Olivier Wouters

Olivier Wouters

Vennoot

Kantoor:
Brussel
Talen:
Nederlands - Frans - Engels

Olivier adviseert en begeleidt bedrijven over alle aspecten in verband met individuele en collectieve arbeidsrelaties. Hij heeft een sterke expertise in materies als ontslag, reorganisatieprojecten, collectief overleg, rechten en plichten van personeelsafgevaardigden, sociale verkiezingen, stakingen, uitzendarbeid, managementovereenkomsten, deeleconomie (“Gig economy”). Hij is ook een ervaren pleiter voor de Belgische arbeidsrechtbanken en arbeidshoven.

Olivier is een frequent spreker op seminaries en workshops over deze onderwerpen. Hij publiceert hierover ook geregeld bijdragen in juridische tijdschriften en boeken. Hij is onder andere co-auteur van het jaarlijks "Praktijkboek Ontslag" en het vierjaarlijkse boek "Rechtspraakoverzicht sociale verkiezingen". Hij is lid van de redactieraad van het vaktijdschrift "Oriëntatie".

Olivier wordt aanbevolen in de "Who’s Who Legal" 2017 editie, met de volgende vermelding: “a leading expert on dismissals, reorganisations and collective bargaining, and is recognised as a market leader". Olivier behoort tot de 26 Belgische experten op vlak van Labour, Employment & Benefits Law die opgelijst zijn in Who’s Who Legal: Labour & Employment 2017. In 2018 wordt hij als volgt vermeld: "Olivier Wouters is a market authority on collective bargaining, company reorganisation and dismissals and is frequently instructed for his expertise in such matters. He wins plaudits as a “very helpful counsel who is always making himself available at short notice and has a very good knowledge of how our company works”." In 2019 vermeldt de gids het volgende "Olivier Wouters is a pre-eminent figure in the Belgian market which received praise for his wealth of experience on employee dismissals and collective-bargaining agreements". In de 2019 editie van Legal 500 EMEA wordt hij vermeld als “Key name in the group”.

Hij studeerde af als Licentiaat in de rechten aan de K.U.Leuven in 1998, na zijn Kandidatuurstudies te hebben voltooid aan de Facultés Notre-Dame de la Paix in Namen. In 1999 behaalde hij een speciale licentie sociaal recht aan de Université libre de Bruxelles.

Olivier startte in 1999 zijn carrière als advocaat bij Claeys & Engels en werd in 2009 vennoot. Sinds 1 januari 2015 bekleedt hij ook de functie van Managing Partner van ons kantoor.

