2021-11-30T15:32:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/loonnorm-2013-2014-publicatie-van-het-koninklijk-besluit 2021-11-04T19:08:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/norme-salariale-2013-2014-publication-de-larrete-royal 2021-11-04T19:08:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/margin-remuneration-costs-2013-2014-publication-royal-decree 2021-11-04T19:08:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/strijd-tegen-de-sociale-dumping-de-dienst-toezicht-op-de-sociale-wetten-kondigt 2022-03-04T12:01:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/lutte-contre-le-dumping-social-le-service-controle-des-lois-sociales-annonce 2022-03-04T12:01:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/campaign-against-social-dumping-goal-oriented-inspections-announced 2022-03-04T12:01:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/twee-swt-regimes-verlengd-voor-2013-2014 2022-03-04T12:01:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/deux-regimes-de-chomage-avec-complement-dentreprise-rcc-prolonges-pour-2013 2022-03-04T12:01:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/two-regimes-uca-extended-2013-2014 2022-03-04T12:01:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ontslagmotivering-en-kennelijk-onredelijk-ontslag-overzicht-van-rechtspraak-2014-2016 2021-12-02T11:41:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/ontslagmotivering-en-kennelijk-onredelijk-ontslag-overzicht-van-rechtspraak 2021-12-02T11:41:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/ontslagmotivering-en-kennelijk-onredelijk-ontslag-overzicht-van-rechtspraak-2014-2016 2021-12-02T11:41:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/overgang-van-onderneming-het-kader-van-de-cao-nr-32-bis 2021-12-02T11:41:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/overgang-van-onderneming-het-kader-van-de-cao-nr-32-bis 2021-12-02T11:41:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/overgang-van-onderneming-het-kader-van-de-cao-nr-32-bis 2021-12-02T11:41:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/news-events/kroniek-ontslagrecht-overzicht-van-rechtspraak-2011-2015 2021-11-04T21:15:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/kroniek-ontslagrecht-overzicht-van-rechtspraak-2011-2015 2021-11-04T21:15:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/kroniek-ontslagrecht-overzicht-van-rechtspraak-2011-2015 2021-11-04T21:15:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/psychosociale-risicos-op-het-werk-verplichtingen-voor-lokale-besturen 2021-12-02T11:45:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/psychosociale-risicos-op-het-werk-verplichtingen-voor-lokale-besturen 2021-12-02T11:45:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/psychosociale-risicos-op-het-werk-verplichtingen-voor-lokale-besturen 2021-12-02T11:45:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-ontslag-van-beschermde-werknemers-2016 2021-12-02T11:47:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/het-ontslag-van-beschermde-werknemers-2016 2021-12-02T11:47:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/het-ontslag-van-beschermde-werknemers-2016 2021-12-02T11:47:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-licenciement-des-representants-du-personnel-2016 2021-12-02T11:48:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-licenciement-des-representants-du-personnel-2016 2021-12-02T11:48:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-licenciement-des-representants-du-personnel-2016 2021-12-02T11:48:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/aanvullende-pensioenen-een-basishandleiding 2021-12-02T11:49:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/aanvullende-pensioenen-een-basishandleiding 2021-12-02T11:49:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/aanvullende-pensioenen-een-basishandleiding 2021-12-02T11:49:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/tewerkstelling-buitenlandse-werknemers 2021-12-02T11:50:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/tewerkstelling-buitenlandse-werknemers 2021-12-02T11:50:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/tewerkstelling-buitenlandse-werknemers 2021-12-02T11:50:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/news-events/ontslag-wegens-dringende-reden 2021-12-02T11:51:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/ontslag-wegens-dringende-reden-0 2021-12-02T11:51:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-2012-overzicht-van-rechtspraak 2021-12-02T11:53:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/sociale-verkiezingen-2012-overzicht-van-rechtspraak 2021-12-02T11:53:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/sociale-verkiezingen-2012-overzicht-van-rechtspraak 2021-12-02T11:53:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/actief-eindigen-2015 2021-12-02T11:54:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/actief-eindigen-2015 2021-12-02T11:54:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/actief-eindigen-2015 2021-12-02T11:54:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/news-events/pensions-extra-legales-declaration-dune-pension-interne-la-banque-de-donnees-jusquau-0 2021-11-04T21:41:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/pensions-extra-legales-declaration-dune-pension-interne-la-banque-de-donnees-0 2021-11-04T21:41:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/pensions-extra-legales-declaration-dune-pension-interne-la-banque-de-donnees-jusquau-0 2021-11-04T21:41:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/aanneming-terbeschikkingstelling-en-schijnzelfstandigheid 2021-12-02T11:57:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/aanneming-terbeschikkingstelling-en-schijnzelfstandigheid 2021-12-02T11:57:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/aanneming-terbeschikkingstelling-en-schijnzelfstandigheid 2021-12-02T11:57:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/van-loonfiche-tot-pro-justitia-de-sociale-inspectie 2021-12-02T12:01:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/van-loonfiche-tot-pro-justitia-de-sociale-inspectie 2021-12-02T12:01:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/van-loonfiche-tot-pro-justitia-de-sociale-inspectie 2021-12-02T12:01:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/arbeidswetgeving-de-private-sector-dossier-wachtdiensten 2021-12-05T00:01:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/arbeidswetgeving-de-private-sector-dossier-wachtdiensten 2021-12-05T00:01:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/arbeidswetgeving-de-private-sector-dossier-wachtdiensten 2021-12-05T00:01:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/arbeidsrecht-deel-1 2021-12-02T12:04:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/arbeidsrecht-deel-1 2021-12-02T12:04:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/arbeidsrecht-deel-1 2021-12-02T12:04:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/arbeidsrecht-deel-2 2021-12-02T12:05:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/arbeidsrecht-deel-2 2021-12-02T12:05:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/arbeidsrecht-deel-2 2021-12-02T12:05:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/arbeidsrecht-deel-3 2021-12-02T12:05:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/arbeidsrecht-deel-3 2021-12-02T12:05:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/arbeidsrecht-deel-3 2021-12-02T12:05:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/praktijkboek-ontslag-2015 2021-12-02T12:08:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/praktijkboek-ontslag-2015 2021-12-02T12:08:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/praktijkboek-ontslag-2015 2021-12-02T12:08:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/news-events/getting-deal-through-pensions-retirement-plans 2021-12-02T12:11:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/getting-deal-through-pensions-retirement-plans-0 2021-12-02T12:11:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/vertrekvergoedingen-van-bestuurders-de-corporate-governance-wet-ingehaald-door-de-wet 2021-12-05T00:04:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/vertrekvergoedingen-van-bestuurders-de-corporate-governance-wet-ingehaald-door 2021-12-05T00:04:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/vertrekvergoedingen-van-bestuurders-de-corporate-governance-wet-ingehaald-door-de-wet 2021-12-05T00:04:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/welke-rechtbank-voortaan-bevoegd-quel-tribunal-est-dorenavant-competent 2021-12-05T00:05:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/welke-rechtbank-voortaan-bevoegd-quel-tribunal-est-dorenavant-competent 2021-12-05T00:05:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/welke-rechtbank-voortaan-bevoegd-quel-tribunal-est-dorenavant-competent 2021-12-05T00:05:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/news-events/praktijkboek-ontslag-0 2021-11-04T21:54:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/praktijkboek-ontslag-0 2021-11-04T21:54:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/praktijkboek-ontslag-0 2021-11-04T21:54:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-lot-van-de-opzeggingsclausule-na-de-wet-van-26-december-2013 2021-12-05T00:06:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/het-lot-van-de-opzeggingsclausule-na-de-wet-van-26-december-2013 2021-12-05T00:06:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/het-lot-van-de-opzeggingsclausule-na-de-wet-van-26-december-2013 2021-12-05T00:06:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/news-events/la-fausse-independance-2014 2021-12-02T12:14:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-fausse-independance-2014 2021-12-02T12:14:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-fausse-independance-2014 2021-12-02T12:14:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/actief-eindigen-2014 2021-12-02T12:22:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/actief-eindigen-2014 2021-12-02T12:22:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/actief-eindigen-2014 2021-12-02T12:22:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/occupation-internationale-mecanismes-dattribution-du-pouvoir-dimposition-sur-les 2021-12-05T00:08:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/occupation-internationale-mecanismes-dattribution-du-pouvoir-dimposition-sur 2021-12-05T00:08:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/occupation-internationale-mecanismes-dattribution-du-pouvoir-dimposition-sur-les 2021-12-05T00:08:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nouvelles-regles-de-prescription 2021-12-05T00:09:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nouvelles-regles-de-prescription 2021-12-05T00:09:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/nouvelles-regles-de-prescription 2021-12-05T00:09:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ipg-individual-employment-rights-poor-performance-management-belgium 2021-11-04T22:20:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/ipg-individual-employment-rights-poor-performance-management-belgium 2021-11-04T22:20:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/ipg-individual-employment-rights-poor-performance-management-belgium 2021-11-04T22:20:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-wet-aanvullende-pensioenen-10-jaar-oud-de-belgian-pension-lawyers-association 2021-12-02T12:26:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-wet-aanvullende-pensioenen-10-jaar-oud-de-belgian-pension-lawyers 2021-12-02T12:26:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-wet-aanvullende-pensioenen-10-jaar-oud-de-belgian-pension-lawyers-association-maakte 2021-12-02T12:26:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/news-events/collectief-ontslag-en-sluiting-van-onderneming 2021-12-02T12:28:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/collectief-ontslag-en-sluiting-van-onderneming-0 2021-12-02T12:28:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/getting-deal-through-pensions-retirement-plans-0 2021-12-02T12:30:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/getting-deal-through-pensions-retirement-plans-1 2021-12-02T12:30:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/getting-deal-through-pensions-retirement-plans-0 2021-12-02T12:30:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/regard-retrospectif-sur-10-ans-de-mise-en-oeuvre-de-la-lpc 2021-12-02T12:30:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/regard-retrospectif-sur-10-ans-de-mise-en-oeuvre-de-la-lpc 2021-12-02T12:30:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/regard-retrospectif-sur-10-ans-de-mise-en-oeuvre-de-la-lpc 2021-12-02T12:30:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/actief-eindigen-2013 2021-12-02T12:31:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/actief-eindigen-2013 2021-12-02T12:31:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/actief-eindigen-2013 2021-12-02T12:31:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/labor-and-employment-law-sourcebook 2021-12-02T12:33:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/labor-and-employment-law-sourcebook 2021-12-02T12:33:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/labor-and-employment-law-sourcebook 2021-12-02T12:33:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/actief-eindigen-2012 2021-12-02T12:35:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/actief-eindigen-2012 2021-12-02T12:35:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/actief-eindigen-2012 2021-12-02T12:35:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-droit-social-en-chantiers 2021-12-02T12:37:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-droit-social-en-chantiers 2021-12-02T12:37:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-droit-social-en-chantiers 2021-12-02T12:37:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/multi-wergeveringstelling-voor-bedrijspensioenvoorziening-een-valabel-alternatief 2021-12-02T12:38:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/multi-wergeveringstelling-voor-bedrijspensioenvoorziening-een-valabel 2021-12-02T12:38:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/multi-wergeveringstelling-voor-bedrijspensioenvoorziening-een-valabel-alternatief 2021-12-02T12:38:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/institution-de-retraite-professionnelle-multi-employeurs-une-alternative-valable 2021-12-02T12:39:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/institution-de-retraite-professionnelle-multi-employeurs-une-alternative 2021-12-02T12:39:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/institution-de-retraite-professionnelle-multi-employeurs-une-alternative-valable 2021-12-02T12:39:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/van-brugpensioen-naar-werkloosheid-met-bedrijfstoeslag 2021-12-02T12:39:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/van-brugpensioen-naar-werkloosheid-met-bedrijfstoeslag 2021-12-02T12:39:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/van-brugpensioen-naar-werkloosheid-met-bedrijfstoeslag 2021-12-02T12:39:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-licenciement-des-representants-du-personnel-2012 2021-12-02T12:40:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-licenciement-des-representants-du-personnel-2012 2021-12-02T12:40:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-licenciement-des-representants-du-personnel-2012 2021-12-02T12:40:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-rupture-du-contrat-de-travail 2021-12-02T12:41:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-rupture-du-contrat-de-travail 2021-12-02T12:41:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-rupture-du-contrat-de-travail 2021-12-02T12:41:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-ontslag-van-beschermde-werknemers 2021-12-02T12:42:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/het-ontslag-van-beschermde-werknemers 2021-12-02T12:42:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/het-ontslag-van-beschermde-werknemers 2021-12-02T12:42:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/european-works-council-belgium-international-encyclopedia-laws-labour-law-and 2021-12-02T12:43:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/european-works-council-belgium-international-encyclopedia-laws-labour-law-and 2021-12-02T12:43:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/european-works-council-belgium-international-encyclopedia-laws-labour-law-and 2021-12-02T12:43:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-omzetting-van-de-herschikkingsrichtlijn-200938-europese-ondernemingsraden-naar 2021-12-02T12:43:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-omzetting-van-de-herschikkingsrichtlijn-200938-europese-ondernemingsraden 2021-12-02T12:43:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-omzetting-van-de-herschikkingsrichtlijn-200938-europese-ondernemingsraden-naar 2021-12-02T12:43:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/praktijkboek-ontslag 2021-12-02T12:44:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/praktijkboek-ontslag-1 2021-12-02T12:44:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/praktijkboek-ontslag-1 2021-12-02T12:44:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/help-de-sociale-inspectie-staat-voor-de-deur-vokawijzer-13 2021-12-02T12:46:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/help-de-sociale-inspectie-staat-voor-de-deur-vokawijzer-13 2021-12-02T12:46:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/help-de-sociale-inspectie-staat-voor-de-deur-vokawijzer-13 2021-12-02T12:46:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-2008-overzicht-van-rechtspraak 2021-12-02T12:48:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/sociale-verkiezingen-2008-overzicht-van-rechtspraak 2021-12-02T12:48:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/sociale-verkiezingen-2008-overzicht-van-rechtspraak 2021-12-02T12:48:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/rupture-du-contrat-de-travail-chronique-de-jurisprudence-2006-2010 2021-12-02T12:49:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/rupture-du-contrat-de-travail-chronique-de-jurisprudence-2006-2010 2021-12-02T12:49:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/rupture-du-contrat-de-travail-chronique-de-jurisprudence-2006-2010 2021-12-02T12:49:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/kroniek-ontslagrecht-overzicht-van-rechtspraak-2006-2010 2021-12-02T12:52:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/kroniek-ontslagrecht-overzicht-van-rechtspraak-2006-2010 2021-12-02T12:52:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/kroniek-ontslagrecht-overzicht-van-rechtspraak-2006-2010 2021-12-02T12:52:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/expat-workshop-iii-issues-consider-when-seconding-employeers-out-belgium 2021-12-02T12:52:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/expat-workshop-iii-issues-consider-when-seconding-employeers-out-belgium 2021-12-02T12:52:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/expat-workshop-iii-issues-consider-when-seconding-employeers-out-belgium 2021-12-02T12:52:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/actief-eindigen-2011 2021-12-02T12:53:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/actief-eindigen-2011 2021-12-02T12:53:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/actief-eindigen-2011 2021-12-02T12:53:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/hoe-minder-personenbelasting-betalen 2021-12-02T12:57:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/hoe-minder-personenbelasting-betalen 2021-12-02T12:57:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/hoe-minder-personenbelasting-betalen 2021-12-02T12:57:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/codex-arbeidsrecht-2010-2011 2021-12-02T12:57:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/codex-arbeidsrecht-2010-2011 2021-12-02T12:57:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/codex-arbeidsrecht-2010-2011 2021-12-02T12:57:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/actief-eindigen-2010 2021-12-02T12:59:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/actief-eindigen-2010 2021-12-02T12:59:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/actief-eindigen-2010 2021-12-02T12:59:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/taalgebruik-het-bedrijfsleven 2021-12-02T12:59:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/taalgebruik-het-bedrijfsleven 2021-12-02T12:59:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/taalgebruik-het-bedrijfsleven 2021-12-02T12:59:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/actief-eindigen-2009 2021-12-02T13:02:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/actief-eindigen-2009 2021-12-02T13:02:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/actief-eindigen-2009 2021-12-02T13:02:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/actief-eindigen-2008 2021-12-02T13:02:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/actief-eindigen-2008 2021-12-02T13:02:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/actief-eindigen-2008 2021-12-02T13:02:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-loi-du-3-juillet-1978-30-ans-apres-vue-sous-un-angle-different 2021-12-02T13:03:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-loi-du-3-juillet-1978-30-ans-apres-vue-sous-un-angle-different 2021-12-02T13:03:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-loi-du-3-juillet-1978-30-ans-apres-vue-sous-un-angle-different 2021-12-02T13:03:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-licenciement-des-representants-du-personnel 2021-12-02T13:04:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-licenciement-des-representants-du-personnel 2021-12-02T13:04:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-licenciement-des-representants-du-personnel 2021-12-02T13:04:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/waarom-duidelijke-afspraken-inzake-de-beeindiging-van-de-arbeidsovereenkomst-niet 2021-12-02T13:05:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/waarom-duidelijke-afspraken-inzake-de-beeindiging-van-de-arbeidsovereenkomst 2021-12-02T13:05:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/waarom-duidelijke-afspraken-inzake-de-beeindiging-van-de-arbeidsovereenkomst-niet 2021-12-02T13:05:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/codex-arbeidsrecht 2021-12-02T13:05:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/codex-arbeidsrecht 2021-12-02T13:05:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/codex-arbeidsrecht 2021-12-02T13:05:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-2004-overzicht-van-rechtspraak 2021-12-02T13:06:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/sociale-verkiezingen-2004-overzicht-van-rechtspraak 2021-12-02T13:06:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/sociale-verkiezingen-2004-overzicht-van-rechtspraak 2021-12-02T13:06:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/actief-eindigen-2007 2021-12-02T13:09:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/actief-eindigen-2007 2021-12-02T13:09:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/actief-eindigen-2007 2021-12-02T13:09:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/actief-eindigen-2006 2021-12-02T13:10:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/actief-eindigen-2006 2021-12-02T13:10:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/actief-eindigen-2006 2021-12-02T13:10:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/praktijkboek-ontslag-0 2021-12-02T13:49:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/praktijkboek-ontslag-2 2021-12-02T13:49:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/praktijkboek-ontslag-2 2021-12-02T13:49:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/kroniek-ontslagrecht-overzicht-van-rechtspraak-2002-2005 2021-12-02T13:50:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/kroniek-ontslagrecht-overzicht-van-rechtspraak-2002-2005 2021-12-02T13:50:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/kroniek-ontslagrecht-overzicht-van-rechtspraak-2002-2005 2021-12-02T13:50:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/annuaire-licenciement-et-demission 2022-03-03T10:52:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/annuaire-licenciement-et-demission 2022-03-03T10:52:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/annuaire-licenciement-et-demission 2022-03-03T10:52:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nouvelles-regles-de-prescription-0 2021-12-05T00:17:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nouvelles-regles-de-prescription-0 2021-12-05T00:17:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/nouvelles-regles-de-prescription-0 2021-12-05T00:17:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/pas-dobligations-fatca-pour-les-fonds-de-pensions-belges 2021-12-05T00:18:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/pas-dobligations-fatca-pour-les-fonds-de-pensions-belges 2021-12-05T00:18:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/pas-dobligations-fatca-pour-les-fonds-de-pensions-belges 2021-12-05T00:18:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuwe-verjaringsregels 2021-12-05T00:19:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nieuwe-verjaringsregels 2021-12-05T00:19:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/nieuwe-verjaringsregels 2021-12-05T00:19:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/les-nouvelles-regles-relatuves-au-reclassement-professionnel-dans-la-cp-ndeg-218 2021-12-05T00:19:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/les-nouvelles-regles-relatuves-au-reclassement-professionnel-dans-la-cp-ndeg 2021-12-05T00:19:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/les-nouvelles-regles-relatuves-au-reclassement-professionnel-dans-la-cp-ndeg-218-apres 2021-12-05T00:19:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-nieuwe-outplacementregels-het-pc-nr-218-na-het-eenheidsstatuut 2021-12-05T00:20:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-nieuwe-outplacementregels-het-pc-nr-218-na-het-eenheidsstatuut 2021-12-05T00:20:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-nieuwe-outplacementregels-het-pc-nr-218-na-het-eenheidsstatuut 2021-12-05T00:20:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuwe-wetgeving-betreffende-psychosociale-risicos-op-het-werk-interne-en-externe 2021-12-05T00:23:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nieuwe-wetgeving-betreffende-psychosociale-risicos-op-het-werk-interne-en 2021-12-05T00:23:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/nieuwe-wetgeving-betreffende-psychosociale-risicos-op-het-werk-interne-en-externe 2021-12-05T00:23:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/geen-fatca-verplichtingen-voor-belgische-pensioenfondsen 2021-12-05T00:24:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/geen-fatca-verplichtingen-voor-belgische-pensioenfondsen 2021-12-05T00:24:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/geen-fatca-verplichtingen-voor-belgische-pensioenfondsen 2021-12-05T00:24:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/dossier-arbeidstijd-van-kaderpersoneel 2021-12-05T00:24:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/dossier-arbeidstijd-van-kaderpersoneel 2021-12-05T00:24:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/dossier-arbeidstijd-van-kaderpersoneel 2021-12-05T00:24:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-protection-contre-le-licenciement-en-cas-de-plainte-pour-des-faits-de-violence-ou 2021-12-05T00:27:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-protection-contre-le-licenciement-en-cas-de-plainte-pour-des-faits-de 2021-12-05T00:27:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-protection-contre-le-licenciement-en-cas-de-plainte-pour-des-faits-de-violence-ou-de 2021-12-05T00:27:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/10-jaar-tijd-naar-een-eenheidsstatuut-op-vlak-van-aanvullende-pensioenen 2021-12-05T00:30:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/10-jaar-tijd-naar-een-eenheidsstatuut-op-vlak-van-aanvullende-pensioenen 2021-12-05T00:30:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/10-jaar-tijd-naar-een-eenheidsstatuut-op-vlak-van-aanvullende-pensioenen 2021-12-05T00:30:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/actief-eindigen-2005 2021-12-02T13:51:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/actief-eindigen-2005 2021-12-02T13:51:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/actief-eindigen-2005 2021-12-02T13:51:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-fermeture-de-lentreprise-et-linsolvabilite-de-lemployeur 2021-12-02T13:52:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-fermeture-de-lentreprise-et-linsolvabilite-de-lemployeur 2021-12-02T13:52:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-fermeture-de-lentreprise-et-linsolvabilite-de-lemployeur 2021-12-02T13:52:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-toepassingsgebied-van-de-cao-nr-32bis-nogmaals-bekeken 2021-11-04T23:52:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/het-toepassingsgebied-van-de-cao-nr-32bis-nogmaals-bekeken 2021-11-04T23:52:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/het-toepassingsgebied-van-de-cao-nr-32bis-nogmaals-bekeken 2021-11-04T23:52:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/actief-eindigen 2021-12-02T13:53:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/actief-eindigen 2021-12-02T13:53:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/actief-eindigen 2021-12-02T13:53:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-licenciement-des-representants-du-personnel-0 2021-12-02T13:53:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-licenciement-des-representants-du-personnel-0 2021-12-02T13:53:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-licenciement-des-representants-du-personnel-0 2021-12-02T13:53:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-cotisation-speciale-de-compensation-sur-les-indemnites-de-rupture-de-bijzondere 2021-12-05T00:34:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-cotisation-speciale-de-compensation-sur-les-indemnites-de-rupture-de 2021-12-05T00:34:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-cotisation-speciale-de-compensation-sur-les-indemnites-de-rupture-de-bijzondere 2021-12-05T00:34:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/manuel-de-la-faillite-et-du-concordat 2021-12-02T13:54:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/manuel-de-la-faillite-et-du-concordat 2021-12-02T13:54:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/manuel-de-la-faillite-et-du-concordat 2021-12-02T13:54:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-rupture-du-contrat-de-travail-chronique-de-jurisprudence-1996-2001 2021-12-02T13:54:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-rupture-du-contrat-de-travail-chronique-de-jurisprudence-1996-2001 2021-12-02T13:54:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-rupture-du-contrat-de-travail-chronique-de-jurisprudence-1996-2001 2021-12-02T13:54:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/eviter-le-debauchage-et-la-fuite-du-personnel-approche-en-droit-du-travail-et-en 2021-12-02T13:55:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/eviter-le-debauchage-et-la-fuite-du-personnel-approche-en-droit-du-travail-et 2021-12-02T13:55:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/eviter-le-debauchage-et-la-fuite-du-personnel-approche-en-droit-du-travail-et-en-droit 2021-12-02T13:55:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/een-houvast-tijden-van-verandering 2021-12-02T13:56:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/een-houvast-tijden-van-verandering 2021-12-02T13:56:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/een-houvast-tijden-van-verandering 2021-12-02T13:56:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/collectief-ontslag-en-sluiting-van-onderneming-0 2021-12-02T13:57:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/collectief-ontslag-en-sluiting-van-onderneming-1 2021-12-02T13:57:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/collectief-ontslag-en-sluiting-van-onderneming-0 2021-12-02T13:57:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/als-plagen-een-pest-wordt-mobbing-op-het-werk 2021-12-02T13:58:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/als-plagen-een-pest-wordt-mobbing-op-het-werk 2021-12-02T13:58:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/als-plagen-een-pest-wordt-mobbing-op-het-werk 2021-12-02T13:58:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ilo-and-social-challenges-21st-century-geneva-lectures 2021-12-02T14:04:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/ilo-and-social-challenges-21st-century-geneva-lectures 2021-12-02T14:04:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/ilo-and-social-challenges-21st-century-geneva-lectures 2021-12-02T14:04:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/codex-europees-arbeids-en-sociaal-zekerheidsrecht-2001-2002 2021-12-02T14:08:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/codex-europees-arbeids-en-sociaal-zekerheidsrecht-2001-2002 2021-12-02T14:08:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/codex-europees-arbeids-en-sociaal-zekerheidsrecht-2001-2002 2021-12-02T14:08:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/overdracht-van-onderneming-en-outsourcing-arbeidsrechtelijke-aspecten 2021-12-02T14:07:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/overdracht-van-onderneming-en-outsourcing-arbeidsrechtelijke-aspecten 2021-12-02T14:07:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/overdracht-van-onderneming-en-outsourcing-arbeidsrechtelijke-aspecten 2021-12-02T14:07:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-ontslag-van-beschermde-werknemers-0 2021-12-02T14:07:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/het-ontslag-van-beschermde-werknemers-0 2021-12-02T14:07:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/het-ontslag-van-beschermde-werknemers-0 2021-12-02T14:07:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/european-works-councils-belgium 2021-12-02T14:05:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/european-works-councils-belgium 2021-12-02T14:05:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/european-works-councils-belgium 2021-12-02T14:05:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ontslagzakboekje 2021-12-02T14:05:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/ontslagzakboekje 2021-12-02T14:05:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/ontslagzakboekje 2021-12-02T14:05:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/leuven-law-series-publikatie-van-papers-het-kader-van-het-masters-program 2021-12-02T14:03:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/leuven-law-series-publikatie-van-papers-het-kader-van-het-masters-program 2021-12-02T14:03:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/leuven-law-series-publikatie-van-papers-het-kader-van-het-masters-program 2021-12-02T14:03:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-manuel-du-curateur-responsabilite-dirigeants-action-en-comblement-de-passif 2021-12-02T14:02:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-manuel-du-curateur-responsabilite-dirigeants-action-en-comblement-de-passif 2021-12-02T14:02:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-manuel-du-curateur-responsabilite-dirigeants-action-en-comblement-de-passif 2021-12-02T14:02:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/labour-law-and-industrial-relations-turn-century-liber-amicorum-honour-prof-dr-roger 2021-12-02T14:02:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/labour-law-and-industrial-relations-turn-century-liber-amicorum-honour-prof-dr 2021-12-02T14:02:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/labour-law-and-industrial-relations-turn-century-liber-amicorum-honour-prof-dr-roger 2021-12-02T14:02:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/european-labour-law 2021-12-02T14:01:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/european-labour-law 2021-12-02T14:01:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/european-labour-law 2021-12-02T14:01:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/comparative-labour-law-and-industrial-relations-industrialized-market-economies 2021-12-02T14:00:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/comparative-labour-law-and-industrial-relations-industrialized-market 2021-12-02T14:00:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/comparative-labour-law-and-industrial-relations-industrialized-market-economies 2021-12-02T14:00:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-rupture-du-contrat-de-travail-chronique-de-jurisprudence-1992-1995 2021-12-02T14:00:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-rupture-du-contrat-de-travail-chronique-de-jurisprudence-1992-1995 2021-12-02T14:00:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-rupture-du-contrat-de-travail-chronique-de-jurisprudence-1992-1995 2021-12-02T14:00:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-bescherming-van-de-personeelsvertegenwoordigers-de-onderneming 2021-12-02T13:57:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-bescherming-van-de-personeelsvertegenwoordigers-de-onderneming 2021-12-02T13:57:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-bescherming-van-de-personeelsvertegenwoordigers-de-onderneming 2021-12-02T13:57:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-collectieve-bonus-cao-nr-90-het-fiscaal-plafond-blijft-onveranderd 2021-11-05T10:28:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-bonus-collectif-cct-ndeg-90-le-plafond-fiscal-reste-inchange 2021-11-05T10:28:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/collective-bonus-under-cba-ndeg-90-tax-exempted-amount-remains-unchanged 2021-11-05T10:28:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/news-events/vrij-verkeer-van-werknemers-binnen-de-europese-unie-het-hof-van-justitie-verwerpt-de 2021-11-05T10:43:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/libre-circulation-des-travailleurs-au-sein-de-lunion-la-cour-de-justice 2021-11-05T10:43:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/free-movement-workers-within-european-union-court-justice-rejects-flemish-language 2021-11-05T10:43:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/voordelen-van-alle-aard-bedrijfswagen-nieuwe-referentie-co2-uitstoot 2021-11-30T15:43:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/avantage-de-toute-nature-vehicule-de-societe-nouvelles-emissions-de-0 2021-11-30T15:43:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/benefit-kind-private-use-company-car-new-co2-emission-benchmarks 2021-11-30T15:43:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/limosa-revisited-met-ingang-van-1-juli-2013-worden-de-regels-inzake-de-limosa-melding 2022-03-04T12:02:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/limosa-revue-et-corrigee-les-regles-en-matiere-de-declaration-limosa-sont 2022-03-04T12:02:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/limosa-revisited-effect-1-july-2013-rules-respect-limosa-declaration-are-refined 2022-03-04T12:02:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/loonnorm-2013-2014-ontwerp-kb-goedgekeurd-door-de-ministerraad 2021-12-01T08:11:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/norme-salariale-2013-2014-projet-dar-approuve-par-le-conseil-des-ministres 2021-12-01T08:11:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/margin-remuneration-costs-2013-2014-draft-royal-decree-has-been-approved-council 2021-12-01T08:11:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/news-events/bliksemacties-een-verschroeiend-effect-arbeidsinspectie-kondigt-vier-dagen 2021-11-05T10:53:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/actions-eclair-un-effet-dissuasif-linspection-du-travail-annonce-4-jours 2021-11-05T10:53:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/lightning-strikes-scorching-effects-labour-inspectorate-announces-four-days-lightning 2021-11-05T10:53:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/beroepsinlevingsovereenkomst-onderwerping-aan-de-sociale-zekerheid-sinds-1-januari 2021-12-01T08:13:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/convention-dimmersion-professionnelle-assujettissement-la-securite-sociale 2021-12-01T08:13:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/professional-immersion-conventions-social-security-contributions-due-1-january-2013 2021-12-01T08:13:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ontslagmotivering-en-bescherming-tegen-kennelijk-onredelijk-ontslag-de-cao-nr-109-als 2021-12-05T00:35:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/ontslagmotivering-en-bescherming-tegen-kennelijk-onredelijk-ontslag-de-cao-nr 2021-12-05T00:35:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/ontslagmotivering-en-bescherming-tegen-kennelijk-onredelijk-ontslag-de-cao-nr-109-als 2021-12-05T00:35:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/overgang-van-onderneming-volgens-cao-nr-32bis-met-wijziging-van-paritair-comite 2021-12-05T00:43:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/overgang-van-onderneming-volgens-cao-nr-32bis-met-wijziging-van-paritair 2021-12-05T00:43:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/overgang-van-onderneming-volgens-cao-nr-32bis-met-wijziging-van-paritair-comite-lessen 2021-12-05T00:43:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/transfert-dentreprise-sous-autorite-de-justice 2021-12-05T00:44:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/transfert-dentreprise-sous-autorite-de-justice 2021-12-05T00:44:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/transfert-dentreprise-sous-autorite-de-justice 2021-12-05T00:44:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/pensioenhervorming-wettelijk-pensioen-werknemers-kb-tot-regeling-van-de 2021-12-01T08:16:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/reforme-des-pensions-pension-legale-des-travailleurs-ar-visant-les-periodes 2021-12-01T08:16:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/pension-reform-state-pensions-employees-royal-decree-concerning-so-called-equivalent 2021-12-01T08:16:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/taalgebruik-de-onderneming-deel-1 2021-11-05T11:07:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/taalgebruik-de-onderneming-deel-1 2021-11-05T11:07:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/taalgebruik-de-onderneming-deel-1 2021-11-05T11:07:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/taalgebruik-de-onderneming-deel-2 2021-12-05T00:55:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/taalgebruik-de-onderneming-deel-2 2021-12-05T00:55:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/taalgebruik-de-onderneming-deel-2 2021-12-05T00:55:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-droit-de-la-rupture-du-contrat-de-travail-revolutionne 2021-12-05T00:56:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-droit-de-la-rupture-du-contrat-de-travail-revolutionne 2021-12-05T00:56:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-droit-de-la-rupture-du-contrat-de-travail-revolutionne 2021-12-05T00:56:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuwe-verplichtingen-geval-van-werken-met-niet-eu-onderdanen-en-hoofdelijke 2021-12-01T08:19:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nouvelles-obligations-en-cas-de-travail-avec-des-ressortissants-hors-ue 2021-12-01T08:19:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/new-obligations-case-working-non-eu-citizens-and-joint-liability-and-criminal-penalties 2021-12-01T08:19:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-nieuwe-ontslagregels-voor-arbeiders-en-bedienden-vanaf-112014 2021-12-05T00:56:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-nieuwe-ontslagregels-voor-arbeiders-en-bedienden-vanaf-112014 2021-12-05T00:56:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-nieuwe-ontslagregels-voor-arbeiders-en-bedienden-vanaf-112014 2021-12-05T00:56:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-nieuwe-ontslagregels-vanaf-1-januari-2014-deel-1-en-2 2021-12-05T00:57:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-nieuwe-ontslagregels-vanaf-1-januari-2014-deel-1-en-2 2021-12-05T00:57:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-nieuwe-ontslagregels-vanaf-1-januari-2014-deel-1-en-2 2021-12-05T00:57:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/les-taux-de-cotisations-lies-lage-sont-ils-admis-dans-des-plans-contributions 2021-12-05T01:02:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/les-taux-de-cotisations-lies-lage-sont-ils-admis-dans-des-plans-contributions 2021-12-05T01:02:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/les-taux-de-cotisations-lies-lage-sont-ils-admis-dans-des-plans-contributions-definies 2021-12-05T01:02:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuwe-loongrenzen-2014 2021-12-05T01:06:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nieuwe-loongrenzen-2014 2021-12-05T01:06:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/nieuwe-loongrenzen-2014 2021-12-05T01:06:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/recevabilite-des-requetes-en-recusation-la-cour-de-cassation-ne-laisse-rien-passer 2021-12-05T01:09:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/recevabilite-des-requetes-en-recusation-la-cour-de-cassation-ne-laisse-rien 2021-12-05T01:09:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/recevabilite-des-requetes-en-recusation-la-cour-de-cassation-ne-laisse-rien-passer 2021-12-05T01:09:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/naar-een-class-action-collectieve-vordering-pensioenen 2021-12-05T01:12:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/naar-een-class-action-collectieve-vordering-pensioenen 2021-12-05T01:12:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/naar-een-class-action-collectieve-vordering-pensioenen 2021-12-05T01:12:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/uitzendarbeid-nieuwe-regels-vanaf-1-september-2013 2021-12-05T01:13:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/uitzendarbeid-nieuwe-regels-vanaf-1-september-2013 2021-12-05T01:13:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/uitzendarbeid-nieuwe-regels-vanaf-1-september-2013 2021-12-05T01:13:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/news-events/het-bijzonder-statuut-voor-buitenlandse-kaderleden-een-bijkomende-rsz-vrijstelling 2021-12-01T08:22:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-statut-special-pour-cadres-etrangers-une-exemption-de-securite-sociale 2021-12-01T08:22:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/special-tax-status-foreign-executives-additional-social-security-exemption 2021-12-01T08:22:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/uniseks-sterftetafel-xr-gepubliceerd 2022-03-04T12:06:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-table-de-mortalite-unisexe-xr-est-publiee 2022-03-04T12:06:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/publication-unisex-mortality-table-xr 2022-03-04T12:06:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-wettelijke-interestvoet-wordt-275 2021-12-01T08:29:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-taux-dinteret-legal-passe-275 2021-12-01T08:29:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/legal-interest-rate-fixed-275-year 2021-12-01T08:29:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/cumul-van-de-beschermingsvergoeding-en-de-voordelen-voorzien-een-sociaal-plan-van-de 2022-03-04T12:08:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/cumul-de-lindemnite-de-protection-et-des-prevus-par-un-plan-social 2022-03-04T12:08:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/accumulating-so-called-protection-compensation-and-benefits-provided-company-social 2022-03-04T12:08:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/een-terugblik-op-10-jaar-wap-praktijk 2021-12-05T01:27:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/een-terugblik-op-10-jaar-wap-praktijk 2021-12-05T01:27:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/een-terugblik-op-10-jaar-wap-praktijk 2021-12-05T01:27:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/limosa-nood 2021-12-01T08:31:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-limosa-en-danger 2021-12-01T08:31:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/limosa-under-attack 2021-12-01T08:31:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/aanvullende-pensioenen-wyninckxbijdrage-voor-2012-te-betalen-begin-2013 2021-12-01T08:33:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/pension-complementaire-cotisation-wyninckx-de-2012-payer-debut-2013 2021-12-01T08:33:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/occupational-pensions-wyninckx-contribution-2012-be-paid-early-2013 2021-12-01T08:33:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/news-events/rechtvaardiging-van-het-ontslag-van-een-arbeider-op-basis-van-feiten-die-zich-niet 2021-11-05T11:43:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/justification-du-licenciement-des-ouvriers-par-des-faits-qui-ne-se-situent-pas 2021-11-05T11:43:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/justifying-dismissal-blue-collar-workers-facts-do-not-fall-within-strict-framework 2021-11-05T11:43:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/lagere-ontslagvergoeding-voor-oudere-werknemers-aanvaard-door-hof-van-justitie 2021-12-01T08:35:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-cour-de-justice-accepte-loctroi-dune-indemnite-de-licenciement-inferieure 2021-12-01T08:35:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/european-court-justice-accepts-lower-compensation-upon-termination-employment-older 2021-12-01T08:35:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/test-aankoop-wet-gevolgen-voor-de-2de-pijler 2022-03-04T12:32:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-loi-test-achats-quelles-consequences-pour-le-2eme-pilier 2022-03-04T12:32:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/test-achats-act-consequences-second-pillar 2022-03-04T12:32:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-lot-van-de-bedrijfswagen-bij-het-einde-van-de-ao 2021-12-05T01:28:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/het-lot-van-de-bedrijfswagen-bij-het-einde-van-de-ao 2021-12-05T01:28:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/het-lot-van-de-bedrijfswagen-bij-het-einde-van-de-ao 2021-12-05T01:28:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-co-emploi-dans-le-groupe-situation-en-belgique 2021-12-05T01:29:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-co-emploi-dans-le-groupe-situation-en-belgique 2021-12-05T01:29:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-co-emploi-dans-le-groupe-situation-en-belgique 2021-12-05T01:29:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/vlinderakkoord-langer-en-meer-werken 2021-12-05T01:29:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/vlinderakkoord-langer-en-meer-werken 2021-12-05T01:29:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/vlinderakkoord-langer-en-meer-werken 2021-12-05T01:29:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/regulating-temporary-work-european-union-agency-directive 2021-12-05T01:30:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/regulating-temporary-work-european-union-agency-directive 2021-12-05T01:30:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/regulating-temporary-work-european-union-agency-directive 2021-12-05T01:30:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/lintervention-du-juge-des-referes-sur-le-requete-unilaterale-en-cas-de-conflit 2021-11-05T12:14:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/lintervention-du-juge-des-referes-sur-le-requete-unilaterale-en-cas-de-conflit 2021-11-05T12:14:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/lintervention-du-juge-des-referes-sur-le-requete-unilaterale-en-cas-de-conflit 2021-11-05T12:14:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/variabele-vergoedingen-en-vertrekvergoedingen-corporate-governance-wet-de-praktijk 2021-12-05T01:33:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/variabele-vergoedingen-en-vertrekvergoedingen-corporate-governance-wet-de 2021-12-05T01:33:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/variabele-vergoedingen-en-vertrekvergoedingen-corporate-governance-wet-de-praktijk 2021-12-05T01:33:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/10-jaar-pestwet-grensoverschrijdend-baanbrekend 2021-11-05T12:14:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/10-jaar-pestwet-grensoverschrijdend-baanbrekend 2021-11-05T12:14:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/10-jaar-pestwet-grensoverschrijdend-baanbrekend 2021-11-05T12:14:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-formule-claeys-dans-la-tourmente-plaidoyer-pour-un-nouveau-droit-du-licenciement 2021-12-05T01:34:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-formule-claeys-dans-la-tourmente-plaidoyer-pour-un-nouveau-droit-du 2021-12-05T01:34:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-formule-claeys-dans-la-tourmente-plaidoyer-pour-un-nouveau-droit-du-licenciement 2021-12-05T01:34:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/regeling-hoofdelijke-aansprakelijkheid-voor-onderaannemers-vernieuwd 2021-12-05T01:35:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/regeling-hoofdelijke-aansprakelijkheid-voor-onderaannemers-vernieuwd 2021-12-05T01:35:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/regeling-hoofdelijke-aansprakelijkheid-voor-onderaannemers-vernieuwd 2021-12-05T01:35:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuwe-loongrenzen-2013 2021-12-05T01:36:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nieuwe-loongrenzen-2013 2021-12-05T01:36:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/nieuwe-loongrenzen-2013 2021-12-05T01:36:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-split-van-het-aanvullend-pensioen-waarom-en-hoe 2021-11-05T12:21:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-split-van-het-aanvullend-pensioen-waarom-en-hoe 2021-11-05T12:21:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-split-van-het-aanvullend-pensioen-waarom-en-hoe 2021-11-05T12:21:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-ipa-wet-het-wel-en-wee-van-de-nieuwe-opzeggingstermijnen 2021-12-05T01:39:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-ipa-wet-het-wel-en-wee-van-de-nieuwe-opzeggingstermijnen 2021-12-05T01:39:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-ipa-wet-het-wel-en-wee-van-de-nieuwe-opzeggingstermijnen 2021-12-05T01:39:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/begrotingsmaatregelen-2013 2021-12-01T08:40:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/mesures-budgetaires-2013 2021-12-01T08:40:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/budget-measures-2013 2021-12-01T08:40:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/welzijn-op-het-werk 2021-12-01T08:41:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/bien-etre-au-travail 2021-12-01T08:41:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/well-being-work 2021-12-01T08:41:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-afwezigheid-van-een-afzonderlijke-vertegenwoordiging-voor-kaderleden-het-cpbw-niet 2021-12-01T08:42:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/labsence-de-representation-distincte-pour-les-cadres-au-cppt-nest-pas-une 2021-12-01T08:42:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/absence-separate-representation-executives-committee-prevention-and-protection-work-not 2021-12-01T08:42:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/resultaatsbonus-cao-90-maximaal-2488-eur-2013 2021-12-01T08:42:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/prime-liee-aux-resultats-cct-90-maximum-2488-eur-en-2013 2021-12-01T08:42:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/result-bonus-cba-90-maximum-amount-2013-2488-eur 2021-12-01T08:42:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuwe-loonbedragen-voor-de-bedienden-0 2021-12-01T08:43:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nouveaux-montants-de-remuneration-pour-les-employes 2021-12-01T08:43:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/new-salary-thresholds-white-collar-workers 2021-12-01T08:43:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/werken-als-student-na-het-einde-van-de-studies 2021-12-01T08:45:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/travailler-comme-etudiant-apres-la-fin-de-ses-etudes 2021-12-01T08:45:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/working-student-after-completion-studies 2021-12-01T08:45:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-grondwettelijk-hof-houdt-vast-aan-de-huidige-beschermingsregeling-voor 2021-11-05T14:48:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-cour-constitutionnelle-sen-tient-au-regime-de-protection-actuel-des 2021-11-05T14:48:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/constitutional-court-retains-current-level-protection-offered-employee-representatives 2021-11-05T14:48:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/werkloosheid-met-bedrijfstoeslag-de-laatste-aanpassingen 2021-12-01T08:48:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/chomage-avec-complement-dentreprise-les-dernieres-adaptations 2021-12-01T08:48:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/unemployment-company-allowance-regime-most-recent-adjustments 2021-12-01T08:48:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/onderwerping-van-de-mandatarissen-van-belgische-vennootschappen-aan-de-sociale 2021-12-01T08:49:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/assujettissement-des-mandataires-de-societes-belges-la-securite-sociale-dans 2021-12-01T08:49:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/liability-directors-belgian-companies-social-security-european-context 2021-12-01T08:49:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/eindelijk-de-europese-blauwe-kaart-belgie-voor-hooggekwalificeerde-werknemers 2021-12-01T08:49:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/enfin-la-carte-bleue-europeenne-pour-les-travailleurs-hautement-qualifies-en 2021-12-01T08:49:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/finally-european-blue-card-available-belgium-highly-skilled-employees 2021-12-01T08:49:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-bestrijding-van-de-loonkloof-tussen-mannen-en-vrouwen-maatregelen-op 2021-12-01T08:50:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/lutte-contre-lecart-salarial-entre-hommes-et-femmes-mesures-prendre-au-sein-de 2021-12-01T08:50:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/fight-against-gender-wage-gap-measures-be-taken-within-company 2021-12-01T08:50:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/schriftelijke-getuigenverklaring-niet-langer-opgesteld-naar-goeddunken 2021-12-01T08:51:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/natteste-plus-en-justice-comme-le-veut 2021-12-01T08:51:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/written-testimony-can-no-longer-be-drafted-you-see-fit 2021-12-01T08:51:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/uitbreiding-van-de-rechten-van-de-uitzendkrachten 2021-12-01T08:52:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/extension-des-droits-des-travailleurs-interimaires 2021-12-01T08:52:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/rights-temporary-agency-workers-broadened 2021-12-01T08:52:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/relancemaatregelen-di-rupo 2021-12-01T08:52:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/les-mesures-de-relance-di-rupo 2021-12-01T08:52:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/di-rupos-recovery-measures 2021-12-01T08:52:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/te-warm-te-koud-thermische-omgevingsfactoren 2021-12-01T08:54:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/trop-chaud-ou-trop-froid-ambiances-thermiques 2021-12-01T08:54:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/workplace-very-hot-or-very-cold-thermal-environmental-factors 2021-12-01T08:54:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/vanaf-1-april-2012-de-aanvullende-vakantie 2021-12-01T09:12:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/partir-du-1er-avril-2012-les-vacances-supplementaires 2021-12-01T09:12:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/1-april-2012-additional-holidays 2021-12-01T09:12:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wijziging-van-verordening-eg-nr-8832004-en-verordening-eg-nr-9872009-toepasselijke 