Newsflash
Einde van de arbeidsovereenkomst

Gisterenavond, 7 april 2011, werd het wetsontwerp houdende aanpassing van de wet van 1 februari 2011 houdende verlenging van de crisismaatregelen en uitvoering van het interprofessioneel akkoord, en tot uitvoering van het compromis van de regering met betrekking tot het ontwerp van interprofessioneel akkoord na stemming goedgekeurd door Kamer en Senaat.

Dit betekent onder meer ook dat nu effectief de eerste stap gezet is in de langverwachte harmonisering tussen het statuut van arbeiders en het statuut van bedienden. De nieuwe ontslagregeling voor werknemers aangeworven vanaf 1 januari 2012 wordt werkelijkheid.

Voor een eerste overzicht van de nieuwe ontslagregeling verwijzen we naar onze Newsletter van 6 april 2011 "Nieuwe ontslagregels vanaf 2012: Een eerste stap in de harmonisering".