Insights by Olivier Wouters
Start procedure sociale verkiezingen 2020 - Lessen uit de rechtspraak van 2016
9 Dec 2019 | Lees meer
Lessen uit vorige sociale verkiezingen
5 Dec 2019 | Lees meer
Uitzendkrachten tellen mee in de sociale verkiezingen 2020
26 Nov 2019 | Lees meer
Les intérimaires entrent en considération pour les élections sociales 2020
26 Nov 2019 | Lees meer
Vijf jaar wet eenheidsstatuut: 'Er is nog maar een kleine stap gezet'
23 Okt 2019 | Lees meer
Des questions sur le licenciement? Thierry, le chatbot, est à votre disposition!
21 Okt 2019 | Lees meer
Vijf jaar toepassing van de ontslagregels onder de Wet Eenheidsstatuut (WES)
17 Okt 2019 | Lees meer
Le calcul de préavis en temps réel par une intelligence artificielle: voici Thierry, le chatbot spécialiste du licenciement
11 Okt 2019 | Lees meer
Chatbot Thierry Helpt Klanten Claeys & Engels Met Vragen Over Ontslag
11 Okt 2019 | Lees meer
Vragen omtrent ontslag? Chatbot Thierry zal voor antwoorden en een aantal juridische diensten zorgen
11 Okt 2019 | Lees meer
Een foutloos parcours als basis voor de sociale dialoog
27 Jun 2019 | Lees meer
Le chatbot juridique, premier contact avant l'avocat
20 Jun 2019 | Lees meer
Élections sociales 2016 - Chronique de jurisprudence (1re partie)
19 Jun 2019 | Lees meer
Élections sociales 2016 – Chronique de jurisprudence (2e partie)
19 Jun 2019 | Lees meer
Élections sociales 2016 – Chronique de jurisprudence (3e partie)
19 Jun 2019 | Lees meer
Sociale verkiezingen 2016. Overzicht van rechtspraak
4 Jun 2019 | Lees meer
Sociale verkiezingen 2020: uitzendkrachten krijgen stemrecht.
30 Apr 2019 | Lees meer
Wat moet u weten over de sociale verkiezingen 2020?
8 Apr 2019 | Lees meer
4 kernvragen om de sociale verkiezingen strategisch voor te bereiden
14 Mrt 2019 | Lees meer
Sociale verkiezingen 2020: bent u er klaar voor?
18 Feb 2019 | Lees meer
Een correct sociaal statuut is werk van elke dag
15 Nov 2018 | Lees meer
4 geheimen van een goed sociaal overleg
9 Nov 2018 | Lees meer
Wet eenheidsstatuut: interpretatie blijft onduidelijk
1 Okt 2018 | Lees meer
‘Er is een echte toename aan betwistingen van de ontslagmotieven’
14 Sep 2018 | Lees meer
Arbeidsovereenkomstenwet na 40 jaar...opnieuw anders bekeken / La loi du 3 juillet 1978 40 ans après... à nouveau vue sous un angle différent
1 Jan 2018 | Lees meer
Werknemer, zelfstandige en iets ertussenin
7 Jul 2017 | Lees meer
Het ontslag van beschermde werknemers 2016/3
8 Sep 2016 | Lees meer
25 jaar wet van 19 maart 1991 bescherming personeelsafgevaardigden – Overzicht van rechtspraak sinds 2012
1 Jun 2016 | Lees meer
Hoe beschermd zijn personeelsafgevaardigden?
11 Mei 2016 | Lees meer
Prévenir plutôt que guérir
15 Feb 2016 | Lees meer
Sociale verkiezingen 2016: De verkiezingsprocedure is soms meer dan een voltijdse job
1 Jan 2016 | Lees meer
Wat leren we van de vorige sociale verkiezingen?
1 Dec 2015 | Lees meer
Sociale verkiezingen 2016 – de spelregels voor de kandidatenlijsten
20 Okt 2015 | Lees meer
Sociale verkiezingen 2012. Overzicht van rechtspraak
20 Okt 2015 | Lees meer
Les élections sociales 2012 – Chronique de jurisprudence
10 Okt 2015 | Lees meer
De (strategische) voorbereiding van de sociale verkiezingen begint nu
9 Jan 2015 | Lees meer
Hoe werkbaar is het eenheidsstatuut nu?
1 Dec 2014 | Lees meer
De bijzondere compenserende bijdrage op de verbrekingsvergoeding
1 Mei 2014 | Lees meer
Verplichte ontslagmotivatie vraagt om gefundeerde personeelsdossiers
11 Apr 2014 | Lees meer
Flexibiliteit in personeelsbeleid wordt essentieel
28 Feb 2014 | Lees meer
Ontslagreden op papier risico voor uitkering
15 Feb 2014 | Lees meer