2021-12-01T09:12:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/modification-des-reglements-ce-ndeg8832004-et-9872009-legislation-de-securite 2021-12-01T09:12:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/modification-regulations-ec-ndeg-8832004-and-ec-ndeg-9872009-applicable-national-social 2021-12-01T09:12:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wachtprestaties-thuis-zijn-geen-arbeidstijd 2021-12-01T09:13:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/les-gardes-domicile-ne-constituent-pas-du-temps-de-travail 2021-12-01T09:13:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/call-duty-home-not-working-time 2021-12-01T09:13:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/uitbreiding-van-ouderschapsverlof 2021-12-01T09:14:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/extension-du-conge-parental-4-mois 2021-12-01T09:14:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/extension-parental-leave 2021-12-01T09:14:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/vanaf-vandaag-de-nieuwe-europese-sociale-zekerheidsverordening-eg-8832004-ook-op 2022-03-04T13:51:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/compter-de-ce-jour-le-nouveau-reglement-de-securite-sociale-europeen-ce 2022-03-04T13:51:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/today-new-european-regulation-coordination-social-security-regimes-ec-also-applies 2022-03-04T13:51:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/niet-concurrentieovereenkomst-na-de-kennisgeving-van-het-ontslag-maar-voor-het-einde 2021-12-01T09:18:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/convention-de-non-concurrence-conclue-apres-la-notification-du-conge-mais 2021-12-01T09:18:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/non-compete-agreement-concluded-after-severance-notification-effective-end-employment 2021-12-01T09:18:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-2012-we-zijn-er-bijna-maar-nog-niet-helemaal-do-na-de 2021-12-01T09:18:42+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-2012-nous-y-sommes-presque-mais-pas-encore-tout-fait-do 2021-12-01T09:18:42+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/2012-social-elections-we-are-almost-there-some-tasks-remain-be-done-after-election-day 2021-12-01T09:18:42+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/overgangsmaatregelen-vervroegd-wettelijk-pensioen 2021-12-01T09:20:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/mesures-transitoires-pension-de-retraite-anticipee 2021-12-01T09:20:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/interim-measures-regarding-statutory-early-retirement-regime 2021-12-01T09:20:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/een-niet-geselecteerde-sollicitant-heeft-niet-het-recht-om-te-vernemen-dat-een-andere 2021-12-01T09:21:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/un-candidat-non-selectionne-na-pas-le-droit-de-savoir-si-un-autre-candidat-ete 2021-12-01T09:21:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/job-applicant-whose-application-was-rejected-does-not-have-right-know-whether-employer 2021-12-01T09:21:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-2012-allerlaatste-etappes-voor-de-verkiezingsdag 2021-12-01T09:21:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-2012-toutes-dernieres-etapes-avant-le-jour-des-elections 2021-12-01T09:21:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/social-elections-2012-last-stages-election-day 2021-12-01T09:21:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuwe-wet-over-de-aanwijzing-van-een-begunstigde-een-levensverzekeringsovereenkomst 2021-12-01T09:22:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nouvelle-loi-sur-la-designation-dun-beneficiaire-dans-un-contrat-dassurance 2021-12-01T09:22:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/new-rules-designation-beneficiary-life-insurance-contract 2021-12-01T09:22:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/vanaf-1-april-2012-de-nieuwe-europese-sociale-zekerheidsverordening-eg-8832004-ook-op 2022-03-04T13:51:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/depuis-le-1er-avril-2012-le-nouveau-reglement-de-securite-sociale-europeen-ce 2022-03-04T13:51:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/1-april-2012-new-european-regulation-ec-no-8832004-coordination-social-security-regimes 2022-03-04T13:51:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuwe-circulaire-betreffende-frans-belgische-grensarbeiders 2021-11-05T15:37:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nouvelle-circulaire-sur-les-frontaliers-franco-belges 2021-11-05T15:37:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/new-circular-about-french-belgian-cross-border-workers 2021-11-05T15:37:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/fiscale-vrijstelling-van-opzeggingsvergoedingen-en-bezoldigingen-genoten-tijdens-de 2022-03-04T13:52:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/exoneration-fiscale-de-lindemnite-de-dedit-et-de-la-remuneration-versee-durant 2022-03-04T13:52:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/620-eur-tax-exemption-severance-pay-and-remuneration-paid-during-notice-period 2022-03-04T13:52:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/buitenlandse-dienstreizen-nieuwe-forfaitaire-vergoedingen-3 2021-12-01T09:28:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/voyages-daffaires-letranger-nouvelles-indemnites-forfaitaires 2021-12-01T09:28:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/business-trips-abroad-new-flat-rate-allowances-3 2021-12-01T09:28:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-2012-samenstelling-stembureaus-stemming-brief-laatste 2021-12-01T09:29:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-2012-composition-des-bureaux-de-vote-vote-par 2021-12-01T09:29:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/social-elections-2012-composition-polling-station-postal-voting-final-modifications 2021-12-01T09:29:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/cumul-ontslagbescherming-en-werkzekerheidsvergoeding 2021-12-01T09:29:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/cumul-des-indemnites-de-protection-et-de-securite-demploi 2021-12-01T09:29:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/accumulating-indemnities-event-dismissal-employee-representative 2021-12-01T09:29:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-2012-tellen-uitzendkrachten-mee-voor-de-verdeling-van-het-aantal 2021-12-01T09:30:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-2012-les-interimaires-comptent-ils-pour-la-repartition-du 2021-12-01T09:30:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/social-elections-2012-do-temporary-workers-count-distribution-mandates 2021-12-01T09:30:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-2012-de-kandidatenlijsten-komen-eraan 2022-03-04T13:53:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-2012-les-listes-de-candidats-arrivent 2022-03-04T13:53:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/social-elections-2012-candidate-lists-arrive 2022-03-04T13:53:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/maaltijdcheques-ecocheques 2022-03-04T13:54:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/titres-repas-eco-cheques 2022-03-04T13:54:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/meal-vouchers-eco-vouchers 2022-03-04T13:54:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-2012-tellen-de-uitzendkrachten-mee-voor-de-bepaling-van-het 2021-12-01T09:35:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-2012-les-travailleurs-interimaires-comptent-ils-pour-la 2021-12-01T09:35:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/social-elections-2012-are-temporary-workers-taken-account-determination-number-mandates 2021-12-01T09:35:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-2012-dag-x-tussen-7-en-20-februari 2021-12-01T09:35:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-2012-jour-x-entre-le-7-et-le-20-fevrier 2021-12-01T09:35:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/social-elections-2012-day-x-between-7-and-20-february 2021-12-01T09:35:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/news-events/de-wettelijke-interestvoet-wordt-425 2021-11-05T15:59:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-taux-dinteret-legal-passe-425 2021-11-05T15:59:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/legal-interest-rate-fixed-425-year 2021-11-05T15:59:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/naar-welk-adres-moet-de-kennisgeving-van-een-ontslag-om-dringende-reden-worden 2021-12-05T01:40:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/naar-welk-adres-moet-de-kennisgeving-van-een-ontslag-om-dringende-reden-worden 2021-12-05T01:40:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/naar-welk-adres-moet-de-kennisgeving-van-een-ontslag-om-dringende-reden-worden 2021-12-05T01:40:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/detachering-voor-een-periode-van-meer-dan-5-jaar-standpunt-van-de-rsz 2021-12-01T09:37:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/detachements-pour-une-periode-superieure-cinq-ans-position-de-lonss 2021-12-01T09:37:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/secondment-more-five-years-national-social-security-office-nsso-explains-its-position 2021-12-01T09:37:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/tewerkstelling-meerdere-landen-plaats-van-gewoonlijke-tewerkstelling-vestiging-die-de 2022-03-04T13:55:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/occupation-dans-plusieurs-pays-lieu-doccupation-habituelle-etablissement-qui 2022-03-04T13:55:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/employment-more-one-country-place-where-employee-habitually-carries-out-his-work-place 2022-03-04T13:55:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/aanvullende-pensioenen-de-aangeslotene-een-consument-van-financiele-diensten 2021-11-05T16:02:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/aanvullende-pensioenen-de-aangeslotene-een-consument-van-financiele-diensten 2021-11-05T16:02:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/aanvullende-pensioenen-de-aangeslotene-een-consument-van-financiele-diensten 2021-11-05T16:02:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/travailleurs-proteges-loi-du-19-mars-1991-chronique-de-jurisprudence-2008-2011 2021-11-05T16:04:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/travailleurs-proteges-loi-du-19-mars-1991-chronique-de-jurisprudence-2008-2011 2021-11-05T16:04:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/travailleurs-proteges-loi-du-19-mars-1991-chronique-de-jurisprudence-2008-2011 2021-11-05T16:04:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/richtlijnen-van-de-europese-commissie-navolging-van-het-arrest-test-aankoop 2022-03-04T13:56:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/directives-de-la-commission-europeenne-suite-larret-test-achat 2022-03-04T13:56:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/guidelines-european-commission-following-test-achats-case 2022-03-04T13:56:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wachtdiensten-op-de-arbeidsplaats 2021-12-05T01:46:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/wachtdiensten-op-de-arbeidsplaats 2021-12-05T01:46:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/wachtdiensten-op-de-arbeidsplaats 2021-12-05T01:46:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/geen-sociale-zekerheidsbijdragen-op-een-drankenpremie 2021-12-01T09:42:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/pas-de-cotisations-onss-sur-une-prime-boissons 2021-12-01T09:42:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/no-social-security-contributions-due-premium-drinks 2021-12-01T09:42:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/verplichte-harmonisatie-naar-boven-toe-bij-fusie 2021-11-05T16:06:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/verplichte-harmonisatie-naar-boven-toe-bij-fusie 2021-11-05T16:06:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/verplichte-harmonisatie-naar-boven-toe-bij-fusie 2021-11-05T16:06:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-2012-dag-x-30-tussen-8-en-21-januari 2021-12-01T09:42:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-2012-jour-x-30-entre-le-8-et-le-21-janvier 2021-12-01T09:42:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/social-elections-2012-day-x-30-between-8-and-21-january 2021-12-01T09:42:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/harmonisation-vers-le-haut-obligatoire-en-cas-de-fusion 2021-12-05T01:47:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/harmonisation-vers-le-haut-obligatoire-en-cas-de-fusion 2021-12-05T01:47:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/harmonisation-vers-le-haut-obligatoire-en-cas-de-fusion 2021-12-05T01:47:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/di-rupo-i-maatregelen-om-de-tewerkstelling-van-oudere-werknemers-te-bevorderen 2021-12-05T01:48:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/di-rupo-i-maatregelen-om-de-tewerkstelling-van-oudere-werknemers-te-bevorderen 2021-12-05T01:48:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/di-rupo-i-maatregelen-om-de-tewerkstelling-van-oudere-werknemers-te-bevorderen 2021-12-05T01:48:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/institution-de-retraite-professionnelle-multi-employeurs-une-alternative-valable-0 2021-12-05T01:53:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/institution-de-retraite-professionnelle-multi-employeurs-une-alternative-0 2021-12-05T01:53:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/institution-de-retraite-professionnelle-multi-employeurs-une-alternative-valable-0 2021-12-05T01:53:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/trends-occupational-pensions-litigation-belgium 2021-12-05T01:55:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/trends-occupational-pensions-litigation-belgium 2021-12-05T01:55:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/trends-occupational-pensions-litigation-belgium 2021-12-05T01:55:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuwe-loongrenzen-2012 2021-12-05T01:55:42+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nieuwe-loongrenzen-2012 2021-12-05T01:55:42+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/nieuwe-loongrenzen-2012 2021-12-05T01:55:42+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-formule-claeys-woelige-wateren-pleidooi-voor-een-nieuw-ontslagrecht 2021-12-05T01:56:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-formule-claeys-woelige-wateren-pleidooi-voor-een-nieuw-ontslagrecht 2021-12-05T01:56:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-formule-claeys-woelige-wateren-pleidooi-voor-een-nieuw-ontslagrecht 2021-12-05T01:56:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-2012-de-spelregels-voor-de-kandidatenlijsten 2021-11-05T16:15:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/sociale-verkiezingen-2012-de-spelregels-voor-de-kandidatenlijsten 2021-11-05T16:15:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/sociale-verkiezingen-2012-de-spelregels-voor-de-kandidatenlijsten 2021-11-05T16:15:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-2012-bescherming-van-de-kandidaten-tegen-ontslag 2021-12-05T01:57:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/sociale-verkiezingen-2012-bescherming-van-de-kandidaten-tegen-ontslag 2021-12-05T01:57:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/sociale-verkiezingen-2012-bescherming-van-de-kandidaten-tegen-ontslag 2021-12-05T01:57:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/elections-sociales-2012-la-protection-des-candidats-protection-des-candidates-aux 2021-11-05T16:17:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-2012-la-protection-des-candidats-protection-des-candidates 2021-11-05T16:17:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/elections-sociales-2012-la-protection-des-candidats-protection-des-candidates-aux 2021-11-05T16:17:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/elections-sociales-2012-la-protection-des-candidats-contre-le-licenciement 2021-12-05T01:59:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-2012-la-protection-des-candidats-contre-le-licenciement 2021-12-05T01:59:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/elections-sociales-2012-la-protection-des-candidats-contre-le-licenciement 2021-12-05T01:59:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-corporate-governance-wet-eerste-indicaties-van-de-gevolgen-de-praktijk-van-de 2021-11-05T16:19:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-corporate-governance-wet-eerste-indicaties-van-de-gevolgen-de-praktijk-van 2021-11-05T16:19:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-corporate-governance-wet-eerste-indicaties-van-de-gevolgen-de-praktijk-van-de 2021-11-05T16:19:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/internationale-mobiliteit-beperkte-toegang-arbeidsmarkt 2021-12-01T09:53:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/mobilite-internationale-acces-limite-au-marche-du-travail 2021-12-01T09:53:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/international-mobility-limited-access-belgian-labour-market 2021-12-01T09:53:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/aanpassing-van-de-ontslagregels-vanaf-1-januari 2021-12-01T09:54:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/modification-des-regles-de-licenciement-au-1er-janvier 2021-12-01T09:54:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/modification-dismissal-rules-1-january 2021-12-01T09:54:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-2012-dag-x-35-tussen-3-en-16-januari 2021-12-01T09:56:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-2012-jour-x-35-entre-le-3-et-le-16-janvier 2021-12-01T09:56:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/social-elections-2012-day-x-35-between-3-and-16-january 2021-12-01T09:56:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/herstructureren-belgie-consultatieprocedures-duren-langer-en-maatregelen-een-sociaal 2021-12-01T09:56:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/restructurations-en-belgique-les-procedures-de-consultation-durent-plus 2021-12-01T09:56:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/restructuring-belgium-consultation-procedures-take-longer-and-social-plan-measures 2021-12-01T09:56:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/artikel-13-van-de-herschikkingsrichtlijn-europese-ondernemingsraad-de-impact-van 2021-11-05T16:31:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/artikel-13-van-de-herschikkingsrichtlijn-europese-ondernemingsraad-de-impact 2021-11-05T16:31:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/artikel-13-van-de-herschikkingsrichtlijn-europese-ondernemingsraad-de-impact-van 2021-11-05T16:31:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/geen-onvolledige-onjuiste-aangifte-inzake-bedrijfsvoertuigen-de-rsz-kan-de-sanctie 2021-12-01T09:57:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/declaration-des-vehicules-de-societe-inexistante-incomplete-ou-inexacte-lonss 2021-12-01T09:57:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/failure-report-company-car-or-filing-incomplete-or-inaccurate-statement-regard-noss-can 2021-12-01T09:57:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/apercu-de-jurisprudence-loi-du-19-mars-1991-regime-de-licenciement-des-delegues-du-0 2021-12-05T02:15:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/apercu-de-jurisprudence-loi-du-19-mars-1991-regime-de-licenciement-des 2021-12-05T02:15:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/apercu-de-jurisprudence-loi-du-19-mars-1991-regime-de-licenciement-des-delegues-du 2021-12-05T02:15:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/start-van-de-procedure-sociale-verkiezingen-op-dag-x-60 2021-12-01T09:58:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/debut-de-la-procedure-delections-sociales-au-jour-x-60 2021-12-01T09:58:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/start-social-elections-procedure-day-x-60 2021-12-01T09:58:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/highlights-wet-van-19-maart-1991-bescherming-personeelsafgevaardigden-ii 2021-12-05T02:16:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/highlights-wet-van-19-maart-1991-bescherming-personeelsafgevaardigden-ii 2021-12-05T02:16:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/highlights-wet-van-19-maart-1991-bescherming-personeelsafgevaardigden-ii 2021-12-05T02:16:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/apercu-de-jurisprudence-loi-du-19-mars-1991-regime-de-licenciement-des-delegues-du 2021-11-05T16:35:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/apercu-de-jurisprudence-loi-du-19-mars-1991-regime-de-licenciement-des-0 2021-11-05T16:35:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/apercu-de-jurisprudence-loi-du-19-mars-1991-regime-de-licenciement-des-delegues-du-0 2021-11-05T16:35:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/betwisting-van-de-kandidaten-kan-alleen-tijdens-de-sociale-verkiezingsprocedure 2021-12-01T09:58:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/contestation-des-candidatures-en-cours-de-procedure-delections-sociales-ou 2021-12-01T09:58:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/contesting-candidates-only-possible-during-social-elections-procedure 2021-12-01T09:58:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nederlandse-30-regeling-wijziging-voor-belgie 2021-11-05T16:36:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-regle-fiscale-des-30-aux-pays-bas-modification-pour-la-belgique 2021-11-05T16:36:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/dutch-30-rule-change-belgium 2021-11-05T16:36:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/highlights-wet-van-19-maart-1991-bescherming-personeelsafgevaardigden-i 2021-12-05T02:18:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/highlights-wet-van-19-maart-1991-bescherming-personeelsafgevaardigden-i 2021-12-05T02:18:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/highlights-wet-van-19-maart-1991-bescherming-personeelsafgevaardigden-i 2021-12-05T02:18:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/les-elections-sociales-2008 2021-11-05T16:38:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/les-elections-sociales-2008 2021-11-05T16:38:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/les-elections-sociales-2008 2021-11-05T16:38:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/opzeggingsvergoeding-bij-vermindering-prestaties-kader-van-tijdskrediet-nog-steeds-te 2021-12-01T10:00:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/indemnite-de-rupture-et-credit-temps-la-base-de-calcul-demeure-la-remuneration 2021-12-01T10:00:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/indemnity-lieu-notice-employees-working-reduced-hours-time-credit-regime-still-be 2021-12-01T10:00:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/your-social-elections-day-day-support 2021-12-01T10:00:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/your-social-elections-day-day-support 2021-12-01T10:00:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/your-social-elections-day-day-support 2021-12-01T10:00:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/les-elections-sociales-2008-chronique-de-jurisprudence 2021-12-05T02:22:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/les-elections-sociales-2008-chronique-de-jurisprudence 2021-12-05T02:22:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/les-elections-sociales-2008-chronique-de-jurisprudence 2021-12-05T02:22:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/aanvullende-toezeggingen-arbeidsongeschiktheid 2021-12-01T10:02:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/engagement-complementaire-visant-une-incapacite-de-travail 2021-12-01T10:02:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/supplementary-company-schemes-working-incapacity-benefits 2021-12-01T10:02:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/limosa-onder-de-europese-loep-belgische-ontrole-aspecten-van-detacheringen-het-licht 2021-11-05T16:42:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/limosa-onder-de-europese-loep-belgische-ontrole-aspecten-van-detacheringen-het 2021-11-05T16:42:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/limosa-onder-de-europese-loep-belgische-ontrole-aspecten-van-detacheringen-het-licht 2021-11-05T16:42:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/rsz-aanvaardt-vanaf-1-oktober-2011-de-mogelijkheid-om-ecocheques-om-te-zetten 2021-12-01T10:02:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/lonss-accepte-depuis-le-1er-octobre-2011-de-remplacer-les-eco-cheques-par-des 2021-12-01T10:02:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/1-october-2011-national-social-security-office-accepts-possibility-convert-meal 2021-12-01T10:02:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-uw-onderneming-geregistreerd 2021-12-01T10:03:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-votre-entreprise-est-elle-enregistree 2021-12-01T10:03:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/social-elections-your-company-already-registered 2021-12-01T10:03:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/discriminatie-op-de-arbeidsplaats-gewikt-en-gewogen-een-overzicht-van-de-rechtspraak 2021-12-05T02:25:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/discriminatie-op-de-arbeidsplaats-gewikt-en-gewogen-een-overzicht-van-de 2021-12-05T02:25:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/discriminatie-op-de-arbeidsplaats-gewikt-en-gewogen-een-overzicht-van-de-rechtspraak 2021-12-05T02:25:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-nieuwe-formule-claeys-2011 2021-12-01T10:03:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-nouvelle-formule-claeys-2011 2021-12-01T10:03:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/new-claeys-formula 2021-12-01T10:03:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-nieuwe-ontslagregels-voor-arbeiders-en-bedienden-een-eerste-stap-de-harmonisering 2021-12-05T02:26:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-nieuwe-ontslagregels-voor-arbeiders-en-bedienden-een-eerste-stap-de 2021-12-05T02:26:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-nieuwe-ontslagregels-voor-arbeiders-en-bedienden-een-eerste-stap-de-harmonisering 2021-12-05T02:26:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-licenciement-des-candidats-representants-du-personnel-20-ans-dapplication-de-la 2021-12-05T02:27:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-licenciement-des-candidats-representants-du-personnel-20-ans-dapplication 2021-12-05T02:27:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-licenciement-des-candidats-representants-du-personnel-20-ans-dapplication-de-la-loi 2021-12-05T02:27:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/indemnite-pour-dommage-moral-quand-est-elle-exemptee-dimpots 2021-11-05T16:50:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/indemnite-pour-dommage-moral-quand-est-elle-exemptee-dimpots 2021-11-05T16:50:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/indemnite-pour-dommage-moral-quand-est-elle-exemptee-dimpots 2021-11-05T16:50:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/beroepsverbod-voor-piloten-na-60-jaar-discriminatoir 2021-12-01T10:04:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/interdire-aux-pilotes-dexercer-apres-60-ans-est-discriminatoire 2021-12-01T10:04:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/prohibiting-airline-pilots-working-after-age-60-constitutes-discrimination 2021-12-01T10:04:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/20-jaar-wet-van-19-maart-1991-bescherming-personeelsafgevaardigden-overzicht-van 2021-12-05T02:28:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/20-jaar-wet-van-19-maart-1991-bescherming-personeelsafgevaardigden-overzicht 2021-12-05T02:28:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/20-jaar-wet-van-19-maart-1991-bescherming-personeelsafgevaardigden-overzicht-van 2021-12-05T02:28:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wijziging-paritaire-comite-bij-overdracht-onderneming-implicatie-bij-einde 2021-12-05T02:47:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/wijziging-paritaire-comite-bij-overdracht-onderneming-implicatie-bij-einde 2021-12-05T02:47:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/wijziging-paritaire-comite-bij-overdracht-onderneming-implicatie-bij-einde 2021-12-05T02:47:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-contradiction-des-motifs-reflexions-au-depart-du-droit-belge 2021-12-05T02:47:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-contradiction-des-motifs-reflexions-au-depart-du-droit-belge 2021-12-05T02:47:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-contradiction-des-motifs-reflexions-au-depart-du-droit-belge 2021-12-05T02:47:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/when-does-pension-fund-operate-cross-border 2021-12-05T02:48:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/when-does-pension-fund-operate-cross-border 2021-12-05T02:48:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/when-does-pension-fund-operate-cross-border 2021-12-05T02:48:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/renonciation-une-clause-de-non-concurrence-une-decision-etonnante 2021-12-05T02:49:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/renonciation-une-clause-de-non-concurrence-une-decision-etonnante 2021-12-05T02:49:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/renonciation-une-clause-de-non-concurrence-une-decision-etonnante 2021-12-05T02:49:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/detacheren-naar-belgie-navigeren-woelige-europese-wateren 2021-12-05T02:50:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/detacheren-naar-belgie-navigeren-woelige-europese-wateren 2021-12-05T02:50:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/detacheren-naar-belgie-navigeren-woelige-europese-wateren 2021-12-05T02:50:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/news-events/detacheringen-naar-het-buitenland-kan-de-arbeidswetgeving-van-het-gastland-zomaar-aan 2021-11-05T17:00:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/detacheringen-naar-het-buitenland-kan-de-arbeidswetgeving-van-het-gastland 2021-11-05T17:00:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/detacheringen-naar-het-buitenland-kan-de-arbeidswetgeving-van-het-gastland-zomaar-aan 2021-11-05T17:00:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/harcelement-au-travail-la-nouvelle-loi-influencera-t-elle-la-jurisprudence 2021-12-05T02:53:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/harcelement-au-travail-la-nouvelle-loi-influencera-t-elle-la-jurisprudence 2021-12-05T02:53:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/harcelement-au-travail-la-nouvelle-loi-influencera-t-elle-la-jurisprudence 2021-12-05T02:53:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-beperking-van-de-gouden-parachutes-de-corporate-governance-wet-en-de 2021-12-05T02:53:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-beperking-van-de-gouden-parachutes-de-corporate-governance-wet-en-de 2021-12-05T02:53:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-beperking-van-de-gouden-parachutes-de-corporate-governance-wet-en-de 2021-12-05T02:53:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-arbeidsrechtelijke-implicaties-van-de-beperking-van-de-gouden-parachute-de-nieuwe 2021-12-05T02:54:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-arbeidsrechtelijke-implicaties-van-de-beperking-van-de-gouden-parachute-de 2021-12-05T02:54:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-arbeidsrechtelijke-implicaties-van-de-beperking-van-de-gouden-parachute-de-nieuwe 2021-12-05T02:54:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-crisispremie-aanpassing-van-de-wetgeving 2021-12-05T02:55:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-crisispremie-aanpassing-van-de-wetgeving 2021-12-05T02:55:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-crisispremie-aanpassing-van-de-wetgeving 2021-12-05T02:55:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-nieuwe-richtlijn-inzake-de-instelling-van-een-europese-ondernemingsraad-whats-new 2021-12-05T02:56:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-nieuwe-richtlijn-inzake-de-instelling-van-een-europese-ondernemingsraad-0 2021-12-05T02:56:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-nieuwe-richtlijn-inzake-de-instelling-van-een-europese-ondernemingsraad-whats-new-0 2021-12-05T02:56:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/brugpensioen-en-canady-dry-nieuwe-regeling-sinds-1-april-deel-ii 2021-11-05T17:18:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/brugpensioen-en-canady-dry-nieuwe-regeling-sinds-1-april-deel-ii 2021-11-05T17:18:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/brugpensioen-en-canady-dry-nieuwe-regeling-sinds-1-april-deel-ii 2021-11-05T17:18:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/actualites-sociales-et-fiscales-en-matiere-de-mise-disposition-dun-vehicule-de 2021-12-05T03:06:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/actualites-sociales-et-fiscales-en-matiere-de-mise-disposition-dun-vehicule-de 2021-12-05T03:06:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/actualites-sociales-et-fiscales-en-matiere-de-mise-disposition-dun-vehicule-de-societe 2021-12-05T03:06:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/brugpensioen-en-canada-dry-nieuwe-regeling-vanaf-1-april-2010 2021-12-05T03:09:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/brugpensioen-en-canada-dry-nieuwe-regeling-vanaf-1-april-2010 2021-12-05T03:09:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/brugpensioen-en-canada-dry-nieuwe-regeling-vanaf-1-april-2010 2021-12-05T03:09:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-nieuwe-parafiscale-regime-voor-brugpensioenen-en-pseudobrugpensioenen 2021-12-05T03:13:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/het-nieuwe-parafiscale-regime-voor-brugpensioenen-en-pseudobrugpensioenen 2021-12-05T03:13:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/het-nieuwe-parafiscale-regime-voor-brugpensioenen-en-pseudobrugpensioenen 2021-12-05T03:13:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/deonmogelijkheid-van-het-sluiten-van-bindende-afspraken-inzake-opzegging-wat-wil-het 2021-12-05T03:13:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/deonmogelijkheid-van-het-sluiten-van-bindende-afspraken-inzake-opzegging-wat 2021-12-05T03:13:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/deonmogelijkheid-van-het-sluiten-van-bindende-afspraken-inzake-opzegging-wat-wil-het 2021-12-05T03:13:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/externalisatie-van-het-aanvullend-pensioen-hoe-beschermd-zijn-uw-pensioenrechten 2021-12-05T03:20:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/externalisatie-van-het-aanvullend-pensioen-hoe-beschermd-zijn-uw-0 2021-12-05T03:20:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/externalisatie-van-het-aanvullend-pensioen-hoe-beschermd-zijn-uw-pensioenrechten-0 2021-12-05T03:20:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/larret-bartsch-occasionne-un-veritable-seisme 2021-12-05T03:22:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/larret-bartsch-occasionne-un-veritable-seisme 2021-12-05T03:22:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/larret-bartsch-occasionne-un-veritable-seisme 2021-12-05T03:22:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/arrest-bartsch-veroorzaakt-geen-aardverschuiving 2021-12-05T03:23:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/arrest-bartsch-veroorzaakt-geen-aardverschuiving 2021-12-05T03:23:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/arrest-bartsch-veroorzaakt-geen-aardverschuiving 2021-12-05T03:23:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/over-privacy-controle-en-onrechtmatig-verkregen-bewijs 2021-12-05T03:23:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/over-privacy-controle-en-onrechtmatig-verkregen-bewijs 2021-12-05T03:23:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/over-privacy-controle-en-onrechtmatig-verkregen-bewijs 2021-12-05T03:23:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/pensions-complementaires-interdiction-de-discrimination 2021-12-05T03:25:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/pensions-complementaires-interdiction-de-discrimination 2021-12-05T03:25:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/pensions-complementaires-interdiction-de-discrimination 2021-12-05T03:25:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-nieuwe-reglementering-van-de-beheers-en-werkingsregels-van-een-pensioenfonds 2021-12-05T03:27:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-nieuwe-reglementering-van-de-beheers-en-werkingsregels-van-een 2021-12-05T03:27:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-nieuwe-reglementering-van-de-beheers-en-werkingsregels-van-een-pensioenfonds 2021-12-05T03:27:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-nieuwe-pestwet-legt-de-nadruk-op-preventie 2021-12-02T14:52:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-nieuwe-pestwet-legt-de-nadruk-op-preventie 2021-12-02T14:52:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-nieuwe-pestwet-legt-de-nadruk-op-preventie 2021-12-02T14:52:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuwe-discriminatieregels-arbeidszaken 2021-12-05T03:31:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nieuwe-discriminatieregels-arbeidszaken 2021-12-05T03:31:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/nieuwe-discriminatieregels-arbeidszaken 2021-12-05T03:31:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/actuele-problemen-van-het-arbeidsrecht-7 2021-12-05T03:32:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/actuele-problemen-van-het-arbeidsrecht-7 2021-12-05T03:32:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/actuele-problemen-van-het-arbeidsrecht-7 2021-12-05T03:32:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/opeenvolging-ongeacht-de-onderbreking-commentaar-op-het-arrest-gewezen-op-27-oktober 2021-12-05T03:32:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/opeenvolging-ongeacht-de-onderbreking-commentaar-op-het-arrest-gewezen-op-27 2021-12-05T03:32:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/opeenvolging-ongeacht-de-onderbreking-commentaar-op-het-arrest-gewezen-op-27-oktober 2021-12-05T03:32:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/discussion-collective-bargaining-agreement-ndeg-85-telework-implementing-european 2021-12-05T03:33:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/discussion-collective-bargaining-agreement-ndeg-85-telework-implementing 2021-12-05T03:33:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/discussion-collective-bargaining-agreement-ndeg-85-telework-implementing-european 2021-12-05T03:33:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-nieuwe-wet-betreffende-het-toezicht-op-de-instellingen-voor 2021-12-05T03:40:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-nieuwe-wet-betreffende-het-toezicht-op-de-instellingen-voor 2021-12-05T03:40:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-nieuwe-wet-betreffende-het-toezicht-op-de-instellingen-voor 2021-12-05T03:40:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-generatiepact-en-de-voornaamste-eindeloopbaanregelingen-van-werknemers 2021-12-05T03:52:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/het-generatiepact-en-de-voornaamste-eindeloopbaanregelingen-van-werknemers 2021-12-05T03:52:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/het-generatiepact-en-de-voornaamste-eindeloopbaanregelingen-van-werknemers 2021-12-05T03:52:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/principle-movement-and-equal-treatment-context-discussion-draft-service-directive 2021-12-05T03:49:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/principle-movement-and-equal-treatment-context-discussion-draft-service 2021-12-05T03:49:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/principle-movement-and-equal-treatment-context-discussion-draft-service-directive 2021-12-05T03:49:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-samenstelling-en-werking-van-het-remuneratiecomite-na-de-code-lippens 2021-11-05T19:39:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-samenstelling-en-werking-van-het-remuneratiecomite-na-de-code-lippens 2021-11-05T19:39:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-samenstelling-en-werking-van-het-remuneratiecomite-na-de-code-lippens 2021-11-05T19:39:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/over-vakantiegeld-gesproken-cass-26-september-2005 2021-12-05T03:48:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/over-vakantiegeld-gesproken-cass-26-september-2005 2021-12-05T03:48:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/over-vakantiegeld-gesproken-cass-26-september-2005 2021-12-05T03:48:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/twee-en-een-half-jaar-pestwet-een-analyse-van-de-rechtspraak 2021-12-05T03:44:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/twee-en-een-half-jaar-pestwet-een-analyse-van-de-rechtspraak 2021-12-05T03:44:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/twee-en-een-half-jaar-pestwet-een-analyse-van-de-rechtspraak 2021-12-05T03:44:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-afschaffing-van-de-wettelijke-onbekwaamheid 2021-12-05T03:43:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-afschaffing-van-de-wettelijke-onbekwaamheid 2021-12-05T03:43:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-afschaffing-van-de-wettelijke-onbekwaamheid 2021-12-05T03:43:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-juridisch-kader-van-de-multi-ondernemingsfondsen 2021-12-05T03:42:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/het-juridisch-kader-van-de-multi-ondernemingsfondsen 2021-12-05T03:42:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/het-juridisch-kader-van-de-multi-ondernemingsfondsen 2021-12-05T03:42:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-beheer-van-maatschappelijke-werken-en-de-nieuwe-vzw-wet 2021-12-05T03:43:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/het-beheer-van-maatschappelijke-werken-en-de-nieuwe-vzw-wet 2021-12-05T03:43:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/het-beheer-van-maatschappelijke-werken-en-de-nieuwe-vzw-wet 2021-12-05T03:43:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-grensoverschrijdend-verrichten-van-diensten-en-de-terbeschikkingstelling-van 2021-12-05T03:34:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/het-grensoverschrijdend-verrichten-van-diensten-en-de-terbeschikkingstelling 2021-12-05T03:34:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/het-grensoverschrijdend-verrichten-van-diensten-en-de-terbeschikkingstelling-van 2021-12-05T03:34:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/overgang-van-onderneming-en-de-gevolgen-op-de-aanvullende-pensioentoezegging 2021-12-05T03:35:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/overgang-van-onderneming-en-de-gevolgen-op-de-aanvullende-pensioentoezegging 2021-12-05T03:35:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/overgang-van-onderneming-en-de-gevolgen-op-de-aanvullende-pensioentoezegging 2021-12-05T03:35:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-antidiscriminatiewet-gewijzigd-door-het-arbitragehof-gevolgen-voor-het 2021-12-05T03:35:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-antidiscriminatiewet-gewijzigd-door-het-arbitragehof-gevolgen-voor-het 2021-12-05T03:35:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-antidiscriminatiewet-gewijzigd-door-het-arbitragehof-gevolgen-voor-het-arbeidsrecht 2021-12-05T03:35:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-2004-welke-ondernemingen-moeten-sociale-verkiezingen-houden 2021-12-05T03:36:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/sociale-verkiezingen-2004-welke-ondernemingen-moeten-sociale-verkiezingen 2021-12-05T03:36:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/sociale-verkiezingen-2004-welke-ondernemingen-moeten-sociale-verkiezingen-houden 2021-12-05T03:36:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-absurde-gevolgen-van-de-antidiscriminatiewet-voor-het-arbeidsrecht 2021-12-05T03:37:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-absurde-gevolgen-van-de-antidiscriminatiewet-voor-het-arbeidsrecht 2021-12-05T03:37:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-absurde-gevolgen-van-de-antidiscriminatiewet-voor-het-arbeidsrecht 2021-12-05T03:37:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-arbeidshof-brussel-fr-over-het-toekennen-van-warrants-en-de-opzeggingsvergoeding 2021-12-05T03:37:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/het-arbeidshof-brussel-fr-over-het-toekennen-van-warrants-en-de 2021-12-05T03:37:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/het-arbeidshof-brussel-fr-over-het-toekennen-van-warrants-en-de-opzeggingsvergoeding 2021-12-05T03:37:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/belgium-putting-workers-disposal-user 2021-12-05T03:39:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/belgium-putting-workers-disposal-user 2021-12-05T03:39:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/belgium-putting-workers-disposal-user 2021-12-05T03:39:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-individuele-pensioentoezegging-na-1-januari-2004 2021-12-05T03:39:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-individuele-pensioentoezegging-na-1-januari-2004 2021-12-05T03:39:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-individuele-pensioentoezegging-na-1-januari-2004 2021-12-05T03:39:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/aanvullende-pensioenen-wat-nieuws-deel-2 2021-11-30T09:31:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/aanvullende-pensioenen-wat-nieuws-deel-2 2021-11-30T09:31:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/aanvullende-pensioenen-wat-nieuws-deel-2 2021-11-30T09:31:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/aanvullende-pensioenen-wat-nieuws-deel-1 2021-12-05T02:38:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/aanvullende-pensioenen-wat-nieuws-deel-1 2021-12-05T02:38:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/aanvullende-pensioenen-wat-nieuws-deel-1 2021-12-05T02:38:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/interesten-op-netto-en-zo-ja-vanaf-wanneer 2021-12-05T02:41:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/interesten-op-netto-en-zo-ja-vanaf-wanneer 2021-12-05T02:41:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/interesten-op-netto-en-zo-ja-vanaf-wanneer 2021-12-05T02:41:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/news-events/de-gevolgen-van-de-anti-discriminatiewet-voor-het-arbeidsrecht 2021-11-05T20:18:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-gevolgen-van-de-anti-discriminatiewet-voor-het-arbeidsrecht 2021-11-05T20:18:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-gevolgen-van-de-anti-discriminatiewet-voor-het-arbeidsrecht 2021-11-05T20:18:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/aanbod-tot-wederindienstneming-na-ontslag-om-dringende-reden-quid 2021-12-05T02:43:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/aanbod-tot-wederindienstneming-na-ontslag-om-dringende-reden-quid 2021-12-05T02:43:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/aanbod-tot-wederindienstneming-na-ontslag-om-dringende-reden-quid 2021-12-05T02:43:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-eenzijdige-wijziging-van-arbeidsvoorwaarden-en-het-gerechtelijk-ingrijpen-de 2021-12-05T02:44:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-eenzijdige-wijziging-van-arbeidsvoorwaarden-en-het-gerechtelijk-ingrijpen 2021-12-05T02:44:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-eenzijdige-wijziging-van-arbeidsvoorwaarden-en-het-gerechtelijk-ingrijpen-de 2021-12-05T02:44:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/news-events/geweld-pesterijen-en-ongewenst-seksueel-gedrag-op-het-werk-een-analyse-van-de-wet 2021-11-05T20:21:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/geweld-pesterijen-en-ongewenst-seksueel-gedrag-op-het-werk-een-analyse-van-de 2021-11-05T20:21:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/geweld-pesterijen-en-ongewenst-seksueel-gedrag-op-het-werk-een-analyse-van-de-wet 2021-11-05T20:21:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/cao-32bis-inzake-overdracht-van-onderneming-geactualiseerd-en-herschreven 2021-12-05T02:31:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/cao-32bis-inzake-overdracht-van-onderneming-geactualiseerd-en-herschreven 2021-12-05T02:31:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/cao-32bis-inzake-overdracht-van-onderneming-geactualiseerd-en-herschreven 2021-12-05T02:31:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-beeindiging-van-de-arbeidsovereenkomst-naar-nederlands-recht 2021-12-05T02:31:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-beeindiging-van-de-arbeidsovereenkomst-naar-nederlands-recht 2021-12-05T02:31:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-beeindiging-van-de-arbeidsovereenkomst-naar-nederlands-recht 2021-12-05T02:31:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/buiten-zonder-reden-de-motivering-van-het-ontslag-door-de-werkgever 2021-12-05T02:33:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/buiten-zonder-reden-de-motivering-van-het-ontslag-door-de-werkgever 2021-12-05T02:33:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/buiten-zonder-reden-de-motivering-van-het-ontslag-door-de-werkgever 2021-12-05T02:33:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/news-events/european-social-charter-freedom-association-and-free-collective-bargaining-european-and 2021-11-05T20:37:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/european-social-charter-freedom-association-and-free-collective-bargaining 2021-11-05T20:37:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/european-social-charter-freedom-association-and-free-collective-bargaining-european-and 2021-11-05T20:37:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/outsourcing-and-collectively-determined-wages-and-working-conditions-belgium 2021-12-05T02:34:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/outsourcing-and-collectively-determined-wages-and-working-conditions-belgium 2021-12-05T02:34:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/outsourcing-and-collectively-determined-wages-and-working-conditions-belgium 2021-12-05T02:34:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/absenteisme-hoe-te-genezen 2021-12-05T02:35:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/absenteisme-hoe-te-genezen 2021-12-05T02:35:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/absenteisme-hoe-te-genezen 2021-12-05T02:35:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-terbeschikkingstelling-van-personeel-het-kader-van-de-wet-van-24-juli-1987 2021-11-05T20:42:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-terbeschikkingstelling-van-personeel-het-kader-van-de-wet-van-24-juli-1987 2021-11-05T20:42:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-terbeschikkingstelling-van-personeel-het-kader-van-de-wet-van-24-juli-1987 2021-11-05T20:42:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/codes-conduct-freedom-association-and-right-bargain-collectively 2021-12-05T02:01:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/codes-conduct-freedom-association-and-right-bargain-collectively 2021-12-05T02:01:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/codes-conduct-freedom-association-and-right-bargain-collectively 2021-12-05T02:01:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/arbeidsovereenkomsten-en-toepasselijk-recht-vervolg 2021-12-05T02:01:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/arbeidsovereenkomsten-en-toepasselijk-recht-vervolg 2021-12-05T02:01:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/arbeidsovereenkomsten-en-toepasselijk-recht-vervolg 2021-12-05T02:01:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/enkele-arbeidsrechtelijke-aspecten-aangaande-de-salary-split 2021-12-05T02:02:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/enkele-arbeidsrechtelijke-aspecten-aangaande-de-salary-split 2021-12-05T02:02:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/enkele-arbeidsrechtelijke-aspecten-aangaande-de-salary-split 2021-12-05T02:02:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wijziging-van-paritair-comite-bij-overgang-van-onderneming-en-het-lot-van-de 2021-12-05T02:03:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/wijziging-van-paritair-comite-bij-overgang-van-onderneming-en-het-lot-van-de 2021-12-05T02:03:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/wijziging-van-paritair-comite-bij-overgang-van-onderneming-en-het-lot-van-de 2021-12-05T02:03:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/werknemersparticipatie-toelichting-bij-het-nieuwe-wetsontwerp 2021-12-05T02:03:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/werknemersparticipatie-toelichting-bij-het-nieuwe-wetsontwerp 2021-12-05T02:03:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/werknemersparticipatie-toelichting-bij-het-nieuwe-wetsontwerp 2021-12-05T02:03:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/belgian-report 2021-12-05T02:04:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/belgian-report 2021-12-05T02:04:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/belgian-report 2021-12-05T02:04:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/outsourcing-de-individuele-en-collectieve-rechten-van-de-werknemers-bij-overgang-van 2021-12-05T02:05:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/outsourcing-de-individuele-en-collectieve-rechten-van-de-werknemers-bij 2021-12-05T02:05:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/outsourcing-de-individuele-en-collectieve-rechten-van-de-werknemers-bij-overgang-van 2021-12-05T02:05:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/terbeschikkingstelling-van-personeel 2021-12-05T00:39:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/terbeschikkingstelling-van-personeel 2021-12-05T00:39:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/terbeschikkingstelling-van-personeel 2021-12-05T00:39:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/affirmative-action-and-sexual-harassment-state-law-european-union-and-belgium 2021-12-05T00:38:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/affirmative-action-and-sexual-harassment-state-law-european-union-and-belgium 2021-12-05T00:38:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/affirmative-action-and-sexual-harassment-state-law-european-union-and-belgium 2021-12-05T00:38:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/belgium-0 2021-12-05T00:15:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/belgium-0 2021-12-05T00:15:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/belgium-0 2021-12-05T00:15:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/arbeidsrecht-en-de-europese-unie-na-het-verdrag-van-amsterdam-ii 2021-12-05T00:14:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/arbeidsrecht-en-de-europese-unie-na-het-verdrag-van-amsterdam-ii 2021-12-05T00:14:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/arbeidsrecht-en-de-europese-unie-na-het-verdrag-van-amsterdam-ii 2021-12-05T00:14:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/contractuele-afspraken-aangaande-de-latere-beeindiging-van-arbeidsovereenkomsten-i 2021-12-05T00:14:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/contractuele-afspraken-aangaande-de-latere-beeindiging-van 2021-12-05T00:14:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/contractuele-afspraken-aangaande-de-latere-beeindiging-van-arbeidsovereenkomsten-i 2021-12-05T00:14:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/news-events/contractuele-afspraken-aangaande-opzeggingstermijnen 2021-11-05T21:02:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-parochie-assistent-en-het-belgische-arbeidsrecht-zoals-vuur-en-water 2021-12-05T00:12:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-parochie-assistent-en-het-belgische-arbeidsrecht-zoals-vuur-en-water 2021-12-05T00:12:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-parochie-assistent-en-het-belgische-arbeidsrecht-zoals-vuur-en-water 2021-12-05T00:12:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-verdere-implementering-van-de-richtlijn-9495-beter-laat-dan-nooit 2021-12-05T00:13:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-verdere-implementering-van-de-richtlijn-9495-beter-laat-dan-nooit 2021-12-05T00:13:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-verdere-implementering-van-de-richtlijn-9495-beter-laat-dan-nooit 2021-12-05T00:13:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wie-moet-de-sociale-verkiezingen-organiseren-sociale-verkiezingen-2000 2021-12-05T00:38:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/wie-moet-de-sociale-verkiezingen-organiseren-sociale-verkiezingen-2000 2021-12-05T00:38:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/wie-moet-de-sociale-verkiezingen-organiseren-sociale-verkiezingen-2000 2021-12-05T00:38:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-2020-bent-u-klaar-om-uw-procedure-te-hervatten 2021-11-07T13:54:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/sociale-verkiezingen-2020-bent-u-klaar-om-uw-procedure-te-hervatten 2021-11-07T13:54:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/sociale-verkiezingen-2020-bent-u-klaar-om-uw-procedure-te-hervatten 2021-11-07T13:54:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/whos-who-legal-2020-rankings 2021-12-05T23:45:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/whos-who-legal-2020-rankings 2021-12-05T23:45:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/whos-who-legal-2020-rankings 2021-12-05T23:45:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/vlerick-hudson-en-claeys-engels-maken-de-corona-total-rewards-checklist-op 2021-11-07T14:01:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/vlerick-hudson-et-claeys-engels-etablissent-la-corona-total-rewards-checklist 2021-11-07T14:01:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/vlerick-hudson-and-claeys-engels-create-corona-total-rewards-checklist 2021-11-07T14:01:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/we-are-proud-announce-be-only-belgian-law-firm-ranked-top-tier-employment-law-legal 2021-11-07T14:03:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/we-are-proud-announce-be-only-belgian-law-firm-ranked-top-tier-employment-law 2021-11-07T14:03:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/we-are-proud-announce-be-only-belgian-law-firm-ranked-top-tier-employment-law-legal-500 2021-11-07T14:03:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/podcast-wolters-kluwer-rechtspreekt-ontslagrecht 2021-11-07T14:06:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/podcast-wolters-kluwer-rechtspreekt-ontslagrecht 2021-11-07T14:06:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/podcast-wolters-kluwer-rechtspreekt-ontslagrecht 2021-11-07T14:06:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/claeys-engels-top-ranked-band-1-employment-law-belgium-chambers-partners-europe-2020 2021-12-05T23:53:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/claeys-engels-top-ranked-band-1-employment-law-belgium-chambers-partners-0 2021-12-05T23:53:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/claeys-engels-top-ranked-band-1-employment-law-belgium-chambers-partners-europe-2020 2021-12-05T23:53:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/hoe-een-innovatie-belonen-en-hoe-zelf-als-advocatenkantoor-innoveren-0 2021-11-07T14:12:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/hoe-een-innovatie-belonen-en-hoe-zelf-als-advocatenkantoor-innoveren-0 2021-11-07T14:12:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/hoe-een-innovatie-belonen-en-hoe-zelf-als-advocatenkantoor-innoveren-0 2021-11-07T14:12:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/herbeleef-trends-afterwork 2021-11-07T14:14:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/herbeleef-trends-afterwork 2021-11-07T14:14:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/herbeleef-trends-afterwork 2021-11-07T14:14:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/chatbot-thierry-helpt-klanten-claeys-engels-met-vragen-over-ontslag 2021-11-07T14:16:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/chatbot-thierry-helpt-klanten-claeys-engels-met-vragen-over-ontslag-0 2021-11-07T14:16:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/chatbot-thierry-helpt-klanten-claeys-engels-met-vragen-over-ontslag-0 2021-11-07T14:16:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-calcul-de-preavis-en-temps-reel-par-une-intelligence-artificielle-voici-thierry-le 2021-11-07T14:19:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-calcul-de-preavis-en-temps-reel-par-une-intelligence-artificielle-voici-0 2021-11-07T14:19:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-calcul-de-preavis-en-temps-reel-par-une-intelligence-artificielle-voici-thierry-le-0 2021-11-07T14:19:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/verkiezingswijzer-2020-0 2021-11-07T14:26:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/guide-pratique-elections-sociales-2020-0 2021-11-07T14:26:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/social-elections-2020-detailed-guide-0 2021-11-07T14:26:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/whos-who-legal-2019-labour-employment 2021-11-07T14:30:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/whos-who-legal-2019-labour-employment 2021-11-07T14:30:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/whos-who-legal-2019-labour-employment 2021-11-07T14:30:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/een-juridische-chatbot-kan-nu-basisinformatie-over-de-sociale-verkiezingen-bezorgen 2021-11-07T14:33:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/een-juridische-chatbot-kan-nu-basisinformatie-over-de-sociale-verkiezingen-0 2021-11-07T14:33:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/een-juridische-chatbot-kan-nu-basisinformatie-over-de-sociale-verkiezingen-bezorgen-0 2021-11-07T14:33:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/preparer-les-elections-sociales-en-posant-nos-questions-un-chatbot-oui-cest-possible 2021-11-07T14:35:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/preparer-les-elections-sociales-en-posant-nos-questions-un-chatbot-oui-cest-0 2021-11-07T14:35:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/preparer-les-elections-sociales-en-posant-nos-questions-un-chatbot-oui-cest-possible-0 2021-11-07T14:35:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/getting-deal-through-pension-retirement-plans-2019 2021-12-06T00:05:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/getting-deal-through-pension-retirement-plans-2019 2021-12-06T00:05:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/getting-deal-through-pension-retirement-plans-2019 2021-12-06T00:05:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/we-are-proud-announce-be-only-belgian-law-firm-ranked-top-tier-employment-law-legal-0 2021-11-07T14:40:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/we-are-proud-announce-be-only-belgian-law-firm-ranked-top-tier-employment-0 2021-11-07T14:40:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/we-are-proud-announce-be-only-belgian-law-firm-ranked-top-tier-employment-law-legal-0 2021-11-07T14:40:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/claeys-engels-top-ranked-band-1-employment-law-belgium-chambers-partners-2019 2021-12-06T00:07:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/claeys-engels-top-ranked-band-1-employment-law-belgium-chambers-partners-2019 2021-12-06T00:07:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/claeys-engels-top-ranked-band-1-employment-law-belgium-chambers-partners-2019 2021-12-06T00:07:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wet-eenheidsstatuut-interpretatie-blijft-onduidelijk-0 2021-12-06T00:10:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/wet-eenheidsstatuut-interpretatie-blijft-onduidelijk-0 2021-12-06T00:10:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/wet-eenheidsstatuut-interpretatie-blijft-onduidelijk-0 2021-12-06T00:10:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-contentieux-sur-la-motivation-du-licenciement-devient-de-plus-en-plus-important 2021-12-06T00:11:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-contentieux-sur-la-motivation-du-licenciement-devient-de-plus-en-plus-0 2021-12-06T00:11:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-contentieux-sur-la-motivation-du-licenciement-devient-de-plus-en-plus-important-0 2021-12-06T00:11:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wijziging-van-de-voorwaarden-voor-gezinshereniging-vanaf-22-september-2011 2021-11-15T14:16:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/regroupement-familial-modification-des-conditions-partir-du-22-septembre-2011 2021-11-15T14:16:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/conditions-family-reunification-have-been-changed 2021-11-15T14:16:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-2012-de-berekeningswijze-voor-de-uitzendkrachten-ligt-vast-bij 2021-12-01T10:05:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-2012-larrete-royal-fixant-le-mode-de-calcul-du-nombre 2021-12-01T10:05:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/royal-decree-determining-way-temporary-workers-are-counted-published 2021-12-01T10:05:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-europees-hof-voor-de-rechten-van-de-mens-spreekt-zich-uit-over-de-grenzen-aan-de 2021-12-01T10:06:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-cour-europeenne-des-droits-de-lhomme-se-prononce-au-sujet-des-limites-de-la 2021-12-01T10:06:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/european-court-human-rights-rules-limits-trade-unions-freedom-expression 2021-12-01T10:06:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-2012-de-wetswijzigingen-zijn-gepubliceerd 2022-03-04T13:57:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-2012-les-modifications-legales-enfin-publiees 2022-03-04T13:57:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/social-elections-2012-publication-modified-acts 2022-03-04T13:57:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-drempel-voor-de-oprichting-van-de-ondernemingsraad-blijft-100-werknemers 2022-03-04T13:57:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-seuil-doccupation-pour-la-mise-en-place-dun-conseil-dentreprise-reste-fixe 2022-03-04T13:57:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/ceiling-100-employees-establishment-works-council-remains-unchanged 2022-03-04T13:57:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/fiscale-circulaire-met-betrekking-tot-project-prive-pc 2021-12-01T10:12:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/circulaire-fiscale-relative-au-plan-pc-prive 2021-12-01T10:12:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/tax-cicular-project-private-pc 2021-12-01T10:12:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/arbeider-vs-bediende-het-grondwettelijk-hof-zegt-de-wetgever-nu-duidelijk-de-wacht 2021-12-01T10:12:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/ouvrier-contre-employe-la-cour-constitutionnelle-impose-au-legislateur-dagir 2021-12-01T10:12:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/blue-collar-worker-vs-white-collar-worker-constitutional-court-requires-legislator-act 2021-12-01T10:12:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociaal-strafwetboek-treedt-werking 2021-12-01T10:30:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-code-penal-social-entre-en-vigueur 2021-12-01T10:30:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/employment-and-social-security-criminal-code-enters-force 2021-12-01T10:30:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-arbeidshof-van-brussel-verwerpt-bewijs-op-basis-van-de-redelijke-verwachting-van 2021-12-01T10:31:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-cour-du-travail-de-bruxelles-applique-la-theorie-des-atteintes-raisonnables 2021-12-01T10:31:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/brussels-labour-court-rejects-evidence-basis-employees-entitlement-reasonable 2021-12-01T10:31:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuwe-fiscale-vrijstelling-voor-opzeggingsvergoedingen 2021-12-01T10:31:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nouvelle-exoneration-fiscale-pour-les-indemnites-compensatoires-de-preavis 2021-12-01T10:31:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/new-tax-exemption-severance-pay 2021-12-01T10:31:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ancienniteitspremie-de-fiscus-stemt-af-op-de-rsz 2021-12-01T10:32:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/prime-danciennete-le-fisc-saligne-sur-lonss 2021-12-01T10:32:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/seniority-premium-tax-authorities-tunes-noss 2021-12-01T10:32:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-hof-van-cassatie-hakt-de-knoop-definitief-door 2021-12-01T10:33:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-cour-de-cassation-tranche-definitivement-la-question 2021-12-01T10:33:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/supreme-court-comes-final-verdict 2021-12-01T10:33:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/beschermde-werknemers-en-sociale-verkiezingen-2012 2021-12-01T10:33:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/travailleurs-proteges-et-elections-sociales-2012 2021-12-01T10:33:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/protected-employees-and-2012-social-elections 2021-12-01T10:33:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/vrijstelling-arbeidskaart-afgestemd-op-vrijstelling-limosa-aangifte 2021-12-01T10:34:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/harmonisation-des-dispenses-en-matiere-de-permis-de-travail-et-de-declaration 2021-12-01T10:34:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/work-permit-exemptions-brought-line-limosa-declaration-exemptions 2021-12-01T10:34:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-nieuwe-ontslagregeling-wordt-werkelijkheid 2022-03-04T13:58:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-nouveau-regime-de-licenciement-devient-realite 2022-03-04T13:58:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/new-rules-dismissal-become-reality 2022-03-04T13:58:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/loonsverhogingen-voor-2011-en-2012-serieus-aan-banden-gelegd 2021-12-01T10:36:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/les-augmentations-salariales-pour-2011-et-2012-serieusement-compromises 2021-12-01T10:36:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/salary-increases-seriously-limited-2011-and-2012 2021-12-01T10:36:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/arrest-koelzsch-europees-hof-van-justitie-preciseert-toepasselijk-arbeidsrecht-bij 2021-12-01T10:37:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/arret-koelzsch-la-cour-de-justice-de-lunion-europeenne-precise-le-droit-du 2021-12-01T10:37:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/koelzsch-judgment-european-court-justice-clarifies-applicable-employment-law-employment 2021-12-01T10:37:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/fiscaal-statuut-van-belgie-tewerkgestelde-franse-grensarbeiders-nieuwe-circulaire 2021-12-01T10:37:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/regime-fiscal-des-frontaliers-francais-occupes-en-belgique-nouvelle-circulaire 2021-12-01T10:37:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/tax-status-french-frontier-workers-employed-belgium-new-circular-letter 2021-12-01T10:37:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/reglement-van-de-cbfa-het-loonbeleid-de-financiele-sector 2021-12-01T10:45:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/reglement-de-la-cbfa-les-politiques-de-remuneration-dans-le-secteur-financier 2021-12-01T10:45:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/new-cbfa-regulation-dealing-remuneration-policies-financial-sector 2021-12-01T10:45:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wijziging-van-de-instructies-aan-de-werkgevers-van-de-rsz 2021-12-01T10:46:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/modification-des-instructions-aux-employeurs-de-lonss 2021-12-01T10:46:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/modifications-made-instructions-employers-issued-national-social-security-office 2021-12-01T10:46:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuw-toezichtsmodel-financiele-sector-prudentieel-toezicht-op-pensioenfondsen-ibps 2021-12-01T10:47:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nouveau-modele-de-controle-du-secteur-financier-controle-prudentiel-des-fonds 2021-12-01T10:47:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/new-surveillance-model-financial-sector-prudential-surveillance-pension-funds-iorps 2021-12-01T10:47:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/schending-publiciteitsvoorschriften-deeltijdse-arbeid-weerlegbaar-onweerlegbaar 2021-12-01T10:48:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/violation-des-mesures-de-publicite-du-travail-temps-partiel-presomption 2021-12-01T10:48:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/breach-publicity-prescriptions-part-time-employment-rebuttable-or-non-rebuttable 2021-12-01T10:48:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-nationale-arbeidsraad-stelt-de-verkiezingsdata-voor 2021-12-01T10:48:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-conseil-national-du-travail-propose-des-dates 2021-12-01T10:48:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/national-labour-council-proposes-dates 2021-12-01T10:48:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/intellectuele-eigendomsrechten-van-een-werknemer 2021-12-01T10:49:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/droits-de-propriete-intellectuelle-dun-travailleur 2021-12-01T10:49:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/intellectual-property-rights-employee 2021-12-01T10:49:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/hof-van-justitie-acht-geslacht-als-risicofactor-verzekeringen-strijdig-met-europese 2021-12-01T10:50:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/cour-de-justice-de-lunion-europeenne-le-critere-du-sexe-comme-facteur-de 2021-12-01T10:50:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/court-justice-deems-use-gender-risk-factor-insurance-contracts-incompatible-european 2021-12-01T10:50:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/verlenging-van-bepaalde-crisismaatregelen 2021-12-01T10:51:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/prolongation-de-certaines-mesures-anticrise 2021-12-01T10:51:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/certain-anti-crisis-measures-have-been-extended 2021-12-01T10:51:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/europese-sociale-zekerheidsregels-verordening-eg-8832004-nu-ook-van-toepassing-op 2022-03-04T13:59:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/reglement-ce-ndeg8832004-portant-sur-la-coordination-des-systemes-de-securite 2022-03-04T13:59:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/european-social-security-rules-regulation-ec-8832004-now-also-applied-third-country 2022-03-04T13:59:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/bonusplannen-niet-recurrente-resultaatsgebonden-voordelen-nieuwe-versie-2011 2021-12-01T10:54:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/systeme-de-bonus-collectif-lie-aux-resultats-nouvelle-mouture-en-2011 2021-12-01T10:54:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/system-collective-bonus-linked-results-new-version-2011 2021-12-01T10:54:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-wettelijke-interestvoet-wordt-375 2021-12-01T10:54:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-taux-dinteret-legal-passe-375 2021-12-01T10:54:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/legal-interest-rate-fixed-375-year 2021-12-01T10:54:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-ipa-2011-2012-een-beslissende-stap-naar-de-harmonisering-van-het-statuut-van 2021-12-01T10:55:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/laip-2011-2012-un-pas-decisif-vers-lharmonisation-des-statuts-ouvrier-et 2021-12-01T10:55:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/interprofessional-agreement-2011-2012-decisive-step-towards-harmonizing-status-blue-and 2021-12-01T10:55:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/aanvullende-pensioenen-cbfa-introduceert-een-standaard-model-van-de-jaarlijkse 2021-12-01T10:55:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/pensions-complementaires-la-cbfa-introduit-un-modele-standard-de-fiche-de 2021-12-01T10:55:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/pensions-complementaires-la-cbfa-introduit-un-modele-standard-de-fiche-de-pension 2021-12-01T10:55:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/cao-nr-62-quinquies-en-cao-nr-101-het-nieuwe-reglementaire-kader-inzake-de-europese 2021-12-01T10:57:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/cct-ndeg-62quinquies-et-cct-ndeg-101-le-nouveau-cadre-reglementaire-concernant 2021-12-01T10:57:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/cba-no-62-quinquies-and-cba-no-101-new-regulatory-framework-concerning-european-works 2021-12-01T10:57:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ecocheques-nieuwigheden-vanaf-1-januari-2011 2021-12-01T10:57:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/eco-cheques-des-nouveautes-partir-du-1er-janvier-2011 2021-12-01T10:57:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/eco-cheques-new-rules-apply-1-january-2011 2021-12-01T10:57:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/een-gebrek-aan-beroepskennis-kwalificatie-als-zelfstandige-uitgesloten 2021-12-01T10:58:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/un-manque-de-connaissance-professionnelle-entraine-t-il-lexclusion-de-tout 2021-12-01T10:58:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/does-lack-professional-knowledge-exclude-possibility-worker-have-self-employed-status 2021-12-01T10:58:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/maaltijdcheque-en-maaltijdvergoeding-niet-cumuleren 2021-12-01T10:58:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/titres-repas-et-indemnite-pour-frais-de-repas-non-cumulables 2021-12-01T10:58:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/meal-vouchers-and-meal-allowances-not-cumulative 2021-12-01T10:58:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/vergoeding-wegens-willekeurig-ontslag-van-arbeiders-het-hof-van-cassatie-vereist 2021-12-01T10:59:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/indemnite-pour-licenciement-abusif-des-ouvriers-la-cour-de-cassation-requiert 2021-12-01T10:59:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/indemnity-unfair-dismissal-blue-collar-workers-supreme-court-requires-more-depth 2021-12-01T10:59:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/advies-van-de-nationale-arbeidsraad 2021-12-01T11:00:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/avis-du-conseil-national-du-travail 2021-12-01T11:00:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/advice-national-labour-council 2021-12-01T11:00:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/dag-x-60-aantocht 2021-12-01T11:01:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-jour-x-60-approche 2021-12-01T11:01:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/day-x-60-way 2021-12-01T11:01:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/elektronische-maaltijdcheques-binnenkort-een-realiteit 2021-12-01T11:02:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/titres-repas-sous-forme-electronique-bientot-une-realite 2021-12-01T11:02:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/meal-vouchers-electronic-form-soon-reality 2021-12-01T11:02:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/kan-de-uitoefening-van-het-stakingsrecht-aan-banden-gelegd-worden-door-een-verplichte 2021-12-01T11:03:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/lexercice-du-droit-de-greve-peut-il-etre-conditionne-par-le-respect-dune 2021-12-01T11:03:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/can-exercise-right-strike-depend-upon-respect-prior-procedure 2021-12-01T11:03:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/werknemer-zelfstandige-het-lot-van-de-vermogensrechtelijke-auteursrechten 2021-12-01T11:06:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/salarie-ou-independant-influence-sur-le-sort-des-droits-patrimoniaux-dauteur 2021-12-01T11:06:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/employee-or-self-employed-fate-intellectual-property-rights 2021-12-01T11:06:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/belaging-een-strafrechtelijk-alternatief-voor-pesten-op-het-werk 2021-12-01T11:06:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-code-penal-une-alternative-la-loi-sur-le-bien-etre-au-travail-en-matiere-de 2021-12-01T11:06:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/stalking-criminal-alternative-bullying-workplace 2021-12-01T11:06:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuwe-loonbedragen-voor-de-bedienden 2021-12-01T11:07:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nouveaux-montants-de-remuneration-pour-les-employes-0 2021-12-01T11:07:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/new-amounts-remuneration-white-collar-workers 2021-12-01T11:07:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-zekerheidsverdrag-tussen-belgie-en-quebec-werking 2021-12-01T15:09:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-convention-en-matiere-de-securite-sociale-entre-la-belgique-et-le-quebec 2021-12-01T15:09:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/social-security-agreement-between-belgium-and-quebec-enters-force 2021-12-01T15:09:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/werkzekerheidsclausule-niet-onderworpen-aan-sociale-zekerheidsbijdragen 2021-12-01T11:09:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/indemnite-de-stabilite-demploi-pas-soumise-aux-cotisations-de-securite-sociale 2021-12-01T11:09:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/work-stability-indemnity-not-submitted-social-security-contributions 2021-12-01T11:09:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/europese-vrijspraak-van-belgie-een-gemiste-kans 2021-12-01T11:11:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/acquittement-europeen-de-la-belgique-une-occasion-manquee 2021-12-01T11:11:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/european-acquittal-belgium-missed-opportunity 2021-12-01T11:11:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/over-reorganisaties-morele-schadevergoedingen-en-het-hof-van-cassatie 2021-12-01T11:13:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/indemnite-pour-dommage-moral-en-cas-de-reorganisation-quen-pense-la-cour-de 2021-12-01T11:13:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/reorganization-moral-damages-and-supreme-court 2021-12-01T11:13:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-verkorte-opzeggingstermijn-voor-65-plussers-niet-discriminatoir 2021-12-01T11:13:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-delai-de-preavis-reduit-pour-les-plus-de-65-ans-nest-pas-discriminatoire 2021-12-01T11:13:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/shortened-notice-period-employees-65-years-and-older-not-discriminatory 2021-12-01T11:13:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/opzeggingsvergoeding-bij-tijdskrediet-toch-te-berekenen-op-voltijds-loon 2021-12-01T11:14:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/indemnite-de-preavis-en-cas-de-credit-temps-temps-partiel-calculer-sur-la 2021-12-01T11:14:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/severance-pay-and-time-credit-be-calculated-full-time-salary-after-all 2021-12-01T11:14:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/resultaatsbonus-cao-90-maximaal-2358-eur-2011 2021-12-01T11:15:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/bonus-de-resultat-cct-90-maximum-2358-eur-en-2011 2021-12-01T11:15:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/bonus-cba-90-maximum-2358-eur-year-2011 2021-12-01T11:15:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-stelsel-van-vervangende-ondernemers 2021-12-01T11:16:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-regime-de-lentrepreneur-remplacant 2021-12-01T11:16:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/system-replacing-entrepreneurs 2021-12-01T11:16:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/instructies-van-de-rsz-aan-de-werkgevers-tabel-met-forfaits-aanvaard-inzake-de 2021-12-01T11:17:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/instructions-de-lonss-aux-employeurs-tableau-des-forfaits-acceptes-en-matiere 2021-12-01T11:17:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/instructions-nsso-employers-table-accepted-flat-rates-reimbursement-costs 2021-12-01T11:17:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/versoepeling-procedure-gezinshereniging-voor-geregistreerde-partners-vanaf-30-juli 2021-12-01T11:18:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/assouplissement-de-la-procedure-concernant-le-regroupement-familial-des-le-30 2021-12-01T11:18:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/procedure-family-reunification-registered-partners-has-been-relaxed-july 2021-12-01T11:18:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/een-nieuwe-circulaire-omtrent-de-vrijstelling-van-inhouding-van-bedrijfsvoorheffing 2021-12-01T11:18:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/une-nouvelle-circulaire-concernant-les-dispenses-de-versement-du-precompte 2021-12-01T11:18:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/new-circular-letter-regard-exemptions-payment-withholding-tax 2021-12-01T11:18:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/vlaamse-regering-versoepelt-regime-van-individuele-beroepsopleiding 2021-12-01T11:19:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/assouplissement-du-regime-de-la-formation-professionnelle-individuelle-par-le 2021-12-01T11:19:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/flemish-government-eases-system-individual-professional-training 2021-12-01T11:19:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/vertrouwenspost-geen-beslissingsbevoegdheid-nodig 2021-12-01T11:20:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/poste-de-confiance-pas-de-pouvoir-de-decision-necessaire 2021-12-01T11:20:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/position-trust-power-decision-not-required 2021-12-01T11:20:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/oude-bewakingscameras-laatste-kans-tot-aanpassing 2021-12-01T11:21:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/cameras-de-surveillance-derniere-chance-pour-se-conformer-la-loi 2021-12-01T11:21:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/surveillance-cameras-place-10-june-2007-last-chance-breng-them-line-law 2021-12-01T11:21:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/meerderheid-arbeidshoven-erkent-mogelijkheid-afstand-te-doen-van 2021-12-01T11:22:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/les-jurisdictions-du-travail-reconnaissent-majoritairement-la-possibilite-de 2021-12-01T11:22:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/most-labour-courts-recognize-possibility-waive-right-protection-indemnity-after 2021-12-01T11:22:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ancienniteit-de-publieke-sector-grondwettelijk-hof-verduidelijkt 2021-12-01T11:23:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/anciennete-dans-le-secteur-public-la-cour-constitutionnelle-clarifie 2021-12-01T11:23:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/seniority-public-sector-constitutional-court-clarifies 2021-12-01T11:23:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/regeling-crisispremie-werd-aangepast 2022-03-04T13:59:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-reglementation-concernant-la-prime-de-crise-ete-adaptee 2022-03-04T13:59:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/legislation-crisis-premium-has-been-modified 2022-03-04T13:59:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/een-neutrale-dresscode-vormt-geen-discriminatie-op-basis-van-geloof 2021-12-01T11:26:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/un-code-vestimentaire-neutre-nentraine-pas-une-discrimination-fondee-sur-la 2021-12-01T11:26:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/neutral-dress-code-does-not-constitute-discrimination-based-religion 2021-12-01T11:26:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/opzeggingsvergoeding-bij-tijdskrediet-nog-steeds-te-berekenen-op-deeltijds-loon 2021-12-01T11:27:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/indemnite-compensatoire-de-preavis-en-cas-de-credit-temps-toujours-calculer 2021-12-01T11:27:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/indemnity-lieu-notice-case-time-credit-still-be-calculated-basis-part-time-remuneration 2021-12-01T11:27:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuwe-europese-sociale-zekerheidsregels-werking-vanaf-1-mei-2010 2021-12-01T11:28:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nouvelles-regles-europeennes-de-securite-sociale-en-vigueur-partir-du-1er-mai 2021-12-01T11:28:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/new-european-social-security-regulations-force-1-may-2010 2021-12-01T11:28:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/immigratie-europese-visumcode-op-5-april-werking-getreden 2021-12-01T11:30:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/immigration-le-code-des-visas-europeen-est-entre-en-vigueur-le-5-avril 2021-12-01T11:30:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/immigration-european-visa-code-entered-force-5-april-2010 2021-12-01T11:30:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuwe-bijdragen-brugpensioen-en-pseudobrugpensioen-werking-vanaf-1-april-2010 2021-12-01T11:30:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nouvelles-cotisations-sur-les-prepensions-et-les-pseudo-prepensions-en-vigueur 2021-12-01T11:30:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/increased-contributions-bridging-pensions-and-so-called-canada-dry-bridging-pensions 2021-12-01T11:30:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/resultaatsbonus-cao-90-rsz-nuanceert-standpunt-over-het-te-hanteren-plafond 2021-12-01T11:35:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/bonus-lie-aux-resultats-cct-90-lonss-nuance-son-point-de-vue-sur-le-plafond 2021-12-01T11:35:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/bonus-cba-90-social-security-services-modify-their-point-view-regarding-applicable 2021-12-01T11:35:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/privegebruik-van-een-gsm-dan-toch-geen-forfaitaire-begroting 2021-12-01T11:39:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/usage-prive-dun-gsm-toujours-pas-devaluation-forfaitaire 2021-12-01T11:39:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/private-use-mobile-phone-still-no-flat-rate-assessment 2021-12-01T11:39:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ancienniteitspremies-de-fiscus-volgt-de-rsz 2021-12-01T11:39:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/prime-danciennete-le-fisc-suit-lonss 2021-12-01T11:39:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/seniority-bonus-tax-administration-follows-nsso 2021-12-01T11:39:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/onderbrekingsuitkeringen-tijdskrediet-wijziging-van-de-toekenningsvoorwaarden 2021-12-01T11:40:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/allocations-dinterruption-en-cas-de-credit-temps-modification-des-conditions 2021-12-01T11:40:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/interruption-benefits-eligibility-conditions-modified 2021-12-01T11:40:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ontslagen-arbeiders-ontvangen-een-crisispremie 2021-12-01T11:41:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/les-ouvriers-licencies-recoivent-une-prime-de-crise 2021-12-01T11:41:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/dismissed-blue-collar-workers-are-entitled-crisis-premium 2021-12-01T11:41:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/news-events/de-wettelijke-intrestvoet-wordt-325 2021-11-15T18:23:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-taux-dinteret-legal-passe-325 2021-11-15T18:23:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/legal-interest-rate-fixed-325-year 2021-11-15T18:23:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/resultaatsbonus-cao-90-het-plafond-verlaagd-maar-de-administratie-aanvaardt-toch 2021-12-01T11:28:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/prime-liee-aux-resultats-cct-90-le-plafond-diminue-en-2010-mais 2021-12-01T11:28:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/bonus-cba-90-social-security-services-and-treasury-accept-higher-maximum-year-2009 2021-12-01T11:28:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/er-een-echte-toename-aan-betwistingen-van-de-ontslagmotieven 2021-12-06T00:13:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/er-een-echte-toename-aan-betwistingen-van-de-ontslagmotieven-0 2021-12-06T00:13:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/er-een-echte-toename-aan-betwistingen-van-de-ontslagmotieven-0 2021-12-06T00:13:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/whos-who-legal-2018-labour-employment 2021-12-06T00:16:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/whos-who-legal-2018-labour-employment 2021-12-06T00:16:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/whos-who-legal-2018-labour-employment 2021-12-06T00:16:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/cash-car-berekeningstool-0 2021-11-16T16:16:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/outil-de-calcul-cash-car-0 2021-11-16T16:16:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/cash-car-calculator-tool-0 2021-11-16T16:16:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/news-events/immigration-and-mobility-update-june-2018 2021-12-06T00:21:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/immigration-and-mobility-update-june-2018-0 2021-12-06T00:21:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/immigration-and-mobility-update-june-2018-0 2021-12-06T00:21:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/we-are-pleased-announce-be-only-belgian-law-firm-ranked-top-tier-employment-law-legal 2021-12-06T00:19:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/we-are-pleased-announce-be-only-belgian-law-firm-ranked-top-tier-employment 2021-12-06T00:19:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/we-are-pleased-announce-be-only-belgian-law-firm-ranked-top-tier-employment-law-legal 2021-12-06T00:19:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/claeys-engels-remains-only-belgian-law-firm-ranked-band-1-employment-law-2018-edition 2021-12-06T00:23:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/claeys-engels-remains-only-belgian-law-firm-ranked-band-1-employment-law-2018 2021-12-06T00:23:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/claeys-engels-remains-only-belgian-law-firm-ranked-band-1-employment-law-2018-edition 2021-12-06T00:23:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/claeys-engels-2018-hr-beacon 2021-11-30T09:30:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-radar-rh-2018-de-claeys-engels-0 2021-11-30T09:30:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/claeys-engels-2018-hr-beacon-0 2021-11-30T09:30:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/claeys-engels-wenst-u-een-gelukkig-2018 2021-12-06T00:28:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/claeys-engels-vous-souhaite-une-excellente-annee-2018 2021-12-06T00:28:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/claeys-engels-wishes-you-very-happy-2018 2021-12-06T00:28:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/how-employers-european-jurisdictions-should-deal-workplace-sexual-harassment-0 2021-11-19T10:20:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/how-employers-european-jurisdictions-should-deal-workplace-sexual-harassment-1 2021-11-19T10:20:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/how-employers-european-jurisdictions-should-deal-workplace-sexual-harassment-1 2021-11-19T10:20:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/claeys-engels-lanceert-vandaag-een-gebruiksvriendelijke-gdpr-data-mapping-tool 2021-12-06T00:34:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/claeys-engels-lance-aujourdhui-un-outil-rgpd-pour-le-mapping-de-vos-donnees 2021-12-06T00:34:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/today-claeys-engels-launches-user-friendly-gdpr-data-mapping-tool 2021-12-06T00:34:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/news-events/compensation-benefits-wijzer 2021-11-19T10:24:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/guide-compensation-benefits 2021-11-19T10:24:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/compensation-benefits-guide 2021-11-19T10:24:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/claeys-engels-happy-announce-10-our-partners-are-listed-amongst-26-belgian-experts 2021-12-06T00:37:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/claeys-engels-happy-announce-10-our-partners-are-listed-amongst-26-belgian 2021-12-06T00:37:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/claeys-engels-happy-announce-10-our-partners-are-listed-amongst-26-belgian-experts 2021-12-06T00:37:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/chris-engels-was-named-best-lawyersr-2018-labor-and-employment-law-lawyer-year 2021-12-06T00:40:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/chris-engels-was-named-best-lawyersr-2018-labor-and-employment-law-lawyer-year 2021-12-06T00:40:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/chris-engels-was-named-best-lawyersr-2018-labor-and-employment-law-lawyer-year-brussels 2021-12-06T00:40:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-gdpr-nog-een-jaar-te-gaan 2021-12-06T00:41:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-rgpd-encore-un 2021-12-06T00:41:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/gdpr-only-one-more-year-go 2021-12-06T00:41:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/we-are-pleased-announce-be-only-belgian-law-firm-ranked-top-tier-employment-law-0 2021-12-06T00:54:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/we-are-pleased-announce-be-only-belgian-law-firm-ranked-top-tier-employment-0 2021-12-06T00:54:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/we-are-pleased-announce-be-only-belgian-law-firm-ranked-top-tier-employment-law-legal-0 2021-12-06T00:54:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/claeys-engels-remains-ranked-band-1-leading-belgian-law-firm-employment-law-2017 2021-12-06T00:52:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/claeys-engels-remains-ranked-band-1-leading-belgian-law-firm-employment-law 2021-12-06T00:52:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/claeys-engels-remains-ranked-band-1-leading-belgian-law-firm-employment-law-2017 2021-12-06T00:52:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/brexit-what-likely-happen 2021-12-06T00:50:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/brexit-what-likely-happen 2021-12-06T00:50:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/brexit-what-likely-happen 2021-12-06T00:50:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ward-boucique-counsel-bij-claeys-engels 2021-12-06T00:45:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/ward-boucique-counsel-chez-claeys-engels 2021-12-06T00:45:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/ward-boucique-counsel-within-claeys-engels 2021-12-06T00:45:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/overweegt-u-om-2017-werknemers-te-ontslaan-met-het-oog-op-swt-vous-envisagez-de 2021-11-19T10:39:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/vous-envisagez-de-licencier-des-travailleurs-en-vue-dacceder-au-rcc-en-2017 2021-11-19T10:39:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/overweegt-u-om-2017-werknemers-te-ontslaan-met-het-oog-op-swt-vous-envisagez-de 2021-11-19T10:39:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/football-vs-work-1-0-quick-guide-belgian-employers-deal-euro-2016 2021-12-06T00:44:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/football-vs-work-1-0-quick-guide-belgian-employers-deal-euro-2016 2021-12-06T00:44:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/football-vs-work-1-0-quick-guide-belgian-employers-deal-euro-2016 2021-12-06T00:44:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/claeys-engels-again-ranked-only-law-firm-band-1-employment-law-belgium-chambers-and 2021-12-06T00:43:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/claeys-engels-again-ranked-only-law-firm-band-1-employment-law-belgium 2021-12-06T00:43:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/claeys-engels-again-ranked-only-law-firm-band-1-employment-law-belgium-chambers-and 2021-12-06T00:43:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-carte-werkmaatregelen-het-degustatie-menu 2021-12-06T00:33:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/mesures-de-travail-la-carte-le-menu-de-degustation 2021-12-06T00:33:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-carte-werkmaatregelen-het-degustatie-menu-mesures-de-travail-la-carte-le-menu-de 2021-12-06T00:33:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/legal-500-emea-2016-claeys-engels-top-ranked-labour-and-employment-law-belgium 2021-12-06T00:32:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/legal-500-emea-2016-claeys-engels-top-ranked-labour-and-employment-law-belgium 2021-12-06T00:32:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/legal-500-emea-2016-claeys-engels-top-ranked-labour-and-employment-law-belgium 2021-12-06T00:32:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/council-european-union-adopted-its-position-first-reading-both-general-data 2021-12-06T00:30:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/council-european-union-adopted-its-position-first-reading-both-general-data 2021-12-06T00:30:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/council-european-union-adopted-its-position-first-reading-both-general-data-protection 2021-12-06T00:30:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/isabelle-de-somviele-krijgt-statuut-van-counsel-bij-claeys-engels 2021-12-06T00:30:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/isabelle-de-somviele-counsel-chez-claeys-engels 2021-12-06T00:30:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/isabelle-de-somviele-krijgt-statuut-van-counsel-bij-claeys-engels-isabelle-de-somviele 2021-12-06T00:30:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/hervorming-europese-blauwe-kaart-soepelere-voorwaarden-om-meer-onderdanen-van-derde 2021-12-07T09:42:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/reforme-de-la-carte-bleue-europeenne-des-conditions-assouplies-pour-faciliter 2021-12-07T09:42:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/reform-european-blue-card-more-flexible-conditions-facilitate-recruitment-third-country 2021-12-07T09:42:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/huisarbeid-vs-telewerk-een-groot-verschil-wat-betreft-onkostenvergoedingen 2021-12-14T14:28:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/travail-domicile-et-teletravail-une-grande-difference-en-matiere-de 2021-12-14T14:28:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/homework-vs-telework-big-difference-when-it-comes-reimbursement-costs 2021-12-14T14:28:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/voorzichtigheid-geboden-bij-weigering-swt-kader-van-collectief-ontslag 2021-11-30T10:41:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/voorzichtigheid-geboden-bij-weigering-swt-kader-van-collectief-ontslag 2021-11-30T10:41:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/voorzichtigheid-geboden-bij-weigering-swt-kader-van-collectief-ontslag 2021-11-30T10:41:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-nieuwe-vlinderwetten 2021-12-02T14:50:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/les-nouvelles-lois-papillon 2021-12-02T14:50:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-nieuwe-vlinderwetten-les-nouvelles-lois-papillon 2021-12-02T14:50:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wet-houdende-fiscale-en-sociale-vergroening-van-de-mobiliteit-nieuwigheden-op-het 2021-12-07T09:38:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/loi-organisant-le-verdissement-fiscal-et-social-de-la-mobilite-nouveautes-en 2021-12-07T09:38:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/law-organising-fiscal-and-social-greening-mobility-new-developments-mobility-taxation 2021-12-07T09:38:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/tijdelijke-werkloosheid-en-arbeidsongeschiktheid-arbeidsrechtbank-nam-een-verrassend 2021-12-07T09:31:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/chomage-temporaire-et-incapacite-de-travail-un-tribunal-du-travail-adopte-un 2021-12-07T09:31:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/temporary-unemployment-and-and-incapacity-work-labour-tribunal-adopts-surprising 2021-12-07T09:31:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/telewerk-opnieuw-verplicht-terugkeermomenten-op-vrijwillige-basis 2021-12-07T09:25:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-teletravail-nouveau-obligatoire-moments-de-retour-sur-base-volontaire 2021-12-07T09:25:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/remote-working-mandatory-again-return-days-voluntary-basis 2021-12-07T09:25:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuwe-cao-over-afwezigheid-van-het-werk-voor-covid-19-test-op-basis-van-self 2021-12-07T09:09:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nouvelle-cct-relative-labsence-du-travail-pour-un-test-covid-19-sur-la-base-du 2021-12-07T09:09:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/new-cba-absence-work-covid-19-test-based-self-assessment-testing-tool-cba-no-160 2021-12-07T09:09:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-protection-du-delegue-syndical-dans-les-entreprises-ne-disposant-pas-dun-comite 2021-12-01T12:13:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-protection-du-delegue-syndical-dans-les-entreprises-ne-disposant-pas-dun 2021-12-01T12:13:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-protection-du-delegue-syndical-dans-les-entreprises-ne-disposant-pas-dun-comite-pour 2021-12-01T12:13:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/brexit-terugtrekkingsakkoord 2022-02-22T09:54:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/brexit-accord-de-retrait 2022-02-22T09:54:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/brexit-withdrawal-agreement 2022-02-22T09:54:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/zorg-proactief-voor-het-welzijn-van-uw-werknemers 2021-12-01T12:16:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/zorg-proactief-voor-het-welzijn-van-uw-werknemers 2021-12-01T12:16:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/zorg-proactief-voor-het-welzijn-van-uw-werknemers 2021-12-01T12:16:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/zijn-leeftijdsafhankelijke-bijdragepersentages-toegelaten-vaste-bijdrageplannen 2021-12-05T01:05:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/zijn-leeftijdsafhankelijke-bijdragepersentages-toegelaten-vaste 2021-12-05T01:05:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/zijn-leeftijdsafhankelijke-bijdragepersentages-toegelaten-vaste-bijdrageplannen 2021-12-05T01:05:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/licenciement-pour-motif-grave-des-travailleurs-proteges-questions-de-procedures 2021-12-05T22:17:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/licenciement-pour-motif-grave-des-travailleurs-proteges-questions-de 2021-12-05T22:17:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/licenciement-pour-motif-grave-des-travailleurs-proteges-questions-de-procedures 2021-12-05T22:17:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/werkgevers-kiezen-vaker-voor-een-extern-multiwerkgeverspensioenfonds-voor-het-beheer 2021-12-05T23:00:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/werkgevers-kiezen-vaker-voor-een-extern-multiwerkgeverspensioenfonds-voor-het 2021-12-05T23:00:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/werkgevers-kiezen-vaker-voor-een-extern-multiwerkgeverspensioenfonds-voor-het-beheer 2021-12-05T23:00:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/syndicale-overtuiging-wat-dekt-de-lading 2021-12-05T23:02:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/syndicale-overtuiging-wat-dekt-de-lading 2021-12-05T23:02:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/syndicale-overtuiging-wat-dekt-de-lading 2021-12-05T23:02:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/pinanti-pinanti-maar-wanneer-pesten-pesten 2021-12-05T23:05:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/pinanti-pinanti-maar-wanneer-pesten-pesten 2021-12-05T23:05:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/pinanti-pinanti-maar-wanneer-pesten-pesten 2021-12-05T23:05:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-sanctiepraktijk-van-de-rva-onder-de-loep 2021-12-05T23:08:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-sanctiepraktijk-van-de-rva-onder-de-loep 2021-12-05T23:08:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-sanctiepraktijk-van-de-rva-onder-de-loep 2021-12-05T23:08:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/20-jaar-wet-renault-270217 2021-12-06T00:49:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/renault-vilvoorde-20-ans-deja-270217 2021-12-06T00:49:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/renault-vilvoorde-20-ans-deja-270217 2021-12-06T00:49:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/schending-van-het-medisch-geheim-geen-vrijgeleide-tot-een-ontslag-om-dringende-reden 2021-12-06T12:21:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/schending-van-het-medisch-geheim-geen-vrijgeleide-tot-een-ontslag-om-dringende 2021-12-06T12:21:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/schending-van-het-medisch-geheim-geen-vrijgeleide-tot-een-ontslag-om-dringende-reden 2021-12-06T12:21:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/quelles-sont-les-problematiques-covid-recurrentes-en-entreprise 2021-12-06T12:23:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/quelles-sont-les-problematiques-covid-recurrentes-en-entreprise 2021-12-06T12:23:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/quelles-sont-les-problematiques-covid-recurrentes-en-entreprise 2021-12-06T12:23:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-controle-du-juge-sur-lopportunite-dun-licenciement-fonde-sur-les-necessites-de 2021-12-06T12:26:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-controle-du-juge-sur-lopportunite-dun-licenciement-fonde-sur-les-necessites 2021-12-06T12:26:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-controle-du-juge-sur-lopportunite-dun-licenciement-fonde-sur-les-necessites-de 2021-12-06T12:26:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/un-chatbot-pour-repondre-aux-questions-sur-le-rgpd 2021-12-06T12:29:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/un-chatbot-pour-repondre-aux-questions-sur-le-rgpd 2021-12-06T12:29:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/un-chatbot-pour-repondre-aux-questions-sur-le-rgpd 2021-12-06T12:29:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/gdpr-chatbot-ontlast-hr-van-vragen 2021-12-07T09:26:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/gdpr-chatbot-ontlast-hr-van-vragen 2021-12-07T09:26:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/gdpr-chatbot-ontlast-hr-van-vragen 2021-12-07T09:26:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/een-expliciete-sms-kan-nu-leiden-tot-ontslag 2021-12-06T12:36:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/een-expliciete-sms-kan-nu-leiden-tot-ontslag 2021-12-06T12:36:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/een-expliciete-sms-kan-nu-leiden-tot-ontslag 2021-12-06T12:36:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/les-leviers-pour-aider-les-rh-dans-la-transition-sont-peu-ambitieux 2021-12-06T12:40:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/les-leviers-pour-aider-les-rh-dans-la-transition-sont-peu-ambitieux 2021-12-06T12:40:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/les-leviers-pour-aider-les-rh-dans-la-transition-sont-peu-ambitieux 2021-12-06T12:40:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-deadline-pour-la-demande-dune-carte-m-ou-n-se-rapproche 2021-12-06T12:47:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-deadline-pour-la-demande-dune-carte-m-ou-n-se-rapproche 2021-12-06T12:47:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-deadline-pour-la-demande-dune-carte-m-ou-n-se-rapproche 2021-12-06T12:47:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-budget-mobilite-revu-et-corrige-est-plus-attractif-mais-toujours-aussi-complexe 2021-12-06T12:55:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-budget-mobilite-revu-et-corrige-est-plus-attractif-mais-toujours-aussi 2021-12-06T12:55:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-budget-mobilite-revu-et-corrige-est-plus-attractif-mais-toujours-aussi-complexe 2021-12-06T12:55:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/licenciement-pour-motif-grave-toujours-se-rendre-personnellement-la-poste 2021-12-06T12:57:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/licenciement-pour-motif-grave-toujours-se-rendre-personnellement-la-poste 2021-12-06T12:57:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/licenciement-pour-motif-grave-toujours-se-rendre-personnellement-la-poste 2021-12-06T12:57:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/staat-ongerechtvaardigde-afwezigheid-gelijk-aan-een-impliciete-ontslagname 2021-12-06T13:10:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/staat-ongerechtvaardigde-afwezigheid-gelijk-aan-een-impliciete-ontslagname 2021-12-06T13:10:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/staat-ongerechtvaardigde-afwezigheid-gelijk-aan-een-impliciete-ontslagname 2021-12-06T13:10:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/e-mails-het-engels-als-bewijs-van-de-ontslagreden-wat-zegt-het-hof-van-cassatie 2021-12-08T15:20:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/e-mails-het-engels-als-bewijs-van-de-ontslagreden-wat-zegt-het-hof-van 2021-12-08T15:20:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/e-mails-het-engels-als-bewijs-van-de-ontslagreden-wat-zegt-het-hof-van-cassatie 2021-12-08T15:20:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/aard-van-de-arbeidsrelatie-met-platformmedewerkers-de-arbeidsrechtbank-van-brussel 2021-12-15T12:56:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nature-de-la-relation-de-travail-avec-des-plateformes-le-tribunal-du-travail 2021-12-15T12:56:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/nature-employment-relationship-when-working-platforms-brussels-labour-tribunal-rules 2021-12-15T12:56:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-ancienniteit-vs-de-aanvang-van-de-arbeidsovereenkomst-zoals-bedoeld-de 2021-12-15T13:23:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-ancienniteit-vs-de-aanvang-van-de-arbeidsovereenkomst-zoals-bedoeld-de 2021-12-15T13:23:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-ancienniteit-vs-de-aanvang-van-de-arbeidsovereenkomst-zoals-bedoeld-de 2021-12-15T13:23:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-ancienniteit-vs-de-aanvang-van-de-arbeidsovereenkomst-zoals-bedoeld-de-0 2021-12-15T13:25:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-ancienniteit-vs-de-aanvang-van-de-arbeidsovereenkomst-zoals-bedoeld-de-0 2021-12-15T13:25:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-ancienniteit-vs-de-aanvang-van-de-arbeidsovereenkomst-zoals-bedoeld-de-0 2021-12-15T13:25:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/werk-en-verblijfsvergunningen-voor-tijdelijke-overplaatsingen-binnen-een-onderneming 2021-12-17T15:00:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/autorisations-de-travail-et-de-sejour-pour-les-transferts-temporaires-intra 2021-12-17T15:00:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/work-and-residence-permits-temporary-intra-group-transfers-ict-finally-force 2021-12-17T15:00:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/behoud-en-toegang-tot-mailbox-na-beeindiging-van-samenwerking-gba-herhaalt-strenge 2021-12-21T13:16:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/conservation-et-acces-la-boite-mail-apres-la-cessation-de-la-collaboration 2021-12-21T13:16:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/retention-and-access-mailbox-after-termination-cooperation-dpa-repeats-strict 2021-12-21T13:16:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/schijnzelfstandigheid-een-analyse-van-rechtspraak-na-15-jaar-arbeidsrelatiewet 2022-03-03T11:06:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/schijnzelfstandigheid-een-analyse-van-rechtspraak-na-15-jaar-arbeidsrelatiewet 2022-03-03T11:06:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/schijnzelfstandigheid-een-analyse-van-rechtspraak-na-15-jaar-arbeidsrelatiewet 2022-03-03T11:06:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/behoudt-een-bediende-het-recht-op-gewaarborgd-loon-wanneer-de-periode-van 2021-12-22T13:36:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/behoudt-een-bediende-het-recht-op-gewaarborgd-loon-wanneer-de-periode-van 2021-12-22T13:36:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/behoudt-een-bediende-het-recht-op-gewaarborgd-loon-wanneer-de-periode-van 2021-12-22T13:36:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/verwerking-van-biometrische-gegevens-aanbeveling-van-de-gba 2022-02-04T09:01:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/traitement-des-donnees-biometriques-recommandation-de-lapd 2022-02-04T09:01:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/processing-biometric-data-recommendation-belgian-dpa 2022-02-04T09:01:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/richtlijn-inzake-de-bescherming-van-klokkenluiders-omzetting-laat-op-zich-wachten 2021-12-27T14:02:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/directive-relative-la-protection-des-lanceurs-dalerte-transposition-en-retard 2021-12-27T14:02:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/directive-protection-whistleblowers-transposition-late-its-way 2021-12-27T14:02:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/loonbedragen 2021-12-28T10:51:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/remuneration 2021-12-28T10:51:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/remuneration 2021-12-28T10:51:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-puntjes-op-de-i-omtrent-het-sollicitatieverlof 2022-02-22T10:25:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-puntjes-op-de-i-omtrent-het-sollicitatieverlof 2022-02-22T10:25:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-puntjes-op-de-i-omtrent-het-sollicitatieverlof 2022-02-22T10:25:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/een-stand-van-zaken-van-de-elektronische-handtekening-het-arbeidsrecht 2022-02-22T12:32:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/een-stand-van-zaken-van-de-elektronische-handtekening-het-arbeidsrecht 2022-02-22T12:32:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/een-stand-van-zaken-van-de-elektronische-handtekening-het-arbeidsrecht 2022-02-22T12:32:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/een-ontslag-een-collectief-ontslag-niet-noodzakelijk-een-ontslag 2021-12-30T13:07:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/een-ontslag-een-collectief-ontslag-niet-noodzakelijk-een-ontslag 2021-12-30T13:07:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/een-ontslag-een-collectief-ontslag-niet-noodzakelijk-een-ontslag 2021-12-30T13:07:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuw-bijzonder-belastingstelsel-voor-ingekomen-belastingplichtigen-en-onderzoekers 2021-12-31T10:46:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nouveau-regime-special-dimposition-pour-les-contribuables-et-les-chercheurs 2021-12-31T10:46:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/new-tax-regime-incoming-taxpayers-and-researchers 2021-12-31T10:46:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/des-nouveautes-apportees-au-budget-mobilite 2022-02-22T10:17:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/des-nouveautes-apportees-au-budget-mobilite 2022-02-22T10:17:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/des-nouveautes-apportees-au-budget-mobilite 2022-02-22T10:17:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/application-de-la-jurisprudence-antigone-en-matiere-civile-0 2022-02-22T10:15:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/application-de-la-jurisprudence-antigone-en-matiere-civile-0 2022-02-22T10:15:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/application-de-la-jurisprudence-antigone-en-matiere-civile-0 