Werkgevers moeten ontslag voortaan motiveren
11 Feb 2014 | Lees meer
De nieuwe ontslagregels vanaf 1 januari 2014 deel 1 en 2
1 Jan 2014 | Lees meer
De nieuwe ontslagregels voor arbeiders en bedienden vanaf 1/1/2014
1 Jan 2014 | Lees meer
Uitzendarbeid voortaan ook erkend als ‘officieel’ rekruteringskanaal
24 Jul 2013 | Lees meer
Uitzendarbeid: nieuwe regels vanaf 1 september 2013
1 Jul 2013 | Lees meer
Cassatie beperkt gelijkstelling uitzendkrachten
26 Jun 2013 | Lees meer
Diefstal op het werk: Wat zijn de juridische gevolgen?
10 Mei 2013 | Lees meer
Uitzendarbeid: nieuwe regels in 2013 - De nouvelles règles pour l'intérim
22 Mrt 2013 | Lees meer
De organisatie van de sociale dialoog - Hoe goede afspraken maken?
8 Mrt 2013 | Lees meer
Uitzendarbeid: nieuwe regels vanaf 2013
22 Feb 2013 | Lees meer
De Kamer informeert: nieuwe verplichting werkgelegenheidsplan
22 Feb 2013 | Lees meer
Een nieuw kleedje voor uitzendarbeid - 25 jaar Wet op de uitzendarbeid (2)
1 Nov 2012 | Lees meer
Huishoudelijk reglement voor ondernemingsraad en comité - Duidelijke afspraken maken goede vrienden
7 Sep 2012 | Lees meer
Na de verkiezingen: de eerste vergadering
16 Mei 2012 | Lees meer
Het oproepen van kiezers, een belangrijke formaliteit
30 Apr 2012 | Lees meer
Wie kan kandidaat zijn en kan de werkgever zich verzetten?
14 Mrt 2012 | Lees meer
Dag X: nog 90 dagen te gaan
17 Jan 2012 | Lees meer
Het ontslag van beschermde werknemers
1 Jan 2012 | Lees meer
Wie mag zich kandidaat stellen?
6 Dec 2011 | Lees meer
Welke ondernemingen moeten verkiezingen organiseren?
22 Nov 2011 | Lees meer
HRM 2.0: daar gaan we dan!
18 Nov 2011 | Lees meer
Sociale verkiezingen 2012 - de spelregels voor de kandidatenlijsten
1 Nov 2011 | Lees meer
Sociale verkiezingen: een korte handleiding
21 Okt 2011 | Lees meer
Les élections sociales, c'est déjà demain...
21 Okt 2011 | Lees meer
Arbeiders en bedienden: binnenkort verleden tijd?
14 Okt 2011 | Lees meer
Sociale verkiezingen: start op tijd
14 Okt 2011 | Lees meer
Wie is beschermd en welke gevolgen heeft dat?
16 Sep 2011 | Lees meer
20 jaar wet Ontslagbescherming personeelsafgevaardigden
1 Sep 2011 | Lees meer
Aperçu de jurisprudence Loi du 19 mars 1991 régime de licenciement des délégués du personnel (partie II)
31 Aug 2011 | Lees meer
Highlights wet van 19 maart 1991 bescherming personeelsafgevaardigden (II)
1 Aug 2011 | Lees meer
Aperçu de jurisprudence Loi du 19 mars 1991 régime de licenciement des délégués du personnel (partie I)
31 Jul 2011 | Lees meer
Highlights wet van 19 maart 1991 bescherming personeelsafgevaardigden (I)
1 Jul 2011 | Lees meer
Beschermde werknemer kan afstand doen van beschermingsvergoeding
29 Jun 2011 | Lees meer
Les élections sociales 2008
20 Jun 2011 | Lees meer
Les élections sociales 2008 - chronique de jurisprudence
31 Mei 2011 | Lees meer
Nieuwe ontslagregels vanaf 2012
20 Mei 2011 | Lees meer
De wet van 19 maart 1991 zit vol valstrikken
18 Mrt 2011 | Lees meer
Vakbondslui die mandaat misbruiken, verdienen geen extra bescherming
2 Mrt 2011 | Lees meer
La protection des délégués syndicaux devrait être revue
2 Mrt 2011 | Lees meer
20 jaar wet van 19 maart 1991 bescherming personeelsafgevaardigden - overzicht van rechtspraak sinds de sociale verkiezingen van 2008
1 Mrt 2011 | Lees meer
Délégués du personnel protégés: le moment d'opter pour une troisième voie?
4 Feb 2011 | Lees meer
Sociale verkiezingen 2008 - overzicht van rechtspraak
1 Jan 2011 | Lees meer
Taalgebruik in het bedrijfsleven
1 Jan 2010 | Lees meer
Sociale verkiezingen 2004 - overzicht van rechtspraak
1 Nov 2007 | Lees meer
Aanbod tot wederindienstneming na ontslag om dringende reden: quid?
1 Jan 2003 | Lees meer