2022-02-22T10:15:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/points-dattention-lors-du-recrutement-dun-ressortissant-de-pays-tiers 2022-02-22T10:21:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/points-dattention-lors-du-recrutement-dun-ressortissant-de-pays-tiers 2022-02-22T10:21:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/points-dattention-lors-du-recrutement-dun-ressortissant-de-pays-tiers 2022-02-22T10:21:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/arrangements-derogatoires-au-reglement-de-pension-attention-la-preuve 2022-02-22T10:08:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/arrangements-derogatoires-au-reglement-de-pension-attention-la-preuve 2022-02-22T10:08:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/arrangements-derogatoires-au-reglement-de-pension-attention-la-preuve 2022-02-22T10:08:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-nieuwe-bijzonder-belastingstelsel-voor-ingekomen-belastingplichtigen-en 2022-02-21T16:07:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/het-nieuwe-bijzonder-belastingstelsel-voor-ingekomen-belastingplichtigen-en 2022-02-21T16:07:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/het-nieuwe-bijzonder-belastingstelsel-voor-ingekomen-belastingplichtigen-en 2022-02-21T16:07:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/loonplafond-wettelijk-pensioen-definitief-gekend-impact-op-de-aanvullende-pensioenen 2022-01-20T11:52:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-plafond-salarial-definitif-pour-la-pension-legale-est-connu-impact-sur-les 2022-01-20T11:52:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/state-pension-salary-ceiling-definitively-announced-impact-occupational-pensions 2022-01-20T11:52:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/deadline-voor-eerste-ora-verslag-komt-er-aan 2022-02-22T12:32:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/deadline-voor-eerste-ora-verslag-komt-er-aan 2022-02-22T12:32:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/deadline-voor-eerste-ora-verslag-komt-er-aan 2022-02-22T12:32:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/hybride-werken-en-welzijn 2022-02-22T10:41:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/hybride-werken-en-welzijn 2022-02-22T10:41:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/hybride-werken-en-welzijn 2022-02-22T10:41:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/eindeloopbaanregelingen-voor-oudere-werknemers-uitgave-2021-2022 2022-02-22T12:36:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/eindeloopbaanregelingen-voor-oudere-werknemers-uitgave-2021-2022 2022-02-22T12:36:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/eindeloopbaanregelingen-voor-oudere-werknemers-uitgave-2021-2022 2022-02-22T12:36:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-nouveau-regime-special-dimposition-pour-les-contribuables-et-les-chercheurs 2022-02-21T16:05:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-nouveau-regime-special-dimposition-pour-les-contribuables-et-les-chercheurs 2022-02-21T16:05:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-nouveau-regime-special-dimposition-pour-les-contribuables-et-les-chercheurs 2022-02-21T16:05:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/overeenkomsten-moeten-te-goeder-trouw-worden-uitgevoerd-maar-de-rechter-mag-een 2022-01-27T11:30:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/les-conventions-doivent-etre-executees-de-bonne-foi-mais-le-juge-ne-peut-pas 2022-01-27T11:30:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/contracts-must-be-performed-good-faith-judge-may-not-simply-disregard-assessment 2022-01-27T11:30:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/data-privacy-day 2022-01-28T12:52:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/data-privacy-day 2022-01-28T12:52:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/data-privacy-day 2022-01-28T12:52:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/pension-complementaire-du-travailleur-salarie-licenciement-et-information-erronee 2022-02-21T15:09:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/pension-complementaire-du-travailleur-salarie-licenciement-et-information 2022-02-21T15:09:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/pension-complementaire-du-travailleur-salarie-licenciement-et-information-erronee 2022-02-21T15:09:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ontslag-wegens-medische-overmacht-de-procedure-werkt 2022-02-21T14:58:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/ontslag-wegens-medische-overmacht-de-procedure-werkt 2022-02-21T14:58:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/ontslag-wegens-medische-overmacht-de-procedure-werkt 2022-02-21T14:58:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/bewijs-van-een-dringende-reden-wat-als-een-werknemer-terugkomt-op-eerdere 2022-02-22T10:20:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/bewijs-van-een-dringende-reden-wat-als-een-werknemer-terugkomt-op-eerdere 2022-02-22T10:20:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/bewijs-van-een-dringende-reden-wat-als-een-werknemer-terugkomt-op-eerdere-bekentenissen 2022-02-22T10:20:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/meermaals-niet-naleven-mondmaskerplicht-rechtvaardigt-ontslag-om-dringende-reden 2022-02-21T16:04:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/meermaals-niet-naleven-mondmaskerplicht-rechtvaardigt-ontslag-om-dringende 2022-02-21T16:04:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/meermaals-niet-naleven-mondmaskerplicht-rechtvaardigt-ontslag-om-dringende-reden 2022-02-21T16:04:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/gdpr-recht-van-inzage-nieuwe-richtsnoeren-van-de-european-data-protection-board 2022-02-22T13:09:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/rgpd-droit-dacces-nouvelles-lignes-directrices-du-comite-europeen-de-la 2022-02-22T13:09:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/gdpr-right-access-new-guidelines-european-data-protection-board 2022-02-22T13:09:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/gebruik-van-gps-gegevens-als-bewijs-van-dringende-reden-antigoon-op-de-werkvloer 2022-02-23T12:20:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/gebruik-van-gps-gegevens-als-bewijs-van-dringende-reden-antigoon-op-de 2022-02-23T12:20:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/gebruik-van-gps-gegevens-als-bewijs-van-dringende-reden-antigoon-op-de-werkvloer-mythe 2022-02-23T12:20:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/news-events/execution-dun-plan-bonus-la-cour-de-cassation-rappelle-quen-cas-dinexecution-fautive-du 2022-02-23T12:22:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/execution-dun-plan-bonus-la-cour-de-cassation-rappelle-quen-cas-dinexecution 2022-02-23T12:22:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/execution-dun-plan-bonus-la-cour-de-cassation-rappelle-quen-cas-dinexecution-fautive-du 2022-02-23T12:22:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/covid-19-et-vaccination-des-travailleurs-que-peut-faire-lemployeur 2022-03-01T10:36:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/covid-19-et-vaccination-des-travailleurs-que-peut-faire-lemployeur 2022-03-01T10:36:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/covid-19-et-vaccination-des-travailleurs-que-peut-faire-lemployeur 2022-03-01T10:36:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/droit-dacces-et-de-copie-du-travailleur-comment-reagir-en-tant-quemployeur 2022-03-01T10:35:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/droit-dacces-et-de-copie-du-travailleur-comment-reagir-en-tant-quemployeur 2022-03-01T10:35:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/droit-dacces-et-de-copie-du-travailleur-comment-reagir-en-tant-quemployeur 2022-03-01T10:35:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/des-mesures-covid-sur-le-lieu-de-travail-droits-et-obligations-en-ce-qui-concerne-les 2022-03-01T10:33:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/des-mesures-covid-sur-le-lieu-de-travail-droits-et-obligations-en-ce-qui 2022-03-01T10:33:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/des-mesures-covid-sur-le-lieu-de-travail-droits-et-obligations-en-ce-qui-concerne-les 2022-03-01T10:33:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/update-covid-teletravail-obligatoire-et-absence-justifiee-du-travail-pour-un-test 2022-03-01T10:32:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/update-covid-teletravail-obligatoire-et-absence-justifiee-du-travail-pour-un 2022-03-01T10:32:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/update-covid-teletravail-obligatoire-et-absence-justifiee-du-travail-pour-un-test-covid 2022-03-01T10:32:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/deliveroo-belgium-its-couriers-are-self-employed-workers-and-not-employees-rules 2022-03-01T10:31:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/deliveroo-belgium-its-couriers-are-self-employed-workers-and-not-employees 2022-03-01T10:31:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/deliveroo-belgium-its-couriers-are-self-employed-workers-and-not-employees-rules 2022-03-01T10:31:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/richtlijn-20201057-de-eu-detacheringsregels-de-transportsector-beweging 2022-03-02T09:47:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/richtlijn-20201057-de-eu-detacheringsregels-de-transportsector-beweging 2022-03-02T09:47:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/richtlijn-20201057-de-eu-detacheringsregels-de-transportsector-beweging 2022-03-02T09:47:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/claeys-engels-2022-hr-beacon 2023-06-05T14:36:30+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-radar-rh-2022-de-claeys-engels 2023-06-05T14:36:30+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/claeys-engels-2022-hr-beacon 2023-06-05T14:36:30+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/antigone-toepassing-door-de-arbeidsgerechten-en-gevolgen-van-het-arrest-van-het-hof 2022-03-08T09:31:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/antigone-toepassing-door-de-arbeidsgerechten-en-gevolgen-van-het-arrest-van 2022-03-08T09:31:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/antigone-toepassing-door-de-arbeidsgerechten-en-gevolgen-van-het-arrest-van-het-hof-van 2022-03-08T09:31:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/news-events/antigone-application-par-les-juridictions-du-travail-et-consequences-de-larret-du-14 2022-03-08T09:30:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/antigone-application-par-les-juridictions-du-travail-et-consequences-de-larret 2022-03-08T09:30:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/antigone-application-par-les-juridictions-du-travail-et-consequences-de-larret-du-14 2022-03-08T09:30:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nouvelles-evenements/bijzonder-belastingstelsel-voor-ingekomen-belastingplichtigen-en-ingekomen 2022-03-08T09:35:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/bijzonder-belastingstelsel-voor-ingekomen-belastingplichtigen-en-ingekomen 2022-03-08T09:35:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/bijzonder-belastingstelsel-voor-ingekomen-belastingplichtigen-en-ingekomen-onderzoekers 2022-03-08T09:35:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/news-events/regime-special-dimposition-pour-les-contribuables-impatries-et-pour-les-chercheurs 2022-03-08T09:36:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/regime-special-dimposition-pour-les-contribuables-impatries-et-pour-les 2022-03-08T09:36:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/regime-special-dimposition-pour-les-contribuables-impatries-et-pour-les-chercheurs 2022-03-08T09:36:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/niet-recurrente-resultaatsgebonden-voordelen-wijzigingen-aangebracht-door-de 2022-03-08T16:02:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/avant-non-recurrents-lies-aux-resultats-modifications-apportees-par-la 2022-03-08T16:02:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/non-recurring-result-based-benefits-amendments-made-cba-no-904 2022-03-08T16:02:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/irregularite-du-versement-dune-prime-de-pension-complementaire-repetition-de-lindu-et 2022-03-09T10:50:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/irregularite-du-versement-dune-prime-de-pension-complementaire-repetition-de 2022-03-09T10:50:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/irregularite-du-versement-dune-prime-de-pension-complementaire-repetition-de-lindu-et 2022-03-09T10:50:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/licht-aan-het-einde-van-de-covid-19-tunnel-belangrijke-wijzigingen-met-ingang-van-7 2022-03-11T10:05:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/covid-19-la-lumiere-au-bout-du-tunnel-changements-importants-entres-en-vigueur 2022-03-11T10:05:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/light-end-covid-19-tunnel-important-changes-7-march-2022 2022-03-11T10:05:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/reintegrer-les-malades-de-longue-duree-est-et-reste-le-sujet-chaud-du-marche-du 2022-03-16T12:08:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/reintegrer-les-malades-de-longue-duree-est-et-reste-le-sujet-chaud-du-marche 2022-03-16T12:08:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/reintegrer-les-malades-de-longue-duree-est-et-reste-le-sujet-chaud-du-marche-du-travail 2022-03-16T12:08:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/rechtsgeldig-communiceren 2022-03-16T12:09:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/rechtsgeldig-communiceren 2022-03-16T12:09:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/rechtsgeldig-communiceren 2022-03-16T12:09:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/pensions-retirement-plans-2022 2022-03-17T12:19:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/pensions-retirement-plans-2022 2022-03-17T12:19:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/pensions-retirement-plans-2022 2022-03-17T12:19:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-resultaatsbonus-beperkte-mate-bijgestuurd 2022-03-22T09:45:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-resultaatsbonus-beperkte-mate-bijgestuurd 2022-03-22T09:45:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-resultaatsbonus-beperkte-mate-bijgestuurd 2022-03-22T09:45:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nouvelles-evenements/le-bonus-lie-aux-resultats-modifie-dans-une-mesure-limitee 2022-03-22T09:46:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-bonus-lie-aux-resultats-modifie-dans-une-mesure-limitee 2022-03-22T09:46:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-bonus-lie-aux-resultats-modifie-dans-une-mesure-limitee 2022-03-22T09:46:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/news-events/geen-kb69-beheer-meer-van-overgedragen-verzekeringsportefeuille-integrale 2022-03-22T09:48:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/geen-kb69-beheer-meer-van-overgedragen-verzekeringsportefeuille-integrale 2022-03-22T09:48:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/geen-kb69-beheer-meer-van-overgedragen-verzekeringsportefeuille-integrale 2022-03-22T09:48:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/governance-en-risicobeheer-bij-ibps-eindelijk-een-praktijkgids-van-de-fsma 2022-03-22T15:39:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/gouvernance-et-gestion-des-risques-des-irp-enfin-un-guide-pratique-de-la-fsma 2022-03-22T15:39:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/governance-and-risk-management-iorps-finally-practical-guide-fsma 2022-03-22T15:39:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/bonusplannen-te-goeder-trouw-uitvoeren 2022-03-23T11:40:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/bonusplannen-te-goeder-trouw-uitvoeren 2022-03-23T11:40:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/bonusplannen-te-goeder-trouw-uitvoeren 2022-03-23T11:40:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/directive-20201057-les-regles-europeennes-de-detachement-dans-le-secteur-du-transport 2022-03-23T11:46:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/directive-20201057-les-regles-europeennes-de-detachement-dans-le-secteur-du 2022-03-23T11:46:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/directive-20201057-les-regles-europeennes-de-detachement-dans-le-secteur-du-transport 2022-03-23T11:46:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/claeys-engels-top-ranked-band-1-employment-law-belgium-chambers-partners-europe-2022 2022-03-25T10:58:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/claeys-engels-top-ranked-band-1-employment-law-belgium-chambers-partners-1 2022-03-25T10:58:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/claeys-engels-top-ranked-band-1-employment-law-belgium-chambers-partners-europe-2022 2022-03-25T10:58:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/opgelet-met-het-versturen-van-e-mails-die-persoonsgegevens-van-een-ex-werknemer 2022-03-28T16:03:52+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/attention-lors-de-lenvoi-de-mails-contenant-des-donnees-personnelles-dun-ex 2022-03-28T16:03:52+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/watch-out-when-sending-e-mails-containing-personal-data-former-employee 2022-03-28T16:03:52+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/tijdelijke-bescherming-van-oekraiense-vluchtelingen-de-verblijfsrechten-en-toegang 2022-03-29T11:06:27+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/protection-temporaire-des-refugies-ukrainiens-droits-de-sejour-et-acces-au 2022-03-29T11:06:27+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/temporary-protection-ukrainian-refugees-residence-rights-and-access-labour-market 2022-03-29T11:06:27+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/publications-sur-facebook-et-motif-grave-piqure-de-rappel 2022-03-30T11:26:41+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/publications-sur-facebook-et-motif-grave-piqure-de-rappel 2022-03-30T11:26:41+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/publications-sur-facebook-et-motif-grave-piqure-de-rappel 2022-03-30T11:26:41+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wijzigingen-betreffende-de-vrijstelling-van-doorstorting-van-bedrijfsvoorheffing-voor 2022-04-06T09:38:10+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/modifications-relatives-la-dispense-de-versement-de-precompte-professionnel 2022-04-06T09:38:10+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/changes-exemption-payment-withholding-tax-shift-and-night-work 2022-04-06T09:38:10+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/vaststelling-van-medische-overmacht-kan-een-werknemer-een-schadevergoeding-eisen 2022-04-06T10:40:02+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/vaststelling-van-medische-overmacht-kan-een-werknemer-een-schadevergoeding 2022-04-06T10:40:02+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/vaststelling-van-medische-overmacht-kan-een-werknemer-een-schadevergoeding-eisen 2022-04-06T10:40:02+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/dispense-de-versement-de-precompte-professionnel-pour-les-formations 2022-04-06T10:41:38+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/dispense-de-versement-de-precompte-professionnel-pour-les-formations 2022-04-06T10:41:38+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/dispense-de-versement-de-precompte-professionnel-pour-les-formations 2022-04-06T10:41:38+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/we-are-honored-remain-only-belgian-law-firm-be-ranked-tier-1-employment-law-belgium 2022-04-12T09:55:52+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/we-are-honored-remain-only-belgian-law-firm-be-ranked-tier-1-employment-law 2022-04-12T09:55:52+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/we-are-honored-remain-only-belgian-law-firm-be-ranked-tier-1-employment-law-belgium 2022-04-12T09:55:52+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-guide-generique-se-colore-de-vert-dorange-et-de-rouge 2022-04-13T09:34:22+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-guide-generique-se-colore-de-vert-dorange-et-de-rouge 2022-04-13T09:34:22+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-guide-generique-se-colore-de-vert-dorange-et-de-rouge 2022-04-13T09:34:22+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/resolution-judiciaire-du-contrat-de-travail-aux-torts-de-lemployeur-ou-du-travailleur 2022-04-13T10:00:16+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/resolution-judiciaire-du-contrat-de-travail-aux-torts-de-lemployeur-ou-du 2022-04-13T10:00:16+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/resolution-judiciaire-du-contrat-de-travail-aux-torts-de-lemployeur-ou-du-travailleur 2022-04-13T10:00:16+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuwe-praktijkgids-governance 2022-04-13T11:49:57+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nieuwe-praktijkgids-governance 2022-04-13T11:49:57+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/nieuwe-praktijkgids-governance 2022-04-13T11:49:57+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nouveau-guide-pratique-de-la-gouvernance 2022-04-13T11:51:59+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nouveau-guide-pratique-de-la-gouvernance 2022-04-13T11:51:59+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/nouveau-guide-pratique-de-la-gouvernance 2022-04-13T11:51:59+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-mobiliteitsbudget-bestaat-drie-jaar-tijd-voor-een-stand-van-zaken 2022-05-04T11:12:57+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/het-mobiliteitsbudget-bestaat-drie-jaar-tijd-voor-een-stand-van-zaken 2022-05-04T11:12:57+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/het-mobiliteitsbudget-bestaat-drie-jaar-tijd-voor-een-stand-van-zaken 2022-05-04T11:12:57+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ontslag-om-dringende-reden-je-steekt-je-neus-best-niet-gericht-en-ongerechtvaardigd 2022-04-20T11:04:20+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/ontslag-om-dringende-reden-je-steekt-je-neus-best-niet-gericht-en 2022-04-20T11:04:20+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/ontslag-om-dringende-reden-je-steekt-je-neus-best-niet-gericht-en-ongerechtvaardigd 2022-04-20T11:04:20+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-cct-ndeg-109-concernant-la-motivation-du-licenciement-ne-sapplique-pas-aux-agents 2022-04-20T11:05:58+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-cct-ndeg-109-concernant-la-motivation-du-licenciement-ne-sapplique-pas-aux 2022-04-20T11:05:58+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-cct-ndeg-109-concernant-la-motivation-du-licenciement-ne-sapplique-pas-aux-agents 2022-04-20T11:05:58+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/vakbondsactie-op-22-april-wat-moet-je-weten-als-werkgever 2022-04-22T09:25:04+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/action-syndicale-du-22-avril-que-devez-vous-savoir-en-tant-quemployeur 2022-04-22T09:25:04+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/trade-union-action-22-april-what-you-need-know-employer 2022-04-22T09:25:04+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/geef-oekraiense-werkkrachten-ook-taalkundige-gastvrijheid 2022-04-25T11:03:04+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/geef-oekraiense-werkkrachten-ook-taalkundige-gastvrijheid 2022-04-25T11:03:04+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/geef-oekraiense-werkkrachten-ook-taalkundige-gastvrijheid 2022-04-25T11:03:04+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/racistische-uitlatingen-prive-chat-kunnen-dringende-reden-vormen 2022-04-27T12:34:37+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/racistische-uitlatingen-prive-chat-kunnen-dringende-reden-vormen 2022-04-27T12:34:37+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/racistische-uitlatingen-prive-chat-kunnen-dringende-reden-vormen 2022-04-27T12:34:37+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/recours-contre-lemployeur-dans-quel-delai-et-sur-quelle-base-intenter-son-action 2022-04-27T12:35:59+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/recours-contre-lemployeur-dans-quel-delai-et-sur-quelle-base-intenter-son 2022-04-27T12:35:59+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/recours-contre-lemployeur-dans-quel-delai-et-sur-quelle-base-intenter-son-action 2022-04-27T12:35:59+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/werelddag-voor-veiligheid-en-gezondheid-op-het-werk-een-goed-opgeleide-hierarchische 2022-04-28T09:48:44+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/journee-mondiale-de-la-securite-et-de-la-sante-au-travail-une-hierarchie-bien 2022-04-28T09:48:44+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/world-day-safety-and-health-work-well-trained-hierarchical-line-key 2022-04-28T09:48:44+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/zigzaghr-live-welzijn-op-het-werk 2022-05-02T09:57:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/zigzaghr-live-welzijn-op-het-werk 2022-05-02T09:57:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/zigzaghr-live-welzijn-op-het-werk 2022-05-02T09:57:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/proactieve-detectie-van-discriminatie-op-de-arbeidsmarkt-mysterycalls-een-recente 2022-05-13T09:22:39+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/detection-proactive-de-la-discrimination-sur-le-marche-de-lemploi-au-moyen-de 2022-05-13T09:22:39+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/proactive-detection-discrimination-labour-market-through-mystery-calls-recent-change 2022-05-13T09:22:39+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-cct-ndeg-109-appliquee-par-analogie-au-secteur-public-analyse-de-la-jurisprudence 2022-05-04T10:18:28+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-cct-ndeg-109-appliquee-par-analogie-au-secteur-public-analyse-de-la 2022-05-04T10:18:28+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-cct-ndeg-109-appliquee-par-analogie-au-secteur-public-analyse-de-la-jurisprudence 2022-05-04T10:18:28+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/les-mentalites-evoluent 2022-05-06T10:07:03+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/les-mentalites-evoluent 2022-05-06T10:07:03+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/les-mentalites-evoluent 2022-05-06T10:07:03+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/diminution-des-prestations-lors-dun-conge-pour-assistance-medicale 2022-05-06T10:08:26+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/diminution-des-prestations-lors-dun-conge-pour-assistance-medicale 2022-05-06T10:08:26+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/diminution-des-prestations-lors-dun-conge-pour-assistance-medicale 2022-05-06T10:08:26+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/cao-nr-109-naar-analogie-toegepast-op-de-overheidssector-analyse-van-rechtspraak 2022-05-18T11:44:48+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/cao-nr-109-naar-analogie-toegepast-op-de-overheidssector-analyse-van 2022-05-18T11:44:48+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/cao-nr-109-naar-analogie-toegepast-op-de-overheidssector-analyse-van-rechtspraak 2022-05-18T11:44:48+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/schending-van-het-beroepsgeheim-geen-vrijgeleide-tot-ontslag-om-dringende-reden 2022-05-18T09:36:11+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/schending-van-het-beroepsgeheim-geen-vrijgeleide-tot-ontslag-om-dringende 2022-05-18T09:36:11+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/schending-van-het-beroepsgeheim-geen-vrijgeleide-tot-ontslag-om-dringende-reden 2022-05-18T09:36:11+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-mobilite-internationale-des-travailleurs-principes-et-aspects-pratiques 2022-05-20T12:11:42+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-mobilite-internationale-des-travailleurs-principes-et-aspects-pratiques-0 2022-05-20T12:11:42+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-mobilite-internationale-des-travailleurs-principes-et-aspects-pratiques-0 2022-05-20T12:11:42+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/bijzonder-belastingstelsel-voor-ingekomen-belastingplichtigen-en-onderzoekers-nieuwe 2022-05-24T12:20:56+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/regime-special-dimposition-pour-les-contribuables-impatries-et-les-chercheurs 2022-05-24T12:20:56+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/special-tax-regime-incoming-taxpayers-and-researchers-new-tax-circular-2022c47 2022-05-24T12:20:56+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/een-zelfstandige-activiteit-tijdens-ziekte-geen-dringende-reden 2022-05-25T09:20:16+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/een-zelfstandige-activiteit-tijdens-ziekte-geen-dringende-reden 2022-05-25T09:20:16+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/een-zelfstandige-activiteit-tijdens-ziekte-geen-dringende-reden 2022-05-25T09:20:16+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/quel-virage-attendre-dans-la-mobilite-suite-la-loi-du-25-novembre-2021-organisant-son 2022-05-31T11:50:58+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/quel-virage-attendre-dans-la-mobilite-suite-la-loi-du-25-novembre-2021 2022-05-31T11:50:58+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/quel-virage-attendre-dans-la-mobilite-suite-la-loi-du-25-novembre-2021-organisant-son 2022-05-31T11:50:58+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/covid-en-telewerk-het-buitenland-tijd-voor-een-update-van-de-telewerk-policy 2022-06-01T10:09:50+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/covid-en-telewerk-het-buitenland-tijd-voor-een-update-van-de-telewerk-policy 2022-06-01T10:09:50+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/covid-en-telewerk-het-buitenland-tijd-voor-een-update-van-de-telewerk-policy 2022-06-01T10:09:50+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-preuve-obtenue-par-lenregistrement-dune-conversation-avec-lemployeur-est-elle 2022-06-01T10:12:46+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-preuve-obtenue-par-lenregistrement-dune-conversation-avec-lemployeur-est 2022-06-01T10:12:46+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-preuve-obtenue-par-lenregistrement-dune-conversation-avec-lemployeur-est-elle 2022-06-01T10:12:46+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/covid-et-teletravail-letranger-il-est-temps-de-mettre-jour-la-politique-de 2022-06-08T09:41:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/covid-et-teletravail-letranger-il-est-temps-de-mettre-jour-la-politique-de 2022-06-08T09:41:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/covid-et-teletravail-letranger-il-est-temps-de-mettre-jour-la-politique-de-teletravail 2022-06-08T09:41:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/precisions-sur-la-notion-d-effectivement-actif-dans-le-cadre-des-plans-de-fin-de 2022-06-14T09:45:03+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/precisions-sur-la-notion-d-effectivement-actif-dans-le-cadre-des-plans-de-fin 2022-06-14T09:45:03+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/precisions-sur-la-notion-d-effectivement-actif-dans-le-cadre-des-plans-de-fin-de 2022-06-14T09:45:03+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/verduidelijking-van-het-begrip-effectief-actief-het-kader-van-eindeloopbaanplannen 2022-06-14T09:46:22+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/verduidelijking-van-het-begrip-effectief-actief-het-kader-van 2022-06-14T09:46:22+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/verduidelijking-van-het-begrip-effectief-actief-het-kader-van-eindeloopbaanplannen 2022-06-14T09:46:22+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/humanitaire-vergoeding-en-ziekte-invaliditeitsuitkeringen 2022-06-15T09:51:17+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/humanitaire-vergoeding-en-ziekte-invaliditeitsuitkeringen 2022-06-15T09:51:17+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/humanitaire-vergoeding-en-ziekte-invaliditeitsuitkeringen 2022-06-15T09:51:17+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-dialogue-social-peut-aussi-contribuer-une-plus-grande-diversite-sur-le-lieu-de 2022-06-15T09:54:56+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-dialogue-social-peut-aussi-contribuer-une-plus-grande-diversite-sur-le-lieu 2022-06-15T09:54:56+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-dialogue-social-peut-aussi-contribuer-une-plus-grande-diversite-sur-le-lieu-de 2022-06-15T09:54:56+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/recht-op-een-andere-functie-voor-personen-met-een-handicap 2022-06-27T07:46:24+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/recht-op-een-andere-functie-voor-personen-met-een-handicap 2022-06-27T07:46:24+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/recht-op-een-andere-functie-voor-personen-met-een-handicap 2022-06-27T07:46:24+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/un-droit-un-autre-poste-pour-les-personnes-handicapees 2022-06-27T07:48:58+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/un-droit-un-autre-poste-pour-les-personnes-handicapees 2022-06-27T07:48:58+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/un-droit-un-autre-poste-pour-les-personnes-handicapees 2022-06-27T07:48:58+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/telewerk-het-buitenland-aflopen-neutraliseringsmaatregelen-en-overgangsperiode-voor 2022-07-01T10:47:00+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/teletravail-letranger-fin-des-mesures-de-neutralisation-et-periode-transitoire 2022-07-01T10:47:00+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/teleworking-abroad-end-neutralisation-measures-and-transitional-period-teleworking 2022-07-01T10:47:00+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/bedrag-van-de-kilometervergoeding-verhoogd-2 2022-07-06T14:02:26+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/lindemnite-kilometrique-augmente-2 2022-07-06T14:02:26+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/compensation-employees-professional-mileage-maximum-amount-compensation-has-increased-2 2022-07-06T14:02:26+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/covid-19-weigering-om-de-preventieve-maatregelen-na-te-leven 2022-07-07T15:54:49+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/covid-19-refus-de-respecter-les-mesures-sanitaires 2022-07-07T15:54:49+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/covid-19-refusal-comply-preventive-measures 2022-07-07T15:54:49+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/reorganisation-et-modification-des-taches 2022-07-11T10:08:10+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/reorganisation-et-modification-des-taches 2022-07-11T10:08:10+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/reorganisation-et-modification-des-taches 2022-07-11T10:08:10+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/des-controles-aux-issues-incertaines 2022-07-11T11:09:38+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/des-controles-aux-issues-incertaines 2022-07-11T11:09:38+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/des-controles-aux-issues-incertaines 2022-07-11T11:09:38+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/whos-who-legal-2022-rankings 2022-07-13T15:07:44+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/whos-who-legal-2022-rankings 2022-07-13T15:07:44+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/whos-who-legal-2022-rankings 2022-07-13T15:07:44+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/discriminatie-verruiming-van-het-beschermd-criterium-gezondheidstoestand 2022-07-14T10:03:03+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/discrimination-elargissement-du-critere-protege-de-letat-de-sante 2022-07-14T10:03:03+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/discrimination-broadening-protected-criterion-state-health 2022-07-14T10:03:03+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/bijzonder-belastingstelsel-voor-ingekomen-belastingplichtigen-en-onderzoekers-schuilt 2022-08-05T10:44:23+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/bijzonder-belastingstelsel-voor-ingekomen-belastingplichtigen-en-onderzoekers 2022-08-05T10:44:23+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/bijzonder-belastingstelsel-voor-ingekomen-belastingplichtigen-en-onderzoekers-schuilt 2022-08-05T10:44:23+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/cct-ndeg32bis-confirmation-les-pensions-complementaires-ne-sont-pas-visees 2022-07-20T10:57:35+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/cct-ndeg32bis-confirmation-les-pensions-complementaires-ne-sont-pas-visees 2022-07-20T10:57:35+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/cct-ndeg32bis-confirmation-les-pensions-complementaires-ne-sont-pas-visees 2022-07-20T10:57:35+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/attention-aux-sms-echanges-en-dehors-des-heures-de-travail 2022-07-20T10:59:11+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/attention-aux-sms-echanges-en-dehors-des-heures-de-travail 2022-07-20T10:59:11+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/attention-aux-sms-echanges-en-dehors-des-heures-de-travail 2022-07-20T10:59:11+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/un-manque-de-vigilance-face-aux-recommandations-contre-la-propagation-du-coronavirus 2022-07-20T11:00:42+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/un-manque-de-vigilance-face-aux-recommandations-contre-la-propagation-du 2022-07-20T11:00:42+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/un-manque-de-vigilance-face-aux-recommandations-contre-la-propagation-du-coronavirus 2022-07-20T11:00:42+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/vrijstelling-doorstorting-bedrijfsvoorheffing-opleiding-verduidelijking-circulaire 2022-07-27T12:08:31+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/dispense-de-versement-de-precompte-professionnel-pour-les-formations-0 2022-07-27T12:08:31+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/exemption-payment-withholding-tax-training-courses-clarification-provided-circular 2022-07-27T12:08:31+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/inhouding-van-gewaarborgd-loon-bij-niet-naleving-van-de-procedure-van-melding-van 2022-08-03T12:19:06+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/inhouding-van-gewaarborgd-loon-bij-niet-naleving-van-de-procedure-van-melding 2022-08-03T12:19:06+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/inhouding-van-gewaarborgd-loon-bij-niet-naleving-van-de-procedure-van-melding-van 2022-08-03T12:19:06+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ontslag-van-langdurig-zieke-werknemer-opgepast-voor-misbruik-van-ontslagrecht 2022-08-03T12:24:24+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/ontslag-van-langdurig-zieke-werknemer-opgepast-voor-misbruik-van-ontslagrecht 2022-08-03T12:24:24+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/ontslag-van-langdurig-zieke-werknemer-opgepast-voor-misbruik-van-ontslagrecht 2022-08-03T12:24:24+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wet-19-maart-1991-stopzetting-activiteit-bij-sluiting-afdeling-maar-op-welk-niveau 2022-08-04T10:14:46+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/wet-19-maart-1991-stopzetting-activiteit-bij-sluiting-afdeling-maar-op-welk 2022-08-04T10:14:46+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/wet-19-maart-1991-stopzetting-activiteit-bij-sluiting-afdeling-maar-op-welk-niveau 2022-08-04T10:14:46+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/regime-special-dimposition-pour-les-contribuables-et-les-chercheurs-impatries 2022-08-05T10:42:51+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/regime-special-dimposition-pour-les-contribuables-et-les-chercheurs-impatries 2022-08-05T10:42:51+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/regime-special-dimposition-pour-les-contribuables-et-les-chercheurs-impatries-quelques 2022-08-05T10:42:51+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/moedwillig-weigeren-om-informatie-te-delen-kan-werknemer-zuur-opbreken 2022-08-17T10:16:22+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/moedwillig-weigeren-om-informatie-te-delen-kan-werknemer-zuur-opbreken 2022-08-17T10:16:22+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/moedwillig-weigeren-om-informatie-te-delen-kan-werknemer-zuur-opbreken 2022-08-17T10:16:22+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/retour-lexpediteur-du-courrier-de-notification-dun-motif-grave-quelles-consequences 2022-08-17T10:27:00+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/retour-lexpediteur-du-courrier-de-notification-dun-motif-grave-quelles 2022-08-17T10:27:00+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/retour-lexpediteur-du-courrier-de-notification-dun-motif-grave-quelles-consequences 2022-08-17T10:27:00+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/zaterdag-vanaf-1-januari-2023-geen-werkdag-meer 2022-08-30T11:19:28+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/partir-du-1er-janvier-2023-le-samedi-nest-plus-un-jour-ouvrable 2022-08-30T11:19:28+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/1-january-2023-saturday-no-longer-working-day 2022-08-30T11:19:28+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ontslag-tijdens-ziekte-niet-automatisch-discriminatoir 2022-08-31T11:55:43+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/ontslag-tijdens-ziekte-niet-automatisch-discriminatoir 2022-08-31T11:55:43+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/ontslag-tijdens-ziekte-niet-automatisch-discriminatoir 2022-08-31T11:55:43+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/propos-menacants-legard-de-son-superieur-sur-facebook-motif-grave 2022-08-31T12:03:40+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/propos-menacants-legard-de-son-superieur-sur-facebook-motif-grave 2022-08-31T12:03:40+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/propos-menacants-legard-de-son-superieur-sur-facebook-motif-grave 2022-08-31T12:03:40+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/een-praktische-gids-voor-ontslag 2022-09-02T13:47:34+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/un-guide-pratique-du-licenciement-et-de-la-demission 2022-09-02T13:47:34+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/un-guide-pratique-du-licenciement-et-de-la-demission 2022-09-02T13:47:34+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ontslag-alle-handige-tools-op-een-plaats 2022-09-09T15:02:49+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/licenciement-tous-les-outils-pratiques-reunis-au-meme-endroit 2022-09-09T15:02:49+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/dismissal-all-useful-tools-gathered-one-place 2022-09-09T15:02:49+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/kan-een-werkgever-bepaalde-zieke-werknemers-verplichten-om-zich-spontaan-bij-de 2022-09-13T15:37:33+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/un-employeur-peut-il-obliger-certains-travailleurs-en-incapacite-se-presenter 2022-09-13T15:37:33+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/can-employer-oblige-certain-sick-employees-present-themselves-spontaneously-control 2022-09-13T15:37:33+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/cct-ndeg-109-et-communication-des-motifs-du-licenciement-jusquou-aller 2022-09-14T10:14:58+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/cct-ndeg-109-et-communication-des-motifs-du-licenciement-jusquou-aller 2022-09-14T10:14:58+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/cct-ndeg-109-et-communication-des-motifs-du-licenciement-jusquou-aller 2022-09-14T10:14:58+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-communication-des-motifs-du-licenciement-sur-le-certificat-de-chomage-c4 2022-09-14T10:16:32+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-communication-des-motifs-du-licenciement-sur-le-certificat-de-chomage-c4 2022-09-14T10:16:32+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-communication-des-motifs-du-licenciement-sur-le-certificat-de-chomage-c4 2022-09-14T10:16:32+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/quelles-sont-les-obligations-de-lemployeur-en-matiere-de-risques-psychosociaux 2022-09-14T10:18:23+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/quelles-sont-les-obligations-de-lemployeur-en-matiere-de-risques-psychosociaux 2022-09-14T10:18:23+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/quelles-sont-les-obligations-de-lemployeur-en-matiere-de-risques-psychosociaux 2022-09-14T10:18:23+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/du-pain-sur-la-planche 2022-09-21T10:41:51+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/du-pain-sur-la-planche 2022-09-21T10:41:51+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/du-pain-sur-la-planche 2022-09-21T10:41:51+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/temps-plein-sur-4-jours 2022-09-21T10:46:20+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/temps-plein-sur-4-jours 2022-09-21T10:46:20+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/temps-plein-sur-4-jours 2022-09-21T10:46:20+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/une-borne-nest-pas-lautre 2022-09-21T10:48:38+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/une-borne-nest-pas-lautre 2022-09-21T10:48:38+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/une-borne-nest-pas-lautre 2022-09-21T10:48:38+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/un-passe-professionnel-sans-reproche-nempeche-pas-un-licenciement-pour-motif-grave 2022-09-21T10:52:56+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/un-passe-professionnel-sans-reproche-nempeche-pas-un-licenciement-pour-motif 2022-09-21T10:52:56+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/un-passe-professionnel-sans-reproche-nempeche-pas-un-licenciement-pour-motif-grave 2022-09-21T10:52:56+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/deplacements-domicile-lieu-de-travail-comment-rembourser-les-frais-de-transport 2022-09-28T10:56:15+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/deplacements-domicile-lieu-de-travail-comment-rembourser-les-frais-de 2022-09-28T10:56:15+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/deplacements-domicile-lieu-de-travail-comment-rembourser-les-frais-de-transport 2022-09-28T10:56:15+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/tijdelijke-werkloosheid-update-invoering-van-overgangsmaatregelen-inzake-economische 2022-09-28T15:26:35+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/chomage-temporaire-update-introduction-de-mesures-transitoires-relatives-au 2022-09-28T15:26:35+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/temporary-unemployment-update-introduction-transitional-measures-economic-unemployment 2022-09-28T15:26:35+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/re-integratie-van-arbeidsongeschikte-werknemers-wijzigingen-vanaf-1-oktober-2022 2022-09-30T14:03:50+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nouveautes-en-matiere-de-reintegration-des-travailleurs-en-incapacite-de 2022-09-30T14:03:50+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/new-developments-reintegration-employees-who-are-unable-work-effective-1-october 2022-09-30T14:03:50+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/loi-du-19-mars-1991-licenciement-pour-raisons-dordre-economique-ou-technique 2022-10-06T13:42:53+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/loi-du-19-mars-1991-licenciement-pour-raisons-dordre-economique-ou-technique 2022-10-06T13:42:53+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/loi-du-19-mars-1991-licenciement-pour-raisons-dordre-economique-ou-technique-fermeture 2022-10-06T13:42:53+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wet-van-19-maart-1991-ontslag-om-economische-technische-redenen-sluiting-van-een 2022-10-06T13:45:17+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/wet-van-19-maart-1991-ontslag-om-economische-technische-redenen-sluiting-van 2022-10-06T13:45:17+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/wet-van-19-maart-1991-ontslag-om-economische-technische-redenen-sluiting-van-een 2022-10-06T13:45:17+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/du-nouveau-pour-le-trajet-de-reintegration-des-malades-de-longue-duree 2022-10-14T12:10:21+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/du-nouveau-pour-le-trajet-de-reintegration-des-malades-de-longue-duree 2022-10-14T12:10:21+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/du-nouveau-pour-le-trajet-de-reintegration-des-malades-de-longue-duree 2022-10-14T12:10:21+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-gestion-des-cabinets-davocats 2022-12-20T12:49:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-gestion-des-cabinets-davocats 2022-12-20T12:49:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-gestion-des-cabinets-davocats 2022-12-20T12:49:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/internationaal-werk-het-risico-van-verboden-terbeschikkingstelling-van-personeel-bij 2022-10-19T10:26:22+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/internationaal-werk-het-risico-van-verboden-terbeschikkingstelling-van 2022-10-19T10:26:22+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/internationaal-werk-het-risico-van-verboden-terbeschikkingstelling-van-personeel-bij 2022-10-19T10:26:22+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/internationaal-werk-verstrenging-van-de-detacheringsregels 2022-10-19T10:28:04+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/internationaal-werk-verstrenging-van-de-detacheringsregels 2022-10-19T10:28:04+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/internationaal-werk-verstrenging-van-de-detacheringsregels 2022-10-19T10:28:04+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-invoering-van-het-recht-om-een-vorm-van-werk-met-meer-voorspelbare-en-zekere 2022-10-21T14:12:51+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/introduction-dun-droit-de-demander-une-forme-demploi-comportant-des-conditions 2022-10-21T14:12:51+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/introduction-right-request-form-employment-more-predictable-and-secure-working 2022-10-21T14:12:51+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/cao-162-voert-het-recht-voor-werknemers-om-flexibele-werkregelingen-aan-te-vragen 2022-10-26T15:31:35+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-cct-162-introduit-le-droit-pour-les-travailleurs-de-demander-des-formules 2022-10-26T15:31:35+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/cba-162-introduces-right-employees-request-flexible-working-arrangements 2022-10-26T15:31:35+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/omzetting-van-de-europese-richtlijn-betreffende-transparante-en-voorspelbare 2022-11-02T12:03:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/transposition-de-la-directive-europeenne-sur-les-conditions-de-travail 2022-11-02T12:03:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/transposition-european-directive-transparent-and-predictable-working-conditions 2022-11-02T12:03:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/work-life-balance-voor-ouders-en-mantelzorgers-wat-verandert-er 2022-11-02T17:08:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/equilibre-entre-vie-privee-et-vie-professionnelle-pour-les-parents-et-les 2022-11-02T17:08:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/work-life-balance-parents-and-carers-what-changing 2022-11-02T17:08:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/tijdelijke-ondersteuningsmaatregelen-om-de-energiecrisis-op-te-vangen-impact-op-de 2022-12-06T11:42:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/mesures-de-soutien-temporaires-pour-faire-face-la-crise-de-lenergie-impact-sur 2022-12-06T11:42:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/temporary-support-measures-respond-energy-crisis-impact-employment-relationship 2022-12-06T11:42:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/voorafgaand-verhoor-van-de-werknemer-bij-een-ontslag-om-dringende-reden-het 2022-11-03T12:14:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/audition-du-travailleur-prealablement-au-licenciement-pour-motif-grave-dans-le 2022-11-03T12:14:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/hearing-employee-prior-dismissal-serious-cause-private-sector-constitutional-court 2022-11-03T12:14:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/vakbondsactie-op-9-november-wat-moet-je-weten-als-werkgever 2022-11-04T10:31:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/action-syndicale-du-9-novembre-que-devez-vous-savoir-en-tant-quemployeur 2022-11-04T10:31:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/trade-union-action-9-november-what-you-need-know-employer 2022-11-04T10:31:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-wet-bescherming-preventieadviseurs-20-jaar-later-een-overzicht-van-rechtspraak 2022-11-09T09:28:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-wet-bescherming-preventieadviseurs-20-jaar-later-een-overzicht-van 2022-11-09T09:28:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-wet-bescherming-preventieadviseurs-20-jaar-later-een-overzicht-van-rechtspraak 2022-11-09T09:28:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wanneer-geldig-een-beeindigingsovereenkomst-ondertekenen 2022-11-09T09:31:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/wanneer-geldig-een-beeindigingsovereenkomst-ondertekenen 2022-11-09T09:31:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/wanneer-geldig-een-beeindigingsovereenkomst-ondertekenen 2022-11-09T09:31:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/arbeidsrecht 2022-12-20T12:56:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/arbeidsrecht 2022-12-20T12:56:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/arbeidsrecht 2022-12-20T12:56:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/newsletter-arbeidsdeal 2022-11-21T10:46:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/newsletter-deal-pour-lemploi 2022-11-21T10:46:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/newsletter-belgian-labour-deal 2022-11-21T10:46:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/conversion-du-13eme-mois-en-autres-avantages-possible-certaines-conditions 2022-11-17T11:52:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/conversion-du-13eme-mois-en-autres-avantages-possible-certaines-conditions 2022-11-17T11:52:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/conversion-du-13eme-mois-en-autres-avantages-possible-certaines-conditions 2022-11-17T11:52:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/votre-13e-mois-converti-en-dautres-avantages-possible-mais-certaines-conditions 2022-11-17T11:55:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/votre-13e-mois-converti-en-dautres-avantages-possible-mais-certaines 2022-11-17T11:55:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/votre-13e-mois-converti-en-dautres-avantages-possible-mais-certaines-conditions 2022-11-17T11:55:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/afschaffing-ziektebriefje-voor-eerste-dag-nieuwe-procedure-medische-overmacht-en 2022-11-21T10:03:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-suppression-du-certificat-medical-pour-le-premier-jour-la-nouvelle 2022-11-21T10:03:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/abolition-sick-note-first-day-incapacity-work-new-procedure-medical-force-majeure-and 2022-11-21T10:03:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/tweede-pensioenpijler-fiscaal-interessant 2022-11-25T11:01:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/tweede-pensioenpijler-fiscaal-interessant 2022-11-25T11:01:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/tweede-pensioenpijler-fiscaal-interessant 2022-11-25T11:01:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-deuxieme-pilier-de-pension-est-fiscalement-interessant 2022-11-25T11:02:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-deuxieme-pilier-de-pension-est-fiscalement-interessant 2022-11-25T11:02:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-deuxieme-pilier-de-pension-est-fiscalement-interessant 2022-11-25T11:02:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ladoption-de-la-loi-belge-lanceurs-dalerte-est-attendue-pour-la-fin-de-lannee-quelles 2022-11-25T11:03:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/ladoption-de-la-loi-belge-lanceurs-dalerte-est-attendue-pour-la-fin-de-lannee 2022-11-25T11:03:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/ladoption-de-la-loi-belge-lanceurs-dalerte-est-attendue-pour-la-fin-de-lannee-quelles 2022-11-25T11:03:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/zieke-werknemers-verplicht-naar-de-controlearts 2022-11-25T11:08:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/zieke-werknemers-verplicht-naar-de-controlearts 2022-11-25T11:08:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/zieke-werknemers-verplicht-naar-de-controlearts 2022-11-25T11:08:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/loonbedragen-nieuwe-bedragen-voor-2023 2022-12-05T15:35:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/remuneration-les-nouveaux-montants-pour-2023 2022-12-05T15:35:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/remuneration-new-salary-thresholds-2023 2022-12-05T15:35:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/newsflash-bedrag-van-de-kilometervergoeding-verhoogd 2022-12-05T15:01:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/newsflash-lindemnite-kilometrique-augmente 2022-12-05T15:01:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/newsflash-amount-mileage-allowance-has-increased 2022-12-05T15:01:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-trajet-de-reintegration-20-et-la-rupture-du-contrat-de-travail-pour-cause-de-force 2022-12-07T10:12:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-trajet-de-reintegration-20-et-la-rupture-du-contrat-de-travail-pour-cause 2022-12-07T10:12:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-trajet-de-reintegration-20-et-la-rupture-du-contrat-de-travail-pour-cause-de-force 2022-12-07T10:12:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/schorsingsdagen-bij-verlengde-opzegging-met-oog-op-swt 2022-12-07T12:00:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/schorsingsdagen-bij-verlengde-opzegging-met-oog-op-swt 2022-12-07T12:00:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/schorsingsdagen-bij-verlengde-opzegging-met-oog-op-swt 2022-12-07T12:00:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nouvelles-obligations-dinformation-pour-les-detachements-entrant-inbound-et-sortant 2022-12-07T12:02:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nouvelles-obligations-dinformation-pour-les-detachements-entrant-inbound-et 2022-12-07T12:02:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/nouvelles-obligations-dinformation-pour-les-detachements-entrant-inbound-et-sortant 2022-12-07T12:02:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/mesures-fiscales-concernant-les-heures-supplementaires 2022-12-07T12:03:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/mesures-fiscales-concernant-les-heures-supplementaires 2022-12-07T12:03:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/mesures-fiscales-concernant-les-heures-supplementaires 2022-12-07T12:03:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/vakbondsactie-op-vrijdag-16-december-wat-moet-je-weten-als-werkgever 2022-12-09T09:50:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/action-syndicale-du-vendredi-16-decembre-que-devez-vous-savoir-en-tant 2022-12-09T09:50:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/trade-union-action-friday-16-december-what-you-need-know-employer 2022-12-09T09:50:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/port-du-voile-la-cjue-confirme-la-legalite-dune-politique-de-neutralite 2022-12-15T10:49:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/port-du-voile-la-cjue-confirme-la-legalite-dune-politique-de-neutralite 2022-12-15T10:49:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/port-du-voile-la-cjue-confirme-la-legalite-dune-politique-de-neutralite 2022-12-15T10:49:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/check-sociale-verkiezingen-2024-het-aftellen-begonnen 2022-12-15T12:01:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/check-elections-sociales-2024-le-compte-rebours-est-lance 2022-12-15T12:01:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/social-elections-2024-check-countdown-has-started 2022-12-15T12:01:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/newsletter-klokkenluiders 2022-12-20T09:28:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/newsletter-lanceurs-dalerte 2022-12-20T09:28:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/newsletter-whistleblowers 2022-12-20T09:28:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/met-welke-wetswijzigingen-moet-hr-rekening-houden-2023 2022-12-19T11:48:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/met-welke-wetswijzigingen-moet-hr-rekening-houden-2023 2022-12-19T11:48:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/met-welke-wetswijzigingen-moet-hr-rekening-houden-2023 2022-12-19T11:48:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/news-events/vers-une-politique-dactivation-du-licenciement-le-trajet-de-transition-en-cas-de 2022-12-19T11:50:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/vers-une-politique-dactivation-du-licenciement-le-trajet-de-transition-en-cas 2022-12-19T11:50:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/vers-une-politique-dactivation-du-licenciement-le-trajet-de-transition-en-cas-de 2022-12-19T11:50:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/news-events/naar-een-activerend-ontslagbeleid-het-transitietraject-na-ontslag 2022-12-19T11:51:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/naar-een-activerend-ontslagbeleid-het-transitietraject-na-ontslag 2022-12-19T11:51:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/naar-een-activerend-ontslagbeleid-het-transitietraject-na-ontslag 2022-12-19T11:51:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-2024-advies-van-de-nationale-arbeidsraad-nar 2022-12-28T14:40:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-2024-avis-du-conseil-national-du-travail-cnt 2022-12-28T14:40:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/social-elections-2024-advice-national-labour-council-nlc 2022-12-28T14:40:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/eindeloopbaanregelingen-voor-oudere-werknemers-uitgave-2022-2023 2022-12-28T10:43:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/eindeloopbaanregelingen-voor-oudere-werknemers-uitgave-2022-2023 2022-12-28T10:43:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/eindeloopbaanregelingen-voor-oudere-werknemers-uitgave-2022-2023 2022-12-28T10:43:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-recht-op-deconnectie-vanuit-een-frans-belgisch-en-europees-perspectief 2022-12-28T10:45:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/het-recht-op-deconnectie-vanuit-een-frans-belgisch-en-europees-perspectief 2022-12-28T10:45:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/het-recht-op-deconnectie-vanuit-een-frans-belgisch-en-europees-perspectief 2022-12-28T10:45:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/single-permit-uitbreiding-van-country-statuutwijziging 2022-12-29T12:15:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/permis-unique-extension-du-changement-de-statut-country 2022-12-29T12:15:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/single-permit-extension-country-status-amendment 2022-12-29T12:15:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/zaterdag-blijft-dan-toch-ook-na-31-december-2022-een-werkdag 2022-12-30T11:28:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-samedi-restera-bien-un-jour-ouvrable-apres-le-31-decembre-2022 2022-12-30T11:28:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/saturday-remains-working-day-after-31-december-2022-after-all 2022-12-30T11:28:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/pour-un-credit-temps-la-question-de-lindemnite-de-preavis-est-present-resolue 2023-01-06T11:19:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/pour-un-credit-temps-la-question-de-lindemnite-de-preavis-est-present-resolue 2023-01-06T11:19:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/pour-un-credit-temps-la-question-de-lindemnite-de-preavis-est-present-resolue 2023-01-06T11:19:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wijziging-van-de-genderwet-en-invoering-van-een-nieuw-beschermd-criterium 2023-01-09T17:15:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/modification-de-la-loi-genre-et-introduction-dun-nouveau-critere-protege 2023-01-09T17:15:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/amendment-gender-act-and-introduction-new-protected-criterion-family-responsibilities 2023-01-09T17:15:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-kleren-maken-de-mande-vrouwook-op-de-werkvloer 2023-01-11T09:46:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-kleren-maken-de-mande-vrouwook-op-de-werkvloer 2023-01-11T09:46:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-kleren-maken-de-mande-vrouwook-op-de-werkvloer 2023-01-11T09:46:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/responsabilisering-van-werkgevers-en-werknemers-het-geval-van-arbeidsongeschiktheid 2023-01-12T15:03:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/responsabilisation-des-employeurs-et-des-travailleurs-en-cas-dincapacite-de 2023-01-12T15:03:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/responsibility-employers-and-employees-case-incapacity-work 2023-01-12T15:03:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuwe-informatieverplichtingen-bij-detacheringen 2023-01-16T11:20:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nieuwe-informatieverplichtingen-bij-detacheringen 2023-01-16T11:20:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/nieuwe-informatieverplichtingen-bij-detacheringen 2023-01-16T11:20:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/outplacementaanbod-hoeveel-euro-mag-een-werkgever-hiervoor-aanrekenen 2023-01-16T11:22:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/outplacementaanbod-hoeveel-euro-mag-een-werkgever-hiervoor-aanrekenen 2023-01-16T11:22:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/outplacementaanbod-hoeveel-euro-mag-een-werkgever-hiervoor-aanrekenen 2023-01-16T11:22:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/newsletter-duurzaamheidsrapportering-door-ondernemingen 2023-01-16T15:27:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/newsletter-rapports-de-durabilite-des-entreprises 2023-01-16T15:27:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/newsletter-sustainability-reporting-companies 2023-01-16T15:27:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/moet-de-werkgever-de-bril-van-beeldschermwerkers-terugbetalen-het-hof-van-justitie 2023-01-18T12:03:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/lemployeur-doit-il-rembourser-les-lunettes-de-vue-des-travailleurs-sur-ecran 2023-01-18T12:03:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/should-employers-reimburse-monitor-employees-glasses-european-court-justice-answered 2023-01-18T12:03:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/questions-pratiques-inherentes-loctroi-de-bonus-en-especes 2023-01-30T10:24:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/questions-pratiques-inherentes-loctroi-de-bonus-en-especes 2023-01-30T10:24:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/questions-pratiques-inherentes-loctroi-de-bonus-en-especes 2023-01-30T10:24:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuwe-maatregelen-voor-langdurig-zieke-werknemers 2023-01-31T15:11:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nouvelles-mesures-pour-les-travailleurs-malades-de-longue-duree 2023-01-31T15:11:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/new-measures-long-term-sick-workers 2023-01-31T15:11:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/driedagentermijn-bij-ontslag-om-dringende-reden-de-werkgever-de-dupe-wanneer-bpost-de 2023-02-01T10:48:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/driedagentermijn-bij-ontslag-om-dringende-reden-de-werkgever-de-dupe-wanneer 2023-02-01T10:48:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/driedagentermijn-bij-ontslag-om-dringende-reden-de-werkgever-de-dupe-wanneer-bpost-de 2023-02-01T10:48:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-wettelijke-interestvoet-voor-2023-bedraagt-525 2023-02-01T14:55:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-taux-dinteret-legal-seleve-525-pour-lannee-2023 2023-02-01T14:55:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/legal-interest-rate-2023-fixed-525 2023-02-01T14:55:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/enkele-wetswijzigingen-op-het-vlak-van-caos-en-van-de-procedure-voor-de-niet 2023-02-02T12:14:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/quelques-modifications-legislatives-concernant-les-cct-et-la-procedure-doctroi 2023-02-02T12:14:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/some-legislative-changes-regarding-collective-bargaining-agreements-and-procedure-non 2023-02-02T12:14:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/plan-dactions-dans-un-groupe-international 2023-02-03T10:44:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/plan-dactions-dans-un-groupe-international 2023-02-03T10:44:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/plan-dactions-dans-un-groupe-international 2023-02-03T10:44:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/marge-salariale-pour-les-secteurs-aussi 2023-02-03T10:46:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/marge-salariale-pour-les-secteurs-aussi 2023-02-03T10:46:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/marge-salariale-pour-les-secteurs-aussi 2023-02-03T10:46:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/discriminatie-op-basis-van-handicap-gezondheidstoestand-belang-van-redelijke 2023-02-03T10:49:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/discriminatie-op-basis-van-handicap-gezondheidstoestand-belang-van-redelijke 2023-02-03T10:49:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/discriminatie-op-basis-van-handicap-gezondheidstoestand-belang-van-redelijke 2023-02-03T10:49:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/verhoogde-werkgeversbijdragen-bedrijfstoeslag-swt 2023-02-03T14:08:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/augmentation-des-cotisations-patronales-pour-le-regime-de-chomage-avec 2023-02-03T14:08:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/increased-employers-contributions-company-allowance-uca 2023-02-03T14:08:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wijziging-wap-ter-versterking-van-de-transparantie-het-kader-van-de-tweede 2023-02-07T15:33:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/modification-de-la-lpc-en-vue-de-renforcer-la-transparence-dans-le-cadre-du 2023-02-07T15:33:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/amendment-aop-strengthening-transparency-context-second-pension-pillar 2023-02-07T15:33:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wijzigingen-het-recht-op-onderbrekingsuitkeringen-het-kader-van-tijdskrediet 2023-02-13T10:33:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/modification-du-droit-aux-allocations-dinterruption-dans-le-cadre-dun-credit 2023-02-13T10:33:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/modification-right-interruption-allowances-within-framework-time-credit-thematic-leave 2023-02-13T10:33:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-2024-telling-van-uw-uitzendkrachten-en-eventuele-vrijstelling 2023-02-13T10:48:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-2024-prise-en-compte-des-interimaires-pour-le-calcul-des 2023-02-13T10:48:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/social-elections-2024-calculation-your-temporary-workers-and-possible-exemption 2023-02-13T10:48:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/corporate-sustainability-reporting-directive-csrd 2023-02-15T13:03:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/corporate-sustainability-reporting-directive-csrd 2023-02-15T13:03:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/corporate-sustainability-reporting-directive-csrd 2023-02-15T13:03:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/devriez-vous-rembourser-les-lunettes-de-vue-de-vos-travailleurs 2023-02-22T12:01:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/devriez-vous-rembourser-les-lunettes-de-vue-de-vos-travailleurs 2023-02-22T12:01:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/devriez-vous-rembourser-les-lunettes-de-vue-de-vos-travailleurs 2023-02-22T12:01:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/arbeidsmigratie-belgie-tewerkstelling-buitenlandse-werknemers 2023-02-22T12:14:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/arbeidsmigratie-belgie-tewerkstelling-buitenlandse-werknemers 2023-02-22T12:14:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/arbeidsmigratie-belgie-tewerkstelling-buitenlandse-werknemers 2023-02-22T12:14:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/vakbondsacties-op-8-en-10-maart-wat-moet-je-weten-als-werkgever 2023-03-06T15:55:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/actions-syndicales-du-8-et-10-mars-que-devez-vous-savoir-en-tant-quemployeur 2023-03-06T15:55:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/trade-union-actions-8-and-10-march-what-you-need-know-employer 2023-03-06T15:55:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-nouvelles-protections-contre-le-licenciement-et-les-mesures-defavorables-depuis 2023-03-07T12:03:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-nouvelles-protections-contre-le-licenciement-et-les-mesures-defavorables 2023-03-07T12:03:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-nouvelles-protections-contre-le-licenciement-et-les-mesures-defavorables-depuis-fin 2023-03-07T12:03:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuwe-beschermingen-tegen-ontslag-en-nadelige-maatregelen-sinds-eind-2022 2023-03-07T12:04:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nieuwe-beschermingen-tegen-ontslag-en-nadelige-maatregelen-sinds-eind-2022 2023-03-07T12:04:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/nieuwe-beschermingen-tegen-ontslag-en-nadelige-maatregelen-sinds-eind-2022 2023-03-07T12:04:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/geolocalisatiesysteem-voertuigen-van-werknemers-gba-brengt-voorwaarden-herinnering 2023-03-07T13:58:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/systeme-de-geolocalisation-dans-les-vehicules-de-travailleurs-lapd-en-rappelle 2023-03-07T13:58:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/geolocalisation-system-employees-vehicles-dpa-recalls-conditions-legitimate-use 2023-03-07T13:58:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/claeys-engels-2023-hr-beacon 2023-06-29T14:57:03+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-radar-rh-2023-de-claeys-engels 2023-06-29T14:57:03+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/claeys-engels-2023-hr-beacon 2023-06-29T14:57:03+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/leeftijd-van-een-sollicitant-niet-altijd-zomaar-een-getal-discriminatie-vrije-val 2023-03-09T12:01:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/leeftijd-van-een-sollicitant-niet-altijd-zomaar-een-getal-discriminatie-vrije 2023-03-09T12:01:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/leeftijd-van-een-sollicitant-niet-altijd-zomaar-een-getal-discriminatie-vrije-val 2023-03-09T12:01:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/elections-sociales-et-occupation-internationale 2023-03-09T12:03:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-et-occupation-internationale 2023-03-09T12:03:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/elections-sociales-et-occupation-internationale 2023-03-09T12:03:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-en-internationale-tewerkstelling 2023-03-09T12:04:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/sociale-verkiezingen-en-internationale-tewerkstelling 2023-03-09T12:04:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/sociale-verkiezingen-en-internationale-tewerkstelling 2023-03-09T12:04:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/news-events/opgelet-met-communicatie-omtrent-uitdiensttreding-van-werknemers 2023-03-09T12:06:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/opgelet-met-communicatie-omtrent-uitdiensttreding-van-werknemers 2023-03-09T12:06:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/opgelet-met-communicatie-omtrent-uitdiensttreding-van-werknemers 2023-03-09T12:06:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/taxe-sur-les-contributions-patronales-assurance-de-groupe-et-avantage-acquis-en-vertu 2023-03-09T12:07:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/taxe-sur-les-contributions-patronales-assurance-de-groupe-et-avantage-acquis 2023-03-09T12:07:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/taxe-sur-les-contributions-patronales-assurance-de-groupe-et-avantage-acquis-en-vertu 2023-03-09T12:07:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/zigzaghr-live-outlook-2023-wat-verandert-er-op-vlak-van-arbeidswetgeving-2023 2023-03-13T08:16:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/zigzaghr-live-outlook-2023-wat-verandert-er-op-vlak-van-arbeidswetgeving-2023 2023-03-13T08:16:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/zigzaghr-live-outlook-2023-wat-verandert-er-op-vlak-van-arbeidswetgeving-2023 2023-03-13T08:16:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/pensionscourt-een-overzicht-van-rechtspraak-over-aanvullende-pensioenen-2017-2022 2023-03-13T10:38:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/pensionscourt-een-overzicht-van-rechtspraak-over-aanvullende-pensioenen-2017 2023-03-13T10:38:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/pensionscourt-een-overzicht-van-rechtspraak-over-aanvullende-pensioenen-2017-2022-deel 2023-03-13T10:38:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/communicatie-rond-uitdiensttreding-van-een-werknemer-gba-bevestigt-haar-eerder 2023-03-14T12:12:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/communication-relative-la-sortie-de-service-dun-travailleur-lapd-confirme-sa 2023-03-14T12:12:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/communication-about-employees-departure-dpa-confirms-its-earlier-position 2023-03-14T12:12:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/licenciement-manifestement-deraisonnable-dans-le-secteur-public-et-consequences-dune 2023-03-15T10:55:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/licenciement-manifestement-deraisonnable-dans-le-secteur-public-et 2023-03-15T10:55:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/licenciement-manifestement-deraisonnable-dans-le-secteur-public-et-consequences-dune 2023-03-15T10:55:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/kan-je-talent-binnenhalen-en-langer-houden-met-een-vierdagenwerkweek 2023-03-16T10:49:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/kan-je-talent-binnenhalen-en-langer-houden-met-een-vierdagenwerkweek 2023-03-16T10:49:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/kan-je-talent-binnenhalen-en-langer-houden-met-een-vierdagenwerkweek 2023-03-16T10:49:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/claeys-engels-top-ranked-band-1-employment-law-belgium-chambers-partners-europe-2023 2023-03-20T11:47:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/claeys-engels-top-ranked-band-1-employment-law-belgium-chambers-partners-2 2023-03-20T11:47:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/claeys-engels-top-ranked-band-1-employment-law-belgium-chambers-partners-europe-2023 2023-03-20T11:47:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sectorplan-voor-bouwbedienden-ingevoerd-op-1-januari-2023 2023-03-27T11:03:33+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/sectorplan-voor-bouwbedienden-ingevoerd-op-1-januari-2023 2023-03-27T11:03:33+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/sectorplan-voor-bouwbedienden-ingevoerd-op-1-januari-2023 2023-03-27T11:03:33+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/instauration-dun-plan-sectoriel-pour-les-employes-du-secteur-de-la-construction-au 2023-03-27T11:04:57+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/instauration-dun-plan-sectoriel-pour-les-employes-du-secteur-de-la 2023-03-27T11:04:57+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/instauration-dun-plan-sectoriel-pour-les-employes-du-secteur-de-la-construction-au-1er 2023-03-27T11:04:57+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/rendre-compte-de-la-remuneration-des-dirigeants 2023-03-27T11:07:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/rendre-compte-de-la-remuneration-des-dirigeants 2023-03-27T11:07:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/rendre-compte-de-la-remuneration-des-dirigeants 2023-03-27T11:07:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/leurope-vous-aide-obtenir-un-meilleur-salaire 2023-03-27T11:22:05+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/leurope-vous-aide-obtenir-un-meilleur-salaire 2023-03-27T11:22:05+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/leurope-vous-aide-obtenir-un-meilleur-salaire 2023-03-27T11:22:05+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/les-manquements-professionnels-graves-peuvent-justifier-un-licenciement-pour-motif 2023-03-29T11:32:39+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/les-manquements-professionnels-graves-peuvent-justifier-un-licenciement-pour 2023-03-29T11:32:39+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/les-manquements-professionnels-graves-peuvent-justifier-un-licenciement-pour-motif 2023-03-29T11:32:39+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/jaarlijkse-vakantie-ziek-tijdens-vakantie-vakantiedagen-worden-ziektedagen 2023-04-03T12:13:59+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/vacances-annuelles-malade-pendant-les-vacances-les-jours-de-vacances 2023-04-03T12:13:59+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/annual-leave-sick-during-leave-leave-days-become-sick-days 2023-04-03T12:13:59+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/protection-de-la-maternite-et-actes-preparatoires-au-licenciement 2023-04-05T10:00:40+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/protection-de-la-maternite-et-actes-preparatoires-au-licenciement 2023-04-05T10:00:40+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/protection-de-la-maternite-et-actes-preparatoires-au-licenciement 2023-04-05T10:00:40+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-ontslag-van-een-preventieadviseur-wees-voorzichtig-en-volledig 2023-04-05T10:02:17+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/het-ontslag-van-een-preventieadviseur-wees-voorzichtig-en-volledig 2023-04-05T10:02:17+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/het-ontslag-van-een-preventieadviseur-wees-voorzichtig-en-volledig 2023-04-05T10:02:17+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/een-nieuwe-resultaatsbonus-deadline-nadert-voor-een-bonusplan-met-het-kalenderjaar 2023-04-05T12:24:09+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/un-nouveau-bonus-lie-aux-resultats-lecheance-approche-pour-un-plan-de-bonus 2023-04-05T12:24:09+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/new-result-related-bonus-deadline-approaches-bonus-plan-calendar-year-2023-reference 2023-04-05T12:24:09+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/europees-hof-van-justitie-bindende-waarde-van-a1-attesten-en-fraude 2023-04-06T09:50:53+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/cour-de-justice-de-lunion-europeenne-caractere-contraignant-des-certificats-a1 2023-04-06T09:50:53+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/european-court-justice-binding-value-a1-certificates-and-fraud 2023-04-06T09:50:53+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-2024-stel-de-voorbereiding-niet-uit 2023-04-13T09:45:54+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/sociale-verkiezingen-2024-stel-de-voorbereiding-niet-uit 2023-04-13T09:45:54+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/sociale-verkiezingen-2024-stel-de-voorbereiding-niet-uit 2023-04-13T09:45:54+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/moeten-de-dagelijkse-rusttijden-worden-toegevoegd-aan-de-wekelijkse-rusttijden-kunnen 2023-04-13T11:46:16+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/faut-il-ajouter-les-periodes-de-repos-journalier-aux-periodes-de-repos 2023-04-13T11:46:16+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/are-daily-rest-periods-additional-weekly-rest-periods-or-do-they-form-part-them-court 2023-04-13T11:46:16+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/claeys-engels-remains-only-belgian-law-firm-be-ranked-tier-1-legal-500-emea 2023-04-13T16:24:30+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/claeys-engels-remains-only-belgian-law-firm-be-ranked-tier-1-legal-500-emea 2023-04-13T16:24:30+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/claeys-engels-remains-only-belgian-law-firm-be-ranked-tier-1-legal-500-emea-employment 2023-04-13T16:24:30+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-bijzondere-ontslagbescherming-van-contractuele-personeelsleden-bij-hr-rail 2023-04-17T11:50:16+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-protection-speciale-contre-le-licenciement-du-personnel-contractuel-de-hr 2023-04-17T11:50:16+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/special-dismissal-protection-contractual-staff-hr-rail 2023-04-17T11:50:16+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-hof-van-cassatie-verduidelijkt-het-begrip-dringende-reden-de-schade-die-de 2023-04-18T08:59:23+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-cour-de-cassation-clarifie-la-notion-de-motif-grave-le-prejudice-subi-par 2023-04-18T08:59:23+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/supreme-court-clarifies-concept-serious-cause-harm-suffered-employer-may-play-role 2023-04-18T08:59:23+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-marge-salariale-simpose-aussi-aux-conventions-collectives-de-travail-rendues 2023-04-19T09:58:25+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-marge-salariale-simpose-aussi-aux-conventions-collectives-de-travail 2023-04-19T09:58:25+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-marge-salariale-simpose-aussi-aux-conventions-collectives-de-travail-rendues 2023-04-19T09:58:25+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/pensionscourt-een-overzicht-van-rechtspraak-over-aanvullende-pensioenen-2017-2022-0 2023-04-20T10:39:56+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/pensionscourt-een-overzicht-van-rechtspraak-over-aanvullende-pensioenen-2017-0 2023-04-20T10:39:56+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/pensionscourt-een-overzicht-van-rechtspraak-over-aanvullende-pensioenen-2017-2022-0 2023-04-20T10:39:56+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/doelgroepvermindering-eerste-aanwervingen-anno-2023 2023-04-20T10:41:13+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/doelgroepvermindering-eerste-aanwervingen-anno-2023 2023-04-20T10:41:13+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/doelgroepvermindering-eerste-aanwervingen-anno-2023 2023-04-20T10:41:13+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/deelnemen-aan-sectorplan-voor-bouwbedienden-niet 2023-04-26T11:20:42+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/deelnemen-aan-sectorplan-voor-bouwbedienden-niet 2023-04-26T11:20:42+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/deelnemen-aan-sectorplan-voor-bouwbedienden-niet 2023-04-26T11:20:42+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/participer-au-plan-sectoriel-pour-les-employes-de-la-construction-ou-pas 2023-04-26T11:22:47+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/participer-au-plan-sectoriel-pour-les-employes-de-la-construction-ou-pas 2023-04-26T11:22:47+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/participer-au-plan-sectoriel-pour-les-employes-de-la-construction-ou-pas 2023-04-26T11:22:47+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuwe-regels-inzake-de-afwisselende-opeenvolging-van-arbeidsovereenkomsten-voor 2023-04-28T13:27:02+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nouvelles-regles-en-matiere-de-succession-alternee-de-contrats-de-travail 2023-04-28T13:27:02+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/new-rules-regarding-alternated-succession-fixed-term-employment-contracts-and 2023-04-28T13:27:02+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wijziging-van-de-opzeggingstermijnen-geval-van-ontslag-door-de-werknemer 2023-04-28T15:00:28+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/modification-des-delais-de-preavis-en-cas-de-demission-par-le-travailleur 2023-04-28T15:00:28+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/modification-notice-period-case-resignation-employee 2023-04-28T15:00:28+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/keuze-tussen-ontslag-wegens-dringende-reden-beeindiging-onderling-akkoord-kan-er 2023-05-03T10:32:03+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/keuze-tussen-ontslag-wegens-dringende-reden-beeindiging-onderling-akkoord-kan 2023-05-03T10:32:03+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/keuze-tussen-ontslag-wegens-dringende-reden-beeindiging-onderling-akkoord-kan-er-sprake 2023-05-03T10:32:03+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/application-par-les-juridictions-du-travail-depuis-larret-du-14-juin-2021-de-la-cour 2023-05-12T10:29:04+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/application-par-les-juridictions-du-travail-depuis-larret-du-14-juin-2021-de 2023-05-12T10:29:04+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/application-par-les-juridictions-du-travail-depuis-larret-du-14-juin-2021-de-la-cour-de 2023-05-12T10:29:04+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/contraintes-ou-opportunites 2023-05-15T09:50:11+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/contraintes-ou-opportunites 2023-05-15T09:50:11+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/contraintes-ou-opportunites 2023-05-15T09:50:11+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/actions-collectives-et-actes-penalement-sanctionnes 2023-05-15T09:51:14+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/actions-collectives-et-actes-penalement-sanctionnes 2023-05-15T09:51:14+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/actions-collectives-et-actes-penalement-sanctionnes 2023-05-15T09:51:14+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-nouvel-abonnement-flexible-de-la-sncb 2023-05-15T09:52:08+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-nouvel-abonnement-flexible-de-la-sncb 2023-05-15T09:52:08+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-nouvel-abonnement-flexible-de-la-sncb 2023-05-15T09:52:08+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/claeys-engels-pakt-war-talent-aan-met-vernieuwend-retentiebeleid 2023-05-16T15:34:56+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/claeys-engels-pakt-war-talent-aan-met-vernieuwend-retentiebeleid 2023-05-16T15:34:56+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/claeys-engels-pakt-war-talent-aan-met-vernieuwend-retentiebeleid 2023-05-16T15:34:56+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-reintegration-au-travail-un-delicat-et-essentiel-defi-relever-tous-ensemble 2023-05-19T10:53:42+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-reintegration-au-travail-un-delicat-et-essentiel-defi-relever-tous-ensemble 2023-05-19T10:53:42+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-reintegration-au-travail-un-delicat-et-essentiel-defi-relever-tous-ensemble 2023-05-19T10:53:42+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/y-t-il-discrimination-si-un-employeur-noctroie-pas-une-promotion-un-representant-des 2023-05-19T10:56:42+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/y-t-il-discrimination-si-un-employeur-noctroie-pas-une-promotion-un 2023-05-19T10:56:42+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/y-t-il-discrimination-si-un-employeur-noctroie-pas-une-promotion-un-representant-des 2023-05-19T10:56:42+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/strenge-motiveringsverplichting-bij-ontslag-om-dringende-reden-ook-bij-delicate 2023-05-19T10:59:55+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/strenge-motiveringsverplichting-bij-ontslag-om-dringende-reden-ook-bij 2023-05-19T10:59:55+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/strenge-motiveringsverplichting-bij-ontslag-om-dringende-reden-ook-bij-delicate-feiten 2023-05-19T10:59:55+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/schadevergoeding-wegens-slechte-managementstijl 2023-05-19T11:00:59+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/schadevergoeding-wegens-slechte-managementstijl 2023-05-19T11:00:59+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/schadevergoeding-wegens-slechte-managementstijl 2023-05-19T11:00:59+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/beschermingsvergoeding-personeelsafgevaardigde-tellen-we-een-periode-van 2023-05-19T11:02:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/beschermingsvergoeding-personeelsafgevaardigde-tellen-we-een-periode-van 2023-05-19T11:02:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/beschermingsvergoeding-personeelsafgevaardigde-tellen-we-een-periode-van-tewerkstelling 2023-05-19T11:02:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/stocker-une-quantite-importante-de-materiel-de-lentreprise-dans-son-casier-et-son-sac 2023-05-19T11:03:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/stocker-une-quantite-importante-de-materiel-de-lentreprise-dans-son-casier-et 2023-05-19T11:03:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/stocker-une-quantite-importante-de-materiel-de-lentreprise-dans-son-casier-et-son-sac 2023-05-19T11:03:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/bescherming-van-klokkenluiders-de-privesector-voor-de-eu-richtlijn-20191937-vonnis 2023-05-23T15:28:34+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/protection-des-lanceurs-dalerte-dans-le-secteur-prive-avant-la-directive 2023-05-23T15:28:34+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/protection-whistleblowers-private-sector-european-directive-20191937-judgment-french 2023-05-23T15:28:34+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ai-je-droit-une-indemnite-pour-mes-trajets-entre-mon-domicile-et-mon-lieu-de-travail 2023-05-24T09:27:25+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/ai-je-droit-une-indemnite-pour-mes-trajets-entre-mon-domicile-et-mon-lieu-de 2023-05-24T09:27:25+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/ai-je-droit-une-indemnite-pour-mes-trajets-entre-mon-domicile-et-mon-lieu-de-travail 2023-05-24T09:27:25+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-inzetbaarheidsbevorderende-maatregelen-van-artikel-39ter-arbeidsovereenkomstenwet 2023-05-25T12:02:54+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-inzetbaarheidsbevorderende-maatregelen-van-artikel-39ter 2023-05-25T12:02:54+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-inzetbaarheidsbevorderende-maatregelen-van-artikel-39ter-arbeidsovereenkomstenwet 2023-05-25T12:02:54+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-nieuwe-regels-ivm-de-bescherming-tegen-nadelige-maatregelen-het-kader-van-geweld 2023-05-30T11:47:16+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-nouvelles-regles-concernant-la-protection-contre-les-mesures-prejudiciables 2023-05-30T11:47:16+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/new-rules-protection-against-prejudicial-measures-context-violence-work-and 2023-05-30T11:47:16+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/avg-recht-om-inzage-te-verkrijgen-hof-van-justitie-verduidelijkt-de-begrippen-kopie 2023-06-01T14:00:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/rgpd-droits-dacces-aux-donnees-caractere-personnel-la-cour-de-justice-clarifie 2023-06-01T14:00:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/gdpr-right-access-information-court-justice-clarifies-concepts-copy-and-information 2023-06-01T14:00:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/new-eu-directive-pay-transparency 2023-06-06T11:09:17+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/new-eu-directive-pay-transparency 2023-06-06T11:09:17+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/new-eu-directive-pay-transparency 2023-06-06T11:09:17+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-maximale-marge-voor-de-loonkostenontwikkeling-voor-de-periode-2023-2024-werd 2023-06-08T15:19:05+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-marge-maximale-pour-levolution-du-cout-salarial-pour-la-periode-2023-2024 2023-06-08T15:19:05+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/maximum-margin-salary-cost-increases-period-2023-2024-definitively-set-0 2023-06-08T15:19:05+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/document-individuel-errone-engagement-unilateral-dans-le-chef-de-lemployeur 2023-06-09T11:55:51+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/document-individuel-errone-engagement-unilateral-dans-le-chef-de-lemployeur 2023-06-09T11:55:51+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/document-individuel-errone-engagement-unilateral-dans-le-chef-de-lemployeur 2023-06-09T11:55:51+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/loi-neerlandaise-sur-lavenir-des-pensions 2023-06-09T11:57:17+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/loi-neerlandaise-sur-lavenir-des-pensions 2023-06-09T11:57:17+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/loi-neerlandaise-sur-lavenir-des-pensions 2023-06-09T11:57:17+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nederlandse-wet-toekomst-pensioenen 2023-06-09T11:58:23+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nederlandse-wet-toekomst-pensioenen 2023-06-09T11:58:23+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/nederlandse-wet-toekomst-pensioenen 2023-06-09T11:58:23+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-omvang-van-de-door-de-werkgever-geleden-schade-kan-een-rol-spelen-bij-de 2023-06-09T11:59:53+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-omvang-van-de-door-de-werkgever-geleden-schade-kan-een-rol-spelen-bij-de 2023-06-09T11:59:53+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-omvang-van-de-door-de-werkgever-geleden-schade-kan-een-rol-spelen-bij-de-beoordeling 2023-06-09T11:59:53+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/whats-name-cao-protocol-werkt-een-protocol-ook-door-de-arbeidsovereenkomst 2023-06-09T12:00:55+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/whats-name-cao-protocol-werkt-een-protocol-ook-door-de-arbeidsovereenkomst 2023-06-09T12:00:55+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/whats-name-cao-protocol-werkt-een-protocol-ook-door-de-arbeidsovereenkomst 2023-06-09T12:00:55+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/protegeons-nous-assez-nos-donnees-caractere-personnel 2023-06-20T12:18:08+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/protegeons-nous-assez-nos-donnees-caractere-personnel 2023-06-20T12:18:08+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/protegeons-nous-assez-nos-donnees-caractere-personnel 2023-06-20T12:18:08+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/faut-il-octroyer-la-prime-pouvoir-dachat-ses-travailleurs 2023-06-28T12:07:10+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/faut-il-octroyer-la-prime-pouvoir-dachat-ses-travailleurs 2023-06-28T12:07:10+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/faut-il-octroyer-la-prime-pouvoir-dachat-ses-travailleurs 2023-06-28T12:07:10+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/meerdere-redenen-om-tot-ontslag-over-te-gaan-opgepast-indien-een-ervan-meerdere 2023-06-28T12:08:23+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/meerdere-redenen-om-tot-ontslag-over-te-gaan-opgepast-indien-een-ervan 2023-06-28T12:08:23+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/meerdere-redenen-om-tot-ontslag-over-te-gaan-opgepast-indien-een-ervan-meerdere 2023-06-28T12:08:23+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/podcast-008-herstructurering-y-files-whyte-corporate-affairs 2023-06-29T10:36:00+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/podcast-008-herstructurering-y-files-whyte-corporate-affairs 2023-06-29T10:36:00+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/podcast-008-herstructurering-y-files-whyte-corporate-affairs 2023-06-29T10:36:00+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/grensoverschrijdend-telewerk-de-eer-en-zwitserland-toepasselijke 2023-06-30T10:21:43+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/teletravail-transfrontalier-dans-leee-et-en-suisse-legislation-de-securite 2023-06-30T10:21:43+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/cross-border-telework-eea-and-switzerland-applicable-social-security-legislation-new 2023-06-30T10:21:43+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-2024-de-nieuwe-wet-gepubliceerd 2023-06-30T14:59:19+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-2024-la-nouvelle-loi-est-publiee 2023-06-30T14:59:19+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/social-elections-2024-new-legislation-has-been-published 2023-06-30T14:59:19+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ontslag-anno-2023-de-belangrijkste-wijzigingen-onder-de-loep 2023-07-07T16:05:48+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/ontslag-anno-2023-de-belangrijkste-wijzigingen-onder-de-loep 2023-07-07T16:05:48+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/ontslag-anno-2023-de-belangrijkste-wijzigingen-onder-de-loep 2023-07-07T16:05:48+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/elections-sociales-2020-chronique-de-jurisprudence 2023-07-11T14:27:24+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-2020-chronique-de-jurisprudence 2023-07-11T14:27:24+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/elections-sociales-2020-chronique-de-jurisprudence 2023-07-11T14:27:24+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/un-employeur-du-secteur-public-peut-etre-redevable-dune-indemnisation-en-cas-de 2023-07-12T10:09:33+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/un-employeur-du-secteur-public-peut-etre-redevable-dune-indemnisation-en-cas 2023-07-12T10:09:33+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/un-employeur-du-secteur-public-peut-etre-redevable-dune-indemnisation-en-cas-de 2023-07-12T10:09:33+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/motif-grave-et-procedure-penale-prise-de-cours-du-delai-de-trois-jours-ouvrables 2023-07-12T10:12:31+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/motif-grave-et-procedure-penale-prise-de-cours-du-delai-de-trois-jours 2023-07-12T10:12:31+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/motif-grave-et-procedure-penale-prise-de-cours-du-delai-de-trois-jours-ouvrables 2023-07-12T10:12:31+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/cumul-entre-une-indemnite-pour-licenciement-manifestement-deraisonnable-et-une 2023-07-12T10:13:35+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/cumul-entre-une-indemnite-pour-licenciement-manifestement-deraisonnable-et-une 2023-07-12T10:13:35+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/cumul-entre-une-indemnite-pour-licenciement-manifestement-deraisonnable-et-une 2023-07-12T10:13:35+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/uittredingsbrief-over-aanvullend-pensioen-verstuurd-niet-verstuurd-saga-continues 2023-07-12T10:15:44+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/uittredingsbrief-over-aanvullend-pensioen-verstuurd-niet-verstuurd-saga 2023-07-12T10:15:44+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/uittredingsbrief-over-aanvullend-pensioen-verstuurd-niet-verstuurd-saga-continues 2023-07-12T10:15:44+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/elections-sociales-2020-chronique-de-jurisprudence-0 2023-07-12T10:23:24+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-2020-chronique-de-jurisprudence-0 2023-07-12T10:23:24+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/elections-sociales-2020-chronique-de-jurisprudence-0 2023-07-12T10:23:24+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/chronique-de-jurisprudence-en-matiere-de-pensions-complementaires-2017-2022 2023-07-12T10:28:53+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/chronique-de-jurisprudence-en-matiere-de-pensions-complementaires-2017-2022 2023-07-12T10:28:53+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/chronique-de-jurisprudence-en-matiere-de-pensions-complementaires-2017-2022 2023-07-12T10:28:53+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-hof-van-justitie-oordeelt-over-de-omvang-van-het-recht-van-inzage 2023-07-13T14:51:23+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-cour-de-justice-se-prononce-sur-letendue-du-droit-dacces 2023-07-13T14:51:23+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/court-justice-rules-scope-right-access 2023-07-13T14:51:23+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/verkiezingswijzer-praktische-handleiding-voor-de-sociale-verkiezingen-2024 2023-11-28T16:15:42+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-2024-guide-pratique 2023-11-28T16:15:42+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/verkiezingswijzer-2024-elections-sociales-2024-guide-pratique 2023-11-28T16:15:42+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nouveau-regime-des-droits-dauteur 2023-07-19T09:48:52+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nouveau-regime-des-droits-dauteur 2023-07-19T09:48:52+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/nouveau-regime-des-droits-dauteur 2023-07-19T09:48:52+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/motif-grave-ou-demission-vice-de-consentement 2023-07-19T09:51:41+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/motif-grave-ou-demission-vice-de-consentement 2023-07-19T09:51:41+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/motif-grave-ou-demission-vice-de-consentement 2023-07-19T09:51:41+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-abc-van-de-arbeidsovereenkomst 2023-07-19T09:57:13+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/het-abc-van-de-arbeidsovereenkomst 2023-07-19T09:57:13+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/het-abc-van-de-arbeidsovereenkomst 2023-07-19T09:57:13+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/uitbreiding-van-de-belgische-anti-discriminatiewetgeving-meervoudige-associatieve-en 2023-07-20T15:02:29+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/extension-de-la-legislation-anti-discrimination-belge-la-discrimination 2023-07-20T15:02:29+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/extension-belgiums-anti-discrimination-law-multiple-associative-and-presumed 2023-07-20T15:02:29+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/niet-presteren-opzeggingstermijn-impliciet-ontslag 2023-08-02T10:22:37+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/niet-presteren-opzeggingstermijn-impliciet-ontslag 2023-08-02T10:22:37+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/niet-presteren-opzeggingstermijn-impliciet-ontslag 2023-08-02T10:22:37+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ziek-tijdens-jaarlijkse-vakantie-arbeidsrechtelijke-omkaderingsmodaliteiten 2023-08-03T13:37:31+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/malade-pendant-les-vacances-annuelles-modalites-dencadrement-en-droit-du 2023-08-03T13:37:31+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/sick-during-annual-leave-employment-law-framing-modalities 2023-08-03T13:37:31+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/op-zoek-naar-sleutels-voor-een-duurzaam-sociaal-overleg 2023-08-03T14:31:47+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/op-zoek-naar-sleutels-voor-een-duurzaam-sociaal-overleg 2023-08-03T14:31:47+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/op-zoek-naar-sleutels-voor-een-duurzaam-sociaal-overleg 2023-08-03T14:31:47+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/derdemedeplichtigheid-aan-schending-van-het-niet-concurrentiebeding-onregelmatig 2023-08-09T14:54:19+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/tierce-complicite-la-violation-dune-clause-de-non-concurrence-les-e-mails 2023-08-09T14:54:19+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/third-party-complicity-non-compete-violation-irregularly-obtained-e-mails-after 2023-08-09T14:54:19+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-2020-overzicht-van-rechtspraak 2023-08-18T11:03:32+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/sociale-verkiezingen-2020-overzicht-van-rechtspraak 2023-08-18T11:03:32+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/sociale-verkiezingen-2020-overzicht-van-rechtspraak 2023-08-18T11:03:32+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/new-belgian-labour-deal-5-points-you-should-be-aware 2023-08-21T15:14:17+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/new-belgian-labour-deal-5-points-you-should-be-aware 2023-08-21T15:14:17+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/new-belgian-labour-deal-5-points-you-should-be-aware 2023-08-21T15:14:17+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wat-als-een-om-dringende-reden-ontslagen-werknemer-na-zijn-ontslag-nog-prestaties 2023-08-23T09:11:47+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/wat-als-een-om-dringende-reden-ontslagen-werknemer-na-zijn-ontslag-nog 2023-08-23T09:11:47+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/wat-als-een-om-dringende-reden-ontslagen-werknemer-na-zijn-ontslag-nog-prestaties 2023-08-23T09:11:47+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/question-de-preuve-la-recevabilite-de-mails-obtenus-apres-le-depart-dun-travailleur 2023-08-23T09:13:14+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/question-de-preuve-la-recevabilite-de-mails-obtenus-apres-le-depart-dun 2023-08-23T09:13:14+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/question-de-preuve-la-recevabilite-de-mails-obtenus-apres-le-depart-dun-travailleur 2023-08-23T09:13:14+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/verschillende-sociale-inspecties-verschillende-aanpak 2023-08-24T10:34:44+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/verschillende-sociale-inspecties-verschillende-aanpak 2023-08-24T10:34:44+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/verschillende-sociale-inspecties-verschillende-aanpak 2023-08-24T10:34:44+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/kan-de-ontslagname-door-de-werknemer-nietig-zijn-omwille-van-de-aanpak-van-de 2023-08-30T09:55:33+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/kan-de-ontslagname-door-de-werknemer-nietig-zijn-omwille-van-de-aanpak-van-de 2023-08-30T09:55:33+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/kan-de-ontslagname-door-de-werknemer-nietig-zijn-omwille-van-de-aanpak-van-de-werkgever 2023-08-30T09:55:33+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/statutenwijziging-en-de-afschaffing-van-directiecomites-de-deadline-van-eind-dit-jaar 2023-08-30T18:04:16+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/modification-des-statuts-et-suppression-des-comites-de-direction-lecheance-de 2023-08-30T18:04:16+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/amendment-articles-association-and-abolition-management-committees-end-year-deadline 2023-08-30T18:04:16+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/necessite-du-caractere-soudain-dun-accident-du-travail-cour-du-travail-de-liege 2023-09-06T10:24:41+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/necessite-du-caractere-soudain-dun-accident-du-travail-cour-du-travail-de 2023-09-06T10:24:41+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/necessite-du-caractere-soudain-dun-accident-du-travail-cour-du-travail-de-liege 2023-09-06T10:24:41+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/discriminatie-bij-aanwerving-opgelet-met-interne-e-mails-die-beschermde-criteria 2023-09-06T10:26:07+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/discriminatie-bij-aanwerving-opgelet-met-interne-e-mails-die-beschermde 2023-09-06T10:26:07+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/discriminatie-bij-aanwerving-opgelet-met-interne-e-mails-die-beschermde-criteria 2023-09-06T10:26:07+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/assurances-de-groupe-la-distinction-fondee-sur-letat-civil-de-laffilie-peut-etre 2023-09-13T10:18:20+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/assurances-de-groupe-la-distinction-fondee-sur-letat-civil-de-laffilie-peut 2023-09-13T10:18:20+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/assurances-de-groupe-la-distinction-fondee-sur-letat-civil-de-laffilie-peut-etre 2023-09-13T10:18:20+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/afschaffing-ziektebriefje-voor-de-eerste-dag-van-ziekte-wat-je-als-werkgever-hierover 2023-09-19T14:29:10+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/afschaffing-ziektebriefje-voor-de-eerste-dag-van-ziekte-wat-je-als-werkgever 2023-09-19T14:29:10+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/afschaffing-ziektebriefje-voor-de-eerste-dag-van-ziekte-wat-je-als-werkgever-hierover 2023-09-19T14:29:10+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuwe-knelpuntberoepenlijst-het-vlaams-gewest 2023-09-20T10:46:38+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nieuwe-knelpuntberoepenlijst-het-vlaams-gewest 2023-09-20T10:46:38+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/nieuwe-knelpuntberoepenlijst-het-vlaams-gewest 2023-09-20T10:46:38+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nouvelle-liste-de-metiers-en-penurie-en-region-flamande 2023-09-20T10:48:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nouvelle-liste-de-metiers-en-penurie-en-region-flamande 2023-09-20T10:48:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/nouvelle-liste-de-metiers-en-penurie-en-region-flamande 2023-09-20T10:48:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wat-met-de-cumul-van-schadevergoedingen-geval-van-een-ontslag-van-een-zwangere 2023-09-21T10:46:19+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/quen-est-il-du-cumul-des-indemnites-en-cas-de-licenciement-dune-travailleuse 2023-09-21T10:46:19+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/when-there-cumulation-indemnities-if-pregnant-employee-dismissed 2023-09-21T10:46:19+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/activite-durant-une-incapacite-de-travail 2023-09-21T11:08:59+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/activite-durant-une-incapacite-de-travail 2023-09-21T11:08:59+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/activite-durant-une-incapacite-de-travail 2023-09-21T11:08:59+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/heures-supplementaires-et-avantages-fiscaux 2023-09-21T11:10:28+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/heures-supplementaires-et-avantages-fiscaux 2023-09-21T11:10:28+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/heures-supplementaires-et-avantages-fiscaux 2023-09-21T11:10:28+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/uitvoering-van-het-ipa-2023-2024-herinvoering-van-de-relance-uren-en-verlenging-van 2023-09-22T09:59:59+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/mise-en-oeuvre-de-laip-2023-2024-reintroduction-des-heures-de-relance-et 2023-09-22T09:59:59+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/implementation-ipa-2023-2024-reintroduction-relance-hours-and-extension-one-innovation 2023-09-22T09:59:59+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/mogen-we-weer-amerikaanse-tools-gebruiken-passende-bescherming-voor 2023-09-26T12:13:05+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/pouvons-nous-nouveau-utiliser-les-outils-americains-protection-appropriee-pour 2023-09-26T12:13:05+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/can-we-use-american-tools-again-appropriate-protection-data-transfers-united-states 2023-09-26T12:13:05+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/werknemersaansprakelijkheid-potje-breken-potje-niet-betalen 2023-09-27T10:23:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/werknemersaansprakelijkheid-potje-breken-potje-niet-betalen 2023-09-27T10:23:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/werknemersaansprakelijkheid-potje-breken-potje-niet-betalen 2023-09-27T10:23:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/est-il-encore-possible-doctroyer-des-bonus-salariaux-sous-forme-de-warrants 2023-09-27T10:24:55+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/est-il-encore-possible-doctroyer-des-bonus-salariaux-sous-forme-de-warrants 2023-09-27T10:24:55+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/est-il-encore-possible-doctroyer-des-bonus-salariaux-sous-forme-de-warrants 2023-09-27T10:24:55+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-prevention-des-accidents-du-travail-passe-par-un-management-mieux-forme 2023-09-27T11:32:31+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-prevention-des-accidents-du-travail-passe-par-un-management-mieux-forme 2023-09-27T11:32:31+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-prevention-des-accidents-du-travail-passe-par-un-management-mieux-forme 2023-09-27T11:32:31+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/vijf-jaar-gdpr-invloed-op-de-arbeidsrelatie-en-het-personeelsbeleid-deel-2 2023-10-11T12:41:39+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/vijf-jaar-gdpr-invloed-op-de-arbeidsrelatie-en-het-personeelsbeleid-deel-2 2023-10-11T12:41:39+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/vijf-jaar-gdpr-invloed-op-de-arbeidsrelatie-en-het-personeelsbeleid-deel-2 2023-10-11T12:41:39+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/koopkrachtpremie-circulaire-van-de-fiscale-administratie 2023-10-09T14:43:50+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/prime-pouvoir-dachat-circulaire-de-ladministration-fiscale 2023-10-09T14:43:50+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/purchasing-power-premium-tax-administration-circular 2023-10-09T14:43:50+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/een-ballonnetje-oplaten-over-je-werkgever-op-sociale-media-toch-maar-liever-niet 2023-10-11T12:03:56+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/een-ballonnetje-oplaten-over-je-werkgever-op-sociale-media-toch-maar-liever 2023-10-11T12:03:56+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/een-ballonnetje-oplaten-over-je-werkgever-op-sociale-media-toch-maar-liever-niet 2023-10-11T12:03:56+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-cour-de-cassation-se-prononce-nouveau-sur-la-protection-contre-le-licenciement-des 2023-10-18T12:46:34+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-cour-de-cassation-se-prononce-nouveau-sur-la-protection-contre-le 2023-10-18T12:46:34+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-cour-de-cassation-se-prononce-nouveau-sur-la-protection-contre-le-licenciement-des 2023-10-18T12:46:34+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/uittredingsbrief-verstuurd-niet-verstuurd 2023-10-20T12:19:13+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/uittredingsbrief-verstuurd-niet-verstuurd 2023-10-20T12:19:13+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/uittredingsbrief-verstuurd-niet-verstuurd 2023-10-20T12:19:13+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/lettre-de-sortie-envoyee-ou-pas-envoyee 2023-10-20T12:20:17+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/lettre-de-sortie-envoyee-ou-pas-envoyee 2023-10-20T12:20:17+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/lettre-de-sortie-envoyee-ou-pas-envoyee 2023-10-20T12:20:17+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/elections-sociales-2024-fin-et-debut-de-la-protection-contre-le-licenciement 2023-10-23T12:28:49+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-2024-fin-et-debut-de-la-protection-contre-le-licenciement 2023-10-23T12:28:49+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/elections-sociales-2024-fin-et-debut-de-la-protection-contre-le-licenciement 2023-10-23T12:28:49+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-2024-einde-en-begin-van-de-ontslagbescherming 2023-10-23T12:30:08+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/sociale-verkiezingen-2024-einde-en-begin-van-de-ontslagbescherming 2023-10-23T12:30:08+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/sociale-verkiezingen-2024-einde-en-begin-van-de-ontslagbescherming 2023-10-23T12:30:08+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/veranderingen-op-het-vlak-van-opzeggingstermijnen-vanaf-28-oktober-2023 2023-10-27T14:18:59+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/modifications-relatives-aux-delais-de-preavis-partir-du-28-octobre-2023 2023-10-27T14:18:59+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/changes-notice-periods-28-october-2023 2023-10-27T14:18:59+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/transfert-dentreprise-sous-autorite-de-justice-quels-droits-et-obligations-du 2023-10-31T10:26:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/transfert-dentreprise-sous-autorite-de-justice-quels-droits-et-obligations-du 2023-10-31T10:26:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/transfert-dentreprise-sous-autorite-de-justice-quels-droits-et-obligations-du-repreneur 2023-10-31T10:26:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ingebrekestellingen-gericht-naar-een-foutief-adres-van-de-werknemer-beletsel-voor 2023-11-02T10:13:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/ingebrekestellingen-gericht-naar-een-foutief-adres-van-de-werknemer-beletsel 2023-11-02T10:13:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/ingebrekestellingen-gericht-naar-een-foutief-adres-van-de-werknemer-beletsel-voor 2023-11-02T10:13:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/elections-sociales-2024-la-protection-des-candidats 2023-11-02T10:26:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-2024-la-protection-des-candidats 2023-11-02T10:26:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/elections-sociales-2024-la-protection-des-candidats 2023-11-02T10:26:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/newsflash-sociale-verkiezingen-2024-uitzendkrachten-webapplicatie-claeys-engels-tools 2023-11-03T15:00:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/newsflash-elections-sociales-2024-travailleurs-interimaires-application-web 2023-11-03T15:00:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/social-elections-2024-temporary-workers-web-application-claeys-engels-tools 2023-11-03T15:00:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/denigrement-de-son-employeur-sur-les-reseaux-sociaux-au-fondement-dun-motif-grave 2023-11-14T11:44:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/denigrement-de-son-employeur-sur-les-reseaux-sociaux-au-fondement-dun-motif 2023-11-14T11:44:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/denigrement-de-son-employeur-sur-les-reseaux-sociaux-au-fondement-dun-motif-grave-cour 2023-11-14T11:44:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/checklist-voor-correct-gebruik-van-cookies-de-gegevensbeschermingsautoriteit-deelt 2023-11-16T12:17:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/checklist-pour-une-utilisation-correcte-des-cookies-lautorite-de-protection 2023-11-16T12:17:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/checklist-proper-use-cookies-data-protection-authority-shares-its-expectations-cookie 2023-11-16T12:17:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-proposition-de-reembauche-dun-travailleur-licencie-pour-motif-grave-risque-t-elle 2023-11-22T10:05:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-proposition-de-reembauche-dun-travailleur-licencie-pour-motif-grave-risque 2023-11-22T10:05:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-proposition-de-reembauche-dun-travailleur-licencie-pour-motif-grave-risque-t-elle 2023-11-22T10:05:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/hoe-juridisch-correct-communiceren-over-een-ontslag-delicate-evenwichtsoefening 2023-11-24T12:19:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/comment-communiquer-un-licenciement-de-maniere-juridiquement-correcte-un 2023-11-24T12:19:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/how-legally-communicate-dismissal-correctly-delicate-balancing-exercise-between-company 2023-11-24T12:19:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/advocaten-hr-hoe-bouwen-we-aan-een-sterke-basis 2023-11-24T13:48:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/advocaten-hr-hoe-bouwen-we-aan-een-sterke-basis 2023-11-24T13:48:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/advocaten-hr-hoe-bouwen-we-aan-een-sterke-basis 2023-11-24T13:48:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-chris-engels-en-olivier-wouters-alles-wat-je 2023-11-27T13:31:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-chris-engels-en-olivier-wouters-alles-wat 2023-11-27T13:31:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-chris-engels-en-olivier-wouters-alles-wat-je-moet 2023-11-27T13:31:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/recrutement-de-ressortissants-de-pays-tiers-nouveaux-seuils-salariaux-partir-du-1er 2023-11-29T10:09:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/recrutement-de-ressortissants-de-pays-tiers-nouveaux-seuils-salariaux-partir 2023-11-29T10:09:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/recrutement-de-ressortissants-de-pays-tiers-nouveaux-seuils-salariaux-partir-du-1er 2023-11-29T10:09:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/aanwerving-van-derdelanders-nieuwe-loongrenzen-vanaf-1-januari-2024 2023-11-29T10:14:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/aanwerving-van-derdelanders-nieuwe-loongrenzen-vanaf-1-januari-2024 2023-11-29T10:14:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/aanwerving-van-derdelanders-nieuwe-loongrenzen-vanaf-1-januari-2024 2023-11-29T10:14:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/een-nieuwe-tool-om-het-opleidingsrecht-van-werknemers-te-beheren-de-federal-learning 2023-12-05T13:04:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/un-nouvel-outil-pour-gerer-le-droit-la-formation-des-travailleurs-le-federal 2023-12-05T13:04:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/new-tool-managing-employees-right-training-federal-learning-account 2023-12-05T13:04:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/communicatie-en-transparantie-inzake-aanvullende-pensioenen-uitstel-inwerkingtreding 2023-12-06T12:09:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/communication-et-transparence-en-matiere-de-pensions-complementaires-report-de 2023-12-06T12:09:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/communication-and-transparency-occupational-pensions-postponement-entry-force 2023-12-06T12:09:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/redelijke-aanpassingen-moeten-verband-houden-met-handicap 2023-12-06T10:56:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/redelijke-aanpassingen-moeten-verband-houden-met-handicap 2023-12-06T10:56:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/redelijke-aanpassingen-moeten-verband-houden-met-handicap 2023-12-06T10:56:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-linfluence-de-linterdependance-sociale-sur-la-notion-dunite-technique 2023-12-06T10:59:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-linfluence-de-linterdependance-sociale-sur-la-notion-dunite-technique 2023-12-06T10:59:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-linfluence-de-linterdependance-sociale-sur-la-notion-dunite-technique-dexploitation 2023-12-06T10:59:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/legal-symphony-les-roles-des-juristes-dentreprise-dans-un-monde-en-mutation-de-rollen 2023-12-06T12:12:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/legal-symphony-les-roles-des-juristes-dentreprise-dans-un-monde-en-mutation-de 2023-12-06T12:12:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/legal-symphony-les-roles-des-juristes-dentreprise-dans-un-monde-en-mutation-de-rollen 2023-12-06T12:12:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/newsflash-sociale-verkiezingen-2024-start-van-de-procedure-op-dag-x-60 2023-12-08T16:19:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/newsflash-elections-sociales-2024-debut-de-la-procedure-au-jour-x-60 2023-12-08T16:19:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/newsflash-social-elections-2024-start-procedure-day-x-60 2023-12-08T16:19:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/vlaams-gewest-wijziging-regelgeving-ketenaansprakelijkheid-aansprakelijkheid-bij 2024-01-17T14:45:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/region-flamande-modification-de-la-reglementation-sur-la-responsabilite-en 2024-01-17T14:45:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/flemish-region-amendment-chain-liability-regulations-liability-illegal-employment-third 2024-01-17T14:45:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/death-salesman-over-het-onterechte-ontslag-om-dringende-reden-van-een 2023-12-13T11:46:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/death-salesman-over-het-onterechte-ontslag-om-dringende-reden-van-een 2023-12-13T11:46:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/death-salesman-over-het-onterechte-ontslag-om-dringende-reden-van-een 2023-12-13T11:46:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/licenciement-pour-motif-grave-et-formalisme-comment-libeller-la-lettre-de 2023-12-13T11:47:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/licenciement-pour-motif-grave-et-formalisme-comment-libeller-la-lettre-de 2023-12-13T11:47:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/licenciement-pour-motif-grave-et-formalisme-comment-libeller-la-lettre-de-notification 2023-12-13T11:47:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/lanceurs-dalerte-signalement-des-violations-dans-le-secteur-financier-quoi-de-neuf 2023-12-13T11:50:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/lanceurs-dalerte-signalement-des-violations-dans-le-secteur-financier-quoi-de 2023-12-13T11:50:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/lanceurs-dalerte-signalement-des-violations-dans-le-secteur-financier-quoi-de-neuf 2023-12-13T11:50:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuw-fiscaal-regime-voor-auteursrechten-wacht-niet-langer-als-u-ook-wilt-profiteren 2023-12-19T09:53:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nouveau-regime-fiscal-des-droits-dauteur-ne-tardez-pas-si-vous-souhaitez 2023-12-19T09:53:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/new-copyright-tax-regime-dont-postpone-if-you-want-benefit-exemption-social-security 2023-12-19T09:53:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/geniet-een-plaatsvervangend-lid-van-de-vakbondsafvaardiging-ontslagbescherming 2023-12-20T12:30:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/geniet-een-plaatsvervangend-lid-van-de-vakbondsafvaardiging-ontslagbescherming 2023-12-20T12:30:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/geniet-een-plaatsvervangend-lid-van-de-vakbondsafvaardiging-ontslagbescherming 2023-12-20T12:30:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/report-de-lentree-en-vigueur-de-la-loi-sur-la-transparence 2023-12-27T09:21:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/report-de-lentree-en-vigueur-de-la-loi-sur-la-transparence 2023-12-27T09:21:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/report-de-lentree-en-vigueur-de-la-loi-sur-la-transparence 2023-12-27T09:21:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/uitstel-inwerkingtreding-transparantiewet 2023-12-27T09:23:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/uitstel-inwerkingtreding-transparantiewet 2023-12-27T09:23:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/uitstel-inwerkingtreding-transparantiewet 2023-12-27T09:23:17+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-deal-pour-lemploi-un-plus-tard-le-point-sur-les-dispositions-en-matiere-de-duree 2023-12-27T09:25:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-deal-pour-lemploi-un-plus-tard-le-point-sur-les-dispositions-en-matiere-de 2023-12-27T09:25:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-deal-pour-lemploi-un-plus-tard-le-point-sur-les-dispositions-en-matiere-de-duree-du 2023-12-27T09:25:38+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/hof-van-cassatie-bevestigt-dat-wachtdienst-met-sterke-restricties-voor-de-werknemer 2023-12-29T10:16:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-cour-de-cassation-confirme-que-le-temps-de-garde-assorti-de-restrictions 2023-12-29T10:16:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/court-cassation-confirms-standby-duty-strong-restrictions-employee-constitutes-working 2023-12-29T10:16:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-2024-dag-x-35-tussen-9-en-22-januari-2024 2024-01-02T14:43:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-2024-jour-x-35-entre-le-9-et-le-22-janvier-2024 2024-01-02T14:43:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/social-elections-2024-day-x-35-between-9-and-22-january-2024 2024-01-02T14:43:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-2024-dag-x-30-tussen-14-en-27-januari-2024 2024-01-05T11:50:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-2024-jour-x-30-entre-le-14-et-le-27-janvier-2024 2024-01-05T11:50:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/social-elections-2024-day-x-30-between-14-and-27-january-2024 2024-01-05T11:50:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nouvelles-regles-en-matiere-de-budget-mobilite-pour-2024 2024-01-09T09:32:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nouvelles-regles-en-matiere-de-budget-mobilite-pour-2024-0 2024-01-09T09:33:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nouvelles-regles-en-matiere-de-budget-mobilite-pour-2024 2024-01-09T09:33:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/nouvelles-regles-en-matiere-de-budget-mobilite-pour-2024 2024-01-09T09:33:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/quelle-protection-pour-les-candidats-aux-elections-sociales-organisees-dans-le-cadre 2024-01-09T09:34:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/quelle-protection-pour-les-candidats-aux-elections-sociales-organisees-dans-le 2024-01-09T09:34:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/quelle-protection-pour-les-candidats-aux-elections-sociales-organisees-dans-le-cadre 2024-01-09T09:34:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/waarborgbeperkingen-voor-psychische-aandoeningen-op-de-helling 2024-01-17T12:18:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/waarborgbeperkingen-voor-psychische-aandoeningen-op-de-helling 2024-01-17T12:18:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/waarborgbeperkingen-voor-psychische-aandoeningen-op-de-helling 2024-01-17T12:18:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/les-limitations-de-garantie-pour-troubles-psychiques-remises-en-cause 2024-01-17T12:20:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/les-limitations-de-garantie-pour-troubles-psychiques-remises-en-cause 2024-01-17T12:20:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/les-limitations-de-garantie-pour-troubles-psychiques-remises-en-cause 2024-01-17T12:20:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/activeringsbijdragen-verhoging 2024-01-23T12:29:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nieuws-events/activeringsbijdragen-verhoging 2024-01-23T12:29:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/nieuws-events/activeringsbijdragen-verhoging 2024-01-23T12:29:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/terugbetaling-van-getankte-elektriciteit 2024-01-25T14:38:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/remboursement-de-lelectricite-chargee 2024-01-25T14:38:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/reimbursement-charged-electricity 2024-01-25T14:38:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wachtdienst-met-sterke-restricties-voor-de-werknemer-vormt-arbeidstijd 2024-01-25T10:22:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/wachtdienst-met-sterke-restricties-voor-de-werknemer-vormt-arbeidstijd 2024-01-25T10:22:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/wachtdienst-met-sterke-restricties-voor-de-werknemer-vormt-arbeidstijd 2024-01-25T10:22:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-service-de-garde-avec-de-fortes-restrictions-pour-le-travailleur-constitue-du 2024-01-25T10:23:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-service-de-garde-avec-de-fortes-restrictions-pour-le-travailleur-constitue 2024-01-25T10:23:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-service-de-garde-avec-de-fortes-restrictions-pour-le-travailleur-constitue-du-temps 2024-01-25T10:23:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-2024-de-spelregels-voor-de-kandidatenlijsten 2024-01-30T10:06:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/sociale-verkiezingen-2024-de-spelregels-voor-de-kandidatenlijsten 2024-01-30T10:06:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/sociale-verkiezingen-2024-de-spelregels-voor-de-kandidatenlijsten 2024-01-30T10:06:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/telewerken-derde-landen-en-gegevensbescherming-enkele-aandachtspunten 2024-02-05T10:59:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/telewerken-derde-landen-en-gegevensbescherming-enkele-aandachtspunten 2024-02-05T10:59:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/telewerken-derde-landen-en-gegevensbescherming-enkele-aandachtspunten 2024-02-05T10:59:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/loctroi-dune-prime-humanitaire-en-cas-de-force-majeure-medicale-t-il-un-impact-sur 2024-02-05T11:02:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/loctroi-dune-prime-humanitaire-en-cas-de-force-majeure-medicale-t-il-un-impact 2024-02-05T11:02:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/loctroi-dune-prime-humanitaire-en-cas-de-force-majeure-medicale-t-il-un-impact-sur-les 2024-02-05T11:02:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-2024-dag-x-mededeling-omvangrijke-informatie 2024-02-06T10:33:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-2024-jour-x-communication-de-nouvelles-informations 2024-02-06T10:33:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/social-elections-2024-day-x-announcement-new-information 2024-02-06T10:33:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/aanwerving-van-derdelanders-nieuwe-loongrenzen-vanaf-1-januari-2024-de-duitstalige 2024-02-07T10:27:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/aanwerving-van-derdelanders-nieuwe-loongrenzen-vanaf-1-januari-2024-de 2024-02-07T10:27:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/aanwerving-van-derdelanders-nieuwe-loongrenzen-vanaf-1-januari-2024-de-duitstalige 2024-02-07T10:27:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/recrutement-de-ressortissants-de-pays-tiers-nouveaux-seuils-salariaux-partir-du-1er-0 2024-02-07T10:28:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/recrutement-de-ressortissants-de-pays-tiers-nouveaux-seuils-salariaux-partir-0 2024-02-07T10:28:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/recrutement-de-ressortissants-de-pays-tiers-nouveaux-seuils-salariaux-partir-du-1er-0 2024-02-07T10:28:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wie-de-beker-met-de-grote-oren-de-lucht-wil-steken-kan-maar-beter-dienst-zijn 2024-02-19T09:39:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/wie-de-beker-met-de-grote-oren-de-lucht-wil-steken-kan-maar-beter-dienst-zijn 2024-02-19T09:39:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/wie-de-beker-met-de-grote-oren-de-lucht-wil-steken-kan-maar-beter-dienst-zijn 2024-02-19T09:39:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/amendment-chain-liability-regulations-illegal-employment-third-country-nationals 2024-02-19T09:43:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/amendment-chain-liability-regulations-illegal-employment-third-country 2024-02-19T09:43:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/amendment-chain-liability-regulations-illegal-employment-third-country-nationals 2024-02-19T09:43:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/eindeloopbaanregelingen-voor-oudere-werknemers-uitgave-2023-2024 2024-06-18T14:47:34+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/eindeloopbaanregelingen-voor-oudere-werknemers-uitgave-2023-2024 2024-06-18T14:47:34+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/eindeloopbaanregelingen-voor-oudere-werknemers-uitgave-2023-2024 2024-06-18T14:47:34+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/toujours-clarifier 2024-02-19T10:35:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/toujours-clarifier 2024-02-19T10:35:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/toujours-clarifier 2024-02-19T10:35:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/les-elections-sociales-pour-les-nuls 2024-02-19T10:36:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/les-elections-sociales-pour-les-nuls 2024-02-19T10:36:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/les-elections-sociales-pour-les-nuls 2024-02-19T10:36:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/bien-plus-quune-obligation-legale 2024-02-19T10:37:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/bien-plus-quune-obligation-legale 2024-02-19T10:37:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/bien-plus-quune-obligation-legale 2024-02-19T10:37:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/allier-volontarisme-et-prudence 2024-02-19T10:38:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/allier-volontarisme-et-prudence 2024-02-19T10:38:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/allier-volontarisme-et-prudence 2024-02-19T10:38:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ne-pas-melanger-les-genres 2024-02-19T10:39:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/ne-pas-melanger-les-genres 2024-02-19T10:39:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/ne-pas-melanger-les-genres 2024-02-19T10:39:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-regime-des-expats-est-mort-vive-le-nouveau-regime-des-expats 2024-02-19T10:44:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-regime-des-expats-est-mort-vive-le-nouveau-regime-des-expats 2024-02-19T10:44:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-regime-des-expats-est-mort-vive-le-nouveau-regime-des-expats 2024-02-19T10:44:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/teletravail-dans-les-pays-tiers-et-protection-des-donnees-quelques-points-dattention 2024-02-21T10:04:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/teletravail-dans-les-pays-tiers-et-protection-des-donnees-quelques-points 2024-02-21T10:04:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/teletravail-dans-les-pays-tiers-et-protection-des-donnees-quelques-points-dattention 2024-02-21T10:04:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-wettelijke-interestvoet-voor-2024-bedraagt-575 2024-02-26T13:08:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-taux-dinteret-legal-seleve-575-pour-lannee-2024 2024-02-26T13:08:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/legal-interest-rate-2024-fixed-575 2024-02-26T13:08:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/des-faits-qui-font-lobjet-dun-constat-par-cameras-de-surveillance-peuvent-ils 2024-02-28T10:22:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/des-faits-qui-font-lobjet-dun-constat-par-cameras-de-surveillance-peuvent-ils 2024-02-28T10:22:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/des-faits-qui-font-lobjet-dun-constat-par-cameras-de-surveillance-peuvent-ils-justifier 2024-02-28T10:22:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/schadevergoeding-wegens-discriminatie-en-schadevergoeding-wegens-kennelijk-onredelijk 2024-02-28T10:24:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/schadevergoeding-wegens-discriminatie-en-schadevergoeding-wegens-kennelijk 2024-02-28T10:24:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/schadevergoeding-wegens-discriminatie-en-schadevergoeding-wegens-kennelijk-onredelijk 2024-02-28T10:24:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-dragen-van-religieuze-tekens-op-het-werk 2024-03-04T13:41:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-port-des-signes-religieux-au-travail 2024-03-04T13:41:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/wearing-religious-symbols-workplace 2024-03-04T13:41:14+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/hr-nieuwigheden-2024 2024-03-06T09:46:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nouveautes-en-matiere-des-rh-en-2024 2024-03-06T09:46:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/hr-news-2024 2024-03-06T09:46:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-2024-dag-x35-de-kandidatenlijsten-komen-eraan 2024-03-11T12:16:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-2024-jour-x35-les-listes-de-candidats-arrivent 2024-03-11T12:16:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/social-elections-2024-day-x35-candidate-lists-arrive 2024-03-11T12:16:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuwe-wetgeving-buitencontractuele-aansprakelijkheid-bestuurders-en-werknemers 2024-03-12T14:24:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nouvelle-legislation-sur-la-responsabilite-extracontractuelle-les 2024-03-12T14:24:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/new-legislation-extra-contractual-liability-directors-and-employees-can-be-held-liable 2024-03-12T14:24:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/hoe-verloopt-de-dag-van-de-sociale-verkiezingen 2024-03-13T12:48:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/hoe-verloopt-de-dag-van-de-sociale-verkiezingen 2024-03-13T12:48:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/hoe-verloopt-de-dag-van-de-sociale-verkiezingen 2024-03-13T12:48:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ontslagbescherming-voor-een-plaatsvervangend-lid-van-de-vakbondsafvaardiging 2024-03-13T12:50:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/ontslagbescherming-voor-een-plaatsvervangend-lid-van-de-vakbondsafvaardiging 2024-03-13T12:50:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/ontslagbescherming-voor-een-plaatsvervangend-lid-van-de-vakbondsafvaardiging 2024-03-13T12:50:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/bonusdoelstelling-niet-bepaald-maximale-bonus-automatisch-verschuldigd-toch-niet 2024-03-13T12:51:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/bonusdoelstelling-niet-bepaald-maximale-bonus-automatisch-verschuldigd-toch 2024-03-13T12:51:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/bonusdoelstelling-niet-bepaald-maximale-bonus-automatisch-verschuldigd-toch-niet 2024-03-13T12:51:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/indemnite-de-protection-deduction-de-4-semaines-de-remuneration-pour-loutplacement 2024-03-13T12:53:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/indemnite-de-protection-deduction-de-4-semaines-de-remuneration-pour 2024-03-13T12:53:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/indemnite-de-protection-deduction-de-4-semaines-de-remuneration-pour-loutplacement 2024-03-13T12:53:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/32-miljoen-euro-boete-voor-te-strenge-controle-werknemers 2024-03-15T14:15:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/une-amende-de-32-millions-deuro-pour-une-surveillance-excessive-des 2024-03-15T14:15:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/eur-32-million-fine-excessive-employee-surveillance 2024-03-15T14:15:57+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/klokkenluidersregelingen-update-berekening-drempel-50-werknemers 2024-03-21T12:21:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-regime-des-lanceurs-dalerte-mise-jour-du-calcul-du-seuil-des-50 2024-03-21T12:21:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/whistleblowing-schemes-update-calculation-threshold-50-employees 2024-03-21T12:21:03+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/mondeling-meedelen-van-strafrechtelijke-gegevens-gevolgen-voor-het-opvragen-van 2024-03-21T13:48:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/communication-orale-de-donnees-penales-consequences-pour-la-demande-dun 2024-03-21T13:48:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/oral-communication-criminal-data-consequences-requesting-extracts-criminal-record 2024-03-21T13:48:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/new-case-law-about-wearing-religious-symbols-belgian-public-sector 2024-03-22T11:52:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/new-case-law-about-wearing-religious-symbols-belgian-public-sector 2024-03-22T11:52:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/new-case-law-about-wearing-religious-symbols-belgian-public-sector 2024-03-22T11:52:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-bewijslast-bij-discriminatie-wegens-handicap-de-werknemer-aan-zet 2024-03-27T10:24:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-bewijslast-bij-discriminatie-wegens-handicap-de-werknemer-aan-zet 2024-03-27T10:24:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-bewijslast-bij-discriminatie-wegens-handicap-de-werknemer-aan-zet 2024-03-27T10:24:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-necessite-de-proteger-des-donnees-confidentielles-au-sein-dune-entreprise-peut 2024-03-27T10:27:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-necessite-de-proteger-des-donnees-confidentielles-au-sein-dune-entreprise 2024-03-27T10:27:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-necessite-de-proteger-des-donnees-confidentielles-au-sein-dune-entreprise-peut 2024-03-27T10:27:09+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/lanceurs-dalerte-signalement-des-violations-dans-le-secteur-financier-quoi-de-neuf-0 2024-03-27T10:30:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/lanceurs-dalerte-signalement-des-violations-dans-le-secteur-financier-quoi-0 2024-03-27T10:30:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/lanceurs-dalerte-signalement-des-violations-dans-le-secteur-financier-quoi-de-neuf-0 2024-03-27T10:30:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/kennelijk-onredelijk-ontslag-motivering-van-het-ontslag-en-voorafgaand-verhoor-voor 2024-03-29T11:46:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/licenciement-manifestement-deraisonnable-motivation-du-licenciement-et 2024-03-29T11:46:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/manifestly-unreasonable-dismissal-reasons-dismissal-and-prior-hearing-public-sector 2024-03-29T11:46:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-2024-dag-y-laatste-etappes-voor-de-verkiezingsdag 2024-04-03T11:46:15+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-2024-jour-y-dernieres-etapes-avant-le-jour-des-elections 2024-04-03T11:46:15+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/social-elections-2024-last-steps-election-day 2024-04-03T11:46:15+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/claeys-engels-2024-hr-beacon 2024-04-03T14:53:56+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-radar-rh-2024-de-claeys-engels 2024-04-03T14:53:56+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/claeys-engels-2024-hr-beacon 2024-04-03T14:53:56+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/regularite-du-licenciement-pour-motif-grave-quid-en-cas-de-perte-du-recepisse-du 2024-04-10T10:53:43+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/regularite-du-licenciement-pour-motif-grave-quid-en-cas-de-perte-du-recepisse 2024-04-10T10:53:43+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/regularite-du-licenciement-pour-motif-grave-quid-en-cas-de-perte-du-recepisse-du 2024-04-10T10:53:43+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ontslag-om-dringende-reden-fysieke-activiteiten-tijdens-arbeidsongeschiktheid 2024-04-10T10:55:10+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/ontslag-om-dringende-reden-fysieke-activiteiten-tijdens-arbeidsongeschiktheid 2024-04-10T10:55:10+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/ontslag-om-dringende-reden-fysieke-activiteiten-tijdens-arbeidsongeschiktheid 2024-04-10T10:55:10+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-cumul-van-beschermings-en-schadevergoedingen-geval-van-ontslag-van-een-zwangere-en 2024-04-10T14:19:40+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-cumul-de-lindemnite-au-titre-de-protection-de-la-maternite-et-des 2024-04-10T14:19:40+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/cumulation-compensation-pregnancy-protection-and-compensation-discrimination-case 2024-04-10T14:19:40+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wijziging-van-de-regelgeving-inzake-arbeidsmigratie-het-vlaams-gewest 2024-05-02T13:31:33+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/amendment-regulations-labour-migration-flemish-region 2024-05-02T13:31:33+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-s-et-le-g-des-criteres-esg-laune-de-la-nouvelle-directive-europeenne-relative-aux 2024-05-03T11:05:41+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-s-et-le-g-des-criteres-esg-laune-de-la-nouvelle-directive-europeenne 2024-05-03T11:05:41+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-s-et-le-g-des-criteres-esg-laune-de-la-nouvelle-directive-europeenne-relative-aux 2024-05-03T11:05:41+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-niet-recurrent-resultaatsgebonden-voordeel-2008-versus-2024-zelfde-doel-andere 2024-05-03T11:07:06+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/het-niet-recurrent-resultaatsgebonden-voordeel-2008-versus-2024-zelfde-doel 2024-05-03T11:07:06+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/het-niet-recurrent-resultaatsgebonden-voordeel-2008-versus-2024-zelfde-doel-andere 2024-05-03T11:07:06+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/kan-een-werkgever-worden-vrijgesteld-van-aansprakelijkheid-bij-inbreuken-op-de-avg 2024-05-08T14:11:36+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/un-employeur-peut-il-echapper-sa-responsabilite-si-la-violation-du-rgpd-ete 2024-05-08T14:11:36+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/can-employer-be-exempt-liability-breaches-gdpr-caused-employee-error-court-justice 2024-05-08T14:11:36+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-verkiezingen-2024-formaliteiten-te-respecteren-na-dag-y 2024-05-13T14:18:05+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-2024-formalites-respecter-apres-le-jour-y 2024-05-13T14:18:05+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/social-elections-2024-formalities-be-respected-after-day-y 2024-05-13T14:18:05+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/fod-waso-publiceert-bijgewerkte-formulieren-collectief-ontslag 2024-05-14T12:53:16+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-spf-emploi-travail-et-concertation-sociale-publie-les-formulaires-mis-jour 2024-05-14T12:53:16+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/fps-employment-labour-and-social-dialogue-publishes-updated-collective-dismissal-forms 2024-05-14T12:53:16+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/motivation-du-licenciement-les-effets-nefastes-en-matiere-de-preuve-dune-trop-grande 2024-05-17T10:52:27+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/motivation-du-licenciement-les-effets-nefastes-en-matiere-de-preuve-dune-trop 2024-05-17T10:52:27+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/motivation-du-licenciement-les-effets-nefastes-en-matiere-de-preuve-dune-trop-grande 2024-05-17T10:52:27+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/arbeidsmigratie-nieuwe-inhoudelijke-regels-vlaams-gewest-vanaf-1-mei-2024 2024-05-17T10:53:47+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/arbeidsmigratie-nieuwe-inhoudelijke-regels-vlaams-gewest-vanaf-1-mei-2024 2024-05-17T10:53:47+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/arbeidsmigratie-nieuwe-inhoudelijke-regels-vlaams-gewest-vanaf-1-mei-2024 2024-05-17T10:53:47+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/licenciement-manifestement-deraisonnable-motivation-du-licenciement-et-audition 2024-05-17T10:55:33+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/licenciement-manifestement-deraisonnable-motivation-du-licenciement-et-0 2024-05-17T10:55:33+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/licenciement-manifestement-deraisonnable-motivation-du-licenciement-et-audition 2024-05-17T10:55:33+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/kennelijk-onredelijk-ontslag-motivering-van-ontslag-en-vooraf-horen-van-contractuele 2024-05-17T10:58:22+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/kennelijk-onredelijk-ontslag-motivering-van-ontslag-en-vooraf-horen-van 2024-05-17T10:58:22+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/kennelijk-onredelijk-ontslag-motivering-van-ontslag-en-vooraf-horen-van-contractuele 2024-05-17T10:58:22+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/accident-du-travail-et-responsabilite-du-service-externe-de-prevention-et-de 2024-05-17T11:02:43+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/accident-du-travail-et-responsabilite-du-service-externe-de-prevention-et-de 2024-05-17T11:02:43+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/accident-du-travail-et-responsabilite-du-service-externe-de-prevention-et-de-protection 2024-05-17T11:02:43+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/kan-een-werkgever-zijn-personeel-voor-de-geleverde-prestaties-uitbetalen-bitcoin 2024-05-22T12:34:53+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/kan-een-werkgever-zijn-personeel-voor-de-geleverde-prestaties-uitbetalen 2024-05-22T12:34:53+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/kan-een-werkgever-zijn-personeel-voor-de-geleverde-prestaties-uitbetalen-bitcoin 2024-05-22T12:34:53+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/accident-du-travail-dans-le-secteur-public-jusquou-va-la-competence-decisionnelle-du 2024-05-22T12:50:27+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/accident-du-travail-dans-le-secteur-public-jusquou-va-la-competence 2024-05-22T12:50:27+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/accident-du-travail-dans-le-secteur-public-jusquou-va-la-competence-decisionnelle-du 2024-05-22T12:50:27+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/afwezigheid-wegens-vruchtbaarheidsbehandeling-medisch-begeleide-voortplanting 2024-05-24T08:41:25+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/absence-pour-cause-de-traitement-de-linfertilite-ou-de-procreation 2024-05-24T08:41:25+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/absence-due-infertility-treatment-or-medically-assisted-reproduction-partial 2024-05-24T08:41:25+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuwe-wet-ter-versterking-van-cyberveiligheid-omzetting-nis-2-richtlijn-naar 2024-05-24T15:00:07+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nouvelle-loi-renforcant-la-cybersecurite-transposition-de-la-directive-nis-2 2024-05-24T15:00:07+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/new-law-strengthen-cybersecurity-transposition-nis-2-directive-belgian-law 2024-05-24T15:00:07+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/werken-belgie-en-pensioen-opbouwen-het-buitenland-welk-recht-van-toepassing 2024-05-24T10:37:39+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/werken-belgie-en-pensioen-opbouwen-het-buitenland-welk-recht-van-toepassing 2024-05-24T10:37:39+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/werken-belgie-en-pensioen-opbouwen-het-buitenland-welk-recht-van-toepassing 2024-05-24T10:37:39+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/travailler-en-belgique-et-se-constituer-une-pension-letranger-quel-droit-sapplique 2024-05-24T10:38:55+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/travailler-en-belgique-et-se-constituer-une-pension-letranger-quel-droit 2024-05-24T10:38:55+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/travailler-en-belgique-et-se-constituer-une-pension-letranger-quel-droit-sapplique 2024-05-24T10:38:55+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/travailleurs-proteges-loi-du-19-mars-1991-chronique-de-jurisprudence-2020-2023 2024-05-29T12:06:42+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/travailleurs-proteges-loi-du-19-mars-1991-chronique-de-jurisprudence-2020-2023 2024-05-29T12:06:42+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/travailleurs-proteges-loi-du-19-mars-1991-chronique-de-jurisprudence-2020-2023 2024-05-29T12:06:42+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/hoe-flexibel-een-flexi-job-nog-2024 2024-05-29T12:08:27+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/hoe-flexibel-een-flexi-job-nog-2024 2024-05-29T12:08:27+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/hoe-flexibel-een-flexi-job-nog-2024 2024-05-29T12:08:27+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-tijdelijke-2755bis-regeling-inzake-de-vrijstelling-van-doorstorting-van 2024-05-29T15:15:25+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-regle-temporaire-2755bis-relative-la-dispense-de-versement-de-precompte 2024-05-29T15:15:25+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/temporary-2755bis-rule-exemption-payment-withholding-taxes-shift-work-published-belgian 2024-05-29T15:15:25+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/update-vlaams-gewest-wijziging-regelgeving-ketenaansprakelijkheid-aansprakelijkheid 2024-06-04T16:11:11+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/update-region-flamande-modification-de-la-reglementation-sur-la-responsabilite 2024-06-04T16:11:11+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/update-flemish-region-amendment-chain-liability-regulations-liability-illegal 2024-06-04T16:11:11+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/je-arbeidsovereenkomst-als-werknemer-opzeggen-mail-moet-kunnen-toch 2024-06-05T11:10:28+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/je-arbeidsovereenkomst-als-werknemer-opzeggen-mail-moet-kunnen-toch 2024-06-05T11:10:28+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/je-arbeidsovereenkomst-als-werknemer-opzeggen-mail-moet-kunnen-toch 2024-06-05T11:10:28+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-resolution-extrajudiciaire-du-contrat-de-travail-notifiee-par-le-travailleur 2024-06-05T11:11:53+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-resolution-extrajudiciaire-du-contrat-de-travail-notifiee-par-le 2024-06-05T11:11:53+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-resolution-extrajudiciaire-du-contrat-de-travail-notifiee-par-le-travailleur 2024-06-05T11:11:53+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/webinar-sociaal-strafwetboek-een-grondige-hervorming-werd-goedgekeurd-samenwerking 2024-06-10T11:16:57+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/webinar-sociaal-strafwetboek-een-grondige-hervorming-werd-goedgekeurd 2024-06-10T11:16:57+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/webinar-sociaal-strafwetboek-een-grondige-hervorming-werd-goedgekeurd-samenwerking-met 2024-06-10T11:16:57+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wet-eenheidsstatuut-viert-tiende-verjaardag-een-feest 2024-06-10T15:07:53+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/wet-eenheidsstatuut-viert-tiende-verjaardag-een-feest 2024-06-10T15:07:53+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/wet-eenheidsstatuut-viert-tiende-verjaardag-een-feest 2024-06-10T15:07:53+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuwe-regelgeving-rond-ergonomie-en-msa-wat-moet-je-onthouden 2024-06-12T14:16:27+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nouvelle-reglementation-concernant-lergonomie-et-les-tms-que-faut-il-en 2024-06-12T14:16:27+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/new-regulations-ergonomics-and-msd-what-should-you-remember 2024-06-12T14:16:27+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/10-jaar-toepassing-wet-eenheidsstatuut-wes 2024-06-14T11:10:05+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/10-jaar-toepassing-wet-eenheidsstatuut-wes 2024-06-14T11:10:05+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/10-jaar-toepassing-wet-eenheidsstatuut-wes 2024-06-14T11:10:05+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/klokkenluiders-de-private-sector-een-praktische-leidraad-voor-ondernemingen 2024-06-18T14:42:10+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/klokkenluiders-de-private-sector-een-praktische-leidraad-voor-ondernemingen 2024-06-18T14:42:10+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/klokkenluiders-de-private-sector-een-praktische-leidraad-voor-ondernemingen 2024-06-18T14:42:10+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/let-op-dat-je-medische-overmacht-niet-te-snel-inroept-als-werkgever 2024-06-26T09:30:48+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/let-op-dat-je-medische-overmacht-niet-te-snel-inroept-als-werkgever 2024-06-26T09:30:48+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/let-op-dat-je-medische-overmacht-niet-te-snel-inroept-als-werkgever 2024-06-26T09:30:48+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/motif-grave-et-infraction-penale-linopportunite-dune-plainte-penale 2024-06-26T09:32:53+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/motif-grave-et-infraction-penale-linopportunite-dune-plainte-penale 2024-06-26T09:32:53+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/motif-grave-et-infraction-penale-linopportunite-dune-plainte-penale 2024-06-26T09:32:53+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/10-jaar-eenheidsstatuut-3-veelgestelde-vragen 2024-06-27T09:57:20+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/10-ans-de-statut-unique-3-questions-frequemment-posees 2024-06-27T09:57:20+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/10-ans-de-statut-unique-3-questions-frequemment-posees 2024-06-27T09:57:20+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/bankierseed-het-reglement-van-de-fsma-met-de-praktische-uitwerking-van-de-eed 2024-06-27T14:35:53+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/serment-bancaire-le-reglement-de-la-fsma-fixant-les-modalites-pratiques-du 2024-06-27T14:35:53+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/banking-oath-fsma-regulation-setting-out-practical-details-oath-has-been-publishedget 2024-06-27T14:35:53+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/hervorming-waalse-lokale-besturen-bevoegdheid-en-delegatie-van-bevoegdheid-om-de 2024-06-28T08:42:02+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/reforme-de-la-fonction-publique-locale-wallonne-competence-et-delegation-de 2024-06-28T08:42:02+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/reform-walloon-local-civil-service-jurisdiction-and-delegation-powers-terminate 2024-06-28T08:42:02+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/outplacement-enkele-aandachtspunten-na-10-jaar-eenheidsstatuut 2024-07-02T13:29:27+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/reclassement-professionnel-les-points-cles-apres-10-ans-de-statut-unique 2024-07-02T13:29:27+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/reclassement-professionnel-les-points-cles-apres-10-ans-de-statut-unique 2024-07-02T13:29:27+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/gezocht-digital-native-leeftijdsdiscriminatie 2024-07-03T12:05:42+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/gezocht-digital-native-leeftijdsdiscriminatie 2024-07-03T12:05:42+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/gezocht-digital-native-leeftijdsdiscriminatie 2024-07-03T12:05:42+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/update-nieuwe-wetgeving-buitencontractuele-aansprakelijkheid-bestuurders-en 2024-07-09T14:13:26+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/update-nouvelle-legislation-sur-la-responsabilite-extracontractuelle-les 2024-07-09T14:13:26+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/update-new-legislation-extra-contractual-liability-directors-and-employees-can-be-held 2024-07-09T14:13:26+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/hervorming-van-het-ziektepensioen-voor-ambtenaren-de-tekst-goedgekeurd-en-treedt 2024-07-16T13:12:36+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/reforme-de-la-pension-pour-inaptitude-physique-definitive-des-fonctionnaires 2024-07-16T13:12:36+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/reform-ill-health-pension-civil-servants-text-has-been-adopted-and-will-come-force-1 2024-07-16T13:12:36+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-eu-ai-act-gepubliceerd-aandachtspunten-voor-het-gebruik-van-artificiele 2024-07-12T10:27:20+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-reglement-europeen-sur-lia-ete-publie-points-dattention-relatifs 2024-07-12T10:27:20+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/eu-ai-act-has-been-published-considerations-using-artificial-intelligence 2024-07-12T10:27:20+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-prise-en-compte-dans-lindemnite-compensatoire-de-preavis-des-elements-de 2024-07-18T12:01:31+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-prise-en-compte-dans-lindemnite-compensatoire-de-preavis-des-elements-de 2024-07-18T12:01:31+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-prise-en-compte-dans-lindemnite-compensatoire-de-preavis-des-elements-de 2024-07-18T12:01:31+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-compenserende-opzeggingsvergoeding-variabele-loonbestanddelen-meenemen-waarvoor 2024-07-18T12:03:07+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-compenserende-opzeggingsvergoeding-variabele-loonbestanddelen-meenemen 2024-07-18T12:03:07+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-compenserende-opzeggingsvergoeding-variabele-loonbestanddelen-meenemen-waarvoor-een 2024-07-18T12:03:07+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/whos-who-legal-2024-ranking 2024-07-22T13:53:47+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/whos-who-legal-2024-ranking 2024-07-22T13:53:47+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/whos-who-legal-2024-ranking 2024-07-22T13:53:47+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/prendre-en-compte-le-variable-dans-le-calcul-de-lindemnite-compensatoire-de-preavis 2024-07-23T10:04:10+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/prendre-en-compte-le-variable-dans-le-calcul-de-lindemnite-compensatoire-de 2024-07-23T10:04:10+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/prendre-en-compte-le-variable-dans-le-calcul-de-lindemnite-compensatoire-de-preavis-en 2024-07-23T10:04:10+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/mondelinge-ontslagname-verba-volant 2024-07-25T10:44:59+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/mondelinge-ontslagname-verba-volant 2024-07-25T10:44:59+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/mondelinge-ontslagname-verba-volant 2024-07-25T10:44:59+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/migration-professionnelle-nouvelles-regles-de-fond-en-region-flamande-partir-du-1er 2024-07-25T10:48:00+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/migration-professionnelle-nouvelles-regles-de-fond-en-region-flamande-partir-0 2024-07-25T10:48:00+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/migration-professionnelle-nouvelles-regles-de-fond-en-region-flamande-partir-du-1er-mai 2024-07-25T10:48:00+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/lexistence-dune-dimona-de-sortie-erronement-enregistree-ne-suffit-pas-conclure-une 2024-07-25T10:49:44+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/lexistence-dune-dimona-de-sortie-erronement-enregistree-ne-suffit-pas-conclure 2024-07-25T10:49:44+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/lexistence-dune-dimona-de-sortie-erronement-enregistree-ne-suffit-pas-conclure-une 2024-07-25T10:49:44+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/plans-de-formation-lopportunite-de-se-former-pour-chaque-travailleur 2024-07-31T08:36:22+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/plans-de-formation-lopportunite-de-se-former-pour-chaque-travailleur 2024-07-31T08:36:22+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/plans-de-formation-lopportunite-de-se-former-pour-chaque-travailleur 2024-07-31T08:36:22+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/niet-meer-dienst-op-moment-van-uitbetaling-van-de-bonus-jammer-maar-helaas 2024-07-31T11:14:00+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/niet-meer-dienst-op-moment-van-uitbetaling-van-de-bonus-jammer-maar-helaas 2024-07-31T11:14:00+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/niet-meer-dienst-op-moment-van-uitbetaling-van-de-bonus-jammer-maar-helaas 2024-07-31T11:14:00+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wijzigingen-sociaal-strafwetboek-sancties-niet-naleving-bepalingen-glijdende 2024-08-13T09:34:14+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/modifications-du-code-penal-social-sanctions-en-cas-de-non-respect-des 2024-08-13T09:34:14+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/amendments-social-penal-code-sanctions-non-compliance-flexible-working-hours-provisions 2024-08-13T09:34:14+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/elections-sociales-2024-caractere-abusif-de-la-candidature-aux-elections-sociales-dun 2024-08-19T11:53:50+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/elections-sociales-2024-caractere-abusif-de-la-candidature-aux-elections 2024-08-19T11:53:50+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/elections-sociales-2024-caractere-abusif-de-la-candidature-aux-elections-sociales-dun 2024-08-19T11:53:50+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/rien-ne-va-plus-de-inzet-bij-het-gebruik-van-all-clausules-arbeidsovereenkomsten 2024-08-19T11:55:16+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/rien-ne-va-plus-de-inzet-bij-het-gebruik-van-all-clausules 2024-08-19T11:55:16+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/rien-ne-va-plus-de-inzet-bij-het-gebruik-van-all-clausules-arbeidsovereenkomsten 2024-08-19T11:55:16+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/newsletter-nieuwe-cs3d-richtlijn-voor-grote-ondernemingen 2024-08-22T13:51:15+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/newsletter-nouvelle-directive-cs3d-pour-les-grandes-entreprises 2024-08-22T13:51:15+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/newsletter-new-cs3d-directive-large-companies 2024-08-22T13:51:15+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/aanvullende-pensioenplannen-verhoging-van-de-wap-rendementsgarantie 2024-08-23T08:53:59+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/plans-de-pension-complementaire-augmentation-de-la-garantie-de-rendement-lpc 2024-08-23T08:53:59+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/occupational-pension-plans-increase-aop-return-guarantee 2024-08-23T08:53:59+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/duurzaam-ontslag-individueel-ontslag 2024-08-30T16:26:25+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/duurzaam-ontslag-individueel-ontslag 2024-08-30T16:26:25+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/duurzaam-ontslag-individueel-ontslag 2024-08-30T16:26:25+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/een-riante-beschermingsvergoeding-voor-een-ontslagen-werknemersvertegenwoordiger 2024-09-04T12:14:11+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/een-riante-beschermingsvergoeding-voor-een-ontslagen 2024-09-04T12:14:11+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/een-riante-beschermingsvergoeding-voor-een-ontslagen-werknemersvertegenwoordiger 2024-09-04T12:14:11+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/arbeidsmigratie-nieuwe-inhoudelijke-regels-waals-gewest-vanaf-1-september-2024 2024-09-04T12:15:54+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/arbeidsmigratie-nieuwe-inhoudelijke-regels-waals-gewest-vanaf-1-september-2024 2024-09-04T12:15:54+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/arbeidsmigratie-nieuwe-inhoudelijke-regels-waals-gewest-vanaf-1-september-2024 2024-09-04T12:15:54+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/une-condamnation-penale-letranger-pour-trafic-detres-humains-constitue-une-faute 2024-09-04T12:17:57+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/une-condamnation-penale-letranger-pour-trafic-detres-humains-constitue-une 2024-09-04T12:17:57+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/une-condamnation-penale-letranger-pour-trafic-detres-humains-constitue-une-faute-grave 2024-09-04T12:17:57+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/invoquer-un-acte-equipollent-rupture-par-lemployeur-nest-pas-sans-risque 2024-09-11T11:05:41+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/invoquer-un-acte-equipollent-rupture-par-lemployeur-nest-pas-sans-risque 2024-09-11T11:05:41+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/invoquer-un-acte-equipollent-rupture-par-lemployeur-nest-pas-sans-risque 2024-09-11T11:05:41+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-contrepartie-du-travail-preste-aspects-de-securite-sociale 2024-09-16T13:37:49+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-contrepartie-du-travail-preste-aspects-de-securite-sociale 2024-09-16T13:37:49+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-contrepartie-du-travail-preste-aspects-de-securite-sociale 2024-09-16T13:37:49+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/goed-presteren-klantentevredenheid-en-andere-vage-voorwaarden-leiden-gegarandeerd-tot 2024-09-17T10:42:48+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/goed-presteren-klantentevredenheid-en-andere-vage-voorwaarden-leiden 2024-09-17T10:42:48+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/goed-presteren-klantentevredenheid-en-andere-vage-voorwaarden-leiden-gegarandeerd-tot 2024-09-17T10:42:48+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wap-rendementsgarantie-stijgt-tot-250 2024-09-20T12:26:28+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/wap-rendementsgarantie-stijgt-tot-250 2024-09-20T12:26:28+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/wap-rendementsgarantie-stijgt-tot-250 2024-09-20T12:26:28+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/mag-een-werkgever-het-merk-en-model-van-bedrijfswagen-eenzijdig-wijzigen 2024-09-25T11:18:28+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/mag-een-werkgever-het-merk-en-model-van-bedrijfswagen-eenzijdig-wijzigen 2024-09-25T11:18:28+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/mag-een-werkgever-het-merk-en-model-van-bedrijfswagen-eenzijdig-wijzigen 2024-09-25T11:18:28+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/migration-economique-salariee-nouvelles-regles-applicable-en-region-wallonne-partir 2024-09-25T11:21:19+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/migration-economique-salariee-nouvelles-regles-applicable-en-region-wallonne 2024-09-25T11:21:19+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/migration-economique-salariee-nouvelles-regles-applicable-en-region-wallonne-partir-du 2024-09-25T11:21:19+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/vanaf-2026-moet-een-verplichte-arbeidsongevallenverzekering-afgesloten-worden-voor 2024-09-27T12:21:57+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/une-assurance-obligatoire-contre-les-accidents-du-travail-pour-les 2024-09-27T12:21:57+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/self-employed-platform-workers-will-have-take-out-insurance-against-industrial-injuries 2024-09-27T12:21:57+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/grenzeloze-bescherming-van-de-wet-aanvullende-pensioenen 2024-10-03T13:16:51+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/grenzeloze-bescherming-van-de-wet-aanvullende-pensioenen 2024-10-03T13:16:51+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/grenzeloze-bescherming-van-de-wet-aanvullende-pensioenen 2024-10-03T13:16:51+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/pensions-complementaires-augmentation-de-la-garantie-de-rendement-minimum-partir-de 2024-10-03T13:18:21+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/pensions-complementaires-augmentation-de-la-garantie-de-rendement-minimum 2024-10-03T13:18:21+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/pensions-complementaires-augmentation-de-la-garantie-de-rendement-minimum-partir-de 2024-10-03T13:18:21+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wanneer-dient-een-werkgever-de-procedure-van-informatie-en-consultatie-op-te-starten 2024-10-03T13:20:38+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/wanneer-dient-een-werkgever-de-procedure-van-informatie-en-consultatie-op-te 2024-10-03T13:20:38+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/wanneer-dient-een-werkgever-de-procedure-van-informatie-en-consultatie-op-te-starten 2024-10-03T13:20:38+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/verwerking-van-biometrische-gegevens-op-het-werk-het-gebruik-van-een 2024-10-04T14:11:46+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/traitement-des-donnees-biometriques-au-travail-lutilisation-dun-systeme 2024-10-04T14:11:46+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/processing-biometric-data-use-time-registration-system-fingerprints-violates-gdpr 2024-10-04T14:11:46+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-olivier-wouters-10-jaar-wet-eenheidsstatuut 2024-10-07T11:20:03+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-olivier-wouters-10-jaar-wet 2024-10-07T11:20:03+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-olivier-wouters-10-jaar-wet-eenheidsstatuut 2024-10-07T11:20:03+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/verruimde-aansprakelijkheid-van-bestuurders-en-hulppersonen 2024-10-07T12:19:33+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/verruimde-aansprakelijkheid-van-bestuurders-en-hulppersonen 2024-10-07T12:19:33+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/verruimde-aansprakelijkheid-van-bestuurders-en-hulppersonen 2024-10-07T12:19:33+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/responsabilite-elargie-des-administrateurs-et-des-auxiliaires 2024-10-07T12:20:38+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/responsabilite-elargie-des-administrateurs-et-des-auxiliaires 2024-10-07T12:20:38+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/responsabilite-elargie-des-administrateurs-et-des-auxiliaires 2024-10-07T12:20:38+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/newsletter-wijziging-van-de-regelgeving-inzake-arbeidsmigratie-het-waals-gewest 2024-10-21T09:57:33+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/newsletter-modification-de-la-reglementation-relative-la-migration-economique 2024-10-21T09:57:33+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/newsletter-amendment-regulations-labour-migration-walloon-region 2024-10-21T09:57:33+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/reception-dinformations-en-cas-de-sortie-dun-plan-de-pension-complementaire-preuve 2024-10-25T11:43:39+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/reception-dinformations-en-cas-de-sortie-dun-plan-de-pension-complementaire 2024-10-25T11:43:39+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/reception-dinformations-en-cas-de-sortie-dun-plan-de-pension-complementaire-preuve-par 2024-10-25T11:43:39+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/grenzeloze-bescherming-van-de-wet-aanvullende-pensioenen-0 2024-10-25T11:44:57+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/grenzeloze-bescherming-van-de-wet-aanvullende-pensioenen-0 2024-10-25T11:44:57+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/grenzeloze-bescherming-van-de-wet-aanvullende-pensioenen-0 2024-10-25T11:44:57+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/een-beeindigingsclausule-gekoppeld-aan-de-pensioengerechtigde-leeftijd 2024-10-25T11:48:43+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/een-beeindigingsclausule-gekoppeld-aan-de-pensioengerechtigde-leeftijd 2024-10-25T11:48:43+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/een-beeindigingsclausule-gekoppeld-aan-de-pensioengerechtigde-leeftijd-gerechtvaardigd 2024-10-25T11:48:43+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-quelques-decisions-recentes-rendues-en-application-de-la-loi-du-19-mars-1991 2024-10-25T11:52:19+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-quelques-decisions-recentes-rendues-en-application-de-la-loi-du-19-mars 2024-10-25T11:52:19+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-quelques-decisions-recentes-rendues-en-application-de-la-loi-du-19-mars-1991-regime 2024-10-25T11:52:19+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/enkele-recente-uitspraken-toepassing-van-de-wet-van-19-maart-1991-bijzondere 2024-10-25T11:53:36+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/enkele-recente-uitspraken-toepassing-van-de-wet-van-19-maart-1991-bijzondere 2024-10-25T11:53:36+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/enkele-recente-uitspraken-toepassing-van-de-wet-van-19-maart-1991-bijzondere 2024-10-25T11:53:36+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/niet-afwervingsbedingen-belgische-mededingingsautoriteit-sanctioneert-niet 2024-10-31T09:23:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/clauses-de-non-debauchage-lautorite-belge-de-la-concurrence-sanctionne-les 2024-10-31T09:23:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/non-solicitation-employees-belgian-competition-authority-sanctions-no-hire-clauses 2024-10-31T09:23:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/arbeidsmigratie-het-vlaams-gewest-wijzigingen-inzake-tewerkstelling-derdelanders-en 2024-11-13T12:22:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/arbeidsmigratie-het-vlaams-gewest-wijzigingen-inzake-tewerkstelling 2024-11-13T12:22:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/arbeidsmigratie-het-vlaams-gewest-wijzigingen-inzake-tewerkstelling-derdelanders-en 2024-11-13T12:22:58+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/politique-de-neutralite-en-vue-de-sauvegarder-la-paix-sociale-et-au-sein-de 2024-11-20T09:48:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/politique-de-neutralite-en-vue-de-sauvegarder-la-paix-sociale-et-au-sein-de 2024-11-20T09:48:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/politique-de-neutralite-en-vue-de-sauvegarder-la-paix-sociale-et-au-sein-de-lentreprise 2024-11-20T09:48:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/kan-een-eigen-bedrijfswagen-eenzijdig-vervangen-worden-door-een-systeem-van 2024-11-20T09:49:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/kan-een-eigen-bedrijfswagen-eenzijdig-vervangen-worden-door-een-systeem-van 2024-11-20T09:49:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/kan-een-eigen-bedrijfswagen-eenzijdig-vervangen-worden-door-een-systeem-van-poolwagens 2024-11-20T09:49:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/belgian-competition-authority-sanctions-no-hire-clauses-between-competitors 2024-11-25T14:42:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/belgian-competition-authority-sanctions-no-hire-clauses-between-competitors 2024-11-25T14:42:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/belgian-competition-authority-sanctions-no-hire-clauses-between-competitors 2024-11-25T14:42:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuwe-verjaringsregels-strafrecht-wat-zijn-de-gevolgen-voor-werkgevers 2024-11-27T14:20:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nouvelles-regles-de-prescription-de-laction-publique-en-cas-dinfraction-penale 2024-11-27T14:20:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/new-statute-limitations-rules-criminal-law-what-are-implications-employers 2024-11-27T14:20:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/jeu-set-et-match-en-faveur-de-la-neutralite-religieuse-et-philosophique-au-sein-de 2024-12-06T11:04:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/jeu-set-et-match-en-faveur-de-la-neutralite-religieuse-et-philosophique-au 2024-12-06T11:04:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/jeu-set-et-match-en-faveur-de-la-neutralite-religieuse-et-philosophique-au-sein-de 2024-12-06T11:04:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/variabel-loon-en-compenserende-opzeggingsvergoeding-het-12-maandenvenster 2024-12-06T11:08:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/variabel-loon-en-compenserende-opzeggingsvergoeding-het-12-maandenvenster 2024-12-06T11:08:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/variabel-loon-en-compenserende-opzeggingsvergoeding-het-12-maandenvenster 2024-12-06T11:08:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/discriminatie-op-de-arbeidsplaats-een-stand-van-zaken-van-het-belgische-anti 2024-12-06T11:10:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/discriminatie-op-de-arbeidsplaats-een-stand-van-zaken-van-het-belgische-anti 2024-12-06T11:10:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/discriminatie-op-de-arbeidsplaats-een-stand-van-zaken-van-het-belgische-anti 2024-12-06T11:10:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/newsletter-nieuwe-wet-private-opsporing 2024-12-06T16:08:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/newsletter-nouvelle-loi-sur-la-recherche-privee 2024-12-06T16:08:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/newsletter-new-act-private-investigation 2024-12-06T16:08:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/richtlijn-betreffende-de-verbetering-van-de-bescherming-van-werknemers-bij 2024-12-09T14:42:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/directive-visant-lamelioration-de-la-protection-des-travailleurs-de 2024-12-09T14:42:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/directive-improving-protection-platform-workers 2024-12-09T14:42:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/claeys-engels-2025-hr-beacon 2024-12-12T16:02:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-radar-rh-2025-de-claeys-engels 2024-12-12T16:02:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/claeys-engels-2025-hr-beacon 2024-12-12T16:02:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/elektriciteitskosten-voor-het-thuis-opladen-van-bedrijfswagens-forfaitaire 2024-12-17T09:51:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/frais-de-recharge-domicile-remboursement-forfaitaire-sur-base-des-tarifs-de-la 2024-12-17T09:51:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/home-charging-costs-flat-rate-reimbursement-based-creg-tariffs-confirmed-tax-circular 2024-12-17T09:51:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/new-statute-limitations-rules-criminal-law-what-are-implications-employers 2025-01-06T13:33:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/new-statute-limitations-rules-criminal-law-what-are-implications-employers 2025-01-06T13:33:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/new-statute-limitations-rules-criminal-law-what-are-implications-employers-0 2025-01-06T13:33:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/remuneration-variable-et-indemnite-compensatoire-de-preavis-la-fenetre-de-12-mois 2025-01-06T13:36:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/remuneration-variable-et-indemnite-compensatoire-de-preavis-la-fenetre-de-12 2025-01-06T13:36:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/remuneration-variable-et-indemnite-compensatoire-de-preavis-la-fenetre-de-12-mois 2025-01-06T13:36:15+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/update-praktijkgids-iorp-ii 2025-01-06T13:39:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/update-praktijkgids-iorp-ii 2025-01-06T13:39:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/update-praktijkgids-iorp-ii 2025-01-06T13:39:19+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/remuneration-variable-en-cas-de-cause-de-suspension-du-contrat-de-travail-pour-force 2025-01-08T10:16:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/remuneration-variable-en-cas-de-cause-de-suspension-du-contrat-de-travail-pour 2025-01-08T10:16:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/remuneration-variable-en-cas-de-cause-de-suspension-du-contrat-de-travail-pour-force 2025-01-08T10:16:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/een-beschermde-werknemer-die-de-kantjes-eraf-loopt-loopt-uiteindelijk-wel-tegen-de 2025-01-08T10:18:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/een-beschermde-werknemer-die-de-kantjes-eraf-loopt-loopt-uiteindelijk-wel 2025-01-08T10:18:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/een-beschermde-werknemer-die-de-kantjes-eraf-loopt-loopt-uiteindelijk-wel-tegen-de-lamp 2025-01-08T10:18:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/pourquoi-la-societe-de-management-est-si-interessante 2025-01-10T14:49:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/pourquoi-la-societe-de-management-est-si-interessante 2025-01-10T14:49:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/pourquoi-la-societe-de-management-est-si-interessante 2025-01-10T14:49:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/pensions-complementaires-ouvriers-employes-le-trajet-dharmonisation-est-conteste-et 2025-01-15T10:12:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/pensions-complementaires-ouvriers-employes-le-trajet-dharmonisation-est 2025-01-15T10:12:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/pensions-complementaires-ouvriers-employes-le-trajet-dharmonisation-est-conteste-et 2025-01-15T10:12:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-licenciement-des-representants-du-personnel-1 2025-01-15T10:27:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-licenciement-des-representants-du-personnel-1 2025-01-15T10:27:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-licenciement-des-representants-du-personnel-1 2025-01-15T10:27:08+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuwe-informatieverplichting-bij-de-overgang-van-een-onderneming 2025-01-17T14:34:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nouvelle-obligation-dinformation-en-cas-de-transfert-dentreprise 2025-01-17T14:34:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/new-information-obligations-case-transfer-undertaking 2025-01-17T14:34:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/recharge-domicile-un-assouplissement-des-regles 2025-01-20T13:57:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/recharge-domicile-un-assouplissement-des-regles 2025-01-20T13:57:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/recharge-domicile-un-assouplissement-des-regles 2025-01-20T13:57:26+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/une-barriere-contre-la-diffusion-des-secrets-daffaires 2025-01-21T09:44:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/une-barriere-contre-la-diffusion-des-secrets-daffaires 2025-01-21T09:44:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/une-barriere-contre-la-diffusion-des-secrets-daffaires 2025-01-21T09:44:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/een-kanscontract-een-arbeidsovereenkomst-bonne-chance 2025-01-21T09:48:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/een-kanscontract-een-arbeidsovereenkomst-bonne-chance 2025-01-21T09:48:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/een-kanscontract-een-arbeidsovereenkomst-bonne-chance 2025-01-21T09:48:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-nieuwe-ontslagdecreet-praktisch-toegelicht 2025-01-31T14:42:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/het-nieuwe-ontslagdecreet-praktisch-toegelicht 2025-01-31T14:42:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/het-nieuwe-ontslagdecreet-praktisch-toegelicht 2025-01-31T14:42:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/inwerkingtreding-van-de-eerste-verplichtingen-uit-de-ai-act 2025-01-31T15:31:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/entree-en-vigueur-des-premieres-obligations-de-lai-act 2025-01-31T15:31:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/entry-force-first-obligations-under-ai-act 2025-01-31T15:31:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/regeerakkoord-de-wever 2025-02-04T10:54:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/accord-de-gouvernement-de-wever 2025-02-04T10:54:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-wever-government-agreement 2025-02-04T10:54:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-wettelijke-interestvoet-voor-2025-bedraagt-450 2025-02-04T13:50:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-taux-dinteret-legal-passe-450-pour-lannee-2025 2025-02-04T13:50:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/legal-interest-rate-2025-fixed-450 2025-02-04T13:50:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/een-sprong-het-diepe-met-grote-juridische-gevolgen-ontslag-om-dringende-reden-voor 2025-02-05T10:58:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/een-sprong-het-diepe-met-grote-juridische-gevolgen-ontslag-om-dringende-reden 2025-02-05T10:58:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/een-sprong-het-diepe-met-grote-juridische-gevolgen-ontslag-om-dringende-reden-voor 2025-02-05T10:58:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-licenciement-pour-motif-grave-suite-des-propos-tenus-sur-les-reseaux-sociaux-et-la 2025-02-05T11:00:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-licenciement-pour-motif-grave-suite-des-propos-tenus-sur-les-reseaux 2025-02-05T11:00:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-licenciement-pour-motif-grave-suite-des-propos-tenus-sur-les-reseaux-sociaux-et-la 2025-02-05T11:00:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/flexibilisation-du-13e-mois-une-strategie-gagnante-pour-les-entreprises-et-leurs 2025-02-07T11:48:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/flexibilisation-du-13e-mois-une-strategie-gagnante-pour-les-entreprises-et 2025-02-07T11:48:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/flexibilisation-du-13e-mois-une-strategie-gagnante-pour-les-entreprises-et-leurs 2025-02-07T11:48:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-13e-maand-flexibiliseren-een-win-win-voor-werknemers-en-werkgevers 2025-02-07T11:50:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-13e-maand-flexibiliseren-een-win-win-voor-werknemers-en-werkgevers 2025-02-07T11:50:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-13e-maand-flexibiliseren-een-win-win-voor-werknemers-en-werkgevers 2025-02-07T11:50:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/3-leviers-pour-ameliorer-sa-strategie-de-remuneration 2025-02-07T11:51:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/3-leviers-pour-ameliorer-sa-strategie-de-remuneration 2025-02-07T11:51:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/3-leviers-pour-ameliorer-sa-strategie-de-remuneration 2025-02-07T11:51:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/biometrische-gegevens-op-de-werkvloer-gdpr-proof 2025-02-07T11:52:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/biometrische-gegevens-op-de-werkvloer-gdpr-proof 2025-02-07T11:52:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/biometrische-gegevens-op-de-werkvloer-gdpr-proof 2025-02-07T11:52:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/harmonisation-ouvriers-employes-le-regime-de-la-lpc-nest-pas-inconstitutionnel 2025-02-11T11:56:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/harmonisation-ouvriers-employes-le-regime-de-la-lpc-nest-pas-inconstitutionnel 2025-02-11T11:56:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/harmonisation-ouvriers-employes-le-regime-de-la-lpc-nest-pas-inconstitutionnel 2025-02-11T11:56:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/harmonisatie-arbeiders-bedienden-regeling-de-wap-niet-ongrondwettig 2025-02-11T11:58:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/harmonisatie-arbeiders-bedienden-regeling-de-wap-niet-ongrondwettig 2025-02-11T11:58:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/harmonisatie-arbeiders-bedienden-regeling-de-wap-niet-ongrondwettig 2025-02-11T11:58:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/managementovereenkomsten-en-dienstverlenings-overeenkomst-het-licht-van-de-laatste 2025-02-17T11:49:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/les-conventions-de-management-et-de-prestation-de-services-lepreuve-des 2025-02-17T11:49:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/management-and-service-agreements-light-recent-legislative-reforms 2025-02-17T11:49:11+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/omzetting-van-de-richtlijn-csrd-belgisch-recht 2025-02-19T11:37:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/transposition-de-la-directive-csrd-en-droit-belge 2025-02-19T11:37:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/transposition-csrd-directive-belgian-law 2025-02-19T11:37:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/entry-force-first-obligations-ai-act-what-are-implications 2025-02-20T14:39:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/entry-force-first-obligations-ai-act-what-are-implications 2025-02-20T14:39:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/entry-force-first-obligations-ai-act-what-are-implications 2025-02-20T14:39:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-ontslag-van-beschermde-werknemers-1 2025-02-20T14:46:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/het-ontslag-van-beschermde-werknemers-1 2025-02-20T14:46:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/het-ontslag-van-beschermde-werknemers-1 2025-02-20T14:46:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/regeerakkoord-de-wever-i 2025-02-21T15:09:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/accord-de-gouvernement-de-wever-i 2025-02-21T15:09:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/accord-de-gouvernement-de-wever-i 2025-02-21T15:09:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wijzigingen-sociaal-strafwetboek 2025-02-24T14:42:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/modifications-du-code-penal-social 2025-02-24T14:42:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/reform-social-penal-code 2025-02-24T14:42:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/schadevergoeding-geval-van-ontslag-data-protection-officer 2025-03-04T16:02:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/indemnisation-en-cas-de-licenciement-du-data-protection-officer 2025-03-04T16:02:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/compensation-case-dismissal-data-protection-officer 2025-03-04T16:02:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/internationale-region-flamande-report-de-la-nouvelle-reglementation-sur-la 2025-03-05T10:07:42+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/internationale-region-flamande-report-de-la-nouvelle-reglementation-sur-la 2025-03-05T10:07:42+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/internationale-region-flamande-report-de-la-nouvelle-reglementation-sur-la 2025-03-05T10:07:42+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nouvel-accord-de-gouvernement-de-wever-quels-sont-les-impacts-prevoir-en-matiere-de 2025-03-05T10:05:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nouvel-accord-de-gouvernement-de-wever-quels-sont-les-impacts-prevoir-en 2025-03-05T10:05:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/nouvel-accord-de-gouvernement-de-wever-quels-sont-les-impacts-prevoir-en-matiere-de 2025-03-05T10:05:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ontslagbescherming-preventieadviseur-formele-aanstelling-vereist 2025-03-14T10:52:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/ontslagbescherming-preventieadviseur-formele-aanstelling-vereist 2025-03-14T10:52:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/ontslagbescherming-preventieadviseur-formele-aanstelling-vereist 2025-03-14T10:52:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-mecanisme-dindemnisation-forfaitaire-valide-par-la-cour-constitutionnelle 2025-03-14T10:53:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-mecanisme-dindemnisation-forfaitaire-valide-par-la-cour-constitutionnelle 2025-03-14T10:53:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-mecanisme-dindemnisation-forfaitaire-valide-par-la-cour-constitutionnelle 2025-03-14T10:53:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/licenciement-pour-motif-grave-irregulier-quelles-consequences-sur-le-droit-au 2025-03-14T11:00:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/licenciement-pour-motif-grave-irregulier-quelles-consequences-sur-le-droit-au 2025-03-14T11:00:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/licenciement-pour-motif-grave-irregulier-quelles-consequences-sur-le-droit-au 2025-03-14T11:00:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/feestje-de-lucht-dringende-reden 2025-03-14T11:05:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/feestje-de-lucht-dringende-reden 2025-03-14T11:05:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/feestje-de-lucht-dringende-reden 2025-03-14T11:05:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/agence-commerciale-de-limpossibilite-pour-le-commettant-de-renoncer-unilateralement 2025-03-14T11:35:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/agence-commerciale-de-limpossibilite-pour-le-commettant-de-renoncer 2025-03-14T11:35:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/agence-commerciale-de-limpossibilite-pour-le-commettant-de-renoncer-unilateralement-au 2025-03-14T11:35:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/waar-staan-we-met-de-eu-richtlijn-rond-loontransparantie 2025-03-19T10:38:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/waar-staan-we-met-de-eu-richtlijn-rond-loontransparantie 2025-03-19T10:38:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/waar-staan-we-met-de-eu-richtlijn-rond-loontransparantie 2025-03-19T10:38:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nouvelle-reforme-fiscale-une-bonne-nouvelle 2025-03-21T10:54:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nouvelle-reforme-fiscale-une-bonne-nouvelle 2025-03-21T10:54:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/nouvelle-reforme-fiscale-une-bonne-nouvelle 2025-03-21T10:54:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/reformes-gouvernementales-les-entreprises-doivent-se-preparer-interview 2025-03-24T10:39:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/reformes-gouvernementales-les-entreprises-doivent-se-preparer-interview 2025-03-24T10:39:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/reformes-gouvernementales-les-entreprises-doivent-se-preparer-interview 2025-03-24T10:39:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/claeys-engels-top-ranked-band-1-employment-law-belgium-chambers-partners-europe-2025 2025-03-24T12:09:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/claeys-engels-top-ranked-band-1-employment-law-belgium-chambers-partners-3 2025-03-24T12:09:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/claeys-engels-top-ranked-band-1-employment-law-belgium-chambers-partners-europe-2025 2025-03-24T12:09:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/een-nieuwe-resultaatsbonus-deadline-nadert-voor-een-bonusplan-met-het-kalenderjaar-0 2025-03-24T13:56:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/un-nouveau-bonus-lie-aux-resultats-la-date-limite-approche-pour-lintroduction 2025-03-24T13:56:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/new-results-related-bonus-deadline-approaching-bonus-plan-calendar-year-2025-reference 2025-03-24T13:56:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/een-blik-op-de-recente-rechtspraak-met-betrekking-tot-outplacementbegeleiding 2025-04-02T10:16:06+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/een-blik-op-de-recente-rechtspraak-met-betrekking-tot-outplacementbegeleiding 2025-04-02T10:16:06+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/een-blik-op-de-recente-rechtspraak-met-betrekking-tot-outplacementbegeleiding 2025-04-02T10:16:06+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/claeys-engels-remains-only-belgian-law-firm-be-ranked-tier-1-legal-500-emea-2025 2025-04-07T11:30:41+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/claeys-engels-remains-only-belgian-law-firm-be-ranked-tier-1-legal-500-emea-0 2025-04-07T11:30:41+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/claeys-engels-remains-only-belgian-law-firm-be-ranked-tier-1-legal-500-emea-2025 2025-04-07T11:30:41+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/un-regard-sur-la-jurisprudence-recente-concernant-la-procedure-de-reclassement 2025-04-09T12:05:31+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/un-regard-sur-la-jurisprudence-recente-concernant-la-procedure-de-reclassement 2025-04-09T12:05:31+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/un-regard-sur-la-jurisprudence-recente-concernant-la-procedure-de-reclassement 2025-04-09T12:05:31+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/berekening-van-de-niet-concurrentievergoeding-bij-tijdelijke-deeltijdse-prestaties 2025-04-09T12:07:46+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/berekening-van-de-niet-concurrentievergoeding-bij-tijdelijke-deeltijdse 2025-04-09T12:07:46+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/berekening-van-de-niet-concurrentievergoeding-bij-tijdelijke-deeltijdse-prestaties 2025-04-09T12:07:46+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ruim-tien-jaar-juridisch-kader-betreffende-psychosociale-risicos-op-het-werk-genese 2025-04-10T13:40:23+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/ruim-tien-jaar-juridisch-kader-betreffende-psychosociale-risicos-op-het-werk 2025-04-10T13:40:23+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/ruim-tien-jaar-juridisch-kader-betreffende-psychosociale-risicos-op-het-werk-genese 2025-04-10T13:40:23+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wat-heeft-de-regering-de-wever-voor-u-petto-op-vlak-van-arbeidsongeschiktheid-en 2025-04-24T08:10:20+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/wat-heeft-de-regering-de-wever-voor-u-petto-op-vlak-van-arbeidsongeschiktheid 2025-04-24T08:10:20+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/wat-heeft-de-regering-de-wever-voor-u-petto-op-vlak-van-arbeidsongeschiktheid-en 2025-04-24T08:10:20+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/geolocalisatie-van-bedrijfswagens-bevestiging-van-de-principes-van-de-belgische 2025-05-06T15:02:35+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/geolocalisation-des-voitures-de-societe-confirmation-des-principes-par 2025-05-06T15:02:35+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/geolocation-company-cars-confirmation-principles-belgian-data-protection-authority 2025-05-06T15:02:35+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-fait-dimposer-des-conditions-strictes-de-reprise-du-travail-apres-un-burn-out 2025-05-13T14:12:44+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-fait-dimposer-des-conditions-strictes-de-reprise-du-travail-apres-un-burn 2025-05-13T14:12:44+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-fait-dimposer-des-conditions-strictes-de-reprise-du-travail-apres-un-burn-out 2025-05-13T14:12:44+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/halfuur-te-laat-ziekmelden-een-dringende-reden 2025-05-13T14:14:00+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/halfuur-te-laat-ziekmelden-een-dringende-reden 2025-05-13T14:14:00+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/halfuur-te-laat-ziekmelden-een-dringende-reden 2025-05-13T14:14:00+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/internationale-tewerkstelling-wat-betekent-het-regeerakkoord-voor-arbeidsmigratie 2025-05-13T14:15:25+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/internationale-tewerkstelling-wat-betekent-het-regeerakkoord-voor 2025-05-13T14:15:25+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/internationale-tewerkstelling-wat-betekent-het-regeerakkoord-voor-arbeidsmigratie 2025-05-13T14:15:25+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/les-risques-lies-au-refus-damenagements-raisonnables 2025-05-20T12:17:47+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/les-risques-lies-au-refus-damenagements-raisonnables 2025-05-20T12:17:47+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/les-risques-lies-au-refus-damenagements-raisonnables 2025-05-20T12:17:47+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/indemnite-journaliere-pour-frais-de-nettoyage 2025-05-20T12:23:11+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/indemnite-journaliere-pour-frais-de-nettoyage 2025-05-20T12:23:11+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/indemnite-journaliere-pour-frais-de-nettoyage 2025-05-20T12:23:11+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-elektronische-handtekening-bij-en-uitdiensttreding 2025-05-21T12:04:50+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-elektronische-handtekening-bij-en-uitdiensttreding 2025-05-21T12:04:50+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-elektronische-handtekening-bij-en-uitdiensttreding 2025-05-21T12:04:50+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/verlies-van-rijbewijs-gelijk-aan-verlies-van-werk-kan-een-werkgever-een-werknemer 2025-05-21T12:07:05+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/verlies-van-rijbewijs-gelijk-aan-verlies-van-werk-kan-een-werkgever-een 2025-05-21T12:07:05+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/verlies-van-rijbewijs-gelijk-aan-verlies-van-werk-kan-een-werkgever-een-werknemer 2025-05-21T12:07:05+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/internationale-tewerkstelling-wat-betekent-het-regeerakkoord-voor-arbeidsmigratie-0 2025-05-21T12:08:49+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/internationale-tewerkstelling-wat-betekent-het-regeerakkoord-voor-0 2025-05-21T12:08:49+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/internationale-tewerkstelling-wat-betekent-het-regeerakkoord-voor-arbeidsmigratie-0 2025-05-21T12:08:49+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/arbeidsrecht-2025 2025-05-21T12:20:13+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/arbeidsrecht-2025 2025-05-21T12:20:13+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/arbeidsrecht-2025 2025-05-21T12:20:13+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/que-signifie-laccord-de-gouvernement-pour-la-migration-professionnelle 2025-05-22T12:04:32+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/que-signifie-laccord-de-gouvernement-pour-la-migration-professionnelle 2025-05-22T12:04:32+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/que-signifie-laccord-de-gouvernement-pour-la-migration-professionnelle 2025-05-22T12:04:32+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/meme-le-conseiller-en-prevention-qui-na-pas-ete-formellement-designe-est-protege 2025-05-22T12:05:46+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/meme-le-conseiller-en-prevention-qui-na-pas-ete-formellement-designe-est 2025-05-22T12:05:46+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/meme-le-conseiller-en-prevention-qui-na-pas-ete-formellement-designe-est-protege-contre 2025-05-22T12:05:46+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/droit-de-retrait-et-crise-sanitaire-une-reconnaissance-limitee-par-la-cour-du-travail 2025-05-22T12:06:56+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/droit-de-retrait-et-crise-sanitaire-une-reconnaissance-limitee-par-la-cour-du 2025-05-22T12:06:56+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/droit-de-retrait-et-crise-sanitaire-une-reconnaissance-limitee-par-la-cour-du-travail 2025-05-22T12:06:56+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/accident-du-travail-et-responsabilite-du-service-externe-de-prevention-et-de-0 2025-05-22T12:08:09+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/accident-du-travail-et-responsabilite-du-service-externe-de-prevention-et-de-0 2025-05-22T12:08:09+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/accident-du-travail-et-responsabilite-du-service-externe-de-prevention-et-de-0 2025-05-22T12:08:09+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/une-contribution-patronale-de-3-sera-t-elle-instauree 2025-05-27T11:01:14+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/une-contribution-patronale-de-3-sera-t-elle-instauree 2025-05-27T11:01:14+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/une-contribution-patronale-de-3-sera-t-elle-instauree 2025-05-27T11:01:14+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/komt-er-een-werkgeversbijdrage-van-3 2025-05-27T11:02:25+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/komt-er-een-werkgeversbijdrage-van-3 2025-05-27T11:02:25+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/komt-er-een-werkgeversbijdrage-van-3 2025-05-27T11:02:25+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-sociaal-strafwetboek-dood-leve-het-sociaal-strafwetboek 2025-05-27T14:16:02+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/het-sociaal-strafwetboek-dood-leve-het-sociaal-strafwetboek 2025-05-27T14:16:02+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/het-sociaal-strafwetboek-dood-leve-het-sociaal-strafwetboek 2025-05-27T14:16:02+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/augmented-humanity-technologie-inzetten-zonder-de-mens-te-vergeten 2025-05-27T14:07:49+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/augmented-humanity-technologie-inzetten-zonder-de-mens-te-vergeten 2025-05-27T14:07:49+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/augmented-humanity-technologie-inzetten-zonder-de-mens-te-vergeten 2025-05-27T14:07:49+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/interne-onderzoeken-onder-de-nieuwe-wet-private-opsporing 2025-05-27T14:14:30+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/interne-onderzoeken-onder-de-nieuwe-wet-private-opsporing 2025-05-27T14:14:30+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/interne-onderzoeken-onder-de-nieuwe-wet-private-opsporing 2025-05-27T14:14:30+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/aandelenopties-voor-werknemers-financiele-participatie-flexibele-verloning 2025-05-27T14:24:39+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/aandelenopties-voor-werknemers-financiele-participatie-flexibele-verloning 2025-05-27T14:24:39+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/aandelenopties-voor-werknemers-financiele-participatie-flexibele-verloning 2025-05-27T14:24:39+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/kan-een-ontslag-tot-twee-keer-toe-kennelijk-onredelijk-zijn 2025-06-03T13:41:15+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/kan-een-ontslag-tot-twee-keer-toe-kennelijk-onredelijk-zijn 2025-06-03T13:41:15+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/kan-een-ontslag-tot-twee-keer-toe-kennelijk-onredelijk-zijn 2025-06-03T13:41:15+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/transparantie-over-verloning-de-tijd-rijp 2025-06-03T16:06:14+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/transparence-salariale-le-moment-est-venu 2025-06-03T16:06:14+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/transparence-salariale-le-moment-est-venu 2025-06-03T16:06:14+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/transfert-dentreprise-quand-la-clause-resolutoire-fait-renaitre-les-obligations-de 2025-06-06T10:15:23+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/transfert-dentreprise-quand-la-clause-resolutoire-fait-renaitre-les 2025-06-06T10:15:23+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/transfert-dentreprise-quand-la-clause-resolutoire-fait-renaitre-les-obligations-de 2025-06-06T10:15:23+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-grondwettelijk-hof-vernietigt-het-ontslagdecreet 2025-06-16T12:08:22+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-cour-constitutionnelle-annule-le-decret-flamand-sur-le-licenciement-dans 2025-06-16T12:08:22+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/constitutional-court-annuls-dismissal-decree 2025-06-16T12:08:22+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/schorsing-van-toegang-tot-mailbox-bij-loopbaanonderbreking 2025-06-17T15:15:34+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/suspension-de-lacces-la-boite-e-mail-en-cas-dinterruption-de-carriere 2025-06-17T15:15:34+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/suspension-mailbox-access-during-career-break 2025-06-17T15:15:34+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/faillites-successives-et-dettes-onss-une-responsabilite-qui-colle-la-peau-des 2025-06-23T14:13:30+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/faillites-successives-et-dettes-onss-une-responsabilite-qui-colle-la-peau-des 2025-06-23T14:13:30+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/faillites-successives-et-dettes-onss-une-responsabilite-qui-colle-la-peau-des 2025-06-23T14:13:30+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ancienniteit-een-kwestie-van-seconden 2025-06-23T13:59:16+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/ancienniteit-een-kwestie-van-seconden 2025-06-23T13:59:16+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/ancienniteit-een-kwestie-van-seconden 2025-06-23T13:59:16+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuwe-tegenslag-voor-de-platformen-na-deliveroo-beslist-het-arbeidshof-van-brussel 2025-06-25T15:21:04+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/nouveau-revers-pour-les-plateformes-apres-deliveroo-la-cour-du-travail-de 2025-06-25T15:21:04+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/another-setback-platforms-after-deliveroo-brussels-labour-court-appeal-rules-uber 2025-06-25T15:21:04+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/mise-en-oeuvre-de-laccord-de-gouvernement-2025-2029 2025-06-27T12:09:09+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/mise-en-oeuvre-de-laccord-de-gouvernement-2025-2029 2025-06-27T12:09:09+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/mise-en-oeuvre-de-laccord-de-gouvernement-2025-2029 2025-06-27T12:09:09+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/pas-de-deduction-dun-montant-egal-4-semaines-de-remuneration-en-compensation-de 2025-06-27T12:28:56+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/pas-de-deduction-dun-montant-egal-4-semaines-de-remuneration-en-compensation 2025-06-27T12:28:56+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/pas-de-deduction-dun-montant-egal-4-semaines-de-remuneration-en-compensation-de-loffre 2025-06-27T12:28:56+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/een-e-mail-twee-discriminatiegronden-cumulatieve-discriminatie-bij-sollicitatie 2025-06-27T14:24:42+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/een-e-mail-twee-discriminatiegronden-cumulatieve-discriminatie-bij 2025-06-27T14:24:42+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/een-e-mail-twee-discriminatiegronden-cumulatieve-discriminatie-bij-sollicitatie 2025-06-27T14:24:42+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/pluk-elke-dag-ancienniteit-wanneer-een-dag-het-verschil-kan-maken 2025-07-03T14:18:20+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/pluk-elke-dag-ancienniteit-wanneer-een-dag-het-verschil-kan-maken 2025-07-03T14:18:20+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/pluk-elke-dag-ancienniteit-wanneer-een-dag-het-verschil-kan-maken 2025-07-03T14:18:20+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/comptabilisez-chaque-jour-danciennete-lorsquun-seul-jour-peut-faire-la-difference 2025-07-03T14:19:43+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/comptabilisez-chaque-jour-danciennete-lorsquun-seul-jour-peut-faire-la 2025-07-03T14:19:43+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/comptabilisez-chaque-jour-danciennete-lorsquun-seul-jour-peut-faire-la-difference 2025-07-03T14:19:43+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/diversiteitsmeting-op-de-werkvloer-de-franse-gegevensbeschermingsautoriteit-cnil 2025-07-04T09:12:19+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/mesure-de-la-diversite-au-travail-lautorite-francaise-de-protection-des 2025-07-04T09:12:19+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/diversity-monitoring-workplace-recommendations-french-data-protection-authority-cnil 2025-07-04T09:12:19+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nar-verlengt-medisch-swt-landingsbaan-en-economische-werkloosheid-tot-31-december 2025-07-10T13:18:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-cnt-prolonge-le-rcc-medical-les-emplois-de-fin-de-carriere-et-le-chomage 2025-07-10T13:18:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/nlc-extends-medical-unemployment-company-allowance-uca-end-career-time-credit-and 2025-07-10T13:18:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ontslagbescherming-als-preventieadviseur-be-or-not-be 2025-07-14T13:52:43+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/ontslagbescherming-als-preventieadviseur-be-or-not-be 2025-07-14T13:52:43+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/ontslagbescherming-als-preventieadviseur-be-or-not-be 2025-07-14T13:52:43+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-contractuele-verhouding-tussen-de-managementvennootschap-en-de-vzw-het-licht-van 2025-07-15T14:28:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-contractuele-verhouding-tussen-de-managementvennootschap-en-de-vzw-het 2025-07-15T14:28:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-contractuele-verhouding-tussen-de-managementvennootschap-en-de-vzw-het-licht-van-de 2025-07-15T14:28:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-recours-aux-freelances-une-reponse-la-pression-fiscale 2025-07-23T10:58:24+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-recours-aux-freelances-une-reponse-la-pression-fiscale 2025-07-23T10:58:24+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-recours-aux-freelances-une-reponse-la-pression-fiscale 2025-07-23T10:58:24+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/quand-le-triple-test-devient-quadruple-precision-sur-le-controle-judiciaire-du 2025-07-23T11:00:57+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/quand-le-triple-test-devient-quadruple-precision-sur-le-controle-judiciaire-du 2025-07-23T11:00:57+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/quand-le-triple-test-devient-quadruple-precision-sur-le-controle-judiciaire-du 2025-07-23T11:00:57+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-refus-persistant-de-collaborer-au-trajet-de-reintegration-constitue-un-motif-grave 2025-07-23T11:02:20+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-refus-persistant-de-collaborer-au-trajet-de-reintegration-constitue-un 2025-07-23T11:02:20+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-refus-persistant-de-collaborer-au-trajet-de-reintegration-constitue-un-motif-grave 2025-07-23T11:02:20+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/newsletter-programmawet 2025-08-05T14:24:40+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/newsletter-loi-programme 2025-08-05T14:24:40+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/newsletter-program-act 2025-08-05T14:24:40+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/licenciement-pour-motif-grave-refuser-de-se-presenter-un-entretien-rh-peut-suffire 2025-08-12T14:39:42+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/licenciement-pour-motif-grave-refuser-de-se-presenter-un-entretien-rh-peut 2025-08-12T14:39:42+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/licenciement-pour-motif-grave-refuser-de-se-presenter-un-entretien-rh-peut-suffire 2025-08-12T14:39:42+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/reorganisatie-en-ontslag-bevestiging-van-de-beleidsvrijheid-van-werkgevers 2025-08-12T14:37:57+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/reorganisatie-en-ontslag-bevestiging-van-de-beleidsvrijheid-van-werkgevers 2025-08-12T14:37:57+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/reorganisatie-en-ontslag-bevestiging-van-de-beleidsvrijheid-van-werkgevers 2025-08-12T14:37:57+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/pauses-bien-etre-et-parafiscalite-un-equilibre-delicat 2025-08-27T10:29:04+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/pauses-bien-etre-et-parafiscalite-un-equilibre-delicat 2025-08-27T10:29:04+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/pauses-bien-etre-et-parafiscalite-un-equilibre-delicat 2025-08-27T10:29:04+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wie-zwijgt-stemt-toe-impliciet-ontslag-na-een-eenzijdige-functiewijziging 2025-08-27T11:20:51+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/wie-zwijgt-stemt-toe-impliciet-ontslag-na-een-eenzijdige-functiewijziging 2025-08-27T11:20:51+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/wie-zwijgt-stemt-toe-impliciet-ontslag-na-een-eenzijdige-functiewijziging 2025-08-27T11:20:51+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/protegez-vous 2025-09-09T08:13:24+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/protegez-vous 2025-09-09T08:13:24+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/protegez-vous 2025-09-09T08:13:24+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/belgian-court-awards-compensation-dismissal-data-protection-officer 2025-09-09T08:14:25+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/belgian-court-awards-compensation-dismissal-data-protection-officer 2025-09-09T08:14:25+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/belgian-court-awards-compensation-dismissal-data-protection-officer 2025-09-09T08:14:25+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/does-gdpr-dismissal-protection-create-untouchable-employee 2025-09-09T08:15:51+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/does-gdpr-dismissal-protection-create-untouchable-employee 2025-09-09T08:15:51+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/does-gdpr-dismissal-protection-create-untouchable-employee 2025-09-09T08:15:51+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/tussen-werf-en-wet-als-een-werfleider-geen-leidinggevende-dan-er-recht-op-overloon 2025-09-09T14:17:53+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/tussen-werf-en-wet-als-een-werfleider-geen-leidinggevende-dan-er-recht-op 2025-09-09T14:17:53+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/tussen-werf-en-wet-als-een-werfleider-geen-leidinggevende-dan-er-recht-op-overloon 2025-09-09T14:17:53+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/geen-belastingverhoging-bij-eerste-overtreding-te-goeder-trouw-de-fiscus 2025-09-09T14:45:23+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/absence-daccroissement-dimpot-en-cas-de-premiere-erreur-commise-de-bonne-foi 2025-09-09T14:45:23+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/no-tax-increase-event-first-error-committed-good-faith-clarifications-tax-authorities 2025-09-09T14:45:23+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/licenciement-pour-motif-grave-qui-peut-vraiment-signer 2025-09-12T13:38:54+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/licenciement-pour-motif-grave-qui-peut-vraiment-signer 2025-09-12T13:38:54+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/licenciement-pour-motif-grave-qui-peut-vraiment-signer 2025-09-12T13:38:54+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/complements-la-securite-sociale-un-atout-pour-lentreprise-et-son-personnel 2025-09-12T13:39:53+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/complements-la-securite-sociale-un-atout-pour-lentreprise-et-son-personnel 2025-09-12T13:39:53+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/complements-la-securite-sociale-un-atout-pour-lentreprise-et-son-personnel 2025-09-12T13:39:53+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/inwerkingtreding-van-de-tweede-fase-van-verplichtingen-uit-de-ai-act 2025-09-16T09:27:17+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/entree-en-vigueur-de-la-deuxieme-phase-des-obligations-de-la-loi-sur-lia-ai 2025-09-16T09:27:17+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/entry-force-second-phase-obligations-under-ai-act 2025-09-16T09:27:17+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/multi-state-work-europees-hof-van-justitie-vult-substantieel-gedeelte-van-de 2025-09-18T09:15:31+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/multi-state-work-la-cour-de-justice-de-lunion-europeenne-interprete-de-maniere 2025-09-18T09:15:31+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/multi-state-work-european-court-justice-strictly-defines-substantial-part-activities 2025-09-18T09:15:31+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/un-courrier-un-choc-un-accident-du-travail 2025-09-19T14:17:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/un-courrier-un-choc-un-accident-du-travail 2025-09-19T14:17:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/un-courrier-un-choc-un-accident-du-travail 2025-09-19T14:17:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/registratie-van-arbeidstijd-belang-van-effectieve-controle 2025-09-19T14:18:27+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/registratie-van-arbeidstijd-belang-van-effectieve-controle 2025-09-19T14:18:27+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/registratie-van-arbeidstijd-belang-van-effectieve-controle 2025-09-19T14:18:27+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/afschaffing-van-het-stelsel-van-werkloosheid-met-bedrijfstoeslag-swt-kb-van-5 2025-10-08T09:54:27+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/suppression-du-regime-de-chomage-avec-complement-dentreprise-rcc-arrete-royal 2025-10-08T09:54:27+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/abolition-system-unemployment-company-allowance-uca-royal-decree-5-september-2025 2025-10-08T09:54:27+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/leeftijdsselectie-na-instructies-van-de-klant-kan-een-uitzendkantoor-duur-komen-te 2025-10-08T10:53:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/leeftijdsselectie-na-instructies-van-de-klant-kan-een-uitzendkantoor-duur 2025-10-08T10:53:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/leeftijdsselectie-na-instructies-van-de-klant-kan-een-uitzendkantoor-duur-komen-te 2025-10-08T10:53:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/maximale-loonkostenmarge-voor-2025-2026-op-0-vastgesteld-indexeringen-en 2025-10-09T14:59:20+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-marge-maximale-pour-levolution-du-cout-salarial-pour-la-periode-2025-2026 2025-10-09T14:59:20+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/maximum-wage-cost-increase-margin-2025-2026-period-set-0-indexations-and-scale-based 2025-10-09T14:59:20+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/kan-een-opzeggingsbrief-ook-aangetekend-verstuurd-worden-uit-het-buitenland 2025-10-22T10:49:26+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/kan-een-opzeggingsbrief-ook-aangetekend-verstuurd-worden-uit-het-buitenland 2025-10-22T10:49:26+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/kan-een-opzeggingsbrief-ook-aangetekend-verstuurd-worden-uit-het-buitenland 2025-10-22T10:49:26+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/un-contrat-de-travail-duree-indeterminee-peut-il-etre-affecte-dun-terme 2025-10-22T11:50:56+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/un-contrat-de-travail-duree-indeterminee-peut-il-etre-affecte-dun-terme 2025-10-22T11:50:56+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/un-contrat-de-travail-duree-indeterminee-peut-il-etre-affecte-dun-terme 2025-10-22T11:50:56+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/kan-aan-een-arbeidsovereenkomst-van-onbepaalde-duur-een-tijdsbepaling-worden 2025-10-22T11:52:36+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/kan-aan-een-arbeidsovereenkomst-van-onbepaalde-duur-een-tijdsbepaling-worden 2025-10-22T11:52:36+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/kan-aan-een-arbeidsovereenkomst-van-onbepaalde-duur-een-tijdsbepaling-worden-gekoppeld 2025-10-22T11:52:36+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/discrimination-de-genre-origine-et-implications-pour-ie-passe 2025-10-24T10:32:08+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/discrimination-de-genre-origine-et-implications-pour-ie-passe 2025-10-24T10:32:08+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/discrimination-de-genre-origine-et-implications-pour-ie-passe 2025-10-24T10:32:08+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/geslachtsdiscriminatie-oorsprong-en-gevolgen-voor-het-verleden 2025-10-24T10:33:28+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/geslachtsdiscriminatie-oorsprong-en-gevolgen-voor-het-verleden 2025-10-24T10:33:28+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/geslachtsdiscriminatie-oorsprong-en-gevolgen-voor-het-verleden 2025-10-24T10:33:28+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-signature-electronique-lors-de-lentree-en-service-et-de-la-sortie-de-service 2025-10-24T10:34:55+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-signature-electronique-lors-de-lentree-en-service-et-de-la-sortie-de 2025-10-24T10:34:55+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-signature-electronique-lors-de-lentree-en-service-et-de-la-sortie-de-service 2025-10-24T10:34:55+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/een-verbod-zonder-reden-de-juridische-absurditeit-rond-terbeschikkingstelling 2025-10-24T13:31:17+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/een-verbod-zonder-reden-de-juridische-absurditeit-rond-terbeschikkingstelling 2025-10-24T13:31:17+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/een-verbod-zonder-reden-de-juridische-absurditeit-rond-terbeschikkingstelling 2025-10-24T13:31:17+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/belgische-gegevensbeschermingsautoriteit-stelt-de-regels-voor-het-delen-van 2025-10-24T14:43:25+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/lautorite-belge-de-protection-des-donnees-clarifie-les-regles-relatives-au 2025-10-24T14:43:25+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/belgian-data-protection-authority-tightens-rules-sharing-personal-data-workplace 2025-10-24T14:43:25+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/een-verbod-zonder-reden-de-juridische-absurditeit-rond-terbeschikkingstelling-0 2025-10-24T16:07:27+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/een-verbod-zonder-reden-de-juridische-absurditeit-rond-0 2025-10-24T16:07:27+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/een-verbod-zonder-reden-de-juridische-absurditeit-rond-terbeschikkingstelling-0 2025-10-24T16:07:27+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/nieuwe-regels-voor-europese-ondernemingsraden-op-komst 2025-10-27T15:59:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-nouvelles-regles-venir-pour-les-comites-dentreprise-europeens 2025-10-27T15:59:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/new-rules-european-work-councils-coming-soon 2025-10-27T15:59:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociale-partners-zijn-geland-nar-bereikt-akkoord-over-hervorming-eindeloopbanen 2025-11-03T11:37:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/les-discussions-entre-partenaires-sociaux-ont-abouti-le-cnt-conclu-un-accord 2025-11-03T11:37:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/social-partners-have-reached-agreement-national-labour-council-nar-or-cnt-reaches 2025-11-03T11:37:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/deactivatie-van-mailbox-en-gsm-nummer-na-uitdiensttreding-gba-herhaalt-strenge 2025-11-04T16:02:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/desactivation-de-la-boite-mail-et-du-numero-de-gsm-apres-la-fin-de-la-relation 2025-11-04T16:02:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/deactivation-mailbox-and-phone-number-after-termination-employment-dpa-reiterates 2025-11-04T16:02:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-wet-private-opsporing-10-hete-hangijzers 2025-11-05T10:37:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-wet-private-opsporing-10-hete-hangijzers 2025-11-05T10:37:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-wet-private-opsporing-10-hete-hangijzers 2025-11-05T10:37:01+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-taux-garanti-maximal-est-porte-375 2025-11-17T12:00:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-taux-garanti-maximal-est-porte-375 2025-11-17T12:00:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-taux-garanti-maximal-est-porte-375 2025-11-17T12:00:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/maximale-gewaarborgde-rente-stijgt-tot-375 2025-11-17T12:01:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/maximale-gewaarborgde-rente-stijgt-tot-375 2025-11-17T12:01:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/maximale-gewaarborgde-rente-stijgt-tot-375 2025-11-17T12:01:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/maitriser-le-cheval-fougueux 2025-11-17T12:02:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/maitriser-le-cheval-fougueux 2025-11-17T12:02:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/maitriser-le-cheval-fougueux 2025-11-17T12:02:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/usage-abusif-dune-carte-carburant-feu-rouge 2025-11-17T12:03:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/usage-abusif-dune-carte-carburant-feu-rouge 2025-11-17T12:03:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/usage-abusif-dune-carte-carburant-feu-rouge 2025-11-17T12:03:31+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ce-que-le-gouvernement-vous-prepare-dici-la-fin-de-lannee 2025-11-17T12:04:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/ce-que-le-gouvernement-vous-prepare-dici-la-fin-de-lannee 2025-11-17T12:04:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/ce-que-le-gouvernement-vous-prepare-dici-la-fin-de-lannee 2025-11-17T12:04:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/maaltijdcheques-de-maximale-waarde-stijgt-naar-10-eur-vanaf-1-januari-2026 2025-11-19T12:21:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/titres-repas-la-valeur-maximale-passe-10-eur-des-le-1er-janvier-2026 2025-11-19T12:21:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/meal-vouchers-maximum-value-increased-eur-10-1-january-2026 2025-11-19T12:21:49+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/claeys-engels-2026-hr-beacon 2025-12-11T09:05:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-radar-rh-2026-de-claeys-engels 2025-12-11T09:05:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/claeys-engels-2026-hr-beacon 2025-12-11T09:05:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/arbeidsrecht-beweging-deze-maatregelen-moet-je-kennen 2025-12-08T09:32:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/arbeidsrecht-beweging-deze-maatregelen-moet-je-kennen 2025-12-08T09:32:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/arbeidsrecht-beweging-deze-maatregelen-moet-je-kennen 2025-12-08T09:32:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wet-houdende-diverse-bepalingen 2026-01-14T09:20:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/loi-portant-des-dispositions-diverses 2026-01-14T09:20:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/act-containing-various-provisions 2026-01-14T09:20:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/securite-au-travail-une-responsabilite-de-tous-les-acteurs 2025-12-16T13:47:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/securite-au-travail-une-responsabilite-de-tous-les-acteurs 2025-12-16T13:47:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/securite-au-travail-une-responsabilite-de-tous-les-acteurs 2025-12-16T13:47:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-concertation-sociale-quelques-reflexions-juridiques 2025-12-16T13:49:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-concertation-sociale-quelques-reflexions-juridiques 2025-12-16T13:49:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-concertation-sociale-quelques-reflexions-juridiques 2025-12-16T13:49:32+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-swt-een-bladzijde-wordt-bijna-volledig-omgeslagen 2025-12-22T08:57:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/het-swt-een-bladzijde-wordt-bijna-volledig-omgeslagen 2025-12-22T08:57:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/het-swt-een-bladzijde-wordt-bijna-volledig-omgeslagen 2025-12-22T08:57:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/le-rcc-une-page-qui-se-tourne-presque-entierement 2025-12-22T09:00:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-rcc-une-page-qui-se-tourne-presque-entierement 2025-12-22T09:00:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/le-rcc-une-page-qui-se-tourne-presque-entierement 2025-12-22T09:00:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/deactivation-mailbox-and-phone-number-after-termination-employment-dpa-reiterates 2025-12-23T10:23:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/deactivation-mailbox-and-phone-number-after-termination-employment-dpa 2025-12-23T10:23:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/deactivation-mailbox-and-phone-number-after-termination-employment-dpa-reiterates-0 2025-12-23T10:23:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/arrest-van-het-hof-van-justitie-van-de-europese-unie-van-11-december-2025 2025-12-23T14:26:42+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/arret-de-la-cour-de-justice-de-lunion-europeenne-du-11-decembre-2025-emploi 2025-12-23T14:26:42+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/judgment-court-justice-european-union-11-december-2025-simultaneous-employment-several 2025-12-23T14:26:42+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-europese-stop-clock-richtlijn-inzake-csrd-omgezet-belgisch-recht-tweede-en-derde 2025-12-30T14:35:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-directive-europeenne-stop-clock-concernant-csrd-est-transposee-en-droit 2025-12-30T14:35:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/eu-stop-clock-directive-under-csrd-implemented-under-belgian-law-second-and-third-waves 2025-12-30T14:35:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/strengere-bestraffing-van-sociale-fraude-en-sociale-dumping 2026-01-06T16:09:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/renforcement-des-sanctions-contre-la-fraude-sociale-et-le-dumping-social 2026-01-06T16:09:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/stricter-penalties-social-fraud-and-social-dumping 2026-01-06T16:09:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/geen-bedenktijd-wel-nietigheid-moreel-geweld-bij-ontslagname 2026-01-02T11:16:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/geen-bedenktijd-wel-nietigheid-moreel-geweld-bij-ontslagname 2026-01-02T11:16:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/geen-bedenktijd-wel-nietigheid-moreel-geweld-bij-ontslagname 2026-01-02T11:16:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/wees-je-bewust-van-de-wet-private-opsporing 2026-01-02T11:17:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/wees-je-bewust-van-de-wet-private-opsporing 2026-01-02T11:17:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/wees-je-bewust-van-de-wet-private-opsporing 2026-01-02T11:17:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/augmentation-de-la-valeur-maximale-des-titres-repas-que-peut-faire 2026-01-02T11:18:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/augmentation-de-la-valeur-maximale-des-titres-repas-que-peut-faire 2026-01-02T11:18:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/augmentation-de-la-valeur-maximale-des-titres-repas-que-peut-faire 2026-01-02T11:18:47+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-gevolgen-van-de-toepasselijkheid-van-de-richtlijn-overgang-van-onderneming-en-de 2026-01-05T11:50:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-gevolgen-van-de-toepasselijkheid-van-de-richtlijn-overgang-van-onderneming 2026-01-05T11:50:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-gevolgen-van-de-toepasselijkheid-van-de-richtlijn-overgang-van-onderneming-en-de-cao 2026-01-05T11:50:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/arbeidsongeschiktheid-en-re-integratie-de-nieuwe-regels-vanaf-1-januari-2026 2026-01-22T08:20:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/incapacites-de-travail-et-reintegration-les-nouvelles-regles-depuis-le-1er 2026-01-22T08:20:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/incapacity-work-and-reintegration-new-rules-effective-1-january-2026 2026-01-22T08:20:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/exclure-la-grossesse-de-lassurance-maladie-liee-lactivite-professionnelle-est 2026-01-23T14:28:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/exclure-la-grossesse-de-lassurance-maladie-liee-lactivite-professionnelle-est 2026-01-23T14:28:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/exclure-la-grossesse-de-lassurance-maladie-liee-lactivite-professionnelle-est 2026-01-23T14:28:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/news-events/ontslag-tijdens-ziekte-mag-discrimineren-niet 2026-01-23T14:34:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/ontslag-tijdens-ziekte-mag-discrimineren-niet 2026-01-23T14:34:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/ontslag-tijdens-ziekte-mag-discrimineren-niet 2026-01-23T14:34:24+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-loi-sur-la-recherche-privee-sous-la-loupe-premier-jugement-en-droit-du-travail 2026-01-26T14:36:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-loi-sur-la-recherche-privee-sous-la-loupe-premier-jugement-en-droit-du 2026-01-26T14:36:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-loi-sur-la-recherche-privee-sous-la-loupe-premier-jugement-en-droit-du-travail 2026-01-26T14:36:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/gsm-nummer-behouden-na-ontslag-niet-zo-vanzelfsprekend 2026-01-27T10:49:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/gsm-nummer-behouden-na-ontslag-niet-zo-vanzelfsprekend 2026-01-27T10:49:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/gsm-nummer-behouden-na-ontslag-niet-zo-vanzelfsprekend 2026-01-27T10:49:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-wettelijke-interestvoet-voor-2026-bedraagt-450 2026-02-05T14:01:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/le-taux-dinteret-legal-reste-450-pour-lannee-2026 2026-02-05T14:01:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/legal-interest-rate-2026-fixed-450 2026-02-05T14:01:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/de-elektronische-handtekening-en-elektronisch-aangetekende-zending-bij-een-ontslag-om 2026-02-16T09:59:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/de-elektronische-handtekening-en-elektronisch-aangetekende-zending-bij-een 2026-02-16T09:59:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/de-elektronische-handtekening-en-elektronisch-aangetekende-zending-bij-een-ontslag-om 2026-02-16T09:59:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-signature-electronique-et-lenvoi-recommande-electronique-en-cas-de-licenciement 2026-02-16T10:01:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-signature-electronique-et-lenvoi-recommande-electronique-en-cas-de 2026-02-16T10:01:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-signature-electronique-et-lenvoi-recommande-electronique-en-cas-de-licenciement-pour 2026-02-16T10:01:23+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/la-grossesse-au-moment-de-laffiliation-peut-elle-etre-exclue 2026-02-16T10:03:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/la-grossesse-au-moment-de-laffiliation-peut-elle-etre-exclue 2026-02-16T10:03:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/la-grossesse-au-moment-de-laffiliation-peut-elle-etre-exclue 2026-02-16T10:03:06+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/mag-zwangerschap-op-moment-van-aansluiting-uitgesloten-worden 2026-02-16T10:04:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/mag-zwangerschap-op-moment-van-aansluiting-uitgesloten-worden 2026-02-16T10:04:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/mag-zwangerschap-op-moment-van-aansluiting-uitgesloten-worden 2026-02-16T10:04:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ondernemingen-aarzelen-beter-niet-om-de-wpo-het-hr-beleid-te-implementeren 2026-02-23T14:00:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/enquetes-internes-les-entreprises-ont-tout-interet-ne-pas-tarder-integrer-la 2026-02-23T14:00:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/companies-better-not-hesitate-implement-pia-their-hr-policy 2026-02-23T14:00:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/deactivatie-van-mailbox-en-gsm-nummer-na-uitdiensttreding 2026-02-23T13:33:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/deactivatie-van-mailbox-en-gsm-nummer-na-uitdiensttreding 2026-02-23T13:33:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/deactivatie-van-mailbox-en-gsm-nummer-na-uitdiensttreding 2026-02-23T13:33:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/ketenaansprakelijkheid-en-arbeidsmigratie-het-vlaams-gewest-vanaf-1-januari-2026 2026-03-02T15:00:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/chain-liability-and-business-immigration-flemish-region-1-january-2026 2026-03-02T15:00:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/recht-van-inzage-hoe-moet-dit-recht-worden-geinterpreteerd 2026-03-05T11:58:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/droit-dacces-comment-doit-il-etre-interprete 2026-03-05T11:58:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/right-access-how-should-right-be-interpreted 2026-03-05T11:58:50+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/sociaal-overleg-enkele-juridische-overwegingen 2026-03-19T13:56:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/sociaal-overleg-enkele-juridische-overwegingen 2026-03-19T13:56:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/sociaal-overleg-enkele-juridische-overwegingen 2026-03-19T13:56:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/first-judgment-under-private-investigation-act-pia 2026-03-19T14:03:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/first-judgment-under-private-investigation-act-pia 2026-03-19T14:03:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/first-judgment-under-private-investigation-act-pia 2026-03-19T14:03:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/claeys-engels-top-ranked-band-1-employment-law-belgium-chambers-partners-europe-2026 2026-03-20T11:13:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/claeys-engels-top-ranked-band-1-employment-law-belgium-chambers-partners-4 2026-03-20T11:13:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/claeys-engels-top-ranked-band-1-employment-law-belgium-chambers-partners-europe-2026 2026-03-20T11:13:13+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/clause-de-mutation-et-licenciement-manifestement-deraisonnable-quelles-limites-au 2026-03-25T11:23:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/clause-de-mutation-et-licenciement-manifestement-deraisonnable-quelles-limites 2026-03-25T11:23:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/clause-de-mutation-et-licenciement-manifestement-deraisonnable-quelles-limites-au 2026-03-25T11:23:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/indexation-en-centimes-vers-une-moderation-salariale-temporaire 2026-03-25T11:25:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/indexation-en-centimes-vers-une-moderation-salariale-temporaire 2026-03-25T11:25:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/indexation-en-centimes-vers-une-moderation-salariale-temporaire 2026-03-25T11:25:30+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/schorsing-geen-shortcut-naar-de-verkorte-opzeggingstermijn-van-26-weken 2026-03-25T11:26:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/schorsing-geen-shortcut-naar-de-verkorte-opzeggingstermijn-van-26-weken 2026-03-25T11:26:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/schorsing-geen-shortcut-naar-de-verkorte-opzeggingstermijn-van-26-weken 2026-03-25T11:26:56+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/arbeidswegongeval-alle-wegen-leiden-naar-de-arbeidsplek-niet 2026-03-25T11:28:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/arbeidswegongeval-alle-wegen-leiden-naar-de-arbeidsplek-niet 2026-03-25T11:28:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/arbeidswegongeval-alle-wegen-leiden-naar-de-arbeidsplek-niet 2026-03-25T11:28:20+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/nieuws-events/het-abc-van-redelijke-aanpassingen-bij-handicap-aantonen-bevragen-coopereren 2026-03-25T11:29:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nouvelles-evenements/het-abc-van-redelijke-aanpassingen-bij-handicap-aantonen-bevragen-coopereren 2026-03-25T11:29:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/news-events/het-abc-van-redelijke-aanpassingen-bij-handicap-aantonen-bevragen-coopereren 2026-03-25T11:29:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/de-bouche-oreille-les-30-ans-de-la-loi-du-19-mars-1991-sur-la-protection-des-representants-du 2021-12-14T16:17:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/de-bouche-oreille-les-30-ans-de-la-loi-du-19-mars-1991-sur-la-protection-des-representants-du 2021-12-14T16:17:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/de-bouche-oreille-les-30-ans-de-la-loi-du-19-mars-1991-sur-la-protection-des-representants-du 2021-12-14T16:17:18+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/de-bouche-oreille-les-conventions-de-management-avec-luc-bihain 2021-12-28T11:16:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/de-bouche-oreille-les-conventions-de-management-avec-luc-bihain 2021-12-28T11:16:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/de-bouche-oreille-les-conventions-de-management-avec-luc-bihain 2021-12-28T11:16:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/de-bouche-oreille-le-bien-etre-au-travail-avec-gaelle-willems 2021-12-28T11:29:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/de-bouche-oreille-le-bien-etre-au-travail-avec-gaelle-willems 2021-12-28T11:29:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/de-bouche-oreille-le-bien-etre-au-travail-avec-gaelle-willems 2021-12-28T11:29:25+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/de-bouche-oreille-les-pensions-complementaires-avec-simon-paques 2021-12-28T11:32:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/de-bouche-oreille-les-pensions-complementaires-avec-simon-paques 2021-12-28T11:32:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/de-bouche-oreille-les-pensions-complementaires-avec-simon-paques 2021-12-28T11:32:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/de-bouche-oreille-les-dernieres-tendances-en-matiere-de-remunerations-avec-sylvie-dumortier 2021-12-28T11:40:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/de-bouche-oreille-les-dernieres-tendances-en-matiere-de-remunerations-avec-sylvie-dumortier 2021-12-28T11:40:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/de-bouche-oreille-les-dernieres-tendances-en-matiere-de-remunerations-avec-sylvie-dumortier 2021-12-28T11:40:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/de-bouche-oreille-le-monde-du-travail-en-periode-de-covid-19-avec-jean-yves-verslype 2021-12-28T11:52:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/de-bouche-oreille-le-monde-du-travail-en-periode-de-covid-19-avec-jean-yves-verslype 2021-12-28T11:52:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/de-bouche-oreille-le-monde-du-travail-en-periode-de-covid-19-avec-jean-yves-verslype 2021-12-28T11:52:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/de-bouche-oreille-les-restructurations-dentreprises-avec-jean-paul-lacomble 2025-04-14T10:38:59+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/de-bouche-oreille-les-restructurations-dentreprises-avec-jean-paul-lacomble 2025-04-14T10:38:59+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/de-bouche-oreille-les-restructurations-dentreprises-avec-jean-paul-lacomble 2025-04-14T10:38:59+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/de-bouche-oreille-les-elections-sociales-avec-henri-francois-lenaerts 2021-12-28T11:58:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/de-bouche-oreille-les-elections-sociales-avec-henri-francois-lenaerts 2021-12-28T11:58:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/de-bouche-oreille-les-elections-sociales-avec-henri-francois-lenaerts 2021-12-28T11:58:02+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/de-bouche-oreille-limpact-du-covid-19-sur-le-travail-en-entreprise-avec-frederic-henry-terug 2021-12-28T12:00:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/de-bouche-oreille-limpact-du-covid-19-sur-le-travail-en-entreprise-avec-frederic-henry-terug 2021-12-28T12:00:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/de-bouche-oreille-limpact-du-covid-19-sur-le-travail-en-entreprise-avec-frederic-henry-terug 2021-12-28T12:00:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/zigzaghr-brainpickings-ontslagrecht-met-inger-verhelst 2021-12-28T12:29:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/zigzaghr-brainpickings-ontslagrecht-met-inger-verhelst 2021-12-28T12:29:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/zigzaghr-brainpickings-ontslagrecht-met-inger-verhelst 2021-12-28T12:29:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-olivier-wouters-sociale-verkiezingen 2021-12-28T12:21:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-olivier-wouters-sociale-verkiezingen 2021-12-28T12:21:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-olivier-wouters-sociale-verkiezingen 2021-12-28T12:21:22+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-bart-adriaens-sociale-inspectiediensten 2021-12-28T12:23:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-bart-adriaens-sociale-inspectiediensten 2021-12-28T12:23:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-bart-adriaens-sociale-inspectiediensten 2021-12-28T12:23:07+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/zigzag-hr-brainpickings-het-hoofd-van-olivier-wouters-en-inger-vehelst-het-regeerakkoord-de-croo-i 2021-12-28T12:25:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/zigzag-hr-brainpickings-het-hoofd-van-olivier-wouters-en-inger-vehelst-het-regeerakkoord-de-croo-i 2021-12-28T12:25:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/zigzag-hr-brainpickings-het-hoofd-van-olivier-wouters-en-inger-vehelst-het-regeerakkoord-de-croo-i 2021-12-28T12:25:46+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-sophie-maes-internationale-tewerkstelling 2021-12-28T12:28:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-sophie-maes-internationale-tewerkstelling 2021-12-28T12:28:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-sophie-maes-internationale-tewerkstelling 2021-12-28T12:28:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-mieke-deconinck-bonusbeleid-en-courante-bonusplannen 2021-12-28T12:33:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-mieke-deconinck-bonusbeleid-en-courante-bonusplannen 2021-12-28T12:33:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-mieke-deconinck-bonusbeleid-en-courante-bonusplannen 2021-12-28T12:33:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-bart-vanschoebeke-collectief-ontslag-en-wet-renault 2021-12-28T13:15:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-bart-vanschoebeke-collectief-ontslag-en-wet-renault 2021-12-28T13:15:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-bart-vanschoebeke-collectief-ontslag-en-wet-renault 2021-12-28T13:15:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-kenny-decruyenaere-wat-te-doen-bij-een-ernstig-arbeidsongeval 2022-08-08T09:46:27+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-kenny-decruyenaere-wat-te-doen-bij-een-ernstig-arbeidsongeval 2022-08-08T09:46:27+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-kenny-decruyenaere-wat-te-doen-bij-een-ernstig-arbeidsongeval 2022-08-08T09:46:27+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-chris-engels-4-tips-bij-het-overnemen-van-een-bedrijf 2021-12-28T13:17:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-chris-engels-4-tips-bij-het-overnemen-van-een-bedrijf 2021-12-28T13:17:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-chris-engels-4-tips-bij-het-overnemen-van-een-bedrijf 2021-12-28T13:17:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-isabelle-de-somviele-alles-wat-je-als-hr-professional-moet 2021-12-28T13:28:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-isabelle-de-somviele-alles-wat-je-als-hr-professional-moet 2021-12-28T13:28:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-isabelle-de-somviele-alles-wat-je-als-hr-professional-moet 2021-12-28T13:28:36+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-inger-verhelst-en-julie-devos-telewerk-vanuit-juridisch 2021-12-28T13:29:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-inger-verhelst-en-julie-devos-telewerk-vanuit-juridisch 2021-12-28T13:29:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-inger-verhelst-en-julie-devos-telewerk-vanuit-juridisch 2021-12-28T13:29:51+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-jan-van-gysegem-het-sociaal-statuut-van-de-bestuurder 2022-02-01T15:57:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-jan-van-gysegem-het-sociaal-statuut-van-de-bestuurder 2022-02-01T15:57:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-jan-van-gysegem-het-sociaal-statuut-van-de-bestuurder 2022-02-01T15:57:44+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/de-bouche-oreille-les-transferts-dentreprise-avec-jean-paul-lacomble 2022-03-03T10:08:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/de-bouche-oreille-les-transferts-dentreprise-avec-jean-paul-lacomble 2022-03-03T10:08:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/de-bouche-oreille-les-transferts-dentreprise-avec-jean-paul-lacomble 2022-03-03T10:08:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/de-bouche-oreille-quelques-points-dattention-en-cas-de-controle-social-avec-nadege-toussaint 2022-03-31T15:16:11+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/de-bouche-oreille-quelques-points-dattention-en-cas-de-controle-social-avec-nadege-toussaint 2022-03-31T15:16:11+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/de-bouche-oreille-quelques-points-dattention-en-cas-de-controle-social-avec-nadege-toussaint 2022-03-31T15:16:11+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/de-bouche-oreille-le-deal-pour-lemploi-avec-kevin-dieu 2022-05-20T11:26:52+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/de-bouche-oreille-le-deal-pour-lemploi-avec-kevin-dieu 2022-05-20T11:26:52+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/de-bouche-oreille-le-deal-pour-lemploi-avec-kevin-dieu 2022-05-20T11:26:52+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/de-bouche-oreille-le-droit-dacces-rgdp-avec-sarah-cluydts 2022-06-21T16:19:19+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/de-bouche-oreille-le-droit-dacces-rgdp-avec-sarah-cluydts 2022-06-21T16:19:19+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/de-bouche-oreille-le-droit-dacces-rgdp-avec-sarah-cluydts 2022-06-21T16:19:19+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-lynn-van-den-meersche-en-dieter-dejonghe-samenwerken-met 2022-09-16T11:31:16+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-lynn-van-den-meersche-en-dieter-dejonghe-samenwerken-met 2022-09-16T11:31:16+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-lynn-van-den-meersche-en-dieter-dejonghe-samenwerken-met 2022-09-16T11:31:16+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-ward-boucique-ben-je-klaar-voor-de-sociale-verkiezingen-van 2022-10-11T14:35:40+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-ward-boucique-ben-je-klaar-voor-de-sociale-verkiezingen-van 2022-10-11T14:35:40+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-ward-boucique-ben-je-klaar-voor-de-sociale-verkiezingen-van 2022-10-11T14:35:40+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/de-bouche-oreille-le-trajet-de-reintegration-des-travailleurs-en-incapacite-de-longue-duree-avec 2022-11-22T10:45:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/de-bouche-oreille-le-trajet-de-reintegration-des-travailleurs-en-incapacite-de-longue-duree-avec 2022-11-22T10:45:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/de-bouche-oreille-le-trajet-de-reintegration-des-travailleurs-en-incapacite-de-longue-duree-avec 2022-11-22T10:45:37+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/de-bouche-oreille-la-concertation-sociale-avec-henri-francois-lenaerts 2022-12-07T09:27:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/de-bouche-oreille-la-concertation-sociale-avec-henri-francois-lenaerts 2022-12-07T09:27:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/de-bouche-oreille-la-concertation-sociale-avec-henri-francois-lenaerts 2022-12-07T09:27:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/de-bouche-oreille-concurrence-et-la-sollicitation-de-clientele-avec-jean-yves-verslype 2023-01-09T07:45:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/de-bouche-oreille-concurrence-et-la-sollicitation-de-clientele-avec-jean-yves-verslype 2023-01-09T07:45:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/de-bouche-oreille-concurrence-et-la-sollicitation-de-clientele-avec-jean-yves-verslype 2023-01-09T07:45:39+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-inger-verhelst-bescherming-klokkenluiders-dit-moet-je-weten 2023-01-05T10:16:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-inger-verhelst-bescherming-klokkenluiders-dit-moet-je-weten 2023-01-05T10:16:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-inger-verhelst-bescherming-klokkenluiders-dit-moet-je-weten 2023-01-05T10:16:54+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-sieglien-huyghe-alles-wat-je-moet-weten-over-re-integratie-20 2023-03-30T09:26:01+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-sieglien-huyghe-alles-wat-je-moet-weten-over-re-integratie-20 2023-03-30T09:26:01+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-sieglien-huyghe-alles-wat-je-moet-weten-over-re-integratie-20 2023-03-30T09:26:01+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/de-bouche-oreille-la-remunerations-des-dirigeants-de-societes-cotees-en-bourse-avec-thomas-douillet 2023-02-24T10:04:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/de-bouche-oreille-la-remunerations-des-dirigeants-de-societes-cotees-en-bourse-avec-thomas-douillet 2023-02-24T10:04:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/de-bouche-oreille-la-remunerations-des-dirigeants-de-societes-cotees-en-bourse-avec-thomas-douillet 2023-02-24T10:04:16+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/aan-het-woord-met-inger-verhelst-en-nicholas-thoelen-ontdek-de-hr-wetgeving-van-tot-z 2023-03-31T07:58:45+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/aan-het-woord-met-inger-verhelst-en-nicholas-thoelen-ontdek-de-hr-wetgeving-van-tot-z 2023-03-31T07:58:45+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/aan-het-woord-met-inger-verhelst-en-nicholas-thoelen-ontdek-de-hr-wetgeving-van-tot-z 2023-03-31T07:58:45+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/de-bouche-oreille-migration-economique-avec-tatienne-flahaut 2023-04-03T12:13:25+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/de-bouche-oreille-migration-economique-avec-tatienne-flahaut 2023-04-03T12:13:25+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/de-bouche-oreille-migration-economique-avec-tatienne-flahaut 2023-04-03T12:13:25+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-jan-van-gysegem-alles-wat-je-moet-weten-over 2023-05-02T13:53:05+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-jan-van-gysegem-alles-wat-je-moet-weten-over 2023-05-02T13:53:05+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-jan-van-gysegem-alles-wat-je-moet-weten-over 2023-05-02T13:53:05+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/de-bouche-oreille-politique-de-securite-au-travail-avec-frederic-henry 2023-05-12T08:55:04+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/de-bouche-oreille-politique-de-securite-au-travail-avec-frederic-henry 2023-05-12T08:55:04+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/de-bouche-oreille-politique-de-securite-au-travail-avec-frederic-henry 2023-05-12T08:55:04+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-inger-verhelst-amelie-desmadryl-en-julie-devos-5-jaar-gdpr-wat 2023-06-13T08:40:08+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-inger-verhelst-amelie-desmadryl-en-julie-devos-5-jaar-gdpr-wat 2023-06-13T08:40:08+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-inger-verhelst-amelie-desmadryl-en-julie-devos-5-jaar-gdpr-wat 2023-06-13T08:40:08+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/de-bouche-oreille-quelles-sont-les-differentes-solutions-de-mobilite-offertes-aux-travailleurs-avec 2023-09-22T13:48:33+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/de-bouche-oreille-quelles-sont-les-differentes-solutions-de-mobilite-offertes-aux-travailleurs-avec 2023-09-22T13:48:33+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/de-bouche-oreille-quelles-sont-les-differentes-solutions-de-mobilite-offertes-aux-travailleurs-avec 2023-09-22T13:48:33+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-sophie-maes-en-simon-albers-werken-het-buitenland 2023-09-29T15:39:22+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-sophie-maes-en-simon-albers-werken-het-buitenland 2023-09-29T15:39:22+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-sophie-maes-en-simon-albers-werken-het-buitenland 2023-09-29T15:39:22+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-chris-engels-en-olivier-wouters-alles-wat-je-moet-weten-over 2023-10-12T12:10:57+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-chris-engels-en-olivier-wouters-alles-wat-je-moet-weten-over 2023-10-12T12:10:57+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-chris-engels-en-olivier-wouters-alles-wat-je-moet-weten-over 2023-10-12T12:10:57+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/de-bouche-oreille-les-45-ans-de-la-loi-du-3-juillet-1978-relative-aux-contrats-de-travail-avec 2023-11-14T11:40:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/de-bouche-oreille-les-45-ans-de-la-loi-du-3-juillet-1978-relative-aux-contrats-de-travail-avec 2023-11-14T11:40:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/de-bouche-oreille-les-45-ans-de-la-loi-du-3-juillet-1978-relative-aux-contrats-de-travail-avec 2023-11-14T11:40:21+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/de-bouche-oreille-discrimination-sur-le-lieu-de-travail-avec-amaury-arnould 2023-12-12T10:44:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/de-bouche-oreille-discrimination-sur-le-lieu-de-travail-avec-amaury-arnould 2023-12-12T10:44:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/de-bouche-oreille-discrimination-sur-le-lieu-de-travail-avec-amaury-arnould 2023-12-12T10:44:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-hanne-cattoir-en-julie-devos-dit-zijn-de-meest-gestelde-vragen 2024-04-30T10:04:14+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-hanne-cattoir-en-julie-devos-dit-zijn-de-meest-gestelde-vragen 2024-04-30T10:04:14+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-hanne-cattoir-en-julie-devos-dit-zijn-de-meest-gestelde-vragen 2024-04-30T10:04:14+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-mieke-deconinck-en-jan-lein-4-alternatieven-voor-de-cashbonus 2024-05-16T11:17:55+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-mieke-deconinck-en-jan-lein-4-alternatieven-voor-de-cashbonus 2024-05-16T11:17:55+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-mieke-deconinck-en-jan-lein-4-alternatieven-voor-de-cashbonus 2024-05-16T11:17:55+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-olivier-wouters-10-jaar-wet-eenheidsstatuut 2024-09-20T09:43:01+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-olivier-wouters-10-jaar-wet-eenheidsstatuut 2024-09-20T09:43:01+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-olivier-wouters-10-jaar-wet-eenheidsstatuut 2024-09-20T09:43:01+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-barbara-heylen-en-jan-lein-het-regeerakkoord 2025-04-29T11:45:35+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-barbara-heylen-en-jan-lein-het-regeerakkoord 2025-04-29T11:45:35+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-barbara-heylen-en-jan-lein-het-regeerakkoord 2025-04-29T11:45:35+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-sieglien-huyghe-en-nele-gysemans-flexibilisering-werk 2025-04-30T09:23:08+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-sieglien-huyghe-en-nele-gysemans-flexibilisering-werk 2025-04-30T09:23:08+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/zigzaghr-brainpickings-het-hoofd-van-sieglien-huyghe-en-nele-gysemans-flexibilisering-werk 2025-04-30T09:23:08+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/chris-engels 2023-09-21T07:15:50+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/chris-engels 2023-09-21T07:15:50+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/ons-team/chris-engels 2023-09-21T07:15:50+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/bart-adriaens 2025-07-10T11:46:21+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/bart-adriaens 2025-07-10T11:46:21+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/ons-team/bart-adriaens 2025-07-10T11:46:21+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/luc-bihain 2024-09-11T15:03:38+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/luc-bihain 2024-09-11T15:03:38+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/ons-team/luc-bihain 2024-09-11T15:03:38+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/dieter-dejonghe 2023-09-21T07:19:22+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/dieter-dejonghe 2023-09-21T07:19:22+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/ons-team/dieter-dejonghe 2023-09-21T07:19:22+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/isabelle-de-somviele 2023-09-21T07:18:49+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/isabelle-de-somviele 2023-09-21T07:18:49+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/ons-team/isabelle-de-somviele 2023-09-21T07:18:49+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/jean-paul-lacomble 2023-09-21T07:19:58+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/jean-paul-lacomble 2023-09-21T07:19:58+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/ons-team/jean-paul-lacomble 2023-09-21T07:19:58+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/henri-francois-lenaerts 2024-09-10T10:06:48+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/henri-francois-lenaerts 2024-09-10T10:06:48+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/ons-team/henri-francois-lenaerts 2024-09-10T10:06:48+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/sophie-maes 2023-09-21T07:21:36+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/sophie-maes 2023-09-21T07:21:36+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/ons-team/sophie-maes 2023-09-21T07:21:36+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/jan-van-gysegem 2023-09-21T07:22:09+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/jan-van-gysegem 2023-09-21T07:22:09+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/ons-team/jan-van-gysegem 2023-09-21T07:22:09+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/bart-vanschoebeke 2022-03-25T11:27:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/bart-vanschoebeke 2022-03-25T11:27:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/ons-team/bart-vanschoebeke 2022-03-25T11:27:45+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/inger-verhelst 2025-03-05T10:48:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/inger-verhelst 2025-03-05T10:48:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/ons-team/inger-verhelst 2025-03-05T10:48:12+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/jean-yves-verslype 2023-09-21T07:23:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/jean-yves-verslype 2023-09-21T07:23:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/ons-team/jean-yves-verslype 2023-09-21T07:23:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/olivier-wouters 2025-06-19T08:44:12+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/olivier-wouters 2025-06-19T08:44:12+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/ons-team/olivier-wouters 2025-06-19T08:44:12+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/ward-boucique 2023-09-21T07:18:13+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/ward-boucique 2023-09-21T07:18:13+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/ons-team/ward-boucique 2023-09-21T07:18:13+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/frederic-henry 2024-11-29T10:50:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/frederic-henry 2024-11-29T10:50:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/ons-team/frederic-henry 2024-11-29T10:50:05+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/gaelle-willems 2026-01-12T12:07:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/gaelle-willems 2026-01-12T12:07:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/ons-team/gaelle-willems 2026-01-12T12:07:35+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/sylvie-dumortier 2023-01-03T09:59:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/sylvie-dumortier 2023-01-03T09:59:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/ons-team/sylvie-dumortier 2023-01-03T09:59:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/barbara-heylen 2022-02-25T11:56:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nos-experts/barbara-heylen 2022-02-25T11:56:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/ons-team/barbara-heylen 2022-02-25T11:56:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/nadege-toussaint 2022-05-12T09:03:23+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nos-experts/nadege-toussaint 2022-05-12T09:03:23+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/ons-team/nadege-toussaint 2022-05-12T09:03:23+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/arnout-crauwels 2025-09-19T09:25:08+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/arnout-crauwels 2025-09-19T09:25:08+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/ons-team/arnout-crauwels 2025-09-19T09:25:08+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/julie-de-maere 2025-04-01T09:15:13+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/julie-de-maere 2025-04-01T09:15:13+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/ons-team/julie-de-maere 2025-04-01T09:15:13+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/mieke-deconinck 2023-09-21T07:27:39+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/mieke-deconinck 2023-09-21T07:27:39+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/ons-team/mieke-deconinck 2023-09-21T07:27:39+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/veerle-van-keirsbilck 2026-01-12T12:07:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/veerle-van-keirsbilck 2026-01-12T12:07:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/ons-team/veerle-van-keirsbilck 2026-01-12T12:07:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/dorien-vandeput 2025-09-19T09:24:04+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/dorien-vandeput 2025-09-19T09:24:04+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/ons-team/dorien-vandeput 2025-09-19T09:24:04+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/simon-paques 2023-09-21T07:30:25+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/simon-paques 2023-09-21T07:30:25+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/ons-team/simon-paques 2023-09-21T07:30:25+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/kevin-dieu 2023-09-21T07:28:56+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/kevin-dieu 2023-09-21T07:28:56+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/ons-team/kevin-dieu 2023-09-21T07:28:56+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/hanne-cattoir 2023-04-11T08:10:39+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/hanne-cattoir 2023-04-11T08:10:39+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/ons-team/hanne-cattoir 2023-04-11T08:10:39+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/kenny-decruyenaere 2025-09-17T11:50:08+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/kenny-decruyenaere 2025-09-17T11:50:08+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/our-team/kenny-decruyenaere 2025-09-17T11:50:08+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/barbara-callewier 2022-02-25T13:47:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nos-experts/barbara-callewier 2022-02-25T13:47:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/ons-team/barbara-callewier 2022-02-25T13:47:40+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/amelie-desmadryl 2025-10-20T08:02:31+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/amelie-desmadryl 2025-10-20T08:02:31+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/our-team/amelie-desmadryl 2025-10-20T08:02:31+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/tatienne-flahaut 2025-09-19T08:51:09+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nos-experts/tatienne-flahaut 2025-09-19T08:51:09+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/ons-team/tatienne-flahaut 2025-09-19T08:51:09+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/nele-gysemans 2023-04-24T11:06:55+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/nele-gysemans 2023-04-24T11:06:55+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/ons-team/nele-gysemans 2023-04-24T11:06:55+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/sarah-cluydts 2025-09-19T09:15:47+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/sarah-cluydts 2025-09-19T09:15:47+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/ons-team/sarah-cluydts 2025-09-19T09:15:47+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/marjolaine-dessard 2023-09-21T07:28:07+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/marjolaine-dessard 2023-09-21T07:28:07+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/ons-team/marjolaine-dessard 2023-09-21T07:28:07+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/anne-wils 2023-12-13T12:03:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/anne-wils 2023-12-13T12:03:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/ons-team/anne-wils 2023-12-13T12:03:00+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/sieglien-huyghe 2023-09-21T07:29:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/sieglien-huyghe 2023-09-21T07:29:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/ons-team/sieglien-huyghe 2023-09-21T07:29:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/jan-lein 2026-01-02T12:17:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/jan-lein 2026-01-02T12:17:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/ons-team/jan-lein 2026-01-02T12:17:10+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/thomas-douillet 2026-02-03T08:15:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/thomas-douillet 2026-02-03T08:15:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/our-team/thomas-douillet 2026-02-03T08:15:28+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/simon-albers 2024-01-02T09:28:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/simon-albers 2024-01-02T09:28:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/ons-team/simon-albers 2024-01-02T09:28:55+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/melanie-henrion 2024-01-02T09:29:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nos-experts/melanie-henrion 2024-01-02T09:29:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/ons-team/melanie-henrion 2024-01-02T09:29:43+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/julie-devos 2024-01-02T09:27:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nos-experts/julie-devos 2024-01-02T09:27:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/ons-team/julie-devos 2024-01-02T09:27:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/ester-vets 2024-01-02T09:28:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/ester-vets 2024-01-02T09:28:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/ons-team/ester-vets 2024-01-02T09:28:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/charlotte-pil 2026-01-12T09:08:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/charlotte-pil 2026-01-12T09:08:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/ons-team/charlotte-pil 2026-01-12T09:08:48+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/justine-vaesen 2026-01-12T09:09:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/justine-vaesen 2026-01-12T09:09:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/ons-team/justine-vaesen 2026-01-12T09:09:27+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/lisa-schevenels 2023-09-18T15:58:24+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nos-experts/lisa-schevenels 2023-09-18T15:58:24+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/ons-team/lisa-schevenels 2023-09-18T15:58:24+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/renee-vandekendelaere 2026-01-12T09:06:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/renee-vandekendelaere 2026-01-12T09:06:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/ons-team/renee-vandekendelaere 2026-01-12T09:06:34+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/caroline-huart 2026-01-12T09:07:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/caroline-huart 2026-01-12T09:07:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/ons-team/caroline-huart 2026-01-12T09:07:33+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/lise-marie-platteau 2025-09-22T10:09:17+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/lise-marie-platteau 2025-09-22T10:09:17+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/our-team/lise-marie-platteau 2025-09-22T10:09:17+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/manon-walckiers 2023-09-19T16:23:11+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nos-experts/manon-walckiers 2023-09-19T16:23:11+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/ons-team/manon-walckiers 2023-09-19T16:23:11+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/elisabeth-de-hepcee 2023-09-19T16:24:17+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/nos-experts/elisabeth-de-hepcee 2023-09-19T16:24:17+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/ons-team/elisabeth-de-hepcee 2023-09-19T16:24:17+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/francois-gavel 2024-10-09T14:53:17+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/francois-gavel 2024-10-09T14:53:17+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/ons-team/francois-gavel 2024-10-09T14:53:17+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/justin-lennertz 2025-09-29T15:56:02+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/justin-lennertz 2025-09-29T15:56:02+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/our-team/justin-lennertz 2025-09-29T15:56:02+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/fien-paredis 2025-09-09T11:56:29+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/fien-paredis 2025-09-09T11:56:29+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/our-team/fien-paredis 2025-09-09T11:56:29+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/julie-van-dyck 2025-09-18T15:47:01+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/julie-van-dyck 2025-09-18T15:47:01+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/our-team/julie-van-dyck 2025-09-18T15:47:01+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/thibauld-vermaut 2025-09-18T15:47:52+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/thibauld-vermaut 2025-09-18T15:47:52+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/our-team/thibauld-vermaut 2025-09-18T15:47:52+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/sarah-geerts 2022-09-22T09:03:29+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/sarah-geerts 2022-09-22T09:03:29+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/our-team/sarah-geerts 2022-09-22T09:03:29+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/boris-jeholet 2025-09-18T15:46:37+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/boris-jeholet 2025-09-18T15:46:37+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/our-team/boris-jeholet 2025-09-18T15:46:37+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/mandika-van-wallendael 2024-03-19T08:26:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/mandika-van-wallendael 2024-03-19T08:26:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/our-team/mandika-van-wallendael 2024-03-19T08:26:52+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/laura-rassinfosse 2025-02-06T10:20:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/laura-rassinfosse 2025-02-06T10:20:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/our-team/laura-rassinfosse 2025-02-06T10:20:04+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/clara-camino-garcia 2023-09-15T14:10:41+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/clara-camino-garcia 2023-09-15T14:10:41+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/our-team/clara-camino-garcia 2023-09-15T14:10:41+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/mathilde-orbie 2023-09-15T14:18:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/mathilde-orbie 2023-09-15T14:18:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/our-team/mathilde-orbie 2023-09-15T14:18:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/sarah-lamarti-messous 2023-09-15T14:41:25+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/sarah-lamarti-messous 2023-09-15T14:41:25+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/our-team/sarah-lamarti-messous 2023-09-15T14:41:25+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/matteo-moens 2025-09-05T15:36:48+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/matteo-moens 2025-09-05T15:36:48+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/our-team/matteo-moens 2025-09-05T15:36:48+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/maxime-bronkart 2023-09-26T09:46:13+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/maxime-bronkart 2023-09-26T09:46:13+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/our-team/maxime-bronkart 2023-09-26T09:46:13+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/jerome-binot 2023-09-26T09:47:24+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/jerome-binot 2023-09-26T09:47:24+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/our-team/jerome-binot 2023-09-26T09:47:24+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/marine-havelange 2025-09-05T15:46:19+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/marine-havelange 2025-09-05T15:46:19+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/our-team/marine-havelange 2025-09-05T15:46:19+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/roxane-brabant 2023-09-15T15:45:09+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/roxane-brabant 2023-09-15T15:45:09+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/our-team/roxane-brabant 2023-09-15T15:45:09+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/karlien-vanweser 2026-02-09T11:40:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/karlien-vanweser 2026-02-09T11:40:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/our-team/karlien-vanweser 2026-02-09T11:40:59+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/thomas-horemans 2025-09-18T15:46:06+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/thomas-horemans 2025-09-18T15:46:06+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/our-team/thomas-horemans 2025-09-18T15:46:06+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/judith-berryer 2025-09-19T08:50:22+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/judith-berryer 2025-09-19T08:50:22+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/our-team/judith-berryer 2025-09-19T08:50:22+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/ines-vandevelde 2025-12-08T15:26:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/ines-vandevelde 2025-12-08T15:26:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/our-team/ines-vandevelde 2025-12-08T15:26:29+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/manon-remaut 2024-09-10T10:19:41+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/manon-remaut 2024-09-10T10:19:41+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/our-team/manon-remaut 2024-09-10T10:19:41+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/amaury-arnould 2025-09-29T09:06:54+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/amaury-arnould 2025-09-29T09:06:54+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/our-team/amaury-arnould 2025-09-29T09:06:54+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/jelena-van-opstal 2024-09-23T15:50:53+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/jelena-van-opstal 2024-09-23T15:50:53+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/our-team/jelena-van-opstal 2024-09-23T15:50:53+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/nina-van-linden 2024-09-23T15:32:08+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/nina-van-linden 2024-09-23T15:32:08+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/our-team/nina-van-linden 2024-09-23T15:32:08+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/theo-jonckers 2024-09-24T08:36:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/theo-jonckers 2024-09-24T08:36:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/our-team/theo-jonckers 2024-09-24T08:36:18+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/celine-hartman 2025-09-05T15:46:48+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/celine-hartman 2025-09-05T15:46:48+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/our-team/celine-hartman 2025-09-05T15:46:48+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/victoria-wylock 2024-10-15T16:05:33+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/victoria-wylock 2024-10-15T16:05:33+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/our-team/victoria-wylock 2024-10-15T16:05:33+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/marte-geldhof 2024-09-23T16:26:27+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/marte-geldhof 2024-09-23T16:26:27+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/our-team/marte-geldhof 2024-09-23T16:26:27+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/marcel-dejonghe 2025-11-28T11:11:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/marcel-dejonghe 2025-11-28T11:11:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/our-team/marcel-dejonghe 2025-11-28T11:11:41+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/hannelore-mouwen 2024-10-09T08:53:11+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/hannelore-mouwen 2024-10-09T08:53:11+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/our-team/hannelore-mouwen 2024-10-09T08:53:11+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/nona-laroye 2025-01-02T15:35:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/nona-laroye 2025-01-02T15:35:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/our-team/nona-laroye 2025-01-02T15:35:53+01:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/lucas-de-vooght 2024-09-24T10:49:28+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/lucas-de-vooght 2024-09-24T10:49:28+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/our-team/lucas-de-vooght 2024-09-24T10:49:28+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/lien-leyssens 2024-09-24T10:18:27+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/lien-leyssens 2024-09-24T10:18:27+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/our-team/lien-leyssens 2024-09-24T10:18:27+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/ode-van-loocke 2025-09-18T15:47:30+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/ode-van-loocke 2025-09-18T15:47:30+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/our-team/ode-van-loocke 2025-09-18T15:47:30+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/louise-ramon 2025-09-19T09:13:03+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/louise-ramon 2025-09-19T09:13:03+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/our-team/louise-ramon 2025-09-19T09:13:03+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/jana-byl 2025-09-12T09:45:13+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/jana-byl 2025-09-12T09:45:13+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/our-team/jana-byl 2025-09-12T09:45:13+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/linde-sterkens 2025-09-11T14:55:46+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/linde-sterkens 2025-09-11T14:55:46+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/our-team/linde-sterkens 2025-09-11T14:55:46+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/maite-beheydt 2025-09-10T13:48:43+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/maite-beheydt 2025-09-10T13:48:43+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/our-team/maite-beheydt 2025-09-10T13:48:43+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/hanne-matthys 2025-09-10T14:00:08+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/hanne-matthys 2025-09-10T14:00:08+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/our-team/hanne-matthys 2025-09-10T14:00:08+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/zoe-daem 2025-09-10T14:16:11+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/zoe-daem 2025-09-10T14:16:11+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/our-team/zoe-daem 2025-09-10T14:16:11+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/juliette-depuydt 2025-09-29T09:19:47+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/juliette-depuydt 2025-09-29T09:19:47+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/our-team/juliette-depuydt 2025-09-29T09:19:47+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/benjamin-godin 2025-09-10T13:41:54+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/benjamin-godin 2025-09-10T13:41:54+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/our-team/benjamin-godin 2025-09-10T13:41:54+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/lola-lierneux 2025-10-08T09:30:09+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/lola-lierneux 2025-10-08T09:30:09+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/our-team/lola-lierneux 2025-10-08T09:30:09+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/jannes-vansimpsen 2025-09-12T09:44:05+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/jannes-vansimpsen 2025-09-12T09:44:05+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/our-team/jannes-vansimpsen 2025-09-12T09:44:05+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/raphael-nunez-cambron 2025-10-08T09:30:31+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/raphael-nunez-cambron 2025-10-08T09:30:31+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/our-team/raphael-nunez-cambron 2025-10-08T09:30:31+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be/ons-team/vincent-chu 2025-09-12T10:04:14+02:00 0.5 https://claeysengels.be/fr-be/notre-equipe/vincent-chu 2025-09-12T10:04:14+02:00 0.5 https://claeysengels.be/en-gb/our-team/vincent-chu 2025-09-12T10:04:14+02:00 0.5 https://claeysengels.be/nl-be 2025-12-08T10:34:59+01:00 1.0 https://claeysengels.be/fr-be 2025-12-08T10:34:59+01:00 1.0 https://claeysengels.be/en-gb 2025-12-08T10:34:59+01:00 1.0